新员工试用考核表
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考
察
1．试用时间：自年月日到年月日
2．安排工作及训练项目：
3．工作情形：[ ]满意[ ]尚可[ ]差
4．出勤情况：迟到早退次，病假次，事假次
5．评语：[ ]拟正式任用[ ]拟予辞退
6．正式薪酬拟核：
人力资源经办：考核者：
新员工试用考核表
日期：
人
力
资
源资Βιβλιοθήκη 料姓名应试岗位
入职
分发部门
甄选方式
[ ]公开招考[ ]推荐遴选
[ ]内部提升
工作经验
相关年，非相关年，共年
年龄
学位
特殊技能训练
试
用
计
划
1．试用岗位：
2．试用期限：
3．督导人员：
4．督导人员工作：[ ]观察[ ]训练
5．安排工作：
6．项目：
7．薪酬：核准：拟订：
试
用
结
果
察
1．试用时间：自年月日到年月日
2．安排工作及训练项目：
3．工作情形：[ ]满意[ ]尚可[ ]差
4．出勤情况：迟到早退次，病假次，事假次
5．评语：[ ]拟正式任用[ ]拟予辞退
6．正式薪酬拟核：
人力资源经办：考核者：
新员工试用考核表
日期：
人
力
资
源资Βιβλιοθήκη 料姓名应试岗位
入职
分发部门
甄选方式
[ ]公开招考[ ]推荐遴选
[ ]内部提升
工作经验
相关年，非相关年，共年
年龄
学位
特殊技能训练
试
用
计
划
1．试用岗位：
2．试用期限：
3．督导人员：
4．督导人员工作：[ ]观察[ ]训练
5．安排工作：
6．项目：
7．薪酬：核准：拟订：
试
用
结
果