投融资创新奖评审标准

精瑞奖各奖项

精瑞奖工作全流程：
一、申报流程：
1、网上下载相应申报书；
2、填写申报书（可参考网上范例填写）；
3、准备附件资料；
4、奖励委员会办公室对提交的申报书及附件资料（电子格式）进行初审(6月30日前)；
5、申报企业按初审意见修改申报书、补充附件资料；
6、打印装订申报书附件资料、刻录申报书及附件资料光盘；
（二）技术产品类。申报主体为技术、产品或集成单位。奖励对象为已通过鉴定或验收并已实际投入使用的技术产品，申报项目的总体技术水平和主要技术经济指标达到或接近国际先进水平，并在节能创新、低碳生产方面有所成效，创造了明显的经济和社会效益。
（三）创新类。本类奖项的申报主体为：人居与城市建设领域技术、管理、金融及产业发展方面的创新单位。奖励对象为在人居与城市建设领域有所创新的单位、个人或项目。
第十九条本办法由精瑞科学技术奖奖励委员会负责解释，自发布之日起施行。
第二章奖励范围
第四条精瑞奖的奖励对象包括为提升人居品质、促进行业发展做出贡献的：
（一）建设项目
（二）技术产品
（三）行业企业
（四）行业人物
由奖励委员会决定每届精瑞奖的具体奖项设置，并根据实际情况设立年度特别贡献奖。
第三章申报要求
第五条精瑞奖的申报以自愿为原则，所有符合本办法规定的参评对象均可申报。
第七条两个以上单位共同完成的项目，由承担该项目的第一完成单位负责申报。一个单位可以申报多个奖项。
第八条申报单位须按所申报奖项的要求，填写《精瑞科学技术奖申报书》、提供附件资料。
第九条已获得精瑞奖奖励的项目不得申报今年相同奖项。
第四章评审标准
第十条评价内容：

天津市高新技术企业认定奖励实施方案

天津市高新技术企业认定奖励实施方案一、背景为了促进天津市高新技术企业的发展和创新，提高科技创新能力和水平，天津市制定了高新技术企业认定奖励实施方案。

该方案将对符合条件的高新技术企业进行认定和奖励，以鼓励创新、培育新的经济增长点。

二、认定标准1.技术创新能力：企业在技术研发方面的投入和成果；2.知识产权保护：企业的知识产权数量和质量；3.产业化能力：企业的技术成果转化为实际生产力的能力；4.经营管理能力：企业的财务、人力资源等管理水平；5.社会贡献度：企业对于社会经济发展的贡献。

三、认定程序1.申报阶段a.企业根据认定标准自行填写认定申报表，并提交相关材料；b.申请材料包括企业的注册信息、财务报表、知识产权证书等。

2.审查阶段a.资格初审：由相关部门对申报的企业材料进行初步审核，并将符合条件的企业进入下一步评审；b.评审评价：由专家组对企业的申报材料进行评审，评估企业在各项认定标准上的得分；c.审查结果公示：公示符合认定条件的企业名单和评审结果。

3.认定阶段a.获得高新技术企业认定资格的企业，将获得相关证书和牌匾等，并享受相应的奖励；b.未获得认定资格的企业，将获得评审意见，并可以在一定时间段内申请复审。

四、奖励政策1.财政奖励：认定的高新技术企业将获得财政奖励，包括一次性奖励和年度奖励。

奖励金额根据企业在认定评审中的得分以及企业规模、创新能力等因素综合确定；2.税收优惠：认定的高新技术企业可以根据国家和本地相关政策，享受对应的税收优惠政策，包括减免企业所得税、个人所得税等；3.资金支持：认定的高新技术企业在融资方面享受相关的支持政策，包括政府资金支持、科技贷款等。

五、监督和评估1.监督机制：设立监督机构，对认定的高新技术企业进行监督和管理，及时发现和纠正违规行为；2.评估机制：定期对认定的高新技术企业进行评估，评估企业在技术创新、产业化能力等方面的发展情况；3.奖励动态调整：根据高新技术企业的实际发展情况，对奖励政策进行动态调整和优化。

河南省人力资源和社会保障厅关于印发河南省会计人员高级职称申报评审标准的通知

河南省人力资源和社会保障厅关于印发河南省会计人员高级职称申报评审标准的通知文章属性•【制定机关】河南省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2024.09.22•【字号】•【施行日期】2024.09.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】专业技术人员管理正文河南省人力资源和社会保障厅关于印发河南省会计人员高级职称申报评审标准的通知各省辖市、济源示范区人力资源社会保障局，航空港区组织人事局，省直有关单位：根据国家深化职称制度改革政策，按照人力资源社会保障部财政部《关于深化会计人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2019〕8号）、中共河南省委办公厅河南省人民政府办公厅《关于深化职称制度改革的意见》精神，结合我省会计专业技术人员队伍发展实际，在广泛征求意见的基础上，经与财政厅协调一致，我们对《河南省会计人员高级职称申报评审条件（试行）》（豫人社办〔2019〕72号）进行了修订，现将新修订的《河南省会计人员高级职称申报评审标准》印发给你们，请遵照执行。

2024年9月22日目录第一章总则第二章申报条件第三章评审条件河南省会计人员高级职称申报评审标准第一章总则第一条为健全完善符合会计工作职业特点的职称制度，进一步加强会计人员队伍建设，更好地服务经济高质量发展，根据《会计专业职务试行条例》、人力资源和社会保障部财政部《关于深化会计人员职称制度改革的指导意见》、中共河南省委办公厅河南省人民政府办公厅《关于深化职称制度改革的意见》精神，结合全省会计专业技术人才队伍建设实际，制定本标准。

第二条会计人员高级职称评审工作坚持突出品德、能力、业绩导向，克服唯学历、唯资历、唯论文、唯奖项倾向，推行会计专业技术人员理论水平、创新能力与工作业绩综合评价制度，注重标志性成果转化应用的质量、贡献和影响;坚持把职业道德放在评价首位，对违法、失信和学术不端人员在评审中实施“一票否决制”，激励会计人员不断提高职业道德操守。

“创客中国”中小企业创新创业大赛大赛评分标准

甘肃省中小企业创新创业大赛评分规则
一、复赛
（一）评分方式
评委依据评分标准, 对项目材料、商业计划书等进行评分。

评分采取百分制, 可保留小数点后两位。

项目复赛成绩为去掉一个最高分、一个最低分, 取平均成绩为最终得分, 企业组和创客组前20名进入决赛。

（二）评分标准
二、决赛
决赛采用路演、答辩、现场亮分方式, 决出大赛获奖名次。

项目路演5分钟, 答辩3分钟。

（一）评分方式
评委依据评分标准, 针对项目现场路演和答辩情况, 结合项目PPT、商业计划书等其他资料对项目创业计划进行评分。

评分采取百分制, 可保留小数点后两位。

项目决赛成绩为去掉一个最高分、一个最低分, 取平均成绩为最终得分。

大赛应根据大赛规程及时播报项目最终成绩。

（二）评分标准。

第九届-创青春-大学生比赛评审标准精选全文完整版

可编辑修改精选全文完整版第九届“创青春”福建省青年创新创业大赛暨福建省第四届返乡大学生创新创业大赛初赛评审标准（一）赛事设置本届大赛结合疫情防控情况，以线上或线下方式举办，大赛集中进行项目审查、复赛、决赛，各专项、各组别单独进行评比。

每个项目只能选择一个类别参赛。

1.第九届“创青春”福建省青年创新创业大赛采用整体赛制，具体设科技创新、数字经济、社会企业、台湾青年创业四个专项。

（1）科技创新专项。

重点关注“十四五”规划明确鼓励发展的重点方向，特别是人工智能、量子信息、集成电路、生命健康、脑科学、生物育种（重点关注茶产业、大黄鱼、食用菌等育种）、空天科技、深地深海等领域具有前瞻性、战略性的项目。

（2）数字经济专项。

重点关注运用互联网、大数据、云计算、人工智能、区块链技术等推动数字经济和实体经济融合发展，运用数字经济手段改造发展传统行业的项目。

（3）社会企业专项。

重点关注以协助解决社会问题、改善社会治理、服务特定群体或社区利益为宗旨和首要目标，以创新商业模式、市场化运作为主要手段，所得部分盈利按照其社会目标再投入自身业务、所在社区或公益事业，且社会目标持续稳定的项目。

（4）台湾青年创业专项。

重点关注台湾来闽青年创业项目，着重对推动两岸产业融合发展项目予以倾斜。

2.福建省第四届返乡大学生创新创业大赛采用整体赛制，具体设乡村振兴专项。

乡村振兴专项。

重点关注先进种植养殖技术、农产品加工及销售、农业社会化服务、乡村休闲旅游、民宿经济等领域相关产业，尤其是在巩固拓展脱贫攻坚成果、助力乡村振兴等方面的项目，包含在乡村（包括乡镇和村庄）进行的涉农及非涉农创业和在“县城”（原则上不包括市辖区）进行的涉农创业。

3.项目分组科技创新、数字经济、社会企业专项根据参赛项目所处的创业阶段及企业创办年限（以企业登记注册时间为准）不同，分设创新组、初创组、成长组；乡村振兴专项分设初创组、成长组、电商组。

台湾青年创业专项单设一组。

（1）创新组指未进行企业登记注册，尚处于商业计划书阶段的创业项目。

青年人才创新项目评分标准

青年人才创新项目的评分标准应该根据项目的具体情况和要求来确定。

以下是一个示例评分标准，供您参考：一、评分项和权重1. 项目创新性（30%）：项目是否具有创新性，是否能够解决实际问题或推动行业发展。

2. 团队能力（25%）：团队成员的专业背景、技能和经验，以及团队协作能力。

3. 项目可行性（25%）：项目实施计划是否合理可行，包括时间、资源、预算等方面的考虑。

4. 成果转化潜力（15%）：项目成果的市场前景、推广应用价值等。

5. 答辩表现（5%）：项目展示和答辩过程中的表现，包括语言表达能力、逻辑思维能力、问题回答等。

二、评分标准说明1. 项目创新性：主要考察项目是否具有开创性、独特性和实际应用价值。

可以从项目选题、研究方法、技术手段、成果形式等方面进行评价。

2. 团队能力：主要考察团队成员的专业背景、技能和经验是否匹配项目需求，以及团队协作精神、沟通能力等方面。

3. 项目可行性：主要考察项目实施计划是否合理可行，包括时间安排、资源调配、预算控制等方面。

同时，也要关注项目实施过程中可能遇到的风险和挑战。

4. 成果转化潜力：主要考察项目成果的市场前景、推广应用价值等，可以从成果的应用范围、市场需求、知识产权等方面进行评价。

5. 答辩表现：主要考察项目展示和答辩过程中的语言表达、逻辑思维能力、问题回答等方面，以及与评委的互动和沟通效果。

三、评分过程1. 评委根据评分项和权重对每个项目进行打分，并按照总分从高到低进行排序。

2. 可以邀请专家评委进行独立评分，也可以采用匿名评分的方式，以确保评分结果的公正性和客观性。

3. 根据评分结果，评选出优秀青年人才创新项目，并给予相应的奖励和扶持措施。

以上是一个示例评分标准，您可以根据实际情况进行调整和完善。

在制定评分标准时，应该充分考虑项目的特点和要求，注重科学性和公正性，以确保评选结果的客观公正。

同时，也应该注重鼓励创新和团队合作，激发青年人才的创造力和潜力。

创新创业计划大赛评审方案

创新创业计划大赛评审方案•评审目的和原则•评审标准和流程•评审团队和分工•参赛项目分类和分档•评审细节和注意事项•评审结果公示和反馈•总结与展望•其他相关事宜目录评审目的1. 选拔优秀创业项目01通过评审，从参赛项目中发掘出具有创新性、实用性和市场潜力的项目，给予资金和技术支持，推动其实现商业转化。

2. 引导创业方向02评审不仅是对参赛项目的筛选，也是对未来创业方向的引导。

通过评审，可以发现市场趋势和空白，引导创业者关注和投入到相关的创业领域。

3. 提升创业素质03评审过程中，参赛者需要向评审专家展示项目的各个方面，包括市场前景、团队组成、技术可行性等。

这一过程不仅考验参赛者的项目实力，也是对创业素质的锻炼和提升。

1. 创新性原则评审注重项目的创新性，包括在产品、服务、商业模式等方面的创新。

对于已有的成熟项目，评审会关注其在市场中的竞争力和独特性。

评审强调项目的实用性，即项目是否能解决实际问题，提高社会效益。

对于过于理想化或脱离实际的项目，评审会谨慎对待。

评审要求项目具备技术可行性，即项目所采用的技术路线合理、可靠，能够在现实中实现。

对于技术上不可行的项目，即使其他方面再优秀，也难以获得高分。

评审关注项目的商业潜力，即项目是否具有较好的市场前景和盈利潜力。

对于市场前景不明朗或盈利模式不清晰的项目，评审会谨慎对待。

2. 实用性原则3. 技术可行性原则4. 商业潜力原则评审原则商业模式可行性评估项目的商业模式、盈利模式和运营策略是否可行，是否具有市场竞争力和商业可持续性。

项目创新性评估项目是否具有新颖性、独特性和创造性，是否能够解决现有问题或满足潜在需求。

团队能力和背景评估项目团队成员的技能、经验和背景是否与项目相匹配，是否具有执行项目的能力和资源。

社会和公益价值评估项目是否具有社会和公益价值，能否促进社会发展和改善民生。

技术和研发实力评估项目的技术创新性、研发能力和技术壁垒，是否具有自主知识产权和核心技术竞争力。

大创评奖标准

大创评奖标准
在大学生科技创新创业大赛（以下简称“大创”）中，评委们依据严格的标准对参赛项目进行评审，以确定最终的获奖项目。

下面将介绍大创评奖的标准和要求：
1. 创新性
首先，评委会将重点关注项目的创新性。

项目是否在技术、应用、设计等方面具有独特性和新颖性，是否突破了传统的思维模式，是否有创新的解决方案等都将影响评分。

创新性强的项目更容易吸引评委的眼球，获得高分。

2. 可行性
其次，项目的可行性也是评审的重要考量因素之一。

评委们会审查项目的技术方案是否可行，团队是否具备实施项目的能力，项目实施过程中是否会遇到重大障碍等。

可行性强的项目更容易获得高分。

3. 社会价值
评委们还会评估项目的社会价值。

项目是否能够解决现实生活中的问题，是否具有广泛的应用前景，是否能够带来积极的社会影响等都将影响评分。

具有明显社会价值的项目更容易受到评委的青睐。

4. 创业潜力
对于一些具有商业化前景的项目，评委们还会关注其创业潜力。

项目是否具备商业化的条件，是否能够在市场上获得成功，是否具有良好的盈利前景等都将成为评审的重要考量因素。

具有良好创业潜力的项目更容易得到高分。

总的来说，大创评奖的标准是全面而严格的，同时也是公正和客观的。

通过对创新性、可行性、社会价值和创业潜力等方面的评估，评委们将最终确定出最具潜力和价值的项目，为大创的发展和推广提供有力的支持和引导。

希望通过本次大赛，能够发现更多优秀的科技创新项目，激励更多的学生参与到科技创新创业中来，共同推动科技进步，促进社会发展。

创业创新大会评选标准

创业创新大会评选标准
为了确保创业创新大会的评选活动能够公平、公正地进行，特
制定以下评选标准。

这些标准将作为评审团评审各个参赛项目的主
要依据。

一、项目创新性（30%）
- 项目是否提供了全新的产品、服务或解决方案？
- 项目是否采用了独特的技术或方法？
- 项目是否对现有市场或行业产生了显著影响？
二、项目可行性（30%）
- 项目是否具有实际的可行性，包括技术、市场、运营等方面？
- 项目是否具备良好的商业模式和盈利前景？
- 项目团队是否具备实现项目目标的能力？
三、项目社会价值（20%）
- 项目是否具有积极的社会意义和价值？
- 项目是否能够解决社会问题或满足社会需求？
- 项目是否对环境保护和可持续发展产生了积极影响？
四、项目发展潜力（20%）
- 项目是否具有广阔的市场前景和成长潜力？
- 项目是否能够持续创新和适应市场变化？
- 项目团队是否具备持续发展和完善项目的能力？
五、项目展示效果（10%）
- 项目是否在评选活动中展现了出色的展示效果？
- 项目团队是否能够清晰、有力地表达项目的价值和优势？
- 项目是否能够吸引评委和观众的关注和兴趣？
以上评选标准将根据实际情况进行综合评估，以确保评审过程的公正性和准确性。

我们将竭诚为所有参赛项目提供公平的竞争机会，并祝愿各位创业者能够在创业创新大会上取得优异的成绩！。

高质量发展奖励方案

高质量发展奖励方案1. 背景为促进我国经济高质量发展，加快转变发展方式，推动结构调整和产业转型升级，进一步优化供给侧结构，降低生产成本和经营风险，各地制定和实施高质量发展奖励方案已成为当前的普遍趋势。

2. 目的本方案旨在进一步激发各类市场主体的活力和创造力，促进各行各业的高质量发展，优化营商环境，形成新的竞争优势，推动经济高质量发展。

3. 奖励对象本方案面向所有在规定期限内合法注册的企业、机构、个人等市场主体，不涉及任何行业限制。

4. 奖励形式(1)资金奖励在高质量发展方面取得重大突破或卓越成绩的市场主体，将给予适当的资金激励，以鼓励其进一步加大技术研发、创新能力提升和品牌影响力的建设。

奖励金额根据企业或个人不同的贡献和成果定额给予，最高奖励金额不超过该市场主体相关项目的总投资额的30％。

(2)税收优惠在规定期限内符合高质量发展要求的市场主体，可以享受税收优惠政策。

具体优惠政策根据地方实际情况做出调整，一般包括企业所得税、个人所得税、增值税等税种的优惠。

(3)融资支持在高质量发展方面取得卓越成绩的市场主体，可获得融资支持。

政府将为其提供更加便捷、灵活的金融服务，如特殊贷款、股权投资、债券发行等。

(4)政策支持政府将定期组织视察该市场主体的经营情况，并根据市场主体提出的问题，针对性地开展有针对性的服务，为其解决实际问题提供有效的帮助。

5. 奖励标准基本评价标准包括但不限于：(1)质量优异对实现产品技术创新、开拓新市场、进一步完善质量管理体系等方面取得显著成效的市场主体，给予评比成绩极高的资金奖励。

(2)市场领先对在同类产品方面具有明显技术优势或市场份额大幅提升的市场主体，给予较高的资金奖励。

同时，符合一定条件的新产品上市或技术成果在相关行业得到广泛应用的市场主体，也将得到政府相关部门的免费宣传和推广。

6. 实施程序(1)申报市场主体可在规定时间内提交高质量发展奖励方案的申请书和相关材料到当地政府相关部门。

深化科技创新推动高质量发展若干措施

深化科技创新推动高质量发展若干措施为深入实施创新驱动发展战略，加快融入武汉都市圈科技创新中心建设，根据《关于加强科技创新引领高质量发展的若干意见》《关于加强科技创新引领高质量发展的实施意见》以及《关于支持科技创新若干政策的通知》、《关于促进高新技术产业创新发展若干措施》、《关于加强科技创新引领高质量发展的实施办法》等文件精神，结合我县实际，研究出台如下措施。

一、加大创新主体的培育力度（一）积极培育科技型中小企业。

支持科技型中小企业开展新技术、新工艺、新产品创新，发展新服务、新模式、新业态。

对首次纳入国家科技型中小企业库的企业奖励1万元，对再次通过科技型中小企业评价的，给予每家企业2000元奖励。

（二）大力培育高新技术企业。

获批国家高新技术企业的，奖励20万元。

对产值超过10亿元的企业，申报高新技术企业费用超出奖补部分的予以补贴。

对当年跨区域整体搬迁且在有效期内的国家高新技术企业，按当年认定享受同等奖励。

对首次纳入高新统计的战略性新兴产业企业给予一次性5万元的补助。

（三）大力培育科创“新物种”企业。

对首次入选“瞪羚”“潜在独角兽”“独角兽”“驼鹿”等科创“新物种”的企业，分别给予30万元、50万元、80万元、100万元一次性奖励。

（四）引导激励企业加大研发投入。

落实企业研发投入加计扣除政策，鼓励企业加大研发投入。

1.对主管部门按照“五有”标准认定建立企业研发机构的企业一次性奖励2万元。

2.鼓励科技型中小企业加大研发投入。

科技型中小企业开展研发活动中实际发生的研发费用，未形成无形资产计入当期损益的，在按规定据实扣除的基础上，自2022年1月1日起，再按照实际发生额的100%在税前加计扣除；形成无形资产的，自2022年1月1日起，按照无形资产成本的200%在税前摊销。

科技型中小企业享受研发费用税前加计扣除政策的其他政策口径和管理要求，按照《财政部国家税务总局科技部关于完善研究开发费用税前加计扣除政策的通知》、《财政部税务总局科技部关于企业委托境外研究开发费用税前加计扣除有关政策问题的通知》等文件相关规定执行。

合理化建议奖励办法

合理化建议奖励办法（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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社会创新奖评选标准及标准

社会创新奖评选标准及标准社会创新奖是对那些在社会问题解决方案方面做出杰出贡献的个人、团队和组织的一种认可和奖励。

评选社会创新奖的标准非常重要，它不仅能够帮助评委更好地评估候选人的贡献，也能够激励更多的人投身社会创新领域。

下面将详细介绍社会创新奖的评选标准及标准。

首先，社会创新奖的评选标准包括以下几个方面，影响力、创新性、可持续性和团队合作。

影响力是评定社会创新奖的一个重要指标，候选人的项目或行动对社会问题的解决程度、影响范围和深度都是评估的重点。

创新性是评选的另一个关键因素，候选人的项目或行动是否具有独特性、前瞻性和创新性，是否能够为社会问题带来新的解决思路和方法。

可持续性是评选的第三个重要标准，候选人的项目或行动是否具有可持续性，是否能够长期解决社会问题并产生长远影响。

最后，团队合作是评选的最后一个要素，候选人的项目或行动是否能够吸引更多的人参与和合作，是否能够形成良好的社会合作网络。

其次，社会创新奖的评选标准还包括对候选人个人素质和能力的考量。

评选委员会将综合考虑候选人的领导能力、团队合作能力、创新能力、执行能力和社会责任感等方面的表现，以确定最终的获奖者。

此外，候选人的专业知识、社会影响力和公共形象也将成为评选的重要考量因素。

最后，社会创新奖的评选标准还包括对项目或行动的可复制性和可推广性的考量。

评选委员会将评估候选人的项目或行动是否具有可复制性和可推广性，是否能够在其他地区或领域产生相似的社会影响，是否能够为其他社会创新者提供借鉴和启示。

综上所述，社会创新奖的评选标准包括影响力、创新性、可持续性、团队合作、个人素质和能力，以及项目或行动的可复制性和可推广性。

评选委员会将综合考量这些因素，最终确定获奖者，以激励更多的人投身社会创新领域，共同为解决社会问题作出更大的贡献。

希望社会创新奖的评选标准能够为更多的社会创新者提供指引和鼓励，推动社会创新事业不断向前发展。

金融科技技术奖项标准

金融科技技术奖项标准
金融科技技术奖项的申报标准主要包含以下几个方面：
申报主体：主要针对银行、证券、保险、基金等持牌金融机构，同时也包括金融科技企业。

技术投入：申报主体需积极应用金融科技开展技术创新、业务创新、模式创新，并且信息技术投入需要满足一定条件。

例如，近3年信息技术投入复合增速达15%的金融机构；近3年平均信息技术投入占近3年平均营业收入比重超过2%的银行机构；近3年平均信息技术投入占近3年平均营业收入比重超过3%或占近3年平均净利润比重超过6%的证券、基金机构；近3年平均信息技术投入占近3年平均营业收入比重超过0.5%或近3年平均信息技术投入超过1亿元的保险及其他机构。

数字化转型实践：申报主体需通过数字化转型的创新实践，有效推动了数字化金融产品和服务普及、服务质量和效率提高，并助力网络安全、数据安全和风险管理水平提升。

新锐企业奖申报条件：申报主体为金融科技企业，注册成立时间满3年，拥有3家及以上代表性金融机构用户，或上年度服务于金融业客户收入占同期营业收入的比例不低于30%。

支持类奖项评审标准

支持类奖项评审标准
支持类奖项的评审标准通常会根据不同的奖项和组织而有所不同，但一般会考虑以下几个方面：
1.影响力：获奖者在推动和支持某一事业或目标方面所产生的影响力。

这可能包
括在社区、行业或全球范围内产生的积极变化。

2.创新性：获奖者所采用的方法、策略或提出的理念是否具有创新性，是否为该
领域带来了新的思考和突破。

3.可持续性：获奖者的努力是否具有长期影响，是否能够持续地为事业或目标提
供支持。

4.社会价值：获奖者的努力是否对社会产生了积极的价值，是否解决了重要的社
会问题。

5.执行能力：获奖者是否有效地实现了他们的计划和目标，是否有出色的执行能
力。

6.合作与协同：获奖者是否能够与其他组织、个人有效地合作，共同推动事业的
发展。

7.资源利用效率：在实现目标的过程中，获奖者是否高效地利用了资源。

8.透明度和问责制：获奖者的操作和决策是否公开透明，是否接受公众的问责。

9.激励他人：获奖者的努力是否激励了其他人跟随他们的脚步，共同为事业努力。

10.伦理道德：获奖者的行为和决策是否符合伦理道德标准，是否尊重人权、环境
保护等基本原则。

以上只是一些常见的评审标准，具体的标准可能会根据奖项的具体要求和目标进行调整。

重庆国家技术创新示范企业奖励政策

重庆国家技术创新示范企业奖励政策1. 背景介绍随着我国经济的快速发展，技术创新已经成为推动经济增长和转型升级的重要动力。

为了激励企业增加技术投入，提高技术创新水平，各级政府纷纷出台了一系列的奖励政策。

重庆作为我国内地中西部地区重要的城市，也积极推动技术创新示范企业奖励政策，着力打造创新型经济，提升企业的竞争力。

2. 政策目标重庆国家技术创新示范企业奖励政策旨在鼓励企业加大科技创新投入，提高自主创新能力，提升企业核心竞争力，从而推动经济增长、改善产业结构，并推动重庆经济由传统产业向高新技术产业的转型升级。

3. 奖励对象根据政策规定，重庆国家技术创新示范企业奖励政策的奖励对象主要包括在重庆市注册，依法纳税，注重科技创新，并与国内外高等院校、科研机构等开展技术合作的企业。

4. 奖励方式为了真正发挥奖励政策的作用，重庆市政府在政策制定时采取了多种奖励方式，主要包括：A. 奖励资金：对于评定为国家技术创新示范企业的企业，将给予一次性的奖励资金，资金数额将根据企业的创新能力和贡献程度进行定额奖励。

B. 优惠政策：获得奖励的企业将享受税收优惠、财政扶持等政策支持，根据企业创新情况的不同，还可以享受相关补贴和奖励。

C. 荣誉权益：被评定为国家技术创新示范企业的企业将获得国家级的荣誉称号，并获得相关权益，如在政府采购、融资申贷、人才引进等方面将获得优先支持。

5. 评审标准为了甄别和奖励真正具备创新能力和成果的企业，重庆市政府在制定评审标准时，主要从以下几个方面进行评定：A. 技术创新成果：企业在过去一段时间内的研发投入、新产品、新技术、新工艺等方面的创新成果；B. 创新能力和潜力：企业在技术创新方面的综合能力、未来发展潜力、产业影响力等方面的评估；C. 技术合作与转化：企业与科研机构合作情况、技术成果转化情况等。

6. 优秀示范案例重庆国家技术创新示范企业奖励政策的实施已经取得了显著成效。

不少企业通过政策奖励，不断加大科技创新投入，大大提高了自主创新能力，一些企业的创新成果也取得了令人瞩目的成绩。

2023年双创工作奖惩方案

2023年双创工作奖惩方案____年双创工作奖惩方案第一章奖励措施第一节创新创业奖励一、优秀创业项目奖励为鼓励创新创业团队做出杰出贡献，根据项目的技术创新、市场前景、运营效果等评估指标，设立优秀创业项目奖，奖金金额不低于创业项目总投资的5%。

二、优秀创新企业奖励对在技术创新、市场开拓、社会责任履行等方面表现突出的创新企业，设立优秀创新企业奖，奖金金额不低于企业年利润的5%。

三、创新人才奖励为激励创新人才积极投身创业浪潮，设立创新人才奖，对获得国家级、省级及以上创新成果奖项的个人，予以奖励，奖金金额最高不超过奖项金额的20%。

四、双创示范区奖励为推动双创示范区建设，加大对双创示范区的支持力度，设立双创示范区奖励，评选出一批表现突出的双创示范区，奖励金额不低于示范区年支出的5%。

第二节创新创业扶持一、创新创业孵化基地扶持为进一步发展创新创业孵化基地，加强对创业团队的孵化扶持，设立孵化基地扶持基金，对于具备一定条件的创新创业孵化基地给予资金支持，奖励金额不低于孵化基地年运营费用的10%。

二、创新创业人才培养扶持为加强人才培养，提高创业能力，设立创新创业人才培养扶持基金，对参加创新创业培训班和项目孵化的人员予以培训费用、资金扶持，奖励金额不低于培训费用的50%。

三、创新创业融资扶持为解决创业项目的资金需求，设立创新创业融资扶持基金，对风险投资机构、银行、交易所等提供的创新创业融资给予一定比例的扶持，奖励金额不低于融资金额的5%。

第三节创新创业支持一、政策支持为推动创新创业环境的改善，加大对创新创业政策的支持力度，对在创新创业领域出台的政策给予奖励，奖金金额不低于政策预算的5%。

二、市场支持为提升创新创业项目市场竞争力，设立创新创业市场支持基金，对符合条件的项目给予市场推广、展销等形式的支持，奖励金额不低于市场推广费用的10%。

三、技术支持为加强技术支持，促进创新创业成果转化，设立创新创业技术支持基金，对符合条件的项目进行技术咨询、技术转化支持，奖励金额不低于技术支持费用的10%。

中国公益年会评奖标准

中国公益年会是一个重要的公益领域盛会，每年都会举办评奖活动来表彰在公益事业中做出杰出贡献的组织和个人。

评奖标准通常会根据不同的奖项而有所不同，以下是一些可能的评奖标准：
1. 项目实施和效果：评委会将评估候选组织或个人的具体项目，包括项目的设计、执行和监测评估等方面。

项目的创新性、可持续性以及对社会问题的解决程度将会被重点考虑。

该项目的成果和影响力也是重要的评估指标。

2. 组织管理与运营：候选组织的管理和运营能力也会被评价。

这包括组织的透明度、财务管理、合规性和治理结构等。

组织的稳定性和可持续发展能力也会被考虑。

3. 社会参与和合作：候选组织或个人在社会参与和合作方面的努力和成果也会被评估。

这包括与政府、企业、社区和其他非营利组织的合作，以及能够有效地动员社会资源和参与公益事业的能力。

4. 影响力和创新性：评委会将考虑候选组织或个人在公众、政策和社会舆论方面的影响力。

此外，评估其在公益领域中的创新性和领导力，以及能否为解决社会问题带来新的思路
和方法。

5. 遵循道德与合规性：候选组织或个人的道德品质以及遵守法律法规和行业规范的情况也会被评估。

道德与合规性是社会公益事业的基本要求，将成为评奖的重要考量因素之一。

需要注意的是，具体评奖标准可能会因年度不同而有所调整，以上只是一些常见的评奖标准。

每年的评奖细则会在评奖公告中详细说明，以确保评选过程的公平、公正和透明。

大赛评分标准及优秀组织奖评分细则

附件3：大赛评分标准及优秀组织奖评分细则一、以下为竞赛的三个阶段介绍（一）初赛阶段评审委员会对参赛作品进行分类，依据评审标准进行分类分组评审，依据得分情况和评审复议，评出若干团队进入复赛。

初赛的评审标准为：初赛时，参赛团队需提交两份创业计划提纲，理想篇幅6～8页，宋体小四号字，16开纸。

要求：①执行总结简明、扼要，个性鲜明，目标和优势突出（10％）。

②创业机会描述的市场需求清晰，目标顾客群具体，有创新（15％）。

③产品或服务概念描述形象生动，科技含量比较高（10％）。

④市场分析明晰，优势介绍清楚（15％）。

⑤创业模型建立科学可行(10%)。

⑥描述盈利潜力、预期收入、回收策略明确、合理（15％）。

⑦描述管理队伍及综合因素科学、合理（10％）。

⑧行动计划科学、严密（10％）。

⑨其他（5％）。

（二）复赛阶段复赛阶段将复赛团队分组，评委参照创业计划从执行总结、产品（或服务）、公司战略、市场调查和分析、经营管理和营销策略、公司财务状况和融资、风险和问题、创业团队和计划的表述等方面，对创业计划进行评分。

根据得分和评审复议，选出若干团队进入决赛。

复赛时，参赛团队提交一份完整的创业计划，一份良好的创业计划包括附录在内一般为25～50页长。

文字版若干份和电子演示版磁盘一份（Powerpoint制作）。

评审委员会只对创业计划书进行评审。

①执行总结（5％）要求：简明、扼要，能有效概括整个计划；具有鲜明的个性，具有吸引力；有明确的思路和目标；能突出自身特有的优势。

②产品（或服务）介绍（15％）要求：描述详细、清晰；技术领先，且适应现有消费水平；对技术前景判断合理、准确；特点突出，有较高的商业价值；需求分析合理。

③公司战略（5％）要求：公司背景及现状介绍清楚；商业目的明确、合理；公司市场定位准确；形象设计及创业理念出色；全盘战略目标合理、明确。

④市场分析（10％）要求：市场竞争状况及各自优势认识清楚，分析透彻；对市场份额及市场走势预测合理；市场定位准确。