英国社会工作 PPT

会工作教育》、《实务》、《突破》。
• 全国社会工作的工会组织，争取改善成员的待遇。
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三、英国专业社会组织和社会工作者
（二）英国社会工作者的从业条件
1989年以前：取得社会工作资格证书或取得社会服务证书。
前者可从事社会工作各领域的专业工作，后者主要从事助 理社会工作或者机构照顾者。
2003年起：必须获得3年的大学社会工作学位。 社会工作文凭（DIP SW）制度的创立。
英国社会工作
• 第一节 英国社会工作的现状 • 第二节 英国社会工作的发展历史 • 第三节 英国的社会工作教育 • 第四节 英国的社会工作实务领域 • 第五节 英国的社会救助和服务 • 第六节 英国社会工作面临的挑战和反思
一、英国社会工作的概况及其基本特征 现代专业社会工作的发源地之一 开端：《济贫法》（1601） 日趋成熟：
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二、英国社会工作体系的特征
英国社会工作的体系：
1.工作对象 2.职业系统 3.管理机制
从无到有、日趋完善、协调平衡、相互促进
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二、英国社会工作体系的特征
（一）广泛的社会工作的服务对象
• 服务需求决定实务边界 • 社会的变迁和发展决定需求的变化 • 最早的工业化、资本主义国家、后工业社会（20世纪80年代） • 20世纪末，国内生产总值达13623亿美元，人均23160美元，80%以上的英国人口住
治的老人等；
• 成年人：妇女、残疾人、精神健康问题的人、社区内进行行为矫治的罪犯。
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二、英国社会工作体系的特征
（二）发达的社会工作职业系统
1.社会工作行政系统
2.社会工作服务机构系统
3.志愿者系统
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二、英国社会工作体系的特征
（二）发达的社会工作职业系统 1.社会工作行政系统
• 包括中央政府的社会福利、社会政策部门，地方政府的社会工作部门。 • 地方政府组织和实施公共事务，中央政府制定全国性服务规范和策略、
财政管理等工作。
• 地方社工机构两级建制：1.城市或地区的社工总部。2.区一级设社会
工作部。社会工作部设社会问题部、社会工作培训部和若干社会工作 团队。
10Biblioteka 二、英国社会工作体系的特征（二）发达的社会工作职业系统 2.社会工作服务机构
• 包括各类面向不同对象的分工细致的社工服务代理机构（独立法人） • 职能：与服务对象直接接触并反馈需求，形成新的服务项目。 • 是政府社会工作部的具体实现和延伸，也称之为终端社会工作。 • 与政府之间的关系：代理合作。公开招标方式获选服务资格。 • 经费来源：政府资助——50%左右；自筹其余经费——社会慈善组织、
• 社会工作者联盟（1936）,改名为社会工作者协会（1951） • 1970年开始，社会工作被重视——“地方政府社会服务法案”和新的社会服务部出
现。
• 社会工作者协会的成立，提供了组织基础，专业训练完善、实务规范标准化。 14
三、英国专业社会组织和社会工作者
（一）英国的社会工作组织
• “英国社会工作者协会”由地方和专业两个层面共同建构。 • 会员代表由地区（英格兰、爱尔兰、威尔士、北爱尔兰）按比例选举产生。 • 根据专业领域形成特定团体，如：心理健康、儿童与家庭、罪犯矫治等。 • 地方有分会，各个团体有自己的研讨会、专业化训练和出版工作。 • 英国社会工作者协会目前有18000人。学术刊物：《英国社会工作》、《社
政策与立法：社会救助、社会保障的相关法律
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一、英国社会工作的概况及其基本特征
社工教育和职业资格认证：大学和学院开展社工课程和
学位教育，全国性的社会工作职业资格认证考试，社会工 作者注册制（2005）。政府加大对社工的财政投入，设立 社会工作专业奖学金，3000英镑（年）。在社工教育和培 训方面的投入也从2100万英镑（2003-2004）提高至8145万 英镑（2005-2006）。
1.社工基本领域 2.政策与立法 3.社工教育 4.职业资格认证
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一、英国社会工作的概况及其基本特征
社工基本领域：单一针对贫困问题
其他社会群体和社会问题 的关注与扶助（失业人员、妇女、家庭、儿童青少年、老人和残疾人） 《地方政府社 会服务法》（1970），要求在英国各地建立社会服务机构，《健康及 社会照顾法案》和《照顾标准法案》（2000），“国家社会照顾标准 委员会”（2001年），专门管理和控制社工专业人才队伍及其服务质 量。
基金会、企业或个人募捐。
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二、英国社会工作体系的特征
（二）发达的社会工作职业系统
3.志愿者系统
• 重要的参与力量 • 必须在政府社会工作管理部门或指定的代理机构进行登记 • 符合志愿者的基本条件——有时间和能力提供志愿服务 • 接受社会工作知识和技巧的培训 • 政府部门对其进行分派和管理
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二、英国社会工作体系的特征
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三、英国专业社会组织和社会工作者
（一）英国的社会工作组织
• “英国社会工作者协会”（1970），简称BASM，最早有7个社会工作机构加入其中。 • 1.儿童照顾官员协会（CHILD CARE OFFICERS）;2.家庭个案工作协会；3.精神科社
会工作者协会；4.道德社会福利工作者协会；5，社会工作者协会；6.医疗社会工 作者学会；7.缓刑监督官协会。
（三）成熟的社会工作管理机制
• 二战后，英国率先成为“福利国家” • 20世纪80年代，率先进行福利制度改革 • 社会工作的使用者、服务提供者、服务者的链条中，政府、服务对象
和服务机构成为重要的主体，形成了相互制约和监督的机制平衡的机 制。各方均可使用法律手段维护自身的权益。
• 法律形式保障了社会服务的质量和水平
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三、英国专业社会组织和社会工作者
（三）英国社会工作者的主要工作内容 面向个人及其家庭、团体和社区，提供各类社会支持。 1.对案主的状况进行评估并形成报告 2.进行访谈，深度评估案主及其家庭的状况
在城市。
• 以前：社会以家庭为基础、工业以大工厂、大操作间基础；现在：多元化，小型化，
传统社会组织瓦解。
• 社会工作的工作对象的需求也趋于细分。 7
二、英国社会工作体系的特征
（一）广泛的社会工作的服务对象
社会工作对象的细分：
• 儿童：残疾儿童、单亲家庭儿童、孤儿、少数族裔儿童、行为罪错的儿童
等；
• 老年人：孤残老人、家庭照顾的老人、在护理机构居住的老人、在医院救