建筑公司各岗位安全职责
建筑企业安全员岗位职责(5篇)
建筑企业安全员岗位职责1在项目经理领导下,负责施工现场的安全管理工作。
2做好安全生产的安全教育工作,组织好安全生产、文明施工达标活动。
主持或参加各种定期安全检查,做好记录,定期上报。
3掌握施工进度及生产情况,研究解决施工中的不安全隐患,并提出改进意见和措施。
4按照施工组织设计方案中的安全技术措施,督促检查有关人员贯彻执行。
5协助有关部门做好新工人、特种作业人员、变换工种人员的安全技术、安全法规及安全知识的培训、考核、发证工作。
6对违反劳动纪律、违反安全条例、违章指挥、冒险作业行为,或遇到严重险情,有权暂停生产。
____组织或参与进入施工现场的劳保用品防护设施、器具、机械设备的检验检测及验收工作。
8参加安全事故调查分析会议,并作好相关记录,及时向有关领导报告。
建筑企业安全员岗位职责(2)建筑企业安全员的岗位职责包括以下几个方面:1. 制定和完善企业的安全管理制度和操作规程,指导和管理企业内部的安全工作,确保企业的安全管理工作符合法律法规的要求。
2. 负责企业的安全培训工作,指导和普及员工的安全知识,提高员工的安全意识和安全技能。
3. 组织开展事故隐患排查和安全检查工作,制定相应的整改措施,跟踪督促整改,确保事故隐患及时消除。
4. 建立安全应急预案,组织开展应急演练,做好事故应急响应工作,保障员工的安全。
5. 进行安全事故调查,分析事故原因,提出预防措施,防止类似事故再次发生。
6. 负责企业的安全宣传工作,宣传普及安全生产知识,提高员工的安全意识和安全文化。
7. 协助企业建立和管理安全设施,并定期检查和维护,确保安全设施的完好性和有效性。
8. 配合政府有关部门进行安全生产标准的检查和评估工作,配合政府有关部门处理安全生产事故和突发事件。
9. 负责企业安全文档和记录的管理工作,保证安全档案和记录的完整性和准确性。
10. 参与企业的安全评价和内审工作,发现问题并提出改进建议,推进企业安全管理工作的持续改进。
建筑公司岗位责任制(4篇)
建筑公司岗位责任制施工员岗位职责一协助项目经理及技术负责人对本工程的现场管理,对施工现场出现的一些施工问题负主要责任;二读通施工图,参加施工图自审和会审,学习掌握和贯彻工程施工中的各项规章、规范和标准,并严格按照施工图相关规范和施工____设计的计划要求____施工。
三编制施工现场的进度计划,编制相应材料、周转材料,劳动力、机械设备使用计划,并报项目经理核准后实施。
四做好对作业班组的技术、质量、安全交底工作,并经常性的检验与督促。
五认真做好施工日记的记录工作,及时搜集和整理本工程的技术资料和竣工验收资料。
六负责对施工现场存在的质量、安全、文明施工等方面的事故隐患和问题进行检验和整顿。
七自觉遵守公司财务制度,加强自身廉正建设,杜绝本工程的一切不正之风和____现象。
安全员岗位职责一协助项目经理及技术负责人对本工程的安全管理,对施工现场出现的安全问题负主要责任;二贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全的方针政策、规范、制度的规定,坚持“安全第一,预防为主”的方针;三认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护及各项安全规定的落实,四参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作,检查督促条款的实施,负责安全措施标识的管理和使用,及时记录好安全台帐。
五负责本工程的常规安全检查活动,并做好检查记录,协助落实奖惩措施,对违章现象进行制止,对一般事故做出处理和记录。
六对进入施工现场的新工人进行安全教育及日常生产的安全教育工作。
七参加对工伤事故的调查,分析处理总结、上报等工作。
八自觉遵守公司财务制度,加强自身廉正建设,杜绝本工程的一切不正之风和____现象。
质量员岗位职责一协助项目经理及技术负责人对本工程施工质量管理工作,对施工现场出现的质量问题负主要责任;二以有关工程质量缉拿眼评定标准和验收规范为依据,对各项工程的工程质量进行检查监督。
三负责技术资料的监督、检查及收集,做到技术质量资料的完善与工程施工进度目标的完成。
建筑企业安全岗位职责
建筑企业安全岗位职责
建筑企业的安全岗位职责通常包括以下几个方面:
1. 安全管理制度建立:负责制定和完善企业安全管理制度,确保企业各项安全工作按照规章制度进行,及时更新和优化安全管理制度。
2. 安全生产指导:负责组织开展安全生产标准化建设,并指导各部门按照安全要求进行生产作业,追踪其安全管理情况,并提出改进建议。
3. 安全检查与隐患排查:参与制定或完善安全检查与隐患排查的工作规程和方法,定期开展安全检查和隐患排查,发现并及时纠正各类安全隐患。
4. 安全培训与教育:组织开展安全培训与教育,包括新员工安全培训、现场操作人员安全培训、紧急情况的应急演练等,提高员工的安全意识和应急处置能力。
5. 事故调查与处理:负责组织调查事故原因,起草事故报告,并提出预防措施和改进措施。
6. 安全监测和报告:负责监测安全规范的执行情况,及时发现和报告安全问题,协助有关部门进行事故调查和处理。
7. 安全技术指导和支持:提供安全技术方面的指导和支持,为各部门提供必要的安全技术咨询和解决方案。
8. 监督合同单位安全工作:对于外包或合作单位进行安全资质评估,监督其安全生产工作,并确保其按照安全要求开展工作。
9. 安全奖励和惩罚制度:建立和执行安全奖励和惩罚制度,激励员工积极参与安全工作,同时对违反安全规定的行为采取相应的惩罚措施。
这些是建筑企业安全岗位的一般职责,具体岗位职责还需要根据不同企业的具体情况进行具体设计和规定。
建筑企业经营部门的安全职责(5篇)
建筑企业经营部门的安全职责一、编制施工组织设计中应有安全措施方案。
二、编制生产计划时,必须考虑设备装置的额定能力,防止设备装置超负荷运行,应考虑到水、电、汽、气的平衡,在生产安排上还要确保设备的中修、大修计划的按期实施、组织好均衡征税。
三、生产调度中,发现有重大危险要及时采取措施、消除隐患。
四、严格执行安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的原则。
五、从企业管理的角度,加强对安全生产现代化管理方法的推广应用。
六、在组织制订、考核公司方针目标管理工作中,必须将安全生产管理列入公司方针目标,并加以考核。
七、组织企业内部经营机制改革方案的制订时,应充分考虑到安全生产,使改革方案、办法等有利于安全生产健康发展。
建筑企业经营部门的安全职责(2)包括以下几个方面:1. 制定安全管理制度和规范:建筑企业经营部门应制定和完善安全管理制度和规范,在企业内部推行执行,确保工作人员的安全操作和行为符合规范和标准。
2. 安全培训和教育:建筑企业经营部门应对员工进行安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能,使其能够正确处理各类安全事故和紧急情况,在工作中遵守安全操作规程。
3. 安全风险评估和控制:建筑企业经营部门应对工程项目进行安全风险评估,制定相应的预防和控制措施,保证项目施工过程中的安全。
4. 定期进行安全检查和隐患排查:建筑企业经营部门应定期对项目工地进行安全检查和隐患排查,及时发现和消除存在的安全隐患,确保项目施工安全。
5. 紧急救援和应急预案:建筑企业经营部门应制定紧急救援和应急预案,确保在发生事故和紧急情况时能够迅速反应和处理,最大限度地减少伤害和损失。
6. 安全监督和督导:建筑企业经营部门应对施工现场进行安全监督和督导,确保各项安全工作的落实和执行,并及时提出改进建议和措施。
7. 与政府相关部门的沟通和配合:建筑企业经营部门应与相关政府部门保持良好的沟通和配合,及时汇报工程项目的安全情况,接受政府的监管和指导,提升安全管理水平。
建筑公司安全部岗位职责(3篇)
建筑公司安全部岗位职责建筑公司安全部门是保障公司安全和健康的关键部门之一,他们的职责包括但不限于以下几个方面。
1. 制定公司安全管理制度和操作规范。
安全部门应根据相关法律法规和公司实际情况,制定公司的安全管理制度和操作规范,并确保所有员工遵守和执行。
2. 安全教育和培训。
安全部门应负责组织和实施全员安全培训,包括但不限于安全意识培养、紧急应急措施培训、事故预防和处理培训等,提高员工的安全意识和应急响应能力。
3. 安全检查和巡查。
安全部门负责对公司的施工现场、办公场所和设备进行定期安全检查和巡查,发现安全隐患及时进行整改,并记录检查结果和处理情况。
4. 安全风险评估和预防。
安全部门需要进行安全风险评估,识别和评估潜在的安全风险,并提出相应的风险控制措施和预防措施,减少事故发生的可能性。
5. 联络相关部门和管理机构。
安全部门需要与相关部门进行联系,如与政府监管机构、工会、环境保护部门等保持良好的沟通与合作,及时了解相关政策和标准,并与其进行交流和协调。
6. 事故应急处置和调查。
安全部门在发生事故时需要迅速组织应急处置,及时采取措施保障员工的生命安全,并进行事故调查和分析,查明事故原因并提出改进措施,以预防类似事故的再次发生。
7. 安全监督和评估。
安全部门需要对公司的安全工作开展监督和评估,常态化开展安全工作数据统计和分析,及时发现和纠正问题,提出改进建议,确保公司安全工作的有效运行。
8. 安全宣传和信息发布。
安全部门负责组织和开展安全宣传活动,向员工宣传安全知识,提醒员工注意安全风险,并定期发布公司安全信息,提醒员工关注安全问题。
9. 环境保护工作。
安全部门需要负责公司环境保护工作,包括但不限于水污染、大气污染、噪声污染、固体废弃物处理等,制定相应的环境保护措施,并监督和评估其执行情况。
总之,建筑公司安全部门的职责是保障公司员工的生命安全和健康,预防和控制安全风险,提高员工的安全意识和应急响应能力,确保公司的安全工作有效进行。
建筑工程八大员及岗位职责范文(4篇)
建筑工程八大员及岗位职责范文建筑工程八大员是指工程监理员、机械员、材料员、资料员、施工员、安全员、质量员和预算员。
他们的岗位职责如下:1. 工程监理员:负责监控和管理工程项目的施工过程,确保施工按照设计图纸和相关规范进行。
2. 机械员:负责管理和维护施工现场所需的机械设备,包括统筹调配机械设备的使用、维修和保养等工作。
3. 材料员:负责管理和调配施工现场所需的材料,包括材料的采购、运输、验收和储存等工作。
4. 资料员:负责管理和维护工程项目的相关资料,包括施工图纸、合同文件、验收记录等,并及时向相关人员提供所需资料。
5. 施工员:负责协助工程监理员进行现场施工管理,包括监督施工进度、协调施工队伍、解决施工中的问题等。
6. 安全员:负责施工现场的安全管理,包括制定安全操作规程、监督安全设施的设置和使用、组织安全培训等。
7. 质量员:负责施工现场的质量管理,包括制定质量控制计划、监督工程质量的实施、整理验收资料等。
8. 预算员:负责编制工程项目的预算和费用控制,包括预估施工费用、进行成本分析、控制项目成本等。
这些八大员在建筑工程项目中各司其职,共同协作,确保项目的顺利进行和质量的达标。
建筑工程八大员及岗位职责范文(2)建筑工程八大员是指建设工程项目施工中必备的八类专业技术职位,包括:项目经理、总工程师、质量工程师、安全工程师、施工员、材料员、机械员、预算员。
以下是八大员各个岗位职责的范本,供参考。
1. 项目经理职责范本:- 负责项目策划、组织实施和管理,确保项目按计划进行,并达到预期目标。
- 编制项目实施计划和工作方案,并组织各专业协同工作。
- 负责项目的预算编制和控制,确保项目投资的合理使用。
- 协调解决项目中的技术、质量、进度、安全等问题,保证项目的顺利进行。
- 建立和完善项目管理制度、规范和流程,提高项目管理效率。
- 负责与业主和相关部门的沟通和协调,解决问题,确保项目顺利验收和交付。
2. 总工程师职责范本:- 负责项目的总体设计和施工方案的制定。
建筑公司岗位责任制范本(5篇)
建筑公司岗位责任制范本目录一、总经理岗位职责二、总工程师岗位职责三、预决算员岗位职责四、办公室主任岗位职责五、会计岗位职责六、出纳岗位职责七、项目经理岗位职责八、施工员岗位职责九、安全员岗位职责十、资料员岗位职责十一、材料员岗位职责十二、质检员岗位职责总经理岗位职责第一条负责主持公司全面工作;第二条负责监督公司各项规章制度的落实执行情况;第三条负责督促各部门完成各项指标;第四条统揽监管公司的财务收支,合理调配资金运转;第五条做好上下、左右部门及合作部门间的协调沟通,积极为公司发展提供可行性建议和措施,促进公司不断向前发展;第六条经常督促和检查各部门的工作,发现问题妥善处理;第七条多方收集业务信息,并协调好社会各方面关系,积极为公司拓展业务、占领市场,尽可能为公司争创更多、更大的经济效益;第八条积极工作,带领公司上下团结一致,齐心协力为公司的发展壮大作贡献;总工程师岗位职责第一条负责全公司的质量、安全、文明施工及成本控制工作的指导和监督;第二条负责公司工程质量,____解决施工中的技术问题;____对大型工程、难点项目的设计文件进行____;批准难重点工程项目的实施性施工____设计以及竣工文件编制及验收交接等工作;负责审批施工____设计、施工方案;第三条负责对纠正、预防和改进措施的实施过程进行监督、协调;领导公司工程质量检查和重大工程质量事故的调查处理,负责数据分析的控制;第四条负责新技术、新工艺、新设备、新材料的推广和应用;第五条完成公司领导交办的其他工作。
预决算员岗位职责第一条负责公司内部预决算审核工作,熟练地运用定额文件,准确率达____%;第二条协助主管领导做好投标、预、决算工作,参加工程合同的谈判、审核工作;第三条熟悉施工图纸,参与投标项目的预算编制,与项目经理配合,搞好工程预算,提高工程预决算正确率,被审核率控制在____%以内;第四条深入工程现场,对工程项目重点部位关键环节做好核实工作;第五条负责工程进度款的审核工作,并提出拨付意见;第六条负责分部工程结算工作,对结算文件材料分析及成本控制进行详细审核,并提出具体的书面意见;第七条编写工程竣工结算报告,做好竣工工程的造价分析工作;第八条完成公司领导交办的其他工作。
建筑企业安全岗位职责(三篇)
建筑企业安全岗位职责涵盖多个方面,包括工作场所安全管理、员工安全教育培训、安全事故预防与处理、消防安全管理、环境安全管理等。
下面具体介绍建筑企业安全岗位的职责。
一、工作场所安全管理1. 组织制定公司安全制度、安全规章制度,确保所有员工遵守执行;2. 负责工作场所的安全环境管理,监控工作场所各项设备的运行情况,及时发现、排除安全隐患;3. 组织开展安全检查和隐患排查工作,定期进行安全隐患整改;4. 制定安全标识标牌,设立安全警示牌,提醒员工注意安全;5. 组织开展各类安全演习、应急疏散演练,提高员工应对突发事故的能力。
二、员工安全教育培训1. 制定组织安全教育培训计划,根据员工的不同岗位需求,进行多角度、多层次的安全培训;2. 开展新进员工安全入职培训,包括安全制度、工作环境、紧急情况应急预案等的培训;3. 组织岗位操作安全培训,确保员工具备岗位操作技能,提高工作流程中的安全性;4. 定期组织员工参加安全知识培训,提高员工的安全意识和安全常识。
三、安全事故预防与处理1. 负责建立和完善安全事故预防体系,确保安全生产工作得到有效执行;2. 定期组织安全隐患排查和整改工作,加强对生产设备、消防设施等的检查维护;3. 总结并分析已发生的安全事故,提出防范措施并制定改进计划;4. 紧急情况下,及时组织应急措施和救援行动,最大限度地减少损失;5. 负责安全事故的报告、调查,制定事故处理结果和防范措施的总结报告。
四、消防安全管理1. 确保建筑企业的消防设施齐全、运行正常,包括消防水源、灭火器材、消防通道等;2. 负责制定公司内部的消防安全管理制度和规范,加强消防安全工作的监督管理;3. 组织消防演习,提高员工的消防意识和逃生自救能力;4. 定期检查员工消防设备的使用情况,确保设备的完好和有效;5. 协助相关部门开展消防设施的检测和维修工作,及时消除安全隐患。
五、环境安全管理1. 根据相关法律法规,负责工地的环境安全管理工作,包括噪音、扬尘、污染物排放等治理;2. 组织环境治理工作,确保环境指标符合国家和地方的环境保护要求;3. 定期进行环境风险评估,发现并排除环境安全隐患;4. 负责环境事件的应急处理,保护环境和员工的身体健康;5. 协助相关部门开展环境监测和监管工作,确保企业的环境安全。
建筑公司部门职责及岗位职责
建筑公司部门职责及岗位职责一、公司领导职责1、总经理职责制定和实施公司的总体战略和经营计划,为公司的发展指明方向。
负责公司的全面管理工作,包括财务管理、人力资源管理、市场营销等。
建立和维护良好的对外关系,为公司创造有利的发展环境。
决策公司的重大事项,如投资、并购、重大项目承接等。
2、副总经理职责协助总经理制定和执行公司的发展战略和经营计划。
负责分管部门的管理工作,监督和指导部门工作的开展。
参与公司的重大决策,提供专业的意见和建议。
协调各部门之间的工作,促进公司内部的沟通与协作。
二、行政部门职责1、综合办公室职责负责公司的日常行政管理工作,包括文件的收发、登记、归档,会议的组织、安排、记录等。
制定和完善公司的各项规章制度,并监督执行。
负责公司的人力资源管理工作,包括员工的招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等。
协调公司各部门之间的工作,保障公司的正常运转。
2、后勤保障部职责负责公司的后勤保障工作,包括办公用品的采购、发放,设备的维护、保养,车辆的管理等。
管理公司的办公环境,保持办公区域的整洁、安全。
负责员工的福利工作,如节日礼品的采购、发放,员工食堂的管理等。
三、财务部门职责1、财务管理部职责制定和完善公司的财务管理制度,规范财务工作流程。
负责公司的财务核算工作,编制财务报表,进行财务分析,为公司的决策提供财务依据。
管理公司的资金,合理安排资金的使用,确保资金的安全和有效利用。
负责公司的税务申报和纳税工作,依法纳税,降低税务风险。
2、审计部职责对公司的财务收支、经济活动进行审计监督,确保公司的财务活动合法、合规。
对公司的内部控制制度进行审计,评价内部控制的有效性,提出改进建议。
参与公司的重大经济合同的签订,对合同的财务条款进行审核。
四、市场部门职责1、市场开发部职责进行市场调研,了解行业动态和市场需求,为公司的发展提供市场信息。
制定市场开发计划,开拓新的市场领域,提高公司的市场份额。
负责项目的前期洽谈和投标工作,组织编制投标文件,确保项目的顺利承接。
建筑施工企业各职能部门安全责任制(5篇)
建筑施工企业各职能部门安全责任制1、项目经理部安全生产职责(1)项目经理部安全生产工作载体,具体组织和实施项目安全生产、环境保护工作对本项目工程的安全生产负全面责任。
(1)贯彻落实各项安全生产责任制法律、法规、规章、制度,组织实施各项安全管理共和,完成各项考核指标。
(2)建立并完善项目部安全生产责任制和安全考核评价体系,积极开展各项安全活动,监督,控制分包队伍执行安全规定,履行安全职责。
(3)发生伤亡事故及时上报,并保护好事故现场,积极抢救伤员,认真配合事故调查组开展伤亡事故的调查和分析,按照"四不放过"原则,落实整改防范措施,对责任人员进行处理。
2、安全部安全责任制(1)协助领导组织和推动本公司安全生产工作,贯彻执行国家有关劳动保护方针政策和规章制度。
(2)组织公司有关部门研究制订预防事故的措施,汇总、审查安全措施计划,督促有关部门按期实现。
(3)参加审查施工组织设计或施工方案,编制安全技术措施计划、督促检查,贯彻执行情况。
(4)组织和协助有关部门制订或修订安全生产制度和安全技术规程,并对制度、规程的贯彻进行监督检查。
(5)与有关部门做好新工人、特殊工种的安全技术培训、考核、发证工作和安全生产宣传教育工作,总结推广安全生产工作先进经验。
(6)组织安全活动和安全检查,协助各级领导解决安全生产问题,指导下级安全人员的工作,掌握安全生产情况,调查研究生产中的不安全问题,提出改进意见和措施。
(7)制止违章指挥和违章作业,遇有严重险情,有权暂停生产。
(8)督促有关部门按规定,合理发放防护用品,做好劳逸结合和女工保护工作,参加伤亡事故的调查处理,进行伤亡事故的统计、分析、报告,协助有关部门提出防止事故的措施,并督促按期实现。
(9)对违反安全生产条例和有关安全技术劳动法规的行为,经说服劝阻无效,有权越级报告。
3、工程管理部安全责任制(2)在编制项目总工期控制进度计年施月计划时,必须树立"安全第一"的思想,综合平衡各生产要素,保证安全工程与生产任务协调一致。
建筑公司八大员岗位职责
建筑公司八大员岗位职责# 建筑公司八大员岗位职责一、施工员岗位职责1. 负责施工现场的总体部署和施工组织协调,保证施工的顺利进行。
2. 参与施工图纸会审,编制施工方案,并向作业班组进行技术交底。
3. 指导和监督施工人员按照施工规范和工艺要求进行施工,确保施工质量。
4. 负责测量放线、标高控制等工作,确保施工符合设计要求。
5. 安排和指导施工班组的工作,协调各班组之间的施工进度和交叉作业。
6. 做好施工现场的材料管理和使用,控制材料浪费和损耗。
7. 负责施工现场的安全管理和文明施工,及时发现和处理安全隐患。
二、质量员岗位职责1. 参与施工质量策划,制定质量管理制度和质量控制标准。
2. 对施工材料、构配件和设备进行质量检验和验收,确保其质量符合要求。
3. 对施工过程进行质量监督和检查,及时发现和纠正质量问题。
4. 组织分项、分部和单位工程的质量检验和评定,确保工程质量符合验收标准。
5. 负责质量问题的处理和整改,提出预防措施,防止质量问题的再次发生。
6. 收集和整理质量检验数据和资料,为质量评估和改进提供依据。
三、安全员岗位职责1. 制定和执行安全生产规章制度和安全操作规程,确保施工安全。
2. 对施工人员进行安全教育和培训,提高施工人员的安全意识和操作技能。
3. 负责施工现场的安全检查和隐患排查,及时发现和处理安全隐患。
4. 对特种设备和安全设施进行检查和维护,确保其正常运行和使用。
5. 组织安全演练和应急救援工作,提高施工人员的应急处理能力。
6. 参与安全事故的调查和处理,分析事故原因,提出处理意见和预防措施。
四、标准员岗位职责1. 参与企业标准体系表的编制,确定工程项目应执行的工程建设标准。
2. 负责工程建设标准的宣贯和培训,确保施工人员理解和掌握标准要求。
3. 对施工过程中标准的执行情况进行监督和检查,及时纠正不符合标准的行为。
4. 参与工程质量、安全事故的调查处理,分析标准执行方面的问题。
5. 收集和整理工程建设标准的实施情况和反馈意见,为标准的修订和完善提供依据。
建筑公司岗位安全管理制度
建筑公司岗位安全管理制度一、总则本制度根据国家有关安全生产的法律、法规和标准制定,旨在提高公司全员的安全意识,规范安全操作行为,预防和减少生产安全事故,保障员工生命安全和身体健康,以及公司资产的完整。
二、安全责任1. 公司高层管理者负责整体的安全生产工作,定期组织安全生产会议,确保安全管理制度的有效实施。
2. 项目经理负责具体工程的安全生产管理,监督现场安全操作,及时处理安全隐患。
3. 安全员负责日常的安全检查工作,对发现的问题及时记录并报告,跟踪整改结果。
4. 所有员工必须遵守安全生产规定,正确使用安全防护设备,积极参与安全培训。
三、安全教育与培训公司应定期对员工进行安全教育和技能培训,包括新员工的入职安全教育、特殊工种的专业培训以及定期的安全知识更新。
确保每位员工都能掌握必要的安全知识和应急处理能力。
四、安全操作规程每个岗位都应有明确的安全操作规程,包括但不限于施工作业、机械设备操作、电气安全等方面。
所有员工在操作前必须熟悉并遵守相应的安全操作规程。
五、事故隐患排查与治理公司应建立事故隐患排查制度,定期组织安全检查,及时发现并消除各类安全隐患。
对于重大危险源要实行重点监控和管理,确保风险可控。
六、应急管理制定应急预案,包括火灾、爆炸、坍塌等可能发生的紧急情况。
预案中应明确应急组织结构、职责分工、应急流程和措施。
定期组织应急演练,提高员工的应急处置能力。
七、安全监督与考核建立健全的安全监督机制,对违反安全规定的行为进行处罚。
同时,将安全生产纳入员工绩效考核体系,通过奖惩机制激励员工遵守安全生产规定。
八、不断改进公司应定期对安全管理制度进行评审和改进,结合实际情况和新的安全技术、设备的应用,不断提升安全管理水平。
建筑工程专职安全员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
建筑工程专职安全员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
一、岗位职责:
1、组织或者参与拟订公司安全生产规章制度、操作规程并监督实施。
2、提出改进安全生产管理的建议,督促公司其他部门、人员履行安全生产职责。
3、组织制定公司安全生产管理年度工作计划和目标,并进行考核。
4、组织或者参与公司安全生产宣传教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况。
5、监督公司安全生产资金投入和技术措施的落实。
6、组织开展危险源辨识和评估,督促落实公司重大危险源的安全管理措施,监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理。
7、检查公司的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议。
8、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
9、组织落实安全风险分级管控措施和隐患排查治理制度,督促落实安全生产整改措施。
10、组织拟订公司生产安全事故应急救援预案,组织公司应急救援演练。
11、完成领导交办的其他任务。
二、岗位任职要求:
1、建筑、土木工程相关专业,本科及以上学历。
2、3年或以上本岗位相关工作经验,熟悉建筑施工工程技术、质量安全技术,熟悉工程质量、安全管理有关的法律、法规及地方规定等。
3、具有安全员上岗证,注册安全工程师、一级建造师(建筑、机电专业)优先。
4、具有扎实专业基础、良好沟通、组织协调能力。
5、责任心强,吃苦耐劳,能承受一定的工作压力。
6、具有较好的书面表达能力,文笔流畅。
建筑公司安全部岗位职责(六篇)
建筑公司安全部岗位职责1、协助项目经理管理项目现场安全及文明施工工作;2、负责管理安全技术方案、安全制度、安全技术交底、操作规程等安全文件,负责编制消防、文明施工、环境及职业健康、应急预案等文件,并监督落实;3、负责施工作业人员入场教育,三级教育,定期召开安全教育会议,进行安全培训及考核并记录、归档;4、进行日常安全巡视,及时纠正违章作业,对安全隐患提出整改并监督落实;5、负责项目现场安全事故汇报和及事故应急处置。
建筑公司安全部岗位职责(二)1.认真贯彻执行安全工作规程,安全施工管理规定和上级有关安全工作的指示和要求,做好安全施工管理工作;____组织定期、不定期安全检查,检查项目施工场所的安全施工、文明施工情况,对查出的事故隐患,下发整改通知单,限期整改,并督促落实,在生产中遇到重大险情时,有权下令停产整顿,并向主管领导汇报。
3.主持工地重要施工项目和危险作业项目开工前的安全技术措施交底,检查开工安全施工条件,监督安全交底的执行,监督班组的安全活动,检查班组的安全活动记录。
4.开展安全施工的宣传教育,对外联队伍、临时工、进场职工进行进场安全教育,对新工人进行三级安全教育与有关部门一起对特种作业人员进行培训考试办证;5.督促并协助工地有关人员做好劳动防护用品、用具和重要工器具的定期试验、鉴定工作,及时总结推广安全生产经验。
6.负责对分包单位的安全、文明施工进行监督、检查和指导,及时做好日常安全管理的各项归口工作和各种安全生产资料台帐、档案、报表等的收集、归档整理和保存工作;完成领导临时安排的工作任务建筑公司安全部岗位职责(三)1、协助项目经理级技术负责人对工程的安全管理,坚持方针,认真学习并贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全方面的方针、政策、法律、法规。
2、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护剂各项安全规定的落实。
3、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作,检查督促条款的实施,负责安全措施标识的管理和使用,及时记录号安全台账。
建筑公司技术部门安全生产职责(4篇)
建筑公司技术部门安全生产职责主要包括以下几个方面:1. 制定安全生产管理制度:负责制定建筑公司内安全生产的相关管理制度和规定,明确各项安全生产工作的责任、权限和流程。
2. 安全生产培训与教育:组织开展安全生产培训与教育活动,提升员工安全意识和安全技能,确保员工具备相关安全生产知识与技能。
3. 安全生产检查与监督:定期组织对建筑工地进行安全生产检查和监督,发现安全隐患及时进行整改,确保施工过程中的安全。
4. 安全设备的选购和使用:负责安全设备的选购工作,确保选购的设备符合安全标准和要求,并组织对安全设备的使用进行培训和监督。
5. 协助事故调查和处理:在发生事故后,协助公司相关部门进行事故调查和处理工作,提出相应的整改措施,防止事故再次发生。
6. 安全生产应急救援工作:组织制定安全生产应急预案,加强应急救援设备的储备和维护工作,并组织开展定期的应急演练。
7. 安全生产信息统计和报告:负责安全生产信息的统计和报表工作,及时向上级汇报安全生产情况,提出改进安全生产工作的意见和建议。
8. 参与相关安全标准的制定与修订:积极参与相关安全标准的制定与修订,提供技术支持和专业意见,确保公司的安全生产工作符合国家和行业安全标准。
建筑公司技术部门安全生产职责(2)一、负责安全技术措施的设计。
二、推广新技术、新材料、新工艺时,考虑可能出现的不安全因素和尘毒、物理因素危害等问题;组织试验过程中,制定相应的安全操作规程;在正式投入生产前,做出安全技术鉴定。
三、在产品设计、工艺布置、工艺规程、工艺装备设计时,严格执行有关的安全标准和规程,充分考虑到操作人员的安全和健康。
四、负责编制、审查安全技术规程、作业规程和操作规程,并监督检查实施情况。
五、承担劳动安全科研任务,提供安全技术信息、资料,审查和采纳安全生产技术方面的合理化建议。
六、协同有关部门加强对职工的技术教育与考核,推广安全技术方面的先进经验。
七、参加重大伤亡事故的调查分析,从技术方面找出事故原因和防范措施。
建筑公司安全部岗位职责模版(三篇)
建筑公司安全部岗位职责模版一、岗位概述建筑公司安全部是建筑公司内部的一个重要职能部门,负责规划、组织和实施公司的安全管理工作,确保员工、资产和设施的安全。
二、岗位职责1. 制定安全管理制度和操作规程,确保公司全面、系统地开展安全管理工作;2. 负责建立和维护安全管理档案,并定期更新和完善;3. 组织开展安全培训和应急演练,提高员工的安全意识和应急处置能力;4. 负责安全生产检查和隐患排查,在问题发现时及时采取措施进行整改;5. 负责对建筑现场进行安全监督和检查,确保施工作业符合安全要求;6. 组织调查和处理安全事故和各类安全事件,做好事故报告和应急处置工作;7. 参与工程项目的安全评估和审查,提出改进建议并跟踪落实;8. 处理员工的安全投诉和求助,维护员工的合法权益;9. 与相关部门和单位保持良好的沟通和协调,开展安全管理工作;10. 负责安全设备的管理和维护,确保其正常运行和有效使用;11. 定期进行安全报告和工作总结,向上级主管部门汇报工作情况。
三、任职资格1. 具备建筑工程或相关专业的本科及以上学历;2. 具备安全管理相关专业知识和经验,熟悉国家安全法律法规和标准;3. 具备良好的组织和协调能力,能够有效组织和管理安全管理工作;4. 具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各方有效地合作;5. 具备较高的责任心和应变能力,在紧急情况下能够迅速反应和处理;6. 具备较强的分析和解决问题能力,能够快速判断和处理意外情况。
四、工作环境建筑公司安全部门的工作环境通常为办公室和建筑工地现场,需要经常到工地进行巡查和检查,并可能会面临一些复杂和危险的情况。
因此,安全部门的员工需要具备一定的身体素质和勇气,并且严格遵守安全操作规程。
五、发展前景随着建筑行业的快速发展,建筑公司安全部门越来越重要。
安全管理作为优先考虑的一个方面,建筑公司对安全管理人员的需求也在不断增加。
安全部门的员工通过不断学习和提升自己的技能,有机会向高级职位发展,并在建筑公司安全管理领域取得更高的成就。
建筑公司安全科安全生产责任制(三篇)
建筑公司安全科安全生产责任制建筑公司安全科的安全生产责任制包括以下几个方面:1. 领导责任:建筑公司安全科的负责人要履行安全生产的领导责任,对安全工作进行组织、指导和监督,并确保安全政策得到执行。
2. 生产责任:建筑公司安全科要负责制定和执行安全管理制度,确保安全规程得到执行。
同时要对施工过程中的安全风险进行评估和控制,采取相应的措施保障施工安全。
3. 安全培训责任:建筑公司安全科要负责开展安全培训工作,包括员工的安全教育、岗前培训、定期演练等,提高员工的安全意识和应急处理能力。
4. 事故调查责任:建筑公司安全科要负责对发生的事故进行调查和分析,并提出改进措施,确保类似事故不再发生。
5. 监督检查责任:建筑公司安全科要定期组织安全检查,对施工现场进行监督,发现问题及时进行整改,确保施工过程中的安全。
6. 紧急救援责任:建筑公司安全科要组织和实施紧急救援工作,对突发的安全事件进行处置,保障员工的安全。
建筑公司安全科的安全生产责任制是为了确保施工过程的安全,保障员工的人身安全和财产安全。
通过明确责任,划定权限,建立健全的制度和机制,提高安全管理水平,减少事故发生的可能性。
建筑公司安全科安全生产责任制(二)主要包括以下几个方面:1. 公司安全生产责任制的建立。
建筑公司应制定安全管理制度和安全操作规程,并明确公司内部各级领导和各个部门在安全生产中的责任,落实岗位责任制,确保安全工作的全面推行和执行。
2. 安全生产管理责任制。
建筑公司应设立专门的安全科,由专职人员负责公司内部的安全管理工作。
安全科应与公司各部门进行协调配合,定期开展安全检查、隐患排查和安全培训等工作,确保公司的安全生产工作得到有效的组织、指导和监督。
3. 安全责任到人。
建筑公司应明确各级领导和员工在安全生产中的责任,建立健全安全责任追究机制,对安全生产责任落实不力的责任人进行追责,确保责任到人、严肃执法。
4. 安全生产目标责任制。
建筑公司应制定安全生产目标,并将其分解到各个部门和岗位,确保责任的层层传导和执行。
建筑企业安全岗位职责
建筑企业安全岗位职责
建筑企业安全岗位的主要职责包括:
1. 负责制定、执行和持续改进企业的安全管理制度和安全操作规程,确保企业安全工作的有效开展。
2. 负责建筑工地的安全管理工作,包括组织安全培训、制定安全操作规程、组织事故隐患排查等。
3. 负责建筑工地的安全监督,检查施工现场的安全设施和安全操作是否符合要求,发现并及时纠正违规操作。
4. 负责建筑工地的危险源辨识和风险评估,编制并实施安全预防措施,确保工地的环境安全。
5. 负责建筑工地的事故应急处理和调查工作,及时处理事故,避免事故扩大和再次发生,并对事故进行调查分析。
6. 组织安全巡视和检查,排查潜在的安全隐患,提出改进意见和措施。
7. 进行安全教育和培训,提高员工的安全意识和安全知识,使员工能够正确应对紧急情况和危险情况。
8. 对外部安全监管部门的检查和执法工作进行配合和协调。
9. 建立和维护建筑工地的安全档案和事故记录,进行数据分析和整理,为安全管理工作提供依据。
10. 参与建筑项目的安全策划和设计,提出安全改进建议,并跟踪整改情况。
11. 参与安全培训会议、研讨会等活动,不断学习和提高自己的安全管理知识和技能。
建筑企业施工员安全生产职责(5篇)
建筑企业施工员安全生产职责一、认真执行各项安全生产规章制度,落实上级制定的安全生产技术措施,加强施工生产现场管理,搞好文明生产。
二、组织工人学习安全技术操作规程和规章制度,坚持交任务的同时交安全要领,检查和督促班组安全作业。
三、处理生产和安全的关系,不违章指挥,组织施工人员和班组开展安全活动,认真消除事故隐患,对坚持违章作业的班组必要时可强制停产整顿。
四、对生产施工现场搭设的脚手架、井架和安装的电气、机械设备等安全防护装置,组织验收,合格后方能使用。
发生工伤事故,立即组织抢救,迅速上报,并保护好现场及参加调查处理。
五、认真执行各项安全生产规章制度,落实上级制定的安全生产技术措施,加强施工生产现场管理,搞好文明生产。
六、组织工人学习安全技术操作规程和规章制度,坚持交任务的同时交安全要领,检查和督促班组安全作业。
七、处理生产和安全的关系,不违章指挥,组织施工人员和班组开展安全活动,认真消除事故隐患,对坚持违章作业的班组必要时可强制停产整顿。
八、对生产施工现场搭设的脚手架、井架和安装的电气、机械设备等安全防护装置,组织验收,合格后方能使用。
发生工伤事故,立即组织抢救,迅速上报,并保护好现场及参加调查处理。
建筑企业施工员安全生产职责(2)建筑企业施工员在安全生产方面的职责主要包括以下几个方面:1.遵守安全生产法律法规和企业安全生产规章制度,确保施工现场的安全。
2.负责组织安全技术交底和安全教育培训,提高员工的安全意识和技能水平。
3.建立健全安全生产管理制度,包括施工现场的安全生产组织管理、安全设施设备维护等。
4.负责开展施工现场的安全检查,及时发现和处理施工过程中的安全隐患。
5.组织安全风险评估和安全措施的制定,确保施工过程中的风险可控。
6.配合监督部门的安全检查和调查,主动配合相关部门的工作。
7.组织应急预案的制定和演练,确保在突发事件发生时能够及时有效应对。
8.及时与业主和总包方沟通交流,协调解决施工中的安全问题。
建筑安装类五大员岗位职责
建筑安装类五大员岗位职责一、施工员(工长)1. 负责监督和指导施工现场的施工进度,确保按计划进行。
2. 协调各个班组之间的工作,保证施工顺利进行。
3. 监督施工质量,确保达到设计要求和规范标准。
4. 负责现场安全防范措施的实施,及时发现和处理安全隐患。
5. 参与工程预算和结算的审核工作。
6. 定期向项目经理汇报工作进展情况和需要解决的问题。
二、质量员(质检员)1. 负责检查施工过程中的质量是否符合规范要求。
2. 对施工现场的材料、设备、施工方法等进行抽查和检验。
3. 参与隐蔽工程和分项工程的验收工作。
4. 及时处理施工中出现的质量问题,确保工程质量。
5. 负责质量资料的收集、整理和归档工作。
6. 定期向项目经理汇报质量状况和改进意见。
三、安全员(安全员)1. 负责施工现场的安全管理工作,监督各项安全规定的落实。
2. 对施工现场的消防设施、安全通道等进行定期检查和维护。
3. 参与施工前的安全技术交底工作。
4. 及时处理安全事故隐患,防止事故发生。
5. 负责安全培训和宣传工作,提高员工的安全意识。
6. 定期向项目经理汇报安全状况和改进措施。
四、材料员(材料员)1. 负责施工现场材料的管理工作,包括材料的采购、验收、保管和发放。
2. 根据施工进度计划,合理申报材料需求计划。
3. 负责材料的保管和保养工作,确保材料的使用性能不受损失。
4. 参与材料的盘点工作,确保材料数据的准确性。
5. 及时处理材料质量问题,保证施工正常进行。
6. 定期向项目经理汇报材料使用情况和库存状况。
五、资料员(资料员)1. 负责施工现场资料的收集、整理和归档工作。
2. 参与施工图纸会审和设计变更的记录工作。
3. 负责施工记录的填写和整理工作。
4. 参与工程质量和安全资料的审核工作。
5. 及时更新项目信息,保证资料的实时性。
6. 定期向项目经理汇报资料管理情况和改进意见。
建筑安装类五大员岗位职责(1)一、施工员(工长)1. 负责监督和指导施工现场的施工进度,确保按计划进行。
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目录:
一、分公司经理安全生产岗位职责
二、生产副总经理安全生产岗位职责
三、公司总工安全生产岗位职责
四、工程部安全生产职责
五、工会安全生产职责
六、人力资源部安全生产职责
七、财务部安全生产职责
一、分公司经理安全生产岗位职责
1、对本公司安全生产负全面责任,认真贯彻执行党和国家“安全第一、预防为主”的方针及有关安全规程、规定。
2、审定安全生产规划和计划,根据国家规定,保证所需经费开支,有计划地解决重大隐患和职业危害,不断改善劳动条件。
3、负责明确公司各部门,各类主管的安全职能分工。
4、组织制定安全生产奖惩制度,成立安全生产领导组。
5、负责分公司安全生产重大事项的主要决策工作。
6、接受行政主管部门的检查、监督,并向有关行政主管部门汇报工作。
二、生产经理安全生产岗位职责
1、直接负责公司的安全生产工作。
2、负责组织公司安全生产管理制度、安全生产保证体系、安全奖惩制度的具体制定工作,督促相关部门的贯彻执行。
3、定期组织安全检查,监督、落实整改措施。
4、负责评估公司安全管理工作运行情况并向总经理报告工作。
5、坚持“管生产必须管安全”的原则,在组织施工生产与调度工作时执行“五同时”的要求。
6、及时研究解决生产中不安全问题。
7、代表总经理出席有关安全工作会议并接受相关行政部门的监督检查。
三、公司总工安全生产岗位职责
1、对本公司的安全生产工作在技术上负全面责任。
2、及时了解行业内部安全生产管理信息,安全生产管理手段,并向公司传达最新安全管理要求。
3、制定在建工程的安全措施及安全施工生产方案,批准项目部提出的安全措施方案。
4、参加在建工程重要部位安全技术方案实施的评估验收工作,对工程的安全生产情况评定负责。
5、根据部门汇报情况对公司的安全生产进行分析,并提出安全生产运行趋势建议。
6、参加重大安全事故调查,组织技术力量对重大事故(含伤亡事故、设备事故、险肇事故)发生的技术原因进行分析鉴定,并提出改进治理措施。
7、对尘毒害提出治理措施。
四、工程部安全生产职责
1、协助领导监督检查党和国家的安全方针、政策及各项安全法规和企业各项规章制度的贯彻执行。
2、参与安全技术方案和安全措施的制定,认真执行公司已批准的安全生产方针政策。
3、负责定期和日常安全检查工作,及时提出生产中存在的安全生产隐患,并在限期内复查整改的情况。
4、认真执行公司安全生产教育培训方针,负责教育培训工作的实施和考核。
5、定期召开所属单位专、兼职安全人员会议,听取安全生产情况汇报,进行业务指导并做好记录。
6、参加重大伤亡事故的调查和处理,负责工伤事故的统计,分析报告工作。
7、督促公司安全技术措施审批后的实施情况。
8、负责监督检查劳动防护用品和工程材料的采购验收工作,保证生产资料的合格。
五、工会安全生产职责
1、应把对员工遵守国家和上级有关安全生产、职业卫生的法律、法规及安全意识的教育列入思想教育工作内容。
2、组织部门在考核、选拔、任用领导人员时,应考察其安全管理能力和业绩,在安全工作上严重失职的不应任用和提拔。
3、宣传部门应组织采取多种形式进行安全宣传教育。
4、党、团组织应开展多种形式的有关安全生产的党、团活动。
5、参与重大事故或具有较大影响事故的调查、分析,对造成重大事故的党员、领导人员追究责任,并严肃处理。
6、工会应向员工宣传党和国家有关安全生产、职业卫生的方针、政策、法规和本单位职业安全卫生规章制度,对员工进行遵章守纪和自我保护手口识教育。
7、工会应对公司的安全生产、职业卫生工作进行监督检查。
六、人力资源部安全生产职责
1、监督各项目认真做好新进场工人(包括实习生、农民工等)的各类安全教育、考核工作。
2、把安全工作业绩纳入到职工晋升和奖励考核内容中。
3、按规定从质量和数量上保证各单位专职安全管理人员的配备。
4、严格执行国家、地方政府有关特种作业人员上岗作业的有关规定,适时组织对特种作业人员的安全技术培训。
5、认真落实国家、地方政府有关劳动保护工作的法律、法规及规定,严格执行有关人员的劳动保护待遇,并对其实施情况进行监督、检查。
6、会同有关部门做好对安全生产管理制度落实情况的监督、检查,参与安全事故的调查处理,依照有关制度落实对责任人员的追究处理。
七、财务部安全生产职责
1、按国家规定从公司资金中提取一定比例的资金,用于安全技术措施的投入,并单立科目,专款专用。
2、按有关规定提取安全教育经费和安全奖励经费,保证其使用。
3、保证劳动保护用品费、保健费、防暑降温费落实到位。
4、凡新建、改建、扩建、技术改造及引进项目,未经安全管理部
门和上级有关部门验收,不得列入固定资产。
5、对已列入重大隐患整改项目,提供资金保证。
6、负责各类事故处理罚款和日常考核罚款的执行。