国企党委书记岗位职责
地产集团直属机关党委书记岗位职责
地产集团直属机关党委书记岗位职责
一、负责主持直属机关党委的日常工作。
二、召集直属机关党的委员会和党员（代表）大会，按照民主集中制原则，讨论决定直属机关党的建设重大问题。
检查会议决议的执行情况，定期向党的委员会和党员（代表）大会报告工作。
三、组织传达、贯彻落实党的路线、方针、政策和上级的指示决议，研究安排直属机关党委的工作计划，并认真组织实施。
四、领导直属机关党的建设、思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设，开展好创先争优活动。
五、坚持党管干部、党管人才的原则，负责直属机关和所辖单位领导班子和干部队伍建设。
六、定期召开直属机关和所辖单位党员干部会议，听取和通报有关情况，参与重大问题的讨论，通过充
分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，完成好各项工作任务。
七、开展党风党纪教育，落实党风建设责任制。
对直属机关党员干部实行有效的监督。
八、领导直属机关和所辖单位工会、共青团工作。
党委书记、厂长岗岗位责任制
油田热电厂党委书记岗岗位责任制1 岗位职责1.1负责国家法律、法规以及上级有关规定在厂里的贯彻执行，在电力集团授权范围内履行职责。
1.2负责厂党委的全面工作，主持召开党委会、党政班子会议，研究决定厂党委和厂的重大问题，并检查决议的贯彻落实情况。
1.3负责执行民主集中制和党内政治生活准则，主持召开厂党政班子民主生活会，不断增强党政班子的团结。
1.4负责抓好厂各级党组织的思想、作风和组织建设，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用。
1.5负责做好基层干部的选拔任用和后备干部的培养工作，努力提高干部队伍的整体素质。
1.6严肃党的纪律，抓好党风廉政建设工作。
1.7坚持社会主义企业的经营方向，保证党的方针、路线、政策和党委的决议在全厂有效地贯彻执行。
1.8参与企业重大经营决策，保证各项生产经营任务的完成。
1.9完成上级党委交办的其它工作。
2 工作标准2.1认真贯彻落实国家法律、法规及上级有关规定，做到理解准确、执行到位。
2.2定期主持召开党委会、党政班子会议，研究决定厂党委和厂的重大问题，并检查决议的贯彻落实情况。
2.3严格执行民主集中制原则和党内政治生活准则，勇于开展批评与自我批评，不断增强班子的凝聚力。
2.4认真抓好厂各级党组织的思想、作风和组织建设，注重发挥党组织的战斗堡垒作用，增强领导班子的战斗力。
2.5贯彻“任人唯贤”的干部政策，坚持原则，秉公办事，培养和选拔基层领导干部。
2.6带头端正党风，遵守党的纪律，落实党风责任制和上级有关勤政廉政的各项规章制度。
2.7发挥党组织的政治核心作用，保证厂党委的各项决议符合党的方针政策和上级有关规定。
2.8以安全生产为中心，发挥思想政治工作优势，促进各项生产经营任务的全面完成。
2.9保质保量地完成上级党委交办的各项工作。
3 岗位责任3.1对厂基层党组织建设和领导班子建设负责。
3.2对厂员工队伍的思想作风建设负责。
3.3对贯彻执行党的方针、政策和上级决策负责。
3.4对厂党风廉政建设工作负责。
公司党委书记岗位安全职责
公司党委书记岗位安全职责作为公司党委书记，我的首要责任是确保公司党组织的顺利运行和规范管理。
为此，我将按照以下安全职责来确保公司的安全生产和稳定发展。
第一，明确安全生产责任。
我将加强组织领导，建立健全安全生产责任制，明确各部门的安全生产职责和义务，通过制定安全生产计划、开展安全培训、强化事故预防等措施，确保公司安全生产。
第二，落实安全生产措施。
我将按照国家有关法律法规，以及公司安全生产管理制度的要求，加强对各项安全生产措施的检查和督促落实，确保公司的安全生产措施到位、严密、有效。
第三，强化安全意识教育和培训。
我将坚持以人为本、预防为主的原则，按照工作需要，制定安全培训计划，重点培训各职能部门的安全生产知识和技能，提高员工的安全意识，促进员工全面参与安全生产工作。
第四，加强安全排查和隐患整改。
我将加强对各部门的安全排查工作，起到查隐患、防事故的作用。
同时，我将规范安全隐患整改程序，追究整改责任人的责任，确保安全隐患得到及时有效的解决。
第五，强化安全检查和监督。
我将定期开展安全检查和督查，重点检查重大危险源、特种设备和电气设施的安全情况，要求各部门和岗位严格按照相关规定开展安全检查，定期上报安全检查月报，严格按照程序处理发现的安全问题。
第六，严格管理安全生产的各项资料。
我将规范安全监管措施，建立归档管理制度，定期更新各部门的安全生产资料和记录，确保安全生产监管数据的完整性和准确性。
最后，我将认真履行公司党委书记的职责，恪尽职守，以身作则，发挥引领作用，全面推进公司安全生产工作，为公司的健康有序发展作出应有的贡献。
党委书记岗位职责说明书
党委书记
岗位名称
党委书记
岗位编号
TH-GSB-002
所在部门
公司办
岗位定员
1人
直接上级
兵器集团党组
直接下级党群部部长、纪检源自长、工会主席工资级别岗位目的
根据党的章程，负责企业党的建设和精神文明建设，贯彻党在新时期的路线/方针/政策，开展思想政治工作确保企业稳定。参与企业重大决策，把握经营方向，支持董事会、监事会、总经理履行各自职责，保证企业生产经营持续发展。
工作职责
工作内容
1、组织党委会议
根据党的章程，建立健全党委工作制度，适时召开党委会，学习贯彻党的方针路线，传达、落实上级党组决议，结合企业经营生产，把党的工作路线落实到基层。
2、党的组织建设
根据党的章程和企业的实际状况，组织编制/审核党的组织建设、思想建设和作风建设，实施检查、评价、考核。在企业经营生产活动中，发挥党支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用。
5、党的纪检工作
根据党的纪律检查工作条例，充分发挥纪律监察部门作用，加强党风廉政宣传教育，对党员和各级领导干部实施党纪、政纪监督/考查，提高政治素质和道德素质，保证企业经营工作的开展。
6、参与经营决策
根据企业经营战略目标/计划，参加党政联席会议，对企业的改革改制、资本运营、重大投资、人事变动、科研/生产等决策提出意见和建议，支持总经理履行职责职权，保证经济决策的贯彻实施。
3、干部管理工作
根据党的干部管理政策，组织建立/完善企业内部管理机制，实施党群组织中层以上干部的考察、选拔、任命；并组织参与中层行政干部的考察、聘用，协助上级党组对公司干部的考核和管理，保证干部队伍素质符合标准要求。
4、群众组织作用
结合企业经营生产实际，充分发挥各群众组织的作用，支持其开展适合各自特点的活动，充分调动员工的积极性，维护员工和企业的合法权益，保证企业的持续发展。
公司党委书记岗位安全职责
公司党委书记岗位安全职责公司党委书记作为公司领导班子的一员，其职责是在领导中居于核心地位，负责全面协调工作，确保公司在政治上正确，保持稳定性和可持续进展。
为此，公司党委书记需要担负起很多职责，其中之一便是岗位安全职责。
岗位安全职责是公司党委书记的一项紧要职责。
它包括从防备损害、保护员工健康、保护公司资产和对生活环境的质量保证等方面对岗位安全的管控。
下面，将认真介绍公司党委书记的岗位安全职责。
一、建立工作安全制度作为公司党委书记，负责订立和完善公司的工作安全制度，使员工能够正确地遵守规定，适应不同场合的安全要求。
此外，公司党委书记还需要参加公司安全文化建设，推广宣扬公司人身安全和资产保护的方针和政策。
二、建立安全生产机制安全生产机制是公司党委书记需要重点关注的内容。
他们需要负责建立和完善公司的安全生产机制和安全管理体系，订立相关的安全生产规定和制度，确保每一个员工都能充分意识到安全生产的紧要性，并实行防备措施，降低安全生产事故的风险。
三、加强安全教育和培训加强安全教育和培训是公司党委书记的另一项职责。
他们需要负责引导公司订立和执行安全教育培训工作的计划，确保每个员工都接受充分的安全学问和技能的培训，从而提高员工的安全意识和技能，削减安全生产事故的发生。
四、开展安全检查和评估为了保证公司的安全运转，党委书记还需要负责开展安全检查和评估工作。
他们需要协调相关部门，组织开展安全检查，适时发觉存在的安全隐患，并适时解决。
同时，他们需要学习和实践各种安全管理、风险识别和应急预案，以提升安全问题的解决本领。
五、组织安全应急预案党委书记还需要负责组织公司安全应急预案，建立公司安全应急预警和管理机制，以提高应对突发事件的响应速度和效力。
此外，还需要订立认真的应急预案，引导员工应对各种安全事故和突发事件，最大程度地削减损失。
六、推行安全文化推广和传播安全文化是公司党委书记的紧要职责之一、他们需要组织和实施安全文化宣扬，加强员工安全文化的建设和提高，让员工自发地整治安全生产责任，营造安全氛围。
党委书记职务说明书
党委书记职务说明书
岗位名称
党委书记
岗位级别
总裁
所属部门
/
职系
管理
直接上级
/
直接下级
工会主席
职业发展通道
轮岗方向
/
晋升方向
/
岗位目的：根据党的章程，负责企业党的建设和精神文明建设，贯彻党在新时期的路线/方针/政策，开展思想政 治工作确保企业稳定。参与企业重大决策，把握经营方向，支持董事会、监事会、总经理履行各自职责，保证公 司生部、部分、协助）
1、根据党的章程，简历健全党委工作制度，实施召开党委会，学习贯彻党的 方针路线，传达、落实上级党组织决议，把党的工作路线落实到基层。
2、根据党的章程和企业的实际状况，组织编制/审核党的组织建设、思想建设
和作风建设，实施检查、评价、考核。
3、根据党的干部管理政策，组织建立/完善企业内部管理机制，实施党群组织 中层以上干部的考察、选拔、任命。 4、结合企业经营生产实际，充分发挥各群众组织的作用，支持其开展适合各 自特点的活动，充分调动员工的积极性，维护员工和企业的合法权益，保证企 业的持续发展。 5、根据党的纪律检查工作条例，充分发挥纪律检查部门作用，加强党风廉政 宣传教育，对党员和各级领导干部实施党纪监督、考察，提高政治素质和道德 素质，保证企业经营工作的开展。 6、根据企业经营战略目标/计划，参加党政联席会议，对企业的资本运营、重 大投资、人事变动、等决策提出意见和建议，支持总经理履行职责职权，保证 经济决策的贯彻实施。
全部 全部 全部 全部 全部 全部
工作协作关系： 内部协调关系 外部协调关系
任职资格： 教育水平
集团公司党委书记岗位职责
集团公司党委书记岗位职责
1、加强非公有制经济建设中的党建工作，全心全意依靠职工群众，紧紧围绕企业生产经营开
展工作，积极探索发挥党组织作用的方法和途径，增强企业凝聚力、战斗力和影响力，促进非公有制企业健康和谐发展。
2、必须注重工作实效，从非公有企业的实际出发，坚持解放思想，大胆探索，勇于创新，不断提高工作水平。
3、关心企业生产经营的重大问题，提出意见和建议，参入决策，保证企业决策的正确性，为企业健康发展把握方向。
4、做好职工思想政治工作，关心和维护职工的合法权益，协调好企业与员工的关系。
5、协调企业内部各方面关系，坚持原则化解矛盾，维护企业和社会稳定。
6、领导企业思想政治工作和精神文明建设，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
7、加强企业文化建设，开展文体活动。
8、完成上级党组织交办的任务。
任职条件：1、有很强的思想、政治、党建工作水平，大学本科学历，有5 年以上工作经验。
2、个人素质水平高，对公司整体工作有很强的认识理解能力、分析能力和创新能力，严谨、细致、耐心的工作作风，能够坚持公司管理原则，3、正直、自律、与人为善的道德品质，出色的协调/沟通能力，能够协调公司各部门工
作。
4、有较强的政策观念和创新意识，工作责任心强，敢于、善于管理。
5、能够处理协调各方面的公共关系，办事干练细致，能熟练操作电脑。
6、具有党务工作经验者从优，年龄在40-60 岁之间。
党委书记岗位说明书
符合要求
4.工会组织作用:
依据工会法,结合企业经营生产实际,充足发挥工会组织作用,充足调动职员主动性,维护职员和企业正当权益,确保企业连续发展。
全责
职员/企业满意度
5.党纪检工作:
依据党纪律检验工作条例,充足发挥纪律检验部门作用,加强党风廉政宣传教育,对党员和各级领导干部实施党纪、政纪监督/考查,提升政治素质和道德素质,确保企业经营工作开展。
职位说明书
单位:
职位名称:党委书记
签字日期:
部门:党委
任职人:
任职人签字:
编号:
直接主管:兵器集团党组
直接主管签字:
任职条件
学历:本科
资格证书:
外语水平:
经历:党政工作七年以上
专业知识:政工管理、企业管理
业务了解范围:党史及党路线、方针/政策、本企业经营战略目标、组织机制、经营产品/服务、规章制度、工艺加工路线、人力资源管理、市场发展动态、国家相关法律法规。
全责
立刻、有效
6.参与经营决议:
依据企业经营战略目标/计划,参与党政联席会议,对企业改革改制、资本运行、重大投资、人事变动、科研/生产等决议提出提议,支持总经理推行职责职权,确保经济决议实施。。
全责
有效实施
全责
切实、有效
2.党组织建设:
依据党章程和企业实际情况,组织编制/审核党政治思想工作,宣传教育工作,组织发展工作计划,实施检验、评价、考评。在企业经营生产活动中,发挥党支部战斗堡垒作用,党员先锋模范作用。
全责
计划实现率
3.干部管理工作:
依据党干部管理政策,组织建立/完善企业内部管理机制,实施党群组织中层以上干部考察、选拔、任命;并组织参与中层行政干部考察、聘用,帮助上级党组对企业干部考评和管理,确保干部队伍素质符合标准要求。
公司党委书记岗位职责
公司党委书记岗位职责
1、认真贯彻党的路线、方针和国家的有关方针、政策、法律、法规。
2、组织政治思想宣传、党风党纪和国家法规教育。
3、根据上级部门的指标要求，组织制定公司政治宣传、党风党纪以及党组织建设规划和年度计划，并组织实施。
4、负责召开公司党委会议、党员大会，并报告工作。
5、组织开展统一思想、凝聚人心、激励士气的企业文化工作，为公司盈利，增效提供稳定基础。
6、组织开展调查研究，解决生产、经营、管理中出现的重要问题。
7、负责公司各单位干部的推荐、任免、奖惩工作。
8、完成上级布置及领导交办的其他工作任务。
党委书记主要职责煤业有限公司
党委书记主要职责
1、主持党委全面工作，负责制定党委工作计划，安排党委工作，主持召开党员大会和党委会议，将党委工作中的重要问题及时提交党委会议，参与讨论和决定公司行政工作中的重大问题。
2、负责贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示及党员大会、党委委员会的决议、决定，检查党委工作计划、决议的执行情况，向党员大会和上级党组织报告工作。
3、负责抓好党委自身的思想建设、组织建设和作风建设。
负责组织党委委员的学习，按时召开党委的民主生活会，充分发挥党委的集体领导作用。
加强对党委工作的指导，了解党委建设情况，检查督促党委的工作。
4、经常了解掌握党员的思想、工作、学习情况及群众的思想状况，发动党委成员和党员做好思想政治工作。
党委(总支)书记安全生产岗位责任制
党委（总支）书记安全生产岗位责任制
1．煤矿党委（总支）书记负责企业安全生产宣传教育培训和安全文化建设工作，按照“党政同责、一岗双责”原则，与企业董事长、矿长（总经理）共同承担安全生产领导责任。
2．认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策和上级有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产．建设过程中必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
3．组织制定企业党委（总支）班子成员、分管部门负责人的安全生产责任制；参与审定企业安全生产责任制。
4．参与审定企业安全生产规划和安全生产管理制度。
5．组织制定企业安全文化发展规划、年度安全生产宣传教育培训计划，并督促实施。
6．监督矿长（总经理）、副矿长（副总经理）、总工程师（技术负责人、副总工程师和各区（科或部室）落实安全生产责任制、业务保安制度，并对存在的问题及时督促整改。
7．参加煤矿安全生产办公会议，对安全生产重大事项的决策提出意见。
8．积极支持矿长（总经理）和职能部门的安全生产工作，充分发挥群团组织的作用，做到安全工作党政工团齐抓共管。
9．认真组织开展煤矿安全生产教育，提高从业人员的安全意识。
10．掌握煤矿干部职工的思想动态，及时消除干部职工不利于安全生产的思想。
11．监督劳动合同的签订、执行，保护从业人员的合法权益。
12．经常深入现场，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
13．督促落实矿领导下井带班制度，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
14．及时如实向有关部门报告事故情况，组织做好事故善后工作，督促落实事故处理决定。
电力公司党委书记岗位说明书模板
支持经理依法行使职权, 不断完善经理负责制
按照党管干部的原则, 主持做好中层领导干部、 党群领导干部以及后备领导干部的培养、 考核和选拔工作
领导党委基层组织建设
主持规划党员的发展计划, 并组织实施
党员发展计划规划
抓好党的思想政治工作和精神文明建设, 保证党组织政治核心和保证监督作用的发挥
职工的思想政治建设、 精神文明建设工作
领导工会、 共青团按照《工会法》和《团章》自主开展工作
职
责
三
职责表述:主持公司党的建设和公司领导班子建设工作
工作结果
分送部门
工作
任务
严格执行”党委议事规则”, 主持按期召开党委会, 贯彻执行民主集中制原则,研究决策重要事项
工作环境
独立办公室
工作时间特征
无明显节假日, 经常出差和加班
备注:
电力公司党委书记岗位说明书
岗位名称
党委书记
岗位编号
所在部门
公司党委
岗位定员
1
直接上级
工资等级
直接下级
党群工作部部长、 工会主席、 纪委书记
岗位分析日期
本职:在上级党委领导下, 全面主持本公司党委日常工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述:主持制定公司党委规划、 年度工作计划, 提交公司党委讨论后组织实施
工个总支、 支部、 工会、 团委等
外部协调关系
上级党委、 上级和地方党政主管部门
所需记录文档:通知, 工作规划、 计划, 工作总结, 汇报材料
任职资格:
教育水平
本科或具有高级职称
国企集团公司各领导岗位职责
国企集团公司各领导岗位职责目录一、总经理岗位职责二、党总支书记岗位职责三、生产、技术副经理岗位职责四、企业、经营副经理岗位职责五、副书记、工会主席岗位职责六、总会计师岗位职责七、副总工程师岗位职责一、总经理岗位职责1.1.1贯彻落实党和国家的方针、政策，在管道局党委、行政和董事会的领导下，把公司办成具备综合防腐施工能力的现代化企业。
1.1.2及时调查市场的变化和需求，提出企业的年度经营目标和长远进展规划，并组织实施。
1.1.3按照经济合同的要求，组织全公司各方面的力量，完成各项工程任务。
1.1.4严格质量治理，保证产品质量达到国家规定的标准或合同的要求，节约原材料，降低物资消耗，降低成本，努力实现资产增值。
1.1.5采取切实有效的措施，推进企业的科技进步和现代化治理，提高企业素养和经济效益。
1.1.6不断改善企业的劳动条件，高度重视安全生产，搞好劳动爱护和环境爱护。
1.1.7遵守财经、劳动工资制度和物价治理规定，依法缴纳税金，合法经营。
1.1.8加强对职员的思想政治、法制、科学、文化教育和技术培训工作，领导职工开展技术革新、合理化建议和劳动竞赛活动。
教育职员爱企敬岗，尽可能使每个职员的能力和积极性最大限度地发挥出来，要在此过程中重点发觉人才和使用人才。
1.1.9经常深入基层调查了解生产经营情况，及时解决生产经营中的疑难问题。
1.1.10要充分发扬民主，利用批判与自我批判的方式，使职员凝聚力得以加强。
1.1.11要重视和加强职员的职业素养培养和岗位技能培训，使之能胜任各项工作和职责。
1.1.12组织召开公司领导班子会议，讨论决定公司的重大决策和重大的组织、人员变动。
1.1.13建立健全公司安全生产责任制;组织制定安全生产规章制度和操作规程。
1.1.14保证公司安全生产资源投入的有效实施；督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患。
1.1.15组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。
1.1.16主持QHSE治理体系的策划，制定颁布公司的QHSE方针和战略目标，并对方针目标的实现及QHSE治理体系的运行全面负责。
企业党委书记岗位职责
企业党委书记岗位职责企业党委书记岗位职责篇一：党委书记岗位职责党委书记岗位职责一、党委书记负责党委的全面工作，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，贯彻执行国家的法律、法规，以及区委的各项指示、决定，在政治上同党中央保持一致。
二、负责主持党委会和党委的日常工作，组织开好党委会，主持讨论研究会议议题，做出决策，组织安排实施并检查落实情况。
三、遵照党委集中领导和个人分工负责相结合的原则，正确执行党的民主集中制，发挥党委的核心领导作用。
四、努力加强班子建设，自觉维护和加强班子团结，主持召开民主生活会，带头开展批评和自我批评。
五、加强党的思想、组织、作风建设，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。
六、检查和指导局共青团工作情况，联系群众，关心群众。
七、加强廉政建设，发挥纪检、监察部门作用，抓好本局党员干部的廉政、勤政教育。
八、加强调查研究，改进领导班子工作作风，组织班子成员有计划、有目的地深入基层，了解情况，解决问题，总结经验，推动工作。
九、依照党内有关制度规定完成其它工作。
党委书记工作流程图篇二：公司党委书记岗位安全职责公司党委书记岗位安全职责公司党委书记岗位安全职责1、对本企业贯彻上级的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见。
加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。
2、严格执行国家和总公司有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核。
3、深入生产一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然。
4、检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。
定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。
5、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。
听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。
6、主持召开安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。
7、组织对重大事故的调查处理，落实事故“三不放过”原则，坚持发生重大事故向上级党委汇报制度。
电力公司党委书记岗位说明书
使用工具设备
计算机、电话、手机、文件夹、档案柜
工作环境
独立办公室
工作时间特征
无明显节假日，经常出差与加班
备注：Leabharlann 岗位名称党委书记岗位编号
所在部门
公司党委
岗位定员
1
直接上级
工资等级
直接下级
党群工作部部长、工会主席、纪委书记
岗位分析日期
本职：在上级党委领导下，全面主持本公司党委日常工作
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：主持制定公司党委规划、年度工作计划，提交公司党委讨论后组织实施
工作结果
分送部门
工作
任务
主持制定公司党委规划，年度工作计划，确定工作重点，提交公司党委讨论
领导工会、共青团按照《工会法》与《团章》自主开展工作
职
责
三
职责表述：主持公司党的建设与公司领导班子建设工作
工作结果
分送部门
工作
任务
严格执行“党委议事规则”，主持按期召开党委会，贯彻执行民主集中制原则，研究决策重要事项
主持召开领导班子民主生活会，开展批判与自我批判，根据群众意见、建议，提出整改措施
支持经理依法行使职权，不断完善经理负责制
协助经理完成有关工作
权力：
权限一：有权对党委工作中重大事项的进行决策
权限二：有权参加上级党政组织的有关会议，阅读批示有关文件
权限三：有权对公司重大决策提出意见与建议
权限四：有权对党群机构设置提出意见，召开党委会议集体讨论决定
权限五：有权对党群系统中层人员的任免提出意见，召开党委会议集体讨论决定
权限六：有权调整党群系统的通常管理人员
党委规划、工作计划
国有企业董事长、党委书记模版模版
国有企业董事长、党委书记模版模版国有企业董事长、党委书记模版模版董事长、党委书记 1．工作标识：岗位名称董事长、党委书记岗位代码所在部门 xxxx 集团有限公司岗位定员 1 人直接上级股东大会、董事会直接下级总经理、常务副总经理、副总经理、总工程师、总会计师、党委副书记、纪委书记、董事会秘书、总经理助理、副三总师、办公室主任、审计部部长，二级公司经理、党委书记 2．岗位总体目标：主持董事会全面工作和党委工作；分管董事会办公室、审计部。
3．工作职责：主持股东会会议，召集并主持董事会会议；检查股东会的决议或决定、董事会的决议或决定的贯彻执行情况；组织制定公司发展战略；根据股东会决议，审批公司经营方针、投资规划；根据股东会决议，审批公司董事、监事报酬、奖励事项；根据股东会决议，审批公司董事会报告；根据股东会决议，审批公司年度财务预算方案、决算方案；根据股东会决议，审批公司利润分配方案、弥补亏损方案；根据股东会决议，审批公司增加或减少注册资本方案；根据股东会决议，审批公司融资方案；根据股东会决议，审批公司社会法人股东向股东以外的法人或自然人转让股权的方案；根据股东会决议，审批公司合并、分立、解散、清算或变更公司形式等方案；根据股东会决议，组织制定、修改公司章程；根据董事会决议，审批公司机关组织机构、二级公司、境内外常设分支机构设置和撤消；向董事会提请聘任或解聘公司总经理、董事会秘书、企业总法律顾问，组织对其进行业绩考核并提交董事会决定其报酬；根据董事会决议，审批公司副总经理、总工程师、总经济师、总会计师等高级管理人员聘任、解聘；根据董事会决议，审批公司副总经理等高级管理人员薪酬；根据董事会决议，审批公司发展战略、年度人力资源开发计划；根据董事会决议，审批公司经营管理、市场开发、项目管理、科技创新、财务会计、资产与对外投资、绩效、薪酬、审计等基本管理制度；组织制定对控股公司的管理制度；根据董事会决议，审批公司在册董事、监事，高管层管理人员及董事会秘书、总法律顾问人员的违纪行为的行政处理；根据董事会决议，审批公司贷款、抵押、担保等重大事项；根据董事会决议，审批公司总经理工作报告，督促检查执行情况，评估工作业绩；根据董事会决议，审批公司中层管理人员聘任或解聘；根据董事会决议，审批公司内部业务重组和改革事项；根据董事会决议，审批公司风险管理体系，包括风险评价、财务控制、内部审计、法律风险，并对其实施监控；根据董事会决议，依法履行对全资、控股子公司的股东职权；根据董事会决议，审批公司报废资产处置方案；根据董事会常务委员会决议，审批公司中层后备干部招录、技术序列二级以上专业工程师评聘、中层及以上管理人员按照相关制度应给予的奖励及行政处罚。
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国企党委书记岗位职责篇一：企业党委书记职责企业党委书记职责：1.职务名称：党委书记1.1直接上级：集团公司党委书记1.2直接下级：党群部长1.3工作责任：1.3.1保证党的政策、?方针、路线和上级党委指示精神得到落实，抓企业的党建工作及全体员工的思想政治教育工作。
1.3.2对总经理任免行政干部有关事项提出意见和建议。
1.3.3在生产经营中起监督作用。
1.3.4对党群工作实施统一领导。
1.3.5保证监督行政领导指挥畅通无阻。
1.3.6保证监督生产经营中计划和各项任务完成。
企业党委书记，应发挥好党委书记集聚各方智慧、促进决策科学的职能作用，履行决策、执行、监督职能，促进各权力主体各负其责、协调运转、有效制衡的新机制，进而使整体优势和新机制在促进企业科学决策中得到充分体现，确保企业决策科学。
党务工作是党的工作和党的事务的总称。
从党务工作的范围上分，包括党的宣传工作、组织工作、干部工作、纪检工作、群众工作等。
党务工作是党的建设和党的工作的重要组成部分。
党的建设的理论、原则的实现，党的领导活动，都离不开党务工作。
党务工作是党的领导活动和党的建设正确有效进行的保证。
在党的一切活动中，都贯穿着党务工作，做好党务工作是至关重要的。
党委书记工作职责1、在上级党委领导下，主持党委日常工作，认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策、法令。
2、对党员进行马列主义基本理论，党的基本知识、基本路线和形势教育，不断提高党员素质。
3、集中力量抓好党组织建设，在工作中发挥战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，监督检查党员执行党的纪律，及时组织讨论决定党员的奖惩。
4、抓好班子建设，有目的、有准备地定期开好党委会及民主生活会，讨论决定有关问题，开展批评与自我批评，加强一班人的团结协作。
5、熟悉党史、党的基本知识和党务工作业务，带头执行《党章》、《准则》和各项规章制度，积极开展思想政治工作，及时总结推广先进典型。
6、认真贯彻德、才兼备的干部路线，与行政一起做好行政中层干部的考察了解和后备干部的选拔考察工作，提出调配、任免和奖惩干部的建议。
7、支持工会、共青团独立开展工作，充分发挥各自的作用，协调党政工团的关系。
8、按照上级要求完成其它工作任务。
集团党委书记工作职责一、集团党委书记，领导主持集团党委的全面工作，对党委全面负责，认真履行集团党委工作职责，做好集团的党建工作。
二、与集团行政领导共同带领班子、全体职工，贯彻党的路线、方针、政策及政府的有关法律法规。
三、在党委的领导下，按照党委的统一部署，结合集团的工作实际，组织制定党委工作计划、党员教育和发展计划、年度工作计划、工作总结。
四、主持召开党委会、支部书记会、中心组学习、领导干部民主生活会，抓好领导班子思想、组织和作风建设，负责党风廉政建设责任制的实施。
五、加强对基层支部工作的领导，组织对支部书记的学习、培训、教育，调动支部书记的积极性，提高支部书记的政治素质和工作水平。
六、参与工作计划、发展规划、改革方案、等重大事项的决策，支持集团行政领导在职权范围内独立开展工作。
七、负责干部考核工作和后备干部的选拔培养工作，在个人申报、民主推荐群众测评的基础上，与集团行政领导共同决定中心级干部的人选。
八、领导工会、职代会，共青团等群众组织独立开展工作，关心群众的工作、学习、生活和思想。
篇二：党委书记岗位职责2党委书记岗位职责在集团总公司党委和站党委的领导下，全面负责企业党委的工作。
其主要职责：1、负责召集并主持党委会，及时传达贯彻党的路线、方针、政策，以及上级党委的有关决议、决定。
讨论研究企业党建、政工和企业发展中的有关问题，并做出决议。
2、认真做好党务工作。
抓好党的组织建设和党员队伍建设，充分发挥党组织在企业发展中的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用。
3、紧紧围绕企业的中心任务，认真做好企业的思想政治工作，抓好精神文明建设和党员干部的廉政勤政建设。
4、认真做好干部工作。
抓好领导班子建设和干部队伍建设，负责企业中层干部的培养考察，并向行政领导提出任免和使用建议，做好企业后备干部的选拨培养工作。
5、代表党组织参与企业决策，协调党组织与行政领导的关系，调动各方面的积极因素，共同搞好企业，维护职工的合法权益。
6、认真执行党内生活各项制度。
抓好党委中心组学习，开好民主生活会，带头开展批评和自我批评。
7、指导党委办公室、各基层党支部认真贯彻落实党委制定的党务工作目标、思想政治工作和阶段性教育计划，以及党委的决议、决定，发现问题及时解决。
8、认真做好老干部工作。
9、指导工会、团委、女工委员会等群团组织，独立自主地积极开展工作。
10、结合企业发展实际，认真研究和探索新的形势下企业党组织建设和思想政治工作的新方法新途径，以便更好地为企业发展服务。
篇三：国企党支部书记主要工作职责国企党支部书记主要工作职责一、认真贯彻执行党的路线、方针和政策。
贯彻执行党的路线、方针和政策，是党的事业取得胜利的根本保证。
党支部书记要通过召开各种会议、举办骨干培训班、树立典型等多种方法途径，认真宣传、贯彻党的各项路线、方针和政策。
宣传贯彻要注意与本单位的实际相结合，创造性地贯彻执行党的路线、方针、政策。
二、贯彻执行上级党组织的决议、指示。
对上级党组织的决议、指示，党支部书记要向支委会和支部党员大会传达，并对如何贯彻执行上级党组织的决议、指示提出自己的意见，交支委会和支部党员大会讨论。
对传达和贯彻情况要如实向上级党组织报告。
三、负责召集支委会和支部党员大会。
（1）主持召开支部委员会。
党支部书记要根据支部的工作情况，确定会议的议题，并将会议的中心议题提前通知参加会议的同志。
讨论问题时，要注意发扬民主，让每个支委充分发表意见。
在大家对所讨论问题充分发表意见后，党支部书记要善于集中委员的集体智慧，按照少数服从多数的原则做出决议。
（2）主持召开支部党员大会。
党支部书记要根据上级党组织的批示和支部工作的需要，召开支部委员会，确定支部党员大会的议题和会议方案。
会前，党支部书记要做好调查研究，提出初步意见和方案，并将会议的内容和要求通知全体党员。
会上，要发扬民主，引导大家认真开展讨论，最后按少数服从多数的原则进行表决，做出决议。
决议必须经过应到会有表决权的正式党员半数以上的表决同意，方能生效。
四、深入调查研究，认真做好思想政治工作。
党支部书记要做好支部工作，必须紧紧依靠广大党员和群众，充分调动他们的积极性和创造性。
因此，党支部书记要深入党员和群众，了解和掌握他们的思想、工作和生活情况，及时地、有针对性地做好党员和群众的思想政治工作，充分发挥他们的积极性和创造性。
五、检查支部工作计划和决议的执行情况，按时向支委会、支部党员大会和上级党组织报告工作。
（1）加强对党员的教育，提高党员执行支部工作计划和支部决议的自觉性。
要让党员明白，执行支部工作计划和决议，是每个党员必须履行的义务，是党的纪律对党员的基本要求。
（2）加强督促检查。
党支部书记要深入党员，了解支部工作计划和决议的执行情况，加强督促检查。
（3）及时解决问题。
对执行支部工作计划、决议中出现的种种问题，党支部书记要及时掌握，并向支委会或支部党员大会报告，以便采取必要的措施。
六、与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，支持他们的工作，调动各方面的积极性。
党支部书记是支委会一班人的“班长”，负有主持支部全面工作和处理日常工作的责任。
在工作中，党支部书记要善于听取和正确集中各方面的意见，主动团结支部委员，共同把党支部的工作做好。
对行政组织和群众组织的工作，党支部书记既要加强对他们工作的指导，又要热情支持他们独立负责、积极主动地开展工作。
七、搞好支委会的自身建设。
支部委员会是支部党员大会闭会期间党支部的领导机关，担负着重要的责任。
支部委员会自身建设如何，直接关系到党支部战斗堡垒作用的发挥。
支部书记作为“班长”，在支部委员会自身建设中负有主要责任：（1）抓好支部委员的政治理论学习。
（2）开好支部委员会的民主生活会。
（3）加强支部委员会的思想作风建设。
（4）注重支部委员会的制度建设。
八、党支部书记在发展党员工作中的职责。
（1）认真制定支部发展党员的工作计划，并认真检查计划的落实情况。
（2）维护发展党员工作纪律，对于发展党员工作《党章》有明确规定。
支部书记要严格按照《党章》的规定办事，维护发展党员工作的纪律，保证新党员质量，把好党员“入口关”。
九、党支部书记在党员管理工作中的职责。
（1）负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻上级党组织的批示，对党员进行教育；建立健全对党员教育管理的各项规章制度；加强党员管理教育工作检查指导，发现问题及时纠正。
（2）了解和掌握党员的基本情况包括政治思想、工作学习、自然情况三个方面；关心党员的成长和进步，帮助他们解决工作学习和生活中遇到的实际困难，充分调动党员的积极性。
（3）认真开展党的组织生活，对党员进行经常的教育、监督。
为了保证党的组织生活能够正常开展，党支部书记应根据本单位实际情况建立健全一些必要的制度。
同时根据不同情况对每个党员如何发挥作用提出具体要求。
（4）坚持民主评议党员制度，教育党员认真履行党员义务，正确行使党员权利，充分发挥党员在生产、工作、学习和社会生活中的先锋模范作用。
（5）贯彻从严治党的方针，抓好清除腐败分子和妥善处置不合格党员的工作。
（6）督促和协助支部组织委员做好转移党员组织关系、收缴党费、党员统计、审查和鉴定党员等日常工作。
十、党支部书记在党员教育工作中的职责。
（1）制定党员教育计划。
（2）组织支委会讨论研究如何抓好党员教育计划的实施。
（3）对党员教育工作进行总结。
党支部对党员教育工作一般每年总结一次，另外，根据实际情况还要适时进行阶段总结。