【优质文档】城管局精细化管理经验交流-word范文模板 (3页)

合集下载

城市管理工作经验交流材料

城市管理工作经验交流材料

城市管理工作经验交流材料
城市管理工作经验交流材料
大家好,我是某市城市管理局的一名工作人员,近几年来一直从事城市管理工作。

在这份工作中,我积累了不少经验,今天我想和大家分享一下我的体会。

首先,城市管理工作是一项综合性的工作。

我们需要关注城市的方方面面,包括环境卫生、市容市貌、交通秩序、社区治安等等。

因此,我们需要具备广泛的知识和技能,能够对各种问题进行综合分析和处理。

其次,城市管理工作需要注重细节。

有时候,一些看似微小的问题,如街头垃圾、乱停车等,如果不及时处理,就会影响到整个城市的形象和居民的生活质量。

因此,我们需要时刻保持警觉,及时发现并处理这些问题。

再次,城市管理工作需要注重团队合作。

在这份工作中,我们需要和各个部门、单位、社区紧密合作,共同推进城市管理工作。

只有通过团队合作,才能更好地解决城市管理中的各种问题。

最后,城市管理工作需要注重创新。

随着社会的不断发展和进步,城市管理工作也需要不断创新和改进。

我们需要关注新技术、新理念、新方法,积极探索新的城市管理模式和思路。

总之,城市管理工作是一项非常重要的工作,需要我们全力以赴、认真负责。

希望我的经验能够对大家有所启发,也希望大家能够一起努力,共同打造美丽宜居的城市。

市城管局城市管理交流5篇范文

市城管局城市管理交流5篇范文

市城管局城市管理交流5篇范文第一篇:市城管局城市管理交流沿街流动贩卖历来是城市管理的一大难题。

一来污染城市环境,挤占公共空间;二来妨碍道路交通,影响群众生活。

特别是芗城区,由于老城区,人口密度大,加上一年四季果蔬飘香,城郊农民到城里自由贩卖自产果蔬、花卉的传统由来已久,给城市管理带来很大的压力,经常上演一幕幕“猫捉老鼠”的游戏,成效不明显。

为解决这一问题,漳州市芗城区城管执法局本着“树立亲民理念,构建和谐城管”这个理性管理思维,积极探索管理方法、主动转变管理模式,找准解决问题的突破点,先后在中山公园西门、新华西路教堂前、东铺头街道华侨新村、南坑街道工人新村等地方设置个农副产品自产自销临时市场,引摊入点,规范经营,把郊区农民自产自销的流动贩卖纳入城市商品供应流通网络,取得了明显的工作成效。

一、在点位设置上体现合理性通过多年的实践,芗城区城管执法局已有自己的管理经验,那就是设置便民市场,要充分考虑选点的“五个要素”:一看周边米范围内有没有大型蔬菜市场,二看周围居民区人口密度够不够,三看交通是否便利,四看会不会给周边居民造成扰民问题,五看能不能产生什么安全隐患。

只有符合这五要素,才是设置便民市场必须具备的选项。

二、在入摊进点上体现引导性要改变多年来城郊农民到城里自由贩卖的传统习惯,只有依靠引导和教育。

芗城区城管执法局主要采取三条主动作为的服务措施:一在进出城区的主要路口设立醒目标志,引导周边农民进点销售;二在执法中队设立投诉举报电话,鼓励并方便市民对市区流动贩卖摊点进行投诉举报,执法队员立即前往现场劝导经营者入摊入点;三在机关、学校、幼儿园等重点管理区域和南昌路、胜利路、新华路等重要交通主干道的周边,设置醒目标志,禁止以任何形式设置摊点和流动贩卖。

三、在便民服务上体现主动性通过建立包括经营者的家庭情况、就业问题、个人承诺、身份证明等相关信息在内的档案资料,重点解决低收入群众的生活出路问题;建立经营户的经营情况记录,凡是三次违反市场管理规定受到警告的,取消其在集散点的经营资格,提高市场管理水平;制定优惠措施,充分考虑到农副产品集散点的经营户,大多是自产自销的进城农民,芗城区城管执法局积极协调相关部门,为经营户提供免费使用的售货车、摊档台,免除摊点卫生费、农产品检疫等相应费税。

城市管理局精细管理经验交流

城市管理局精细管理经验交流

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------城市管理局精细管理经验交流县城市治理局成立于年。

6年来,在省、市领导的高度重视和县委、县县政府的准确领导下,以科学发展观为领导,有用运用“一二三四”办法,迎难而上,扎实、有序、高效地发展各项工作,队伍建设、法律理念、改革创新、部分联动和长效机制获得有用打破,特别是成功创立了“省级卫生县城”、“省级文明县城”和“楚天杯”,使鸣凤城区情况获得进一步改善,城市档次获得进一步提高,市民称心度获得进一步加强,为全县经济社会又好又快发展供应了优越的情况支持。

坚持“一个理念”随着社会经济的不断发展和城市化历程的逐步加速,构建和谐社会成为人民群众一起的愿望。

作为城管法律部分,在新期间被赋予了更高的要求,打造一支业务优良、政治过硬、规律严正的城管法律队伍成为实际的需求。

如何把亲民、喜欢民、为民思想落实到详细行动中去,做到刚性法律、柔性治理、以人本、和谐不变,就需求我们城管部分结实坚持“法制城管、精密城管、和谐城管”理念。

以法制城管为基本,坚持“依法行政,文明法律,严格法律”。

增强“法制宣传、准则建设和行政监督”的基本上,把文明法律与严格1 / 7法律有机结合起来,有序推进治理与法律工作。

以精密城管为手段,细化城市治理空间,创新城市治理流程,把城市当家管,把工作当成本人的事,完成城市治理工作全方位掩盖、全时段监管、高效能治理。

以和谐城管为目的,在发展城市治理与法律工作中,坚持“以人本”,打造“安静和谐”的城市治理工作场面,坚持亲民、喜欢民、为民的优越形象,构建人与城市的和谐、人与人的和谐以及部分间的和谐,促进整个社会生活的安宁祥和。

推进“两个创新”创新,是城市治理事业发展的“源动力”。

精细化管理的经验交流材料

精细化管理的经验交流材料

精细化管理的经验交流材料精细化管理是一个企业管理中非常重要的概念,它的目标是通过细节的管理来提高企业的效率和竞争力。

下面是我对于精细化管理的经验交流材料。

首先,精细化管理需要注意流程优化。

企业中的每个流程都需要不断地进行分析和改进,以确保能够最大程度地提高效率和降低成本。

我们可以采用流程图的方式对各个部门的工作流程进行详细的分析,并找出其中的问题和瓶颈,然后采取适当的措施进行改进。

比如,我们可以通过简化流程、提高沟通效率、合理分配资源等方法来提高流程效率。

其次,精细化管理需要注重数据分析。

企业运营的每一个方面都可以通过数据来衡量和评估。

我们可以通过收集和分析各种数据,来发现问题、找出规律,并根据数据来做出决策。

比如,在销售方面,我们可以通过分析销售数据来确定产品的需求量、市场份额等;在生产方面,我们可以通过分析生产数据来确定生产效率、质量问题等。

通过数据分析,我们可以及时了解企业的状况,并做出相应的调整。

第三,精细化管理需要注重绩效考核。

绩效考核是对企业各项工作的评价和监督,它可以帮助我们发现问题和改进方向。

在进行绩效考核时,我们可以制定明确的目标和指标,并对各个岗位进行量化评价,以便更好地了解各个岗位的工作情况。

通过绩效考核,我们可以发现存在的问题,并及时采取措施进行改进。

同时,我们也可以通过绩效考核来鼓励优秀员工,激励他们进一步提高工作效率。

最后,精细化管理需要注重团队合作。

企业的精细化管理需要各个部门之间的协同配合和信息共享。

在工作中,我们可以积极参与团队活动,与团队成员进行有效的沟通和协作,共同解决问题。

同时,我们还可以通过交流分享经验,学习他人的优点和做法,促进团队成员之间的学习和成长。

通过团队合作,我们可以更好地实现精细化管理的目标。

总之,精细化管理对于企业的发展非常重要。

我们可以通过流程优化、数据分析、绩效考核和团队合作来实现精细化管理。

希望通过我对精细化管理的经验交流,能够对大家有所启发。

城市管理工作经验交流材料

城市管理工作经验交流材料

城市管理工作经验交流材料各位领导、同事:近年来,在上级部门的正确领导下,城市管理工作坚持以创建宜居城市、文明城市为目标,以精细化管理为抓手,不断创新执法理念,转变工作作风,有效改善城市综合环境问题,各项城市管理工作稳步推进。

下面,我作如下经验交流。

一、工作开展情况及经验做法(一)自城市精细化管理工作开展以来,积极落实新区安排部署,做细做实日常业务工作:一是高质量开展城市环卫保洁工作。

常态化开展大冲洗、大擦洗活动,采取科学化、精细化的作业方式,加大重点路段保洁力度和频次,全域保洁工作,均严格落实省、市环卫保洁作业标准。

目前,主次干道机扫率已达到100%,非机动车道及背街小巷环境卫生显著提升。

为便利群众,服务企业,计划在学校、社区以及项目等人员密集场所建设“城市服务驿站”,具备休闲娱乐、茶吧书吧、公共厕所及环卫工人休息室的作用,进一步完善城市管理服务功能。

同时,以部分城镇公厕为试点,安装物联网网关、客流统计终端、五合一环境传感器、智能水电表等智慧公厕配套设施设备,切实提升智慧城管应用水平。

二是高标准开展市容秩序管理工作。

围绕“规范有序”的管理目标,坚持“城市管理与人性化服务”相结合的原则,多举措强化市容秩序管控力度。

目前,辖区全部商户、企业已全部签订“门前三包”协议,其中产生油烟的餐饮单位已全部安装油烟净化器。

针对占道经营行为,坚决做到严禁区、严控区无流动摊贩占道经营,疏导区无聚集性经营。

同时对临时摊群点,以“七定、七统一、三悬挂、两达标”的标准严格规范审批管理制度,对违反城市管理规定、不符合要求的摊群点实行退出淘汰退出机制。

为提高商户及单位对城市管理工作的认同感和参与度,创新工作举措,制定“商户承诺+依法行政”共建共管责任书,实现“一张纸讲清多项事”,鼓励群众共同参与城市管理,引导商户自觉规范市容秩序,创建良好的城市共管格局。

三是规范生活(建筑)垃圾处置流程。

按照生活垃圾“应收尽收”原则,目前,城市生活垃圾集中收集率、无害化处理率达到100%,生活垃圾资源化利用率达98%以上。

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言

精品文档供您编辑修改使用专业品质权威编制人:______________审核人:______________审批人:______________编制单位:____________编制时间:____________序言下载提示:该文档是本团队精心编制而成,希望大家下载或复制使用后,能够解决实际问题。

文档全文可编辑,以便您下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!同时,本团队为大家提供各种类型的经典资料,如办公资料、职场资料、生活资料、学习资料、课堂资料、阅读资料、知识资料、党建资料、教育资料、其他资料等等,想学习、参考、使用不同格式和写法的资料,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!And, this store provides various types of classic materials for everyone, such as office materials, workplace materials, lifestylematerials, learning materials, classroom materials, reading materials, knowledge materials, party building materials, educational materials, other materials, etc. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!城市精细化管理模式阅历沟通发言尊敬的各位领导、专家、同仁:大家好!我很荣幸能够在这里向大家分享关于城市精细化管理模式的阅历沟通。

精细化管理的经验交流材料

精细化管理的经验交流材料

精细化管理的经验交流材料在如今激烈的市场竞争中,企业要想获得优势,就必须不断提高管理水平和运营效率。

精细化管理作为一种高效的管理方式,在企业中起到了重要的作用。

以下是我对精细化管理经验的交流材料,希望能够与大家分享。

首先,精细化管理要求我们对企业的每一个环节进行精确而细致的分析和规划。

我们需要对产品生命周期进行全面了解,从采购原材料到产品售后服务的每一个环节都要进行全面的考虑。

只有这样,才能更好地掌握各个环节的关键问题,提高整体效率。

其次,精细化管理要求我们对各项指标进行量化和跟踪。

通过设定合理的目标,制定可行的计划,并设定相应的衡量指标,我们可以更好地评估员工的工作进展和表现。

同时,定期的统计和分析,帮助我们发现问题和改进措施,从而实现管理的精细化。

接下来,精细化管理要求我们注重员工培训和成长。

企业的核心竞争力来自于员工的能力和素质。

通过提供培训机会和激励机制,我们可以激发员工的潜力,提高团队的整体能力。

同时,互动式的培训课程和学员自主学习,也为员工提供了一个良好的学习环境,使其能够不断适应市场的变化。

此外,精细化管理要求我们注重沟通和协作。

在一个复杂而多元化的企业中,沟通是至关重要的。

通过定期的汇报和交流会,我们可以与各部门和团队保持紧密的联系。

以此为基础,可以提高协作能力,减少内外部冲突,并共同推动企业的发展。

最后,精细化管理要求我们注重技术创新和信息化。

现代企业不能离开先进的技术手段。

通过引入先进的设备和技术,我们可以提高生产效率和产品质量。

同时,信息化系统的建设和使用,也可以加强企业内外部的信息共享和管理效率。

在这个竞争日益激烈的时代,企业必须不断提高管理水平和运营效率,才能够在激烈的市场竞争中占据一席之地。

精细化管理作为一种高效的管理方式,可以帮助企业提高效率、降低成本、增强竞争力。

通过以上几点的经验交流,我们可以更好地理解和应用精细化管理理念,为企业的发展贡献力量。

市城市管理局城市精细化管理经验交流发言材料

市城市管理局城市精细化管理经验交流发言材料

市城市管理局城市精细化管理经验交流发言材料为认真贯彻落实XX市委书记王良同志关于实施“标准经济引领提升工程”指示精神,用高标准引领城市管理,XX年,我局牵头编制了《XX市城市管理工作标准(试行)》,并顺利通过省住建厅专家评审,揭开了我市城市管理标准化工作的序幕。

评审组组长、扬州大学王毅教授指出:把标准化引用到城市管理当中,这在全国是首创,它解决了城市管理管什么的问题,具有重要的创新意义。

在城市管理工作标准化实施过程中,我局引入了PDCA理论,即:P-策划(城市管理工作标准的编制);D-实施(对已编制好的工作标准进行逐步实施);C-检查(通过观察去发现标准实施中存在的问题);A-改进(及时纠正和改进存在的问题和不足, 逐步进行规范,形成标准化程序)。

目前,我市的城市管理标准化建设正在按照PDCA模式不断地向前推进。

现将有关情况汇报如下。

一、科学组织,规范编制成立了《标准》编制工作领导小组,明确了工作主旨,目的就是要探索一种城市管理的新模式,运用标准实施城市管理,用目标管理引领和提升我市城市管理的效能和水准,实现城市管理的精细化、规范化、标准化和长效化。

编制标准,不是脱离XX实际搞一套”高、大、上”但难以落地的东西,而是将原有的城市管理工作制度进行概括、提炼、充实、汇总,使之成为更系统、更规范、目标更明确、指导性更强的城市管理工作标准。

工作中,我们坚持四个结合:一是外出考察与联系实际相结合。

组织人员分别到青岛等城市进行实地考察学习,学习借鉴其先进经验,结合XX实际,起草了《标准》编制大纲。

二是宣传发动与加强培训相结合。

组织25个具体职能部门(单位)召开工作会议,对工作人员进行集中培训,明确了标准编制原则、依据,让管理标准充分展示XX的个性化、本土化。

三是专业设计与征求民意相结合。

坚持问计于民,在全市开展民意问卷调查活动。

共发放问卷XX份,收回有效问卷1429份,征集相关建议50余条。

四是部门起草与专家指导相结合。

精细化管理经验交流会发言稿

精细化管理经验交流会发言稿

大家好!今天,很荣幸能够在这里与大家分享一些关于精细化管理的经验。

精细化管理工作是企业持续发展的关键,也是我们不断提升自身素质、提高工作效率的重要途径。

以下是我的一些心得体会,希望能对大家有所启发。

一、精细化管理的内涵精细化管理的核心是追求卓越,通过对企业内部各个方面的精细化管理,实现资源的优化配置,提高企业的核心竞争力。

具体来说,精细化管理的内涵包括以下几个方面:1. 目标管理:明确企业的发展目标,制定科学合理的计划,确保各项工作有序进行。

2. 过程控制:对生产、销售、服务等各个环节进行严格控制,确保产品质量和服务水平。

3. 质量管理:建立完善的质量管理体系,确保产品和服务质量符合客户需求。

4. 人力资源管理:优化人力资源配置,提高员工素质,激发员工潜能。

5. 财务管理:加强财务管理,提高资金使用效率,降低成本。

6. 信息管理:建立健全信息管理系统,提高信息传递速度和准确性。

二、精细化管理的实践1. 制定明确的目标和计划精细化管理首先要有明确的目标和计划。

企业应根据自身发展战略,制定短期和长期目标,并制定相应的实施计划。

在制定计划时,要充分考虑市场需求、资源状况、竞争对手等因素,确保计划的可行性和有效性。

2. 优化生产流程生产是企业核心竞争力的重要体现。

通过优化生产流程,可以降低生产成本,提高产品质量。

具体措施包括:(1)合理布局生产线,提高生产效率;(2)加强设备维护,确保设备正常运行;(3)提高员工技能,减少生产过程中的失误;(4)加强生产过程监控,确保产品质量。

3. 提升服务质量服务质量是企业赢得客户、树立品牌的关键。

以下是一些提升服务质量的措施:(1)建立完善的客户服务体系,提高客户满意度;(2)加强员工培训,提高服务意识;(3)关注客户需求,提供个性化服务;(4)建立健全客户反馈机制,及时解决客户问题。

4. 人力资源管理人力资源管理是企业发展的基石。

以下是一些人力资源管理方面的建议:(1)优化人才结构,提高团队整体素质;(2)加强员工培训,提升员工技能;(3)建立激励机制,激发员工潜能;(4)关注员工心理健康,营造良好的工作氛围。

城市精细化管理工作经验材料例文

城市精细化管理工作经验材料例文

城市精细化管理工作经验材料例文随着城市化和现代化的不断推进,城市管理工作已经成为各级政府和组织的一项重要职责。

其中,城市精细化管理工作是近年来城市管理工作的热点和重点,也是建设现代化城市的关键一环。

下面,本文将就作者在城市精细化管理工作方面的经验和措施做出详细介绍。

一、提升城市基础设施的精细化管理城市基础设施的建设直接关系到城市的整体形象和市民的生活质量。

因此,在城市精细化管理的实践中,城市基础设施的精细化管理是重要的一环。

从城市道路、桥梁、管网到公园、广场、停车场等,都需要通过精细化的管理措施来确保其良好的状态和运行。

在这方面,我先从细节入手。

首先,我们在城市基础设施的维护中采用定期巡查、清洁、维修等措施,确保城市的各个角落得到充分的关注和管理。

同时,我们也开展了一系列的市民参与活动,吸引市民的积极参与,一起共同打造美好的城市环境。

此外,我们还加强了与企业的合作关系,借助计算机技术、物联网技术等现代科技手段,实现对城市基础设施的数字化管理和精细化化管理。

通过数据分析,我们能够及时了解各个基础设施的运行状态,及早发现和解决问题,提高城市基础设施的使用效益。

二、推进城市交通管理的精细化城市交通管理的精细化问题一直是困扰城市管理者和市民的难题。

在应对这个问题时,我们采取了多种措施。

首先,我们加强了城市出租车、公交车、地铁等主要交通方式的管理。

通过加强市场管理和强化安全管理等举措,我们保证了各种交通方式的运行安全和质量。

其次,我们在城市交通流量分析和疏导方面采用了高科技手段。

例如:通过智能交通技术,运用大数据,将智能路灯、智能信号灯、交通导航等设备进行有机结合,对交通流量进行实时调度和疏导,有效缓解了城市交通拥堵问题。

三、加强市容市貌的精细化管理市容市貌的管理是城市精细化管理的重要一环。

我们加强了市容市貌的管理,从街道环卫、居民小区、公共场所到城乡结合部,都进一步提升了管理和服务水平。

我们针对不同地区和场所,采取不同的市容美化和环境整治措施,建立和完善相关的管理规定和制度,加强管理力度和监督措施,确保城市环境和市容市貌的整体和谐。

城管局精细化管理经验交流材料

城管局精细化管理经验交流材料

城管局精细化管理经验交流材料近年来,市执法局将精细化管理理念引入城市管理工作,要求每一个步骤都要精心,每一个环节都要精细,每一项工作都是精品,以精心的态度,精细的过程,实现精品的结果,通过全面深入开展城市环境综合整治,各项工作取得了令人满意的成绩,也在一定程度上解决了由传统管理理念和方法指导下的城市管理管理工作,在达到一定的管理水平和效果后便处于上下浮动、徘徊反复状态的局限性,为我市城市管理综合执法工作实现长效化、可持续性发展奠定了坚实基础。

就目前而言,笔者认为精细化管理尚有进一步提升的空间,具体应从以下几点抓起:系统化管理。

城市管理是一项系统工程,涉及很多领域,因此,必须深入研究城市建设发展的整体布局,结合城市规划、建设的目标,将城市管理涉及的问题放在全市规划、建设、管理的整个系统中进行考量,着眼于管理资源利用的最大化。

根据城市各个区域发展建设不均衡的实际情况,将辖区内的主干道、繁华区、次干道和背街小巷等区域进行分级管理,要与辖区发展实际相吻合,屏弃贪大求全的思想,既要覆盖全面,也要有所侧重点,按照级别细化管理标准,合理配置管理资源和执法力量,使城市管理整体协调,确保管理质量出精品。

目前,市容管理在这方面已做了尝试和探索并取得了一些经验值得总结提炼并加以推广。

专业化管理。

一方面是人员的合理配置,可借鉴XX市精细化管理经验,在辖区设立“管理责任区”和“执法勤务区”,将城管执法人员分为“管理组”和“执法组”。

“管理组”人员实行划片、定岗、定人专职管理,主要负责预防问题和发现问题并运用管理手段解决问题,“执法组”人员主要负责勤务区内机动巡查,运用执法权和行政强制权查处违法案件。

“管理组”和“执法组”二者相对分开,各司其责又紧密配合,可有效解决执法人员与相对人“打游击”、“拉锯战”,顾此失彼的现象,有效控制城市管理反复回潮,降低管理成本,减轻工作强度。

另一方面是管理水平的专业化,即领导干部和一般管理人员必须具有专业的管理知识和专业的执法管理技能,如房产、市政、绿化执法方面涉及相关行业的概念、术语、标准等专业知识,就必须有足够的掌握,才能很好地开展工作。

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言尊敬的各位领导、嘉宾,大家好!我很荣幸能够在这个重要的场合发表一下我的经验和见解,关于城市精细化管理模式的经验交流。

城市精细化管理模式是指通过科技手段和数据驱动,对城市进行各个方面的细致管理和优化,以提高城市的发展和居民的生活质量。

首先,我想分享一下我们城市在应对交通问题方面的经验。

通过实施精细化交通管理模式,我们成功地解决了拥堵问题。

我们利用物联网技术和大数据分析,实时监控车流情况,并动态调整交通信号灯的配时。

此外,我们还建立了智能导航系统,通过实时路况推荐最佳路线,减少了交通拥堵和车辆排放。

经过这些措施,我们城市的交通拥堵问题得到了有效缓解。

其次,我还想谈谈我们在环保方面的努力。

我们通过利用物联网技术和人工智能算法,建立了智能垃圾分类监测系统。

这个系统能够识别不同种类的垃圾,并自动分类投放。

同时,我们还建立了智能环境监测系统,实时监测大气污染和噪音等环境因素,并及时采取相应的措施。

这些举措有效地提高了城市的环境质量,为居民提供了更加舒适的居住环境。

最后,我还想分享一下我们在社会治安管理方面的经验。

通过建立智能安防系统,我们能够实时监控城市各个角落的安全情况,并自动识别可疑行为和异常情况。

此外,我们还利用人工智能算法,对历史数据进行分析,识别出可能发生犯罪行为的地点和时间段,并实施重点巡逻和加强警力配置。

凭借这些举措,我们城市的治安水平明显提高,居民安全感明显增强。

总之,城市精细化管理模式的经验交流是一项非常重要的活动。

只有不断学习借鉴别人的成功经验,我们才能不断提升城市管理水平,为居民提供更好的服务和更美好的生活。

希望我们的经验能够对其他城市的发展有所启发和帮助。

谢谢大家!尊敬的各位领导、嘉宾,大家好!我很荣幸能够在这个重要的场合发表一下我的经验和见解,关于城市精细化管理模式的经验交流。

城市精细化管理模式是指通过科技手段和数据驱动,对城市进行各个方面的细致管理和优化,以提高城市的发展和居民的生活质量。

城管局经验交流材料

城管局经验交流材料

城管局经验交流材料
一、城管局经验交流材料
近年来,城市管理工作对城管局提出了更高的要求。

为了提高城市管理水平,加强城管局之间的交流与合作,我局积极开展经验交流活动,并总结了一些经验材料,供各位同仁参考借鉴。

1. 优化队伍建设经验
城管局作为执法机关,队伍建设是关键。

我们发现,加强干部培训、推行制度化管理、建立激励机制,都对队伍建设发挥了重要作用。

此外,合理分配任务、培养多功能人才、加强团队协作等都是值得借鉴的经验。

2. 提升执法效能经验
城市管理工作的核心是执法效能。

我们通过强化执法标准、规范执法程序,提升执法效果。

另外,加强与其他执法部门的联动合作,建立信息共享机制,也是提高执法效能的重要途径。

3. 创新工作模式经验
在城市管理工作中,我们发现创新工作模式对提升工作效率有着重要作用。

例如,开展综合整治行动,综合运用科技手段,推行互联网+城管服务,都是有效的做法。

4. 加强社会宣传经验
城市管理工作需要广大市民的支持和配合,因此加强社会宣传非常重要。

我们通过开展宣传活动、建立微信公众号等方式,增强市民对城市管理工作的认同感和参与度,提高宣传效果。

5. 推行人性化服务经验
为了提高居民的生活质量,我们不仅仅要执法,还要提供人性化的服务。

例如,我们建立快速投诉受理机制,组织专人解决群众反映的问题,提供便民服务等,使市民真正感受到城管局的作用。

以上是我局近年来积累的一些经验,希望能对各位同仁在城市管理工作中有所帮助。

同时,我们也欢迎各位分享自己的经验,共同提高城市管理水平。

让我们携手努力,为城市的美好未来做出更大的贡献!。

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言尊敬的各位市民和嘉宾们,大家好!我很荣幸能够在这里与大家分享我所在城市的精细化管理模式经验。

近年来,全球城市化进程不断加快,城市面临着各种挑战,如交通拥堵、环境污染、安全问题等。

为了应对这些挑战,我所在城市积极探索了一种新型的精细化管理模式,即通过信息化手段,实现城市管理的数字化、精细化和智能化。

首先,我们建立了全市统一的数字化平台。

该平台将全市各个部门的相关数据整合在一起,包括环境监测、城乡规划、交通管理等多个方面的信息。

通过数据分析,我们可以及时掌握城市运行的状况,快速响应问题,并做出精准的决策。

同时,该平台还开放给市民使用,让市民可以更加方便地了解城市的情况。

其次,我们引入了物联网技术,实现对城市各项设施的实时监测。

我们安装了各种传感器,如垃圾桶传感器、交通流量传感器、空气质量传感器等。

通过这些传感器,我们可以实时了解城市设施的使用情况,及时发现故障,使得城市设施得到更加合理的利用和维护。

最后,我们实现了城市管理的智能化。

通过人工智能技术,我们可以更准确地预测城市发展趋势和问题,及时制定相应的措施,提高城市管理效率。

例如,在交通管理方面,我们可以通过人工智能技术提前预测拥堵情况,及时调整交通信号灯的控制,使得交通流量得到优化。

总的来说,我们城市的精细化管理模式凭借信息化手段、物联网技术和人工智能技术,实现了城市管理的数字化、精细化和智能化,为市民提供了更加高效、便捷的城市管理服务。

希望我们的经验可以为其他城市的管理提供一些启示和帮助。

谢谢大家!在精细化管理模式中,城市信息化平台作为基础枢纽,可追踪、监测、分析、掌握、调度、发布、预警城市运行情况,为城市管理打造一个数据中心。

此外,平台还允许公民参与到城市治理中,将城市管理融入到了公民生活中,增加了城市治理的透明度和公正性。

这种精细化模式的快速反应和决策还可以直接提高公共安全的水平。

比如,通过人脸识别技术对犯罪嫌疑人的捕获率大幅增加。

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言尊敬的领导、各位嘉宾、各位参会代表:大家好!我是某市城市管理局的一名职工,很荣幸能在此交流会上分享我所在城市的精细化管理模式经验。

我所在的城市是一个典型的新型城镇化发展城市,城市建设发展很快,人口、车辆等日益紧张,城市环境面临很多挑战。

为了应对这些问题,我们城市管理局成立了城市智能化管理指挥中心,开展了一系列的精细化城市管理,这种管理模式我们称为“运筹帷幄”。

所谓“运筹帷幄”,就是“帷幄”中的谋略决策,通过“运筹”来达到顺利、高效的管理目标。

我们的城市管理局采用“信息化、精细化、人性化、专业化”的管理理念,把城市管理从传统的“清理、整治、治安、执法”向更加细致、全面、服务、合规转变。

在城市管理中,我们注重发挥信息化的作用。

通过各种传感器、监控摄像头等设备对城市中各项指标进行实时监测,对人流、车流、环保、市容、公共安全等方面数据迅速处理分析,得出精准结论并进一步指导决策。

除了信息化,我们还重视精细化。

比如,会根据不同城区道路宽度、拥堵情况、人口密度等因素制订出不同的抽样巡查计划,如有问题及时解决;有针对性地制定分区分级管理政策,从每条街道到单元小区实施路灯智能化、环卫设备智能化、废弃物收集智能化等。

同时,还会根据居民反映情况、管委会提出上报等调整畅通、维修等方案。

另外,城市的管理还要做好人性化。

以低耗多效为目标,坚持“人本、庇护、服务”理念,倾听民意,关注民生,通过创新载体设施,开展丰富多样的社区活动,增强居民的安全感和生活质量。

总之,让城市管理更加人性化,让居民生活更加美好是我们的最终目的。

最后,作为一名城市管理人员,我深感强化城市管理是政府义不容辞的责任,更是城市管理人员的职责所在。

我们将继续在城市管理中探索和创新,选择具有实际效果的城市管理模式,实现城市管理的高效、规范和可持续的发展。

谢谢大家!本文介绍了一款城市精细化管理的模式——“运筹帷幄”,该管理模式曾被应用于某市的城市管理局。

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言尊敬的各位领导、各位专家、各位同仁:大家好!今天,我很荣幸能够在这里和大家分享我们城市精细化管理模式的一些经验和心得。

城市精细化管理是近年来在中国城市发展中逐渐兴起的一种新的管理模式,它通过科学技术手段和管理手段,力求提高城市管理的效率和水平,为城市的高质量发展提供有力支撑。

首先,我认为城市精细化管理模式的核心是科技创新。

随着科技水平的不断提高,我们的城市管理也在向着智能化、数字化、网络化、信息化等方向发展。

我们需要运用各种科技手段,包括物联网、人工智能、大数据等对城市进行精细化管理。

特别是在城市交通、环保、市政设施设备等方面,科技手段能够大大提高我们的管理水平和执行效率。

我们需要创新科技手段和管理模式,使城市管理更加高效、便捷、智能化。

其次,城市精细化管理模式的成功需要建立在政府与企业合作的基础上。

政府需要统筹城市管理的各个方面,制定相应的管理政策和标准,向企业提供一定的政策支持和资金扶持,激发企业创新创业的热情和积极性。

企业则需要根据政府的政策和标准,结合市场需求,不断创新,推出适合市场的产品和服务,为城市的高质量发展提供有力支持。

再次,城市精细化管理模式需要注重人才引进和培养。

城市管理和科技研发需要大量的专业人才,我们需要通过各种途径吸引国内外优秀的人才加入我们的队伍,同时通过人才培训和技能提升,不断提高我们管理和研发人员的综合素质和能力水平,使他们能够适应城市管理创新的需要,为城市的高质量发展提供不竭动力。

最后,城市精细化管理模式需要注重市民的参与和支持。

城市管理的最终目的是为了满足市民的需求和利益,我们需要通过各种途径和方式,充分倾听市民的呼声,了解市民的需求,满足市民的期望,让市民成为管理的参与者和主人,使他们更加积极支持和参与城市管理建设的工作。

总之,城市精细化管理模式是城市管理和发展的一种全新的思路和方式,我们需要不断创新发展,提高管理水平和能力,建立起符合中国国情和城市特点的管理模式,为中国城市的高质量发展注入新动力。

城管局城市管理工作经验交流

城管局城市管理工作经验交流

城管局城市管理工作经验交流城市管理工作是城市发展的重要保障,关系到城市的形象、秩序和居民的生活质量。

作为城市管理的主要责任部门,城管局在城市管理工作中积累了丰富的经验。

在此,我将与大家分享我们在城市管理工作中的一些做法和体会。

一、加强队伍建设,提高执法水平城市管理工作的有效开展离不开一支高素质的执法队伍。

为了提高执法人员的业务能力和综合素质,我们采取了一系列措施。

首先,加强培训教育。

定期组织执法人员参加法律法规、执法程序、业务知识等方面的培训,邀请专家学者进行授课,通过案例分析、模拟执法等方式,提高执法人员的实际操作能力和应对复杂情况的能力。

其次,严格规范执法行为。

制定完善的执法流程和标准,要求执法人员严格按照程序执法,做到文明执法、公正执法。

加强对执法过程的监督,建立健全执法监督机制,对违规执法行为进行严肃处理。

再者,注重队伍形象建设。

加强执法人员的职业道德教育,培养执法人员的服务意识和责任意识。

统一执法服装和装备,规范执法用语和行为举止,展现执法队伍的良好形象。

二、创新管理模式,提高工作效率在城市管理工作中,我们不断探索创新管理模式,以提高工作效率和管理水平。

一是推行数字化城市管理。

建立数字化城市管理平台,利用信息技术手段对城市管理问题进行实时监测、快速处置。

通过在城市重点区域安装监控摄像头、设置传感器等设备,实现对城市环境、交通秩序等方面的动态监控,及时发现和解决问题。

二是实行网格化管理。

将城市划分为若干个网格,每个网格配备专门的管理人员,明确责任区域和工作职责。

网格管理人员负责对网格内的城市管理问题进行巡查、发现和处理,实现城市管理的全覆盖和精细化。

三是加强部门协作。

城市管理工作涉及多个部门,我们积极加强与其他部门的沟通协作,建立健全联动机制。

与公安、工商、环保等部门开展联合执法行动,形成工作合力,共同解决城市管理中的难题。

三、加强城市环境治理,提升城市形象城市环境是城市的名片,我们始终把城市环境治理作为城市管理工作的重点。

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言

城市精细化管理模式经验交流发言尊敬的各位领导、嘉宾、各位市民大家好!我是来自某市政府城市管理局的一名工作人员,今天我很荣幸能够在这里与大家分享我们城市的精细化管理模式。

首先,我想简要介绍一下我们城市的背景。

我们城市是一座快速发展的新兴城市,人口、经济、交通、环境等方面都在不断提升和发展。

面对这样的形势,我们意识到城市管理也需要不断优化和提升。

因此,我们开始着手推行城市精细化管理模式。

首先,我们从城市环境管理入手,优化城市景观、提升城市形象。

我们把城市划分成不同的区域,每个区域都有对应的环境管理人员。

这些人员会负责对自己所管理区域的环境进行细致的检查,发现问题及时通报并协调相关部门进行处理。

此外,我们还开展了一系列城市绿化建设、道路改造、垃圾分类等环境治理措施,不断完善城市环境。

其次,我们注重采用科技手段提高城市管理效率。

我们全面推行了智能化路灯、智能监控系统等科技产品,利用大数据、云计算等技术为城市管理提供数据支撑,实现对城市管理全过程的数字化化、信息化、智能化管理。

通过这些手段,我们成功解决了许多之前难以解决的问题,同时也提高了管理效率,缩短了响应时间。

最后,我们注重市民参与,积极营造全民参与城市管理的良好氛围。

我们通过多种渠道了解市民的需求和反馈,充分发扬市民自治的精神,共同维护城市秩序和安全。

同时我们也会定期举办多种主题的社区活动,增强市民对城市管理的认同感和参与意识,让城市管理成为城市公民的责任和义务。

以上是我们城市精细化管理模式的一些主要经验。

相信在未来的工作中,我们会进一步完善和发展这一模式,为城市的可持续发展贡献我们微薄的力量。

谢谢大家!尊敬的各位领导、嘉宾、各位市民大家好!我是某市政府城市管理局的一名工作人员,今天我非常荣幸能够在这里与大家分享我们城市的精细化管理模式。

我们城市是一座快速发展的新兴城市,随着人口、经济、交通和环境的不断提升和发展,我们认识到城市管理也需要不断提高和优化。

相关主题
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议请及时联系,本司将予以删除
== 本文为word格式,简单修改即可使用,推荐下载! ==
城管局精细化管理经验交流
近年来,市执法局将精细化管理理念引入城市管理工作,要求每一个步骤都要精心,每一个环节都要精细,每一项工作都是精品,以精心的态度,精细的过程,实现精品的结果,通过全面深入开展城市环境综合整治,各项工作取得了令人满意的成绩,也在一定程度上解决了由传统管理理念和方法指导下的城市管理管理工作,在达到一定的管理水平和效果后便处于上下浮动、徘徊反复状态的局限性,为我市城市管理综合执法工作实现长效化、可持续性发展奠定了坚实基础。

就目前而言,笔者认为精细化管理尚有进一步提升的空间,具体应从以下几点抓起:
系统化管理。

城市管理是一项系统工程,涉及很多领域,因此,必须深入研究城市建设发展的整体布局,结合城市规划、建设的目标,将城市管理涉及的问题放在全市规划、建设、管理的整个系统中进行考量,着眼于管理资源利用的最大化。

根据城市各个区域发展建设不均衡的实际情况,将辖区内的主干道、繁华区、次干道和背街小巷等区域进行分级管理,要与辖区发展实际相吻合,屏弃贪大求全的思想,既要覆盖全面,也要有所侧重点,按照级别细化管理标准,合理配置管理资源和执法力量,使城市管理整体协调,确保管理质量出精品。

目前,市容管理在这方面已做了尝试和探索并取得了一些经验值得总结提炼并加以推广。

专业化管理。

一方面是人员的合理配置,可借鉴哈尔滨市精细化管理经验,在辖区设立“管理责任区”和“执法勤务区”,将城管执法人员分为“管理组”和“执法组”。

“管理组”人员实行划片、定岗、定人专职管理,主要负责预防问题和发现问题并运用管理手段解决问题,“执法组”人员主要负责勤务区内机动巡查,运用执法权和行政强制权查处违法案件。

“管理组”和“执法组”二者相对分开,各司其责又紧密配合,可有效解决执法人员与相对人“打游击”、“拉锯战”,顾此失彼的现象,有效控制城市管理反复回潮,降低管理成本,减轻工作强度。

另一方面是管理水平的专业化,即领导干部和一般管理人员必须具有专业的管理知识和专业的执法管理技能,如房产、市政、绿化执法方面涉及相关行业的概念、术语、标准等专业知识,就必须有足够的掌握,才能很好地开展工作。

这就要加大干部特别是一线管理岗位人员的培训力度,深入开展岗位练兵活动,使其全面掌握所需的各项业务技能。

信息化管理。

要对城市管理信息有一个整体、全面、直观的认识,对现存的管理问题细化分析,对可能出现的问题要有精确预见,只靠人的大脑来记忆、存储、处理这些信息是不行的,而要运用现代化的计算机技术、通信技术
和网络技术进行管理,通过运用信息化技术主要解决决策和人员、物资调度的高效化,沟通与控制的实时性和存储与检索的条理化。

目前,市执法局主要实行数字化管理,承担着全市70%以上的任务,近年来先后为各执法队配备了10台电脑,29部城管通,由专人负责连线接通网络专线,组建完善了数字化城管二级平台,夯实了科室、大队、中队各级数字化城管案件办理责任,实现了高效运转,使管理技术和管理手段更加现代化、自动化、科学化,办案总数和办结率均在市级部门名列前茅。

在此基础上,还可在建立局域网、运行政务通系统等方面做些尝试和探索,通过网上信息采集和交换实现资源共享、网上执法管理、电子文书等电子网络运用,进一步提高工作效率。

标准化管理。

城市管理点多、面广,内容庞杂,事务琐碎,与群众切身利益密切相关,必须坚持一个尺度,依法办事,确保公平公正。

而且随着城市的发展,城市管理水平的提高,必须依照严格的规划来建设,必须依照科学、精细的标准来管理,不能主观臆断,随心所欲,自设标准。

目前而言,必须严格按照国家颁布的《城市容貌标准》和我市制定的《城市容貌标准》以及法律法规的具体规定进行管理,对不同区域的管理标准可以根据实际做适当的细化,将管理的标准作为“硬指标”,统一执行。

在各辖区开展达标创建活动,将管理项目细化,并纳入目标责任考评体系,严格考核,奖惩兑现,以取得实效。

长效化管理。

一是在空间上进行全方位管理。

对沿街店面、路面、桥面、建筑物立面等进行全方位管理,制止乱设广告、乱贴乱画、乱停乱放、乱摆摊点和乱搭乱建等行为的发生。

二是在时间上实行全程管理。

把握住阶段性、及时性、经常性三个环节,进行不间断地管理,避免出现监管空档,尤其是对一些违法行为多发、易发地段必须在时间上保持连惯性和持续性。

三是重点路段实行重点管理。

根据城市管理动态性较强的特点,城区的主次干道两侧、窗口地段和公共场所要实行严格的定人、定时、定岗、定责、定任务的“五定”管理,随时处置违法行为,不让违法人员有可乘之机。

法治化管理。

一是加强法制宣传。

广泛宣传城市管理法律法规,使之家喻户晓,自觉规范自己的行为;二是强化执法力度,对一些严重违法行为要依照有关的法律法规,加大处罚力度,形成震慑力,使相对人不敢轻易触犯法律法规;三是规范执法行为,提高执法人员熟练、准确运用法律法规和实施行政处罚的能力,做到管有依据、罚有力度、惩有程序,结果公平公正,主体适格,实体准确,程序合法,文书规范,言行专业,体现依法行政,文明执法,树立执法队伍良好形象。

多元化管理。

一是完善社会参与机制,牢固树立全社会参与的管理思想,通过进社区、进校园活动和城市管理志愿者活动,教育和动员广大市民自觉遵守城市管理法规,支持和参与城市管理。

二是强化部门协作机制,理顺条条与块块之间关系,明确界定管理责任,整合管理资源,形成整体联动、职能互补、衔接顺畅、运转协调、配合密切的协作机制,提升管理效能。

三是规范市场运作机制。

在城市管理工作中引入招标、拍卖等市场机制,有利于节约管理成本,增强操作的透明性,提高工作效率,而且能够防止权利的滥用和腐败的发生。

对此,在市容管理中便民摊群点、车辆停放点管理等方面已进行了实践,取得了很好的效果。

在其他管理领域也应结合实际加以探索和实践。

以下文字仅用于测试排版效果, 请使用时删除!
“山不在高,有仙则灵。

”晋江的万石山,因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。

你若来过晋江草庵,或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。

它一眼望去,小小的庵门亮起一个小世界,那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏,于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝,照焕岁月的光芒。

春冬之时,等风来,等小雨飘洒,一股梅花的香迎了过来,拂过行人的肩,贴着它,泛出温润的笑意和光,让人也心生端庄与慈祥。

还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交叉环绕,似乎只有赞叹才能应景了。

设若携一身惶灼而来,在这幽僻之处清凉,沉潜时光,再轻松而去,应是畅然。

而对于一个“身在福中不知福”的人,如我,大抵因可便宜观赏而更多感觉到了寡淡、不稀奇。

诚然,草庵仍是我时常光顾的所在。

清明节的那个周末,为了陪儿子完成一篇登山日记,我们又去了草庵。

依然先是在庵前的空地上停留、四处张望,继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座,读读石柱上的对联,做若有引动之状。

相关文档
最新文档