聘用合同书范本常用版7篇
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聘用合同书范本常用版7篇
篇1
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方向乙方提供职位聘用一事达成以下协议:
一、合同目的
本合同旨在对甲乙双方权利和义务进行明确规范,保护双方的合法权益,确立双方的工作关系和职责范围。
乙方受聘担任甲方指定的职位,承担甲方分配的工作任务和职责。
本合同具有法律约束力,甲乙双方必须履行各自的义务和责任。
二、聘用内容
1. 聘用职位:____________________。
2. 聘用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
3. 工作内容:乙方应按照甲方的要求,履行所担任职位的职责,
完成甲方分配的工作任务。
具体工作内容包括但不限于:
____________________。
4. 工作地点:乙方应在甲方指定的地点工作,遵守甲方的规章制度。
三、薪资及福利待遇
1. 薪资:基本工资为人民币____元/月,根据乙方的工作表现及公司绩效,甲方将按照公司政策给予相应的奖金和激励。
2. 社会保险:甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保
险费用。
3. 福利待遇:除基本薪资外,乙方享受公司规定的各项福利待遇,包括但不限于年终奖、带薪休假等。
四、工作时间和休假
1. 工作时间:按照甲方的规定执行标准工时制度,每日工作不超
过八小时,每周工作不超过四十小时。
2. 休假:乙方享有国家法定假期、年假以及病假等休假权利。
具
体请假事宜按照甲方规定执行。
五、保密条款
1. 乙方在工作期间及离职后一定时期内,应对涉及甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密,不得泄露或非法使用。
2. 若乙方违反保密条款,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因
此遭受的损失。
六、违约责任
1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项约定。
如一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
2. 乙方在聘用期内不得擅自离职、辞职等违反劳动合同的行为,
如乙方违约,应承担违约责任并支付违约金。
七、合同解除和终止
1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本合同:
(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。
3. 有下列情形之一的,本合同终止:
(1)聘用合同期满;
(2)双方协商一致解除聘用合同;
(3)乙方因病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作也拒不接受甲方另行安排适当工作的;
(4)甲方被撤销或解散等情形出现。
八、其他约定事项
____________________________________________________________________ ____。
九、争议解决方式本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
篇2
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方事宜达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方担任________岗位工作。
乙方应履行该岗位的工作职责,遵守公司的规章制度,完成岗位所需的任务和目标。
具体工作内容包括但不限于:____________________。
(此处可根据实际情况详细列举)
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为__年。
试用期为__个月。
三、工作时间、地点及待遇
1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定,按时上下班,执行标准工时制。
2. 工作地点:乙方的工作地点在_____________。
3. 薪酬待遇:基本工资为____元/月,根据乙方的表现及业绩,甲方有权调整乙方的工资。
4. 福利待遇:甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
此外,乙方还可享受公司规定的各项福利待遇。
四、保密义务
乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务。
未经甲方许可,乙方不得向第三方泄露。
五、知识产权归属
乙方在甲方任职期间所研发、创作的知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关成果据为己有或转让给第三方。
六、违约责任
1. 若甲方违反本合同约定,未按时支付工资或提供约定的福利待遇,乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。
2. 若乙方违反本合同约定,泄露甲方商业秘密或违反其他约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付违约金。
情节严重者,甲方有权追究乙方的法律责任。
七、合同解除与终止
1. 本合同可在双方协商一致的情况下提前解除。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:
(1)在试用期间被证明不符合岗位要求的;
(2)严重违反公司规章制度的;
(3)泄露公司商业秘密或从事损害公司利益的行为;
(4)其他法定情形。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方有权解除合同:
篇3
甲方(聘用单位):___________________
单位性质:___________________
法定代表人:___________________
地址:___________________
联系方式:___________________
乙方(受聘人员):___________________
性别:___________________
民族:___________________
文化程度:___________________
身份证号码:___________________
家庭住址:___________________
联系方式:___________________
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,经甲、乙双方平等协商,共同达成以下协议条款,以兹双方共同遵守。
一、聘用合同期限
本合同为固定期限聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满即终止聘用关系,甲方不需要再支付任何补偿费用。
双方可根据工作需要续签聘用合同。
二、岗位职责与待遇
乙方受聘于甲方________岗位,担任________职务,从事________工作。
甲方应按照国家和地方有关法律法规的规定为乙方提供相应的工作环境和安全保障措施。
乙方的工作职责、任务以及需要达到的工作标准等详见聘用岗位说明书及相关规定。
甲方根据乙方的工作表现和业绩考核情况,确定乙方的薪酬待遇。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要安排乙方工作班次,确定工作时间及具体休息
办法,以便适应市场竞争及更好地服务于企业发展。
如甲方存在延长
乙方工作时间或者进行公共假日、法定假节日调休的特殊情况时,将
会严格按照相关法律规定执行,确保乙方的合法权益不受侵犯。
同时,甲方也注重员工身体健康与合理休息的需要,严格遵守工时制度及加
班加点时限等规定。
乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等
休假权利。
四、保密义务和知识产权保护
乙方必须遵守甲方的保密规定,履行保密义务,不得泄露甲方的
商业秘密及其他机密信息。
同时,在受聘期间及离职后一定期限内不
得从事与甲方业务相竞争的活动。
知识产权保护方面,乙方应在工作
中自主创作的作品或成果归属甲方所有,并按照甲方的要求进行保密
和使用。
未经甲方同意或许可,乙方不得擅自对外泄露或转让或许可
他人使用甲方的知识产权成果。
五、违约责任及赔偿
双方如有一方违反本合同的约定,应当承担违约责任并赔偿对方
因此造成的损失。
包括但不限于甲方商业秘密泄漏、乙方工作能力未
达要求导致的经济损失等情形。
违约金的具体数额以及赔偿损失的核
算方式将根据违约的具体情况在合同中加以明确规定。
若因违约产生纠纷无法协商解决时,违约方需承担守约方因维权产生的合理费用(包括但不限于诉讼费、律师费、鉴定费等相关费用)。
六、其他条款
本合同未尽事宜由双方协商确定并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲乙双方若存在其它违反国家或地方法律法规的规定则由甲乙双方分别承担法律责任及解决等情形均在备注中予以补充并盖章确认。
(以下为空白行,不足可自行添加)
备注:(未尽事宜的补充说明)
_____________________________________ _______________。
\n\n七、争议解决方式及其他约定事项等双方因履行本合同发生争议时应当先协商解决;协商不成的可依法进行仲裁或提起诉讼等合法途径解决争议问题。
本合同的变更必须经双方协商一致方可更改并形成书面文件;若需要进行补充需签订相关协议补充等后续手续并确保所有修改及补充均为合法有效并且双方都完全了解知晓本协议的有关情况。
本合同一式两份甲乙双方各执一份自双方签字盖章之日起生效且涂改无效。
(以下签名处需甲乙双方签字盖章并加盖骑缝章)
(注:本合同的格式排版应清晰美观,便于阅读和理解。
)
篇4
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就甲方向乙方提供聘用职位事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、聘用职位及工作内容
甲方聘用乙方担任__________一职,具体工作内容包括但不限于:____________。
乙方应在约定的职责范围内履行职责,并接受甲方的管理和监督。
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满前,双方可协商续签。
三、薪酬及福利待遇
1. 薪酬:甲方支付乙方的月薪为人民币______元整(税前或税后)。
2. 福利:乙方享有国家规定的相关福利待遇,包括但不限于社保、公积金等。
3. 发放方式:薪酬及福利的发放方式、时间及支付途径等按照甲
方规定执行。
四、工作时间与地点
1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点:乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。
3. 加班与调休:乙方在需要加班时,应按照甲方的规定进行加班
并享有相应的调休或加班费。
五、保密义务与竞业限制
1. 乙方在任职期间及离职后均应承担对甲方商业秘密的保密义务。
2. 乙方在离职后的一定期限内(通常为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
六、知识产权归属
1. 双方在合作期间所产生的所有知识产权均归甲方所有。
2. 乙方在任职期间所创作的作品(包括但不限于文稿、设计、专利等)的知识产权归甲方所有。
七、违约责任
1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方
有权要求甲方履行或解除合同。
2. 若乙方违反合同约定,擅自离职或违反保密义务、竞业限制等,甲方有权追究乙方的法律责任。
八、合同解除与终止
1. 合同可在双方协商一致的情况下解除。
2. 一方违反合同约定,另一方有权解除合同。
3. 合同期满且双方未续签的,合同自然终止。
九、其他约定
1. 双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3. 本合同未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(盖章):____________________ 乙方(签字):
____________________
日期:____年__月__日日期:____年__月__日
篇5
甲方(聘用单位):_________________________
乙方(受聘人员):_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方向乙方聘用事宜,经友好协商达成以下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方担任________________岗位工作。
乙方应履行该岗位的工作职责,遵守公司的规章制度,完成甲方规定的各项工作任务。
具体岗位职责详见公司相关管理制度。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
期满后,如双方继续合作,则需签订新的合同。
三、工作时间与地点
乙方应在甲方规定的工作时间内在岗工作,并遵守甲方的考勤管理制度。
如有特殊情况需调整工作时间或地点的,双方应事先协商一致。
四、薪酬待遇与支付方式
1. 薪酬待遇:乙方在聘用期间的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。
具体薪资水平根据乙方的岗位、工作经验、能力等综合因素确定。
2. 支付方式:甲方以货币形式按月支付乙方薪资,每月的薪资发放时间为次月的______号。
如遇到节假日或特殊原因需要延迟发放的,甲方将提前通知乙方。
五、保险与福利
1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
个人应缴部分由甲方在乙方工资中代扣代缴。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利和待遇。
具体福利和待遇按照甲方的相关制度执行。
六、保密义务与竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露或用于其他用途。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为离职后两年内),不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性的工作或与甲方的客户发生业务往来。
具体期限和范围由双方协商确定。
七、违约责任
如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任。
违约方需向守约方支付违约金并赔偿由此造成的损失。
具体违约金数额和赔偿标准根据违约情况由双方协商确定。
八、合同解除与终止
本合同可在以下情况下解除或终止:
1. 双方协商一致解除合同;
2. 乙方有严重违反公司规章制度的行为;
3. 乙方不能胜任工作的;
4. 甲方因经营困难或其他原因需要裁员的;
5. 其他符合法律法规规定的情形。
九、其他约定事项
1. 本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
篇6
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方事宜达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘请乙方担任________岗位工作。
乙方应履行该岗位的工作职责,遵守公司的规章制度,完成岗位所需的任务和目标。
具体工作内容包括但不限于:____________。
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满,双方协商一致可续签。
三、工作时间与地点
1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定上下班,执行标准工时制。
2. 工作地点:乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
四、薪酬待遇与福利
1. 薪酬:乙方的基本工资为人民币____元/月,根据绩效表现及公司政策享受相应的奖金和津贴。
2. 福利:乙方享有国家规定的各项社会保险和公积金,甲方按规定为乙方缴纳相关费用。
此外,乙方还可享受公司规定的各项福利待遇。
五、岗位职责与考核
乙方应按照岗位职责要求,认真履行工作职责。
甲方将根据公司的绩效考核制度对乙方进行定期考核,考核结果与薪酬待遇、晋升等挂钩。
六、保密义务与竞业限制
1. 乙方在任职期间及离职后,应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
2. 乙方在离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
七、知识产权归属
双方在合作期间及合作结束后,所有因执行本合同所产生的知识产权归属于甲方所有。
乙方不得擅自使用或转让。
八、违约责任
如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任,并支付违约金。
违约金的具体数额根据违约情况确定。
九、其他约定事项
1. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3. 本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
经双方协商一致达
成的补充协议与本合同具有同等效力。
4. 双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。
5. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国
法律。
甲方(盖章):____________________
法定代表人(签字):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
日期:____年__月__日
邮箱:____________________
乙方(签字):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
日期:____年__月__日
邮箱:____________________
篇7
甲方(聘用单位):____________________
乙方(受聘人):____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就甲方向乙方提供聘用服务,经双方充分协商,达成以下协议:
一、聘用岗位及职责
甲方聘用乙方担任__________岗位工作。
乙方在该岗位的主要职责是:____________________(此处详细列举乙方的工作职责和范围)。
二、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、薪酬待遇
1. 甲方支付乙方的薪资为每月______元,支付方式为每月______日通过银行转账方式支付。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇,如年终奖、节日福利等。
3. 甲方有权根据公司的经营状况对乙方的薪资进行调整。
四、工作时间与休息休假
1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间按照甲方的安排。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息。
3. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或安排补休。
五、保密义务
乙方在甲方任职期间及离职后,均应对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息负有保密义务。
乙方不得将甲方的商业机密、技术秘密泄露给任何第三方。
六、知识产权归属
1. 乙方在甲方任职期间所完成的与甲方业务相关的发明、实用新型、外观设计等知识产权归甲方所有。
2. 乙方离职后,其在甲方任职期间所完成的知识产权归属问题按
照双方约定执行。
七、违约责任
1. 若甲方未按时支付乙方的薪资,每逾期一天,应向乙方支付应
付金额的______%作为违约金。
2. 若乙方违反本合同的约定,给甲方造成损失的,应依法承担赔
偿责任。
3. 甲乙双方因履行本合同发生争议,应当协商解决,协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
2. 本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商并签订补充协议,补
充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 乙方在签订本合同时,应提供真实有效的身份证、学历证明等证件的复印件交于甲方备案。