综合办公室工作总结5篇

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综合办公室简洁工作总结(精选15篇)

综合办公室简洁工作总结(精选15篇)

综合办公室简洁工作总结一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,是时候抽出时间写写工作总结了。

好的工作总结都具备一些什么特点呢?以下是小编为大家整理的综合办公室简洁工作总结,希望能够帮助到大家。

综合办公室简洁工作总结篇1回顾20xx年,综合办公室在分公司领导的带领下,所有人员紧紧围绕管理,服务公司等工作要点,强化管理,充分发挥好综合部工作承上启下,联系左右,协调各方的中心枢纽作用,较好地完成了公司下达的各项工作任务,圆满完成了各项工作,与此做出全面总结,并对20xx年提出具体打算:一、文件、档案的管理。

今年也是我管理行政的第一年,总体来说还行,在20xx年我要更进一步完善自已的工作,严格按照惯例体系要求进行文件的编写和记录,从文件的起草、审核、审批到印发,严把发文程序关、格式关、文字关。

同时认真做好文书资料的收集、整理、归档、立卷,做到资料齐全、目录清楚、装订规范、保管有序。

无漏存,无错发现象。

行政办公事务及时处理,保证员工能顺利开展工作。

二、后勤工作我们办公室的后勤工作就是这样具有广泛性、服务性、琐碎性的工作涵盖面较广,业务项目繁杂,涉及范围广,都是一些不起眼的树枝落叶、芝麻小事,然而这些被称为小事却与全公司员工的工作、生活都息息相关。

若有不慎,将会直接影响到员工工作的情绪,这样就要求我们办公室人员对待工作热情、主动、耐心,也只有这样才能做好后勤保障工作,让员工放心的将全身心的精力投入工作中去,轻松愉悦的完成工作。

1、办公用品的采购及发放都规定了相应的制度并进行了相关记录,编制了《办公用品领用表》,使员工不会因为办公用品的缺失而影响工作进度。

2、各种培训证书进行了归档,归档率达100%。

3、根据公司业务开展及时与各部门进行沟通及配合,不断完善业务流程,强化对各部门的制度化管理,加快信息反馈的速度,提高了工作效率。

编制了《收发文登记表》4、组织在妇女节、端午节、中秋等重大节日里按时发放员工福利,同时发放员工生日福利。

综合办公室年终工作总结(精选5篇)

综合办公室年终工作总结(精选5篇)

综合办公室年终工作总结(精选5篇)综合办公室年终工作总结【篇1】综合办公室是公司总经理室直接领导下的综合管理部门,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,工作也千头万绪,有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。

工作虽然繁杂琐碎,综合办公室三名人员各司其职,分管行政、人事、采购工作,人员虽然很少,综合办公室人员工却分工不分家,在工作上相互鼓励,相互学习。

过去的一年,综合办公室在公司领导的关心和帮助下,在全体员工的不懈努力下,各项工作有了一定的进展,为工作奠定了基础,创造了良好的条件。

为了总结经验、寻找差距,促进部门各项工作再上一个台阶,现将工作总结汇报如下。

一、综合办公室行政管理工作:1、认真做好综合办公室的文件整理工作1月至11月,按照公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份,综合办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作,以及对文件资料的整理存档工作。

2、协助公司领导,完善公司制度根据公司运行工作实际,协助公司领导相继完善了《规章制度汇编》、《员工手册》等规章制度。

通过这些制度,规范了公司员工的行为,增加了员工的责任心。

对在公司召开的会议,会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作,保证会议按时召开。

会后完成记录报总经理室。

对在公司外召开的会议及接待,及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作,并做好相关费用的结算工作。

5、组织安排各项活动综合办公室组织安排了各种形式的活动,得到了各部门、项目部的支持。

元月份组织各部门、项目部员工参加抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参加了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动,三次募捐共筹得善款一万三千余元,物资若干;6月份组织员工参加迎奥运火炬方队,为奥运圣火在合肥的顺利传递贡献了自己的力量,同期,组织各项目员工开展“从细节入手,提高服务质量”大讨论活动。

2024年综合办公室工作总结(五篇)

2024年综合办公室工作总结(五篇)

2024年综合办公室工作总结在项目领导的指导与各部门同仁的鼎力支持及协作下,通过办公室全体成员的不懈努力,我们圆满地完成了各项既定的工作任务。

现将工作概况总结汇报如下:一、主要工作实施情况1. 完成了各类上级来文的下载、流转、归档工作,确保信息的及时传递与有效管理。

2. 高效推进了后勤保障及小车调度管理工作,保障了日常运营的顺畅进行。

3. 实施了办公用品、生活用品等物资的领取登记制度,实现了资源的合理分配与监控。

4. 定期发布了周优秀员工通报,激励了团队士气,提升了员工工作积极性。

5. 准确无误地下发了各部门的红头文件,确保了公司政策与指令的及时传达。

6. 遵循公司标准,精心整理了贯标资料,为公司的规范化管理提供了坚实支撑。

7. 及时下发了办公会议的会议纪要,促进了会议精神的深入贯彻与落实。

8. 完成了公司物资设备招标采购情况自查表的编制与上报,增强了采购管理的透明度与规范性。

9. 严格传达了公司文件____]____号,关于转发集团公司《关于开展创建“五好”党支部和争当“六好”____员活动实施办法》的通知,推动了公司党建活动的深入开展。

10. 精心撰写并上报了公司党委三季度工作总结,全面回顾了公司党委的工作成效与亮点。

11. 认真准备了检察院所需的汇报材料,展现了公司良好的社会形象与合规运营状况。

二、存在的不足之处1. 工作效率尚需进一步提升,部分工作存在滞后、懒散及被动现象,需加强时间管理与工作执行力。

2. 工作主动性与前瞻性不足,需增强预见性,提前规划并落实各项任务。

3. 小车管理工作存在薄弱环节,个别司机存在私自安排车辆的情况,需加强管理与监督,确保车辆使用的规范与高效。

三、未来工作规划1. 强化小车管理力度,完善管理制度,确保车辆使用的规范有序。

2. 致力于提升工作效率,以最快速度、最高质量完成日常工作任务。

3. 积极响应并高效完成领导交办的其他事项,为公司的发展贡献更多力量。

2024年综合办公室工作总结(二)XXXX年,在集团公司的精准领导和坚定支持下,在郭总及诸位领导的正确指引下,面对市场竞争的严峻挑战,综合办公室紧密围绕管理、服务、学习与招聘等核心任务,充分发挥行政部作为上下沟通、左右协调、各方联动的中心枢纽作用,为公司年度各项目标任务的圆满达成做出了积极且重要的贡献。

综合办公室工作总结及工作计划模板6篇

综合办公室工作总结及工作计划模板6篇

综合办公室工作总结及工作计划模板6篇篇1尊敬的领导:在此,我谨向您汇报综合办公室过去一段时间的工作总结及未来工作计划。

通过此次报告,我希望能全面梳理工作进展,总结经验教训,为未来的工作提供明确的指导方向。

一、工作总结1. 日常工作管理过去一段时间,综合办公室在日常工作管理方面取得了显著成效。

通过优化工作流程,明确岗位职责,我们提高了团队的工作效率。

在文件管理、会议组织、接待来访等方面,我们均做到了高效、有序。

同时,我们还积极推动信息化建设,利用现代化办公工具提升工作效率。

2. 团队建设与培训我们认为,团队的力量是无穷的。

因此,我们注重团队建设,通过定期的团队活动和沟通,增强了团队成员之间的凝聚力和合作精神。

此外,我们还组织了多次培训活动,提升团队成员的专业技能和综合素质。

3. 行政事务处理在行政事务处理方面,我们始终坚持原则,严格按规定流程办理各项事务。

同时,我们还积极与相关部门协调沟通,确保了行政工作的顺利进行。

二、存在问题及改进措施尽管我们在过去一段时间取得了显著成绩,但仍存在一些问题需要改进。

首先,在工作效率方面,我们仍需进一步优化工作流程,提高团队协作效率。

其次,在团队建设方面,我们需要进一步加强团队成员之间的交流与沟通,增强团队凝聚力。

最后,在行政事务处理方面,我们需要继续加强与相关部门的协调配合,确保行政工作的顺利进行。

针对以上问题,我们提出以下改进措施:首先,我们将对工作流程进行全面梳理和优化,明确岗位职责,提高团队协作效率。

其次,我们将定期组织团队活动,加强团队成员之间的交流与沟通,增强团队凝聚力。

最后,我们将积极与相关部门协调配合,确保行政工作的顺利进行。

三、未来工作计划未来一段时间,我们将继续围绕中心工作,积极推进综合办公室各项工作。

首先,我们将进一步优化工作流程,提高团队协作效率。

我们将对现有工作流程进行全面梳理和优化,明确岗位职责,避免重复劳动和资源浪费。

同时,我们将加强团队成员之间的沟通和协作,确保各项任务能够高效完成。

2023年综合办公室年度总结5篇

2023年综合办公室年度总结5篇

2023年综合办公室年度总结5篇第1篇示例:2023年已经过去,对于综合办公室来说,这一年充满了挑战和机遇。

在大家的共同努力下,我们取得了一系列的成果和进步。

现在让我们来回顾一下2023年综合办公室的工作,做一次总结。

一、工作总结2023年,综合办公室在各项工作中取得了显著的成绩。

在业务方面,我们积极推进各项工作,合理规划资源,提高工作效率。

在人员管理方面,我们注重团队建设,加强员工培训,提高整体素质。

在制度建设方面,我们不断完善各项制度,规范操作流程,提升管理水平。

二、工作亮点在2023年,综合办公室的工作中也存在一些亮点,值得我们进一步发扬光大。

首先是在信息化建设方面取得的进展,我们不断完善信息化系统,提高工作效率。

其次是在节能环保方面的努力,我们积极倡导节约资源,推广绿色办公理念。

再次是在员工激励方面的改进,我们建立了一套科学的激励机制,激发员工工作热情。

三、工作不足在总结工作时,我们也要看到综合办公室存在的一些不足之处,这些都是我们需要改进的地方。

首先是在沟通协作方面,我们需要加强团队之间的沟通配合,提高工作效率。

其次是在制度执行方面,我们要做到落实到位,确保各项制度得到有效执行。

再次是在自身提升方面,我们要不断学习提升自己,适应不断变化的工作环境。

四、未来展望2023年的总结只是一个过程,我们更应该展望未来,为综合办公室的发展做出更大的贡献。

在未来的工作中,我们要继续保持团结合作的精神,积极拓展业务领域,不断提高工作质量。

我们要加强制度建设,规范操作流程,提升管理水平。

我们要不断学习提升自己,适应变化,保持永不止步的创新精神。

综合办公室是一个团结奋进的集体,2023年的总结是我们过去工作的见证,更是我们未来发展的指南。

让我们携手并进,共同努力,为综合办公室的明天创造更美好的明天!【总字数:498】第2篇示例:2023年综合办公室年度总结2023年已经过去,回首这一年,我们综合办公室取得了许多成绩,也遇到了不少挑战。

综合办公室人员工作总结6篇

综合办公室人员工作总结6篇

综合办公室人员工作总结6篇篇1尊敬的领导:在过去的一年里,综合办公室全体人员在公司领导的指导下,认真贯彻公司关于加强内部管理、提升服务水平、节约成本、提高效率的指导方针,充分发挥办公室的枢纽和保障作用,积极配合各部门的工作,较好地完成了各项工作任务。

现将过去一年办公室人员的工作总结如下:一、加强内部管理,提升服务水平1. 完善内部管理制度:根据公司的实际情况和发展需求,对办公室的各项管理制度进行了修订和完善,确保了各项工作的有序进行。

2. 优化办公流程:通过优化办公流程,提高了工作效率,减少了重复性劳动,降低了成本。

例如,推行电子化办公,减少纸质文件的使用,节约了成本并提高了工作效率。

3. 加强团队建设:通过定期的团队活动和培训,增强了团队成员之间的凝聚力和合作精神,提升了整体服务水平。

二、提升服务水平,满足公司需求1. 提高文件处理效率:通过优化文件处理流程,确保了文件处理的及时性和准确性,满足了公司的日常需求。

2. 加强沟通协调:通过加强与各部门之间的沟通协调,及时了解并解决工作中存在的问题,确保了公司各项工作的顺利进行。

3. 提供优质后勤保障:综合办公室负责公司的后勤保障工作,包括办公用品的采购、保管和发放等。

在过去的一年里,我们始终坚持以满足公司需求为出发点,提供优质的后勤保障服务。

三、节约成本,提高效率1. 推行节能措施:在保证工作质量的前提下,我们积极推行节能措施,如鼓励员工充分利用网络资源进行办公,减少纸张使用;合理利用电能,确保办公设备的合理使用等。

2. 优化人力资源配置:根据工作需要和人员特点,我们进行了合理的人员调整和配置,确保了人力资源的最优利用。

3. 加强资产管理:我们对公司的固定资产进行了全面的清查和登记,建立了完善的资产管理档案,加强了对资产的管理和维护,避免了资产的浪费和损失。

四、总结与展望在过去的一年里,综合办公室全体人员在公司领导的指导下,齐心协力、扎实工作,较好地完成了各项工作任务。

公司综合办公室工作总结6篇

公司综合办公室工作总结6篇

公司综合办公室工作总结6篇第1篇示例:公司综合办公室工作总结一、工作内容回顾在过去的一段时间里,我们综合办公室团队兢兢业业,努力工作,取得了一定的成绩。

主要的工作内容包括但不限于文件资料管理、会议组织协调、行政支持服务、办公室设备维护、人员协调管理等方面的工作。

文件资料管理方面,我们精心制定了文件管理制度,帮助整理归档了大量的文件资料,并建立了档案管理数据库,方便了文件的检索和利用。

会议组织协调方面,我们协助各部门高效地组织了多次重要会议,保障了会议的高效进行。

行政支持服务方面,我们积极配合各部门的工作,提供各种行政支持,包括接待来访客人、安排差旅、处理日常行政事务等。

办公室设备维护方面,我们及时处理了各类设备故障,确保了办公设备的正常使用。

人员协调管理方面,我们协助各部门合理安排人力资源,协调处理了人事调动、单位离职、新员工入职等事宜,保障了公司的人力资源的合理配置。

二、取得的成绩在过去的一段时间里,我们综合办公室团队兢兢业业,取得了一定的成绩。

我们成功地建立了文件管理制度,有序地整理归档了大量的文件资料。

我们高效地协助各部门组织了多次重要会议,保障了会议的顺利进行。

我们配合各部门的工作,提供了周到的行政支持服务,受到了各部门的一致好评。

我们及时处理了办公设备的各类故障,保障了办公设备的正常使用。

我们成功协调了各类人事事宜,保障了公司的人力资源的合理配置。

我们的工作为公司的各项工作提供了坚实的后勤支持,保障了公司的各项工作的正常开展。

三、存在的问题在工作中我们也发现了一些问题,主要包括但不限于:文件管理制度还有待进一步完善,部分文件的管理还没有完全规范。

在会议组织协调方面,还存在一些物资准备不足的情况,导致会议进行中出现了一些小问题。

在行政支持服务方面,人员配置还有待进一步优化,有时候会出现人手不足的情况。

在办公设备维护方面,设备的维修问题还有待解决,有时候设备故障处理不及时。

在人员协调管理方面,人员的调度还不够灵活,有时候出现了一些人力资源的浪费。

2024年综合办公室工作总结范例(五篇)

2024年综合办公室工作总结范例(五篇)

2024年综合办公室工作总结范例自今年起,办公室工作在坚强的领导班子引领下,遵循分管领导的精准指导,得益于各科室的全力支持,我们始终遵循“勤于学习、善于落实,勇于创新、敢于担当”的工作原则,充分发挥办公室作为首要窗口、首要环境、首要形象的职能,以高标准、高质量、高水平、高效率为指导,圆满完成了各项既定工作任务。

一、工作概述办公室工作繁复且艰巨,我们始终将政务服务置于核心位置,倾力提升政务服务品质。

(一)发挥参谋作用。

办公室紧密围绕全年工作目标,密切关注全局工作重点和动态,提前思考,提前规划,为全局决策提供切实有效的支持。

今年,我们成功筹备并举办了3场大型会议,2场上级督导检查会,8场工作指导会议,确保各类会议材料准备充分,会议方案周密,会议通知及时。

(三)信息传递准确迅速。

办公室坚持第一时间收集信息,第一时间报送信息,第一时间处理信息,确保信息快速准确。

今年,我们撰写各类信息24条,向上级报送____条,对外发布____条。

(四)综合协调能力持续提升。

办公室重视上下左右的沟通协调,确保各项综合性任务的顺利完成,营造了良好的全局把握和服务全局的氛围。

二、存在的问题与不足尽管办公室在领导关怀和同事支持下尽职尽责,但与部门职能要求和期望仍有差距,尚存在一些问题。

回顾全年,我们意识到在工作中存在一些不足,如在事务繁忙时对专业学习的忽视,导致知识面有限,全局观念不强。

处理工作矛盾和突发问题时,自我批评和批评他人的意识需要加强。

此外,同事间的沟通协作有待加强,有时会出现找不到人、办不成事的情况。

在相互协调和大局观念上,主动性和意识还需提高。

三、下一步工作计划1. 加强政治理论和业务知识学习,拓宽知识结构,以创新思维适应中心工作需求,确保信息宣传和文字工作的高质量。

2. 提升服务意识,保持良好的窗口形象,以热情待人,与兄弟科室紧密配合,提升“想干事、会干事、干成事”的能力。

3. 精细后勤保障和会务接待,打造优质服务;全面提升文书档案工作,追求卓越。

综合办公室年度工作总结范文6篇

综合办公室年度工作总结范文6篇

综合办公室年度工作总结范文6篇篇1一、引言本年度,综合办公室在公司领导的正确指导和各部门的大力支持下,紧紧围绕公司年度工作目标,充分发挥桥梁和纽带作用,圆满完成了各项工作任务。

本报告将详细总结综合办公室一年来的工作成果和经验教训,并提出改进建议,为未来的工作提供指导和参考。

二、工作内容及成果1. 行政管理在行政管理方面,综合办公室严格执行公司规章制度,加强日常行政事务管理,规范工作流程。

具体成果包括:(1)文件管理:规范文件收发、登记、传阅流程,确保文件及时处理,提高办公效率。

(2)会议管理:协调各类会议的组织和安排,确保会议顺利进行,提高会议效果。

(3)办公用品管理:优化办公用品采购、发放流程,降低办公成本。

2. 人力资源管理在人力资源管理方面,综合办公室积极配合各部门,做好招聘、培训、考核等工作。

具体成果包括:(1)招聘管理:根据公司需求,及时发布招聘信息,筛选合适的人才,为公司输送新鲜血液。

(2)培训管理:组织各类内部培训,提高员工业务能力和综合素质。

(3)考核管理:完善绩效考核体系,激发员工工作积极性,提高整体工作效率。

3. 接待与协调综合办公室作为公司对外联络的窗口,一年来在接待与协调方面取得了显著成绩。

具体成果包括:(1)来访接待:热情接待来访客户及合作伙伴,展现公司良好形象。

(2)对外协调:积极与政府部门、行业协会等沟通协作,为公司发展创造良好外部环境。

4. 信息化建设综合办公室积极推进公司信息化建设,提高办公效率。

具体成果包括:(1)办公系统优化:优化办公系统流程,提高系统使用效率。

(2)信息化建设推进:推动各部门信息化建设,实现信息资源共享。

三、经验教训与改进建议1. 经验教训(1)团队协作:团队协作至关重要,要加强与各部门之间的沟通与协作,形成合力。

(2)创新意识:在工作中要敢于创新,敢于尝试新方法、新思路,提高工作效率。

(3)服务意识:要树立服务意识,为各部门提供优质服务,提高工作效率和满意度。

综合办公室工作总结与计划范文5篇

综合办公室工作总结与计划范文5篇

综合办公室工作总结与计划范文5篇篇1一、工作总结在过去的一年里,综合办公室在领导的指导下,始终坚持围绕公司的中心工作,从办公室工作实际出发,以高度的事业心、责任感和敬业精神,团结协作,求真务实,为公司的进一步发展做出了贡献。

现将一年来的工作简要总结如下:1. 办公室管理:综合办公室承担着公司文件管理、办公用品管理、会议管理、后勤保障等重要职责。

在过去的一年里,我们严格按照公司要求,加强内部管理,规范工作流程,确保了各项工作的顺利进行。

在文件管理方面,我们建立了一套完整的管理制度,确保文件的及时归档、传递和保管。

同时,我们还积极推动公司内部的知识共享和文件电子化工作,提高了工作效率。

在办公用品管理方面,我们严格把控预算,合理分配资源,确保了公司日常办公用品的供应。

同时,我们还积极推行节约措施,降低了办公成本。

在会议管理方面,我们严格按照公司要求,精心组织、安排会议。

在会议过程中,我们认真做好记录和总结工作,确保会议精神的传达和落实。

2. 行政服务:综合办公室还承担着为公司员工提供行政服务的职责。

在过去的一年里,我们始终坚持以人为本的服务理念,积极为员工排忧解难。

我们建立了完善的员工档案管理制度,及时更新员工信息,确保了公司人力资源的准确性和完整性。

同时,我们还积极配合公司其他部门,完成了各项人力资源管理工作。

在后勤保障方面,我们严格按照公司要求,做好食堂、宿舍、办公场所等后勤保障工作。

我们还定期组织人员对设施设备进行检查和维护,确保了员工的舒适和安全。

3. 企业文化建设:综合办公室还承担着企业文化建设的职责。

在过去的一年里,我们积极推动公司企业文化建设工作,通过举办各种活动和宣传企业文化理念,增强了公司的凝聚力和向心力。

我们组织了多种多样的文化活动,如员工运动会、文艺晚会等,丰富了员工的业余生活,增强了员工的团队意识和归属感。

同时,我们还通过宣传企业文化理念,如“团结、创新、务实、担当”,引导员工树立正确的价值观和行为准则。

综合办公室工作总结5篇

综合办公室工作总结5篇

综合办公室工作总结5篇不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢?该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。

下面小编给大家分享综合办公室工作总结,希望能够帮助大家!综合办公室工作总结1在中心领导的关心和所有同事的支持下,年下半年,本人在自己的岗位上克尽职守,兢兢业业,各项具体工作按计划推进,各项临时交办工作雷厉风行完成,为中心总体工作计划的实现发挥了一定的作用,为保障中心的日常工作做出了一定的贡献。

现将个人工作总结如下:一、注重学习,注重自身素质的提高新的政治理论思想不允许我们固步自封,夜郎自大,我们必须具有先进的观念,才能适应联网中心未来的发展。

通过学习,提高了自身的政治理论思想素质,工作时,能从中心工作的大局出发,从中心整体利益出发,支持同事的工作,团结办公室全体人员,保持融洽的工作气氛,形成了和谐、默契的工作氛围。

另外,我还注意从书本、从现实生活中汲取营养,认真学习、仔细体会新形势下怎样做一名合格的工作人员。

平时,除了忙日常工作外,还不断读书学习,包括文秘、交通信息、高速公路联网收费、档案、电脑等相关业务知识,记有几万字的学习笔记。

同时,虚心向领导、向同事学习,取长补短,增强了服务意识。

通过学习,提高了业务素质,在落实各项工作的时候,能够注意态度和方法,和同事们的关系处理得比较和谐,没有发生一起语言冲突,各项工作都得到了大家的支持,落实顺利。

对办公室工作,能够提前思考,对任何工作做到计划性强、可操作性强、落实快捷。

二、坚持做事和做人原则,努力做好日常工作,热心为中心全体人员服务要提高工作质量,关键是做好日常的本职工作。

为了做好日常的本职工作,我做了下面的努力:1、每天提前分钟左右到达办公室,做好上班前的相关工作准备,并安排好当日应该完成或准备完成的工作。

2、认真安排好各项工作的具体时间,分清工作主次和轻重缓急,做到有理、有节、有序、有效。

按时完成领导交办的具体工作,不拖延、不出大差错,有始有终,工作进展情况也及时向领导报告,以便于领导能统筹全局,灵活安排。

综合办公室工作情况总结5篇

综合办公室工作情况总结5篇

综合办公室工作情况总结5篇做好办公室工作离不开委领导的关心,离不开全科室同志的共同努力。

可以说办公室的工作大多都是在站领导的直接关心支持下完成的。

下面小编给大家带来综合办公室工作情况总结,可以点击“单位总结”查看更多相关的单位总结。

综合办公室工作情况总结1回顾已经过去的20--年,对我来说是颇有收获的一年。

20--年9月我加入了公司这个大家庭,我充分感受到这里的融洽和温暖,被同事们努力工作的敬业精神所鼓舞,能成为其中的一员我深感荣幸。

回顾这一年来的工作,在院领导的关心和指导下,及同事们的大力帮助,我看到了自己的成绩也发现了不足,现对一年的工作总结如下:一、思想政治方面在学院的统一安排和指导下,认真学习各项国家方针政策,明确我们党在新世纪、新时期的中心工作和全面建设小康社会的奋斗目标,本人也积极努力的做到在思想上、始终保持与时俱进的精神状态。

不断加强政治、业务学习,提高各方面的素质,时刻要求自己凡事从自身做起,从小事做起,充分利用业余时间学习计算机、法律知识,努力进一步提高自己的业务知识。

二、工作方面在院领导和主任的带领下,在与办公室其他同事的共同努力下一起顺利的完成了20--年的工作。

我在本岗位上,能按照院领导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本职工作。

作为一名驾驶员除保证了办公用车外,积极参加各项义务劳动。

认真学习业务知识,为降低成本,在日常的行车、保养方面为节能降耗做了积极的工作。

在这一年里能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度,能够在工作中任劳任怨,在领导和工作需要时不论早晚或节假日随叫随到,不计报酬从无怨言。

平时能做到严格遵守出车制度,按时出车,认真保养车辆,使车辆性能保持状态,努力钻研技术、熟练掌握日常保养和驾驶车辆的性能,积极参加安全学习。

听从交通警察指挥,不酒后开车,文明驾驶、礼让三先,确保了全年安全行车无事故。

三、存在的问题和打算虽然经过一些努力,我的业务水平较以往提高了不少,但还需进一步提高。

综合办公室个人工作总结(5篇)

综合办公室个人工作总结(5篇)

【导语】⾟苦的⼯作已经告⼀段落了,回顾这段时间的⼯作,我们的⼯作能⼒、经验都有所成长,是不是该好好写⼀份⼯作总结记录⼀下呢?《综合办公室个⼈⼯作总结》是为⼤家准备的,希望对⼤家有帮助。

1.综合办公室个⼈⼯作总结 参加综合办公室⼯作来转眼间已经⼀年了,作为项⽬部的综合职能部门,办公室是项⽬部承上启下、沟通内外的枢纽,⼯作也繁杂琐碎。

作为新晋员⼯,我在⼯作上难免存在很多不⾜,但在在项⽬部领导、同事的关⼼帮助和具体指导下,各项⼯作⽬标也都得以顺利完成。

现将个⼈参加办公室的⼯作总结汇报如下: ⼀、参加⼯作的各项具体⼯作情况: 1、综合办公室的⽂件整理⼯作,我⾃参加项⽬部综合办公室⼯作以来,认真对待公⽂处理,努⼒做好相关⽂件的收、发、登记、分发⼯作,按规范进⾏⽂件的编写和记录。

做到资料齐全、⽬录清楚、保管有序,⽆漏存、错发现象。

2、完成各项会议、接待⼯作,会前做好会议通知,保证会议按时召开。

完善会议签到,并做好会议记录。

3、认真做好每⼀天的考勤,并做好员⼯的请假销假事宜,发现疑问及时汇报,按时将考勤表送交财务。

4、严格按管理印章,按程序提供利⽤并做好登记,妥善保管印鉴安全。

5、做好后勤保障⼯作,在办公⽤品的管理⽅⾯,以满⾜⼯作需要为原则,严格按计划进⾏办公⽤品的采购和发放,杜绝浪费。

劳保、福利的发放也都仔细⼊账。

做好办公、⽣活设施的维护管理,按员⼯划分打扫公共区域,保证公共区域的清洁维护。

提供及时⽤车服务,为施⼯⽣产提供便利的交通服务,尽量⼀车多⽤,减少浪费。

⼆、⼯作中存在的问题 两个⽉以来我虽然能够完成份内业务,但距离上级要求还存在⼀定差距,⼯作经验和专业知识还很不⾜,需要加强学习,提⾼业务⽔平。

⼯作中表现出的问题主要体现在以下⼏点: 1、对公司各部门⼯作了解得不够深⼊,造成与其他部门沟通出现过⼀些不顺利的情况。

2、由于综合办公室⼯作较琐碎,虽然希望能把每项⼯作完成得,但由于能⼒有限,不能把每件事情都做到尽善尽美。

综合办公室工作内容总结6篇

综合办公室工作内容总结6篇

综合办公室工作内容总结6篇综合办公室工作内容总结 1严格遵守办公室的各项规章制度,做到不迟到,不早退,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。

尤其是在为领导起草讲话方面,经常通宵达旦,夜以继日,力求写出精品,尽最大努力体现出领导意图。

工作中,始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。

经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。

工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导同志们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的政治素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排的各项工作任务。

下一步,重点搞好以下几方面工作:一是发扬吃苦耐劳精神。

面对秘书事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,勇挑重担,主动找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨炼意志,增长才干。

二是发扬孜孜不倦的进取精神。

加强学习,勇于实践,博览群书,不断积累,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛汲取各种营养;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

努力培养自己具有扎实的理论功底、辨正的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风、周密的组织能力、机智的分析能力、果敢的处事能力、广泛的社交能力、从而逐步达到张口能讲,提笔能写,下手能干的境界。

三是发扬超越自我的精神。

要打破长期形成的心理定势和思维定势,勇于发现和纠正自己工作中的缺点、错误,不断调整自己的思维方式和工作方法,分阶段提出较高的学习和工作目标,不断追求,奋发进取,以适应各项工作超常规、跳跃式发展的需要。

综合办月工作总结5篇

综合办月工作总结5篇

综合办月工作总结5篇篇1一、工作总结本月度,综合办全体员工在领导的带领下,围绕综合办的中心工作,根据年初制定的各项计划,狠抓工作落实,取得了显著的成绩。

现将本月度的工作总结如下:(一)办公室日常管理工作1. 行政事务管理:综合办牵头制定了公司行政管理制度,完善了会议制度、文件管理、档案保管等日常事务流程,使行政管理工作更加规范化、标准化。

同时,加强了公司内部文件的审核、传递和归档工作,确保了公司内部信息的畅通和安全。

2. 人力资源管理:综合办负责了公司员工的招聘、培训、考核和激励工作。

本月度,共招聘新员工XX名,组织了XX场培训活动,提高了员工的业务水平和综合素质。

同时,根据公司的考核制度,对员工进行了公正、公平的考核,并给予了相应的奖励和处罚。

3. 财务管理:综合办协助公司领导制定了财务制度,加强了公司内部财务管理和监督,确保了公司财务工作的规范性和安全性。

同时,综合办还负责了公司的日常财务收支工作,保证了公司经济活动的正常运转。

(二)内部协调与沟通1. 内部协调:综合办积极加强了公司内部各部门之间的沟通和协调工作,促进了公司各部门之间的合作与配合,形成了良好的工作氛围。

同时,综合办还协助公司领导处理了各类突发事件和重大问题,维护了公司的稳定和发展。

2. 沟通与反馈:综合办注重收集员工和部门的反馈意见,及时向公司领导反映员工和部门的需求和问题。

同时,综合办还定期组织员工座谈会和部门会议,加强了员工之间的交流和沟通,增强了公司的凝聚力和向心力。

(三)文件管理与档案保管1. 文件管理:综合办加强了公司内部文件的审核、传递和归档工作,确保了公司内部信息的畅通和安全。

同时,综合办还建立了文件管理档案,方便了公司领导和员工查找和参考。

2. 档案保管:综合办负责了公司重要文件和资料的保管工作,保证了公司档案的完整性和安全性。

同时,综合办还定期对档案进行清理、整理和归档工作,方便了公司领导和员工的使用和管理。

综合办公室工作总结模板5篇

综合办公室工作总结模板5篇

综合办公室工作总结模板5篇综合办公室工作总结模板5篇时间:2023-12-16 13:05:36 楚雯1870由分享总结是做好各项工作的重要环节。

可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点。

下面小编给大家带来综合办公室工作总结,可以点击“单位总结”查看更多相关的单位总结。

综合办公室工作总结模板1--年的工作即将告一段落,回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。

通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。

作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。

办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。

有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。

面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。

1、理顺关系,办理公司有关证件。

而公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。

我利用自己在--部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。

通过多方努力,我只用了月余时间,办好了---证书、项目立项手续----产权证产等。

充分发挥综合部门的协调作用。

2、及时了解-----情况,为领导决策提供依据。

作为-----企业,土地交付是重中之重。

由于---的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。

我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到--、--拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了------及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。

综合办公室的工作总结5篇

综合办公室的工作总结5篇

综合办公室的工作总结5篇总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,快快来写一份总结吧。

下面小编给大家分享综合办公室的工作总结内容,希望能够帮助大家!综合办公室的工作总结1本年度,办公室在校委会的领导下,紧紧围绕我校____年度中心工作,充分发挥办公室工作职能,为我校日常工作的顺利开展做出了积极的贡献,顺利完成学校本年度各项工作任务。

现将办公室一年来的工作总结一、圆满办理十余项人事劳资工作。

全面解决合同聘任教师保险工作。

历时两年,至____年7月份,一次性解决了所有临时聘任教师的保险缴费问题。

此后办公室组织聘任教师签订聘任合同,制定了《合同制聘任教师管理条例》,按月做好人员增减、缴纳款项调整并发财务处。

2、办理完成张____等2人辞职手续。

蒋____、张____辞职,完成蒋____、张____的保险和档案移交工作;完成孔____、蒋____和张____三人消编工作。

3、做好学校编制核定和使用工作。

在近两年里,学校领导多次和上级部门协调重新核编工作。

4、完成____年度教师考核工作。

送____学院组织人事处审批,完成所有手续,存入个人人事档案。

5、组织好评优工作。

组织了____市优秀专业技术标兵评选工作,办理____市优秀教师、曲阜市优秀教师评选推优工作。

6、做好____年中高级职称评审工作。

今年,济宁市人社局给我校一名高级和一名中级职称评审名额。

我们及时做好相关信息的汇报、传达、文件制定、发布等工作。

面对高级职称参与教师多,竞争大的情况,评审工作做到细致周全,在校委会的领导下,组建评审工作领导小组,民主选举组成专家评审委员会,进行了三轮评审,做好中间的协调组织配合工作从而保证了职称评审工作的顺利完成。

陈皓同志顺利通过高级职称评审。

7、完成教师资格证书定期注册工作。

教师资格注册工作是我们为保证信息填报准确,一方面耐心指导教师填写,另一方面将教师相关证明材料收集并核对。

办公室综合岗个人总结5篇

办公室综合岗个人总结5篇

办公室综合岗个人总结5篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的教育资料,如工作总结、工作计划、作文大全、心得体会、申请书、演讲稿、教案大全、其他范文等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, this store provides various types of educational materials for everyone, such as work summaries, work plans, essays, experiences, application forms, speeches, lesson plans, and other sample articles. If you want to learn about different data formats and writing methods, please pay attention!办公室综合岗个人总结5篇通过个人总结,我们可以发现自己的优势和不足,为未来的职业发展提供改进和提升的方向,脱离实际的个人总结只是纸上谈兵,无法真正提高自身的能力水平,本店铺今天就为您带来了办公室综合岗个人总结5篇,相信一定会对你有所帮助。

综合办公室工作总结(5篇)

综合办公室工作总结(5篇)

综合办公室工作总结(5篇)综合办公室工作总结(篇1)一年来,综合办公室在项目部党工委及经理部的领导下,紧紧围绕项目部的工作重点及综合办公室工作目标计划,以服务为已任,踏实工作,顺利完成了各项工作目标。

各项工作完成情况:1.调整组织机构保证各项管理工作的平稳过渡随着电站进入保运期,组织机构进行了重大整合,综合办公室应运而生并集党政办公室职能、党工团工作职能、人事工资管理职能及后勤保障服务职能于一身。

年内综合办公室根据项目部新版《质量保证大纲》及《施工组织管理程序》,及时编制发布了《综合办公室组织机构及工作描述》及其它相关管理程序,保证了机构整合后各项管理工作的平稳过渡。

综合办公室年内退场6人,现有15人,其中管理人员11人。

2.按程序做好文件管理工作,确保文件处理及时、准确、安全年内综合办公室按照《质量保证大纲》的要求,对文件管理程序进行了整合,并按照新的组织机构及岗位设置重新编制发布了《公文及信函的管理》。

由于做到了及时改版程序指导相应阶段的工作,且各岗位人员能够各尽其责,始终按程序开展工作,从而保证了本年度综合办公室的文件管理工作并未受到机构调整及人员变化的影响,始终保持接口畅通,文件质量及记录良好,顺利地通过了质量部的多次监查。

综合办公室共收文521份、发文440份(不包括收发的各类传真),各月度收发状态如下:由综合办公室执笔起草信函、公文、纪要、经理指示书、贺信、捷报等各类文件77份,较好地完成了项目部工作总结、建设集团总经理在秦山三期1号机组商业运行仪式上的讲话稿、秦山三期核电站核岛安装纪实解说词及大事记等重要文案工作。

3.做好接待服务,合理控制招待费支出是秦山三期核电站建造的最后阶段,节点相对集中,加上电站提前建成投产使其成为重水堆核电站建造的典范,从而吸引了相关单位前来参观、交流和学习,也增加了接待任务量。

一年来综合办公室本着“展示企业形象,促进公共关系,扩大宣传效果”的原则规范地开展接待工作。

综合办公室工作总结(通用5篇)

综合办公室工作总结(通用5篇)

综合办公室工作总结(通用5篇)综合办公室工作总结(通用5篇)光阴似箭,岁月无痕,一段时间的工作已经结束了,相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧,不妨坐下来好好写写工作总结吧!那么一般工作总结是怎么写的呢?下面是小编精心整理的综合办公室工作总结(通用5篇),希望能够帮助到大家。

综合办公室工作总结1一年来,在公司领导班子的领导下,在各部门的大力支持与帮助下,在综合部全体同志的共同努力下,综合部不断强化服务意识,提高自身素质和工作质量,紧紧围绕年初制定的各项工作任务,积极发挥其参谋、协调、督查、服务等职能作用,较好地完成了年度工作任务。

现向各位领导汇报如下:一、有效落实各项工作任务(一) 提升队伍素质,强化人力资源管理1. 优化组织架构。

为了提升公司专业化运营水平,培育持续发展的能力,增强核心竞争力,以公司战略为导向,按照科学的组织机构设计原则,梳理现有组织架构、各部门职责和分工界面,解决组织架构现有问题,确保组织架构充分支撑主要业务和支持性职能的运作。

2. 加强职位管理。

梳理现有职位分工和职责,构建统一的、标准的职位体系和职位库。

3. 优化绩效管理体系。

制定《20xx年经营绩效考核办法》和《绩效管理办法》,加强了干部管理和“督办事项”的考核力度,明确了绩效考核管理机构、考核方法和绩效工资核算办法,规范了绩效管理工作。

对公司业务管理人员采取“量化绩效”,充分提高员工主动性、激发员工活力,力求业绩和员工收入双提升,企业和个人双赢。

4. 强化干部管理工作,将日常干部管理及干部履职情况纳入绩效考核,提升干部管理水平。

根据上级要求,对三级以上管理人员分别进行年度、半年度考核评估,加强对干部评估的科学性、公平性;持续提升干部管理水平,加强干部培训工作,力争打造高水准、高素质的管理队伍。

5. 加大培训力度。

20xx年培训工作以送培、视频培训、外购培训、内部培训为主,根据相关单位和厂家邀请参加各类技术、服务、管理等培训。

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综合办公室工作总结5篇办公室工作总结1回顾20年,作为公司的行政文员,一年来,在部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,现将这一年的整体工作情况总结汇报如下:一、尽职尽责,做好行政管理工作。

根据工作需要,随时制作各类表格、文档等,同时完成各部门安排的打印、扫描、复印等文件处理工作。

对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达。

及时的整理外来文件,做好文件登记、标注文号。

二、认真细致,确保档案完善有序。

档案管理工作,是集团三令五申需要所有职员非常重视的工作,集团专门组织各公司档案负责人对__等公司的档案管理进行学习,并且进行档案管理学习培训。

在办公室主任的带领下,对历年档案进行了整理分类,按规定进行装订和归档,使各项档案管理正规化、规范化。

及时对各部门上报的文件办理交接手续,按时归档,并建立了查借阅台帐,做好档案查阅、借阅等工作,务必做到细致并保证档案的完整,及时借阅、及时归还,不让公司的档案丢失和损坏。

三、保障有力,做好物资管理。

接管资产已经一年了,从开始的生疏,到现在的熟练,我严格的要求自己,做好每一件物品的出入库。

及时购买大家所需的物品,遵照公司物资管理规定,货比三家的去挑选既实际又实用的物品,尽量做到零库存;每月按时与财务盘点低值易耗物品,清点每一件物品,务必做到笔笔清楚,件件细致。

四、及时完成证照年检,保障各项工作正常运行。

按照国家工商部门的规定,定期对__和__的组织机构代码证、营业执照进行年检。

今年7月份主要是对__的房地产开发资质的延期,按照市建委的要求来整理资料,这期间由于我们现有的资料不全面,所以出现了种种困难,但是我们不厌其烦的与市建委办公室的人员沟通,还借助了同事的帮助,圆满的完成了房地产开发资质的延期申请。

五、其他工作完成情况。

1、做好各项协助工作:积极参加集团,公司组织的各项活动和培训,协助办公室主任做好公司各种活动和答谢会准备工作。

2、在办公室日常接待及接打电话时,使用文明语言,说话和气、热情,礼貌地接待来访人员,对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员,我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决,维护公司形象。

六、明年需要努力的方向及工作思路:在现有的工作基础上加强学习、不断积累经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷,进一步加强学习意识,根据形势的发展和工作的需要,完善自己,展现自己。

20年将是项目大干快上的一年,我会遇到困难不低头,不逞一时之勇,用行动证明自己的信心和能力。

用更积极的态度对待一切事务,其中主要工作集中在:收发文的管理、资产与物资的管理、工作检查督办、证照年检和__房地产开发资质四级申请和配合领导做好各类活动的组织,加强团队建设。

胸装谨慎的意识,外饰积极的作风,工作生活乐观谨慎,行为举止大方有礼,待人待事热情诚恳。

以上是我全年的工作和明年的展望,我相信在领导的正确指导下,我将以更好的姿态,迎接来年的挑战。

在此,再次感谢各位领导对我的工作的支持,感谢各位同事的倾心帮助。

办公室工作总结2年,公司办公室在各级领导的指导下,紧紧围绕制度建设、程序建设的主题,以做好公司后勤保障为宗旨,努力服务机关各项工作,确保各项业务的正常运行。

现将一年来的工作状况汇报如下:一、依据业务分工,做好相关业务工作。

档案管理:依据工程实施状况,督促竣工项目尽快完善竣工资料,统一在公司归档以备后期查用。

在本年度共收集档案资料961份,按照档案管理的要求,认真梳理、装订并分类存放。

加强了在建项目资料编制的指导工作,在日常工作中理顺编制程序、工作要求,为后期汇总做好准备。

配合经营中心的投标工作,应业主或招标代理的要求,带给各类业绩原件,为顺利完成投标工作带给了保障。

文秘工作:本年度办公室共构成编号文件158份,接收、处理来文672份;进行早会、会议纪要、总经理办公会记录等100余份,较好地完成了文秘方面业务工作。

在本年度,办公室人员变动比较大,出差频繁,容易产生岗位空缺的状况,科室内所有人员能够以大局为重,把大家的事当成自我的事,根据实际状况进行补位,确保各项工作平稳有序。

机关各部室为了对项目有效实施管理,经常要下发超多的文件、传真,办公室能够认真审核每份稿件,确保下发文件的及时、准确,体现了机关作风的严谨性。

网络是公司对外的窗口和公司内部相互交流的平台,在日常工作中发挥着重要的作用。

网页在互联网世界体现了公司的形象,为保护好网络良好的运行状态,为确保网页质量,相关人员都付出了辛勤的劳动。

企管工作:用心贯彻集团公司“标准化管理推进年”的工作要求,组织28在建项目进行标准化案例的编写。

在这些项目中认真比选,推荐三个项目参加集团公司的示范项目部评选。

对于此项工作的跟进,能够结合工程进展状况,适时进行材料的督促和检查,确保工作质量。

为应对突发事件对公司造成的致命性伤害,加强危机意识,组织机关相关部门,从财务、技术、安全、法律等各个角度,进行突发事件应急预案的编制。

二、协助配合各部室筹备各项工作会议。

业务交流会,是本年度公司各项工作中值得书写的浓墨重彩的一笔。

为了缓解项目急剧扩张所带来的风险,公司根据施工状况,分别在不一样时期,召开各种业务交流会,以会代训,使公司内部相同业务的人员,借助会议这个平台,进行交流,提高业务水平。

透过采用会议这种形式,对公司运行的规章制度进行审议,对工作中出现的矛盾、问题进行探讨,确定今后工作要点和努力方向。

在工作中,产生良好效果的规章制度予以坚持,在运行中产生不利影响的规章制度用心进行改善。

透过这种形式,公司各方面的业务水平有了显著的改善。

为顺利召开这些会议,保证好150人左右参会人员的食宿,办公室人员能够用心主动地和相关部室配合,做好会务的筹备、会场布置、食宿安排,会议结束后对参会人员的往返妥善进行布置,确保各项会议胜利召开。

三、协调管理机关各项事务,确保机关整体有序、稳定、和谐运行。

相对于机关各业务部门,办公室的主要起到辅助配合及后勤保障作用。

从机关、家属区的卫生,职工食堂的管理、到各部门的零碎小活、再到公用车辆的派遣,职工上下班制度的遵守,事无繁杂巨细,所有人员都能按照领导的要求,认真落实。

在公车安排上,急事急办、特事特办,无论时光多晚,只要工作要求,都能准时到位。

在日常接待上,分清人员,理清规格,既让客人满意,也不铺张浪费。

四、集中统一学习,保证思想统一。

在每周周五,利用一个小时左右的时光,召集机关部门所有人员,集中进行教育。

一方面针对公司一段时光的工作运行进行点评;另一方面,透过会议形式,贯彻上级机关文件精神和主管领导工作要求,做好思想教育活动,宣讲各项规章制度,确保整体人员步调一致,行动一致,提高执行力,更好地发挥机关的服务功能。

尽管办公室所有人员在各自的岗位上都尽职尽责,作出了很大的努力,但仍有许多的失误和不足,有待于进一步提高,主要表此刻:励志天下123一是人员年轻人居多,各方面经验仍有不足。

这两年,办公室人员更新比较快,年轻人员或新手比较多,日常工作能够顺利完成,但对于突发事件和重大活动的操作,还有待于锻炼和提高。

二是领导的参谋作用有待加强。

办公室各业务人员在工地工作的时光都不长,对工程项目没有深刻的认识,缺乏独到的见解,需要在以后的工作中,加强这方面的学习和积累,在实践机会缺少的状况下,加强理论方面的学习,争取学有所长,当好领导的参谋。

三是文案水平需要提高。

文案水平体现了公司的形象,需要在理论水平,文字水平下功夫,做好企业的宣传,对企业的职工用心进行思想引导。

新的一年新的打算,办公室所有人员都将更加努力地工作力争在各个方面更上一个新台阶。

一、继续贯彻服务宗旨,做好各项制度的落实。

制度建设和标准化建设是一个循环往复的过程。

在新的一年中,将更加注重制度与项目实际的结合,加强制度执行状况的调研,透过现场状况分析,向公司带给合理化推荐。

加强标准化项目的建设,在新的一年中,将持续标准化推进的成果,使各项标准更贴近实际,为项目的标准化建设作出应有的努力。

进一步深化干部队伍作风建设,透过各种方式,各种渠道,不断监督干部队伍作风状况,加强纪律性建设,提高执行力。

二、合理进行人员分工,加强本职岗位的学习、培训。

在现有人员的基础上,细化人员的业务分工,既要满足各司其职,又要思考到工作的交叉状况,避免人员万一短缺状况下,能够及时进行补充,保证工作不被耽误。

将加大年轻人的岗位培训、学习,对年轻成员随人随事,随处随地进行教育,培养他们尽快成长,为公司作出更大贡献。

三、加强调查研究,防止本本主义。

鉴于办公室在机关部室中的特殊性,需要上情下达,下情上达,在新的一年,将加强调查研究,着重对各项目状况进行调研,以带给更好更优质的服务。

应对新的一年,公司办公室将更加努力、更加务实地工作,当好领导的助手,为公司的稳步发展作出应有的贡献。

办公室工作总结3一是人员年轻人居多,各方面经验仍有不足。

这两年,办公室人员更新比较快,年轻人员或新手比较多,日常工作能够顺利完成,但对于突发事件和重大活动的操作,还有待于锻炼和提高。

二是领导的参谋作用有待加强。

办公室各业务人员在工地工作的时光都不长,对工程项目没有深刻的认识,缺乏独到的见解,需要在以后的工作中,加强这方面的学习和积累,在实践机会缺少的状况下,加强理论方面的学习,争取学有所长,当好领导的参谋。

三是文案水平需要提高。

文案水平体现了公司的形象,需要在理论水平,文字水平下功夫,做好企业的宣传,对企业的职工用心进行思想引导。

新的一年新的打算,办公室所有人员都将更加努力地工作力争在各个方面更上一个新台阶。

一、继续贯彻服务宗旨,做好各项制度的落实。

制度建设和标准化建设是一个循环往复的过程。

在新的一年中,将更加注重制度与项目实际的结合,加强制度执行状况的调研,透过现场状况分析,向公司带给合理化推荐。

加强标准化项目的建设,在新的一年中,将持续标准化推进的成果,使各项标准更贴近实际,为项目的标准化建设作出应有的努力。

进一步深化干部队伍作风建设,透过各种方式,各种渠道,不断监督干部队伍作风状况,加强纪律性建设,提高执行力。

二、合理进行人员分工,加强本职岗位的学习、培训。

在现有人员的基础上,细化人员的业务分工,既要满足各司其职,又要思考到工作的交叉状况,避免人员万一短缺状况下,能够及时进行补充,保证工作不被耽误。

将加大年轻人的岗位培训、学习,对年轻成员随人随事,随处随地进行教育,培养他们尽快成长,为公司作出更大贡献。

三、加强调查研究,防止本本主义。

鉴于办公室在机关部室中的特殊性,需要上情下达,下情上达,在新的一年,将加强调查研究,着重对各项目状况进行调研,以带给更好更优质的服务。

应对新的一年,公司办公室将更加努力、更加务实地工作,当好领导的助手,为公司的稳步发展作出应有的贡献。

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