活动标题

1.促进社区内不同社群的共融。

2.建立社区内的自治的支援网络。

3.建立一支田心社区自己的一支义工队伍。

建立不同的义工队伍，如青少年组，成人组（成人组里面又
可以分为“She”义工团，顾名思义是女性义工组，同时「S」-「Sunshine」、「H」-「Heart」、「E」-「Energy」，意思代表女性充满阳光能量与爱心。

亲子义工，老年义工等
根据不同的颜色进行奖励，首先七种颜色分别代表七个不同的等级，每种颜色代表不同的服务时间段，
红色（ 5-10小时）
橙色（11-15小时）黄色（16-20小时）绿色（21-25小时）青色（26-30小时）蓝色（31-35小时）
紫色（36-40小时）
1.如免费借阅中心的书籍。

2.优先参加本中心组织的活动（在名额有限的情况下）
3.定期为不同颜色的义工组织团建活动，进行培训等。

4.年终进行全体义工的表彰大会。

第一，通过协助社工的活动获得。

第二，通过参与各种义工活动的方式获得，如定期开展义工探访活动（如探访社区内的老弱病残等）
第三，成为中心的图书管理员。

第四，慢慢的把一些中心的常规服务的组织实施，交给义工去做，如周末影院的播放，每期的主题等，都由义工们自己去操作，社工只是起到支持性的角色。

第五，协助社工进行值班
义工的基本训练(介绍
七彩义工计划，并进行
义工体验）
义工的成长(个人义工，根据自己的兴趣参加义工小组）
服务的具体参与(参加各种义工活动，并在本阶段有持续的义工培训）
服务表现的评估和服务时间的认定。

全年义工大会，对义工
进行奖励和嘉许。