全国2013年10月高等教育自学考试机关管理试题

合集下载

学历类《自考》自考专业(行政管理)《机关管理》考试试题及答案解析

学历类《自考》自考专业(行政管理)《机关管理》考试试题及答案解析姓名:_____________ 年级:____________ 学号:______________1、机关管理制度在实施过程中出现阻力和困难的主要原因是( )。

A、管理制度与机关运作习惯有较大差距B、管理制度与机关工作人员思想认识有较大差距C、管理制度与相关行为准则、法规产生矛盾D、管理制度与机关功利目标相悖正确答案：A答案解析：暂无解析2、机关的现金管理严格控制在规定的范围内，现金限额的标准是( )。

A、不超过二天的日常零星开支B、不超过三天的日常零星开支C、不超过四天的日常零星开支D、不超过五天的日常零星开支正确答案：B答案解析：暂无解析3、机关收集信息的基本要求是( )。

①及时②完整③准确④全面⑤有用⑥新颖A、①②③B、③⑤⑥C、①③⑤D、①③④正确答案：C答案解析：暂无解析4、形成一个机关最基本的元素是( )。

A、领导集团、机构、制度B、管理、机构、体制C、领导集团、机构、工作人员D、领导人、法律规定、职权正确答案：C答案解析：暂无解析5、既是长期计划的具体化，又是短期计划依据的计划是( )。

A、政策计划B、中期计划C、执行计划D、程序计划正确答案：B答案解析：暂无解析6、注重权责分明，强调协同一致，密切合作的管理理论是( )。

A、以效率为中心的管理理论B、注重激励的管理理论C、以人为中心的管理理论D、以人为中心的管理理论正确答案：B答案解析：暂无解析7、现场管理的目的是有效传递管理意图。

实现这一目的，管理者应采取的手段是( )。

A、讲述、讨论、总结B、讲述、倾听、解决问题C、宣传、鼓动、提出建议D、提出建议、讨论倾听、解决问题正确答案：B答案解析：暂无解析8、机关管理的强制协调方法适用于( )。

A、县政府与所属乡(镇)政府之间协调B、县政府教育局与人事局之间的协调C、县政府财政局与市政府城管局之间的协调D、县政府办公室秘书科与督查科之间的协调正确答案：A答案解析：暂无解析9、我国各级党政机关实行的领导体制是( )。

全国2002年10月高等教育自学考试机关管理试题

全国2002年10月高等教育自学考试机关管理试题课程代码：00509一、单项选择题(每小题1分，共25分)1.中枢机关、职能机关和辅助机关，其类分的依据是( )A.管理范围B.组织形式C.任务大小D.所起作用2.优化机关所处的人文环境，必须( )A.领导动手B.综合推进C.依靠上级D.发动群众3.优化和调整机关管理程序属于( )A.组织管理行为B.个人管理行为C.主观随意行为D.随之处置行为4.在实践中，机关管理组织的运行原则和机关运行原则( )A.一致B.同步C.不一致D.不同步5.国家公务员因工作需要或其它正当理由在国家行政机关内部的平级调动的交流方法称( )A.挂职锻炼B.轮换C.转任D.调任6.机关内部的合作，关键是( )A.领导B.领导者C.工作人员D.制度7.机关信息严格要求准确切实体现出其( )A.内部性B.政策性C.真实性D.思想性8.机关对每年度的经费使用，都要编制经法定程序批准后方可执行的正式( )A.计划B.报告C.预算D.报表9.从系统工程中移植过来的机关管理的系统方法起始于( )A.19世纪70年代B.19世纪80年代C.20世纪70年代D.20世纪80年代10.文字信息的传递方式之一是( )A.机要交通B.电话沟通C.面谈沟通D.委托传话11.确保行政管理法制化，需要行政法不断调整各种( )A.行政关系B.组织关系C.行政管理关系D.行政法律关系12.修改机关管理制度的主要依据应是制度执行的( )A.客观效果B.不同结果C.不同要求D.新的变化13.机关管理制度产生的沃土是机关管理的( )A.基础B.实践C.环境D.活动14.机关管理程序中的自由度必须受到的制约是( )A.程序内容B.机关规范C.程序规范D.保密规范15.机关管理体制的核心问题是( )A.制度的运作B.权力的划分C.内部的结构D.机构的差异16.机关通过选举确定任用对象的任用方式称( )A.聘用制B.委任制C.考任制D.选任制17.构成机关管理组织系统的四种变量是指( )A.任务、结构、人员、技术B.人员、资金、技术、结构C.目标、结构、人员、信息D.任务、机构、信息、制度18.贮存信息的语言、文字是信息的( )A.形式B.信道C.载体D.内容19.机关计划要实事求是体现出机关计划的( )A.可受性B.整体性C.实际性D.普及性20.影响机关的管理效率的主要因素是( )A.机关的社会环境因素B.国家的政治体制因素C.机关的系统内部因素D.机关的人际关系因素21.机关现场管理的最终效益取决于( )A.现场领导的意图B.现场管理的环境C.现场的合理组织D.现场人员的服务22.机关管理的前提是机关的( )A.整体性B.个别性C.局部性D.社会性23.统筹安排工作进程的协调方法称作( )A.会议协调B.计划协调C.中介协调D.强制协调24.机关计划制定中，目标的设立要符合实际，必须考虑到组织的( )A.外部的因素B.时间的因素C.主客观因素D.经济的因素25.对下属人员进行直接控制，着眼提高人员素质以( )A.预防偏差B.纠正偏差C.杜绝偏差D.处理偏差二、多项选择题26.机关信息具有如下特性（）A.内部性B.政策性C.思想性D.真实性27.机关管理中的监督形式有多种，包括( )A.内部监督B.自我监督C.外部监督D.下级监督28.机关管理组织的内部机构，除领导机构外，还有功能不同的( )A.辅助机构B.执行机构C.顾问机构D.职能机构29.机关管理环境的特征主要体现在( )A.相关影响性B.系统结构性C.矛盾生存性D.动态变异性30.机关管理程序设计的基本要求有( )A.目标一致B.环环相扣C.系统规范D.制约明确31.机关管理制度实施的制约因素有( )A.环境制约B.习惯制约C.意识制约D.目标制约32.机关人事管理的机制包括( )A.竞争机制B.保障机制C.更新机制D.激励机制33.机关管理的指挥质量最终取决于( )A.管理体制B.职工素质C.领导能力D.物质条件三、判断说明题(每小题3分，共12分)34.在德、能、勤、绩四个方面考核内容中，应特别强调考核“能”的重要性。

全国2013年10月高等教育自学考试现代管理学试题及答案

全国2013年10月高等教育自学考试现代管理学试题课程代码：00107一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1.经验主义学派的代表人物是（）A.德鲁克B.卡斯特C.奥唐奈D.菲德勒答案：A解析：(P54)经验主义学派的代表人物是德鲁克，考生须牢记各个管理学派的代表。

2.科学管理理论认为，企业的高级管理人员应把一般日常事务处理权授给下级管理人员。

这就是（）A.分权原则B.例外原则C.集权原则D.民主原则答案：B解析：(P40)提出例外原则是泰勒的又一重大贡献，其目的是解决总经理的职责权限问题。

他认为，在设置了计划层和实行职能制后，总经理应避免处理工作中的细小问题，只有“例外”情况和问题才由自己处理。

3.为了达到组织目标所采取的程序、途径、手段和措施的决策是()A.战略决策B.战术决策C.程序化决策D.非程序化决策答案：B解析：(P74)此题主要考查考生对决策类型的了解与把握。

要求考生掌握决策类型的划分标准，把握不同决策之间的共性与个性特征。

根据决策目标所涉及的规模和影响程度不同，决策可分为战略决策和战术决策。

战略决策是指决策目标所要解决的问题带有全局性、方向性以及影响深远的决策。

战术决策是指为了达到组织目标所采取的程序、途径、手段和措施的决策。

4.提出领导生命周期理论的学者是（）A.科曼B.埃文斯C.吉赛利D.波斯纳答案：A解析：(P190)此题考查的重点是学生对各种领导理论的提出者及其理论内容的掌握程度，属于识记型试题，比较简单。

5.需求层次理论认为，人的最高层次的需要是（）A.归属需要B.尊重需要C.安全需要D.自我实现需要答案：D解析：(P203)自我实现需要是人类最高层次的需要，是指一个人能从事自己最适宜的工作，发挥最大的潜力，充分展现个人的思想、情感、愿望、兴趣、意志和品质，证明自己的能力与才干，实现个人抱负和理想，并不断地自我创造和自我发展。

全国2014年10月自学考试00509机关管理试题答案

全国2014年10月高等教育自学考试机关管理试题课程代码：00509一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1．器械上能发动并控制整体的关键部位是（B）1-1A．开关B．机关C．控件D．关键2．在中枢机关的直接领导下，负责分管专业行政事务的执行机关是（C）1-7A．综合机关B．政务机关C．职能机关D．辅助机关3．影响机关管理系统生存和发展的一切要素的总和称为（A）2-24A．机关管理环境B．机关管理制度C．机关管理实施D．机关管理保障4．下列属于机关管理的社会环境的是（A）2-33A．法律B．政策C．战略D．方针5．机关内每个岗位每个负责人所拥有的权力与其责任要相称，指的是（D）3-57A．适应性原则B．法治原则C．目标统一原则D．权责相称原则6．机关内部合作的依据是（B）3-59A．权力与制约相匹配B．机关运转制度和程序要求C．责、权相符D．内部分工明确7．我国历史上最早的行政法是（D）4-67A．《汉大典》B．《汉六典》C．《唐大典》D．《唐六典》8．由人民政协、民主党派、工会、共青团及其他各种社会团体组织构成的监督主体是（C）4-78A．人民监督B．舆论监督C．社会监督D．群众监督9．下列属于机关管理制度的基本特征是（A）5-87A．法律的从属性B．管理的有序性C．制度的目标性D．治理的效应性10．机关充分发挥其职能作用的领域是（C）6-104A．时间因素B．权责因素C．空间因素D．事项因素11．决策实施到实现管理目标，完成决策规定的全过程的运作程序是（B）6-109A．决策管理B．执行管理C．信息反馈D．总结评估12．机关人员编制制度的“三定”是（D）7-129A．定层次、定结构、定岗位B．定层次、定机构、定岗位C．定职能、定机构、定岗位D．定职能、定机构、定人员13．通过公开考试的方法来考查应考者的知识和才能，并以考试成绩的优劣为依据，由用人机关选拔所需要的各种人员的机关人员录（任）用方式是（D）7-133A．选任制B．委任制C．聘用制D．考任制14．信息作为一个科学的概念，其提出时间是（C）8-146A．20世纪20年代B．20世纪30年代C．20世纪40年代D．20世纪50年代15．为了回复领导或上级机关的询问而提供信息服务的一种信息传递方式是（B）8-170A．反向相互传递B．单向被动传递C．多向主动传递D．单向主动传递16．长期计划指的是（B）9-178A．五至二十年B．十至二十年C．十五至二十年D．二十至二十五年17．系统动力学的缩写形式是（A）9-185A．SD B．STC．ID D．IT18．统一筹划安排工作进程的一种科学协调方法是（D）10-194A．强制协调B．文件协调C．中介协调D．计划协调19．以完成任务为直接目的，以采用权力控制手段为主要形式的一种管理方式是（A）11-201A．集权方式B．民主方式C．调控方式D．监管方式20．人类社会所特有的一种聚众议事过程是（C）11-207A．集会B．聚会C．会议D．会展21．下列属于机关管理方法中行政手段特点的是（B）12-214A．有偿性B．无偿性C．严肃性D．规范性22．“解剖麻雀”的调查方法也称为（D）12-218A．“开诸葛亮会”B．全面普查C．定量与定性分析调查D．重点调查23．凭预测者的知识、经验和综合分能力所进行的预测是（A）12-230A．专家预测B．定性预测C．德尔菲法预测D．德比克法预测24．对同类机关管理活动机关效率的测定方法是（C）13-239A．计件费用法B．计时费用法C．单位费用测量法D．人均费用测量法25．立足于本地社会文化环境、民族文明形式的特殊性展开的改革类型是（A）14-251A．内源型B．外源型C．激进型D．渐进型二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共1O分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

全国2013年10月《行政组织理论》真题及答案

全国2013年10月高等教育自学考试《行政组织理论》试题一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1．行政组织必须具有不断创新的观念，体现了行政组织的DA．阶级性B．社会性C．权威性D．主动性2．社会发展的要求使横向部门改革更加重视咨询、监督和AA．信息部门B．参谋部门C．决策部门D．执行部门3．行政组织目标需要兼顾相互冲突的目标类型，表明它具有BA．复杂性B．和谐性C．动态性D．服务性4．根据梅奥的观点，大学生中的同乡观念，属于BA．正式组织因素B．非正式组织因素C．经济人因素D．社会人因素5．根据行政组织的激励理论，人在受到刺激后，首先会CA．开始行动B．形成动机C．产生需求D．激发热情6．行政组织的目标管理是CA．机械的线性过程B．复杂的斗争过程C．系统的循环过程D．纯粹的技术过程7．孙中山认为“富强之大经，治国之大本”的关键在于DA．政府B．社会C．制度D．人才8．中国红十字基金会属于CA．行政组织B．企业组织C．非营利组织D．非正式组织9．按照1993年颁布的《国家公务员暂行条例》规定，属于公务员的是AA．县委书记B．村支部书记C．人大党组书记D．教育部机关工委书记10．从历史角度考察行政组织起源和发展的方法是DA．纵向研究B．横向研究C．系统分析D．阶级分析11．属于行政组织变革的是AA．秦始皇统一六国，建立秦王朝B．普京当选总统，建立新内阁C．安徽铜陵撤销街道办事处D．我国在农村实行村民自治12．属于行为主义时期行政组织设置原则的是AA．人与组织平衡B．封闭回路C．专业分工D．幅度适中13．考察行政组织中人员之间的互相理解程度，需研究其DA．群团关系B．人群关系C．组织摩擦D．人际关系14．商朝主力役之征的官是AA．司徒B．司空C．司寇D．司农15．在美国，其行政首长的任期一般比总统长的行政组织是BA．政府内阁B．独立行政机构C．总统直属机构D．州政府16．各地公安局都实施双重领导体制，体现了中国行政组织设置的BA．服务原则B．统一原则C．系统原则D．权变原则17．英国御前会议演化为上下两院的时代是BA.13世纪中叶B．14世纪中叶C.15世纪中叶D．16世纪中叶18．属于行政编制管理对象的是AA．公安局的编制B．法院的编制C．检察院的编制D．政法委的编制19．英国行政改革强调CA．部门的分化B．部门的联合C．中央的宏观调控与控制D．地方的分权与自我控制20．环境与性质相同，组织原则也相同，这属于行政组织设置的AA．稳定性原则B．变动性原则C．前瞻性原则D．广泛性原则二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）21．古罗马帝国克狄劳王朝时期，中央政府机构包括ABDA．元首顾问会议B．秘书处C．保民官D．司法部E．户部22．汉密尔顿认为强而有力的行政组织应包含的因素有ABCEA．统一B．稳定C．充分的法律支持D．广泛的群众基础E．足够的权力23．行政组织中统率机关的职责有ABCDEA．计划决策B．组织指挥C．选人用人D．编制财务预算E．负相应的行政责任24．确定行政组织自身管理方法的依据有ACDA．经济B．领导C．政治D．理论E．社会25．英国从盎格鲁•撒克逊时代起，形成的权力中心有CDA．贤人会议B．国王C．贵族会议D．御前会议E．国民会议三、辨析题（本大题共3小题，每小题3分，共9分）先判断对错，然后说明理由。

全国自考《机关管理》考试试题及答案解析(一)

全国自考《机关管理》考试试题及答案解析(一)总分：120分题量：43题一、单选题（共26题，共50分）1.机关产生的基本条件是（）A.文字的出现、生产力的发展、统治的需要B.生产力的发展、文字的出现、社会管理的需要C.生产力的发展、阶级的产生、社会管理的需要D.生产力的发展、阶级的产生、文字的出现正确答案：C本题解析：暂无解析2.“三省”为最高政务机构，协助皇帝分管中央政务，他们的分职一般为（）A.中书省出令、门下省审议、尚书省执行B.尚书省出令、门下省审议、中书省执行C.尚书省出令、中书省审议、门下省执行D.中书省出令、尚书省审议、门下省执行正确答案：A本题解析：暂无解析3.科学管理学派的代表人物是（）A.美国的泰罗B.法国的法约尔C.德国的韦伯D.美国的巴纳德正确答案：A本题解析：暂无解析4.机关管理的职能载体之一是（）A.管理人员B.管理活动C.管理体制D.管理现场正确答案：A本题解析：暂无解析5.文化环境主要是指（）A.文化产业的环境B.文艺作品的环境C.精神财富的环境D.物质财富的环境正确答案：C本题解析：暂无解析6.影响机关管理系统生存和发展的一切要素的总和被称为（）A.机关管理环境B.机关管理条件C.机关管理活动D.机关管理因素正确答案：A本题解析：暂无解析7.机关事务和事务活动的本质特征在于它的（）A.政治性质B.服务性质C.决策性质D.控制性质正确答案：B本题解析：暂无解析8.在机关环境中，影响生态平衡的主导因素是（）A.生态链B.生态调适C.生态代谢D.生态环节正确答案：A本题解析：暂无解析9.机关管理事项总体上可分为程序化管理事项和（）A.反复出现管理事项B.稳定性管理事项C.非程序化管理事项D.非偶然性管理事项正确答案：C本题解析：暂无解析10.借助现代管理技术的引入而达到经济合理性的改革称为（）A.内源型改革B.处延型改革C.开放型改革D.外源型改革正确答案：D本题解析：暂无解析11.痄腮临床表现中，下列哪项是错误的A.发病初起1～2天内，即可出现腮部肿大B.腮部肿大有两侧或仅限于一侧者C.肿胀以耳垂为中心漫肿D.局部触之有压痛及弹性感E.可破溃成脓正确答案：E本题解析：暂无解析12.机关计划能够使人们的注意力集中于（）A.机关任务B.机关活动C.机关作用D.机关目标正确答案：D本题解析：暂无解析13.由首长单独负责处理机关事权的被称之为（）A.集权制机关B.分权制机关C.首长制机关D.层次制机关正确答案：C本题解析：暂无解析14.机关管理组织机体中起到引导和规范作用的是（）A.组织体系B.活动体系C.工作体系D.防卫体系正确答案：D本题解析：暂无解析15.《唐六典》是我国历史上最早的（）A.刑法B.行政法C.民法D.商法正确答案：B本题解析：暂无解析16.政务管理信息包括（）A.机关信息B.社会信息C.产业信息D.商品信息正确答案：A本题解析：暂无解析17.由人民政协、民主党派、工会、共青团及其他各种社会团体组织构成的监督主体属（）A.舆论监督B.人民监督C.党派监督D.社会监督正确答案：D本题解析：暂无解析18.对一个地区、一个机关快速发展起关键性作用的是机关管理的（）A.行政效率B.组织效率C.人才效率D.领导水平正确答案：B本题解析：暂无解析19.机关各项职能管理制度构成的管理制度体系被称为（）A.统领性机关管理制度体系B.平行性机关管理制度体系C.纵向性机关管理制度体系D.横向性机关管理制度体系正确答案：D本题解析：暂无解析20.适用于直接隶属关系，便于处理紧急情况的协调方法是（）A.会议协调B.相机协调C.强制协调D.中介协调正确答案：C本题解析：暂无解析21.机关管理各程序规范的总和构成整个机关的（）A.管理规范B.管理制度C.组织规范D.行政制度正确答案：A本题解析：暂无解析22.机关人员分类中的职务分类制又称（）A.品位分类制B.人员分类制C.职位分类制D.普通分类制正确答案：C本题解析：暂无解析23.机要交换、传真电报与电话、面谈两类信息传递方式划分的标准是（）A.信息传递载体的区别B.信息传递时间的区别C.信息传递流向的区别D.信息传递范围的区别正确答案：A本题解析：暂无解析24.现代机关管理方法一个显著的特点是（）A.宏观性B.系统性C.预测性正确答案：B本题解析：暂无解析25.机关管理的统一指挥原则出于机关管理的（）A.结构性B.层次性C.整体性D.复杂性正确答案：C本题解析：暂无解析26.领导者对即将出现的偏差有所认识，及时采取预防措施的控制类型是（）A.反馈控制B.前馈控制C.现场控制D.直接控制正确答案：B本题解析：暂无解析二、多选题（共8题，共16分）27.机关对于其所体现的组织本体，表现出以下功能（）A.发动功能B.指挥功能C.控制功能D.代表功能正确答案：ACD本题解析：暂无解析28.造成机关管理体制不尽相同的因素是（）A.社会背景不同B.机关环境不同C.领导机构差异D.人员素质不同正确答案：ABC本题解析：暂无解析29.机关管理制度实施的制约因素包括（）B.习惯制约C.意识制约D.目标制约正确答案：ABCD本题解析：暂无解析30.机关人事管理的保障机制包括（）A.工作权利保障B.政治权利保障C.福利权利保障D.法律权利保障正确答案：BCD本题解析：暂无解析31.机关管理必须依法秉公办事，用好（）A.决策权B.奖惩权C.监督权D.人事权正确答案：ABD本题解析：暂无解析32.机关管理与环境的关系主要表现在（）A.环境提供机关管理资源B.环境决定机关管理成败C.环境制约机关管理行为D.环境表征机关管理成效正确答案：ACD本题解析：暂无解析33.会计报表分为（）A.月报B.年报C.季报D.五年报正确答案：ABC本题解析：暂无解析34.机关管理内涵型改革的重点内容是（）A.权力划分B.职能配置C.运行机制D.机构数量正确答案：ABC本题解析：暂无解析三、判断题（共3题，共6分）35.机关工作人员流动的目的在于提高。

(全新整理)10月机关管理全国自考试卷及答案解析

全国2018年10月高等教育自学考试机关管理试题课程代码：00509一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1．针对意外情况采取适当措施的计划称作（）A．进入计划B．应急计划C．执行计划D．中期计划2．机关管理的主要职能是（）A．决策与计划B．效率与质量C．制度与程序D．改革与创新3．社会风气是指社会活动中积淀而形成的（）A．风尚与习惯B．风尚与民风C．风尚与礼仪D．风尚与习俗4．以效率为中心的机关管理理论的核心是（）A．强调体制创新B．强调以人为本C．强调完整统一D．强调激励机制5．在机关中对领导者提供咨询服务，发挥参谋作用的机构是（）A．辅助机构B．执行机构C．顾问机构D．服务机构6．用来规范各方行为，促其按章办事统一行为的有效协调方法是（）A．信息协调B．中介协调C．相机协调D．文件协调7．机关管理制度产生的基础是（）A．机关管理的法律B．机关管理的实践C．机关管理的目标D．机关管理的环境8．机关管理程序设计所遵循的基本要求是（）A．共同准则B．时间限度C．空间范围D．上级精神19．科学的编制管理有利于控制机关人员的数额，防止（）A．权责分离B．人员缺额C．人浮于事D．人才流失10．信息的收集是整个信息工作的（）A．结束程序B．发端程序C．中间环节D．过渡环节11．中期计划针对的期限一般为（）A．一年以上五年以下B．三至五年C．五年以上十年以下D．十至十五年12．机关管理统一指挥原则的一个重要前提是（）A．机关的层次性B．机关的复杂性C．机关的行政性D．机关的整体性13．党政机关在管理制度、权责划分上表现出的效率是（）A．组织效率B．行政效率C．工作效率D．管理效率14．调查研究要做到“胸中有数”，这是指对事物要进行（）A．定量分析B．定性分析C．全面分析D．预测分析15．对功绩卓著有特殊贡献的机关工作人员进行奖励的办法是（）A．给予嘉奖B．记三等功C．授予荣誉称号D．记二等功16．机关改革遇到组成人员阻力的一个重要原因是（）A．传统观念的影响B．干群关系紧张C．思想工作脆弱D．既得利益受到冲击17．党政机关信息编辑的主要成果和载体是（）A．信息文稿B．信息汇集C．信息刊物D．信息摘录18．管理程序在一定意义上是对管理规律的（）A．具体反映B．宏观体现C．基本说明D．整体阐释219．公民对国家事务实施监督是监督职能中的（）A．完善性职能B．参与性职能C．补救性职能D．促进性职能20．当前国家行政机关的办公设备、办公用具等物质的采购采用的方法是（）A．委托供应商采购B．机关后勤部门采购C．工作人员自行购置D．公开招标采购21．独任制、合议制和混合制机关分类的依据是（）A．工作性质B．作用大小C．组织形式D．职权范围22．机关管理中属于封闭式无序生态环境类型的情况是（）A．有一点成绩就自我陶醉，煞有介事B．整日疲于奔命于文山会海C．内部矛盾、互相扯皮制约发展D．对机关内部机制改革一筹莫展23．机关管理制度范围的确定性与机关管理的规范性的关系是（）A．互为依据B．相互独立C．互为前提D．相互一致24．现场管理通过管理者的讲述传递管理意图，其过程表现为自上而下（）A．单向信息传递B．多向信息传递C．被动信息传递D．交叉信息传递25．在建设社会主义新农村进程中，选择一部分重点进行调查的方法是（）A．抓中心环节的方法B．“下马观花”的方法C．“走马观花”的方法D．定量分析的方法二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。

2013年10月机关管理真题

2013年10月自考试题：机关管理课程代码：00509请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。

选择题部分注意事项：1．答题前，考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。

2．每小题选出答案后，用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。

如需改动，用橡皮擦干净后，再选涂其他答案标号。

不能答在试题卷上。

一、单项选择题(本大题共25小题，每小题1分，共25分)在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1．在机关中对领导者提供咨询服务，发挥参谋作用的机构是A．辅助机构B.执行机构C．顾问机构D.服务机构2．机关管理的根本目的是A．强化对机关人的管理B.强化管理方法的现代化C．强化领导职权的控制D.强化全面提高机关效能3．机关管理服务性的核心是A．为领导服务B.为群众服务C．为管理服务D.为决策服务4．机关管理程序的改进必须适应A．个人活动需要B.主观意愿需要C．客观实践需要D.本职方便需要5．机关管理制度产生的沃土是A．机关管理理论B.机关管理人员C．机关管理条件D.机关管理实践6．修改机关管理制度的主要依据应是制度执行的A．客观效果B.不同结果C．不同要求D.新的变化7．我国党政机关决策制定和顺利实施的保证是A．信息的真实B.监督的实施C．领导的意志D.严格的制度8．社会监督中的监督主体是A．国家各级权力机关B.广播电视C．工会共青团组织D.广大人民群众9．机关内部合作的关键因素是A．管理B.领导者C．工作人员D.制度10．就管理体制而言集权方式的行为方向是A．单向的自上而下B.多向的自上而下C．双向的上下结合D.多向的上下结合11．狭义管理方式的含义是A．特指机关管理形式B.特指机关管理内容C．特指机关管理手段D.特指机关管理组织12．机关管理的指挥实质上是一种A．领导行为B.组织行为C．执行行为D.实施行为13．机关人员的编制及分类是机关人事管理的A．依据B.目的C．手段D.步骤14．划分政策计划、程序计划、执行计划的依据是A．计划期限的长短B.计划制定的程序先后C．计划针对的范围资料来源：中国教育在线 /资料来源：中国教育在线 / D.计划的作用15．带着问题到基层搜集资料经过筛选获取信息的渠道称为机关信息收集的A ．信访渠道B.媒体渠道C ．调查渠道D.会议渠道16．政务信息可以作为政策的基础与依据的作用出自其A ．真实性B.思想性C ．内部性D.政策性17．人在机关管理中的关键地位来自人具有的A ．严密的组织性B.主观能动性C ．严格的纪律性D.明显的社会性18．从系统工程中移植过来的机关管理的系统方法起始于A ．19世纪70年代B.19世纪80年代C ．20世纪70年代D.20世纪80年代19．“弹钢琴”’的方法在传统的机关管理方法中是一种A ．认识问题的方法B.解决问题的方法C ．思想工作的方法D.以一当十的方法20．围绕机构重组、权力划分等机构硬件进行改革的模式称为A ．改组型改革B.改进型改革C ．封闭型改革D.内源型改革21．机关管理的根本方向和质的规定性体现在A ．管理效率上B.社会效率上C ．综合效率上D.经济效率上22．党政机关的高级决策层表现的机关管理效率是A ．工作效率B.决策效率C ．组织效率D.行政效率23．一般泛指社会系统中专司管理，具有较稳定隶属关系，有相应职能和权限的各类各层组织实体，被称之为A．机构B.部门C．单位D.机关24．外部环境是机关管理赖以生存和发展的A．直接依据B.现实基础C．客观空间D.必须条件25．成天忙于内部具体事务，内部运转无序是一种A．井蛙式自满生态B.秋虫式自悲生态C．封闭式无序生态D.蚕茧式自我束缚生态二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

全国2013年1月自考00509《机关管理》历年真题及答案

全国2013年1月高等教育自学考试机关管理试题选择题部分一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1．机关计划制定后，机关管理活动进行都要围绕如何实现计划的（B）10-187A．内容 B.目标C．步骤 D.原则2．请有关人员进行当面协商形成共识的协调方法是（C）10-194A．中介协调 B.相机协调C．会议协调 D.强制协调3．充分发动群众进行评估的方法是（B）10-199A．自上而下的评估 B.发扬民主的评估C．领导亲自动手的评估 D.面向未来的评估4．长期计划被类分的依据是（C）9-178A．计划的针对范围 B.计划的作用C．计划期限的长短 D.计划制定程序的先后5．由上、下对口部门的信息机构组成具有从属和指导关系的信息网络分支系统是（B）8-151A．横向分支系统 B.纵向分支系统C．扩散分支系统 D.延伸分支系统6．信息收集工作的广泛性，出自机关工作的（D）8-156A．政策性 B.保密性C．政治性 D.全局性7．对所收集的信息进行登记分类是（D）8-157A．信息综合的首要环节 B.信息存储的首要环节C．信息编辑的首要环节 D.信息筛选的首要环节8．对工作中表现突出取得优良成绩的机关工作人员进行奖励，应当（D）7-140A．授予荣誉称号 B.记二等功C．记三等功 D.给予嘉奖9．要取得机关管理的良好效果只有（A）7-124A．用人得当 B.处事合理C．用物节省 D.说理充分10．机关管理中每一层次的职能活动空间互不（D）6-104A．来往联系 B.排斥分割C．独立相斥 D.交叉重叠11．新的机关管理制度经过试行，要及时进行反馈、综合整理和分析研究，使之更加贴近机关管理的实际需要，这一过程叫做（C）5-95A．试行阶段 B.执行阶段C．补充完善阶段 D.稳定实施阶段12．机关管理制度的设计文稿必须经过系统论证，这是机关管理制度制定中的（B）5-94A．原则 B.程序C．方法 D.依据13．修改机关管理制度的主要依据是（B）5-101A．制度执行已无价值 B.制度执行的客观效果C．制度执行不符合领导意图 D.制度执行困难重重14．下列属于人员经费的是（C）4-79A．业务费 B.设备费C．福利费 D.修缮费15．下列属于行政管理法规的是（C）4-68A．教育性行政管理法规 B.学习性行政管理法规C．自主性行政管理法规 D.强制性行政管理法规16．成功的机关管理不仅在于使用机关成员，更在于有效培养全体机关成员并引导他们发展，使他们的（C）3-54 A．感情得到满足 B.生活得到保障C．潜能得到发挥 D.技术得到提高17．机关中的综合辅助性机构是（D）3-65A．人事部 B.公共关系部C．新闻办公室 D.办公厅（室）18．国内政治环境，包括社会制度和政治体制等的（C）2-34A．基本状况 B.基本数量C．基本国情 D.基本事实19．机关管理环境受着经济环境的（D）2-34A．直接影响 B.部分影响C．较大影响 D.整体影响20．封建国家一般按区域设立多个层次的地方行政机关，各级行政机关的长官及重要属吏的任命是（B）1-5 A．地方 B.中央C．分层 D.报请21．下列属于机关管理特征的是（D）1-11A．综合性和整体性、事务性和程序性、时效性和服务性、鼓动性和创造性B.鼓动性和创造性、事务性和程序性、时效性和服务性、技术性和操作性C．综合性和整体性、事务性和程序性、鼓动性和服务性、技术性和操作性D.综合性和整体性、事务性和程序性、时效性和服务性、技术性和操作性22．机关管理体制的核心问题是（A）11-201A．权利的划分 B.权利的分工C．权利的控制 D.权利的运行23．就社会组织特别是党政机关而言，实施内部管理的重要方式是（B）11-207A．会议 B.现场C．公文D.系统24．机关管理方法的基本手段是（A）12-213A．经济手段 B.人治手段C．命令手段 D.奖励手段25．机关管理改进型改革的侧重点是（A）14-252A．价值观念 B.机构重组C．职能配置 D.人员调整二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）26.内部环境是机关维持生存和发展的（AB）2-24A．直接依据 B.现实基础C．必要条件D.特定空间E．客观条件27．为了有效地发挥机关的作用，机关管理组织必须具备和不断加强的要素有（BCDE）3-51A．意识要素 B.形式要素C．环境要素D.目标要素E．物质要素28．消极影响修改机关管理制度的思想观念有（BCDE）5-100A．盲目借鉴 B.盲目求新C．盲目恋旧D.随波逐流E．迷信权威29．机关人事管理机制包括（ABCDE）7-128A．竞争机制 B.保障机制C．激励机制D.更新机制E．监控机制30．引起机关管理改革的外因因素有（ABCD）14-246A．政治环境 B.社会环境C．自然环境 D.心理环境E．经济环境非选择题部分三、判断说明题（本大题共5小题，每小题3分，共15分）判断下列各题，在答题纸上正确的打“√”，错误的打“×”。

机关管理自考试题及答案

机关管理自考试题及答案一、选择题（每题1分，共10分）1. 机关管理的核心目标是（）A. 提高工作效率B. 降低运营成本C. 优化资源配置D. 增强服务能力2. 在机关管理中，不属于“五常法则”的是（）A. 常组织B. 常整顿C. 常清洁D. 常激励3. 以下哪项不是机关管理的基本职能？（）A. 决策B. 执行C. 监督D. 反馈4. 机关管理中的“目标管理”强调的是（）A. 过程控制B. 结果导向C. 任务分配D. 时间管理5. 根据机关管理的原则，以下哪项是错误的？（）A. 权责明确B. 效率优先C. 形式主义D. 以人为本6. 机关管理中的“PDCA循环”不包括以下哪个阶段？（）A. 计划（Plan）B. 执行（Do）C. 检查（Check）D. 修正（Adjust）7. 在机关管理中，以下哪项不是提高员工满意度的有效措施？（）A. 提供培训机会B. 增加工资待遇C. 忽视员工意见D. 营造良好的工作环境8. 机关管理中的“SWOT分析”中，“S”代表的是（）A. Strengths（优势）B. Systems（系统）C. Synergy（协同）D. Solutions（解决方案）9. 以下哪项不是机关管理中常用的激励机制？（）A. 物质激励B. 精神激励C. 惩罚激励D. 职业发展激励10. 机关管理中，以下哪项不是提高组织绩效的有效途径？（）A. 明确目标B. 强化监督C. 减少沟通D. 优化流程二、判断题（每题1分，共5分）11. 机关管理中的“以人为本”原则是指以管理者为本。

（对/错）12. 机关管理的目的是实现机关的目标和提高工作效率。

（对/错）13. 机关管理中的“目标管理”不需要考虑员工的个人目标。

（对/错）14. 在机关管理中，监督职能是确保决策和执行的一致性。

（对/错）15. 机关管理中的“五常法则”可以提高工作效率和质量。

（对/错）三、简答题（每题5分，共10分）16. 简述机关管理中“权责明确”原则的重要性。

本24机关管理200801~201210单选多选

全国2008年1月高等教育自学考试机关管理试题课程代码：00509一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。

错选、多选或未选均无分。

1．各级党政机关传递信息的主要载体是（ C ）A．计算机网络B．新闻媒体C．信息刊物D．工作会议2．广大人民群众是机关监督的（ B ）A．客体B．主体C．依靠D．喉舌3．机关管理的系统方法从系统工程中移植过来的时间是（ C ）A．20世纪50年代B．20世纪60年代C．20世纪70年代D．20世纪80年代4．调整各种行政关系的法律是（ A ）A．行政法B．行政法规C．行政规范D．行政规定5．我国的行政机关实行的领导体制是（ D ）A．上下级领导分工负责制B．集体领导负责制C．党委领导下的分工负责制D．行政首长负责制6．信息处理的首要环节是（ B ）A．信息的综合B．信息的筛选C．信息的编辑D．信息的存储7．机关计划能够为人们成功控制整体管理活动提供（ C ）A．目标B．动力C．标准D．情况8．机关管理的综合性辅助机构是（ A ）A．秘书处B．总务处C．研究室D．发言人办公室9．对机关工作人员培训的目的是为了（ C ）A．提高B．选拔C．使用D．考核10．机关的管理组织在构建程序中的依据是（ D ）A．领导意图B．岗位职责C．权力配置D．法律程序11．通过对各方面物质利益的调节进行间接控制的机关管理手段是（ A ）A．行政手段B．经济手段C．法律手段D．纪律手段12．立法机关、行政机关、司法机关、军事机关的类分依据是（ A ）A．工作性质B．作用大小C．组织形式D．级别高低13．大事记的一般写作要求是（ B ）A．按照事件大小排列B．按照时间顺序排列C．按照领导意图排列D．按照材料来源排列14．维持机关管理生存和发展的现实基础是（ D ）A．人文环境B．技术环境C．外部环境D．内部环境15．领导集体决策制度属于机关管理制度结构中的（ A ）A．统领性结构B．层次性结构C．纵向性结构D．执行性结构16．就管理体制而言民主方式的行为方向是（ C ）A．多向的自上而下B．纵向的自上而下C．双向的上下结合D．单向的自上而下17．科学的机关管理程序的实质是（ A ）A．实现组织目标的控制系统B．实现组织目标的权责系统C．实现组织目标的信息系统D．实现组织目标的应急系统18．将机关管理程序划分为经常性事务管理程序和随机性事务管理程序的标准是（ A ）A．工作事务出现的机率B．工作事务的性质C．管理所起的作用D．机关管理要素19．从投入与产出的比例关系看，机关管理的高效必然是（ B ）A．投入大、省时而效果大B．投入小、不省时而效果小C．投入小、不省时而效果大D．投入小、省时而效果大20．事先觉察偏差，采取措施预防偏差，提高人员素质使之胜任工作的控制称作（ C ）A．间接控制B．直接控制C．预防控制D．追踪控制21．用来指导开展一项新工作的措施计划称作（ A ）A．进入计划B．政策计划C．撤退计划D．程序计划22．机关工作人员从一单位或一地域转移到另一个单位或地域的流动称为（ D ）A．临时流动B．专业流动C．层次流动D．空间流动23．机关管理的根本目的是（ B ）A．强化对机关人员的管理B．强化全面提高机关效能C．强化领导职权的控制D．强化管理方法的现代化24．引发机关管理改革的内部因素的主要表现形式是（ C ）A．人际矛盾的冲撞B．领导班子松垮C．管理效率低下D．形式主义盛行25．影响机关管理决策理念、价值趋向的因素是（ D ）A．自然因素B．交通因素C．物质因素D．人文因素二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。

高等教育自学考试机关管理真题2010年10月

高等教育自学考试机关管理真题2010年10月(总分：100.00，做题时间：150分钟)一、课程代码：00509 (总题数：25，分数：25.00)1.设置任何机关的唯一动机与出发点是( )（分数：1.00）A.管理实际√B.人事安排C.上级指令D.经费预算解析：2.机关人员考核的内容一般是( )（分数：1.00）A.德、能、勤、廉B.德、能、勤、学C.德、能、勤、绩√D.德、能、勤、情解析：3.安排会议最重要的是确定会议的( )（分数：1.00）A.时间B.地点C.人员D.议题√解析：4.具有间接、有偿、平等特点的机关管理的基本手段是( )（分数：1.00）A.法律手段B.行政手段C.经济手段√D.纪律手段解析：5.机关管理体制的核心问题是( )（分数：1.00）A.职能的归口B.责任的确定C.利益的保障D.权力的划分√解析：6.机关管理制度制定的主持者和实施的指挥者是( )（分数：1.00）A.属地管理机关B.本级机关工作人员C.本级机关领导者√D.机关各职能部门解析：7.提高机关管理效率是机关管理的( )（分数：1.00）B.根本原则C.最高纲领D.最终目标√解析：8.经全国人大常委会授权并批准的行政法规，其效力( )（分数：1.00）A.低于法律B.相当于法律√C.高于法律D.不同于法律解析：9.计划本质上就是( )（分数：1.00）A.总结经验和教训的过程B.考核机关管理效率的过程C.目标的确定和实现的过程√D.具体解决人、财、物的过程解析：10.机关管理监督的根本依据是( )（分数：1.00）A.党和国家的方针政策、法律法规√B.机关组织的基本任务和重大利益C.人民群众的当前需要和实际困难D.新闻媒体报道的客观事实解析：11.少层次、少环节、少分支、少人员，运转灵活有效的机关管理组织结构符合( ) （分数：1.00）A.精干合理原则√B.整体效能原则C.幅度适当原则D.协调一致原则解析：12.机关获得合法地位和权力的保障是( )（分数：1.00）A.科学理论和工作要求B.管理体制和工作制度C.法定程序和组织原则√D.组织决策和领导意图解析：13.以人为中心，以成果为标准的现代机关管理方法是指( )（分数：1.00）A.系统方法B.目标管理方法√C.科学预测方法D.管理程序优化法解析：14.绝密或紧急的信息材料的传递方式是( )（分数：1.00）B.传真电报C.密码电报D.专人递送√解析：15.为应急处理突发事件、各类事故而制定的机关管理程序是( )（分数：1.00）A.经常性事务管理程序B.随机性事务管理程序√C.综合性事务管理程序D.专项性事务管理程序解析：16.由内因引起的机关管理改革最突出也是最普遍的表现形式是( )（分数：1.00）A.管理效率低下√B.内部分配不公C.管理制度虚设D.人际关系不协调解析：17.制定机关管理计划的弹性原则是指计划本身所规定的( )（分数：1.00）A.稳定能力B.凝聚能力C.扩张能力D.变通能力√解析：18.机关管理各环节的工作岗位在符合程序规范要求的前提下要保持一定的( ) （分数：1.00）A.专业度B.综合度C.自由度√D.统一度解析：19.对即将出现的偏差有所认识，及时采取措施预先防止问题的控制工作称为( ) （分数：1.00）A.前馈控制√B.现场控制C.反馈控制D.随机控制解析：20.封闭型机关管理改革的一个突出特征是( )（分数：1.00）A.外界参与的正式渠道多，对改革的影响较大B.外界参与的正式渠道少，对改革的影响极为有限√C.外界施加的改革压力大，对改革的影响较大D.外界施加的改革压力小，对改革的影响极为有限解析：21.筛选信息的一般要求是( )（分数：1.00）A.及时、新颖、准确、完整B.重大、新颖、准确、完整√C.及时、新颖、准确、重大D.重大、准确、完整、及时解析：22.执行机构的负责人应具有的“双重资格”是( )（分数：1.00）A.权力的施行者，责任的承担者B.上级的服从者，下级的指挥者C.机构的领导者，主管业务的精通者√D.法律的执行者，政策的推行者解析：23.机关人员编制的“三定”制度是指( )（分数：1.00）A.定职能、定机构、定人员√B.定机构、定人员、定级别C.定人员、定级别、定待遇D.定级别、定待遇、定职能解析：24.制定机关管理制度时对偶然出现的现象应( )（分数：1.00）A.拟制专项制度B.完善现行制度C.废除原有制度D.采取专门措施√解析：25.某大型国有企业总部机关大楼装备“天价吊灯”受到公众舆论的一致质疑，这表明( )（分数：1.00）A.环境提供机关管理资源B.环境制约机关管理行为√C.环境表征机关管理成效D.机关管理对环境的适应与反应解析：二、多项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分) (总题数：5，分数：10.00)26.机关管理程序的构成要素包括( )（分数：2.00）A.时间因素√B.空间因素√C.权责因素√D.事项因素√E.资源因素解析：27.机关管理的群众监督包括( )（分数：2.00）A.党的监督B.国家监督C.人民监督√D.社会监督√E.舆论监督√28.机关计划的基本性质和特点可以概括为( )（分数：2.00）A.目的性√B.领先性√C.普遍性√D.强制性E.操作性√解析：29.机关组织协调工作在坚持原则性的同时讲究灵活性，这是因为( )（分数：2.00）A.领导班子成员对同一问题可能会有不同看法B.要根据不同对象采用不同的协调方法√C.有些政策规定有一定的活动幅度√D.对因分工不明确造成的矛盾需要弄清情况，寻找对策√E.只有坚持原则，才能减少偏差解析：30.测定机关管理效率的质的标准包括( )（分数：2.00）A.充分发挥管理职能√B.有正确的管理目标√C.遵循管理对象的规律√D.人力、财力、物力的耗费较少E.地方机关造福一方百姓解析：三、名词解释题(本大题共5小题，每小题3分，共15分)(总题数：5，分数：15.00)31.考任制（分数：3.00）__________________________________________________________________________________________正确答案： )解析：32.单向被动传递（分数：3.00）__________________________________________________________________________________________正确答案： )解析：33.职能机关（分数：3.00）__________________________________________________________________________________________正确答案： )解析：34.机关管理的人文环境（分数：3.00）__________________________________________________________________________________________ 正确答案： )35.机关管理效率（分数：3.00）__________________________________________________________________________________________正确答案： )解析：四、简答题(本大题共5小题，每小题6分，共30分)(总题数：5，分数：30.00)36.简述刹住机关会议泛滥之风应采取的措施。

高等教育自学考试公文写作与处理真题2013年10月

高等教育自学考试公文写作与处理真题2013年10月(总分：100.00，做题时间：150分钟)一、课程代码：00341 (总题数：1，分数：0.00)二、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）(总题数：20，分数：20.00)1.发文机关同收文机关之间的公文往来关系称（分数：1.00）A.组织关系B.公务关系C.行文关系√D.法定关系解析：2.准确、鲜明、生动、符合语法和逻辑，是公文写作的（分数：1.00）A.政治要求B.业务要求C.文字表述要求√D.行文规范要求解析：3.指出写文章和写文件都应有“准确性、鲜明性、生动性”的领导人是（分数：1.00）A.毛泽东√B.周恩来C.邓小平D.江泽民解析：4.公文的表达方式和语体特征称（分数：1.00）A.公文文体√B.公文体式C.公文程式D.公文格式解析：5.在表达方式的运用上，报告、请示、通报等文种侧重于（分数：1.00）A.说明B.议论C.叙述√D.夹叙夹议解析：6.下列机关之间能构成业务指导关系的是（分数：1.00）A.同一系统的上下级机关B.非同一系统的上下级机关C.上级业务主管部门与下级业务部门√D.同一系统的同级机关解析：7.命令适用于（分数：1.00）A.依照有关法律公布行政法规和规章√B.批准有关事项C.提出意见和建议D.撤销下级机关不适当的决定解析：8.国务院办公厅首次将“议案”列为国家行政机关法定公文文种是在（分数：1.00）A.1990年B.1993年√C.1995年D.1997年解析：9.公开发布重要决定或重大事件的告知性文种是（分数：1.00）A.公告B.通告C.公报√D.通知解析：10.下列选项中，以下行为主也可以平行的公文文种是（分数：1.00）A.指示B.公报C.公告D.通知√解析：11.下级机关向上级机关汇报工作情况的陈述性公文文种是（分数：1.00）A.报告√B.通报C.请示D.函解析：12.建国后，第一个把“报告”和“请示”这两个公文文种分开的文件是（分数：1.00）A.《公文处理暂行办法》B.《国家行政机关公文处理办法》C.《中国共产党机关公文处理条例》D.《国务院秘书厅关于公文名称和体式问题的几点意见》√解析：13.下列同属于行政法规的文种是①章程②规则③公约④制度⑤条例⑥规定⑦办法（分数：1.00）A.①②④√B.⑤⑥⑦C.③④⑤D.②③⑥解析：14.总结的主要作用是（分数：1.00）A.交流信息B.反映基本情况C.下情上达和提高自身√D.吸取工作中的经验教训解析：15.毛泽东同志在中国共产党第七次全国代表大会上所作的《愚公移山》是一篇（分数：1.00）A.总结报告B.欢迎词C.开幕词D.闭幕词√解析：16.狭义的公文处理工作的概念一般不包括（分数：1.00）A.公文撰写√B.公文收发C.公文催办D.公文整理解析：17.机关文书部门对收到的文件应当进行审核的是（分数：1.00）A.承办部门草拟的文稿B.下级机关上报的需要办理的公文√C.为领导人代拟的讲话稿D.上级机关发来的重要公文解析：18.在收文办理中，防止积压延误，加速文件运转，提高办事效率的环节是（分数：1.00）A.查办B.催办√C.承办D.批办解析：19.归档文件的整理单位是（分数：1.00）A.案卷B.件√C.文件D.文书档案解析：20.归档文件整理的第三个步骤是（分数：1.00）A.编号B.装订C.分类D.排列√解析：三、多项选择题（本大题共6小题，每小题2分，共12分） (总题数：6，分数：12.00)21.汉代以前，我国文书的载体材料一般为（分数：2.00）A.金石√B.甲骨√C.青铜√D.竹木√E.缣帛√解析：22.在公文起草中，围绕发文主旨所收集的材料应当具有（分数：2.00）A.真实性√B.政治性C.典型性√D.适用性√E.时效性解析：23.在以下公文特定用语中，作期请用语的有（分数：2.00）A.务请√B.承蒙C.拟请√D.希即√E.望√解析：24.行政令正文的组成部分有（分数：2.00）A.命令原由√B.命令事项√C.执行要求√D.命令日期E.命令编号解析：25.批复的主要特点有（分数：2.00）A.针对性√B.指导性√C.建议性D.说明性E.超前性解析：26.按照公文整理(立卷)应有明确分工的要求，由机关秘书部门整理(立卷)的文件主要有（分数：2.00）A.以本机关名义的发文√B.上级机关的来文√C.以机关名义召开会议形成的文件√D.上级业务主管部门的来文E.下级机关的请示件解析：四、非选择题部分 (总题数：6，分数：18.00)27.人们通常所说的“文头”，即指公文正文的导语部分。

自考机关管理试题及答案

自考机关管理试题及答案一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 机关管理的核心目标是什么？A. 提高工作效率B. 保障员工福利C. 优化资源配置D. 增强组织凝聚力答案：A2. 下列哪项不是机关管理的基本原则？A. 效率原则B. 公平原则C. 创新原则D. 保密原则答案：D3. 机关管理中，人力资源管理的主要任务是什么？A. 人员招聘B. 人员培训C. 绩效考核D. 所有选项答案：D4. 机关管理中，信息管理的主要目的是什么？A. 提高决策效率B. 降低运营成本C. 提升服务质量D. 增强组织竞争力答案：A5. 机关管理中，如何实现有效的沟通？A. 建立沟通机制B. 定期召开会议C. 制定沟通计划D. 所有选项答案：D6. 机关管理中，财务管理的主要任务是什么？A. 预算编制B. 资金管理C. 财务报告D. 所有选项答案：D7. 机关管理中，如何提高服务质量？A. 优化服务流程B. 提升服务人员素质C. 引入服务评价机制D. 所有选项答案：D8. 机关管理中，如何加强内部监督？A. 建立监督机制B. 定期进行审计C. 强化责任追究D. 所有选项答案：D9. 机关管理中，如何实现目标管理？A. 明确目标B. 分解任务C. 定期评估D. 所有选项答案：D10. 机关管理中，如何进行风险管理？A. 识别风险B. 评估风险C. 制定应对策略D. 所有选项答案：D二、多项选择题（每题2分，共10分）1. 机关管理中，以下哪些因素会影响工作效率？A. 人员素质B. 工作流程C. 工作氛围D. 技术支持答案：ABCD2. 机关管理中，以下哪些措施可以提高服务质量？A. 提升员工服务意识B. 优化服务流程C. 定期进行服务培训D. 引入服务评价机制答案：ABCD3. 机关管理中，以下哪些是有效的沟通方式？A. 书面沟通B. 口头沟通C. 电子沟通D. 非语言沟通答案：ABCD4. 机关管理中，以下哪些是财务管理的主要内容？A. 预算管理B. 资金管理C. 成本控制D. 财务报告答案：ABCD5. 机关管理中，以下哪些是风险管理的步骤？A. 风险识别B. 风险评估C. 风险控制D. 风险沟通答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分）1. 机关管理的目标是提高工作效率。

全国2013年10月自学考试《非政府组织管理》试题和答案

正确答案：B（1分）
10.参与式评估一般运用在【】
A.项目早期B.项目中期
C.项目晚期D.项目结束后
正确答案：A（1分）
11.用私人财产设立的非社团的公益法人组织，相互间有经济利害关系的理事，总数不得超过理事总人数的【】
A.1/4B.1/3
C.1/ZD.2/3
正确答案：B（1分）
12.PEST分析中的，“T”是指【】
C.独立性D.志愿性
E.公益性或互益性
正确答案：ABCDE（2分）
17.被通称为“国际人权宪章”的文件有【】
A.《奖洲人权和责任宜言》B.《世界人权宜言》
C.《经济、社会及文化权利国际公约》D.《独立宣言》
E.《公民权利和政治权利国际公约》
正确答案：BCE（2分）
18.具有联合国注册咨商地位的非政府组织有【】
A.二年启动B.一年半启动
C.一年启动D.半年启动
正确答案：D（1分）
二、多项选择题（本大题共10小题.每小题2分，共20分）
在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题卡”的相应代码涂黑。未涂、错涂、多涂或少涂均无分。
16.非政府组织的一般特性有【】
A.正规性B.非营利性
A.大赦国际B.国际红十字会
C.基督教青年会D.亚洲太平洋青年联盟
正确答案：B（1分）
4.在我国，申请成立社会团体，必须要有【】
A.10个以上团体会员或30个以上个人会员
B.20个以上团体会员或40个以上个人会员
C.30个以上团体会员或50个以上个人会员
D.40个以上团体会员或60个以上个人会员
正确答案：C（1分）
C.效果D.环境
E.发展

全国2013年10月高等教育自学考试领导科学试题及答案

全国2013年10月高等教育自学考试领导科学试题课程代码：00320一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）1.领导活动产生于人类的(A)A.共同劳动和社会分工B.共同协商和自然选择C.母系社会和氏族纷争D.自由迁徙和首领胁迫2.奴隶社会和封建社会的领导更替形式，一般称为(C)A.禅让制B.专家制C.世袭制D.选举制3.领导的自然属性是指(D)A.社会制度的差异B.生产关系的性质C.生产资料的所有制形式D.统一意志和一定的权力4.领导作为一种趋向未来的活动，要求领导者高瞻远瞩、高屋建瓴地进行科学预测。

这所体现的领导活动的认识特征是(B)A.原则性B.超前性C.综合性D.创造性5.在行政组织体系中，省、市、县、乡的组织架构体现了领导活动中的(C)A.统一领导原则B.系统整体原则C.分层领导原则D.数量控制原则6.社会主义条件下领导者所具有的引导职能的核心是(B)A.提出任务B.规划目标C.下达命令D.选择方法7.领导观念意味着(A)A.领导者对领导活动及其规律性的系统认识B.领导者对如何取得权力、巩固权力和运用权力的系统认识C.被领导者对领导者及其活动的系统认识D.被领导者对如何适应和讨好领导者所形成的经验和意识8.在领导工作中，强调人既是社会发展的强大动力，又是社会发展的价值目标，这体现了领导者的(B)A.全局观念B.人本观念C.创新观念D.发展观念9.领导者决策中面对的每个备选方案可能出现多种结果，而各种结果出现的概率又是未知的，这种决策属于(D)A.风险型决策B.预测型决策C.概率型决策D.不确定型决策10.“一着不慎，满盘皆输；一着占先，全盘皆活”，这句话强调的是(A)A.领导决策的重要性B.选人用人的重要性C.领导方法的重要性D.领导观念的重要性11.领导选才用人的核心问题是(B)A.人才的类型问题B.人才的标准问题C.人才的专业性问题D.人才的创造性问题12.发现型人才与再现型人才的主要区别在于(C)A.前者偏重于理论领域，后者偏重于实践领域B.前者偏重于创造，后者偏重于模仿C.前者以理性思维形式出现，后者以形象思维形式出现D.前者以创造性思维形式出现，后者以传统型思维形式出现13.领导者开展思想政治教育工作的基本方针是(A)A.疏通与引导B.规范与约束C.批评与表扬D.言传与身教14.社会主义领导者开展思想政治教育工作的首要任务是(C)A.理想与道德教育B.爱国主义与社会主义教育C.党的路线方针教育D.马克思主义理论教育15.领导体制是否科学的决定性因素是(A)A.领导权限划分的合理性B.领导责任确定的清晰性C.领导权力授予的合法性D.领导机制运行的高效性16.分工精细，专业性强，各司其职，效率较高等，具有上述优点的领导体制类型是(D)A.层级制B.首长制C.完整制D.职能制17.我国古代著名的军事家、思想家孙子曾说：“将者，智、信、仁、勇、严也。

机关管理(自考试题)

全国2012年10月高等教育自学考试机关管理试题请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。

选择题部分注意事项：1.答题前，考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。

2.每小题选出答案后，用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。

如需改动，用橡皮擦干净后，再选涂其他答案标号。

不能答在试题卷上。

一、单项选择题（本大题共25小题，每小题1分，共25分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

错涂、多涂或未涂均无分。

1．机关的现代指挥监督既要有硬性活动，也要有A．主动活动B．软性活动C．弹性活动D．检查活动2．充分考虑社会各方面的影响进行机关管理的原则是A．依法管理B．统一指挥C．集体领导与个人分工负责相结合D．综合效益3．由基层单位做起再由上级集中综合进行评估的方法称A．自上而下的评估B．领导亲自动手评估C．自下而上的评估D．发扬民主的评估4．应急计划被类分的依据是A．计划的作用B．计划的期限C．制定计划的先后D．计划的内容5．社会上具有普遍性、倾向性的信息属于A．纵向信息B．国际信息C．上级信息D．社会信息6．按报送信息材料的部门、单位分类的方法称为A．按内容分类B．按部门分类C．按时间分类D．按地域分类7．机关人事管理是合理开发、使用人才的A．唯一前提B．一般条件C．有效手段D．重要保证8．机关工作人员的职务升降除体现德才兼备、任人唯贤、注重实绩和平等竞争的精神外，还必须严格履行A．法定程序B．人事程序C．组织手续D．升降过程9．用选举来确定任用对象的方式称作A．委任制B．聘用制C．选任制D．考任制10．程序化管理事项一般是机关稳定的A．偶然事项B．无序活动C．职能活动D．突发事项11．一项新的机关管理制度必须接受实践的检验，进行补充完善，这一过程叫做A．试行阶段B．执行阶段C．补充完善阶段D．稳定实施阶段12．机关管理主客体的关系需要对机关管理制度进行A．确定和执行B．界定和协调C．调控和互利D．确立和界定13．由于制度执行不善而造成机关管理中的混乱必须采取的对策是A．改进执行措施，加大执行力度B．彻查混乱原因，加大责任追究C．立即修改制度，防止混乱加剧D．有效进行修改，重塑领导形象14．下列属于公用经费的是A．工资经费B．福利经费C．业务经费D．退休人员补助经费15．根据目的和依据不同而分类的行政管理法规是A．教育性行政管理法规B．学习性行政管理法规C．补充性行政管理法规D．强制性行政管理法规16．机关作为组织实体，其管理组织的科学合理性对组织实体和组织体系有着A．重要的影响B．直接的影响C．间接的影响D．关键的影响17．机关中技术性辅助机构是A．秘书处B．人事处C．统计处D．参事室18．地区社会环境是宏观社会环境的A．具体化B．自然化C．缩微化D．地区化19．教育环境是指各种教育事业发展的A．境况和趋势B．现状和发展C．历史和背景D．基础和条件20．狭义的机关一般是指组织实体内部的A．办事机构B．办公机构C．辅助机构D．职能机构21．机关工作区别于其他社会工作的特点主要是A．政治性与保密性、权威性和服务性、整体性和系统性、科学性和时效性B．政治性与保密性、整体性和服务性、科学性和时效性、组织性和纪律性C．政治性与保密性、权威性和服务性、组织性和纪律性、整体性和系统性D．组织性和纪律性、整体性和服务性、权威性和服务性、科学性和时效性22．以完成任务为直接目的，以采用权力控制手段为主要形式的一种管理是A．专权方式B．集权方式C．权威方式D．民主方式23．机关现场管理方式的实施因素包括A．指挥者和会议B．决策者和集会C．管理者和现场D．组织者和会场24．在调查研究的过程中，对事物进行定量分析的方法，又被称作A．“开诸葛亮会”B．“胸中有数”C．“解剖麻雀”D．“下马看花”25．属于改组型改革的内容是A．管理方法B．权力划分C．工作态度D．组织文化二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。

全国2013年10月高等教育自学考试机关管理试题

学历类《自考》自考专业(行政管理)《机关管理》考试试题及答案解析

全国2002年10月高等教育自学考试机关管理试题

全国2013年10月高等教育自学考试现代管理学试题及答案

全国2014年10月自学考试00509机关管理试题答案

全国2013年10月《行政组织理论》真题及答案

最新10月全国自学考试机关管理试题及答案解析

全国自考《机关管理》考试试题及答案解析(一)

(全新整理)10月机关管理全国自考试卷及答案解析

2013年10月机关管理真题

全国2013年1月自考00509《机关管理》历年真题及答案

机关管理自考试题及答案

本24机关管理200801~201210单选多选

高等教育自学考试机关管理真题2010年10月

高等教育自学考试公文写作与处理真题2013年10月

自考机关管理试题及答案

全国2013年10月自学考试《非政府组织管理》试题和答案

全国2013年10月高等教育自学考试领导科学试题及答案

机关管理(自考试题)