重大安全生产隐患排查治理制度范文
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
重大安全生产隐患排查治理制度范文第一章总则
第一条为了加强企业的安全生产管理,保障员工的人身安全和财产安全,维护社会的稳定和正常经济秩序,制定本制度。
第二条本制度适用于所有单位和企业,包括国有企业、民营企业、外资企业等。
同时,本制度也适用于所有相关部门和单位的安全生产工作。
第三条重大安全生产隐患主要指那些可能引发较大伤亡和财产损失的安全隐患。
第四条安全生产隐患排查治理工作应该贯穿于企业的整个生产经营过程中,涉及到人员、设备、物料、环境等多个方面。
相关部门和单位应当按照国家和地方的相关政策法规,开展隐患排查工作。
第五条设立安全工作领导小组,主要负责重大安全生产隐患排查治理工作的统筹、协调和监督。
领导小组由企业的高层领导担任。
第六条各级相关部门和单位应当建立健全安全生产隐患排查治理工作的组织机构,明确责任,建立巡查、检查和督查等相应制度。
第七条安全生产隐患排查治理工作应当以预防为主,坚决杜绝事故的发生。
第八条各级相关部门和单位应当加强宣传教育,提高员工的安全意识和防护意识。
第九条对于发现的安全生产隐患,应当立即上报相关部门,并采取相应的措施进行处理。
第十条对于整改不力,造成事故的相关单位和责任人,应当按照法律法规的规定,承担相应的责任和追究。
第二章隐患排查工作
第十一条各级相关部门和单位应当定期开展安全隐患排查工作,确保隐患的及时发现和处理。
第十二条安全生产隐患排查工作应当以科学、规范的方式进行,采用系统性的方法和手段进行排查。
第十三条安全生产隐患排查工作应当全面、深入地开展,重点排查重要岗位和关键环节的安全隐患。
第十四条安全生产隐患排查工作应当注重对员工的教育和培训,提高员工的安全防护技能。
第十五条安全生产隐患排查工作应当及时对排查出的隐患进行登记记录,并制定相应的整改措施。
第十六条对于排查出的重大安全生产隐患,应当及时上报相关部门,并采取措施进行处理。
第十七条对于排查出的一般安全生产隐患,由企业的相应部门负责进行整改,确保隐患得到及时消除。
第十八条对于排查出的安全生产隐患的整改措施,应当制定详细的整改方案,并落实到位。
第三章隐患治理工作
第十九条对于重大安全生产隐患的整改措施,应当由领导小组组织进行协调,确保整改工作的顺利进行。
第二十条对于一般安全生产隐患的整改措施,由企业的相应部门负责进行统筹和落实。
第二十一条整改措施应当合理、可行,具有操作性,能够达到预期的效果。
第二十二条对于整改不力,造成事故的相关单位和责任人,应当按照法律法规的规定,进行处罚和追究责任。
第二十三条对于整改后的安全生产隐患,应当进行验收,确保隐患得到有效消除。
第四章相关制度建设
第二十四条建立健全安全生产隐患排查治理工作的组织机构,明确职责分工和权限,确保安全工作的顺利进行。
第二十五条建立健全安全生产隐患排查治理工作的信息平台,实现信息的共享和传递。
第二十六条建立健全安全生产隐患排查治理工作的规章制度,明确操作规范和流程,确保工作的有序进行。
第二十七条加强安全生产隐患排查治理工作的培训教育,提高员工的工作技能和安全防护意识。
第五章法律责任
第二十八条对于发现的安全生产隐患,应当立即上报相关部门,并采取相应的措施进行处理。
第二十九条对于整改不力,造成事故的相关单位和责任人,应当按照法律法规的规定,承担相应的责任和追究。
第三十条对于违反安全生产隐患排查治理制度,造成不良后果的相关单位和责任人,应当依法进行处罚和追究。
第六章附则
第三十一条本制度由企业的安全生产管理部门负责解释和修订。
第三十二条本制度自颁布之日起执行。