护理各种规章制度
护理规章制度(精选10篇)
护理规章制度(精选10篇)护理规章制度(精选10篇) 在当今社会⽣活中,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是指⼀定的规格或法令礼俗。
我敢肯定,⼤部分⼈都对拟定制度很是头疼的,下⾯是⼩编为⼤家收集的护理规章制度,欢迎⼤家借鉴与参考,希望对⼤家有所帮助。
护理规章制度1 1、建⽴健全质量管理体系,护理部设专⼈分管质量管理,护理部下设护理质控组,专⼈负责全院护理质量控制。
2、建⽴健全全院三级护理质控⽹络,三级质控由护理部主任及科护⼠长、护⼠长组成,⼆级质控由科护⼠长及护⼠长组成,⼀级质控由护⼠长和护⼠组成;护理各项⽬管理组由科护⼠长和护⼠长组成。
3、加强对护理⼈员质量管理教育,提⾼护理⼈员的质量意识,使每个护⼠明确各项⼯作质量标准,组织全体护理⼈员参加质量管理活动。
4、随着护理学科的发展,护理部组织质控⼈员不断完善各项规章制度,规范护理质控⼯作的各个环节,修订完善质量考评细则和实施⽅案。
5、护⼠长对病区护理质量把关,每天查房⾄少四次(晨会交班前,中午下班前,下午上班后、下午下班前)以上,掌握病区动态和危重病⼈情况。
每周夜查房⼀次。
6、三级护理质量检查每季度⼀次,⼆级护理质量检查每⽉⼀次,⼀级护理质量检查每半个⽉⼀次,对存在问题及时指出并限期改正。
7、护理部组织质控组成员每⽉随机抽查,针对问题检查,并将每⽉检查情况汇总,检查结果向各病房护⼠长反馈和呈报信息科。
每季度进⾏⼀次质量分析、评价,提出改进措施并及时反馈,每年进⾏⼀次质量管理分析研讨会。
护理规章制度2 1.认真落实各级护理⼈员的岗位责任制,⼯作明确分⼯,团结协作,结合各科情况,制定切实可⾏的防范措施。
2.科室设安全员,每周进⾏安全检查。
护⼠长每⽉组织科内⼈员进⾏安全护理分析,发现事故隐患及时处理。
3.严格执⾏交接班制度、差错事故登记报告制度与分级护理制度,按时巡视病房,认真观察病情变化。
4.严格执⾏查对制度和⽆菌技术操作规程,做好消毒隔离⼯作,预防院内交叉感染。
护理规章制度(通用14篇)
护理规章制度(通用14篇)护理规章制度(通用14篇)在当下社会,我们每个人都可能会接触到制度,制度是国家法律、法令、政策的具体化,是人们行动的准则和依据。
拟定制度需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的护理规章制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。
护理规章制度篇1一、查对制度(一)、医嘱查对制度1、录入医嘱后,应做到班班查对。
2、录入医嘱者与查对者均必须签全名或盖章。
3、临时医嘱要记录执行时间并签全名,对有疑问的医嘱必须问清后方可执行。
4、抢救病人时,医生下达口头医嘱,执行者须复诵一遍,待医生认为无误后,方可执行。
保留用过的空安瓿。
5、整理医嘱后,必须经第二人查对。
6、护士长应每周总查对医嘱一次。
(二)、服药、注射、输液查对制度1、服药、注射、输液前必须严格进行三查八对。
三查:备药前查、备药中查、备药后查。
八对:对床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法和有效期。
2、备药前要检查药品的质量、注意水剂、片剂有无变质,安瓿针剂有无裂痕。
有效期和批号,如不符合要求或标签不清者不得使用。
3、摆药后必须经第二人核对后方可执行。
4、易致过敏药物,给药前询问有无过敏史。
使用毒麻、限剧药品时,要经反复核对,用后保留安瓿。
用多种药物时要注意有无配伍禁忌。
5、发药或注射时,如病人提出疑问。
应及时查清,方可执行。
(三)、输血查对制度1、查采血日期,血液有无凝血或溶血,并查血袋有无裂痕。
2、查输血单与血袋标签上的姓名、血型、库血号是否相符,交叉配血报告上有无凝集。
3、查病人床号、姓名、住院号、血型、库血号及血量。
4、输血前交叉配血报告必须经二人核对无误后方可执行。
5、输血完毕,应保留血袋,以备必要时送检。
(四)饮食查对制度1、每日查对医嘱后,以饮食单为依据,核对病人床前饮食卡,对床号、姓名及饮食种类。
2、发饮食前,查对饮食单与饮食种类是否相符。
3、开饭时在病人床前再查对一次。
二、值班、交接班制度1、值班人员必须坚守岗位,履行职责,保证各项治疗护理工作确、及时地进行。
护理规章制度(10篇)
护理规章制度(10篇)护理规章制度(10篇) 在充满活⼒,⽇益开放的今天,⼈们运⽤到制度的场合不断增多,制度是要求⼤家共同遵守的办事规程或⾏动准则。
那么你真正懂得怎么制定制度吗?以下是⼩编精⼼整理的护理规章制度,仅供参考,希望能够帮助到⼤家。
护理规章制度1 ⼀、护理⼈员应坚守⼯作岗位,履⾏职责,准确及时完成各项治疗和护理⼯作。
⼆、护理⼈员上岗后,护⼠长应认真执⾏全院统⼀⼯作时间规定,安排好各班次。
三、每班下班前,必须认真交接班(⼝头、书⾯、床旁),⼿术室洗⼿护⼠必须对⼿术患者的全过程负责,⼿术中途不得换⼈。
四、发现违反劳动纪律者(上班看杂志、⼲私活等),按质控管理规定执⾏。
五、按医院考勤制度,护理⼈员如提出休假申请,休假由护⼠长根据病区⼯作情况统筹安排,报请主管部门审批。
六、遇特殊情况(如家有急事,本⼈⾝体不适等)应提前⼀天请假,护⼠长在不影响⼯作的前提下,酌情安排休假。
七、凡轮值中、夜班时,⼀般不得休假,确因⾝体⽣病需要休病假者,应提前⼆⼩时将病假证明交护⼠长,由护⼠长安排夜班。
电话请假⼀律⽆效。
⼋、各班⼀律不累计时数补休。
护理规章制度2 ⼀、消毒隔离制度 医院⼯作⼈员着装整齐,不得穿⼯作服进⼊⾷堂、图书馆、会议室、⾏政办公室及其他公共场所。
严格执⾏消毒隔离制度及⽆菌技术操作规程。
诊疗护理处臵前后要洗⼿,执⾏注射⼀⼈⼀针⼀管⼀使⽤,换药⼀⼈⼀份⼀⽤⼀消毒,晨间护理湿式扫床⼀刷,床旁桌做到⼀桌⼀⼱,体温表使⽤前后分开浸泡消毒处理。
常规器械消毒灭菌合格率100%,⽆菌持物镊浸泡符合要求,消毒液每周更换⼀次,⽆菌持物镊每周更换⼀次,注明更换⽇期、消毒液名称和浓度。
⽆菌物品均要写明灭菌⽇期,有灭菌指⽰带灭菌有效期为7天。
消毒⽤碘酊及酒精注明浓度并每⽇更换,消毒瓶应加盖并每周消毒次,⽆菌溶液注明开瓶时间及⽤法。
消毒柜清洁⼲燥,柜内消毒液每周更换⼀次,要标明更换时间、消毒液名称及浓度。
护理十二项规章制度有哪些
护理十二项规章制度有哪些一、患者隐私保护规定护士在工作中应尊重患者的隐私权,不得随意泄露患者的个人信息。
在与患者交流时,应注意语言文明,保护患者的隐私。
二、患者权益保护规定护士在工作中应尊重患者的权益,不得侵犯患者的合法权益。
在与患者交流时,应尊重患者的意愿,听取患者的意见和建议。
三、医疗安全规定护士在工作中应保证患者的医疗安全,做好医疗护理工作,确保患者得到及时有效的医疗服务。
在操作医疗器械时,应注意操作规范,确保患者的安全。
四、伤病情况报告规定护士在工作中应及时报告患者的伤病情况,做好医疗记录,确保患者的治疗过程得到有效监控和管理。
五、药品管理规定护士在工作中应严格遵守药品管理规定,确保药品的正确使用和储存,避免药品的错用或滥用。
在给患者使用药物时,应按照医嘱进行合理用药。
六、急救措施规定护士在工作中应熟练掌握急救措施,确保在紧急情况下能够及时有效地进行急救。
在急救过程中,应冷静果断,保证患者的生命安全。
七、感染控制规定护士在工作中应做好感染控制工作,保证医疗环境的清洁卫生,避免感染的发生。
在与患者接触时,应做好个人防护,减少感染的风险。
八、伤害预防规定护士在工作中应做好伤害预防工作,避免患者发生意外伤害。
在患者行动不便或心理状态不稳定时,应加强监护,避免不必要的伤害。
九、安全防护规定护士在工作中应做好安全防护工作,确保医疗环境的安全。
在处理医疗废物时,应按规定进行分类和处置,避免危害医护人员和患者的安全。
十、信息管理规定护士在工作中应保护患者信息的安全,不得泄露患者的个人信息。
在使用医疗信息系统时,应严格遵守信息管理规定,确保信息的安全和准确性。
十一、职业道德规定护士在工作中应遵守职业道德规范,做到诚实守信,尊重患者和同事,维护护理团队的声誉和形象。
在处理矛盾和纠纷时,应冷静从容,避免伤害他人感情。
十二、继续教育规定护士在工作中应持续学习和提升专业水平,参加相关的培训和学习活动,不断提高自己的护理技能和知识水平。
护理工作制度(热门14篇)
护理工作制度(热门14篇)护理工作制度第1篇一、护理工作安全管理制度1、护理人员进行法制和护理安全教育,增强护理安全意识和责任心,提高护理质量。
2、建立健全各项规章制度,完善各项护理技术操作规程,落实各级人员工作职责,定期检查落实情况。
3、严格遵守护理查对制度,杜绝差错事故的发生。
4、严格执行消毒隔离制度,防止医院感染发生。
5、严格执行交接班制度,护士要及时巡视病区,对小儿、烦躁、神志不清、使用热水袋、冰袋、卧床等患者应加强巡视,确保患者安全,防止意外发生。
6、加强病区药品管理,执行药品管理制度。
麻药品置专柜上锁,专人管理,有基数,有交接班记录,使用有登记;急救设施和药品、贵重仪器有专人管理,处于备用状态。
7、做好防火防盗工作,加强易燃、易爆、易损物品的管理及对护理人员和病人、陪人进行安全教育。
经常检查电源、水源、防火设施,及时维修,保证安全运用。
不得私自对病区的设施乱拆或改建。
二、院患者安全管理制度住院患者应遵守入院须知,听从医护人员的指导,与医护人员配合,服从治疗和护理,安心修养,确保安全。
1、病员入院时,认真听取入院宣教内容。
2、患者应遵守病区作息时间,保持环境整洁与安静,不在室内吸烟及使用电器等。
3、护士不得私自答应病员外宿,若有特殊情况外出时,必须经科主任及主管医师批准同意后,方可离开。
4、病员私自外出发生意外情况,一切后果自负。
5、病员若未经许可不得进入诊疗场所;不得动用医疗、护理设备;不得进行任何护理技术操作。
6、需留陪人严格按医嘱执行。
护理工作制度第2篇1、护理实习生、进修生的管理工作由护理部负责进行,并由专人负责教学安排。
2、实习生、进修生由护理部根据要求进行统一安排,任何科室不得擅自接受实习生与进修生。
3、护理部做好实习生、进修生岗前培训,保证实习,进修顺利进行。
4、做好临床带教老师的'选拔和培训,定期组织学习。
5、各科室根据实习、进修要求制订专科实习带教计划与进修带教计划。
护士管理制度大全
护士管理制度大全(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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护理16项核心制度
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10、低头要有勇气,抬头要有低气。* **5/16/2021 8:25:18 AM
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11、人总是珍惜为得到。21.5.16**May-2116- May-21
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12、人乱于心,不宽余请。***Sunday, May 16, 2021
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13、生气是拿别人做错的事来惩罚自 己。21.5.1621.5.16** May 16, 2021
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13、生气是拿别人做错的事来惩罚自 己。2021/5/162021/5/162021/5/162021/5/165/16/2021
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14、抱最大的希望,作最大的努力。2021年5月16日 星期日 2021/5/162021/5/162021/5/16
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15、一个人炫耀什么,说明他内心缺 少什么 。。2021年5月 2021/5/162021/5/162021/5/165/16/2021
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15、一个人炫耀什么,说明他内心缺 少什么 。。2021年5月 2021/5/162021/5/162021/5/165/16/2021
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16、业余生活要有意义,不要越轨。2021/5/162021/5/16May 16, 2021
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17、一个人即使已登上顶峰,也仍要 自强不 息。2021/5/162021/5/162021/5/162021/5/16
❖ (3)查看重症和生活不能自理患者的基础 护理完成情况,检查皮肤情况,各种管道的 护理,术后患者病情及伤口情况等。
(4)常规备用的贵重、毒、麻醉、限制药品的 数量、保存及使用,抢救仪器及物品的备用状况。
❖ (5)环境的整洁与安全,各项物品的处置情 况。
❖ 9、 交接班形式:集体早交班(医护集中、分 开、集中与分开交替等形式酌情选用)、床头交 班、口头交班、书面交班。集体早交班限定在 15—30分钟完成。
护理18项核心制度
护理18项核心制度护理18项核心制度是指护理工作中的重要规章制度,其目的是为了规范护理人员的行为举止,提高护理质量,保障患者的生命安全和生活品质。
下面是关于护理18项核心制度的内容介绍:1.患者隐私权制度:尊重患者的隐私权,保护患者的个人隐私信息。
2.护理安全制度:确保护理工作的安全进行,预防医疗事故的发生。
3.文化因素制度:尊重患者的文化差异,提供文化敏感的护理服务。
4.感染控制制度:严格执行感染控制措施,预防交叉感染的发生。
5.药品管理制度:合理使用药物,严格按照规定程序使用和管理药品。
6.病例记录制度:准确记录患者的病情和护理过程,保持病例的完整性和可读性。
7.护理操作规范制度:按照规范、标准的护理操作进行工作,确保护理质量。
8.三岗位制度:护士分为值班、白班和夜班三个岗位,确保护理服务的连续性。
9.急救制度:熟悉急救操作规范和技巧,能够正确、迅速地处理急救情况。
10.病房清洁制度:定期进行病房清洁消毒,保持病房环境的清洁和整洁。
11.标准护理操作规程制度:护理人员要掌握并执行标准护理操作规程。
12.交接班制度:每个班次之间要进行交接班,将患者的情况和问题进行沟通。
13.护理巡视制度:定期进行护理巡视,及时发现和解决患者的问题。
14.护理质量评估制度:定期进行护理质量评估,分析存在的问题并采取改进措施。
15.家属和患者教育制度:向家属和患者提供护理教育,提高其健康意识和自我护理能力。
16.护理队伍建设制度:护理人员要参加相关培训和学习,不断提升自身的专业能力。
17.护理设备管理制度:使用和管理护理设备要符合相关规定,确保设备的正常使用。
18.值班制度:确保24小时不间断的护理服务,保障患者的安全和舒适。
以上18项核心制度是护理工作中的重要规范,护士们要严格按照制度要求进行工作,保证护理质量,为患者提供安全、有效的护理服务。
同时,医院和护理部门也应加强管理和督促,确保制度的执行和落实。
各种护理规章制度
各种护理规章制度护理规章制度是为了保护和规范护理人员的行为以及保障患者的安全而制定的一系列规定和程序。
以下是一些常见的护理规章制度:1.护理操作规范:包括洗手、穿戴护理服、佩戴口罩、戴手套、消毒等操作规范,保障患者的安全和护理人员的健康。
2.病房管理规定:涉及病房内的卫生管理、饮食管理、用电用水管理、病案管理等,确保病房环境清洁、安全。
3.护理记录规定:规定了护理记录的格式、内容和标准,要求护理人员详细记录每一次护理过程和患者的病情变化,以便评估和监测患者的情况。
4.护理诊断和护理计划编制规定:规定了护理人员在制定护理计划时应该考虑的因素、步骤和方法,确保每一位患者都能得到个性化的全面护理。
5.患者权益保护规定:规定了患者的权利和利益,要求护理人员在护理过程中尊重患者的隐私、隐蔽和自主权,同时保护患者的肖像权和人身安全。
6.急救处理流程规定:规定了护理人员在紧急情况下应该采取的措施和步骤,要求护理人员能够迅速、有效地处理患者的急救需求,最大限度地降低患者的风险。
7.科研伦理和护理研究规定:规定了在进行科研和护理研究时应遵循的伦理原则和技术规范,要求护理人员在研究中保护患者的隐私、权益和人身安全。
8.职业道德规范:规定了护理人员的职业行为和职责,要求护理人员以尊重、关爱、负责的态度对待患者,遵循医德和护理伦理原则。
9.职业发展规定:规定了护理人员在职业发展方面的条件、标准和途径,鼓励护理人员不断学习和提高自己的专业素质,促进护理事业的进步和发展。
10.安全防护规定:规定了护理人员在处理感染性疾病、放射性物质、有毒化学品等危险物质时应采取的防护措施和操作规范,确保护理人员和患者的安全。
以上是一些常见的护理规章制度,不同的医疗机构或国家可能会有略微差异。
护理规章制度的制定和执行对于维护护理人员的权益和患者的安全至关重要。
18项护理核心规章制度
18项护理核心规章制度护理是医疗机构中至关重要的一环,对于病患的健康恢复起着至关重要的作用。
为了保证护理工作的高效性和质量,制定和执行护理核心规章制度是必要的。
本文将介绍18项护理核心规章制度,以确保护理工作的规范性和标准化。
1. 患者个人隐私保护:- 严格遵守法律法规,保护患者的个人隐私。
- 在护理过程中,不得泄露或传播患者个人信息。
2. 工作时间和休假调度:- 安排合理的工作时间和休假,避免过度疲劳影响护理质量。
- 在护理人员休假时,要有其他人员进行替代,确保护理工作的连续性。
3. 交接班制度:- 护理人员之间进行详细的交接班,包括患者病情、医嘱变更等信息的传递。
- 交接班时要及时和准确地沟通,避免信息遗漏或错误。
4. 消毒和洗手:- 按照消毒和洗手的规程进行操作,保持环境的清洁和患者的安全。
- 定期对医疗器械、病房进行消毒,预防感染的发生。
5. 病房清洁:- 定期对病房进行清洁,保持环境的整洁和卫生。
- 每日打扫、消毒,确保患者住院期间的舒适度和安全性。
6. 病情观察与记录:- 护理人员要及时观察患者的病情变化,包括体征、症状等。
- 记录准确的护理记录,以便医生进行诊断和治疗。
7. 护理操作规范:- 按照标准的护理操作进行操作,确保操作的正确性和安全性。
- 在每次操作前要准备好所需的工具和药品,避免疏漏和错误。
8. 疼痛护理:- 对于有疼痛感的患者,要及时进行疼痛评估和给予相应的镇痛治疗。
- 根据患者的需求,合理使用镇痛药物,提供舒适的护理环境。
9. 老年患者护理:- 对于老年患者,要关注其特殊的生理和心理需求。
- 给予细致、温和的护理,确保其安全和舒适。
10. 危重病患者护理:- 对于危重病患者,要密切观察其生命体征的变化。
- 对于紧急情况的护理措施要熟悉并能及时执行。
11. 感染控制:- 护理人员要学习和遵守感染控制的相关规定和操作流程。
- 加强手卫生、废物处理等方面的管理,保证患者和护理人员的安全。
护士规章制度(5篇)
护士规章制度(5篇)护士规章制度护士规章制度(精选5篇)护士规章制度篇11、值班人员应严格遵照护理管理制度,服从护士长安排,坚守工作岗位,履行职责,保证各项治疗护理工作准确及时地进行。
2、交班前,主班护士应检查医嘱执行情况和危重病人护理记录,重点巡视危重人和新人病人,在交班时安排好护理工作。
3、每班必须按时交接班,接班者提前1 5 min到科室,阅读护理记录,交接物做到七不接(病人数不准、病情不清、床铺不洁、病人皮肤不洁、管道不通、各项治疗未完成以及物品数量不符不交接)。
4、值班者必须在交班前完成本班的各项记录及本班的各项工作,处理好用物品,为接班者做好用物准备,如消毒敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等,以便于接班者工作。
遇有特殊情况,必须做详细交代,与接班者共同做好工作方可离去。
5、早交班时,由夜班护士报告病情,全体人员应严肃认真地听取夜班交班扣之后由护士长带领日夜班护士共同巡视病房,床边交接病情及病房管理情况。
6、交班内容包括:①病人总数,出入院、转科、转院、分娩、手术、死亡人数,以及新入院病人、抢救病人、大手术前后或有特殊检查处理、有行为异常、自杀倾向的病人情变化及心理状态。
②医嘱执行情况,重症护理记录,各种检查标本采集及各种处置完成情况,未完成的工作,应向接班者交代清楚。
③查看昏迷、瘫痪等危重病人有无压疮,以及基础护理完成情况,各种导管和通畅情况。
④贵重、毒、麻、精神药品及抢救药品、器械、仪器的数量、技术状态等,全名。
7、交接班者共同巡视检查病房是否达到清洁、整齐、安静的要求及各项工作实情况。
8、其余班次除详细交接班外,均应共同巡视病房,进行床边交接班。
9、交班中如发现病情、治疗、器械、物品交代不清,应立即查问。
接班时如发现问题,应由交班者负责;接班后如因交班不清,发生差错事故或物品遗失,应由接班者负责。
10、交班报告(护理记录)应书写要求字迹整齐、清晰,重点突出。
护理记录内容客观、真实、及时、准确、全面、简明扼要、有连贯性,运用医学术语。
护士的规章制度和规范
护士的规章制度和规范
一、遵守法律法规
1.护士必须遵守国家法律法规和医疗卫生行业的相关规定,不得违反法律法规从事违法活动。
2.护士在工作中必须遵守医疗服务行为规范,不得擅自开展医疗活动。
二、保守患者隐私
1.护士必须保护患者的隐私权,不得泄露患者的个人信息。
2.护士在处理患者信息时必须遵守医院相关规定,不得私自调取患者信息。
三、文明待人
1.护士在与患者及家属交流时必须文明有礼,不得恶语相向。
2.护士在与同事沟通中必须尊重对方,不得恶意挑衅或攻击。
四、尊重患者权利
1.护士必须尊重患者的自主权,不得强迫患者接受治疗或干涉患者的个人选择。
2.护士在为患者提供护理服务时必须尊重患者的意见和决定。
五、勤勉尽责
1.护士在工作中必须勤勉尽责,认真对待每一位患者。
2.护士在护理工作中必须精益求精,不得敷衍塞责。
六、保护环境卫生
1.护士必须保持工作环境整洁卫生,不得随意丢弃垃圾或污染环境。
2.护士在使用医疗设备时必须保持设备清洁,做好消毒防护工作。
七、学习提升
1.护士必须不断学习提升自己的专业知识和技能,提高护理水平。
2.护士在工作中必须积极参加医院组织的培训活动,不得怠于学习。
八、服从管理
1.护士在工作中必须服从医院管理安排,执行领导的工作要求。
2.护士在工作中如有问题需要向上级领导汇报,不得独断专行。
以上是一份护士的规章制度和规范,旨在规范护士的工作行为和态度,保障患者的利益和医院的正常运转。
希望所有护士都能严格遵守规章制度和规范,发挥应有的职业水准,为患者提供优质的护理服务。
护理10大核心制度内容
护理10大核心制度内容护理10大核心制度是指在护理工作中必须遵守和执行的10项基本制度。
这些制度旨在规范护理工作的流程、保证患者的安全和护理质量,加强护士团队的协作和管理。
以下是对护理10大核心制度的相关参考内容:1. 患者护理制度:患者护理制度是护士在工作中必须严格遵守的制度,包括了护理记录的规范、患者护理计划的制定和执行、患者隐私保护等内容。
护士在护理过程中需遵循专业伦理,保护患者的隐私权和尊严。
2. 防控感染制度:这是一个非常重要的制度,涉及到护士在感染疾病的防控工作中的责任和义务。
护士需要正确佩戴和使用防护用具,严格执行洗手和消毒操作,监测和报告感染病例,以及参与感染控制委员会的工作等。
3. 急救制度:护士需要熟悉急救程序、技巧和设备的使用,能够迅速响应急救需求,并与医生和其他护士密切配合,提供及时、有效的急救护理。
4. 药品管理制度:这个制度主要围绕着药品的存储、使用和管理,护士需要知晓各类药物及其剂型的特点和使用方法,按照医嘱正确给药,并及时记录药物使用情况,确保患者用药的安全性和有效性。
5. 护理质量评估制度:护士需要参与和推动护理质量评估工作,了解患者对护理服务的满意度,及时反馈和解决患者的问题和意见,不断提高护理质量。
6. 安全管理制度:这个制度主要是为了保障患者和护士的安全。
护士需要遵守相关的安全规定和标准,如正确使用各类设备、管理好不同危险因素、及时处理各类突发事件等。
7. 患者交接班制度:护士在交班时需要按照规定的交接班程序,将患者的病情、治疗计划、医嘱等信息准确地传达给接班护士,确保护理工作连续、无缝衔接。
8. 教学培训制度:这个制度主要是为了提高护士的专业技能和知识水平,促使护士积极学习和参与职业培训。
护士需要参加定期的培训和教育活动,以及关注最新的护理研究成果和临床指南。
9. 护理工作量评估制度:这个制度通过对护理工作的有效计量和评估,为护士提供合理的工作量,为患者提供个体化的护理服务。
护理规章制度
护理规章制度一篇好的文档,总能让人看了赏心悦目,无形之中也体现了一个人的能力,下面是我精心整理的《护理规章制度》,希望您能喜欢!护理规章制度在日常生活和工作中,接触到制度的地方越来越多,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十分重要的作用。
一般制度是怎么制定的呢?以下是我收集整理的护理规章制度,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
护理规章制度11、护理工作制度①新病人入院。
每天测体温、肪搏、呼吸二次,连续三天;体温在37.5℃以上及危重病人每天测四次,一般病人每天测体温、肪搏、呼吸一次,每天问大小便。
②病人入院后,应根据病情决定护理分级,并做出标记。
特别护理:病情危重,需随时进行抢救的病人,派专人昼夜守护,严密观察病情变化,并预防并发症,及时准确填写特护记录。
一级护理:重症病人、大手术后及需严格卧床休息的病人。
卧床休息,生活上给予周密照顾,必要时制定护理计划和做护理记录:密切观察病情变化,每30分钟巡视一次;认真做好晨、晚间护理;根据病情更换体位,预防并发症。
二级护理:病情较重,生活不能完全自理的病人。
适当地做室内活动,生活上给予必要协助;注意观察病情变化,每1D2小时巡视一次。
三级护理:一般病人在医护人员指导下生活自理;注意观察病情变化。
根据病情参加一些室内外活动。
2、病区管理制度①病房由护士长负责管理,主治医师或高年资住院医师积极协助。
②定期向病人宣传讲解卫生知识,做好病人思想、生活管理工作。
③保持病房整洁、舒适、肃静、安全,避免噪声,做到走路轻,关门轻,操作轻,说话轻。
④统一病房陈设,室内物品和床位要摆设整齐,固定位置,未经护士长同意不得任意搬动。
⑤保持病房清洁卫生,注意通风。
每日至少清扫两次。
⑥医务人员必须穿戴工作帽,着装整洁,必要时载口罩。
病房内不准吸烟。
⑦病人被服、用具按基数配给病人,出院时清点收回。
⑧护士长全面负责保管病房财产、设备,并分别指派专人管理,建立帐目,定期清点。
护理规章制度有哪些
护理规章制度有哪些护理规章制度是为了规范护理人员的行为以及保障患者的权益而制定的一系列规定和制度。
下面是一份常见的护理规章制度,共有十六项。
一、职业道德规范:要求护士遵守职业道德规范,保持职业成熟,尊重患者,保护患者的隐私和尊严。
二、工作时间规定:明确护士的工作时间,包括上下班时间,加班时间和休息时间等。
三、工作纪律:护士要按照工作纪律完成护理工作,禁止迟到早退、私自请假以及使用手机等物品影响工作。
四、护理技术操作规范:规定护理人员的护理操作必须正确、规范,遵守操作规程,不得随意变动。
五、医疗废物和危险品管理规定:护士要按照规定正确处理医疗废物和危险品,保证环境的安全和卫生。
六、患者隐私保护规定:护士要保护患者的隐私,不得将患者病情和个人信息泄露给他人,严禁擅自查看患者个人资料。
七、感染控制规定:护士要按照感染控制规定正确执行手卫生,戴手套和口罩等防护措施,维护患者和自身的健康。
八、医疗事故报告和处理规定:护士要及时报告医疗事故,并按照规定处理事故,保护患者的权益。
九、急救处理规定:护士要按照急救处理规定正确应对急性情况,及时抢救并报告医生。
十、用药管理规定:护士要按照医嘱规定正确给患者用药,不得滥用药物或者将药物用于非治疗目的。
十一、护理记录规定:护士要按照规定及时和准确地记录护理过程和护理效果,并及时上报。
十二、急救药品和设备管理规定:护士应正确管理急救药品和设备,确保其完整、有效。
十三、交班规定:护士要按照规定进行交班,保证信息的传递和沟通正确有效。
十四、应急和灾害管理规定:护士要按照应急预案应对突发事件和灾害,保证患者的安全和健康。
十五、自我提升规定:护士要根据个人实际情况制定自我提升的计划,继续学习和更新知识。
十六、奖惩制度:规定护士对于工作表现优异的员工给予奖励,对于违反规定的员工给予惩罚。
以上是一份常见的护理规章制度,旨在保障患者的权益和护理人员的行为规范,提高护理质量和安全水平。
护理有关规章制度有哪些(20篇汇总)
护理有关规章制度有哪些(20篇汇总)护理有关规章制度有哪些篇11、认真落实各级护理人员的岗位责任制,工作明确分工,团结协作,结合各科情况,制定切实可行的防范措施。
2、科室设安全员,每周进行安全检查。
护士长每月组织科内人员进行安全护理分析,发现事故隐患及时处理。
3、严格执行交接班制度、差错事故登记报告制度与分级护理制度,按时巡视病房,认真观察病情变化。
4、严格执行查对制度和无菌技术操作规程,做好消毒隔离工作,预防院内交叉感染。
5、每天进行安全评估,做好标识。
对危重、手术、老年及小儿患者应加强护理,必要时加床档、约束带,以防坠床,定时翻身,预防褥疮的发生。
6、抢救器材做到五定(定物品种类、定位放置、定量保存、定人管理、定时消毒灭菌)三及时(及时检查、及时维修、及时补充),抢救器械做好应急准备,一般不准外借。
7、抢救器材及用物保持性能良好,按时清点交接,严防损坏和遗失。
8、做好安全防盗及消防工作,定期检查消防器材,保持备用状态。
9、对科室水、电加强管理,保证不漏水、漏电;如有损坏及时维修。
10、内服药和外用药标签清楚,分别放置,以免误用。
护理有关规章制度有哪些篇2一、确保医疗安全1、严格执行“三查七对”,严防差错事故发生。
2、对病人或家属人好安全管理教育,双方签名存档。
3、坚持作好晨、晚间护理,不得发生因护理不当引起的并发症(褥疮、烫伤、坠床)4、危重病人根据需要设安全防护装置(约束带、床栏),防止病人坠床。
使用热水袋,必须加套,以防烫伤发生。
5、严格执行无菌技术操作及消毒隔离制度,严防医院感染发生。
无菌切口感染率控制在0。
5%以下,肌肉注射化脓率必须为06、抢救器材及药品必须齐备、完好,作到定人保管,定位放置,用后及时补充,以保证抢救工作的顺利进行。
7、供应室必须按照标准开展工作。
严格进行质量控制,确保医疗卫生。
8、毒、麻药品专人管理。
二、无意外事故发生1、氧气使用严格按规定执行,防止爆炸。
2、室内禁止吸烟,经常检查电源以防火灾发生。
护理十五项核心规章制度
护理十五项核心规章制度一、依法行医1.护士应依法取得相关的执业资格证书,并在工作过程中遵守医疗法律法规、伦理规范以及各项政策性文件;2.护士应严格按照患者的治疗计划进行治疗,并且只能在医生的指导下才能进行相关的护理操作。
二、尊重人权1.护士应尊重患者的人权,尊重其隐私与个人尊严,不得有侵犯患者隐私的行为;2.当患者无法独立表达自己的意愿时,护士应尊重其代理人或合法监护人的选择,并与其充分沟通,保障患者的合法权益。
三、确立信息安全规范1.护士应对患者的个人信息保密,不得泄露患者的隐私信息;2.在使用电子信息系统时,护士应妥善保管账户信息,并谨慎使用,防止违规操作和非法访问。
四、明确责任义务1.护士应尽职尽责,按照医疗护理要求进行工作,确保患者安全;2.护士应积极参与持续教育和培训,不断提升自身专业水平。
五、确保安全环境1.护士应保证医疗护理环境的整洁与安全,遵循医院的感染防控制度,保障患者的身体健康;2.护士应及时发现和排除潜在的安全隐患,确保患者在治疗过程中的安全。
六、实施全程无菌操作1.护士应切实遵守无菌操作规范,严格使用无菌技术,保证手术器械和备用刀片等无菌;2.护士要注意手术室内物品的摆放和布置,防止污染和交叉感染。
七、保证患者用药安全1.护士应按照医嘱规定,正确取药、核对药品,遵守用药的时间和频次;2.护士应监测患者用药的效果和不良反应,并记录相关情况,确保患者用药的安全性。
八、加强传染病防控1.护士应遵循传染病防控的相关规定,做好手卫生、消毒灭菌等工作;2.护士应具备相关的防控知识和技能,妥善处理传染病患者,保护自己和他人的安全。
九、加强术前术中术后护理1.护士应切实落实术前的患者准备工作,包括患者的体检、查验化验等;2.护士应密切监测术中患者的生命体征,及时处理异常情况,并做好术后护理和观察。
十、保证患者饮食卫生2.护士应关注患者的饮食偏好和过敏情况,合理安排饮食,确保患者摄入足够的营养。
医院护理工作中各种规章制度
医院护理工作中各种规章制度1.作息时间:医院护理工作通常需要轮班制,因此有规定的上班时间和排班制度。
工作时间要求护士严格按照排班表进行工作,提供24小时不间断的护理服务。
2.手卫生和穿戴规定:由于医院环境中存在许多病原体,医院护理工作要求严格的手卫生和穿戴规定。
护士必须经常洗手或使用洗手液,并正确佩戴手套、口罩和防护服等,以保证患者和自己的安全。
3.患者隐私保护:医院护理工作中,护士必须遵守相关法律规定,保护患者的隐私。
护士不得未经患者同意泄露患者的个人信息,包括病情、治疗方案和医疗报告等。
4.医疗设备和用品使用:护士在医院护理工作中必须正确使用各种医疗设备和用品,包括监护仪、输液泵、气管插管和导尿管等。
护士需要熟悉这些设备的使用方法,并按照操作规范进行操作,以确保患者的安全。
5.病患护理记录和报告:医院护理工作要求护士进行详细的病患护理记录和报告。
护士需要记录患者的体温、血压、脉搏、呼吸和病情变化等重要信息,并及时向医生和护理长报告患者的病情。
6.护士休假和请假制度:医院护理工作中,护士有权享受休假和请假。
护士需要提前向上级汇报请假事由,并且按照规定的程序进行请假申请和调休。
7.急救和应急处理:医院护理工作中,护士需要具备急救和应急处理的能力。
护士需要熟悉常见的急救操作和应急处理方法,以迅速处理突发的病情,保护患者的生命和健康。
8.护理廉洁行为:医院护理工作要求护士具备廉洁行为,不得接受患者及其家属的财物和礼品,不得从事违法犯罪活动。
护士需要遵守相关规定,确保护理工作的公正和诚信。
以上是医院护理工作中的一些常见规章制度,这些制度对于保障护士的工作权益、提高护理质量以及确保患者的安全和隐私至关重要。
护士需要严格遵守这些规章制度,发挥职责,提供优质的护理服务。
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一、消毒隔离制度医院工作人员着装整齐,不得穿工作服进入食堂、图书馆、会议室、行政办公室及其他公共场所。
严格执行消毒隔离制度及无菌技术操作规程。
诊疗护理处置前后要洗手,执行注射一人一针一管一使用,换药一人一份一用一消毒,晨间护理湿式扫床一刷,床旁桌做到一桌一巾,体温表使用前后分开浸泡消毒处理。
常规器械消毒灭菌合格率100%,无菌持物镊浸泡符合要求,消毒液每周更换一次,无菌持物镊每周更换一次,注明更换日期、消毒液名称和浓度。
无菌物品均要写明灭菌日期,有灭菌指示带灭菌有效期为7天。
消毒用碘酊及酒精注明浓度并每日更换,消毒瓶应加盖并每周消毒次,无菌溶液注明开瓶时间及用法。
消毒柜清洁干燥,柜内消毒液每周更换一次,要标明更换时间、消毒液名称及浓度。
冰箱每周消毒保养次,物品放置有序,无过期物品。
治疗室、换药室区分有菌区和无菌区,无菌物品与污染物品分开放置,污物与垃圾分开。
病室每天通风换气,地面每日用湿拖拖地二次,每周大扫除一次,每周空气消毒一次。
治疗室、产房、手术室、换药室及重症监护室每日空气消毒二次,每月空气细菌培养和监测次。
紫外线消毒要有时间登记与强度监测,监测不合格的要及时采取相应措施,超过1000小时更换。
便器每次用后消毒,消毒池加盖,消毒液应保持有效浓度并有标牌。
厌氧菌、绿脓杆菌等特殊感染的病人要严密隔离,使用的器械、被服、房间进行严格终末处理,敷料进行焚烧。
凡一次性医疗卫生用品使用后,必须先浸泡、消毒后进行毁形和无害处理。
医务人员及病人换下的脏被服应分别放入污物车并分开清洗消毒;凡出院、转院、死亡病人床单应进行终末处理。
放射科要求一律使用一次性漱口杯。
门诊化验单一律要经消毒后才能发出。
门诊应设传染病隔离诊室,一旦发现或疑有传染病员应立即就地隔离,按传染病报告程序上报。
二、分级护理制度医生根据病人病情开具护理等级医嘱,护士根据医嘱实施分级护理。
特别护理:病情危重,需随时进行抢救的病员。
一、急救药品、器材齐备,适用,保证应急使用。
二、设专人昼夜守护,严密观察病情变化,应急处理及配合得力。
三、制订执行护理计划,特别护理记录及时、详细、准确、完整、规范。
四、做好各项基础护理及家属的安慰,无护理并发症。
一级护理:危重病员、大型手术后病员需重点观察的病员等。
一、按病情需要准备急救物品,保证使用。
二、满足病人需求,做好生理、心理及社会的整体护理。
三、根据病情需要制订、执行护理计划,护理记录完整、准确、规范。
四、每30分钟巡视病人一次,密切观察病情变化、药物反应及效果,监测体温,脉搏、呼吸、血压,发现病情变化及时报告医生并积极参加抢救。
五、做好基础护理,无护理并发症。
二级护理:病情较重、生活不能完全自理的病员。
一、卧床休息,根据病人情况,可作适当活动。
二、每2小时巡视一次,注意观察病情及特殊治疗用药后效果。
三、做好基础护理,协助翻身,加强口腔、皮肤护理,防止并发症。
四、给予生活上必要的照顾,如洗脸、擦身、送饭、送便器等。
三级护理:病情较轻或恢复期病员。
一、责任护士认真履行职责。
二、严格执行疾病护理常规,按时完成治疗和护理。
三、每日测量体温、脉搏、呼吸~次,经常巡视病情,发现病情变化及时处理。
四督促病人遵守院规,保证休息,注意病人饮食情况。
三、查对制度一、转抄医嘱必须写明原医嘱及转抄医嘱日期、时间及签名。
转抄医嘱后,须查对无误方可执行,并做到每班查对。
护士长每周参加总查对次。
二、临时即刻执行的医嘱,需经二人查对无误,方可执行。
并记录执行时间,执行者签名。
三、抢救病人时,医师下达口头医嘱,执行者须重述一遍,然后执行。
并督促医生及时补开。
服药、注射、输液查对制度:一、服药、注射、输液前必须严格执行“三查七对”。
二、三查:操作前、操作中、操作后查;三、七对:对床号、姓名、药名、浓度、剂量、时间、用法。
四、二、备药前要检查药品质量,注意有无变质,安瓿、注射液瓶有无裂痕,有效期和批号如不符合要求或标签不清者,不得使用。
五、三、摆药后必须经第二人核对方可执行。
六、四、易过敏药物,给药前应询问有无过敏史。
使用毒、麻、限、剧药时,要经过反复核对,用后要保留安瓿,以便必要时查对。
给多种药物时,要注意有无配伍禁忌。
七、五、发药、注射时,病人如提出疑问,应及时查清,方可执行。
四、护理例会制度每月一次,由护士长主持,全院护士参加,传达上级指示,总结和安排工作,对护理质量进行分析及改进,统一护理标准,组织护士学习,交流工作经验,表扬护理人员中的好人好事。
介绍新业务、新技术和护理工作发展方向,开展学术交流和业务活动,护士素质教育,表彰先进。
五、护理查房制度护理查房包括行政、业务、教学查房;一、护理行政查房:重点查病区管理、岗位责任制、规章制度的执行情况,服务态度及护理工作计划贯彻落实情况;二、护理业务查房包括教学查房:查基础护理、专科护理工作及新业务、新技术开展情况,讨论重症护理或选择有指导意义的病例,从病人的诊断、治疗、护理效果及其互相之间影响,进行分析、评价,总结经验,找出差距,制定出新的护理计划。
护理长每月查房二次行政、业务查房各一次,做好查房记录及资料保存,以便总结经验。
六、护士值班、交接班制度医院实行24小时值班制。
当值人员应严格遵照医嘱和服从安排坚守岗位履行职责保证各项治疗护理工作准确、及时进行。
未经医务科科长同意护士不得擅自调换班次。
严格按分级护理要求巡视病人发现病情变化在职责范围内给予处置并应向值班医生反映。
遇重大问题及时向业务副院长汇报。
值班者必须在交班前完成各项记录及本班各项工作处理好用过的物品。
如遇特殊情况未完成工作必须详细向下一班交待并与接班者共同做好工作方可离开。
书面交班按《福建省病历书写规范》的要求书写。
口头及床边交接内容包括本班医嘱执行情况,各种处置完成情况,昏迷、瘫痪、一级护理等危重病人有无褥疮及基础护理完成情况各种导管固定和引流情况等。
对常备、贵重、毒、麻、限、剧药及抢救物品、器材、仪器等数量、效能当面交接接班时发现问题由交班者负责接班后如因交接不清发生差错事故或物品遗失应由接班者负责。
七、护理文件书写制度各班护理人员按护理文件书写规范和要求认真执行。
转抄医嘱和各种护理记录应使用蓝黑墨水笔,不得随意涂改,如有错误须划去并签名,以示负责。
所有文件均需放置一定地点,用后立即归还原处,整份文件不得分散放置。
任何文件未经批准不得携出、撕毁。
所有医疗护理记录应按医疗保护制原则妥善保管,不得随意交给病人、家属或无关人员翻阅。
出院病人病历,应按规定排列整齐,由主管医师填好住院小结后,按规定时间由病案室收回保管。
病区护士交班报告本按要求认真书写,用后保留一年备查。
八、护理健康教育制度病人教育:包括病人入院的健康教育和出院指导。
一在临床护理中,对患有各种疾病住院需要做某些诊断性检查或治疗以及手术病人,责任护士按护理程序的方法,评估病人健康状况,系统地收集资料,根据病人及家属的需要和理解能力进行针对性教育,讲解有关疾病知识、饮食营养及服药指导,锻练与休息方面的知识,使之很好地配合医疗和护理,减少疾病复发和并发症。
二出院指导:护士提供给病人出院后防止疾病复发的预防和护理方法,以及一些辅助器械的使用注意事项,必要时交待随访时间。
集体教育:利用门诊候诊时间和病区工休会集体教育,讲解一般卫生常识、常见病、多发病、季节性传染病的预防以及计划生育、简单的急救知识,要作口头讲解或配合录像、幻灯、模型等进行宣教。
文字教育:利用黑板报、宣传栏、科普小册子、图片、健康教育处方等进行卫生宣传教育。
九、护理执业人员准入制度一、从事临床护理的工作人员,必须遵守《中华人民共和国护士管理办法》。
二、护理人员必须持有效护士执业注册证上岗。
三、护理人员必须按规定每两年注册一次,每年继续医学教育学分不得低于25分(其中I类学分不少于5分)。
四、凡无注册证者,不允许从事临床护理工作。
五、供应室消毒员必须持证上岗。
十、护理人员工作守则一、遵守各项规章制度,具有慎独、诚实、自律的工作作风和良好的医德医风,按要求着装,佩戴胸牌上岗。
二、向新入院患者作好入院介绍,根据病情作好健康知识宣教;进行入院评估,了解患者需求,使其尽快适应环境接受治疗。
三、语言文明、态度诚恳,对个别患者提出的不合理要求,耐心解释,做到既体贴关怀,又要掌握原则,使用文明用语,做到来有迎声,问有答声,走有送声,做到"四不"(不推、不硬、不冷、不顶)。
四、遵守保护性医疗制度,有关病情恶化、预后不良等情况,由负责医师或上级医师向患者进行解释,尊重患者权利、人格,在检查、治疗、手术和护理操作前应进行恰当的告知,涉及患者隐私时,应用屏风遮拦。
五、对手术患者作好术前访视、解释安慰工作,交代术中配合及术前、术后的注意事项、康复锻炼等。
六、严格执行消毒、隔离制度,生活垃圾和医用垃圾分类放置,及时处理。
七、不得擅离工作岗位,不在办公室聊天、会客、打闹,无特殊情况不打私人电话,不准干私活和看非医学报刊杂志。
八、诚实慎独,工作踏实,掌握"十知道"(危重病人的姓名、年龄、诊断、阳性体征、目前病情、主要治疗用药、心理、饮食、排泄、睡眠)和护理的核心制度(交接班制度、查对制度、分级护理制度),急危重病人抢救制度。
十一、护士行为规范一、护士仪表仪容整洁简约,端庄文雅,淡妆上岗。
不戴影响护理操作的饰物,不浓妆艳抹,给人以亲切、端庄、纯洁、文明的印象。
燕帽整洁,头发前不过眉,后不过肩。
护士服整洁、平整、无破损,胸牌、护士表佩带整齐,不留长指甲,不涂指甲油,说话轻、走路轻、关门轻、做事轻。
二、护士举止举止端庄,稳重大方,符合人体力学原则,站姿、坐姿、走姿保持最佳生理姿势。
三、护士谈吐对患者语言亲切、语气温和、语音亲晰,交流中认真倾听,解答时语调适中,使用尊称和敬语;做到来有迎声、问有答声,走有送声,为病人创造一个温馨的休养环境。
四、相关礼仪(一)电话礼仪:接电话时文明用语,响铃不要超过三声,还话时要态度和蔼,言简意赅,用语文明。
(二)接待门诊患者礼仪:接待患者时,姿势端正,背部挺直,面向并注视患者,表情和蔼自然,切忌举目四看,心不在焉。
(三)接待住院患者的礼仪:患者入院主动介绍医院环境,主管医师和主管护士,对患者进行健康教育,若患者有疑问时,应耐心细致地解释。
患者出院时要做好出院指导。
(四)接待手术患者的礼仪:术前做好充分的疏导工作,教会患者如何对待手术以及术中配合、术后注意事项等。
(五)接待急诊患者的礼仪:要求急诊护士行动敏捷,技术熟练,具备良好的心理素质和行为习惯,必须有较强的应变能力,做到急而不慌,忙而不乱,争分夺秒,处理果断。
(六)接待老年患者的礼仪:对待老年人切忌直呼其名、床号,以免引起老年人的不愉快,有的老年人由于视、听、嗅及触觉功能减退,造成不同程度的语言交流障碍,护士尽量采用接触、手势、面部表情和身体姿势等多种方式与患者交流。