酒店财务部经理与部门业绩考核项目及标准

酒店财务部经理与部门业绩考核项目及标准
1.无违反财经制度100%
2.资金周转天数不超过30天
3.应收帐款指标平均不超过X万元
4.财务分析1次/月
5.经营情况及费用指标的预测2次/年
6.出勤率100%
7.执行酒店规章制度100%
8.前台岗位外语合格率80%
9.前台岗位员工被投诉率X%
10.员工培训2次/月
11.员工上岗前例会10分钟/天
12.部门经理每日巡视2小时/天
13.财务安全达标率100%
14.财务设施设备完好率100%
15.环境卫生检查合格率100%
16.全面卫生1次/周
17.日报表准确率100%
18.月报表准确率100%
19.月报表每月2日前完成
20.按时向总公司交纳税费等
21.原始凭证的存档3年
22.查阅原始凭证符合审批手续100%
23.接受上级财务检查的合格率100%
24.月收付款差错率不能超过0.3%
25.奖金、福利指标下达后三天内下发
26.鉴别、拒收假钞率100%
27.核发工资不超过每月X日
28.工资核发的准确率100%
29.部门辖区和员工被投诉情况。