最新学徒工劳动合同书.
学徒工劳动合同书新整理版5篇
学徒工劳动合同书新整理版5篇篇1学徒工劳动合同书新整理版合同编号：__________雇主（甲方）：_______________联系方式：_______________学徒工（乙方）：_______________联系方式：_______________本劳动合同书于__________年____月____日签订，经双方充分协商一致，共同遵守以下条款：一、学徒工作内容1. 学徒工作内容包括但不限于学习雇主所从事的行业技能和知识，协助雇主完成工作任务，提高专业技能水平。
2. 学徒工作时间为每周____小时，具体工作时间双方另行商定，但不超过劳动法规定的正常工作时间。
3. 学徒工作期限为____个月，期满后双方可以根据实际情况决定是否续签合同。
二、薪酬及福利待遇1. 学徒工在学习期间不享受工资待遇，但可以得到合理的培训补贴。
2. 学徒工享受与正式员工相同的工作保障待遇，包括健康保险、意外保险等。
3. 学徒工在学习期间可以参加雇主举办的培训班和活动，提高个人能力和技术水平。
三、劳动纪律1. 学徒工必须遵守雇主的工作纪律和规章制度，服从管理和安排。
2. 学徒工不得擅自离开工作岗位，不得迟到早退，必须按时完成工作任务。
3. 学徒工应保护雇主的商业秘密和公司资产，不得泄露公司机密信息。
四、解除合同1. 学徒工在学习期间如有违纪违法行为，雇主有权立即解除劳动合同。
2. 学徒工有权在提前____天书面通知雇主的情况下解除劳动合同。
3. 双方解除合同后，学徒工应立即交还公司资料和工作物品，不得擅自带走或使用。
五、其他1. 本劳动合同书自签署之日起生效，至学徒工完成学习任务或双方协商解除合同为止。
2. 本劳动合同书未尽事宜，依据中华人民共和国相关法律法规执行。
本人已仔细阅读以上内容，并同意遵守劳动合同书的所有条款。
双方签字：学徒工：_______________ 日期：____年____月____日雇主：_______________ 日期：____年____月____日以上为学徒工劳动合同书，双方应当严格遵守合同约定，共同建立和谐的劳动关系，实现双方共赢的发展目标。
学徒工劳动合同书新6篇
学徒工劳动合同书新6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________法定代表人或主要负责人：________________乙方（学徒工）：_____________________住址：________________________________身份证号码：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方参加甲方组织的学徒培训事宜，达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期限届满后，如双方继续合作，应重新签订合同。
否则，合同终止。
二、工作内容及要求1. 乙方应在甲方的指导和监督下，学习并掌握相关职业技能和知识。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排，按时完成工作任务。
3. 乙方在学徒期间应努力学习，不断提高自己的技能水平。
学徒期满后，应通过考核，取得相应的职业资格证书。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
如有加班需要，按照国家和地方的法律法规执行。
2. 工作地点：甲方的生产经营场所。
3. 甲方应确保乙方在工作环境中的安全和健康。
四、工资待遇及福利1. 乙方在学徒期间，甲方应按照国家和地方的规定支付生活补贴费用。
具体的补贴标准、支付方式等由双方另行约定。
2. 乙方学徒期满后，根据考核情况，甲方可调整乙方的工资待遇。
3. 乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。
如年终奖、节日福利等。
具体的福利待遇按照甲方的规定执行。
五、保险和福利保障措施及违约责任处理约定条款及约定资金保障时间限制履行相关安全培训宣传等内容都需在协议条款中详尽规定以下内容将尽可能详尽地涵盖各个方面：篇2甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________________法定代表人或主要负责人：_______________________乙方（学徒工）：_______________________性别：__________________出生日期：____________年____月____日家庭住址：_____________________________________居民身份证号码：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方参加甲方组织的学徒岗位培训事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
学徒工劳动合同书新5篇
学徒工劳动合同书新5篇第1篇示例：学徒工劳动合同书甲方：______________________（企业或个人名称）乙方：______________________（学徒工姓名）鉴于甲方需要招聘学徒工，乙方有意愿成为甲方的学徒工，双方经友好协商，就乙方成为甲方学徒工的问题达成如下协议，以兹信守：一、乙方接受甲方的聘用，成为甲方的学徒工，学徒期限为_________年/月/日至_________年/月/日。
二、乙方学习期限内薪酬标准为_________，甲方在此承诺按时足额支付。
三、乙方在学习期间需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，努力学习提高业务水平。
四、甲方有责任为乙方提供必要的学习条件和环境，提供必要的技能培训，保证乙方在学习期间安全。
五、学徒期满，甲方将根据乙方的学习表现，是否符合工作要求决定是否正式聘用乙方。
六、在学习期间如有意外事件或者健康出现问题，双方应及时通知对方，并共同承担相应的责任。
七、乙方在学习期间需密切配合甲方的工作安排，如有违约行为，甲方有权解除合同。
八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。
甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：_______________年月日年月日温馨提示：本合同履行过程中如有争议，可协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第2篇示例：学徒工劳动合同书一、甲方（用人单位）：______（以下简称甲方）法定代表人/负责人：______地址：______联系方式：______鉴于甲方需要招聘学徒工，并为了明确双方权利和义务，甲、乙双方经友好协商，一致签订本合同。
第一条学徒工作内容1. 乙方应在甲方指导下学习相关职业技能，提高工作经验和技能水平。
2. 乙方应按时完成甲方交代的工作任务，并对工作中的问题认真学习和思考。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为______，工作地点为______。
最新学徒工劳动合同范本6篇
最新学徒工劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1最新学徒工劳动合同范本一、甲方：（用人单位）地址：______________法定代表人：______________联系电话：______________二、乙方：（学徒工）姓名：______________性别：______________出生日期：______________身份证号：______________联系电话：______________三、甲、乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方成为甲方学徒工一事，经双方友好协商达成如下协议：1、合同工作内容及要求：乙方从事_________（具体工种）学徒工作，服从甲方的管理和调剂，服从师傅的指导和领导，按照公司规章制度及学习任务完成岗位工作，参加公司组织的有关技能培训。
2、试用期：乙方应在学徒期内表现良好，根据公司规定的试用期满标准，决定是否转正。
3、工作时间和工资待遇：乙方每周工作______小时，具体工资待遇为：试用期薪资为______元/月，转正后工资待遇按公司规定制定。
4、劳动保护和安全：甲方应保障乙方安全和身体健康，在工作期间遵守公司的劳动纪律，做好相关安全防护措施。
5、培训和考核：甲方应提供必要的技能培训，对乙方进行合理的技能考核，帮助乙方提高工作技能和工作素质。
6、保密责任：乙方承诺在工作期间对公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给任何第三方。
7、解除合同：乙方有权在合同期满或经过试用期后，提前一个月通知甲方解除合同。
但需提前一个月通知甲方，如违约，需赔偿经济损失。
8、其他约定事项：本合同未尽事宜，由双方协商解决。
本合同一式两份，双方各执一份，自____年____月____日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人（签字）：乙方身份证号：日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上为最新学徒工劳动合同范本，双方应当遵循约定内容，共同遵守合同的条款，维护双方合法权益，确保劳动关系的稳定和和睦。
标准学徒工劳动合同书5篇
标准学徒工劳动合同书5篇篇1标准学徒工劳动合同书甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（学徒工姓名）身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国实习劳动合同法》的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，在友好协商的基础上，达成如下协议，以便明确履行各自的权利和义务。
第一条任务和工作地点1. 学徒工接受甲方的培训，学习相关专业知识和技能，并在甲方工作地点进行实习。
2. 工作地点：（具体地址）第二条试用期本合同自双方签字盖章之日起生效，为期（）个月。
试用期内，甲方有权对乙方的工作表现和适应情况进行评估，根据评估结果决定是否正式聘用乙方。
第三条工作内容1. 学徒工在实习期间，按照甲方的安排学习相关知识和技能，承担相关工作任务。
2. 学徒工需遵守甲方的规章制度，服从管理，认真完成工作任务。
第四条工作时间和休息1. 学徒工每周工作时间为（）小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 学徒工享有法定的休息日和节假日。
第五条工资和福利1. 试用期内，学徒工工资为（）元/月，试用期结束后，根据工作表现决定是否调整工资。
2. 学徒工享有法定的社会保险和其他福利待遇。
第六条期满和解除1. 本合同期满时，根据双方的协商，可以续签、解除或者转为正式劳动合同。
2. 如因不可抗力或其他不可预见的原因，导致无法继续履行合同的一方，应提前通知对方，并尽快协商解决问题。
第七条其他约定1. 本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商一致补充规定。
第八条合同生效1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至学徒工完成实习期或者解除合同时终止。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：（以上内容如有不清晰或不一致之处，以合同为准）篇2标准学徒工劳动合同书劳动合同书甲方（雇主）：_________公司乙方（受雇人）：_________鉴于甲方需要培养一名合格的学徒工，为了推动生产力的提高和技术的传承，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定，就甲方雇佣乙方为学徒工一事达成以下协议：一、培训对象及要求乙方作为学徒工，必须符合以下条件：1. 接受全面的技术培训和学业教育，听从甲方的管理和指导；2. 遵守公司的各项规章制度，服从公司的安排和调配；3. 完成学徒期间的工作任务，取得合格证书。
最新学徒工劳动合同书4篇
最新学徒工劳动合同书4篇篇1最新学徒工劳动合同书为了更好地保障学徒工的权益和规范学徒工的培训工作，现制定最新学徒工劳动合同书，具体内容如下：一、合同双方甲方：雇主（以下简称“公司”）地址：____________法定代表人：____________联系方式：____________乙方：学徒工姓名：____________性别：____________身份证号：____________联系方式：____________二、合同期限本合同自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，共计______个月。
三、工作内容及要求1. 学徒工在公司的工作内容主要为学习并实践相关技能和知识，努力完成公司指定的培训计划。
2. 学徒工需按照公司规定的工作时间和要求进行工作，认真听从指导，服从管理。
3. 学徒工需保守公司的商业机密，不得向外泄露。
4. 学徒工需遵守公司的各项规章制度，如有违反将受到相应的处罚。
四、劳动报酬学徒工在培训期间工作不享受正常的劳动报酬，公司将为学徒工提供一定的生活补贴和培训费用。
具体数额由双方协商确定。
五、工作时间及休假学徒工每周工作时间为______小时，具体工作时间由公司安排。
学徒工需要提前请假，经公司同意后方可休假。
六、培训计划公司将针对学徒工的实际情况制定详细的培训计划，包括培训内容、培训方式、考核方式等。
学徒工需按照培训计划认真学习和实践。
七、终止合同1. 若学徒工有违反公司规定或不能完成培训任务的行为，公司有权解除合同。
2. 学徒工有必要终止合同的，需提前______天书面通知公司。
3. 合同期限届满后，若学徒工表现优异且公司需要继续留用，可与公司协商签订正式劳动合同。
八、其他事项本合同未尽事宜，按照《劳动合同法》及相关规定执行。
甲方（公司）：_________ 乙方（学徒工）：_________签订日期：_________ 签订日期：_________经双方签字盖章，本合同生效。
最新学徒工劳动合同书5篇
最新学徒工劳动合同书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1最新学徒工劳动合同书一、甲方：（企业名称）地址：法定代表人：电话：乙方：（学徒工姓名）身份证号码：联系电话：二、学徒工种1. 学徒工种：2. 学徒岗位：3. 学徒期限：三、学徒工资1. 学徒工资：学徒期限内，月工资为（具体金额）元，由甲方承担。
2. 学徒工资调整：学徒期限内，学徒工资根据工作表现和市场情况进行适当调整。
四、工作时间1. 工作时间：学徒工每周工作时间为（具体小时数），工作时间安排由甲方负责。
2. 休息安排：学徒工享受国家法定节假日，其他休息日按照甲方规定执行。
五、工作内容1. 学习内容：学徒工要认真学习工作知识和技能，按照规定参加培训和考核。
2. 工作责任：学徒工要积极完成学习任务，服从工作安排，努力提高工作技能。
六、职业保护1. 甲方要保障学徒工的生命安全和健康，提供必要的劳动保护设施和用品。
2. 学徒工有权拒绝从事危险作业，必要时可以向甲方提出申诉。
七、解除合同1. 甲方有权在学徒期限内解除合同，需提前通知乙方并支付相应的经济补偿。
2. 乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，乙方需承担相应责任。
八、其他约定1. 本合同自双方签字生效，有效期至学徒期满。
2. 本合同如有争议，可协商解决，协商不成可向有关部门申请调解或仲裁。
甲方（企业盖章）：学徒工签名：日期：日期：以上是最新学徒工劳动合同书的内容，双方需认真履行合同约定，共同维护劳动关系稳定和谐。
愿双方合作愉快，共同发展进步。
篇2最新学徒工劳动合同书一、合同双方甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（公司注册地址）乙方：（学徒工姓名）身份证号码：（学徒工身份证号码）联系电话：（学徒工联系电话）二、合同生效甲乙双方在自愿、平等、公正的原则下，就乙方担任学徒工的相关事宜，经友好协商，达成以下协议，自本合同签订之日起生效。
三、学徒工作内容及要求1. 根据公司业务需要，乙方将担任公司指定的学徒工作岗位，完成指定的学习任务和工作内容。
学徒工劳动合同书范文6篇
学徒工劳动合同书范文6篇篇1学徒工劳动合同书范文甲方：（公司名称）乙方：（学徒工姓名）鉴于甲方为了培养乙方的职业能力，乙方愿意成为甲方的学徒工，双方就以下事项达成如下协议：一、工作内容乙方作为学徒工，将在甲方公司进行相关岗位的实习和学习。
具体实习内容和学习计划将由甲方安排并告知乙方。
二、工作时间乙方的实习时间为每周（具体天数）工作，工作时间为上午9点至下午5点，中午休息1小时。
三、试用期乙方作为学徒工将进行（具体时间）的试用期。
在试用期内，双方均有权解除合同。
四、师傅指导甲方将为乙方分配专门的师傅进行指导和培训，帮助乙方熟练掌握工作技能。
五、报酬乙方在试用期内的报酬为（具体金额）/月。
试用期满后，按甲方公司的相关规定执行。
六、劳务保护甲方将为乙方购买相关劳动保险，并确保乙方在工作中的安全和健康。
七、保密条款乙方在实习期间接触到的公司机密和商业机密，需保密，不得擅自泄露。
八、解除合同在试用期内，双方均有权解除合同。
双方如需解除合同，需提前15天书面通知对方。
九、其他事项本合同一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：篇2学徒工劳动合同书范文甲方（单位）：________（以下简称甲方）法定代表人（负责人）：________乙方（劳动者）：________（以下简称乙方）身份证号码：________为了保障双方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经甲乙双方平等协商，达成如下协议，正式签订劳动合同：第一条合同期限本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，合同期限为____年。
第二条工作内容1.乙方将在甲方指定的工作岗位上进行实习学习，并且接受相关指导和培训。
2.乙方需要完成由甲方分配的工作任务，并积极配合同事工作。
第三条工作地点乙方将在甲方工作单位进行实习学习和工作，具体地址为________。
学徒工劳动合同书范文5篇
学徒工劳动合同书范文5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1学徒工劳动合同书范文甲方：（用人单位）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（学徒工姓名）身份证号码：联系电话：为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，经甲乙双方友好协商，特订立本合同书，以兹共同遵守：一、合同期限1. 甲乙双方一致同意，本劳动合同自（年）（月）（日）起生效，期限为_______年_______月_______日，在合同期满时自动终止。
2. 本合同期满后，如继续续签，期限为_______年_______月_______日。
3. 乙方进入甲方实习期限自____年____月____日至____年____月____日（或以实习工龄记录）。
4. 乙方实习满______天后，工资调整为______元/月。
二、工作内容1. 乙方在甲方单位实习期间，主要从事_______工作，需遵守甲方相关规章制度。
2. 乙方应按照甲方安排的工作时间和任务进行工作，完成各项工作任务，提高工作技能和业务水平。
3. 甲方有权根据工作需要，对乙方的实习任务进行安排和调整，乙方应积极配合。
三、工资及福利待遇1. 乙方实习期限内，根据国家规定享受相应实习工资，并依法缴纳社会保险。
2. 乙方工作期间如有工伤，由甲方依法承担相应责任。
3. 乙方享有甲方提供的食宿、交通、通讯等福利待遇。
四、待遇提升1. 乙方在实习期间表现优异，经甲方鉴定合格，将考虑提升工资和职业晋升。
2. 乙方在实习期间遇到问题，可向甲方提出，甲方将给予帮助和指导。
五、解除劳动合同1. 乙方在实习期间如有不符合实习要求的情况，经甲方提出警告并限期改正，如仍未改正，甲方可解除本劳动合同。
2. 乙方在实习期间因自身原因无法继续实习，需提前________天向甲方提出书面辞职申请。
六、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。
2. 本合同如有争议，由双方友好协商解决，协商不成，可向当地劳动仲裁机构申请处理。
学徒工劳动合同范本5篇
学徒工劳动合同范本5篇篇1学徒工劳动合同范本甲方：（雇主）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（学徒）地址：身份证号：联系电话：经甲乙双方协商一致，就乙方在甲方单位担任学徒工作，甲乙双方自愿签订本合同，并共同遵守以下条款：第一条：工作内容1. 乙方作为学徒，进入甲方单位学习技术知识，根据甲方的安排，进行实际操作和培训。
2. 乙方在学习期间应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，积极学习，努力提高专业技能。
第二条：工作时间1. 乙方工作时间为每周工作天，工作时间为每天小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 乙方在工作期间应按时上下班，不得擅自迟到早退，如因特殊情况需要请假，需提前向甲方单位请假。
第三条：工资待遇1. 乙方在学习期间，工资按照当地最低工资标准支付，具体工资标准由甲方与乙方双方协商确定。
2. 乙方在工作期间享有国家规定的工资福利待遇，如五险一金、年终奖等。
第四条：培训期限1. 乙方的学徒期限为___年月日至___年月日。
2. 学徒期满后，如果乙方表现良好，甲方可以考虑录用乙方为正式员工。
第五条：保密义务1. 乙方在学习期间了解到的甲方单位的商业秘密和技术秘密，应当保密，不得向他人泄露。
2. 学徒期满后，乙方应继续履行保密义务，对已知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密责任。
第六条：解除合同1. 若甲方或乙方需要解除合同，应提前7天向对方书面通知，经双方协商后可解除合同。
2. 在合同解除后，双方应协商处理好未完成的工作交接和工资结算等问题。
第七条：争议处理1. 本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可诉诸法律途径解决。
2. 乙方在与甲方解决争议过程中应积极配合，不得采取任何影响工作的行为。
第八条：其他1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订书面补充协议，具有法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为学徒工劳动合同范本，特此制定。
学徒工劳动合同范本5篇
学徒工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1学徒工劳动合同范本甲方：______（以下简称“甲方”）地址：______法定代表人（负责人）：______电话：______乙方：______（以下简称“乙方”）身份证号码：______联系电话：______鉴于甲方需要招收学徒工，乙方愿意成为甲方的学徒工，经双方协商一致，达成以下合同：第一条期限本合同有效期为______年/月/日至______年/月/日。
第二条工作内容1. 乙方作为学徒工，将按照甲方的安排和要求，接受相关技能培训和实习工作。
2. 乙方将认真学习相关知识和技能，努力提升自己的专业水平。
3. 乙方将遵守甲方的工作制度和规章制度，服从管理，不迟到早退，不擅自请假，不擅自离岗。
第三条报酬及福利1. 乙方在学习期间不享受工资，但甲方将提供必要的生活和学习补助。
2. 乙方在学习期间享受甲方提供的相关福利待遇。
3. 乙方在学习期间发生的意外伤害将由甲方购买的保险进行赔偿。
第四条保密义务乙方在学徒工作期间，有义务保守甲方的商业秘密和技术机密，不得擅自泄露给他人，不得用于自己或他人的私利。
第五条合同解除1. 乙方在学习期间如违反规定，严重损害甲方利益，甚至造成严重后果的，甲方有权解除合同。
2. 乙方在学习期间如因未成年等原因需要解除合同的，应提前通知甲方，并经过双方协商一致后解除合同。
第六条其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同的未尽事宜，双方可协商补充，补充内容与本合同具有同等效力。
甲方（盖章）：________ 乙方（签名）：________日期：______ 日期：______以上为学徒工劳动合同范本，仅供参考。
具体合同内容可根据实际情况进行调整和修改。
希望甲方和乙方能够遵守合同约定，共同努力，实现共同发展。
祝双方合作愉快！篇2学徒工劳动合同范本甲方（单位）：法定代表人：地址：电话：乙方（学徒）：身份证号码：联系方式：鉴于甲方需要招聘学徒以提高企业技术水平，加强企业发展，经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方公司从事学徒工作一事，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的培训，根据甲方的安排参与相关生产、技术、管理等方面的工作，为期12个月。
2024年学徒工劳动合同书8篇
2024年学徒工劳动合同书8篇篇1甲方（用人单位）：______________________地址：___________________________________联系方式：_____________________________法定代表人：___________________________乙方（学徒工）：_______________________地址：___________________________________联系方式：_____________________________身份证号：_____________________________紧急联系人及联系方式：_________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方参加学徒培训并兼职工作事宜达成如下协议：一、合同期限1. 学徒期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 甲方聘请乙方作为____________岗位学徒工，从事相关实践与理论知识的培训和学习。
在学徒期间，乙方应在甲方的指导下进行实际操作，逐步提升专业技能水平。
2. 工作地点位于：__________________________________________________。
三、工资待遇与福利1. 甲方按月向乙方支付学徒工资，具体标准按照公司相关制度和约定执行。
在学徒期间，甲方将根据实际情况对乙方的工资进行调整。
2. 乙方享有与甲方正式员工相同的休息、休假及法定待遇等权利。
乙方在工作时间内享受与正式职工同等的待遇，包括午餐补贴等福利。
此外，乙方有权享受公司提供的培训和晋升机会。
四、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。
如有违反公司规章制度的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。
学徒工劳动合同书范本5篇
学徒工劳动合同书范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（学徒工）：____________________住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事学徒工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方从事的工作领域：____________________。
2. 乙方的工作地点：____________________。
3. 乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
2. 甲方保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方在学徒期间，甲方按月给予乙方生活费。
2. 乙方出徒后，甲方应按照相关规定支付乙方工资。
3. 甲方根据实际情况对乙方实施绩效考核和奖励制度。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方在工作过程中的安全与健康。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照操作规程进行工作。
六、保险与福利1. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在学徒期间，甲方按照约定支付生活费用，并承担乙方的意外伤害保险费用。
若因工作造成意外伤害，按相关法律规定处理。
篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________乙方（学徒工）：_________________________姓名：_________________________ 性别：_________________________身份证号码：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________联系方式：_________________________紧急联系人及联系方式：_________________________根据《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方从事学徒岗位工作的相关事宜达成一致协议。
学徒工用工合同5篇
学徒工用工合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（学徒工）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方参加甲方组织的学徒工作达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 在此期间，乙方需参加甲方组织的学徒培训，并遵守甲方的相关规定。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，学习并掌握相关岗位的工作技能和知识。
2. 甲方有权根据需要对乙方的工作岗位进行调整。
3. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假等应遵循国家相关规定。
2. 在学徒期间，甲方有权根据工作需要，对乙方的工作时间进行适当调整。
四、薪酬待遇1. 甲方应按照国家的规定，向乙方支付学徒期间的工资。
2. 乙方学徒期间的工资待遇由基本工资和考核奖金两部分组成。
五、劳动保护及条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规范操作。
六、纪律及考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反劳动纪律。
2. 甲方应对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
七、培训及提升机会1. 甲方应提供必要的培训，帮助乙方提升技能水平。
2. 乙方应积极参加甲方的培训活动，努力学习，提升自身素质。
八、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致可以解除本合同。
2. 若乙方有严重违纪、失职等行为，甲方有权解除合同。
篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（学徒工）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、公正的原则，就乙方向甲方学习技能事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在学徒学习过程中的权利和义务，保障双方合法权益，促进学徒培养工作的顺利开展。
学徒工劳动合同书新3篇
学徒工劳动合同书新3篇篇1学徒工劳动合同书甲方（雇主）：______________ 乙方（学徒工）：______________为明确双方权利义务，维护劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，经甲乙双方友好协商，就乙方在甲方单位从事学徒工作达成如下协议，签订本合同。
第一条工作内容乙方将在甲方单位内从事学徒工作，主要工作内容为学习并掌握相关行业技能、参与生产实践活动、配合完成师傅的工作任务。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方工作时间为每周__小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 工作地点：乙方工作地点为甲方指定的生产场所或办公地点。
第三条工作报酬1. 乙方为学徒工作，不按照最低工资标准支付工资，但甲方将支付乙方每月学习补助费用___元。
2. 如甲方认为乙方表现优秀，可按照实际工作表现适当增加学习补助费。
第四条保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买相关意外险和其他必要的保险，确保乙方在工作期间获得法定的保险待遇。
2. 乙方享有法定休假、节假日、工作调休等福利待遇。
第五条工作纪律1. 乙方应严格遵守甲方的工作纪律、规章制度，服从管理，保守甲方的商业秘密。
2. 如乙方因工作失职、渎职，或违反公司规定，甲方有权终止合同。
第六条合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满后，如乙方工作表现优秀，甲方有可能与乙方签订正式劳动合同，过渡成为正式员工。
第七条合同解除1. 乙方如自愿解除合同，应提前____天向甲方提出书面解除申请。
2. 乙方如长期患病或无法继续从事学徒工作，经医院证明或相关机构鉴定，可提前终止合同。
第八条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订生效。
甲方（单位盖章）：______________ 乙方（学徒工签字）：______________签订日期：____年____月____日经双方确认：______________ 年____月____日篇2学徒工劳动合同书甲方(雇主)：联系地址：电话：乙方(学徒工)：联系地址：电话：鉴于甲方为提高企业的生产效率和培养专业人才的需要，乙方愿意以学习为目的进入甲方企业工作，甲、乙双方本着自愿、平等、互利的原则，通过友好协商，就乙方到甲方企业学习工作事宜达成如下协议：第一条实习期限乙方应按实习协议规定的实习期在甲方企业进行工作学习，实习期限为从年月日起至年月日止。
标准学徒工劳动合同书4篇
标准学徒工劳动合同书4篇篇1标准学徒工劳动合同书甲方（雇主）：______________________________（单位名称）法定代表人：__________________________乙方（学徒工）：______________________________ 身份证号码：____________________鉴于甲方需要培养一名学徒工，并经乙方自愿申请，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就培养学徒工事宜达成如下协议：第一条学徒工的基本情况乙方是一名___________（专业）方向的学生，拟接受甲方的培训。
乙方保证具备相关专业基础知识，并愿意接受甲方的辅导和指导。
第二条学徒期限本合同自________年____月____日开始生效，至________年____月____日结束。
学徒期限为______个月。
第三条培训内容1.甲方将根据乙方的专业背景和实际需求，制定具体的培训计划，并给予乙方相应的培训教材和指导。
2. 乙方应认真学习和按照培训计划执行，完成相关任务，并在工作中不断提升自身技能。
3. 培训期间，乙方享受与普通员工相同的工作待遇，包括薪资、福利等。
第四条学费及待遇1. 期间，甲方为乙方提供必要的学习资源和技术支持，并支付相应的学习津贴。
2. 甲方和乙方约定的学费支付办法如下：______________。
第五条培训结束及规定1. 学徒期满后，根据乙方的综合表现和能力，甲方可以考虑是否提供正式工作机会。
2. 双方均有权于学徒期满后解除本合同，提前解除合同需提前一个月通知对方，并经双方协商一致。
3. 培训期间，如乙方违反公司规章制度、恶意破坏公司财产或损害公司形象，甲方有权单方解除本合同。
第六条其他约定1. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等的法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可协商修改并签订书面补充协议。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上为甲乙双方就学徒工劳动合同的约定，双方应按照本合同的规定履行各自的义务，并在培训期间积极配合，共同促进学徒的成长和发展。
学徒工用工合同3篇
学徒工用工合同3篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（学徒工）：_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就甲方聘用乙方作为学徒工事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方的________部门担任________学徒岗位。
2. 乙方的工作地点为_______________________________。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
四、薪资待遇与福利1. 乙方在学徒期间的基本工资为________元/月。
2. 乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。
3. 甲方根据经营状况及乙方贡献给予乙方适当的奖励。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，确保乙方具备必要的安全意识与技能。
3. 乙方有权拒绝执行甲方违章指挥、冒险作业的命令。
六、劳动纪律和劳动规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策。
2. 乙方必须遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、培训与服务期1. 甲方有义务对乙方进行职业培训。
2. 乙方在学徒期间，必须努力学习，达到甲方要求的技能水平。
3. 学徒期满后，乙方需在甲方继续服务____年。
八、保密和竞业限制1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。
2. 在本合同期限内及结束后，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方在学徒期间如有严重违纪行为，甲方有权解除合同。
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最新学徒工劳动合同书用人单位：职工：地址：身份证号码：甲方因生产需要，同意聘用乙方到本企业工作，经双方协商同意自愿订立本协议。
1、本协议自年月日起至年月曰止，其中前个月为试用期，甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。
2、乙方作为学徒被聘用进厂后，甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。
3、乙方进厂后试用期工资为元/月，天/月工作制，包食宿，试用期满后视实际情况定薪。
4、乙方需交付甲方培训费800元，从每月薪资中扣除，该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。
5、乙方在试用期内或试用期满后六个月内提出辞职，所交付的培训费不予退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣满；在试用期满后六个月至本协议到期前提出辞职，所交付的培训费退还一半。
6、乙方必须遵守甲方相关规定，在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的，工资结算时所交付的培训费概不退还，如800元培训未交付完的，需在离职薪资中扣除；如乙方在试用期内被证明不符合录用条件而被甲方辞退的，所交付的培训费不予退还。
7、甲方将根据乙方所学工种适宜性，为其购买意外保险，每年投保费为156元，甲方承担60元，乙方承担96元，每月在乙方工资中扣除8元。
8、乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程，避免安全事故的发生。
如属个人故意行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。
9、本协议自甲乙双方签字盖章后即生效，擅自涂改的无效。
甲方乙J方• •甲方名称：法人代表：乙方姓名：身份证号：江西省劳动和社会保障厅二00八年一月签约须知1,甲方不得招用未满16周岁的童工.2,甲方支付的工资，不得低于乙方工作所在县最低工资3,终止，解除劳动合同时，甲方应当给乙方出具终止，解除劳动合同证明书.4,社会保险费应当由双方按国家和本省规定缴纳5,双方应当仔细阅读本合同条款，协商确定其权利和义务・6,签订合同不得涂改，空白之处应尽可能协商一致后填写,不用之处可以写无或划掉.7,本合同一式二份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，双方应妥善保管，甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,至少保存二年备查.劳动合同书甲方名称：法定代表人：单位地址：邮政编码：联系电话：组织机构代码：口□□口口口口口口口口口□□[□口乙方姓名：性别：身份证号码：□□□口口口口口口口口口口□□□□联系电话：家庭住址：邮政编码：根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律，法规和政策规定，甲方因生产经营需要与乙方遵循合法，公平，平等自愿，协商一致，诚实信用的原则，一致同意签订如下条款用书面劳动合同形式确定劳动矣系，明确双方的权利和义务双方共同遵照执行.一，劳动合同期限1,本合同期限为固定期限，自年月日起至年月曰止，为期年，其中试用期个月.合同期满，合同终止.如甲方生产经营正常，双方都能认真履行劳动合同，经甲乙双方协商同意，在本合同期限届满前30日内可以办理劳动合同续订手续.2,本合同期限为无固定期限，自年月日起至法定终止条件出现时终止.3,本合同期限为完成任务为期限，自年月日起至该任务结束时终止・4,乙方属初次录用的，在本合同期内试用期为个月.二，工作内容与工作地点乙方同意按甲方生产经营需要，安排在为工作•主要生产经营任务是：；劳动定额是：；质量要求是：工作地点是：.甲方因生产经营变化需要，经双方协商一致,可以调整乙方的工作岗位或生产经营任务.乙方在甲方工作期间，经双方协商一致，可以签订《岗位责任书》，作为《劳动合同书》的附件.三，工作时间和休息休假1,乙方在甲方工作期间，根据其所在岗位要求，按照国家规定执行相应的定时工作制口，不定时工作制口，综合计算工时工作制口 .2,除《劳动法》规定不受限制的情形外，甲方因生产经营需要，经与工会和乙方协商，可安排乙方加班加点，并按规定标准给予补休或者支付加班工资.且日加班不超过3小时，月加班不超过36小时.3,乙方在职期间，甲方按国家规定的法定节假日，生育假，探亲假，婚丧假，工休假等节假日安排乙方休假.四，劳动报酬1,甲方按本单位岗位系列的工资标准，按计时工资口计件工资口，岗位工资口 ,技能工资口，工资的标准，用货币形式按月支付给乙方本人.每月现定为元,并每月按乙方工资的％增发性补贴.2,乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准.3,甲方支付给乙方的工资不低于江西省人民政府规定的县最低工资标准，且不低于甲方与工会签订的集体合同或工资集体协议的规定.乙方享有与甲方其他职工同样晋升调资的权利.4,乙方的奖金，津贴，补贴按有关规定执行，加班工资按《中华人民共和国劳动法》和《江西省工资支付规定》等有关规定支付.5,6,五，社会保险和福利待遇1,在合同期内，甲方每月按乙方工资总额的％缴纳社会保险费，乙方每月按本人工资％缴纳社会保险费，由甲方在乙方的工资中代扣代缴.2,在合同期内，乙方患病或非因工负伤，按其实际工作年限和在本单位工作时间长短确定医疗期，具体标准按国家有关规定执行.在规定的医疗期内，乙方的病假工资，疾病救济费，医疗待遇按江西省有关规定办理.3,在合同期内，乙方因工或因病死亡的丧葬补助费，供养直系亲属抚恤费，救济费，遗属补贴，按国家和江西省有关规定办理.4,5,六，劳动保护，劳动条件和职业危害防护甲方必须按乙方所任工作需要，提供符合国家安全卫生规程和标准的工作场地，生产工具，材料，安全保护设施，防护用品，卫生条件，对乙方进行劳动安全卫生教育，对从事职业危害作业的乙方，定期进行健康检查.乙方必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥，强令冒险作业的，有权拒绝执行，并可以立即解除劳动合同.七，劳动纪律乙方必须遵守国家法律，法规及地方法规，规章，政策，遵守甲方依法制定的规章制度，认真履行岗位职责.八，劳动合同的解除和终止经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1,未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；2,未及时足额支付劳动报酬的；3,未依法为劳动者缴纳社会保险费的；4,甲方制定的规章制度违反法律，法规的规定，损害劳动者权益的；5,以欺诈，胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；6,法律，行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1,在试用期间被证明不符合录用条件的；2,严重违反甲方的规章制度的；3,严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4,乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的.5,乙方以欺诈等手段致使甲方签订或变更的劳动合同无效的；6,被依法追究刑事责任的.乙方有下列情形之一的，甲方应提前30日以书面形式通知乙方本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：1,乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；2,乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的.甲方因下列情形之一，提前30天向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见后，向劳动行政部门报告，可以裁减人员，解除劳动合同：1,依照企业破产法规定进行重整的；2,生产经营发生严重困难的；3,企业转产，重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；4,其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的.除劳动合同的解除和终止第条规定的情形外，其他情形乙方解除劳动合同，应当提前30天以书面形式通知甲方.甲方单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会，听取工会意见.有下列情形之一的，本劳动合同终止：1,劳动合同期满的；2,乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3,乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的4,甲方被依法宣告破产的；5,甲方被吊销营业执照，责令关闭，撤销或者甲方决定提前解散的；6,法律,行政法规规定的其他情形.九，解除或终止劳动合同的经济补偿按照本劳动合同的解除和终止条款第条，第条,第条，第条解除劳动合同的；按照本劳动合同的解除和终止条款第条第1,4,5,6款终止劳动合同的，甲方应当根据乙方在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的经济补偿金，工作年限6个月以上不满1年的，按1年计算；不满6个月的，按半年计算.月工资按乙方在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资计算.乙方月工资高于甲方所在设区市政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，甲方向乙方支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过12年.固定期限劳动合同期满，甲方维持或提高劳动条件续订乙方不同意续订而终止劳动合同的，不支付经济补偿金.按照上述约定应当支付经济补偿金的年限，自XX年1月1日起计算;XX年1月1日之前应当支付的经济补偿金，按照当时的有关规定执行.十，双方协商约定的其他事项因甲方生产经营需要，经双方协商同意，约定以下事宜：1,甲方因生产经营需要，使用专项培训费用万元，送乙方到参加专业技术培训，培训结束后，乙方同意为甲方服务年.乙方若违反服务期限约定，应当按专项培训费用总额与服务期限平均，逐月递减支付未履约期限的违约金.2,乙方应当保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项.在双方解除或者终止劳动合同后，乙方不得到与甲方生产或者经营同类产品，从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品.竞业限制的范围为；地域为；期限为年个月.在竞业限制期限内，甲方按万元/月，每月给予乙方经济补偿；乙方违反竞业限制约定的，应当按照总额万元向甲方支付违约金.4,十一,劳动争议处理和违反劳动合同的法律责任劳动合同依法订立后，即具有法律约束力，双方必须严格履行•如果发生劳动争议，双方可以协商解决，也可以依法申请调解，仲裁，提起诉讼.任何一方违反本合同约定，应当承担相应的法律责任.甲方盖章：法人代表签字：年月曰乙方签字：年月曰劳动合同鉴证机构盖章：年月曰签订合同地点：3,。