外来人员及车辆管理制度[1]

外来人员及车辆管理制度
第一章总则
第一条制度目的和依据
1.为了加强对外来人员及车辆的管理，确保企业安全和秩序，维护企业正常运营，特制定本制度。

2.本制度的制定依据包括《中华人民共和国劳动法》、《道路交通安全法》及其他相关法律法规。

第二条适用范围
本制度适用于公司内所有外来人员及车辆的管理。

第三条定义与解释
1.外来人员：指非公司内部员工，与公司签订临时工作协议或者临时提供服务的个人。

2.外来车辆：指非公司所有的车辆，包括但不限于私家车、出租车、货车等。

第二章外来人员管理
第四条外来人员的资质审查
1.公司欢迎外来人员提供服务，但需对外来人员进行资质审查。

2.外来人员需提供有效身份证件及相关资质证明，经公司人力资源部门审查通过后，方可进入公司。

第五条外来人员进入公司场所的权限
1.外来人员进入公司场所需提前向公司申请，包括来访目的、时间、人数等信息。

2.公司安保部门对外来人员的申请进行审核，审核通过后给予外来人员临时通行证。

第六条外来人员行为约定
1.外来人员进入公司场所后，必须服从公司的管理与安排。

2.外来人员不得擅自进入公司内部办公区域，如有需要，请提前联系相应部门并获得许可。

3.外来人员需保持言行举止文明礼貌，不得干扰公司正常工作秩序。

第三章外来车辆管理
第七条外来车辆的进出公司场所
1.外来车辆如需进入公司场所，驾驶员必须提前向公司申请，并提供车
辆相关证件资料。

2.公司安保部门需对外来车辆的申请进行审核，审核通过后给予车辆驾
驶员临时通行证。

第八条外来车辆在公司场所的停放规定
1.外来车辆需按照公司指定的停车区域进行停放，不得占用公司员工的
停车位。

2.外来车辆停车后，驾驶员需妥善保管好车辆，不得私自更改停放位置
或者转借他人使用。

第九条外来车辆的行驶安全规定
1.外来车辆必须按照交通规则行驶，遵守道路交通安全法律法规。

2.外来驾驶员不得酒后驾车、超速行驶、违反交通信号等违规行为。

第四章管理标准和考核标准
第十条管理标准
1.公司应建立健全外来人员及车辆的管理制度，制定相关管理规范和操
作流程。

2.公司人力资源部门负责对外来人员的资质审查和进场申请审核，安保
部门负责对外来人员及车辆的进出场所进行监督和管理。

第十一条考核标准
1.公司将定期对外来人员及车辆管理制度进行评估和检查，确保制度的
执行情况。

2.对于违反外来人员及车辆管理制度的行为，将依法依规进行处罚，并
记录在案。

第五章附则
第十二条补充规定
本制度如在实施过程中存在问题或需要调整，可根据实际情况进行补充规定或修订，并报批相关部门。

修订后的制度应及时下发并通知全体员工。

第十三条生效日期
本制度自公司董事会批准之日起生效，并自下发之日起向全员公告。

第十四条解释权
本制度的解释权归公司法务部门所有，并最终解释权属于公司董事会。

以上所列为本公司外来人员及车辆管理制度的规定。

公司希望所有员工及外来人员及车辆都能按照本制度的规定执行，发现问题及时汇报，共同维护公司的安全和秩序。

日期：YYYY年MM月DD日
制度起草：企业法务部门
审核通过：公司董事会。