三星电子(中国)员工素质全面提升培训教材满足顾客需求
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价格由市场
决定
成本 3
利润
利润由管理 能力决定
成本&利润&价格
满足顾客需求 6
企业竞争力
价值流向顾客
员工素质提升训练
隐藏的工厂 由于管理不足造
成的浪费
在顾客眼中能提供产品价值 的过程
•顾客付钱的特征与特性….
浪费构成了成本的 主要部分
浪费分布在整个价值流中
• 多余的库存 • 返工 • 等待时间 • 过多的搬运 • 多余的移动距离 • 测试与检验
满足顾客需求 2
航空公司的经营游戏
员工素质提升训练
组名 1轮 2轮 3轮 4轮 5轮 平均
A
B
C
D
E
F
满足顾客需求 3
课程大纲
1. 企业存在和发展的根源 2. 企业竞争力 3. 关注顾客的价值 4. 客户关系图 5. SIPOC 系统观 6. 工作的七大意识 7. 实践计划
员工素质提升训练
课程内容
CHINA
满足顾客需求
《职员素质提升训练》之二
航空公司的经营游戏
员工素质提升训练
1、将学员分成5-6个组,每个组将分别代表一家航空公司在市场经营;
2、市场经营的规则就是:所有航空公司的利润率都维持在9%;如果有 三家以下的公司采取降价策略,降价的公司由于薄利多销,利润率可达 12%,而没有采取降价策略的公司利润率则为6%;如果有三家和三家 以上的公司同时降价,则所有公司的利润都只有6%
员工素质提升训练
工作的 基本问题
满足顾客需求 10
我的客户是:
直接上司 直接下属 为其提供工作支持的同事 曾对自己提出抱怨的人 ……
员工素质提升训练
满足顾客需求 11
客户关系图
秘书的主要工作
差旅安排 会议后勤服务 业务数据报表
员工素质提升训练
经理 秘书
起草日常信件、通知 打印文件,收发传真 接待客人
加强自身建设,增强个人的休养。2020年11月26日 上午10时4分20.11.2620.11.26
扩展市场,开发未来,实现现在。2020年11月26日 星期四 上午10时4分39秒10:04:3920.11.26
做专业的企业,做专业的事情,让自 己专业 起来。2020年11月上 午10时4分20.11.2610: 04Nove mber 26, 2020
员工素质提升训练
谢谢大家!
满足顾客需求 18
满足顾客需求 7
企业竞争力
员工素质提升训练
传统的看法 材料、报废、退货、废弃物
浪费的 概念 现代的定义 所有一切不增值的活动(顾客角度)
满足顾客需求 8
关注顾客的价值
员工素质提升训练
GOAL 关注顾客的价值
目的 愿景 计划
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关注顾客的价值
1. 谁是我的顾客? 2. 顾客对我的期望是什么? 3. 我如何才能满足这些期望? 4. 我怎样知道顾客满足与否? 5. 顾客不满足时我如何改进?
满足顾客需求 4
企业存在和发展的根源 客户的要求
员工素质提升训练
与时间赛跑
1. 品种更多 P 2. 质量更好 Q 3. 价格更低 C 4. 交货更快 D 5. 服务更优 S
与同行竞争
企业竞争力的五大指标
满足顾客需求 5
企业竞争力
1
成本
利润
员工素质提升训练
过去 价格和利润 由企业决定
2
成本
利润
现在/将来
业绩 硬+软
薪资
去留
绩效
态度
由个人因素
价值观+习惯+环境+
决定
升降
能力
知识+技能
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工作的七大意识
1. 顾客意识 2. 目的意识 3. 成本意识 4. 时间意识 5. 问题意识 6. 成果意识 7. 团队意识
员工素质提升训练
小组讨论
意识测试
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Q&A
员工素质提升训练
要点整理 三人学习
时间是人类发展的空间。2020年11月26日星 期四10时4分39秒10:04:3926 November 2020
科学,你是国力的灵魂;同时又是社 会发展 的标志 。上午10时4分 39秒上 午10时 4分10: 04:3920.11.26
每天都是美好的一天,新的一天开启 。20.11.2620.11.2610: 0410:04:3910: 04:39Nov-20
安全象只弓,不拉它就松,要想保安 全,常 把弓弦 绷。20.11.2610:04:3910:04Nov-2026-Nov-20
得道多助失道寡助,掌控人心方位上 。10:04:3910: 04:3910:04Thursday, November 26, 2020
安全在于心细,事故出在麻痹。20.11.2620.11.2610: 04:3910:04:39Novem ber 26, 2020
人生不是自发的自我发展,而是一长 串机缘 。事件 和决定 ,这些 机缘、 事件和 决定在 它们实 现的当 时是取 决于我 们的意 志的。2020年11月26日星期 四10时4分39秒 Thursday, November 26, 2020
感情上的亲密,发展友谊;钱财上的 亲密, 破坏友 谊。20.11.262020年11月26日 星期四 10时4分39秒20.11.26
3、每个小组派代表到小房间里,交代上述游戏规则。并告诉小组代表, 你们需要初步达成协商。初步协商之后小组代表回到小组,并将情况向小 组汇报;
4、小组经过讨论五分钟之后,需要作出最终的决策:降还是不降?并将 决定写在纸条上,同时交给讲师。
5、讲师公布结果
1、大部分公司都会选择降价,结果降价会导致两败俱伤; 2、不要假定竞争对手比你傻;努力降低经营成本提高竞争力。
业务员
业务数据提供 票据收集提供
财务部
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SIPOC系统观
员工素质提升训练
Suppliers 供应者
Input 投入
Process 流程
Output 产出
Customers 顾客
企业目标:比竞争对手更好地满足顾客的需要
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SIPOC系统观
员工素质提升训练
由系统因素 决定
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实践计划
本课程我感触最深的地方是:
我将在自己的工作(生活)中改变如下:
员工素质提升训练
实践计划
预计期限
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每一次的加油,每一次的努力都是为 了下一 次更好 的自己 。20.11.2620.11.26Thursday, November 26, 2020
天生我材必有用,千金散尽还复来。10:04:3910:04: 3910:0411/26/20ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ0 10:04:39 AM