街道总工会2018年度工作计划
“总工会2018年总结及2018年计划”工会工作计划
“总工会2018年总结及2018年计划”工会工作计划今年以来，xx县总工会在县委、政府领导和上级工会指导下，认真学习贯彻地委、县委扩大会议和区总十大会议精神，以党的十九大精神为指导，以贯彻实施《劳动合同法》为契机，围绕发展和谐劳动关系、维护职工合法权益这条主线，突出开展维权机制建设、困难职工帮扶、基层工会建设和建功立业活动九项重点工作，全面落实科学发展观，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，团结动员全县广大职工为建设和谐xx建功立业，为推动我县经济社会发展做出了新的更大的贡献。
全县工会工作今年以来成绩显著。
一、20xx年工会工作回顾1.把握重心，服务大局，主力军作用明显发挥一、迎奥运”20xx年度工作及表彰大会，为了“表彰先进，鞭策后进”，根据县委的决定对我县20xx年涌现出的10家工会先进集体及29名工会先进进行了奖金和物品的奖励表彰。
使全县各基层工会和工会工作者在今后工作都要以先进为榜样，深入扎实地做好新形势下的工会工作，促进全社会形成争当先进的良好社会氛围。
2.健全机制，构建和谐，履职能力明显提高3.夯实基础，扩大履盖，标准化建设明显加快我们按照“哪里有企业，哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的建会原则，创新思路，强化措施，着力构建“横向到边，纵向到底”的工会组织网络，把壮大组织队伍和加快标准化建设步伐作为今年工作的重要内容。
一是基4.服务职工，排忧解难，帮扶作用明显显现我们按照县委、政府和上级工会的工作部署，带着感情、带着责任、带着使命，切实转变观念，强化服务意识，扎实开展以帮扶各族困难职工群众为主体的“惠民行动”，努力为全县各族困难职工办实事、办好事、解难事。
一是深入开展“送温暖”工程。
在7月召开了劳模座谈、慰问会，来自全县各条战线的国家级、自治区级劳模代表共27名欢聚一堂，相互进行了经验交流和学习，同时在县委、政府和上级工会关怀下，并为全县自治区级以上27位历届劳模发放了慰问金和生活困难补助金，共计26000元；今年在“春节”、“九一”、“十一”及“xx节”等各重大节日前“送温暖”活动和平时困难职工帮扶救助中，先后共走访慰问和救助困难职工和困难劳模186户（次），发放生活、医疗帮扶救助金、慰问金及慰问物品共计96180元，把党和政府的温暖和工会组织的关怀送到他们的心坎上；还结合“三下乡”活动，到各乡镇为残疾、特困户和孤寡老人送去生产生活急需品；并对在节假日期间仍坚持在工作岗位上的广大企业职工进行了慰问。
2018年度工会工作计划
2018年度工会工作计划工作计划大家都会写，那你知道工会计划要怎么写吗？具体内容有哪些？小编整理了“2018年度工会工作计划”仅供参考，希望能帮助到大家！2018年度工会工作计划【一】2018年是全面贯彻落实xx届五中全会精神的开局之年，也是xx 五规划开始实施的第X年，更是进一步落实中央群团工作会议精神的关键之年，面临着新形势、新机遇、新挑战，2018年我街道的工会工作要主动适应新常态，以克难攻坚的勇气和决心，与时俱进、务实创新，努力把街道工会工作推上新的台阶。
为此，2018年街道工会工作要紧紧围绕“三个服务”服务发展、服务企业、服务职工，“四个依法”，以务实创新、法治的思维和方式全面推进街道工会工作，继续提升“五型工会”建设成效。
根据这个要求，我们重点要做好以下几个方面的工作：一、夯实工会组织基础，扩大工会组织覆盖面1、继续依法推进工会组建。
按照2018年考核目标，以社区总工会为主要力量，继续推进工会组织建设，积极探索新思路、新方法，完善各项措施，坚持“横向到边，纵向到底”的工会组织网络体系建设。
2、完善基层组织规范化管理模式。
对考核文件进行微调，推进基层工会规范化建设工作，按照申报企业的实际情况和考核制度，指导帮助基层工会建立健全工作资料档案，做到工作台帐记录详细，定时召开领导小组工作例会，探讨工作经验与思路，及时总结经验，挖掘典型，树立榜样，相互借鉴，取长补短，进一步提升规范化管理的整体水平。
二、加强基层民主政治建设，维护职工合法权益1、深化区域职代会建设，大力推进企业建立工资集体协商制度。
拟在青峙社区着手开展行业性工资集体协商协议的签订。
2、继续开展“和谐企业”创建活动。
通过典型引路，积极宣传优秀企业一些好的做法，扩大创建活动的覆盖面，挖掘引导更多的企业参与“和谐企业”创建。
三、竭诚服务职工群众，积极开展各类文体活动1、进一步完善帮困基金机制。
定期对困难职工档案进行维护，及时更新困难职工信息库，进一步加大帮困力度。
2018年街道总工会工作计划范文
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2018年街道总工会工作计划范文
2018年街道总工会工作计划范文
一、以开展和谐企业活动为切入点，通过劳动竞赛、提合理化建议等活动，帮助企业共度难关，达到企业增效、职工增收、互利“双赢”、社会稳定的目的。
二、组织开展丰富多彩的职工文休活动，进一步增强企业的凝聚力。
三、学习贯彻落实全总xx大会议精神，提高自身素质，为推动企业发展、促进社会和谐作工献。
四、圆满完成区委办、区府办下达的基层工会组建任务。
五、深入开展企业工会活力“6+1”活动，进一步规范基层企业工会建设。
六、认真组织学习《劳动合同法实施细则》，继续抓好《劳动合同法》的贯彻落实，切实维护职工群众的合法权益。
七、服务、指导、帮助街道工会中层组织建设，规范各中层机构的各项制度和工作程序，提高中层机构的活力。
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大街总工会2018年度工作计划范文
大街总工会2018年度工作计划范文XX年，xx大街总工会要在大街党工委办事处的领导下，在区总工会的辅导下，依照区总工会的作业部署和要求，以促进街域经济打开、保护社会安稳、做好职工群众的“娘家人”为着眼点，以构建调和劳作联系、凝集引导广阔职工群众共建“美丽天津”为切入点，以进步职工队伍本质、保护职工合法权益、帮扶救助困难职工等活动为载体，充沛发挥各级工会安排功能效果，全面实施工会责任，为推进打开区街经济、构建调和社会、为一起完结“我国梦”做出新奉献。
一、以学习遵循全总xx大精力为首任，辅导推进工会各项作业上水平各级工会安排要充沛认识学习遵循党的十八大三中全会和全总xx大精力的重要意义，把学习宣扬遵循全总xx大精力作为当时和往后一个时期的首要政治使命，以全总xx 大精力武装头脑、辅导实践、推进作业，安排引导广阔职工和工会干部坚决打开决心，凝集打开力气，大力推进职工之家建造，当好职工群众的娘家人。
二、以构建调和劳作联系为方针，持续深化打开建会建制作业，尽力完结三项查核方针1、加强工会安排建造，尽力做到应建尽建。
要实在做好新增企业工会的组成作业，尽力到达25人以上企业建独立工会率达95%以上，持续坚持数据库正常运营企业建会率到达95%以上。
各社区新增建会使命全年不少于2家。
2、活跃安排辅导企业工会依法打开薪酬团体洽谈要约举动。
年内，全街正常生产运营建会企业打开薪酬团体洽谈、签定薪酬团体协议到达90%以上。
各社区在续签的根底上，新增建制企业全年不少于2家。
进一步扩展辖区职业性薪酬团体洽谈规划和覆盖面，签定职业性薪酬团体协议。
3、持续深化推进创立调和企业作业。
大力培育劳作联系调和企业，进一步扩展创立规划，年内a级以上调和企业要到达独自建会正常生产运营企业的40%以上的方针。
各社区完结创立调和企业2家以上。
三、持续加强根底作业标准化建造，不断进步各级工会作业水平一是完善准则。
大街总工会要以调集各级工会安排活跃性为着眼点，进一步加强准则建造，改善和完善查核准则和奖惩机制，最大极限地完结可行性、有效性，使工会作业查核准则、奖励准则愈加趋于合理、公平、公平。
街道总工会XX年工作总结及2018年工作计划
街道总工会XX年工作总结及2018年工作计划20xx年，戚家山街道总工会按照党的十八大、十八届会议精神及党的群团工作会议精神，认真贯彻落实上级工会的工作要求，围绕服务发展、服务企业、服务职工、以依法建会、依法管会、依法履职、依法维权为突破口，以改革创新的精神、法治的思维和方式推进工会工作，全面提升“五型”工会建设成效，团结带领广大职工为建设美好戚家山做出新贡献。
1、深化立功竞赛提质增效。
以“大众创业、万众创新”为主题，深化“五水共治”等重点工程“创先争优”立功竞赛，20xx年海越公司及街道支援重点工程办被评为“区级工人先锋号”。
在企业中重点开展“三为”主题劳动竞赛活动，一年来，有50多家企业围绕为节约献计策、为增效献才智、为安全找隐患等各类活动，不断创新方法载体，扩大覆盖面。
2、深化职工技能素质提升。
进一步发挥街道、社区、企业三级网络的职工技能培训教育基地，并适时的根据企业需求开展“送学”上门活动。
例如青峙社区的“一小时课堂”活动让企业根据实际需要自行点课，每节课控制在60分钟以内，不影响和挤占员工工作、生活时间，讲堂不需要企业花一分钱，由社区出钱请老师，老师按企业需要设计内容，受到了企业职工的好评，内容涉及生产安全、食品安全、红十字急救知识、人事培训、法律知识、心理辅导、生活教育、健康卫生等。
至今社区已经开展102期一小时讲堂活动。
为提升企业职工的素质，组织开展了4期阳光家庭成长沙龙讲座，为企业职工疏导情绪，化解家庭危机提供良好的培训。
五、六月份共举办了两期企业后备干部培训班，参加人员200多人，助力企业中层深化对企业管理的认识。
1—11月，三级网络教育基地共举办各类职工免费培训五期，近200名职工参加了培训。
开展职工就业援助工作，解决职工再就业218人。
3、开展职工技能比武，提升职工业务水平。
共举办4期职工技能比武，分别是女职工点钞技能比赛;首届职工叉车技能比赛;企业员工安全生产应急处置技能比武活动;青峙紧固件园区36名员工比技能。
2018年总工会工作计划4篇
2018年总工会工作计划４篇xx年工会工作指导思想是：在市委的正确领导下，以科学发展观为指导,坚持中国特色社会主义工会发展道路，认真贯彻落实xx在全总新一届领导班子成员和xx大部分代表座谈会上的讲话精神、全总ｘx大和省总十二大精神，紧紧围绕推进科学发展,加速＊**崛起的主题,突出重点,创新发展,努力在组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益中体现新作为,展出新风貌。
一、推动科学发展,为加速**＊崛起再立新功.深化经济技术创新工程,激发职工创造活力。
深入实施职工经济技术创新工程。
组织发动职工开展群众性技术创新、技术改造、技术攻关和合理化建议活动。
做好职工创新、改造、攻关成果和合理化建议的评审、推广、表彰工作。
开展群众性立功竞赛活动,激发职工劳动热情。
深入开展“当好主力军、建功‘ｘx’、和谐奔小康”主题竞赛活动。
——广泛开展职工技能竞赛．组织一次全市职工技术比武,推动群众性岗位练兵、技术比武、技术协作;——深入开展创建“工人先锋号”活动。
评比表彰一批劳动竞赛先进单位,推动创建活动由点向面扩展；—-持久开展“我为节能减排作贡献”活动。
选树节能减排典型,引导生态文明观念,推动资源节约、环境保护以及节约发展、清洁发展、安全发展;——广泛开展“科学发展在身边,我为崛起献良策”为主题的职工合理化建议活动;——大力弘扬劳模精神。
组织＊*＊市第二届劳动模范、先进工作者评比表彰，激励广大职工爱岗敬业、拼搏奉献.二、提高职工素质，建立一支担当历史重任的职工队伍充分发挥工会“大学校”的作用,实施职工教育培训工程。
深入开展社会主义核心价值体系主题教育活动，夯实团结奋斗的共同思想基础．努力用马克思主义中国化最新成果武装职工,用中国特色社会主义共同理想凝聚职工,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神激励职工,用社会主义荣辱观引导职工,用伟大的抗震救灾精神鼓舞职工。
２、加强企业文化和职工文化活动建设，弘扬企业和谐文化精神。
街道工会2018年工作计划
街道工会2018年工作计划
街道工会2018年工作计划**街道工会将深入学习贯彻省、市工会换届会议精神，以建设“两会一区”为目标，强化服务，切实维权，促进发展，共建和谐。
1、进一步推进农民工入会工作。
深入贯彻工会系统进一步推进和做好农民工入会和服务工作，最大限度地把建筑业、快递业农民工组织到工会中来，重点对**、**、**等100人以上未建会企业进行突破，对已建工会注重引导其发挥作用。
2、建立劳资纠纷示范点，推进集体协商机制建设。
建立源头治理和预防劳资纠纷示范社区试点，把湖贝社区建成源头治理和预防劳资纠纷示范社区；务实推进以企业为单位的工资集体协商，积极探索行业性、区域性工资集体协商的实现途径，增加工资协商的针对性和实效性。
3、继续推进职工俱乐部建设，发挥服务职工的积极作用。
充分利用好京鹏宾馆和商务中心两大阵地，凝聚职工，激发职工活力，举办丰富多彩的文体活动，为职工提供学习交流、文体活动的平台，整合资源，与街道文化部门共享成果。
同时，继续稳步推进1—2家职工俱乐部建设，让更多企业职工就近找到“家”。
4、积极开展素质培训和文体活动。
实现企业参与率达到80%、职工参与率达到60%。
创新方式方法，以“行业＋社区”为主导模式，以“自办＋承办”为基本方式，整合资源，积极组织职工开展素质培训、户外拓展和各类文体竞赛活动。
5、加大工会经费收缴力度。
按照市总“有用工会、实力工会”的目标，重点针对25人以上的独立企业工会，积极推进工会经费税务代征工作，落实各项返拨制度，全年争取推动10家税务代收企业。
6、加大工会创新力度。
探索建立党。
2018年总工会工作计划4篇
2018年总工会工作计划4篇本文目录2018年总工会作业计划大街总工会简略作业计划范文大街总工会度作业计划市总工会作业计划思路xx 年工会作业辅导思维是：在市委的正确领导下，以科学打开观为辅导，坚持我国特色社会主义工会打开路途，仔细遵循执行xx在全总新一届领导班子成员和xx大部分代表座谈会上的说话精力、全总xx大和省总十二大精力，紧紧环绕推动科学打开，加快***兴起的主题，杰出要点，立异打开，尽力在安排员工、引导员工、效劳员工、保护员工合法权益中表现新作为，展出新风貌。
一、推动科学打开，为加快***兴起再立新功。
深化经济技能立异工程，激起员工发明生机。
深化施行员工经济技能立异工程。
安排发起员工打开群众性技能立异、技能改造、技能攻关和合理化主张活动。
做好员工立异、改造、攻关作用和合理化主张的评定、推行、赞誉作业。
打开群众性建功竞赛活动，激起员工劳作热心。
深化打开“当好主力军、建功‘xx’、调和奔小康”主题竞赛活动。
——广泛打开员工技能竞赛。
安排一次全市员工技能交锋，推动群众性岗位练兵、技能交锋、技能协作；——深化打开创立“工人前锋号”活动。
评比赞誉一批劳作竞赛先进单位，推动创立活动由点向面扩展；——耐久打开“我为节能减排作贡献”活动。
选树节能减排典型，引导生态文明观念，推动资源节省、环境保护以及节省打开、清洁打开、安全打开；——广泛打开“科学打开在身边，我为兴起献良策”为主题的员工合理化主张活动；——大力宏扬劳模精力。
安排***市第二届劳作模范、先进作业者评比赞誉，鼓舞广阔员工爱岗敬业、奋斗贡献。
二、进步员工本质，树立一支担任前史重担的员工部队充沛发挥工会“大学校”的作用，施行员工教育训练工程。
深化打开社会主义中心价值体系主题教育活动，夯实联合奋斗的一起思维根底。
尽力用马克思主义我国化最新作用装备员工，用我国特色社会主义一起理想凝集员工，用以爱国主义为中心的民族精力和以变革立异为中心的时代精力鼓舞员工，用社会主义荣辱观引导员工，用巨大的抗震救灾精力鼓舞员工。
2018街道社区工会工作计划
2018街道社区工会工作计划新的一年开始了，街道工会的工作计划要怎么写呢?一起来看看小编为大家精心整理的“2018街道社区工会工作计划”，欢迎大家阅读，供您参考。
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2018街道社区工会工作计划(1)2018年，南城社区工会联合会将在南城社区党工委的领导下，在平遥县总工会的指导下，紧紧围绕南城社区党工委2018年中心工作的主要内容，以企业建会为基础，以维护职工合法权益为抓手，切实发挥好工会在经济建设、社会稳定、构建和谐社会中的积极作用，全面落实开展好2018年工会各项工作。
一、指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真学习党的十九大精神和胡锦涛同志的重要讲话，坚持组织起来，切实维权的方针，充分发挥工会组织在坚持科学发展，构建小康社会中的重要作用，奋力拼搏，开拓创新，为南城社区工会健康向前发展作出新的贡献。
二、主要抓好的几项工作(一)大力抓好建会工作，完善工会运行机制新进企业工会的组建工作，是落实科学发展观的必然要求，是落实并促进城乡一体化的具体体现，是各工会联合会一项极为重要的工作;促进辖区工会建设是各工会联合会的根本职能，各工会联合会要继续把工作的着眼点和落脚点放在企业建会工作上，进一步加大宣传力度，切实提高职工入会意识，用已建工会企业所取得的成效带动一批企业自愿组建工会，力争实现新进企业全部组建工会。
同时努力完善已建工会的各种规章制度，建立和规范新建企业工会的运行机制，做到组建一个，规范一个，发挥作用一个，并努力发挥示范社区工会、典型企业工会的作用，以带动南城社区基层工会向制度化，规范化、高层次方向发展。
(二)坚持以人为本，加强困难职工帮扶建立困难帮扶中心，加强困难职工帮扶工作，是为职工办实事，办好事的有效途径，是工会保持同职工群众血肉联系的有效载体，是工会对深入实施送温暖工程的深化，是提高工会形象和社会认可度的重要手段，也是建设社会主义和谐社会的必然要求。
街道2018年度工会工作总结及明年工作思路
街道2018年度工会工作总结及明年工作思路
2018年，街道工会工作在街道工委、办事处的正确领导下，在区总工会的关心指导下，按照“履行职能、服务职工”的总体思路，进一步突出工会的维护职能，探索城区工会工作新机制，凝聚广大职工的智慧和力量，更好地发挥工人阶级主力军作用，为街道三个文明建设的发展建功立业。
今年，梅园新村社区工会获得了全国模范“职工小家”荣誉称号；南京玉器厂荣获市级非公企业职代会探索先进集体；9月，成立了南京市首家城区街道总工会。
一、创新思路，进一步探索城区工会工作新机制
梅园地区共有非公企业780多家，从业人员5000多人，由于非公企业发展迅速，进城务工人员不断增多，职工队伍不断壮大，原有的工会组织体系已难以适应形势发展的需要，迫切需要街道工会从过去的履行基层工会职责转为更多地承担地方总工会职责，从而更好维护职工权益。
针对这种新形势，今年9月，在市、区总工会的大力支持和指导下，我们着手成立了梅园街道总工会，这也是自去年《中华全国总工会关于开展乡镇（街道）总工会组织试点工作的意见》下发后，成立的南京市首家城区街道总工会。
在街道总工会成立暨第一次会员代表大会上，通过选举，产生了梅园街道第一届总工会委员会。
南京市总工会组建部部长梅从明出席了成立大会并充分肯定了我们的做法。
在随后召开的总工会委员会第一次全体成员会议上，通过集体研究，又成立了组织工作、群众生产工作、维权工作三个委员会，分别由一名总工会副主席担任一个工作委员会主任。
街道总工会的成
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==2018街道社区工会工作计划2018街道社区工会工作计划 (一)一、指导思想、工作方向：坚持邓小平理论，深入开展“三个代表”的教育活动，认真学习和贯彻党的十八届三中、四中全会和市总、区总和街道工会有关会议精神，认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想，进一步突出和履行维权职能，积极推进民主制度建设，加强教工思想政治工作计划，加强工会组织的自身建设，以德治教，弘扬敬业奉献精神，促进学校办学水平更上一层楼，为创建“先进教工之家”努力奋斗。
二、主要工作内容1、加强工会自身建设。
增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感，加强思想作风建设，提高理论水平，要把学习宣传贯彻《工会法》(修正)作为一项重要工作，抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使会员进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。
充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。
认真依照工会章程，开好工会代表大会，按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁责任感。
3月中旬推选一名代表参加**镇街道总工会第一届代表大会。
深入推行社区居务公开，对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。
做到内容详实，定期更换。
特别是涉及居委会资金使用的项目，一定要分项列清单。
对居民举报的各类事项要及时地进行了解处理和解答。
建立完善社区居务公开，党政工齐抓共管的领导格局，把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容，进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。
2、切实履行维权职能，积极送温暖行动。
认真学习宣传贯彻《工会法》，明确维权是工会的天职，是工会向着存在主义的回归。
深入开展送温暖，继续做好特困会员建档立卡工作，努力筹措资金，做好扶贫解困、互助互济工作，多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。
街道总工会2016年工作计划-总工会2018年工作计划
街道总工会2016年工作计划:总工会2018年工作计划
街道总工会2016年工作计划2016年是全面贯彻党的十八届六中全会和省市区党代会精神，实施“十二五”规划承上启下的重要一年，街道总工会将在区总工会的业务指导和街道党工委办事处的大力支持下，健全工作机制，强化依法维权，创新工作思路，增强基层活力，围绕区委、区总工会提出的工作目标，以服务群众为重点，凝心聚力做好全年工作。
一、继续推进工会组建工作一方面，加强理论和业务学习，学习中央、省、市、区的最新理论成果和重大决策，学习工会相关的业务知识，坚持学以致用、用以促学，不断增强自身的理论水平和业务素养，推动工会工作的创新性开展。
另一方面，创新工会组织形式和建会方式，健全组织网络，着力加强已建9个村（社区）联合工会的规范化建设。
二、组织职工开展各项活动一是围绕“十二五”发展规划，深入开展“安康杯”竞赛活动，积极推动该活动向辖区农民工聚集的非公企业和村（社区）延伸。
二是依托“职工书屋”示范点建设，开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，继续实施向农民工“送文化、送技术”行动。
三是拓展“模范职工之家”活动内涵，解决会员和职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断扩大活动影响。
三、构建和谐稳定劳动关系一是深入推进集体合同制度，努力扩大集体合同的覆盖面，切实加强对合同履行情况的监督，二是帮助和指导职工与企业签订劳动合同，加强劳动合同检查监督，提高劳动合同签订率和履约率，争取规模以上企业100%签订劳动合同。
三是加强区域性、行业性劳动劳动争议调解组织建设，协助处理区域内劳动争议案件，为基层联合工会解决劳动争议提供帮助。
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观后感之街道总工会2018年度工作计划范文总工会2018年工作计划
街道总工会2018年度工作计划范文总工会2018年工作计划xx年，xx街道总工会要在街道党工委办事处的领导下，在区总工会的指导下，按照区总工会的工作部署和要求，以促进街域经济发展、维护社会稳定、做好职工群众的娘家人为着眼点，以构建和谐劳动关系、凝聚引导广大职工群众共建美丽天津为切入点，以提高职工队伍素质、维护职工合法权益、帮扶救助困难职工等活动为载体，充分发挥各级工会组织职能作用，全面履行工会职责，为推动发展区街经济、构建和谐社会、为共同实现中国梦做出新贡献。
【一、以学习贯彻全总xx大精神为首任，指导推动工会各项工作上水平】各级工会组织要充分认识学习贯彻党的十八大三中全会和全总xx大精神的重要意义，把学习宣传贯彻全总xx大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，以全总xx大精神武装头脑、指导实践、推动工作，组织引导广大职工和工会干部坚定发展信心，凝聚发展力量，大力推动职工之家建设，当好职工群众的娘家人。
【二、以构建和谐劳动关系为目标，继续深入开展建会建制工作，努力完成三项考核指标】1、加强工会组织建设，努力做到应建尽建。
要切实做好新增企业工会的组建工作，努力达到25人以上企业建独立工会率达95%以上，继续保持数据库正常经营企业建会率达到95%以上。
各社区新增建会任务全年不少于2家。
2、积极组织指导企业工会依法开展工资集体协商要约行动。
年内，全街正常生产经营建会企业开展工资集体协商、签订工资集体协议达到90%以上。
各社区在续签的基础上，新增建制企业全年不少于2家。
进一步扩大辖区行业性工资集体协商范围和覆盖面，签订行业性工资集体协议。
3、继续深入推进创建和谐企业工作。
大力培养劳动关系和谐企业，进一步扩大创建规模，年内a级以上和谐企业要达到单独建会正常生产经营企业的40%以上的目标。
各社区完成创建和谐企业2家以上。
【三、继续加强基础工作规范化建设，不断提升各级工会工作水平】一是完善制度。
街道总工会要以调动各级工会组织积极性为着眼点，进一步加强制度建设，改进和完善考核制度和奖惩机制，最大限度地实现可行性、有效性，使工会工作考核制度、奖励制度更加趋于合理、公平、公正。
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街道总工会2018年度工作计划
XX年，xx街道总工会要在街道党工委办事处的领导下，在区总工会的指导下，按照区总工会的工作部署和要求，以促进街域经济发展、维护社会稳定、做好职工群众的“娘家人”为着眼点，以构建和谐劳动关系、凝聚引导广大职工群众共建“美丽天津”为切入点，以提高职工队伍素质、维护职工合法权益、帮扶救助困难职工等活动为载体，充分发挥各级工会组织职能作用，全面履行工会职责，为推动发展区街经济、构建和谐社会、为共同实现“中国梦”做出新贡献。
一、以学习贯彻全总xx大精神为首任，指导推动工会各项工作上水平
各级工会组织要充分认识学习贯彻党的十八大三中全会和全总xx大精神的重要意义，把学习宣传贯彻全总xx大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，以全总xx大精神武装头脑、指导实践、推动工作，组织引导广大职工和工会干部坚定发展信心，凝聚发展力量，大力推动职工之家建设，当好职工群众的娘家人。
二、以构建和谐劳动关系为目标，继续深入开展建会建制工作，努力完成三项考核指标
1、加强工会组织建设，努力做到应建尽建。
要切实做好新增企业工会的组建工作，努力达到25人以上企业建独立工会率达95%以上，继续保持数据库正常经营企业建会率达到95%以上。
各社区新增建会任务全年不少于2家。
2、积极组织指导企业工会依法开展工资集体协商要约行动。
年内，全街正常生产经营建会企业开展工资集体协商、签订工资集体协议达到90%以上。
各社区在续签的基础上，新增建制企业全年不少于2家。
进一步扩大辖区行业性工资集体协商范围和覆盖面，签订行业性工资集体协议。
3、继续深入推进创建和谐企业工作。
大力培养劳动关系和谐企业，进一步扩大创建规模，年内a级以上和谐企业要达到单独建会正常生产经营企业的40%以上的目标。
各社区完成创建和谐企业2家以上。
三、继续加强基础工作规范化建设，不断提升各级工会工作水平
一是完善制度。
街道总工会要以调动各级工会组织积极性为着眼点，进一步加强制度建设，改进和完善考核制度和奖惩机制，最大限度地实现可行性、有效性，使工会工作考核制度、奖励制度更加趋于合理、公平、公正。
二是进一步推进规范化管理。
不断完善基础工作的统一化、规范化、制度化建设;在社区和规模企业中继续推行工会亮牌子、工会主席亮身份的“双亮”工作，扩大我街基层工会规范化管理范围。
四、加强各级工会干部队伍建设，不断提升工会干部队伍整体素质
一是加大学习培训力度。
把XX年作为工会干部培训年，加强社区、企事业单位的工会主席和干事的业务知识的培训和工作指导，并聘请区总工会相关部门的领导开展知识讲座和业务指导活动;继续开展“每月一题”活动，半年进行一次测试，并把学习和测试成绩作为年终考核内容。
二是转变作风，加强调查研究。
在原有制度的基础上进行修改、完善，在各级工会中落实调研时间，确定联系点单位，围绕工会工作中的热点、难点问题和新形势、新情况开展理论研讨活动。
各基层工会主席、副主席各完成一篇较高质量的调研报告。
坚持每季度信息报送和反馈制度，开展好信息和优秀调研文章评比活动。
三继续开展“走访调研”活动。
街道总工会、社区联合工会、走访企事业单位继续坚持为企业办实事、解难题，为职工办好事活动，每季度反馈一次情况。
及时了解企事业的困难和问题，及时掌握企业生产经营状况和职工意愿需求，加强基层工会工作指导，协助基层工会解决实际问题。
四是认真做好工会经费税务代收工作。
街道总工会要结合区总工会下达的企业信息采集和中小企业经费代管工作任务，做好辖区企业税务代收工作的宣传指导，同时严格遵守财会的各项规章管理制度，做好中小企业工会经费代管工作，并坚持做好财会
的审计和检查工作，为中小企业管好用好有限的资金，尽最大努力为企业做好服务，也为各项工作的顺利开展提供有力保障。
五、丰富职工群众文化生活，不断提高职工队伍素质
一是继续开展“五比一创”活动。
街道总工会要继续推动开展“五比一创”活动，在广大干部职工中广泛深入地开展丰富多彩的竞技比赛、创先争优、学先进、做贡献等寓教于乐活动，营造学先进、赶先进、做贡献的氛围。
在机关、事业单位开展“比学习、比干劲、比服务、比效率，创十好文明和谐科室”(四比一创)活动。
二是开展职工技能培训。
鼓励和支持企业根据员工不同岗位进行针对性的专业技能培训，不断提高职工的专业技术水平。
三是开展丰富多彩的职工文化活动。
在符合条件的企事业单位、社区工会建立“职工书屋”、“职工之家”;在机关、企事业、社区开展“读书会”、“主题论坛会”、“社区文化节”、“职工文化体育节”及书画摄影比赛等活动。
通过开展丰富多彩的活动，提升职工群众的文化生活品味，调动广大职工的积极性和创造性，增强职工的归属感，提升企业的影响力和凝聚力，促进企业的发展。
四是与劳动保障服务中心联合开展下岗、待岗和转岗职工的技能培训，增强下岗人员的就业本领。
按照区总工会下达的培训任务指标在辖区企业内广泛开展职工队伍的业务知识和技能培训活动，不断提高职工队伍的岗位适应能力和综合素质。
六、以街道工会帮扶站为依托，深入开展帮扶救助送温暖活动
继续坚持在重大节日期间开展送温暖活动，充分发挥困难职工帮扶站的作用，在辖区内深入开展多种形式的慰问走访送温暖活动。
特别要关注外来务工人员、农民工等特殊群体的工作环境、生活状况。
坚持开展春送岗位、夏送凉爽、金秋助学、冬送温暖等活动，使辖区内的困难职工家庭、外来务工人员切实感受到党和政府的关怀和温暖。
七、加强职工队伍维稳工作，努力营造社会和谐氛围
不断加强和完善企业的劳动争议调解组织建设，落实好三级工会三级调解组织的职能和各部门的职责，形成各方联动，齐抓共管的劳动争议调解大格局。
二是发挥各级工会组织职能作用，认真做好辖区企业集体合同、劳动合同、工资协议的续签和履约情况监督工作，确保企业不拖欠职工工资，不断树立企业与职工的双赢理念，努力维护好企业与职工双方的合法权益;三是深入开展职工队伍稳定情况调研和排查工作，做到及时发现问题和及时解决问题，力争把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在基层之中，为构建和谐稳定环境创造有利条件。
四是积极做好再就业工作，鼓励企业充分挖掘自身潜力，新增就业岗位，促进下岗失业人员再就业。
与劳动保障服务中心联合，适时举办下岗再就业招聘会、培训班，为下岗失业人员再就业创造良好的条件。
八、做好年度大统计和各项收尾工作，为新一年的工作开局打下良好基础
一是做好一年一度的全年大统计工作。
按照市区要求，认真做好辖区工会联合会和各企业各项信息的核查工作，加强数据库的管理，确保此项工作保质保量地完成。
二是做好各社区企业台帐的管理，做到底数清、情况明，形成自上而下、自下而上双向反馈核实的信息渠道，实施区、街、居委会三级名录库的实时更新与动态维护。
三是做好基层工会各项工作的总结、考核、评比工作，鼓励先进，奖罚分明。
完成好上级交办的各项工作任务。