化工厂入职人员应知应会

化⼯⼚⼊职⼈员应知应会
⼚区内穿戴劳动保护⽤品管理制度（试⾏）
为进⼀步加强公司安全⽣产及劳保⽤品管理，强化员⼯劳动安全防护意识，保障员⼯的⽣命安全。

根据《化⼯企业劳动保护⽤品安全管理规定》，企业在⽣产过程中，员⼯必须按照岗位职业健康防护要求正确佩戴、使⽤劳动防护⽤品，并做好维护和保养。

⼀、⽬的
为保障员⼯在⽣产过程中的安全与健康,合理配备个⼈防护⽤品,根据国家有关法规和标准,制订本制度。

⼆、范围
本制度适⽤于煤基合成油公司全体员⼯、外来⼈员等。

三、总则
1、现场作业⼈员在正常作业过程中,必须规范穿戴和使⽤本岗位规定的各类特种防护⽤品,不得⽆故不使⽤劳动防护⽤品.
2、特种劳动防护⽤品每次使⽤前应由使⽤者进⾏安全防护性能检查,发现其不具备规定的安全,职业防护性能时,使⽤者应及时向安技部提出更换,不得继续使⽤.
3、对于接触粉尘,噪声,毒物,⾼温,射线,电磁辐射等职业病危害,或者可能发⽣触电,起重伤害,⾼空坠落,酸碱灼伤等危险的作业场所,各车间必须重点加强员⼯个⼈劳动防护⽤品的使⽤监督和管理,以保障员⼯的安全和健康.
4、在⽣产设备受损或失效时可能发⽣有毒有害⽓体泄漏的作业场所,各车间应在现场醒⽬部位放置必需的防毒护具,以备应急使⽤.
四、防护⽤品管理要求
（⼀）公司全体职⼯必须穿戴好公司统⼀配发的长袖⼯作服、⼯作鞋及安全帽等劳保⽤品。

上班和施⼯作业期间，严禁穿着便服、拖鞋、凉鞋、⾼跟鞋等不规范着装。

⽣产现场禁⽌穿背⼼、短裤、裙⼦、宽松衫、戴头⼱、围⼱或敞开⾐襟、打⾚膊、打⾚脚以及其它不安全装束，禁⽌穿⾼跟鞋、凉鞋或拖鞋等进⼊⽣产⼚区；劳动保护⽤品失效或⼯作服破损者不准上岗；严格规范劳动防护⽤品的穿戴，夏装和冬装的穿着时间由公司统⼀规定，劳动防护⽤品具体佩戴要求如下：
1、安全帽正确佩戴⽅法：头发长的员⼯，特别是⼥员⼯戴安全帽时，要把长发
盘起置于安全帽内；安全帽不能拿在⼿中，或随处乱放，在⼯作中要时刻带在头上；安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。

2、⼯作服的正确穿戴：穿着防护服要做到“三紧”即⼯作服的领⼝紧、袖⼝紧、
下摆紧，防⽌敞开的袖⼝或⾐襟被机器夹伤。

3、防护鞋的正确穿戴：劳保鞋鞋带要系好、系紧，不能留得太长，拖在地⾯。

不同岗位按规定穿戴劳保鞋。

4、防护⼿套的正确佩戴⽅法：绝缘⼿套应定期检验电绝缘性能，不符合规定的
不能使⽤。

橡胶、塑料等类防护⼿套⽤后应冲洗⼲净、晾⼲保存时避免⾼温，并在制品上撒上滑⽯粉以防粘连。

操作旋转机床禁⽌戴⼿套作业。

5、特种作业⼈员应按规定穿戴劳保⽤品（如电⼯、焊⼯按规定穿戴劳保⽤品）。

6、管理⼈员和检查⼈员下现场检查、验收等⼯作，必须穿戴好劳保⽤品，包括
⼯作服、⼯作鞋、安全帽等。

7、接触粉尘、油漆的岗位作业（如油漆⼯、铲装⼯等）的员⼯必须佩戴好防尘
⼝罩。

8、接触⾼压电设备、设施的岗位作业（如电⼯、⾼配⼯等）员⼯必须穿戴好绝
缘靴或绝缘鞋。

9、焊⼯作业⼈员必须戴好防护⾯罩或防护⽬镜和帆布⼿套，穿好帆布⼯作服和翻⽑⽪鞋。

10、登⾼作业⼈员（凡坠落⾼度在基准⾯2⽶及以上）在⾼处作业，必须系好
安全带。

11、公司外来⼈员，必须穿戴好劳保⽤品⽅可进⼊⽣产作业现场。

（⼆）进⼊界区内作业，严格执⾏《⼋⼤作业规范》，对易燃易爆、有毒有害、⾼温⾼压、腐蚀性介质的作业，安全防护⽤具必须佩戴齐全，作业⼈员必须穿戴相应的劳保防护鞋。

(三)员⼯进⼊各⽣产界区前，除佩戴公司统⼀发放的长袖⼯作服、保护⾜趾安全
劳保鞋、安全帽、⼿套、压缩氧⾃救器、嗅敏仪等⼀般劳保防护⽤品以外，还应结合各车间⽣产⼯艺及介质特点，配备如下劳动保护⽤品：
待岗培训班管理制度
公司各单位:
为加强对待岗⼈员的管理，使待岗⼈员的思想认识得到⼤幅度的提⾼,使其能够更好地遵守劳动纪律及各项规章制度。

特制订本制度如下:
⼀、因违纪违规、安全考试不合格、岗标考试不合格、业务考试不合格、不服从车间管理、不能正常开展⼯作、造成事故的责任⼈列为待岗⼈员。

⼆、各部门、车间在确定待岗⼈员名单后送劳资科，劳资科进⾏汇总，待岗⼈数达到5⼈后将待岗⼈员名单及介绍信等相关⼿续报⾄培训中⼼，培训中⼼举办待岗⼈员培训班并建⽴⼈员档案。

三、每期待岗⼈员培训班为期七天，上午由培训中⼼组织⼈员对其进⾏相关知识的培训，下午由保卫科组织军训。

军训期间的管理及考核由保卫科负责。

军训考核合格者，第七天下午组织考试，考试由培训中⼼组织，其它相关部门配合。

两项考核全部合格者为合格。

每期培训班结束后，培训中⼼将培训考核结果报劳资科，由劳资科安排其后事宜。

第⼆次待岗培训仍不合格者，培训中⼼将其退回劳资科并不再接收其进⼊待岗培训班。

四、待岗⼈员在待岗培训期间，需遵守以下规章制度：
1、培训期间不准吸烟、饮酒及酒后上课，发现⼀次定为不合格。

该次待岗培训结束。

2、培训⼈员需遵守课堂纪律，在教室内严禁吃零⾷、聊天、玩⼿机等破坏培训纪律的⾏为。

⼀经发现后不听从劝阻定为不合格。

该次待岗培训结束。

3、⽆请假⼿续半天未到视为旷⼯，定为不合格。

该次待岗培训结束。

4、培训期间请假时间超过⼀天者定为不合格。

该次待岗培训结束。

5、培训期间迟到、早退、中途溜号⼆次者定为不合格。

该次待岗培训结束。

6、培训期间实⾏签到签退制度，如有不签、代签等现象视为旷⼯。

定为不合格。

该次待岗培训结束。

7、培训期间不听从培训中⼼⼯作⼈员管理，寻衅闹事者定为不合格。

该次待岗培训结束。

8、培训中⼼将待岗培训不合格者报⾄劳资科。

五、待岗⼈员待岗期间的军训管理按保卫科《待岗⼈员军训管理制度》执⾏。

六、本制度解释权归培训中⼼。

⼈⾝安全⼗⼤禁令
第⼀条安全教育和岗位技术考核不合格者，严禁独⽴顶岗操作。

第⼆条不按规定着装或班前饮酒者，严禁进⼊⽣产岗位和施⼯现场。

第三条不戴好安全帽者，严禁进⼊⽣产装置和检修、施⼯现场。

第四条未办理安全作业票及不系安全带者，严禁⾼处作业。

第五条未办理安全作业票，严禁进⼊塔、容器、罐、油舱、反应器、下⽔井、电缆沟等有毒、有害、缺氧场所作业。

第六条未办理检修⼯作票，严禁拆卸停⽤的与系统联通的管道、机泵等设备。

第七条未办理电⽓作业“三票”，严禁电⽓施⼯作业。

第⼋条未办理施⼯破⼟⼯作票，严禁破⼟施⼯。

第九条机动设备或受压容器的安全附件、防护装置不齐全好⽤，严禁启动使⽤。

第⼗条机动设备的转动部件，在运转中严禁擦洗或拆卸。

防⽕、防爆⼗⼤禁令
第⼀条严禁在⼚内吸烟及携带⽕种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品⼊⼚。

第⼆条严禁未按规定办理⽤⽕⼿续，在⼚内进⾏施⼯⽤⽕或⽣活⽤⽕。

第三条严禁穿易产⽣静电的服装进⼊油⽓区⼯作。

第四条严禁穿带铁钉的鞋进⼊油⽓区及易燃、易爆装置。

第五条严禁⽤汽油、易挥发溶剂擦洗设备、⾐物、⼯具及地⾯等。

第六条严禁未经批准的各种机动车辆进⼊⽣产装置、罐区及易燃易爆区。

第七条严禁就地排放易燃、易爆物料及化学危险品。

第⼋条严禁在油⽓区⽤⿊⾊⾦属或易产⽣⽕花的⼯具敲打、撞击和作业。

第九条严禁堵塞消防通道及随意挪⽤或损坏消防设施。

第⼗条严禁损坏⼚内各类防爆设施。

进⼊⽣产⼚区⼆⼗个不准
⼀、加强明⽕管理，严禁在⼚区内吸烟及携带⽕种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品进⼊⼚区。

⼆、⽣产区内，不准未成年⼈进⼊。

三、上班时间，不准睡觉、⼲私活、离岗和⼲与⽣产⽆关的事。

四、在班前、班上不准喝酒。

五、不准使⽤汽油等易燃液体擦洗设备、⽤具和⾐物。

六、不按规定穿戴劳动保护⽤品（包括⼯作服、⼯作帽、⼯作鞋），不准进⼊⽣产岗位。

七、安全装置不齐全的设备不准使⽤。

⼋、不是⾃⼰分管的设备、⼯具不准动⽤。

九、检修设备时安全措施不落实，不准开始检修。

⼗、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启⽤。

⼗⼀、未办⾼处作业证，不系安全带，脚⼿架、跳板不牢，不准登⾼作业。

⼗⼆、⽯棉⽡上不固定好跳板，不准作业。

⼗三、未安装触电保安器的移动式电动⼯具，不准使⽤。

⼗四、未取得安全作业证的职⼯，不准独⽴作业；特殊⼯种职⼯，未经取证，不准作业。

⼗五、禁⽕区内不准⽆阻⽕器车辆⾏驶。

⼗六、严禁穿戴带铁钉的鞋进⼊油⽓区、易燃易爆装置区和富氧区域。

⼗七、严禁在易燃、易爆、油⽓区和富氧区域⽤⾦属或易产⽣⽕花的⼯具敲打、撞击管线和使⽤⼿机。

⼗⼋、严禁未经批准的各种机动车辆进⼊⼚区。

⼗九、严禁堵塞消防通道及随意挪⽤或损坏消防设施、安全设施。

⼆⼗、严禁损坏⼚内各类设施、设备。

操作⼯的六严格
第⼀条严格执⾏交接班制
第⼆条严格进⾏巡回检查
第三条严格控制⼯艺指标
第四条严格执⾏操作法（票）
第五条严格遵守劳动纪律
第六条严格执⾏安全规定
防⽌中毒窒息⼗条规定
第⼀条对从事有毒、有窒息危险作业的⼈员，应接受防毒、急救安全知识教育。

第⼆条⼯作环境（设备，容器，井下，地沟等）氧含量必须达到20%以上，有毒有害物质浓度符合国家规定时，⽅能进⾏⼯作。

第三条在有毒场所作业时，必须佩带防护⽤具，并有⼈监护。

第四条进⼊缺氧或有毒⽓体设备内作业时，应将与其相通的管道加盲板隔绝。

第五条对有毒或有窒息危险的⼯作场所，应制定防救措施、并配备相应的防护⽤品和器具。

第六条对有毒有害场所的有害物浓度，应定期检测，使之符合国家标准。

第七条对各类有毒物品和防毒器具必须有专⼈管理，并定期检查。

第⼋条涉及和监测毒害物质的设备、仪器应定期检查，保持完好。

第九条发⽣⼈员中毒、窒息时，处理及救护应及时、正确。

第⼗条健全有毒有害物质管理制度，并严格执⾏。

长期在达不到规定卫⽣标准的作业场所，应停⽌作业。

常⽤职业安全卫⽣名词解释
三违：违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。

三基：基础⼯作、基层建设、基本功训练。

五不漏：不漏⽔、不漏⽓、不漏油、不漏液、不漏煤。

设备现场“⼀平、⼆净、三见、四⽆、五不缺”：场地平整，门窗玻璃净、四周墙壁净，沟见底、轴见光、设备见本⾊，⽆垃圾、⽆杂草、⽆废料、⽆闲散器材，保温油漆不缺、螺栓⼿轮不缺、门窗玻璃不缺、灯泡灯罩不缺、地沟盖板不缺。

三同时：新建、改建、扩建项⽬的安全设施应与主体⼯程同时设计、同时施⼯、同时投⼊⽣产和使⽤（简称“三同时”），对未通过“三同时”审查的建设项⽬，有关部门不予办理⾏政许可⼿续，企业不准开⼯投产。

三个对待：未遂事故当事故对待、⼩事故当⼤事故对待、别⼈的事故当⾃⼰的事故对待。

五同时：企业单位的各级领导⼈在管理⽣产的同时，必须负责管理安全⼯作，认真贯彻执⾏国家有关劳动保护的法令和制度，在计划、布置、检查、总结、评⽐⽣产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评⽐安全⼯作。

四不伤害：不伤害⾃⼰、不伤害他⼈、不被他⼈伤害、保护他⼈不受伤害。

三不动⽕：⽆合格的⽕票不动⽕、安全措施不落实不动⽕、监⽕⼈不在场不动⽕。

四不放过：事故原因未查清不放过、责任⼈员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关⼈员未受到教育不放过。

⾼处作业：凡在坠落⾼度离基准⾯2m以上（含2m）有可能坠落的⾼处进⾏的作业，均称为⾼处作业。

⾼温作业：系指⼯业企业和服务⾏业⼯作地点，具有⽣产性热源，当室外实际出现本地区夏季室外通风设计计算温度的⽓温时，其⼯作地点⾼于室外⽓温2o C或2o C以上的作业。

三级安全教育：⼚级安全教育、车间级安全教育、班组级安全教育。

四全监督管理原则：全员、全过程、全⽅位、全天候的安全管理和监督。

公司安全⽣产⽅针：安全第⼀、预防为主、综合治理、全员落实。

⼲粉灭⽕器的使⽤步骤及注意事项
答：使⽤步骤：⼀看：压⼒表是否在正常区域红区禁⽤、绿黄区域正常使⽤。

铅封是否完整、软管有⽆破损。

⼆摇：将瓶体上下晃动
三拔：拔开保险销
四射：⼀⼿持软管，⼀⼿将压⼒柄下压；在适当的距离对准⽕焰根部来回扫射。

⼲粉灭⽕器的使⽤注意事项：（1）灭⽕时须站在燃烧点的上风或侧风向；（2）对准⽕焰根部来回扫射；（3）⼲粉灭⽕器的粉剂会污染贵重⾼精密仪器设备，难以清洗，导致设备报废；（4）粉剂对⼈体伤⼝和眼睛都会造成严重的损害，使⽤时要特别注意。

⽣产经营单位的从业⼈员有何权利和义务
权利：①⽣产经营单位的从业⼈员有权了解其作业场所和⼯作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全⽣产⼯作提出建议。

②从业⼈员有权对本单位安全⽣产⼯作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

③从业⼈员发现直接危及⼈⾝安全的紧急情况时，有权停⽌作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

④因⽣产安全事故受到损害的从业⼈员，除依法享有⼯伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。

义务：①从业⼈员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全⽣产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使⽤劳动防护⽤品。

②从业⼈员应当接受安全⽣产教育和培训，掌握本职⼯作所需的安全⽣产知识，提⾼安全⽣产技能，增强事故预防和应急处理能⼒。

③从业⼈员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当⽴即向现场安全⽣产管理⼈员或者本单位负责⼈报告；接到报告的⼈员应当及时予以处理。

⽕灾报警时应注意的事项有哪些
（1）报警时要沉着冷静，及时准确，要说清楚起⽕的部门和部位，燃烧的物质，⽕势⼤⼩（2）讲清楚起⽕单位名称、详细地址、报警电话号码（3）指派⼈员到消防车可能到来的路⼝接应（4）主动及时地介绍燃烧的性质和⽕场内部情况，以便迅速组织扑救。