技术总监聘用合同范本

技术总监聘用合同范本
甲方（聘用单位）：____________________
乙方（受聘人）：____________________
鉴于甲方业务发展需要，聘请乙方担任技术总监职务，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，就甲方聘请乙方担任技术总监职务相关事宜，达成如下协议：
一、聘用期限
1. 本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期____个月，自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方从事技术总监岗位工作，全面负责甲方技术团队的日常管理工作，确保技术团队的高效运行。

2. 乙方工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他工作地点。

三、工作时间和休息休假
1. 乙方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 乙方可享受国家法定节假日及休息日，甲方另有规定的除外。

四、劳动报酬
1. 甲方按照国家及甲方所在地有关劳动报酬的规定，按月支付乙方工资，工资标准为人民币____元/月。

2. 甲方有权根据乙方的工作表现、甲方经营状况及市场行情等因素，对乙方的工资进行调整。

五、保密与知识产权
1. 乙方在受聘期间，应遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

2. 乙方在受聘期间所取得的知识产权，归甲方所有，甲方有权对乙方所取得的知识产权进行使用、许可、转让等。

六、合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

2. 乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除本合同。

3. 乙方严重违反甲方规章制度的，甲方有权解除本合同。

4. 本合同期满，甲乙双方无异议的，本合同自动续期。

七、违约责任
1. 甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。

2. 乙方违反保密义务的，应支付甲方违约金，并赔偿甲方因此所遭受的损失。

八、争议解决
1. 本合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项，如发生争议，甲乙双方应首先协商解决。

2. 如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____________________。