招聘合同和劳动合同范本

招聘合同和劳动合同范本
甲方（雇主）：____________________
乙方（雇员）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方的招聘及劳动事宜，达成如下协议：
一、合同期限
1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期____个月，自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方安排的工作地点从事____岗位的工作。

2. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，乙方应予以配合。

三、工作时间和休息休假
1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 乙方可享受国家法定节假日和休息日，甲方另有规定的按甲方规定执行。

四、劳动报酬
1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2. 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资。

五、保密与竞业限制
1. 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。

2. 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

六、合同的解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方在试用期内提前____天通知甲方，可以解除本合同。

3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照约定支付工资的；
（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；
（3）甲方违反法律法规，损害乙方权益的。

七、违约责任
1. 甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。

2. 甲方违反本合同约定解除劳动合同的，应支付乙方经济补偿。

3. 乙方违反本合同约定解除劳动合同的，应支付甲方违约金。

八、争议解决
1. 本合同的签订、履行、解除、终止等事项，如发生争议，双方应通过友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________
乙方（签字）：____________________
签订日期：____________________。