2019职教中心工作计划
职教中心工作计划6篇
职教中心工作计划6篇第一篇:职教中心教科室工作计划为了迎接全国职业教育发展的新形势,在我校当前的状况下如何办好具有我们县特色的中等职业教育,为更好的服务经济发展,作为学校的教科研部门具体做什么事。
三个方面:其一加强教师的现代职教体系学习。
其二严格与市教科院、县教研室的教研活动相关联,做好本校的教研工作。
其三加强与本省或外省发展好的职业学校联系,相互学习、探求真金。
其四加强教师的常规业务检查,制定细则、大家讨论、形成规章。
制定如下工作计划及进度。
二月份1.组织老师们深入学习现代职教体系。
2.和教务处联系组织对口高考班级的任课老师学习省20**年度对口高考改革文件。
3.组织各专业团队根据本工作计划制定本专业团队工作计划,检查各任课教师的教学计划、教学进度的制定情况(2.21星期五前交教研组长检查,检查结果上报教科室存档)。
4.落实教师公开课、示范课、学术报告等活动的申报。
三月份1.切实开展各种教研活动(公开课、示范课、学术报告等)(在5、6、7、8四周中完成教研活动)。
2.邀请相关学校已完成“精品课程”或“课题”的负责人到我校做学术报告。
3.邀请我校已申报通过的“精品课程”或“课题”相关人员会议。
四月份1.组织职教中心教师论文、课件等比赛。
2.期中教学常规抽查(每组抽3名老师,由教研组长检查,检查结果报教科室)。
五月份1.各专业团队(教研组)举行学校性的活动(在12、13、14、15四周中任一周准备一次校级活动)。
2.和实训办组织部分骨干教师探讨专业教学经验。
六月份1.期末教学常规检查。
2.与各专业团队组长座谈如何改进教研工作。
3.各专业团队组长上交本学期各专业团队的活动记录及评比。
4.期末教学常规检查。
第二篇:职教中心家长学校工作计划一、健全"家长学校"的管理,做到四个落实。
1.组织落实。
校长担任家长学校校长;政教处主任担任家长学校副校长,协助校长搞好家长学校建设和管理;教导主任担任家长学校教务处主任,制定教学计划、安排授课教师及班主任、建立学员档案、撰写教学总结;建立校务委员会,聘请六名家长代表为本届"家长学校"的校务委员,同时安排五名校方代表参加,一起研究当前家庭教育、学校教育、社会教育的动态,商讨如何来办好本届"家长学校"。
职教中心工作计划文档8篇
职教中心工作计划文档8篇Work plan document of Vocational Education Center编订:JinTai College职教中心工作计划文档8篇小泰温馨提示:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。
工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。
本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。
便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:职教中心工作计划文档2、篇章2:职教中心第二学期教科处文档3、篇章3:-第一学期职教中心工会工作计划文档4、篇章4:市职教中心党支部工作计划文档5、篇章5:2020年职教中心工作计划文档6、篇章6:-第一学期职教中心工会工作计划文档7、篇章7:职教中心工作计划文档8、篇章8:市职教中心党支部工作计划文档篇章1:职教中心工作计划文档以《温州市中长期教育改革和发展规划纲要(xx-2020)》以及温州市教育工作会议的精神为指导,根据平阳县教育局的工作要求,围绕我校的四个工作重心,履行教研部门“研究、指导、服务、管理”四项职责,重点做好教师专业发展培训、教学常规管理、教学质量提升、重点课题管理与研究和校本教研等工作。
注重本校特色,深入开展“学为中心”的课堂教学改革活动,探讨有效教学,提高工作实效,推动我校教育科研工作的可持续发展。
1.紧紧围绕教学常规,针对教案撰写、课堂教学、作业布置批改、命题等教学常规工作继续深入的督促检查,进一步规范广大教师教育教学行为。
2.继续拓展途径,探索新渠道新方法,努力做好校本培训和校本教研工作;兼顾工学,合理安排,认真做好90学时教师培训工作。
职业教育2019年工作计划范文
职业教育2019年工作计划范文“职业教育2019年工作打算范文”,望给大伙儿带来关心!更多工作打算,学习打算,创业打算书,班主任工作打算,工作打算范文,幼儿园工作打算,销售工作打算,请关注工作打算栏目!职业教育直截了当涉及民生,关系就业再就业,是一项惠及人民群众长远利益的民生事业。
汝南县委、政府积极贯彻落实省、市职教攻坚打算和扎实推进农村中小学布局调整,取得了明显成效。
一、加强领导,落实任务制定了职业教育攻坚方案,成立了县长任组长,分管副县长任副组长,相关部门负责人为成员的职业教育攻坚领导小组;建立了职业教育工作部门联席会议制度,出台了《汝南县人民政府关于贯彻实施省市职业教育攻坚打算大力进展职业教育的实施方案》,召开了职教攻坚动员大会;与乡镇政府签定了攻坚目标责任书,落实了三年攻坚总的目标任务和年度目标任务。
各乡镇相应成立了领导小组,印发了相关文件,召开了动员大会,分落落实了任务,层层签定了目标责任书。
二、狠抓落实,全力推进(一)抓好招生工作,扩大中职规模。
1.统筹两类高中进展,确保职教生源。
一是实施“稳普高,强职教”进展战略,对一般高中实行限额招生,超打算录用的,不予注册学籍。
二是实行中职春、秋两季招生制度,明确招生范围为初三、高三在校学生和具有同等学历的社会青年。
三是强化中职招生目标治理。
在落实中职校招生任务的同时,落实各初中校送生责任,双管齐下,确保圆满完成招生任务。
2.抓好资助工作,增强职教吸引力。
加强了国家资助政策专门是职教助学政策的宣传工作,积极引导学生就读中职学校;加强了助学金的治理,确保专款专用,确保按标准100%覆盖受助对象,提高落实政策的知信度。
3.严肃招生纪律,规范招生行为。
要求中职招生必须做到“六公开”、“六严禁”、“五不准”。
教育行政部门对外公布了中职招生举报电话。
各招生学校和生源学校与教育局签订了遵守招生纪律执行廉洁招生、廉洁送生承诺书。
招生期间,县教育局派出督查组,明查与暗访相结合,加强督查,对违规违纪行为进行了严肃查处。
职教中心2019上半年工作总结及下半年工作思路
职教中心 2019 上半年工作总结及下半年工作思路 半年来,XX 县职教中心在县委、县政府XX 县教育局的正确领导下,围绕全县教育发展的总体思路,结合本校发展实际,坚持以文化 经营学校理念,夯实内功,科学管理,内强素质,外塑形象,各方面 都呈现出持续发展的良好态势。
在扎实做好学校教育教学常规管理工 作同时,重点抓了以下几项工作:、基础设施建设按照县领导指示,结合县城规划,本着“少花钱、多办事、办好事”,“经济、美观、实惠、实用、耐用”的原则,克服资金不足困 入 4 万元,拆除旧伙房;投资 20 万元,建成透视墙 万元,硬化操场、道路、院落 6000 余平方米;投资 体外墙 11000平方米;投入 5 万余元,购置钢化玻璃篮球桩、高档乒 乓球台等体育器材;投入 35 万元,配齐餐厅餐具、餐桌。
同时,还绿 化土地 2500平方米;制作标牌“发展职教、服务民生” ,8 个每个 4 平方米左右的霓虹灯大字,在教学楼顶向北树立。
这些工程项目的完 工,既完善了学校基础设施建设,美化了校容校貌,扮靓了校园,提 升了学校外在形象,又为建设靓丽县城做出了积极贡献。
二、师资队伍建设坚持实施名师工程和教师职业修炼工程,坚持以学科建设为龙 头,以科研促进教学,扎实推进主题教研活动。
积极组织开展教师优质课竞赛、教学竞赛、教师示范活动,鼓励教师参加形式多样的教研 活动。
形成学习成果共享,教师外出学习汇报制度。
三、管理工作学校继续扎实推进各科室、各部门协调联动的全员值班制度,除 正常上班外每人每周都有两天全天吃住在校的值班任务。
值班人员由 带班校领导统一难,采取教职工义务劳动、施工单位垫资等办法,投资100 多万元对 校容校貌进行了美化改造,对学校基础设施进行了完善具体有:投340 米;投资 25 20 万元,粉刷楼协调指挥,24 小时吃住在校,其管理范围涵盖教师工作、学生行为,课外活动、安全保卫等各个方面及环节,实现无缝隙管理,有值班记录和交接手续,及时发现解决问题,处理各项突发事件,保证了学校的各项工作正常开展,维护了校园的平安、和谐局面。
2019职业学校工作计划(二篇)
参考范本2019职业学校工作计划(二篇)目录:2019职业学校工作计划一2019职业技术学校德育工作总结二- 1 -2019职业学校工作计划一一、指导思想继续以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻xx大精神,从学校工作和学生思想实际出发,加强班主任队伍的思想政治教育和业务素质培训,抓好班级管理工作,提高学生道德素质,努力使班主任工作再上一个新台阶。
二、工作要点(一)班主任队伍建设1,新老帮扶结对在青年班主任和本年级段的优秀班主任之间开展“师徒结对”活动,师徒之间经常性地进行工作经验交流,“师傅”要无私帮助,“徒弟”要虚心学习,围绕制定班队工作计划、确立班级目标、营造良好班风、开展班级活动、培养小干部、帮助后进生等方面,通过研讨、指导、学习,取长补短,提高青年班主任的思想素质和管理能力。
期末,要求“徒弟”认真写好学习心得。
“师徒结对”活动名单:2,组织交流讨论每月举行一次“班主任例会”,有计划、有重点地对班主任进行思想、业务等常规培训。
组织班主任学习教育理论和班级管理知识交流班主任经验,取长补短,共同提高;树立先进典型,表彰先进班主任;引导班主任总结自己的点滴经验,并把总结经验和教育科研结合起来。
本学期班主任工作经验交流安排三月份:xxx(建设一个团结奋进的班集体。
)四月份:xxx(爱心、耐心、细心开展班级工作)五月份:xx(良好班风建设)六月份:xxx(培养一支卓有成效的小干部)(二)、加强班风建设学校班级工作计划要点”学校班级工作计划要点”1.安排班级活动要以全国少工委颁布的“加强少先队思想道德教育和深化体验教育的意见”为基础内容,根据学校德育工作安排,引导少年儿童开展各项实践活动。
活动要加强对少年儿童思想品德教育和创新精神与实践能力的培养,面向全体学生,促进学生全面发展。
活动之前要制定好计划,明确活动要求,设计好活动并扎扎实实地组织实施,力求取得主题教育的最大效应。
班主任与学生一起确定好本学期各项活动的主题,组织和指导学生开展灵活多样、富有情趣的课内外活动,如主题班队活动、校园文化活动、社会实践活动等,友谊中队举办一些联谊活动。
2019年职教中心上半年工作总结暨下半年工作思路
2019年职教中心上半年工作总结暨下半年工作思路D成了公司两个委培大专班三年的教学工作,**公司两个委培大专班顺利毕业。
6、进一步改善办学条件。
加强学校硬件建设是加快学校发展步伐的前提,中心面临的困难是:学生就餐难、生活不便、校园难以封闭管理等问题,为提高学校招生竞争力,中心拟将2号楼北侧改扩建成学生食堂和商业网点,并提出了改造方案。
中心教学楼走廊破旧已经整改补贴瓷砖,美化了教学环境。
今年将拟完成1号楼7楼视屏教学中心的配套设施——洗手间的建设;3月中心将闲置房屋出租,改造成学生就餐的餐馆,暂时解决了师生就餐难的问题,为扩大招生规模做好了必要的准备。
3月份对3号楼与大学生公寓之间的围墙进行了改造,在1号楼、2号楼和学生宿舍加装监控设备,整顿安全隐患,保证了校园平安。
7、不断加强师资队伍建设。
中心进一步采取得力措施加强师资队伍建设。
在教师中继续开展课题研究;在青年教师队伍中开展了岗位竞赛、全员读书竞赛等活动;继续实施学历达标和提升计划;鼓励教师申请第二职业资格,争当“双师型”教师;选送优秀教师短期外培;实施学历达标和提升计划,共6名职工学习本科课程、1名职工攻读研究生、1名职工取得研究生学历。
上述措施极大地激发了教师加强业务学习和开展课题研究的积极性,为师资队伍素质的提高打下坚实的基础。
中心全体教职工深入学习科学发展观,党校教师应邀到公司8家二级单位和***区公安分局、***公安分局等单位授课,***矿在深入学习和落实科学发展观中还聘请我校***老师担任政教处主任。
8、狠抓增收节支工作。
深入推行全面预算管理。
不断规范和完善中心的预算管理体系。
充分发挥预算管理的作用,严格控制非教学费用支出,合理安排资金,保证了培训和教学工作的正常进行。
中心不断扩大创收渠道,充分利用闲置场地和资产进行创收。
为加强中心管理需要,严格控制出差,并再次加强了小汽车管理,狠抓节能降耗工作确保能耗再降低5%的年度目标的实现,严格物资采购制度节约采购成本,大学生公寓用电进行了改造,整顿用电秩序,一户一表,控制大耗能电器的用电,实现节能降耗,提高用电全。
2019-2020年第学期职教中心工会工作计划(四篇)
方案计划参考范本2019-2020年第学期职教中心工会工作计划(四篇)目录:2019-2020年第学期职教中心工会工作计划一2019-2020年第学期英语教学工作计划二2019-2020年第学期中班班级工作计划三2019-2020年第学期体育组教学计划四2019-2020年第学期职教中心工会工作计划一在新的一学年里,我校工会要在前面取得骄人成绩的基础上,还要积极主动地争取上级工会领导和校党总支的关心与支持,以“教工利益无小事”为工作目标,以“以人为本”为服务宗旨,继续做好教工维权、关爱教工生活和关注教工思想的工作,为学校在争创四星级中等职业学校后的新一轮发展,尤其是在争创国家中等职业教育改革发展示范学校的过程中,工会要主动做好相关工作,配合学校实现预期的创建目标。
面对新形势新情况新变化,工会要继续强化师德教育,教育教工要有高度的主人翁意识,要识大体、顾大局。
同时,校工会要在和谐校园的建设和提升新标杆的发展中大有作为。
所以,校工会要责无旁贷地发挥桥梁和纽带作用,为实现新目标和提高工作效率,特制订如下计划:一、继续强化师德建设,积极开展主题教育活动为深入学习和继续贯彻落实《中小学教师职业道德规范》,加强教师职业道德建设,提升我校教师职业道德水准,规范教师教育教学行为,深化“三爱、三关心”教育,以“热爱学生、教书育人”为核心,以“学为人师,行为示范”为准则,以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水准为重点,弘扬高尚师德,力行师德规范,强化师德教育,不断提高师德水平,为发展优质、均衡和人民满意的职业教育作出贡献。
1.进一步规范教师的从教行为强化教职工理论学习,熟读教育法规和《规范》,深刻领会教育法规基本内容和《规范》的基本含义,并努力践行教育法规和《规范》的基本要求;强化教职工法制和责任意识,使教职工牢固树立崇高的职业理想和社会责任感、使命感,自主履行好教书育人的责任。
2.进一步端正教师的师德师风大力弘扬优秀教师事迹,用身边优秀教师忠于教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表、默默奉献的崇高品德去影响、带动和感染其他教师。
职教中心工作计划4篇
关于职教中心工作计划的文章:第一篇:职教中心作为一个学生职业发展的重要场所,在日常工作中需要制定合理的工作计划以达到更好的效果。
在新学期的开端,我们对职教中心的工作计划进行了调整和优化,旨在打造一个更加专业的学生职业发展平台。
首先,我们将加强对学生的招生宣传工作,制定专业的宣传方案,通过丰富多彩的活动吸引更多的学生前来参加职业发展课程。
同时,我们还将增加合作伙伴的资源,并在学校周边的企业中寻找更多实习机会,以便让学生更好地了解职场发展,并为未来的就业做好准备。
其次,我们将针对不同年级的学生开设不同的职业发展课程,例如就业技能培训、职业素养提升课程等。
此外,我们还将引入一些由专业人员授课的课程,使学生能够更深入地了解不同的行业和职业,并培养出实际应用能力。
最后,我们还将加强与各院系的联系,建立良好的合作关系,以便更好地开展职业发展课程和职业咨询工作。
同时,我们还会定期举办职业发展讲座和咨询活动,让学生了解最新的求职动态和面试技巧,提高求职成功率。
本次工作计划旨在为学生提供更加全面、专业的职业发展服务,让学生更好地了解自己,为未来的职业发展做出充分准备。
第二篇:职教中心是学生职业发展的重要场所,我们需要在日常工作中制定一份合理的工作计划,以达到更好的效果。
在新的学期中,我们将注重以下几个方面来完善职教中心的工作计划。
首先,我们将加强对学生的宣传工作,为学生提供更加全面、特色化的职业发展服务。
这里,我们将充分利用各类社交媒体平台,定期发布职业信息、求职攻略、面试技巧等相关内容,吸引更多的学生关注职业发展,并在学生中树立职业发展的正确观念。
其次,我们将结合学生的实际需求,定期举办职业发展讲座、培训课程,为学生提供更加全面、实用的职业发展教育。
这里,我们将邀请各行业的职业精英和企业管理人员,以学生最关心的就业热点和岗位需求为切入点,为学生提供实际指导和技能培训。
最后,我们将注重与各院系的沟通和协作,为学生提供私人订制的职业发展方案。
2019秋职业教育学校工作计划
2019秋职业教育学校工作计划为全面落实国务院《关于加快发展现代职业教育的决定》,以《现代职业教育体系建设规划》为指导,继续完成2014年度工作计划,特制订本学期工作计划。
一、指导思想深入落实全国职业教育工作会议精神,进一步解放思想、转变思路,继续深化办学模式、教学模式、德育模式改革,积极探索集团化办学、产教结合、现代学徒制,加快专业调整,适应生产技术进步,服务地方经济发展。
继续落实“专业立校、质量强校、走内涵发展之路”的办学思想,完善“理工”、“商贸”两大专业部建设,坚持“为每一位学生成长、胜利、就业、创业服务”的办学理念,完善“职业园区建设规划方案”,积极开展争创活动,为评选省级示范校做好前期准备。
二、目标与措施(一)强化内涵发展,推进科学管理。
1.继续深入开展党的群众路线实践教育活动,争创学习型、务实型、清廉型、创新型党组织,发挥民主生活会的功能,常抓不懈地加强校级领导作风建设,推进调和校园建设,办人民满意学校加大中层干部的培养力度,完善中层干部的考评机制。
通过干部管理培训,提高中层领导的理论素养。
启动实施《中层干部管理办法(试行)》,规范中层干部队伍建设。
加强党员学习教育培训,充分发挥党员模范作用。
在全体党员中强化党性教育,增强党组织的凝聚力,永葆党员的先进性。
深入开展师德教育。
以弘扬传统文化、践行弟子规为载体,不断规范从教行为。
加强普法学习,提高教师法制水平。
重视“双师型”教师队伍建设,通过“送教师入企业”等实践培训活动,建设一支有真技能的“双师型”教师队伍,提高科研能力和教学研究水平。
实施精细化管理,启动“5S”工程,全面实行目标管理责任制和量化考评细则,认真开展好整改、建章立制第三环节,完善各项规章制度和工作职责,加强规范管理,落实逐层负责制和岗位责任制,增强教师的责任意识。
加强人事制度管理工作,严格按制度和文件要求执行,加大对教工出勤管理力度,严格执行请假、销假制度,履行规范的手续,严控以各种名义请病、事假现象发生。
职教中心工作计划4篇
职教中心工作计划4篇职教中心工作计划4篇新版一、指导思想以《温州市中长期教育改革和发展规划纲要(xx-新版)》以及温州市教育工作会议的精神为指导,根据平阳县教育局的工作要求,围绕我校的四个工作重心,履行教研部门“研究、指导、服务、管理”四项职责,重点做好教师专业发展培训、教学常规管理、教学质量提升、重点课题管理与研究和校本教研等工作。
注重本校特色,深入开展“学为中心”的课堂教学改革活动,探讨有效教学,提高工作实效,推动我校教育科研工作的可持续发展。
二、工作重点1.紧紧围绕教学常规,针对教案撰写、课堂教学、作业布置批改、命题等教学常规工作继续深入的督促检查,进一步规范广大教师教育教学行为。
2.继续拓展途径,探索新渠道新方法,努力做好校本培训和校本教研工作;兼顾工学,合理安排,认真做好90学时教师培训工作。
3.围绕“有效教学”的主题,突出开展“学为中心”的课堂教学改革活动,开展研究性的教学比赛活动,深入开展多形式的教研组、备课组磨课活动,探索适应本校可持续性发展的新途径。
4.督促和指导教研组长正常开展教研活动,努力构建和谐实效的教研组。
5.继续推行教师个人教学教研和教研组考核制度,全程关注教师个人成长和教研组的发展。
6.加强对高级教师、名师、新秀等教师的管理,充分发挥骨干教师的引领示范作用。
7.积极申报县、市、省级研究课题,加强课题研究的管理和指导,做好包括校级课题在内的各级课题的结题工作。
8.重点关注高三段教学情况,指导高三复习工作。
9. 按照温州市学科素养提升行动年度培训主题及相关规定,结合我校实际,开展多形式的教学技能和教学研究学习考核工作;继续倡导全员读书活动,提高教师综合素质。
10.认真做好校第十届读书节活动。
平阳县职业教育中心教科处二��一三年二月二十三日主要工作安排周次日期内容12月18日至2月24日xx年中小学教师专业发展培训・第一轮选课22月25日至3月3日1.xx年中小学教师专业发展培训・第一轮选课/科室、校长审核2.xx年校本课题结题鉴定暨xx年校本课题申报3.高三一模分析33月4日至3月10日1.第一次教研组长会议2.xx年中小学教师专业发展培训・第二轮选课/校长审核3.组织推荐县市名教师评选名单43月11日至3月17日1.指导教师参加市县名教师评比2.组织会计专业教师参加继续教育培训3.民办教育研究课题申报4.指导推荐xx年度市县级各类课题立项申报5.组织教师参加县中职教改研讨会6.指导财会、创业教育教师参加市优质课评比53月18日至3月24日组织教师参加县xx年中小学、幼儿园教师(校长)优秀教育教学论文评比63月25日至3月31日1.推荐参加xx年第一期教师教育技术能力培训2.组织开展校第十届读书节系列活动74月1日至4月7日推荐市装备中心xx年中小学教育技术应用论文评选84月8日至4月14日1.推荐县xx-xx年度教科研先进集体和先进个人评选2.推荐参加中小学教师学科素养提升行动主题培训,组织开展教师学科素养考核工作。
新学期教务处工作计划 职教中心教务处2019第二学期工
新学期教务处工作计划职教中心教务处2019-2019第二学期工作计划第二学期工作计划一、指导思想:以学校总体工作为中心,以学校争创市级文明单位为工作方向,以推进课堂教学质量、加强专业建.设和课程建设、师资队伍建设、提高职教教学教研内涵和质量为工作重点,进一步开拓思路,创新理念,扎扎实实地开展工作,务求实效.二、2019年工作重点:1.加强教学检查.从不同的角度加强对整个教学过程的检查,尤其注重对薄弱环节的检查;2、探索切实可行的教学评价方案.针对职业教育特点,制订出评价教学结果的试行方案,对教学效果好、深受学生欢迎的任课老师给予表彰奖励;3.加强课堂教学活动.继续开展好公开课、示范课、研究课等教学活动,结合学生实际、专业实际,加强课堂教学活动,提高课堂教学效果;4、开展多种形式的学生竞赛活动.年级组、教研组可利用课外活动,配合教务处开展学习、技能竞赛活动,尽可能的丰富学生的课外生活;5.加强新课改学习.采取请进来、走出去的办法,让全体老师熟悉新课改精神,用新课改精神指导自己的教学;6、树立大教研概念,在大职教研究的范畴下,深入学习职教理论,认真研读教育部新修订的《教育部关于制定中等职业学校教学计划的原则意见》(教职成〔2019〕2号)、《教育部关于印发新修订的中等职业学校语文等七门公共基础课程教学大纲的通知》(教职成〔2019〕3号,《全国中等职业学校公共课程教学大纲》和《中等职业学校专业目录》,团结带领老师们一起扎实开展职教研究活动,围绕教学改革、教学模式创新扎实开展研究,不断增强服务意识和服务能力.7、做好校企合作、办学模式创新、教学模式改革等工作,加强对订单培养、工读结合、双证融通、双师型教师培养等问题的探索和研究.8、突出职业教育的职业属性,加强与企业、行业、兄弟学校合作办学的联络。
2019年工会工作计划 职教中心工会工作计划 精品
2019年工会工作计划职教中心工会工作计划一完善工会组织机构,加强工会自身建设随着两校区的成功合并,原有的工会委员因工作的变动而发生变化,使原有的工会委员会工作难以开展.为履行《工会法》和确保工会工作的正常运行,务必尽快成立新一届工会委员会.开学初,学校党总支主要领导高度重视工会组织的组建工作,起草了《句容市职教中心新一届工会委员会组建方案》,并借助教师节表彰大会,请全体教工推荐心目中的工会委员,统计结果将交党总支研究决定后,予以公示.在新当选的委员中,采取竞职演说、教工选举产生工会主席1名和副主席1名,最终组成句容市职教中心新一届工会委员会——第六届工会委员会(7人组成).同时成立句容市职教中心第六届女工委员会(设主任1名,委员3名)和财经审查委员会(设主任1名,委员3名).为改善工会干部办公环境,提高工会干部的办事效率,积极争取党政主要领导的大力支持,尽快解决工会干部无办公室的问题.为了落实《教代会条例》和确保我校六届一次教代会的顺利召开,新一届工会委员会决定将于2019年12月由全体教工选举产生六届教代会代表66人.通过工会组织的建立与完善,工会干部要加强自身的学习,运用当代工会的先进理论,提高办事效率和协调、解决问题的能力,努力加强工会的自身建设,不断提升工会的层次和知名度.二强化师德建设,确保四星创建成功由于我校已成为一所拥有教工260多人、占地280亩的现代化雏形的中等职业学校.为了实现学校快速发展和确保学校今年创建四星级任务的完成.为同心同德,共谋发展,需做好教工的思想德育工作,为此,学校工会根据党总支的具体要求,并结合师德教育活动内容与学校教工思想实际,借庆祝第二十五个教师节之际,向全体教工再次发起倡议:在教育教学中要积极推广十提倡用语和遵守八要十不承诺,目的旨在强化师德教育,提升学生自信心和教工思想德育素养,增强教师教书育人的自觉性,规范教师为人师表的言行,引导教师争做学校精神文明建设的表率,提高师生生活的幸福指数,以此促使我校校风、学风有较大的改观,把我校真正建成师生的精神家园和学习工作的乐园,从而推动学校和谐校园的创建和四星级学校成功晋级.学校工会将通过倡议和利用络、公开栏宣传阵地,加强宣传教育,以此希望广。
职教中心工作计划(通用5篇)
职教中心工作计划时光在流逝,从不停歇,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,现在这个时候,你会有怎样的计划呢?写工作计划需要注意哪些问题呢?下面是小编整理的职教中心工作计划(通用5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
职教中心工作计划1职教中心工作计划根据教体局工作安排意见,结合我校实际,今年我校工作总的目标要求是落实三大目标,达到三个目的。
第一、为学生终身发展奠定坚实基础,教育学生做一个好人,做一个身心健康的人。
第二、为有潜力的学生创造条件,升入高一级学校继续学习,圆同学们上大学的梦。
第三、为学生将来生活、生存打基础,掌握一技之长,找到适合自己的工作。
通过努力,让社会,让家长,对职业学校形成共识,上职中,学不坏;上职中,有安全感;上职中,有出路。
几年来,我们围绕上述目标,使学校从小到大,学生从少到多,老百姓从不认识到认识,逐步走出了职中招生难的困境,得到了社会的认可和老百姓的认同。
这一切来之不易,大家一定要倍加珍惜,所以本年度,继续提出这么样一个目标要求,目的是要及时提醒大家,要准确定位,要反骄破满,要找准自己的不足和缺点,要继续改革、创新。
只有这样,我们才能保持可持续发展,才能逐步体现职教特色,才会实现,创名校的目的。
围绕上述目标要求,我们重点抓好以下工作:一、全校教职工要做职教的有心人如何让学生进入职中后,克服自卑心理,增强学习信心,这是全校教职工都要明确的问题。
我们要求人人做职教的有心人,就是要求我们不要歧视学生,不要小看学生,让学生感觉到了职中有温暖、有赞扬、有平等。
告诉学生,进入我们学校的都是好学生,大家抬起头来,走自己的路,不要给学生伤口上加盐。
二、要做职教的内行人职业教育的本质在职业,在岗位,在技能,我们的教职工要明确职业教育的特点,只有明确职业教育的特点和本质,才能有的放矢,切合实际地解决学生在学习过程中的问题,使学生真正明白我为什么学,学了有什么用,不学,会怎么样。
三、要做职教的明白人职业教育不同普通教育,做好学生专业思想教育,让学生对专业有认同感和归属感十分重要。
最新-2019年下秋季度学期职教中心工作计划 精品
2019年下秋季度学期职教中心工作计划2019年下秋季度学期职教中心工作计划一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导,以“十七大”精神为动力,用科学发展观统领学校工作全局,紧紧围绕教育局的工作思路,结合学校的实际情况,充分发挥校级、中层和教职工的积极作用,根据职业教育的特点,以抓常规管理为基础,以文化管理为理念,以意识管理为核心,以行为管理为重点,开展这一学年的工作,使学校的工作进入上升发展的轨道。
二、主要目标1.认真学习国家、省市中长期教育改革和发展规划,结合学校实际完善各项制度。
2.加大师资队伍建设,努力打造一支“梯队合理、尚德精教”的师资队伍。
3.用职业教育理念统领专业发展,发挥示范专业作用,提升品牌专业效应,打造特色专业。
调研完善适应山西,特别是与古交经济“转型” “跨越”相适应的专业建设规划。
4.加大课程改革的力度,推进精品课程和技能大赛项目综合建设工程。
认真做好XX年省技能大赛、信息化大赛和创新设计大赛的选拔、集训、参赛和组织工作。
5.加强德育工作基础建设,构建德育工作新体系。
加强德育团队建设,发挥德育工作在学生中人格魅力、审美意识、个性成长方面的引导和示范作用。
进一步加强理论研究,努力推进德育工作的制度化、规范化、品牌化、特色化。
6.构建职前培养、职后培训和终身教育的现代职业教育新体系。
做好继续教育培训工作,不断提高成人高等教育质量。
7.创新教育机制,建立学校与行业、企业教产合作新模式。
以学校与企业一体化建设为载体,加大校企合作深度,发挥校企合作优势,完善校企合作新机制。
8.科学制定招生计划,高质量完成XX年招生任务。
9.深入推进创先争优活动,构建和谐校园,以优异的成绩向古交市人民献礼。
三、重点工作1.统一思想,创新驱动,完善“十二五”发展规划。
认真学习贯彻国家、省市中长期教育改革和发展规划、《教育部关于中等职业教育改革创新行动计划(XX-XX年)》等文件精神,深刻总结学校“十一五”时期取得的成绩和不足,进一步解放思想,与时俱进,充分发扬民主,听取各方意见,凝聚各方智慧,完善“十二五”发展规划,努力在新的起点推进率先发展、科学发展、和谐发展。
职教中心2019-2教务处工作计划
职教中心2019-2教务处工作计划各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢职教中心xxxx-xxxx-2教务处工作计划一、指导思想在学校工作要点的指导下,围绕巩固国家示范校建设成果这一中心,以全面提升教学质量为第一要务,以全力建设师资队伍为第一要素,以优化课堂教学模式为第一阵地。
以教学常规管理为抓手,以规范教学行为为着力点,以高效课堂教学为核心,以提高人才培养质量为落脚点。
加强教学研究的实用性、教学指导的实效性、质量监控的严密性、教学评价的科学性工作力度,深入提高课堂教学效率,切实全面、高效提高育人水平。
二、工作要点㈠加强学习,全面提升教师整体素养1.全体任课教师必须重视个人素养的提高,要加强专业知识和教育理论的学习,不断提高个人素养,以适应形势的发展。
全体任课教师本学期至少阅读1本教育教学类书籍,并作不少于3000字的摘录。
2.本学期将想方设法,努力为教师提供各种业务进修、企业实践与国家级和省级骨干教师培训机会。
任课教师可根据所教课程或专业,提出申请或学校统筹安排,创造条件组织相关教师进行专业培训。
继续执行外出开会、业务培训、骨干教师培训、企业实践锻炼、双师型培训等研修活动,结束后要完成1000字以上研修总结后方可报销制度。
3.注重师德师风建设。
认真“xx县教师师德规范十不准”,以争做良师、名师为目标,不断提高职业道德素质和个性修养,促使师德师风大幅提升。
加大年度师德考核力度,结果与结构工资档次考核挂钩。
本学期评选第二届师德标兵。
4.完善教师成长规划,形成1年过关、2年参评教坛新秀、3年参评教学能手、4年参评骨干、6年参评学科带头人、连续两届学科带头人竞聘为教学名师的成长梯次。
本学期组织教坛新秀评选。
5.全体任课教师要制订切实可行的学期教学研究计划和校本研修计划,学期末教科室将对照计划收交相关资料装入本人教科研档案袋,作为评优评模和职称晋升的依据。
㈡不断完善教学管理体系,促进管理精细化教学管理要抓住教学理念、管理系统、教学常规等要素。
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职教中心工作计划
根据教体局工作安排意见,结合我校实际,今年我校工作总的目标要求是落实三大目标,达到三个目的。
第
一、为学生终身发展奠定坚实基础,教育学生做一个好人,做一个身心健康的人。
第
二、为有潜力的学生创造条件,升入高一级学校继续学习,圆同学们上大学的梦。
第
三、为学生将来生活、生存打基础,掌握一技之长,找到适合自己的工作。
通过努力,让社会,让家长,对职业学校形成共识,上职中,学不坏;上职中,有安全感;上职中,有出路。
几年来,我们围绕上述目标,使学校从小到大,学生从少到多,老百姓从不认识到认识,逐步走出了职中招生难的困境,得到了社会的认可和老百姓的认同。
这一切来之不易,大家一定要倍加珍惜,所以本年度,继续提出这么样一个目标要求,目的是要及时提醒大家,要准确定位,要反骄破满,要找准自己的不足和缺点,要继续改革、创新。
只有这样,我们才能保持可持续发展,才能逐步体现职教特色,才会实现,创名校的目的。
围绕上述目标要求,我们重点抓好以下工作:
一、全校教职工要做职教的有心人
如何让学生进入职中后,克服自卑心理,增强学习信心,这是全校教职工都要明确的问题。
我们要求人人做职教的有心人,就是要求
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