3《成本会计学》课程模拟实训题
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表5制造费用分配表单位:元
产品名称
折旧费
其他费用
制造费用
机器工时
分配率
分配金额
生产工时
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
合计
14、某企业的第二生产车间全年计划制造费用额为360 000元,各种产品全年定额工时为400 000小时。12月份甲产品实际产量的定额工时为26 000小时,乙产品实际产量的定额工时为11 000小时。年末核算时,该车间全年共发生制造费用378 000元。1—11月份按计划分配率分配的制造费用甲产品为244 800元,乙产品为107 100元。
乙产品计件单价=2×5=10(元)
应付计件单价=(300-20)×2.5+150×10=2 200(元)
7、计算结果见表
计件工资分配表
工人姓名
小时工资率
实际工作小时
计时工资
分配率
应付计件工资
张刚强
6
180
1 080
2 775.60
李金明
7
175
1 225
3 148.25
王码
6
160
960
2 467.20
日工资=941.40/20.92=45(元)
计算时工资=941.40-5×45=716.40(元)
加班加点工资=2×45×1.5=135(元)
病假工资=7×45×80%=252(元)
应付工资=716.40+200+280+135+252=1 583.40(元)
(2)按全年平均每月日历日数计算
日工资=941.40/30=31.38(元)
乙产品应分配的材料费用=1 200×168.75=202 500(元)
4、计算的结果如下:
材料费用分配率= =3 000
甲产品应分配的材料费用=100×3 000=300 000(元)
乙产品应分配的材料费用=300×3 000=900 000(元)
5、计算的结果如下:
(1)按全年平均每月工作日数计算
要求:根据上述资料进行如下几项计算
(1)按生产工时的比例计算每种产品应分配的工资费,并将计算结果直接填入表中。
工资费用分配表
分配对象
分配标准
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
丙产品
合计
(2)按14%的比例计提应提取的职工福利费,并采用生产工时的比例,在各种产品中分配职工福利费,并将计算结果直接填入表中。
提取职工福利费分配表
要求:根据上述资料,采用生产工时比例法计算分配各种产品应分担的制造费用。
12、企业某生产车间本月份生产甲、乙、丙三种产品,共发生制造费用64600元,甲产品发生的生产工人的工资为3600元,乙产品发生的生产工人的工资为2000元,丙产品发生的生产工人的工资为2400元。
要求:根据上述资料,采用生产工人工资比例法分配各种产品应负担的制造费用。
辅助车间以外的分配
基本生产成本
甲产品
耗用数量
分配金额
乙产品
耗用数量
分配金额
分配金额小计
制造费用
耗用数量
分配金额
管理费用
耗用数量
分配金额
合计
表4辅助生产费用分配表金额单位:元
(按计划成本分配)
项目
供水车间(计划单位成本:1.20元)
供电车间(计划单位成本:0.38元)
按计划成本分配转入合计
供水数量
分配金额
5、职工王强月标准工资为941.40元,本月份日历日数为30天,共9个休息日,该职工病假7天(其中有两天是休息日),本月份出勤16天。王强本月份奖金200元,津贴和补贴280元,星期天加班2天,病假支付标准为标准工资的80%。
要求:根据上述资料,采用日工资计算的三种方法,分别计算王强本月份的应付工资(采用月薪制计算)。
孙小朋
8
169
1 352
3 474.64
赵月
8.80
182
1 601.60
4 134.31
合计
866
6 218.60
16 000
8、计算的结果见表
计件工资分配表
工人姓名
实际工作天数
计件工资分配率
应付计件工资
甲
25
1 290.25
乙
24
1 238.64
丙
23
1 187.03
丁
21
1 083.81
合计
93
要求:根据上述资料,计算该小组应得的计件工资,并采用计件工资和计时工资的比例分配计算每一位职工应得的计件工资,并将计算结果填入表中。
计件工资分配表
.
工人姓名
小时工资率
实际工作小时
计时工资
分配率
应付计件工资
合计
8、某企业一小组共有职工4人,本月份共生产甲产品800件,每件产品的计件单价6元,4名职工的工作天数分别为:甲职工25天,乙职工24天,丙职工23天,丁职工21天。
计算时工资=941.40-7×31.38=721.74(元)
加班加点工资=2×44.83×1.5=94.14(元)
病假工资=5×44.83×80%=179.32(元)
应付工资=717.25+200+280+134.49+179.32=1 511.06(元)
6、计算结果如下:
甲产品计件单价=(30/60)×5=2.5(元)
要求:根据上述资料,采用直接分配法、计划成本分配法、交互分配法分配辅助生产费用,并将计算结果直接填入表2和表3。
假定上例中企业确定产品的计划单位成本为:每吨水1.20元,每度电0.38元,编制辅助生产费用分配表4。
表1辅助生产车间劳务供应通知单
受益单位
用水数量(吨)
用电度数(度)
辅助生产车间
供水
2922
分配对象
分配标准
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
丙产品
合计
10、假设中兴工厂设有供水、供电两个辅助生产车间、主要为基本生产车间和厂行政管理部门服务。根据辅助生产成本明细账,供水车间本月发生费用为7 380元,供电车间本月发生费用为10 519.20元。该工厂辅助生产的制造费用不通过制造费用科目核算。根据劳务供应和耗用劳务通知单,可整理各车间和部门耗用劳务情况见表1:
6、职工张丽新6月份加工甲、乙两种产品,加工甲产品300件,乙产品150件。验收时发现甲产品有废品30件,其中料废10件,工废20件;乙产品全部合格。该职工的小时工资率为5元,甲产品的定额工时为30分钟,乙产品的定额工时为2小时。
要求:根据上述资料,计算张丽新本月份的应付计件工资。
7、某企业的一个再生产小组,本月份生产A产品200件,每件计件单价为8元。该小组共有职工5人,每位职工的小时工资率分别为:张刚强6元,李金明7元,王码6元,孙小朋8元,赵月8.80元。本月份工作时间张刚强180小时,李金朋175小时,王码160小时,孙小朋169小时,赵月182小时。
乙产品
耗用量
分配额
小计
制造费用
耗用量
分配额
管理费用
耗用量
分配额
分配金额合计
表3辅助生产费用分配表金额单位:元
(按交互分配法分配)
项目
交互分配
对外分配
辅助生产车间名称
供水
供电
合计
供水
供电
合计
待分配辅助生产费用
供应劳务数量
费用分配率
辅助车间内部
供水车间
耗用数量
分配金额
供电车间
耗用数量
分配金额
分配金额小计
要求:根据上述资料,计算该小组应得的计件工资,并按实际工作天数计算每位职工应得的计件工资,并将计算结果填入表中。
计件工资分配表
工人姓名
实际工作天数
计件工资分配率
应付计件工资
合计
9、某企业本月份发生生产工人工资180 000元,共生产三种产品。三种产品的生产工时分别为甲产品2 000小时,乙产品4 000小时,丙产品3 000小时。
51.61
4 799.73
9、计算的结果见下表
工资费用分配表
分配对象分配标准分配率 Nhomakorabea分配金额
甲产品
2 000
40 000
乙产品
4 000
80 000
丙产品
3 000
60 000
合计
9 000
20
180 000
提取职工福利费分配表
分配对象
分配标准
分配率
分配金额
甲产品
2 000
5 600
乙产品
4 000
11 200
3、某企业生产甲、乙两种产品,共耗用A种材料3 000千克,每千克180元,甲产品重2 000千克,乙产品重1 200千克。要求:根据上述资料,采用产品重量比例分配法分配材料费用。
4、某企业生产甲、乙、丙三种产品,共耗用A材料60 000千克,每千克20元。本月份共生产甲产品100件,乙产品300件。要求:根据上述资料,采用产品产量比例分配法分配材料费用。
《成本会计学》课程模拟实训题
一、工业企业产品成本核算模拟实训
1、某车间生产甲、乙两种产品,共耗原料2 000千克,单价20元,原材料费用合计40 000元。本月投产甲产品300件,乙产品200件。甲产品单位消耗定额10千克,乙产品为25千克。要求:采用材料定额耗用量的比例分配材料费用。
2、某企业生产丙、丁两种产品领用C、D两种材料,实际成本总计66 480元。本月投产丙产品200件、丁产品100件,丙产品的消耗定额为:C材料5千克,D材料8千克。丁产品的材料消耗定额是:C材料7千克,D材料9千克。C、D两种材料的计划单价分别是12元和14元。要求:采用产品材料定额成本的比例分配每种产品应负担的材料费用。
丙产品
3 000
8 400
合计
9 000
2.8
25 200
10.编制的辅助生产费用分配表见表2、表3、表4。
表2辅助生产费用分配表金额单位:元
(直接分配法)
辅助生产车间名称
供水车间
供电车间
合计
待分配辅助生产费用
7380
10519.20
供电
559
基本生产车间
甲产品
12000
乙产品
8000
一般耗用
5100
2000
厂行政管理部门耗用
1050
4298
合计
6709
29220
表2辅助生产费用分配表金额单位:元
(直接分配法)
辅助生产车间名称
供水车间
供电车间
合计
待分配辅助生产费用
辅助生产以外部门劳务供应量
费用分配率
基本生产成本
甲产品
耗用量
分配额
表7不可修复废品损失计算表金额单位:元
项目
直接材料
定额工时
直接工资
制造费用
合计
单件、小时费用定额
废品定额成本
减:残值
废品损失
工业企业产品成本核算模拟实训参考答案
1、材料费用分配率=40000/(300×10+200×25)=5
甲产品应分配负担原料费用=3 000×5=15 000(元)
乙产品应分配负担原料费用=5 000×5=25 000(元)
13、某企业的第一生产车间本月份共发生制造费用51 820元,其中折旧费和修理费为26 880元,其他费用为24 940元。该车间共生产甲、乙两种产品,甲产品机器工时为300小时,乙产品机器工时为200小时。甲产品生产工时为2 500小时,乙产品生产工时为1 800小时。
要求:根据上述资料,采用联合分配法分配制造费用,并将计算结果填入表5。
供电数量
分配金额
辅助生产成本
供水车间
供电车间
小计
基本生产成本
甲产品
乙产品
小计
制造费用
管理费用
按计划成本分配转出合计
待分配费用
分配转入费用
实际成本
成本差异
11、企业某生产车间生产甲、乙、丙三种产品,甲产品实耗生产工人工时2 000小时,乙产品实耗生产工人工时800小时,丙产品实耗生产工人工时1 200小时,该车间本月制造费用实际发生额为64 600元。
2、计算结果如下:
丙产品的C材料定额费用=200×5×12=12 000(元)
丙产品的D材料定额费用=200×8×14=22 400(元)
丙产品材料定额费用合计34 400(元)
丁产品的C材料定额费用=100×7×12=8 400(元)
丁产品的D材料定额费用=100×9×14=12 600(元)
丁产品材料定额费用合计21 000(元)
表6不可修复废品损失计算表金额单位:元
项目
数量(件)
直接材料
生产工时
直接工资
制造费用
合计
费用总额
费用分配率
废品成本
减:残值
废品报废损失
16、假设某企业生产的丙产品生产过程中发生不可修复废品4件,按所耗定额费用计算废品的生产成本。其直接材料费用定额为50元,已完成的定额工时为100小时,每小时的费用定额为:直接工资1.20元,制造费用1.40元。回收残料15元。要求根据上述资料,编制如下不可修复废品报废损失计算表7。
要求:根据上述资料,采用计划分配率法分配制造费用。
15、某企业某月份投产丁产品180件,生产过程中发现不可修复废品30件;该产品成本明细账所记合格品与废品的全部费用为:直接材料4 500元,直接工资2 224元,制造费用5 560元。废品回收残料110元。直接材料于生产开始时一次投入,因此直接材料费按合格品的数量(150件)、废品数量(30件)的数量比例分配。其他费用按生产工时比例分配,生产工时为:合格品2 360小时,废品420小时。根据上述资料,编制不可修复废品损失计算表(见表6),并作相应的账务处理。
材料费用分配率=66 480/(34 400+21 000)=1.2
丙产品应分配的材料费用=34 400×1.2=41 280(元)
丁产品应分配的材料费用=21 000×1.2=25 200(元)
合计66 480(元)
3、计算的结果如下:
材料费用分配率= =168.75
甲产品应分配的材料费用=2 000×168.75=337 500(元)
产品名称
折旧费
其他费用
制造费用
机器工时
分配率
分配金额
生产工时
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
合计
14、某企业的第二生产车间全年计划制造费用额为360 000元,各种产品全年定额工时为400 000小时。12月份甲产品实际产量的定额工时为26 000小时,乙产品实际产量的定额工时为11 000小时。年末核算时,该车间全年共发生制造费用378 000元。1—11月份按计划分配率分配的制造费用甲产品为244 800元,乙产品为107 100元。
乙产品计件单价=2×5=10(元)
应付计件单价=(300-20)×2.5+150×10=2 200(元)
7、计算结果见表
计件工资分配表
工人姓名
小时工资率
实际工作小时
计时工资
分配率
应付计件工资
张刚强
6
180
1 080
2 775.60
李金明
7
175
1 225
3 148.25
王码
6
160
960
2 467.20
日工资=941.40/20.92=45(元)
计算时工资=941.40-5×45=716.40(元)
加班加点工资=2×45×1.5=135(元)
病假工资=7×45×80%=252(元)
应付工资=716.40+200+280+135+252=1 583.40(元)
(2)按全年平均每月日历日数计算
日工资=941.40/30=31.38(元)
乙产品应分配的材料费用=1 200×168.75=202 500(元)
4、计算的结果如下:
材料费用分配率= =3 000
甲产品应分配的材料费用=100×3 000=300 000(元)
乙产品应分配的材料费用=300×3 000=900 000(元)
5、计算的结果如下:
(1)按全年平均每月工作日数计算
要求:根据上述资料进行如下几项计算
(1)按生产工时的比例计算每种产品应分配的工资费,并将计算结果直接填入表中。
工资费用分配表
分配对象
分配标准
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
丙产品
合计
(2)按14%的比例计提应提取的职工福利费,并采用生产工时的比例,在各种产品中分配职工福利费,并将计算结果直接填入表中。
提取职工福利费分配表
要求:根据上述资料,采用生产工时比例法计算分配各种产品应分担的制造费用。
12、企业某生产车间本月份生产甲、乙、丙三种产品,共发生制造费用64600元,甲产品发生的生产工人的工资为3600元,乙产品发生的生产工人的工资为2000元,丙产品发生的生产工人的工资为2400元。
要求:根据上述资料,采用生产工人工资比例法分配各种产品应负担的制造费用。
辅助车间以外的分配
基本生产成本
甲产品
耗用数量
分配金额
乙产品
耗用数量
分配金额
分配金额小计
制造费用
耗用数量
分配金额
管理费用
耗用数量
分配金额
合计
表4辅助生产费用分配表金额单位:元
(按计划成本分配)
项目
供水车间(计划单位成本:1.20元)
供电车间(计划单位成本:0.38元)
按计划成本分配转入合计
供水数量
分配金额
5、职工王强月标准工资为941.40元,本月份日历日数为30天,共9个休息日,该职工病假7天(其中有两天是休息日),本月份出勤16天。王强本月份奖金200元,津贴和补贴280元,星期天加班2天,病假支付标准为标准工资的80%。
要求:根据上述资料,采用日工资计算的三种方法,分别计算王强本月份的应付工资(采用月薪制计算)。
孙小朋
8
169
1 352
3 474.64
赵月
8.80
182
1 601.60
4 134.31
合计
866
6 218.60
16 000
8、计算的结果见表
计件工资分配表
工人姓名
实际工作天数
计件工资分配率
应付计件工资
甲
25
1 290.25
乙
24
1 238.64
丙
23
1 187.03
丁
21
1 083.81
合计
93
要求:根据上述资料,计算该小组应得的计件工资,并采用计件工资和计时工资的比例分配计算每一位职工应得的计件工资,并将计算结果填入表中。
计件工资分配表
.
工人姓名
小时工资率
实际工作小时
计时工资
分配率
应付计件工资
合计
8、某企业一小组共有职工4人,本月份共生产甲产品800件,每件产品的计件单价6元,4名职工的工作天数分别为:甲职工25天,乙职工24天,丙职工23天,丁职工21天。
计算时工资=941.40-7×31.38=721.74(元)
加班加点工资=2×44.83×1.5=94.14(元)
病假工资=5×44.83×80%=179.32(元)
应付工资=717.25+200+280+134.49+179.32=1 511.06(元)
6、计算结果如下:
甲产品计件单价=(30/60)×5=2.5(元)
要求:根据上述资料,采用直接分配法、计划成本分配法、交互分配法分配辅助生产费用,并将计算结果直接填入表2和表3。
假定上例中企业确定产品的计划单位成本为:每吨水1.20元,每度电0.38元,编制辅助生产费用分配表4。
表1辅助生产车间劳务供应通知单
受益单位
用水数量(吨)
用电度数(度)
辅助生产车间
供水
2922
分配对象
分配标准
分配率
分配金额
甲产品
乙产品
丙产品
合计
10、假设中兴工厂设有供水、供电两个辅助生产车间、主要为基本生产车间和厂行政管理部门服务。根据辅助生产成本明细账,供水车间本月发生费用为7 380元,供电车间本月发生费用为10 519.20元。该工厂辅助生产的制造费用不通过制造费用科目核算。根据劳务供应和耗用劳务通知单,可整理各车间和部门耗用劳务情况见表1:
6、职工张丽新6月份加工甲、乙两种产品,加工甲产品300件,乙产品150件。验收时发现甲产品有废品30件,其中料废10件,工废20件;乙产品全部合格。该职工的小时工资率为5元,甲产品的定额工时为30分钟,乙产品的定额工时为2小时。
要求:根据上述资料,计算张丽新本月份的应付计件工资。
7、某企业的一个再生产小组,本月份生产A产品200件,每件计件单价为8元。该小组共有职工5人,每位职工的小时工资率分别为:张刚强6元,李金明7元,王码6元,孙小朋8元,赵月8.80元。本月份工作时间张刚强180小时,李金朋175小时,王码160小时,孙小朋169小时,赵月182小时。
乙产品
耗用量
分配额
小计
制造费用
耗用量
分配额
管理费用
耗用量
分配额
分配金额合计
表3辅助生产费用分配表金额单位:元
(按交互分配法分配)
项目
交互分配
对外分配
辅助生产车间名称
供水
供电
合计
供水
供电
合计
待分配辅助生产费用
供应劳务数量
费用分配率
辅助车间内部
供水车间
耗用数量
分配金额
供电车间
耗用数量
分配金额
分配金额小计
要求:根据上述资料,计算该小组应得的计件工资,并按实际工作天数计算每位职工应得的计件工资,并将计算结果填入表中。
计件工资分配表
工人姓名
实际工作天数
计件工资分配率
应付计件工资
合计
9、某企业本月份发生生产工人工资180 000元,共生产三种产品。三种产品的生产工时分别为甲产品2 000小时,乙产品4 000小时,丙产品3 000小时。
51.61
4 799.73
9、计算的结果见下表
工资费用分配表
分配对象分配标准分配率 Nhomakorabea分配金额
甲产品
2 000
40 000
乙产品
4 000
80 000
丙产品
3 000
60 000
合计
9 000
20
180 000
提取职工福利费分配表
分配对象
分配标准
分配率
分配金额
甲产品
2 000
5 600
乙产品
4 000
11 200
3、某企业生产甲、乙两种产品,共耗用A种材料3 000千克,每千克180元,甲产品重2 000千克,乙产品重1 200千克。要求:根据上述资料,采用产品重量比例分配法分配材料费用。
4、某企业生产甲、乙、丙三种产品,共耗用A材料60 000千克,每千克20元。本月份共生产甲产品100件,乙产品300件。要求:根据上述资料,采用产品产量比例分配法分配材料费用。
《成本会计学》课程模拟实训题
一、工业企业产品成本核算模拟实训
1、某车间生产甲、乙两种产品,共耗原料2 000千克,单价20元,原材料费用合计40 000元。本月投产甲产品300件,乙产品200件。甲产品单位消耗定额10千克,乙产品为25千克。要求:采用材料定额耗用量的比例分配材料费用。
2、某企业生产丙、丁两种产品领用C、D两种材料,实际成本总计66 480元。本月投产丙产品200件、丁产品100件,丙产品的消耗定额为:C材料5千克,D材料8千克。丁产品的材料消耗定额是:C材料7千克,D材料9千克。C、D两种材料的计划单价分别是12元和14元。要求:采用产品材料定额成本的比例分配每种产品应负担的材料费用。
丙产品
3 000
8 400
合计
9 000
2.8
25 200
10.编制的辅助生产费用分配表见表2、表3、表4。
表2辅助生产费用分配表金额单位:元
(直接分配法)
辅助生产车间名称
供水车间
供电车间
合计
待分配辅助生产费用
7380
10519.20
供电
559
基本生产车间
甲产品
12000
乙产品
8000
一般耗用
5100
2000
厂行政管理部门耗用
1050
4298
合计
6709
29220
表2辅助生产费用分配表金额单位:元
(直接分配法)
辅助生产车间名称
供水车间
供电车间
合计
待分配辅助生产费用
辅助生产以外部门劳务供应量
费用分配率
基本生产成本
甲产品
耗用量
分配额
表7不可修复废品损失计算表金额单位:元
项目
直接材料
定额工时
直接工资
制造费用
合计
单件、小时费用定额
废品定额成本
减:残值
废品损失
工业企业产品成本核算模拟实训参考答案
1、材料费用分配率=40000/(300×10+200×25)=5
甲产品应分配负担原料费用=3 000×5=15 000(元)
乙产品应分配负担原料费用=5 000×5=25 000(元)
13、某企业的第一生产车间本月份共发生制造费用51 820元,其中折旧费和修理费为26 880元,其他费用为24 940元。该车间共生产甲、乙两种产品,甲产品机器工时为300小时,乙产品机器工时为200小时。甲产品生产工时为2 500小时,乙产品生产工时为1 800小时。
要求:根据上述资料,采用联合分配法分配制造费用,并将计算结果填入表5。
供电数量
分配金额
辅助生产成本
供水车间
供电车间
小计
基本生产成本
甲产品
乙产品
小计
制造费用
管理费用
按计划成本分配转出合计
待分配费用
分配转入费用
实际成本
成本差异
11、企业某生产车间生产甲、乙、丙三种产品,甲产品实耗生产工人工时2 000小时,乙产品实耗生产工人工时800小时,丙产品实耗生产工人工时1 200小时,该车间本月制造费用实际发生额为64 600元。
2、计算结果如下:
丙产品的C材料定额费用=200×5×12=12 000(元)
丙产品的D材料定额费用=200×8×14=22 400(元)
丙产品材料定额费用合计34 400(元)
丁产品的C材料定额费用=100×7×12=8 400(元)
丁产品的D材料定额费用=100×9×14=12 600(元)
丁产品材料定额费用合计21 000(元)
表6不可修复废品损失计算表金额单位:元
项目
数量(件)
直接材料
生产工时
直接工资
制造费用
合计
费用总额
费用分配率
废品成本
减:残值
废品报废损失
16、假设某企业生产的丙产品生产过程中发生不可修复废品4件,按所耗定额费用计算废品的生产成本。其直接材料费用定额为50元,已完成的定额工时为100小时,每小时的费用定额为:直接工资1.20元,制造费用1.40元。回收残料15元。要求根据上述资料,编制如下不可修复废品报废损失计算表7。
要求:根据上述资料,采用计划分配率法分配制造费用。
15、某企业某月份投产丁产品180件,生产过程中发现不可修复废品30件;该产品成本明细账所记合格品与废品的全部费用为:直接材料4 500元,直接工资2 224元,制造费用5 560元。废品回收残料110元。直接材料于生产开始时一次投入,因此直接材料费按合格品的数量(150件)、废品数量(30件)的数量比例分配。其他费用按生产工时比例分配,生产工时为:合格品2 360小时,废品420小时。根据上述资料,编制不可修复废品损失计算表(见表6),并作相应的账务处理。
材料费用分配率=66 480/(34 400+21 000)=1.2
丙产品应分配的材料费用=34 400×1.2=41 280(元)
丁产品应分配的材料费用=21 000×1.2=25 200(元)
合计66 480(元)
3、计算的结果如下:
材料费用分配率= =168.75
甲产品应分配的材料费用=2 000×168.75=337 500(元)