学校节假日值班管理制度范文(4篇)

学校节假日值班管理制度范文
第一章总则
第一条为了保障学校的正常运转和安全稳定，制定本值班管理制度，明确节假日值班的职责、权力和责任，确保节假日期间学校各项事务有序进行。

第二条本制度适用于学校全体工作人员，包括教职工、行政人员和保安人员等。

第三条节假日值班按照学校的实际情况和工作需求确定值班人员名单，并由学校行政主管部门进行下发通知。

第四条节假日值班人员必须尽职尽责，严格遵守本制度的各项规定，确保学校的工作安全顺利开展。

第二章节假日值班组织与管理
第五条学校应根据不同节假日的特点和工作安排，建立相应的值班组织与管理机制。

第六条学校行政主管部门负责节假日值班的组织与管理工作，具体职责如下：
（一）根据学校的工作实际安排节假日的值班时间和值班人员名单，并提前通知相关人员；
（二）制定值班任务和要求，明确值班人员的职责和权限；
（三）组织对值班人员进行培训和宣传，提高值班人员的业务水平和应急处置能力；
（四）保障值班人员的休息时间和工作环境，提供必要的工作设备和工具。

第七条值班人员应按时到岗，严格履行值班任务，确保学校的正常运转。

值班人员应保持手机通畅，随时接听学校的紧急通知，并及时报告相关情况。

第八条值班人员在值班期间应保持工作状态的良好，不得私自离岗或离开工作岗位，必须全程值班，不得擅自外出或早退。

第九条值班人员在值班期间应主动与其他部门和相关人员沟通，协调解决各类紧急事件和突发情况，确保学校的正常秩序。

第十条值班人员在值班期间要严格遵守保密制度，对学校的内部信息和敏感事项要保守秘密，不得泄露给外部人员。

第三章节假日值班安全管理
第十一条值班人员在值班期间要严格执行学校的安全管理制度，确保学校的安全和秩序。

第十二条值班人员要加强对学校内外的安全风险的监控和防范，及时处理各类安全问题，确保学校师生的人身安全和财产安全。

第十三条值班人员要加强对学校大门、重要场所、重要设备和重要物资的监控，加强巡查和检查工作，发现问题及时报告，确保学校设施的正常运转。

第十四条学校应配备必要的防火、防盗和防灾设备，并对值班人员进行相关的教育和培训，确保他们具备处理各类突发事件和紧急情况的能力。

第十五条学校应制定应急预案，明确各种突发事件和紧急情况的处理流程和责任分工，值班人员要熟悉并有效执行。

第十六条值班人员在处理突发事件和紧急情况时，要及时报告上级领导和相关部门，并采取有效措施控制事态，保护学校师生的生命财产安全。

第四章节假日值班工资待遇
第十七条学校将根据值班人员的工作质量和工作时长，给予相应的值班工资和补贴。

第十八条值班人员在值班期间发生的正常加班时间，按照学校的相关规定执行，不得私自调整或违规加班。

第十九条值班人员在值班期间若发生意外伤害或其他工伤事故，学校将按照国家和地方有关劳动保险和赔偿的相关规定给予相应的待遇和补偿。

第二十条值班人员在值班期间享受相关福利待遇，如免费餐饮、免费住宿等，具体以学校相关政策为准。

第五章附则
第二十一条学校行政主管部门有权对本制度进行解释和修改，并及时通知相关人员。

第二十二条本制度自发布之日起正式实施。

如有变动，须经学校行政主管部门批准并进行公示后执行。

第二十三条本制度的解释和相关事项的处理，由学校行政主管部门负责。

以上就是学校节假日值班管理制度的范本，希望能对您有所帮助。

如有其他问题，请随时告知。

学校节假日值班管理制度范文（2）
主要是为了保证学校在节假日期间的安全和秩序进行有效管理。

具体制度主要包括以下几个方面：
1. 值班安排：学校根据节假日的时间安排制定值班表，确保每个时间段都有专人负责值班工作。

值班人员包括教职工和保安人员，根据需要可以增加值班人员的数量。

2. 值班时间：值班时间一般覆盖整个节假日期间，包括白天和晚上。

白天主要负责监督学生的活动和维护学校的安全秩序，晚上主要负责学校的夜间安全管理。

3. 值班职责：值班人员要严格履行职责，做好巡逻和监督工作。

包括监控学校周边的安全情况，发现问题及时报告并采取相应的措施。

同时要协助处理学校内部的纠纷和突发事件。

4. 值班制度：值班人员需要做好记录和交接工作，记录学校内外的安全情况和突发事件，并在交接班时向接班人员详细说明情况。

同时要与学校其他部门保持良好的沟通和协作，确保信息的及时传达和处理。

5. 奖惩机制：学校可以根据值班人员的工作表现进行奖惩，对工作出色的人员进行表彰和奖励，对工作不到位或失职的人员进行批评和处罚，以激励值班人员积极工作。

通过建立健全的节假日值班管理制度，学校可以有效地保证节假日期间学校安全和秩序的稳定，为学生和教职工提供一个安全、和谐的学习和工作环境。

学校节假日值班管理制度范文（3）
1. 引言
学校节假日期间的安全管理工作是保证校园安全的重要一环。

为了做好值班工作，确保学校师生人身安全和财产安全，特制定本制度。

2. 目的
本制度的目的是明确值班人员的职责和权力，维护校园秩序和安全，及时处理各类突发事件，确保学校节假日期间的安全稳定。

3. 范围
本制度适用于学校节假日期间的所有值班人员。

4. 值班人员的职责
4.1 值班人员要遵守学校的有关规定，保证能够高效、及时地处置各类突发事件。

4.2 值班人员要熟悉学校的安防设施和各类应急设备的使用方法，确保在突发事件发生时能够妥善处理，并及时向上级汇报。

4.3 值班人员要保持电话通讯畅通，确保能够与学校其他部门进行联系和协调。

4.4 值班人员要做好巡查工作，保证学校内外环境的安全和整洁。

4.5 值班人员要记录值班期间的各项情况，包括巡查情况、突发事件处理情况等，为学校安全管理提供依据。

5. 值班人员的权力
5.1 值班人员有权对学校内外的安全隐患进行报告并采取相应措施，保证师生的人身安全。

5.2 值班人员有权对学校内部的违规行为进行劝阻和制止，维护校园秩序。

5.3 值班人员有权要求违规人员配合调查并向有关部门进行报告，确保学校内部的纪律得到有效执行。

6. 突发事件的处理流程
6.1 值班人员在发现突发事件时，要立即向上级汇报，并根据具体情况采取应急措施。

6.2 学校应按照事先制定的突发事件处理方案，对突发事件进行及时、科学的处置。

6.3 值班人员要及时通知相关部门和人员，协助他们进行应急处理工作。

6.4 值班人员要对处理突发事件的过程进行记录，并向上级汇报。

7. 值班人员的考核与奖惩
7.1 学校将对值班人员的工作进行考核，对表现突出的人员进行奖励，对违规行为进行惩处。

7.2 值班人员的工作考核主要包括责任心、应急处理能力、工作纪律等方面。

8. 附则
8.1 本制度由学校安全管理部门负责解释。

8.2 本制度自颁布之日起实施。

8.3 本制度的修改和补充由学校安全管理部门负责，并报学校领导批准后执行。

以上为学校节假日值班管理制度范本，旨在为学校师生的安全提供规范和指导，确保校园节假日期间值班工作的有效进行。

学校节假日值班管理制度范文（4）
一、学校实行节假日值班制度，实行门卫、校领导三结合值班制度。

值班时间为全天。

二、周日下午及“国庆”、“元旦”、“五一”清明节、端午节、中秋节、寒暑假等安排校领导轮流值班，值班前政教处安排好值班分工表并提前发放到值班人员手中。

三、值班人员要按时到岗(有特殊情况提前做好协调请假手续)，在自己办公室值班。

不准无故迟到或早退，因故未到者须提前和其它值班教师调好时间，或交代好有关职责由其它值班教师代为值班，不得无故离岗。

不做私活。

四、值班人员应注重仪表，值班期间要做好校园环境的巡查、上级来电来文的接听与记录、来访人员的接待与反映情况的登记以及其它偶发事件的处理或汇报等工作，每天要认真填写好《值班记录》。

严禁做与工作值班无关的事情。

定时巡视校园，发现危险或其它突发事宜及处理并通报校领导作进一步解决。

五、对来访人员，应热情接待，妥善安排。

六、加强进出校门检查，来客进门履行登记手续，不准外人随便进出。

主要的来电来文或来访情况、无法处理的偶发事项，要及时向校长汇报。

七、要做好值班的交接班工作。

值班人员在完成规定的值班任务后，要在当天傍晚把有关值班材料交到传达室，下一值班人员于次日早上到传达室领取值班材料。

不准把材料留于办公室，影响值班工作的顺利开展。

八、紧急情况请及时拨打110或119。