院学生会外联部章程
学生会外联部细则
学生会外联部细则(共12页) -本页仅作为预览文档封面，使用时请删除本页-外联部第一条部门性质学生会外联部是上海电力学院学生会重要的组成部分，是学校外联内引的一个窗口，是联系社会与学校的重要部门。
同时外联部是一个工作环境相对灵活的部门，活动空间包括增进上海电力学院与其他院校的交流，对外的招商引资，校内活动以及学院对外的宣传。
第二条部门职能上海电力学院学生会外联部在主席团的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题，以增进校企合作关系为工作重点，旨在向外展示学校学生的真我风采，努力提高学生会在社会上的知名度，为学生会各项活动筹集资金。
外联部的宗旨是“一切为了同学，为了一切的同学，为了同学的一切”。
外联部担负着校学生会对外交流联络的工作，对学生会活动的顺利进行起着不可或缺的作用。
第三条部门结构（一）外联部实行部长负责制，设有部长一名，其中部长职责为：1、校际交流活动：加强与外校的联络与合作，组织校际交流活动。
2、院系交流：负责各院、系之间的联系往来工作，加强学术交流，促进了解，共同进步，形成良性互动。
3、商业赞助：与校外企业、公司合作，争取各种商业赞助，为学生会活动提供。
4、定期召开本部例会：会议主要是传达团委老师及主席团下达的新任务，部门内部即将开展或进行中的活动的具体安排，进行人员调整，并对一周内的工作做一次小结。
结合校园实际讨论开展各类相关活动，部长定期向主席团汇报本部的工作并将重大事项交由主席团审议决定。
5、负责统筹安排部门。
（二）外联部设有副部长两名，均负责协助部长完成日常事务，负责外联部职责范围内的各项工作。
（三）外联部有干事 12 名，成员相互团结合作，有条不紊地开展工作，对本部工作提出建议和意见，并监督本部各项工作的开展。
第四条工作内容（一）应邀出访外校应邀出访外校工作是外联部主要工作，通过应邀出访外校，增强了我校对外校的了解，取长补短，更好的完善自我，同时增进了我校与外校之间的交流与联系。
外联部规章制度条例
外联部规章制度条例
第一条为了规范外联部的工作行为，提高外联工作效率，制定本规章制度。
第二条外联部的职责包括但不限于开展外事交流活动、维护与外部机构的合作关系、传播学校形象和文化等。
第三条外联部成员应当遵守国家法律法规，维护国家和学校的利益，不得从事违法违纪的活动。
第四条外联部成员应当严格遵守机密管理规定，保护学校的机密信息，不得泄露给外部机构或个人。
第五条外联部成员应当尊重外部机构和个人，积极维护良好的合作关系，不得恶意诋毁他人或组织。
第六条外联部成员应当勤勉尽职，认真完成外联工作任务，不得擅自违背组织安排或拖延工作进度。
第七条外联部成员应当保持团结合作，积极配合其他部门的工
作，共同为学校的外事交流活动做出贡献。
第八条外联部成员应当不断提高自身外事交流能力，积极参加相关培训和学习，不断提升专业水平。
第九条外联部成员应当定期向上级领导汇报工作进展和成果，接受领导的指导和监督。
第十条对于违反本规章制度的外联部成员，将根据情节轻重给予相应的纪律处分，严重者将追究法律责任。
第十一条本规章制度自颁布之日起生效，如有需要修改，应当经过外联部领导班子讨论通过，并报领导批准后执行。
外联部规章制度
外联部规章制度一、外联部简介：校学生会外联部是隶属于校学生会的组织。
外联部的宗旨是为同学服务，助学校发展。
外联部是一个以开展对外联系，搞好学校与其他兄弟院校以及与社会的关系，积极开展各种公关活动的部门。
外联部作为校学生会的外交部门，担负着与外校及社会中各个领域及部门广泛联系的重任，以期丰富大学生活，开拓同学视野，扩大学校影响。
对外联络及公共关系，与校外企业联系与我校合作开展活动，维持并发展同企业之关系，为其它各部工作的顺利开展提供良好和及时的配合。
外联部将会尽可能发挥本部作用，与有可能成为合作伙伴的各企业，事业单位做好良好沟通与交流，争取在用武之时可与之建立良好的合作关系，为学生会各大活动提供物资所需，保证活动的完善与到位。
外联部在配合其他部门的基础上，独立开展工作，最大限度地调动各方面的力量组织各项活动；同时也让同学们有更多的与外界沟通和交流的机会。
二、外联部目标：做向外界展示大学生风采的窗口，加强学院与外界企业及兄弟院校的联系，扩大学院在社会的影响力，增进学院内部交流与沟通，为加强大学生的教育及提高他们的素质所展开的各大活动吸纳赞助，提供资金。
三、基本任务：1、加强自身建设和理论学习，提高自身能力与业务素质.坚持四项基本原则，遵循和贯彻党的方针，遵守校团委、学生会的各项规章制度，促进同学德、智、体、美、劳全面发展。
2、宣传学校，树立学校良好形象，扩大学校知名度。
拓展校际间的交流活动，增进了解，共同发展，构架学术、体育、文化、艺术交流的桥梁。
3.在学生会各职能部门开展的各种活动中，承担对外联络及协调内外关系的工作。
沟通学校有关部门与广大同学的联系，做学校联系同学的桥梁和纽带，协助和促进学校的管理工作。
3、努力提高自身素质，服务同学，服务学校，服务社会。
以全心全意为同学服务的思想时时提醒、鞭策自己。
树立校学生会外联部在广大同学中的威信，确立学校在高校中的良好形象。
4、服从学生会及本部的各项工作安排，对学生会的各项工作应认真负责，对本部内的工作应以主人翁的精神积极推动活动的开展，本部各成员应真诚友爱，互相帮助，团结共进。
外联部规章制度条例
外联部规章制度条例
第一条外联部的任务是负责与外部机构和组织建立联系，开展合作，推动学校的国际交流与合作。
第二条外联部应当遵守国家法律法规，维护学校的声誉，不得从事任何违法违规的活动。
第三条外联部应当按照学校的发展战略，制定外联工作计划，并报学校领导批准。
第四条外联部应当建立健全的外部联系数据库，及时更新外部资源信息，为学校的国际交流与合作提供支持。
第五条外联部应当加强对外联工作人员的培训，提高其外交能力和沟通技巧。
第六条外联部应当定期组织外事活动，如国际交流会议、访问团等，以促进学校与外部机构的合作。
第七条外联部应当建立外事风险评估机制，及时了解外部合作
项目的风险情况，确保学校利益不受损害。
第八条外联部应当加强对外部合作项目的管理，确保合作协议
的执行情况。
第九条外联部应当定期向学校领导和相关部门汇报外联工作的
进展情况。
第十条外联部应当加强与其他部门的沟通与合作，共同推动学
校的国际交流与合作事业。
第十一条外联部应当建立健全的外联工作档案和信息管理制度，确保外联工作的持续性和稳定性。
第十二条外联部应当加强对外联工作成果的宣传，提高学校的
国际影响力和知名度。
第十三条外联部应当遵守学校的相关规定，不得擅自与外部机
构签订合作协议。
第十四条外联部应当积极开展国际交流与合作，为学校的国际
化发展做出贡献。
第十五条外联部应当定期对外联工作进行评估，不断完善外联工作机制，提高外联工作效率和质量。
第十六条外联部应当认真履行外联工作职责，为学校的发展做出积极贡献。
大学外联部规章制度
大学外联部规章制度第一章总则第一条为了规范大学外联部的管理和运作，提高外联工作的效率和质量，保障外联工作的顺利进行，特制定本规章制度。
第二条大学外联部是大学负责开展对外交流合作和拓展校际合作的部门，负责大学与社会各界的联系和协调工作。
第三条大学外联部的任务是：组织开展对外交流与合作工作，推动大学的国际化进程，开展交流合作项目，为学校的发展和建设提供支持。
第四条大学外联部的组织机构包括主任、副主任、部员等，具体人员数量由学校根据需要确定。
第五条大学外联部的工作原则是：依法行事、平等互利、诚实守信、务实创新。
第六条大学外联部应当全面贯彻学校的中心工作，服务学校的发展大局，不得单独开展与学校发展方向不符的对外活动。
第七条大学外联部应当加强学习，提高业务素质，不断提高外联工作水平，切实发挥外联部的作用。
第八条大学外联部应当根据学校的发展需要，定期编制外联工作计划和年度工作计划，并报学校领导审批。
第二章大学外联部的职责第九条大学外联部的主要职责包括但不限于：（一）组织开展对外交流与合作工作，联系外校，合作办学项目；（二）制定外联工作规划，组织实施；（三）协调学校各相关部门开展对外工作，促进合作项目的落实；（四）组织外事接待工作，负责外宾接待等；（五）开展国际学术交流、学术合作等。
第十条大学外联部应当按照学校的要求，积极推进对外交流合作项目的实施，确保项目的顺利进行。
第十一条大学外联部应当定期向学校领导履职报告，及时汇报工作进展情况和存在的问题，并提出改进意见。
第十二条大学外联部应当加强内部协调与沟通合作，保持良好的队伍作风，共同完成学校交办的任务。
第十三条大学外联部应当加强信息管理和知识产权保护，不得将学校的敏感信息泄露给外界。
第三章大学外联部的管理第十四条大学外联部应当遵循学校的管理制度和规定，遵纪守法，完成学校交办的任务。
第十五条大学外联部应当定期组织外事知识的学习和培训，提高业务水平和专业素养。
第十六条大学外联部应当建立健全工作机制，形成内外协调的工作格局，实现内外资源的共享和优势互补。
外联部规章制度定稿
外联部规章制度定稿第一章总则第一条为了规范外联部工作，提高工作效率，加强与外部单位的沟通与合作，制定本规章制度。
第二条外联部是学校的一个重要部门，其主要任务是负责学校与外部单位的交流与合作工作。
第三条外联部的工作原则是服务学校发展，促进学校与外部单位的合作，提升学校的知名度和影响力。
第四条外联部的工作目标是建立健全的外部合作网络，开展多样化的合作项目，提升学校的社会声誉和影响力。
第二章组织结构第五条外联部设主任一人，副主任一人，办公室一名，干事若干名。
第六条外联部主任负责部门全面工作，副主任协助主任工作，办公室负责协调安排，干事负责具体执行。
第七条外联部设立外联、宣传、活动三个工作小组，分别负责外联合作、宣传推广和活动策划。
第八条外联部每月定期召开部门会议，研究工作计划和进展情况，确保工作顺利进行。
第三章工作职责第九条外联部主要职责包括：开展外部合作项目，策划宣传活动，组织校园活动。
第十条外联部负责与政府机构、企业机构、社会组织等外部单位建立合作关系，推动校际交流与合作。
第十一条外联部负责制定学校的宣传推广计划，提升学校的知名度和美誉度。
第十二条外联部负责组织校园各类活动，丰富学校生活，营造良好的校园氛围。
第四章工作流程第十三条外联部在接收外部单位合作邀约后，需要及时进行沟通，确定合作方式和内容。
第十四条外联部在制定宣传推广计划时，需要综合考虑学校的发展方向和形象定位，确定合适的宣传方式和渠道。
第十五条外联部在组织校园活动时，需要提前做好准备工作，确保活动顺利进行。
第五章工作要求第十六条外联部工作人员应具有团队合作精神，能够协调沟通，积极主动。
第十七条外联部工作人员应具有较强的谈判能力和组织策划能力，能够独立完成工作任务。
第十八条外联部工作人员应具有良好的人际沟通能力和服务意识，能够与外部单位建立良好的合作关系。
第十九条外联部工作人员应具有高度的责任感和敬业精神，严格遵守工作纪律，保守工作秘密。
校外联部规章制度
校外联部规章制度第一章总则第一条为规范校外联部的管理和运作，保障校外联部的正常活动，提升校外联部的影响力和服务能力，特制定本规章制度。
第二条校外联部是学校组织的一个重要部门，其任务是搭建学校与社会各界的桥梁，促进校内外资源共享和合作发展。
第三条校外联部的宗旨是服务师生，促进学校发展，服务社会。
第四条校外联部负责校外合作、招生宣传、赞助合作、校友联谊等工作。
第五条校外联部的工作宗旨是要依法、合规、诚信开展工作，注重保障学校和社会各方的利益。
第六条校外联部要加强内部管理，完善制度规范，确保工作的顺利开展和运营。
第二章组织架构第七条校外联部下设办公室、招生宣传部、赞助合作部、校友联谊部。
第八条校外联部的主要职责包括：1、协助学校领导制定和实施校外联部工作计划和发展战略；2、负责校外交流与合作的洽谈和协调工作；3、组织开展校外活动和项目推广；4、维护校外关系，加强合作对接。
第九条校外联部根据工作需要设立工作小组，分工明确，密切协作，实现工作目标。
第十条校外联部要加强与学校其他部门的协作，形成合力，共同推动学校事业的发展。
第三章工作制度第十一条校外联部要建立健全工作规章制度，明确工作职责，细化工作流程，确保工作的科学高效开展。
第十二条校外联部要按照学校相关规定和制度要求，认真履行职责，做到规范运作，遵纪守法。
第十三条校外联部要建立工作档案，及时整理归档工作文件，保障学校信息安全。
第十四条校外联部要建立工作档案，及时整理归档工作文件，保障学校信息安全。
第十五条校外联部要加强对校外合作单位的管理，建立合作档案，加强资料整理。
第四章典型事例第十六条校外联部快速响应学校领导的要求，组织调研，积极洽谈校外合作项目，争取更多的资源和支持，为学校事业的发展做出积极贡献。
第十七条校外联部投入大量精力策划组织校友联谊活动，加强校友与学校的联系，促进资源共享，推动学校发展。
第十八条校外联部扎实开展招生宣传工作，通过多种形式和渠道宣传学校的特色和优势，吸引更多优秀学生加入学校，为学校发展输送人才。
学生会外联部规章制度
学生会外联部规章制度学生会外联部是学生会的一个重要部门，主要职责是为学生会赞助、活动、项目等各项活动寻求外部资源支持，以满足学生会各项活动的需求。
为了更好地发挥外联部的作用，建立一套规范和完善的制度是至关重要的。
以下是学生会外联部规章制度，希望对外联部的同学们有所帮助。
一、组织机构1.外联部部长：负责外联部的日常工作，统筹部门管理和运作。
2.副部长：协助部长管理日常事务，负责部门内部信息的传递和协助部长处理日常工作安排等任务。
3.资源调配员：负责收集、整理、管理学校和校外资源，通过电话、邮件、拜访、短信等各种方式谈判资源调配，为学校的活动、项目争取经费、物资及资源。
4.赞助员：负责学生会活动的赞助获得，协商赞助方案，并负责联系相关企业、商家等，达成赞助协议。
5.活动推广员：负责为学生会各项活动做好宣传和推广，为赞助商提供捆绑宣传。
6.媒体运营员：负责运营学校的媒体宣传平台，完成对外联部及其工作的创意策划、撰稿、编排等相关工作。
二、工作制度1.工作目标：学生会外联部的工作目标是为学校举办各种活动、项目争取充足的经费、物资和资源。
2.部门会议：外联部要按照学生会的要求参加学生会例会，并按规定提交工作报告。
3.实习安排：外联部成员将参加由学生会统一安排的培训和实践活动。
4.赞助管理：外联部应遵循学生会的赞助管理制度和流程，与赞助方签订书面协议，并保证有礼貌和尊重向赞助方谈判，不得涉及不诚信、不合法等行为。
在谈判结束后，及时向学生会反馈谈判信息和实际执行情况。
5.资源管理：所有外联部成员必须妥善管理收集到的资源，将重要的信息记录在资源收集表中，以便之后的查询和调用。
6.工作计划：每个学期开始时，外联部应制定合理的工作计划并根据计划开展工作。
7.活动方案：每个活动都需要有一个详细的策划方案和预算，外联部应与活动组织者共同制定方案，帮助筹备活动。
8.公示和总结：外联部每周应该安排至少一个小时，对部门的工作和活动进行总结和反思；同时对成果进行公示，以激励更多的同学加入学生会外联部，为学校培养更多优秀的学生干部。
外联学生会规章制度
外联学生会规章制度第一章总则第一条为了加强学生自治管理，促进学生的全面发展，维护校园秩序，保障学生的合法权益，特制定本规章制度。
第二条学生会是学生自我管理、自我教育、自我服务的组织，是学习和生活方面的桥梁，是为广大学生提供服务和维护学生权益的机构。
第三条学生会外联部是学生会的重要部门，负责学生会与外界单位的联系、合作和交流，为学生提供更多的机会和资源。
第四条学生会外联部必须遵守学校的各项规章制度，做到言行举止合乎学生会形象。
第五条学生会外联部要积极发挥团队合作精神，共同努力，共同进步，为学生服务。
第六条学生会外联部要始终站在学生的角度，为学生争取更多的利益，为学生服务更多的资源。
第七条学生会外联部要团结一致，密切配合，做到文明礼貌，热情周到，努力提高外联工作的质量和效益。
第八条学生会外联部要加强自身的学习和锻炼，不断提高自身的综合素质和工作能力，为更好地履行外联工作提供有力保障。
第二章组织机构第九条学生会外联部设主席一名，副主席若干名，部员若干名。
第十条学生会外联部主席由学生会主席任命，负责全面领导和管理外联部的工作。
第十一条学生会外联部副主席由主席推荐，经学生会主席批准任命。
主要协助主席工作，分工协作，推动外联工作的开展。
第十二条学生会外联部部员由主席和副主席择优推荐，经学生会主席批准任命。
负责外联部的具体工作。
第十三条学生会外联部设立外联团队，由外联部主席领导，副主席和部员组成，共同开展外联工作。
第十四条学生会外联部设立外联办公室，负责外联工作的具体执行和协调。
第十五条学生会外联部设立外联宣传组，负责外联工作的宣传和推广。
第三章职责分工第十六条学生会外联部主席负责外联部的全面工作，领导和管理外联团队，统筹协调外联工作的开展。
第十七条学生会外联部副主席协助主席工作，分担主席的部分工作，推动外联工作的顺利进行。
第十八条学生会外联部部员负责外联部的日常工作，按照主席和副主席的安排，认真履行自己的职责。
外联部规章制度条例
外联部规章制度条例
第一条外联部的任务是负责与外部单位、组织和个人进行沟通
和合作，促进学校与外界的交流与合作。
第二条外联部的组织架构包括部长、副部长和部员，部长负责
部门的整体工作，副部长协助部长处理日常事务，部员负责具体的
外联工作。
第三条外联部成员应具备良好的沟通能力和团队合作精神，能
够代表学校与外界进行有效的交流和合作。
第四条外联部应定期组织外联活动，包括参加外部组织的活动、举办学校的外联活动等，以促进学校的知名度和影响力。
第五条外联部成员在外联活动中应遵守学校的相关规定，保护
学校的形象和利益，不得擅自做出与学校利益相悖的行为。
第六条外联部应及时向学校领导汇报外联工作的进展和成果，
接受领导的指导和监督。
第七条外联部成员在外联工作中应遵守法律法规，不得违反国
家法律，不得从事违法违纪的活动。
第八条外联部应建立健全的外联工作档案和资料，定期进行总
结和归档，以便日后查阅和借鉴。
第九条外联部应积极开展外联工作，不断提高外联水平和能力，为学校的发展和建设做出积极贡献。
第十条外联部应根据学校的需要不断完善和改进外联工作的制
度和规章，以适应外部环境的变化和学校发展的需要。
外联部规章制度
外联部规章制度第一章总则第一条为加强外联部工作，规范外联部工作流程，提高外联部工作效率，制定本规章制度。
第二条外联部是学校的重要部门之一，负责与外界各种单位和个人的联系、合作，开展对外交流与合作工作。
第三条外联部的工作宗旨是：围绕学校的中心工作，积极主动地开展对外交流与合作，为学校的发展做出积极贡献。
第四条外联部的工作目标是：促进学校与国内外各界的交流与合作，推动学校的国际化进程，提升学校的知名度和影响力。
第五条外联部的工作原则是：服务学校中心工作为先导，坚持科学规范的工作方法，注重团队合作，不断提高综合素质和专业能力。
第六条外联部的工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 负责与各界建立良好的联系与合作关系；2. 组织开展各种形式的对外交流活动；3. 及时、准确地向学校领导和相关部门通报工作进展；4. 完成学校领导交办的其他工作任务。
第七条外联部依据学校的工作要求和发展需求，不断完善工作机制，提高工作效率，为学校的发展创造良好的外部环境。
第八条外联部的工作人员应具备高度的责任感和使命感，积极进取，团结协作，爱岗敬业，为学校的发展贡献力量。
第二章工作流程第九条外联部的工作流程分为以下几个环节：1. 接收任务：外联部接到学校相关领导的任务后，及时召开会议，研究制定具体的工作计划和实施方案。
2. 落实工作：外联部根据工作计划和实施方案，分工合作，积极开展对外交流活动，并及时向学校领导和相关部门报告工作进展。
3. 审核总结：外联部每月定期召开工作总结会议，对本月的工作成果进行审核总结，查找问题并及时改进。
4. 制定计划：外联部按照学校的工作要求和发展需求，制定下个月的工作计划，并报学校领导审批。
第十条外联部的工作流程必须严格按照规定程序执行，不得擅自变更，确保工作的有序进行。
第三章工作细则第十一条外联部的工作涉及到各种活动，包括招生宣传、校园招聘、学术交流、文化交流等，必须对外联部工作进行详细规划和落实。
大学外联部的规章制度
大学外联部的规章制度第一章总则第一条为了加强大学外联工作，规范外联部的工作行为，提高外联部的工作效率，保障外联工作的顺利开展，特制定本章程。
第二条外联部是大学的重要部门，负责大学与外界的联系，协调各种合作关系，推动大学的发展和建设。
第三条本章程适用于大学外联部的全部工作人员。
第四条外联部的任务是：策划组织大学对外交流活动，推动大学与合作单位的合作项目，维护大学的品牌形象，宣传大学的办学理念和办学成果。
第五条外联部的工作原则是：遵守法律法规，遵循道德规范，切实维护大学的利益，积极推动大学的发展。
第二章外联部的组织结构第六条外联部设部长一人，副部长若干人，部门助理若干人，外联专员若干人。
第七条外联部部长负责领导外联部的日常工作，制定工作计划和实施方案，指导部门助理和外联专员的工作。
第八条外联部设立外联策划组、外联对外交流组、外联合作发展组等具体分工组织。
第九条外联部各个组设组长一人，由部长任命。
第十条外联部设立专项工作小组，根据需要设立对外投资小组、国际教育交流小组、学术交流小组等。
第十一条外联部设立督导监察组，对外联部的工作进行监督和检查。
第三章外联部的工作制度第十二条外联部要严格按照大学的外联工作计划，组织实施各项工作。
第十三条外联部要定期向大学领导汇报工作情况，听取指导意见，及时调整工作方向。
第十四条外联部要加强内部沟通与协调，加强外联部内部的团队建设，积极践行团结互助的工作精神。
第十五条外联部要加强与外部单位的合作与交流，积极寻找合作伙伴，开展各种形式的合作项目。
第十六条外联部要推动大学的国际化发展，积极开展国际学术交流与合作，并提升大学的国际影响力。
第十七条外联部要积极宣传大学的人文关怀和社会责任，提升大学的社会形象。
第四章外联部的工作流程第十八条外联部要根据部门的具体任务和工作计划，制定详细的工作流程和工作计划。
第十九条外联部要确定工作目标和绩效指标，建立绩效考核体系，评估工作成果，并及时调整工作方向。
学生会部门工作章程模板
第一章总则第一条为加强学生会组织建设，规范学生会部门工作，提高学生会工作效能，根据《学生会章程》及相关规定，制定本章程。
第二条本章程适用于学生会各部门，包括但不限于：学习部、文体部、宣传部、外联部、生活部、权益部等。
第三条学生会部门工作应以服务同学、促进校园文化发展、维护学生权益为宗旨，遵循民主集中制原则，实行责任制。
第二章组织架构第四条学生会部门设部长一名，副部长若干名，干事若干名。
第五条部长负责部门全面工作，副部长协助部长工作，干事负责具体事务。
第六条部长由学生会全体成员选举产生，副部长由部长提名，经学生会全体成员讨论通过。
第七条部长、副部长、干事应具备以下条件：（一）遵守国家法律法规，具有良好的思想道德品质；（二）热爱学生会工作，有较强的组织协调能力和团队协作精神；（三）学习成绩优良，积极参加社会实践，有较强的社会责任感；（四）具有一定的组织管理能力和较强的文字、口头表达能力。
第三章工作职责第八条学生会各部门工作职责如下：（一）学习部：负责组织学术交流活动，提高同学们的学习兴趣和学术素养；负责开展课外辅导，帮助同学解决学习上的困难。
（二）文体部：负责组织校园文体活动，丰富同学们的课余生活；负责协助学校举办各类文体比赛，提高同学们的体育竞技水平。
（三）宣传部：负责学生会宣传工作的策划、实施和监督；负责制作宣传材料，提升学生会影响力。
（四）外联部：负责拓展校际交流，增进与兄弟院校的联系；负责争取社会资源，为学生会活动提供资金支持。
（五）生活部：负责关心同学们的生活，维护校园环境；负责组织开展生活知识讲座，提高同学们的生活自理能力。
（六）权益部：负责维护同学们的合法权益，协调解决同学们在学习和生活中遇到的问题；负责开展维权宣传活动，提高同学们的法律意识。
第九条各部门应定期召开工作会议，总结工作，制定计划，协调部门间工作。
第四章工作制度第十条学生会各部门应建立健全工作制度，包括：（一）例会制度：定期召开部门例会，讨论工作计划、总结工作经验；（二）请示报告制度：对重要事项应及时向学生会主席团请示报告；（三）信息报送制度：及时收集、整理、报送工作信息；（四）文件管理制度：建立健全文件收发、归档、销毁制度。
实践外联部规章制度内容
实践外联部规章制度内容第一章总则第一条为进一步规范外联部工作，提高工作效率，保障外联工作顺利进行，制订本规章制度。
第二条外联部是用学校资源，组织开展对外交流与合作的工作单位，负责学校对外事务的联络、协调和筹备工作。
第三条外联部遵循学校相关方针政策，勇于创新，开拓进取，团结合作，使外联工作更上一层楼。
第四条外联部实行“民主集中制”原则，尊重个人，服从集体，营造和谐的工作氛围。
第二章组织结构第五条外联部设主任一名，副主任若干名，工作人员数名，具体人员配置根据实际情况确定。
第六条外联部主任负责外联部全面工作的协调和领导，在主任不在岗的情况下，由副主任代为履行职责。
第七条外联部每季度组织召开一次全体人员会议，总结工作，分析问题，提出工作计划。
第三章工作职责第八条外联部负责协调学校对外活动，包括接待来访客人、组织外事活动等，确保活动的顺利开展。
第九条外联部负责维护学校与外界各类单位和个人的联系，建立良好的合作关系。
第十条外联部负责学校相关信息的传递和宣传工作，维护学校形象和声誉。
第十一条外联部负责招生宣传工作，根据学校招生计划，制定宣传方案，开展各类招生活动。
第四章工作流程第十二条外联部每周定期开展工作例会，通报工作进展、安排下一步工作，解决工作中的问题。
第十三条外联部在接待来访客人时，要提前制定接待方案，安排好接待人员，保障接待工作的顺利进行。
第十四条外联部在组织外事活动时，要提前制定活动方案，明确活动流程和责任分工，确保活动成功举办。
第十五条外联部在传递宣传信息时，要及时发布信息，提高信息的传播效率，提升宣传效果。
第五章工作纪律第十六条外联部全体工作人员必须遵守学校规章制度，遵守国家法律法规，做到廉洁自律。
第十七条外联部全体工作人员必须严格执行领导的工作安排，按时完成任务，不得擅自违反工作纪律。
第六章工作考核第十八条外联部实行定期考核制度，对全体工作人员进行综合考核，根据考核结果进行奖惩。
第十九条考核内容包括工作业绩、工作态度、工作纪律等多个方面，性质全面、客观公正。
外联部管理规章制度
外联部管理规章制度第一章总则第一条为加强外联部工作的管理，规范外联部工作流程，确保外联工作顺利开展，特制定本规章制度。
第二条外联部是学校组织、协调、承办对外联络、对外学术合作和对外公共关系工作的机构，是学校对外开放和对外联系的窗口。
第三条外联部必须遵守国家法律法规，服从学校领导安排，认真履行职责，保守工作秘密，对外代表学校形象。
第四条外联部工作应做到团结协作、互帮互助、务实创新、积极进取，为学校的发展做出积极贡献。
第二章外联部权限和职责第五条外联部的基本职能包括：（一）组织学校与内外单位进行对外合作交流活动；（二）负责学校与外界沟通的联系和交流；（三）协调处理学校与外界的关系；（四）负责接待外宾；（五）组织学校承办的对外联络会议；（六）组织学校对外的推广、招生宣传等工作；（七）协助学校各部门加强国际合作和对外交流。
第六条外联部应设立主任一名，由学校领导任命。
外联部主任负责外联部的具体工作，对外联部工作全面负责。
第七条外联部应设立副主任若干名，分工负责外联部的具体工作，协助主任开展工作。
第八条外联部应设立办公室，负责日常事务处理、文件管理、资料整理等工作。
第九条外联部应设立项目组、接待组、宣传组等工作组，分工负责不同的工作内容。
第十条外联部应设立学生干事团队，负责学生活动组织、外事接待等工作。
第三章外联部工作流程第十一条外联部工作流程包括接待工作、对外合作工作、宣传推广工作、国际交流与合作等内容。
第十二条接待工作流程：（一）准备接待工作计划，确定接待对象和接待内容；（二）安排接待工作人员，分工协作；（三）接待对象到达后，及时进行接待安排、参观、讲解等工作；（四）完成接待工作后，进行总结评估，及时反馈意见建议。
第十三条对外合作工作流程：（一）确定合作项目、目标、时间节点等内容；（二）制定合作计划，明确任务分工；（三）与合作单位进行沟通、协商，达成合作意向；（四）签署合作协议，确保合作项目顺利实施；（五）定期对合作项目进行评估、整改，确保合作项目取得实质性成果。
外联部的工作规章制度
外联部的工作规章制度第一章总则第一条为加强外联工作，提高外联部工作效率，确保外联活动的顺利进行，制定本规章制度。
第二条外联部是负责与外部单位和组织进行联系、协调和合作的部门，其工作范围涉及各类活动的策划、组织、推广等。
第三条外联部应按照上级部门的相关要求，制定具体的外联工作计划，确保外联活动的有序进行。
第四条外联部负责协调内部各部门之间的沟通与合作，确保外联活动与学校整体工作的协调一致。
第五条外联部负责与外部单位和组织进行沟通协调，促进学校与外界的交流与合作。
第二章外联部工作流程第六条外联部应根据学校的发展需求和外部单位的合作意向，制定外联工作计划，并报上级部门批准。
第七条外联部应做好与外部单位的联系工作，积极策划各种合作项目，确保合作项目的顺利进行。
第八条外联部应建立健全外联活动档案，及时记录外联活动的相关信息，便于查询和统计。
第九条外联部应做好外联活动的宣传工作，提高外联活动的知名度和影响力。
第三章外联部工作要求第十条外联部应具备较强的组织协调能力和表达沟通能力，能够有效地与外部单位进行沟通合作。
第十一条外联部应具备较强的团队合作精神，能够与内部各部门有效地协作，保证外联活动的顺利进行。
第十二条外联部应具备较强的创新意识和市场开拓能力，能够及时调整外联工作方针和策略，开辟新的合作渠道。
第十三条外联部应具备较强的应变能力和危机处理能力，能够灵活应对各种外联活动中可能出现的问题和挑战。
第四章外联部工作责任第十四条外联部应根据学校的发展需求，制定外联工作计划，并按照计划的要求完成各项外联活动。
第十五条外联部应与外部单位签订合作协议，明确双方的权利和义务，确保合作项目的顺利进行。
第十六条外联部应定期向上级部门汇报外联活动的进展情况，及时反馈问题和建议，确保外联工作的顺利进行。
第十七条外联部应根据学校和外部单位的要求，及时提供相关资料和信息，协助各项合作项目的顺利实施。
第五章外联部工作禁令第十八条外联部绝不得利用外联活动谋取不正当利益，不得从中牟取私利。
学生会外联部规章制度范例
学生会外联部规章制度一、总则1.学生会外联部是在学校团委领导下，由学生自主管理、自我服务的群众性组织。
2.外联部全体成员必须遵守学校规章制度，遵守学生会章程，遵守外联部规章制度，维护学生会和外联部的形象和荣誉。
3.外联部全体成员应积极履行职责，努力工作，为学校外联事业做出贡献。
二、部门职责1.外联部负责与各学院、系及企业商家建立联系，拓展合作渠道，为学校活动提供资金和物资支持。
2.积极开展各类外联活动，增进各学院之间的交流与合作，提高学校知名度。
3.协助其他部门开展工作，提供必要的支持和帮助。
三、部门成员职责1.部长职责：负责外联部门的日常工作，统筹全局，协调各部门之间的工作关系，并担任学生会外联部门与广大社会机构和群众之间的联络人。
制定年度工作计划，并落实执行。
2.副部长职责：协助部长的工作，及时跟进项目进度，解决各种突发问题，有效保证工作进展。
3.干事职责：积极参与部门工作，协助部长和副部长完成各项任务，负责具体的项目和实践工作。
四、工作制度1.定期召开部门例会，总结工作进展和经验教训，安排下一步工作计划。
2.对接合作单位时，要明确合作目的、内容和时间等细节，确保合作顺利进行。
3.活动结束后要及时总结经验教训，对表现优秀的成员进行表扬，对不足之处进行改进。
4.建立完善的档案管理制度，对合作单位资料、活动资料等进行整理和归档。
五、纪律制度1.遵守学校规章制度和学生会章程。
2.按时参加部门例会和各项活动，不得无故缺席或迟到早退。
3.工作期间要保持手机畅通，及时接收通知和信息。
4.对待工作要认真负责，不得敷衍塞责或推诿扯皮。
5.严格遵守保密规定，不得泄露部门内部信息和资料。
6.违反纪律的成员将视情节轻重给予批评教育、警告、撤销职务等处分。
六、附则1.本规章制度的解释权归学生会外联部所有。
2.本规章制度的修改需经全体成员讨论通过后方可生效。
外联部规章制度(6篇)
外联部规章制度院学生会外联部干事规章制度院学生会外联部____年____月院学生会外联部规章制度外联部作为我院学生会十二部门其中之一，以“对外联系，展示风采，吸取精华”为工作宗旨。
为保证本部门工作更好地进行，促进同学们和我院的根本利益。
本部制定以下规章制度：一、工作制度1.与附近周围店铺商家建立长期合作关系，寻找资金和技术支持。
2.服从本部门的工作安排，各项工作应认真负责，对本部内的工作应以主人翁的精神积极推动活动的发展。
3.与其它各部配合组织较大型的对外宣传活动并且对外联系有关部门协调各项的开展。
4.部门干事之间应该互相尊重，下级服从上级的工作安排。
5.出访时，要时刻牢记自己代表着学校、院学生会，必须着装整洁、言谈得体，保持学校及大学生的个人良。
6.与人交谈时要注意所处环境，选择适当的方式方法，绝不可盛气凌人、妄言不知之事。
好形象。
7.任何人不得做出有损学校及院学生会名誉、利益的行为。
8.本着“积极、主动、用心、诚恳”的原则妥善处理工作发生的问题。
二、会议制度1.外联部例会每周召开一次(每周一下午5：40，紧急会议另行通知)。
2.每次例会都要在会前签到。
3.任何人不得无故缺席。
会前请自动关闭一切响闹装置，不得影响正常会议。
4.开会时需保持会议气氛，不随便，不做与会议无关的任何事情，提高开会效率。
5.在会议最后安排自由有想法就大胆说出来。
6.每位成员有什么计划可以再会上提出来，前提是要有详细的策划书。
7.无故缺席例会三次者，酌情取消外联部干事资格。
三、奖惩制度1.每学期初依据工作业绩和能力评选本部优秀干事，评选出为院学生会或本部做出较大贡献者，并向办公室作出推荐。
并给予通报表扬和综合测评加分鼓励。
2.凡是违反部门规章制度者，给院学生会和外联部的名誉和财产带来损失者，经部长、副部长讨论给予记过通报批评的相应惩罚，并取消其优秀干事的评选资格，严重者上交院学生会，经讨论给予开除院学生会处分。
四、外联部目标1.成为院学生会的一面旗帜。
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院学生会外联部章程
第一章总则
第一条学生会是一个在院党委的领导下，团委、学生处的指导下，实行自我管理、自我教育、自我服务的学生组织。
外联部是院学生会主要的职能机构之一，直接受主席团领导，并对其负责。
第二条外联部的宗旨是：立足于青院放眼于社会奉献于青院服务于学生
第三条外联部主要工作通过与校内外各机关、企、事业单位开展一些互惠互利的合作活动，发挥我院的专业特色优势，大力宣传我院在社会的知名度，同时为我院联系部分活动资金，使我院开展的各项活动更加丰富多彩。
在学生会起着内引外联的桥梁作用。
第四条外联部是以沟通、联系、交流为主要契机开展工作。
第二章工作职责
第五条认真贯彻执行外联部的方针政策，努力做好上级分配的工作。
第六条积极做好对外宣传工作，树立我院形象，提高我院的社会影响力。
第七条为同学们联系并提供社会实践的机会，为同学们打开一个勤工俭学的窗口。
第八条发挥本部门特色，加强与其它部门的联系共同搞好学生会工作。
第九条与兄弟学院密切联系，把各兄弟院校的成功的管理经验和优秀的活动引进院学生会，为其他各部门提供信息支持。
第十条负责为院学生会活动的开展寻求社会力量的帮助，解决资金方面等问题。
第十一条努力完成领导和主席交代的其他任务。
第三章外联部工作准则
第十二条全心全意为同学服务，认真、负责地完成本职工作。
第十三条正确处理学习和工作的关系，既要做优秀的学生干部，又要做学习上的表率。
第十四条开展部内交流活动，互学经验，共同进步。
第十五条严格遵守学生会的各项规定，执行各项决议
第十六条工作中互相配合，团结协作。
第十七条按时参加会议，按时完成任务。
第四章工作纪律
第十八条所有成员必须真实反映、表达自律工作的动态，不得弄虚作假，伪报真相，不得泄露内部机密。
第十九条敬业爱校，遵守校纪校规，遵守学生会外联部内部管理制度，凡违反校纪被通报者，责令退部。
第二十条注意自身形象，言行举止得体，注意个人品德修养，树立良好道德风尚及一流的自律精神风貌。
第二十一条严格按照有关规定开展外联工作，不得借用学生会外联部的名义谋求个人私利，不得做有损院学生会外联部声誉的事，如有违返，将严格处理。
第五章工作制度
第二十二条例会制度
1、每星期召开一次例会（具体时间等视情况而定）。
需要内部成员准时参加例会。
由部长或副部长组织，其主要内容为布置近期重要通知，总结以往工作情况及时讨论短期内工作安排。
2、因病或有事不能出席的需提前一天通知。
无正当事由不准请假，如遇突发状况，向部长请假。
3、无故旷会累三次不到会者，视为自动退部，本部做除名处理。
4、会议记录，由部内指定负责人负责。
5、捣乱会议秩序的予以批评，情节严重者请出会场，予以警告。
第二十三条外联赞助制度
1、外联部赞助事宜要求做到：公开化、专人化、高效化。
2、外联部赞助商负责人，由部长指定人员赞助商负责。
负责人要及时向部长汇报请示工作，根据部长的指示负责安排，协调处理赞助商的有关要求。
3、赞助单位可由本部人员自己选定，但要求慎重选择赞助单位，不得与游戏厅等对同学有负面影响较大的企事业单位建交。
4、合同书按标准格式来拟定打印，必要时须双方签字，本方签字由部长及此项赞助负责人共同前往，部长签字生效。
5、外联账务管理，学生会实收资本（它包括赞助金、学院批款等）及财务支出，一律由账务发生当事人，本部部长和分管主席签字后，再由部长指定的负责人接管，进行登记入账管理，账务负责人是学生会外联部财务中的第一负责人，本部部长为主要负责人，账务由分管主席定期检查。
第二十四条干事考核及奖惩制度
一、干事考核
1、评定内容包括：工作态度、工作完成情况、团队配合情况、考勤情况、危急应对情况。
2、能按时参加每次例会，不迟到，不早退，不胡乱喧哗；开例会时能积极参加讨论，为工作献计献策。
3、评定结果中的首位及末位将于理会中公布，并予以表彰及批评，评定结果将视为年终评优工作的为重要依据。
4、连续一学期工作考核中均为部末尾的干事作劝退学生会处理。
5、评选标准：对外联部有突出贡献者，在各方面工作中有较好成绩者，并能遵守学生会的各项规章制度，时刻起到一名学生干事的表率作用。
6、产生办法：依照本学期考核记录，由本部部长初步审定提名，再由本部干事投票选举。
二、惩罚制度
7、因个人原因而导致学生会蒙受重大损失的，由部门例会讨论（或向上级管理人员请示），视情节予以内部通报批评或取消该学期评优资格，情节严重者予以除名处理。
8、一切破坏学生会形象的行为以及违反学生会成员行为准则的现象，一经发现，视情节轻重，分别给予警告、严重警告、除名处理。
9、凡有期末成绩挂科者作劝退处理，如若发现本部干事考试作弊者立即予以除名处理。
三、奖励制度
1、成绩优异者（在班级前三名或获得奖学金）在考核中优先考虑。
2、交待的任务能认真完成，不拖沓，不虚报；工作期间能与同事积极配合，共同为做好工作努力，在考核中优先考虑。
不拖沓，不虚报；工作期间能与同事积极配合，共同为做好工作努力。
3、外交往中，为学校争得荣誉和利益者，在考核中优先考虑。
4、奖励形式依情况而定。
第六章费用报销
第二十五条外联部在联络资金支持的过程中，会产生相关的活动费用。
费用报销的主要程序为成员将报销凭证及费用说明交部长审核，由部长统一向办公室进行申报。
注：本章程解释权属于院学生会外联部。