计量监督检查评分细则(计量技术管理)

4
有效实施上级的计量管理制度和工作计划 （包括强检计划）。
5
制定发布本单位计量工作年度计划并组织实 施，使用法定计量单位。
6
严格执行计量参数修改、流量计量数据调整 的管理程序。
7 按要求开展计量监督检查。
8
及时处理各类计量问题（包括计量检查中发 现的问题），形成闭环。
二、现场开展量传工作的计量机构
保存与开展项目相关的有效检定规程、校准
备注：检查发现计量重大偏差的一次扣10分
4
未严格执行一处扣1分，流量补偿、计量数据 调整明显计算错误一处扣1分
3
未组织开展检查扣3分，检查未覆盖不全一处 扣1分
3 存在的计量问题未形成有效闭环一处扣0.5分
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3
规程、规范、制度、框图等缺项一项扣1分， 无效或错误一项扣0.5分
2
计量检定人员数量和资质不符合开展的项 目，一处扣0.5分，建立的台账不符，一处扣
1 规范以及上级相关管理制度，建立的操作规
程和溯源框图符合本单位实际情况。
2
配备检定人员的数量和能力符合开展项目的 实际情况，建立检定人员台账。
配备计量性能满足符合开展项目的计量标准
3 器具、标物和工具，计量标准器具备有效的
溯源证书，，按要求管理。
4 建立计量性能不满足项目开展的要求一处扣
4 0.5分，未有效溯源一处扣1分，无有效标识
一处扣0.5分
3 未建立扣3分，不完整或账实不符一处扣0.5
5
检定室符合所开展检定项目的条件要求，配 置温、湿度控制设备，和监控仪表。
不符合检定条件要求一处扣0.5分，未配备温 3 、湿度控制设备扣0.5分，未配备温湿度仪扣
2 扣2分，缺项一处扣0.5分，不完整或账实不
符一处扣0.3分
2
人员配备不符合要求扣1.5分，未建立扣2 分，缺项一处扣1分，不完整、不准确一处扣
2 制度、计划未有效执行和实施一处扣0.2分
未制定发布扣2分，计划缺项或不合理扣一处
2 0.5分，未有效实施一处扣1分，使用非法定
计量单位一处扣0.3分。
0.5分
在授权范围开展检定、校准工作，方法正确 6 有效，合理使用标准计量器具，量传过程操
作安全、合理，结果准确。
检定、校准方法执行错误一处扣1分，无有效
7
文本一处扣0.3分，检定、校准过程出现错误 或不合理一处扣0.5分，标准器具使用不合理
一处扣0.5分
记录、证书要素不齐全或错误一处扣1分，签
7
检定记录、出具的证书、报告以及铅封管理 规范，有可追溯性。
XXX公司20XX年计量监督检查评分细则
计量技术管理（50分） 检查内容
一、作业区、分厂和下属分公司计量管理
配置与本单位有关现行有效计量文本，编制 1 和建立本单位计量操作文件集。需追溯的计
量文件或数据应不可随意变更。
2
合理配备标准和工作计量器具，建立交接计 量点、标准和工作计量器具台账。
3
计量人员配备满足要求，建立计量人员基础 台账，动态掌握各类计量人员的资质能力情
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计量法、上级部门计量管理规定，常用计量
标准规范、GB/T1226、GB/T17747、GB17820
2
、GB/T18603、GB/T18604、GB/T21391、 GB/T21446等，缺项扣1分，无效扣0.5分，计
量操作文件缺项或编制不合理，一处扣0.5
分，无可追溯性，一处扣0.5分
配备的计量器具不合理，一处扣1分，未建立
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发不规范一处扣0.3分，铅封管理不规范，一 处扣0.3分，记录修改不规范一处扣0.2分，
证书出现修改一处0.3分
8 完成检定、校准、监督等计量工作计划。
2 未按照进度有效完成工作计划一处扣0.5分
9
检定室管理规范，工、器具、备品备件摆放 整齐，待检、已检区划分明确。
2
检定室脏乱、不规范，区域划分不明确，一 处扣0.5分