关爱员工方案
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关爱职工方案
剖析:职工诞辰是职工较为重视的个人生活,关心职工诞辰能够表现公司人性
化的管理,表现公司对职工的尊敬和关心。因为不一样的职工有不一样的需求,
因此建议用多种活动方式来表现公司尊敬多元化发展的趋向,以及公司“以人为本”的公司化。
目的:表现公司“人本主义” ,增添职工归属感;
丰富职工思想及生活,增添交流、交流及合作能力。
方式:
1、人力资源部在职工诞辰当日清晨 10:00 从前,以公司总裁名义发送
贺卡或 E-mil 庆祝职工诞辰。
2、依据职工人数 2-3 个月按期举行职工集体诞辰活动(详细活动项目见
方案,职工能够依据自己的选择来确立诞辰活动的内容,特别说明的是如参加诞
辰公益活动的职工将能够获取公司 1 天的带薪假期)。
3、每个月 5 日古人力资源部将在公司食堂宣布当月“寿星榜”(诞辰职工名单)。
详细方案:
职工诞辰活动共分为户外、室内及公益活动三种:
一、户外活动:所有户外活动都要送职工体贴一件,帽子一顶
1、职工诞辰活动方案之户外系列一-----郊游
主题:职工集体诞辰会
目的:增强职工归属感,丰富职工生活
增进各部门职工交流认识
方式:由自发报名领队的 1 名总经理带队,出门郊游(周末一时节间),
选择离公司 2 小时之内的旅行景点,参加人员可登山划船有奖游戏等集体活动地址:农乐等
参加人数: 40 人左右(可 1-3 个月过诞辰职工归并一同做)
花费: 60-80 元人
总花费: 2400-3200 元
详细内容:
进行登山或打牌等休闲游戏竞赛
给获奖队伍颁奖
2、职工诞辰活动方案之户外系列二----定向运动
主题:精诚合作,团队至上
目的:锻炼职工吃苦耐劳的精神
增强交流理解,表现团队凝集力
提高职工间的协作精神
方式:请专业定拓展公司或教练带队,以 1-2 名总经理为队长,到郊野
参加定向运动(周末一时节间)。(备注:也可与其余有关业务公司联谊搞活动,
一方面节俭花费,另一方面增添职工社会交往)
地址:公园
参加人数: 40 人左右(可 1-3 个月过诞辰职工归并一同做)
花费: 80-100 元人
总花费: 3200-4000 元
详细内容:
分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动
给获奖队伍颁奖
二、室内活动
1、职工诞辰活动方案之室内活动系列一------兴趣运动竞赛
主题:生命源于运动,运动给工作活力
目的:增强职工身体素质
经过运动表现竞争与协作的意识
方式:职工之间的双人羽毛球竞赛双人乒乓球赛或兴趣体育项目(备注:也可与其余有关业务公司联谊搞活动,一方面节俭花费,另一方面增添职工社会交往)
地址:体育中心等
参加人数: 40 人左右(可 1-3 个月过诞辰职工归并一同做)
花费: 80-100 元人
总花费: 3200-4000 元
详细内容:
所有人都参加竞赛,优越劣汰
给获奖队伍颁奖
2、职工诞辰活动方案之室内活动系列二------出色电影生活
主题:电影丰富我们的生活
目的:放松精神,丰富职工生活
经过看电影增添职工交流
方式:看电影
地址:电影院
参加人数: 10 人左右(可 1-3 个月过诞辰职工归并一同做)
花费: 50 元人(此中 20 元含午饭)
总花费: 500 元
详细内容:
1、所有人都参加竞赛,优越劣汰
2、给获奖队伍颁奖
三、公益活动
1、公职工诞辰公益活动系列一------诞辰爱心奉献之旅,
主题:最大的幸福是为别人的奉献!在感谢生命的同时,感谢和帮助他人!
目的:激发职工的社会责任感,建立职工优秀道德观和价值观。
回馈社会,塑造公司优秀的社会形象
方式:慰小孩福利院或残疾人协会或是希望小学,给他们捐钱捐物或做
些力所能及的工作。
地址:福利院或有关机构
参加人数: 20 人左右
花费: 30-50 元人(午饭花费)
总花费: 600-100 元
奖赏:将能够获取公司 1 天的带薪假期
2、职工诞辰公益活动系列二------保护自然,珍惜园
主题:建设我们的园
目的:激发职工的社会责任感
建立职工爱惜环境,珍惜资源,减少浪费的意识
回馈社会,塑造公司优秀的社会形象
方式:到山林进行义务植树活动
地址:依据联系状况决定
参加人数: 30-40 人左右
花费: 50-80 元人(午饭花费)备注:树苗及工具租用花费另计。总花费: 1000-3200 元
奖赏:将能够获取公司 1 天的带薪假期
3、职工诞辰公益活动系列二------保护自然,珍惜园
主题:我们需要一个洁净的园
目的:激发职工的社会责任感
建立职工爱惜环境,珍惜资源,减少浪费的意识
回馈社会,塑造公司优秀的社会形象
方式:到公园采集垃圾帮助公司内部义务打扫卫生等地
址:公司邻近等
参加人数: 30-40 人左右
花费: 50-80 元人(午饭花费)
总花费: 1000-3200 元
奖赏:将能够获取公司 1 天的带薪假期