员工考勤异常通知函

员工考勤异常通知函
标题：员工考勤异常通知函
尊敬的全体员工：
根据公司考勤制度的规定，我们对每位员工的出勤情况进行严格监管和管理。

近期，我们注意到一些员工的考勤记录存在异常情况，特此通知相关员工及时
解决问题，并确保今后的考勤记录符合公司要求。

以下是我们发现的考勤异常情况：
1. 迟到：我们发现有部分员工经常迟到，严重影响了工作效率和团队合作。

请
相关员工自查原因，并采取措施确保按时到岗。

2. 早退：部分员工在工作日常结束时间前离岗，严重影响了工作进度和项目推进。

请相关员工严格遵守工作时间，不得提前离岗。

3. 缺勤：我们发现有员工在工作日内未能按时到岗，或者无故缺勤。

请相关员
工及时向上级主管请假，并在请假期间保持良好的沟通。

4. 加班未记录：一些员工在加班时未能按照规定进行加班记录，导致加班工资
无法正常计算。

请相关员工务必按照公司要求填写加班申请表，并确保加班记
录的准确性。

5. 考勤记录异常：我们发现一些员工的考勤记录存在异常，如打卡记录不符实
际情况或者存在打卡漏打等问题。

请相关员工务必按照实际情况进行打卡，确
保考勤记录的准确性。

针对以上问题，我们希望相关员工能够认真对待，并采取相应的措施进行改进。

请大家自查自纠，确保今后的考勤记录符合公司要求。

为了更好地管理员工的考勤情况，我们将采取以下措施：
1. 加强对员工考勤记录的监管，及时发现和处理异常情况。

2. 加强对员工的考勤培训，确保每位员工清楚公司的考勤制度和要求。

3. 针对严重违反考勤制度的员工，将采取相应的纪律处分措施。

我们希望通过大家的共同努力，建立一个高效、规范的考勤管理机制，提高工作效率和团队协作能力。

最后，希望所有员工能够认真对待自己的考勤记录，遵守公司的考勤制度，共同营造一个良好的工作环境。

谢谢大家的理解与支持！
人力资源行政专家
日期。