安全管理之月度绩效考核方案

安全管理之月度绩效考核方案
一、背景
安全生产是企业发展的一项必要工作，作为企业的安全管理者，必须对其进行系统的监管和实现。

为了有效的评估安全管理工作、
为今后的发展提供可靠的数据支持，本公司制定了本月度绩效考核
方案。

二、目的
本月度绩效考核方案的目的是为了监督和评估企业的安全管理
工作，全面了解安全生产的现状和困难，及时解决着眼于现状，预
满胜因，达到安全、高效、有优良的运营状态。

三、考核要点
1、安全生产基础
本项考核将涵盖企业的基础安全生产工作，包括生产设备的检
修和维护情况、安全员定期检查记录及管理文件和紧急预案的完整性、培训计划和沟通会议记录。

2、安全事故预防
本项考核重点在于事故预防。

包括危险物品安全存放、设备安
全运行时按保养计划进行定期维护维修、员工防护用品的配备和规
范等。

本考核将通过事故报告中注册的所有数据，根据此数据展开
评估。

3、安全管理流程。