中层主管核心管理技能训练考试答案

课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得6.0学分！单选题
正确
1.自我管理是管理者的一项重要的管理技能，我们又把它称为：
1. A 影响力
2. B 执行力
3. C 领导力
4. D 以上都不正确
正确
2.对人的命运影响最大的因素是：
1. A 出身
2. B 观念
3. C 习惯
4. D 行为
正确
3.一级光明思维的意思是：
1. A 任何事物都有正、反面
2. B 反面可能向好的方面转变
3. C 无论好坏都能激励我的前进
4. D 以上三项都不正确
正确
4.根据休普的职业生涯模式，探索阶段的时间段是：
1. A 低于30岁
2. B 30~45岁
3. C 45~60岁
4. D 60岁以上
正确
5.下列关于过程考核和结果考核错误的说法是：
1. A 结果考核属于事后判断
2. B 结果考核属于现代人力资源管理方法
3. C 过程考核不仅仅关注最后产生的结果，而且还重视事前计划和事中控制
4. D 过程考核着眼于问题的解决
正确
6. 基于持续发展的考核体系是：
1. A 平衡积分卡
2. B 阶段述职考核法价
3. C 逐层下达任务法
4. D 关键绩效指标考核法
正确
7.建立内部培训体系的需要注意是：
1. A 针对性
2. B 给内部培训师做培训
3. C 加强训练和考核
4. D 包括以上三项
正确
8.观察员工精神和情绪状态的变化可以从哪些方面着手：
1. A 员工的工作表现
2. B 身体状况
3. C 外在行为表现
4. D 包括以上三项
正确
9.关于优秀的团队的说法错误的是：
1. A 优秀的团队应该是员工栖息的港湾
2. B 优秀的团队应该是医疗心灵创伤的疗养所
3. C 优秀的团队应该是增加能源的加油站
4. D 优秀的团队应该是有共同目标和角色分工的团队
正确
10. 一个人的成功主要取决于哪些因素：
1. A 意愿
2. B 方法
3. C 行动
4. D 包括以上三项
正确
11.根据休普的职业生涯模式，立业阶段的时间段是：
1. A 低于30岁
2. B 30~45岁
3. C 45~60岁
4. D 60岁以上
正确
12.下属行动前，应得主管批准的授权方式属于第几个层次的授权：
1. A 第一层次
2. B 第二层次
3. C 第三层次
4. D 第四层次
正确
13. 为了实现某种目标而相互协作的个体所形成的工作群体是：
1. A 团队
2. B 团体
3. C 群体
4. D 以上三项均不正确
正确
14.成功的第一要素是：
1. A 意愿
2. B 方法
3. C 行动
4. D 以上三项均不是
正确
15.下面下一项不属于授权的范围：
1. A 工作任务
2. B 资源
3. C 权利
4. D 责任
出师表
两汉：诸葛亮
先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。

然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。

诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。

宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。

若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使内外异法也。

侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下：愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。

将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰“能”，是以众议举宠为督：愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。

亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。

先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。

侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之、信之，则汉室之隆，可计日而待也。

臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。

先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。

后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。

先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。

受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。

今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。

此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。

至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。

愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。

若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。

臣不胜受恩感激。

今当远离，临表涕零，不知所言。