2017年护理工作总结
2017护理工作总结
中医院2017年护理年终工作总结2017年是十二五规划的收官之年，也是我院深入改革发展的一年。
护理部在院领导的正确领导、关心、支持下以及各职能科室的大力配合下，依靠全体护理人员的共同努力，圆满的完成了预定的各项护理工作。
一年来，护理部以二级甲等中医院复审工作为契机，规范各项护理管理工作；以提高护理质量、确保护理安全为切入点，切实加强监督检查；以提高护理服务水平为重点，进一步深化、改善优质护理服务；以提高护理人员素质为己任，切实进行在职教育和培训。
现将全年的工作总结如下：一、全年护理工作量完成情况全年共收住院患者人，完成 3455 例术中配合及术前、术后护理工作，分娩 1615 人次，急诊抢救急危重症患者近千人，门诊导诊近 18万人次，120急救全年接诊 3300余人次，社会服务近百次，临床护理工作中一级护理人次、静脉输液人次、肌肉注射人次、皮下注射人次、皮内注射人次、氧气吸入小时、静脉采血人次、静脉注射人次、导尿人次、灌肠人次、雾化吸入人次、中药熏洗人次、隔物灸法人次、中药封包治疗人次、红外线照射人次。
二、强管理、重成效，不断提高护理质量1.强化护士长的管理意识，提高护士长管理水平。
护理管理是医院管理的重要部分，护士长是护理管理的主体，提高护士长素质是改善护理管理的基本保证，充分利用护理管理技巧是完成高质量护理管理的必要手段。
为此，护理部2017年先后派出15 名护士长去济宁市第一人民医院各相关对应科室进修学习1-3个月，学习回来后召开专题汇报会，交流管理经验、管理技巧及如何改变管理理念等。
2.加强护理质量管理，继续实行护理质量二级管理体系。
2017年是二甲复审年，结合我们中医院的特点，护理部重新调整了护理质量管理委员会，修订了新的《中医护理方案》和质控标准，印发了《兖州区中医院护理工作“零容忍”制度》，加强了护士长夜间查房力度，按照新标准护理部加大了监督、查处力度，护士长每周科室质控自查1次，夜查房2次，护理部每月组织考评小组成员进行全院护理工作逐项检查，检查过后及时召开护士长例会，进行反馈、分析原因、确定下一步整改措施，并进行跟踪检查，以达到持续改进护理质量的目的，做到奖罚分明。
2017优质护理服务工作总结4篇_工作总结
2017优质护理服务工作总结4篇为深入贯彻落实卫生部“优质护理服务示范工程”的活动要求，在院领导大力支持下，我院积极开展了“优质护理服务示范工程”活动，在这一年多的活动中，我们结合医院实际，严格落实基础护理工作，自查自纠，完善整改方案，在持续改进和提高临床护理质量方面取得了一定的成效，现将xx年上半年的“优质护理服务示范工程”做一总结：一、完善制度明确职责进一步贯彻落实《护士条例》，认真贯彻执行《卫生部关于加强医院临床护理工作的通知》、《综合医院分级护理指导原则(试行)》、《住院患者基础护理服务项目(试行)》、《基础护理服务工作规范》和《常用临床护理技术服务规范》的要求，切实加强护理管理，规范距离服务，落实护理工作，夯实基础护理。
制定了各科《护士长岗位职责》、《护士岗位责任制》，要求护理人员严格按照以上规章制度要求自己，遵守各项法规准则来进行工作。
二、理清思路切实落实1、创造真诚的爱心服务环境，把患者当成自己的亲人。
让患者对医院产生信任和满意度。
我院要求，在亲情化服务中要求换位思考，关爱患者，主动关心、解决患者的生活需要和困难。
与患者交流时态度和蔼，为患者所想，不断给予心理上的支持和安慰。
1 / 102、实行弹性排班制度，增加高峰时间段、薄弱时间段的护士人数，保证护理工作的连续性和工作的质量，确保护理工作落到实处。
3、严格基础护理的落实，结合专科护理的特色，不断丰富和拓展对患者的护理服务，提供个性化服务，重视患者个体差异，在做基础护理的同时融入健康教育，既增加了基础护理，也增进了护患关系，促进护理工作更加贴近患者、贴近临床、贴近社会。
4、护理部每个月对试点科室的护理质量监督、检查、考核、评价，同时每月向病人发放满意问卷调查表，了解病人满意度，做到一月一汇总，一季度一统计，对存在的问题及时解决，并在护士长例会上进行讨论，是护理质量不断得到持续改进。
三、加大协作保障到位加强各职能部门团结协作，不断完善检验、b超、后勤部门的保障工作，为优质护理服务提供了强有力的后勤保障。
17年医院护士年终总结(3篇)
第1篇导语：时光荏苒，岁月如梭，转眼间2017年即将过去。
在过去的一年里，我们医院护理团队在院领导及护理部的正确指导下，秉承“以患者为中心”的服务理念，紧紧围绕提高护理质量、保障患者安全、提升护理服务水平等方面，积极开展各项工作。
现将2017年医院护士年终总结如下：一、护理质量管理1. 完善护理规章制度：根据医院实际情况，修订和完善了护理工作手册、护理操作规范、护理应急预案等规章制度，确保护理工作有章可循。
2. 加强护理质量监控：设立护理质量管理小组，定期对护理工作进行质量检查，及时发现并解决问题。
全年共开展护理质量检查20余次，发现问题100余项，均已整改完成。
3. 推进护理质量改进：以PDCA循环管理模式，针对护理工作中存在的问题，制定改进措施，实施跟踪管理。
全年共开展护理质量改进项目10余项，有效提升了护理质量。
二、护理安全管理1. 强化安全意识：定期组织护理人员进行安全教育，提高安全意识。
全年共开展安全教育讲座10余次，参与人数达200余人。
2. 严格执行护理操作规范：加强对护理操作的培训和考核，确保护理操作规范、安全。
全年共开展护理操作培训20余次，参与人数达150余人。
3. 保障患者安全：加强患者跌倒、坠床、压疮等护理风险的预防与控制，全年患者护理不良事件发生率为0。
三、护理服务提升1. 提高护理服务水平：开展护理服务满意度调查，了解患者需求，针对问题进行改进。
全年共开展护理服务满意度调查3次，患者满意度达95%以上。
2. 加强护理人文关怀：关注患者心理需求，开展心理疏导、健康教育等活动，提高患者生活质量。
全年共开展心理疏导、健康教育等活动20余次。
3. 推广护理新技术：积极学习并应用护理新技术、新方法，提高护理水平。
全年共开展新技术、新方法培训10余次。
四、护理团队建设1. 加强护士队伍建设：选拔优秀护士担任护理组长，开展护理团队建设活动，提高团队凝聚力。
全年共开展护理团队建设活动5次。
2017年最新护士工作总结(5篇)
2017年最新护士工作总结(5篇)20**最新护士工作总结范文5篇 20**最新护士工作总结范文1 光阴似箭，日月如梭。
作为一名光荣的白衣天使，我特别注重自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作;努力提高自己的思想认识，积极参与护理医院的各项建设。
**年很快过去了，在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表的重要思想。
坚持以病人为中心的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了**年度的工作任务。
具体情况总结一、思想道德、政治品质方面：能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，规范操作。
二、专业知识、工作能力方面：我本着把工作做的更好这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。
我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度，牢记三基三严。
端正工作态度，医者父母心，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。
我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。
三、我还很注意护士职业形象在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范。
2017年护士工作总结范文4篇_工作总结
2017年护士工作总结范文4篇光阴似箭!一晃眼，在医院工作已有2年了，在过去2年里，在院领导、科主任及护士长的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想。
坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，并认真严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，踏实地学习与医疗护理工作中，顺利完成了各项护理工作。
(一)思想道德、政治品质方面：能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。
在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。
能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。
能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
(二) 专业知识、工作能力方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工1 / 14作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。
认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。
在日常工作中态度端正。
(三) 在态度、学习方面：严格要求自己，对医院每个季度的考核能认真对待，态度端正，目标明确，基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能，做到了理论联系实际;除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，在闲暇时间里阅览业余知识，从而提高了自身的思想文化素质。
(四) 在生活方面：养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，为人热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好处事原则，能与同事们和睦相处;，在工作期间能互相帮助。
2017优质护理工作总结3篇_工作总结
2017优质护理工作总结3篇随着优质服务的顺利开展，我们从内心真正认识到优质服务的重要意义，把优质服务作为护士们的天职和本分，怀有感恩之心，用一种报恩的心态去对待每一位病人。
把制度承诺从墙上“请”下来，让优质服务从文件中“走”出来，变被动服务为主动服务，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系。
通过优质护理服务的开展更是加强了护士对待患者的责任心。
只要在深入病房时，发现患者的生活上或是护理中有什么需要解决的问题，都会第一时间为患者及时处理，解决到位。
我们每天除了按常规做好基础护理、专科护理外，还每天为重症病人检查基础护理情况，并为他们剪指甲、洗头、洗脚、皮肤护理等。
在病人多、护士少的情况下，大家依然加强了晨晚间护理，提高了服务质量，病人满意度大大提高。
同时，我们也清醒的认识到，优质服务仅仅停留在“门好进，脸好看，话好听”这种表面的层次是远远不够的，要强调相互之间良好的护患沟通，要关注服务对象的感受，要通过具体的行为举止把你的欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人，才能让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在。
在优质护理服务上护理人员还有很长一段路要走，我相信，我们会走的越来越好!曾经有人这样比喻，他说“与人相处，最大的距离莫过于近在咫1 / 10尺却犹如天涯!”，这是一种“心的距离”。
的确，授人坦诚、待人真诚是每个人心中成功的处事之道。
作为护士，更是希望真正走进患者内心世界，了解他们，帮助他们。
然而，一直以来护患相处却经常出现“相识容易，相处难”的尴尬局面。
随着优质护理服务活动的全面启动，不仅标志着我院护理工作进入新的里程，同时，护患相处也从这一天起真正彻底打开了心门，“相识容易，相处难”不再是我们的尴尬。
如今，走进外六病区的病房，护士们愉快地在自己的责任病人床前，或开心交谈，或作细心的疾病指导，或给予体贴地梳头……一切都是那么自然，护患之间，护士与家属之间少了隔阂，多了一份亲切。
2017护师的工作总结4篇_工作总结
2017护师的工作总结4篇XX年医院主管护师的工作总结：爱岗敬业，热心帮助患者，为病人做好事。
今年外三科收治了贡江镇敬老院一位孤寡老人因车祸入院，入院时满身污秽，头发蓬乱，生活起居无人照顾，外三科护士长带领护士们为病人擦尽身上的污秽，为病人理发、剃胡须，从家里拿来衣服为病人换上。
送水、买饭、喂饭，全成了科室护士们的事。
后病人转至外二科，帮助老人的工作又得到了延续，外二科的护士们共为老人捐衣服500件，关心老人的温饱，照料老人的生活，演绎了感人的爱心之歌。
朴实的老人无语落泪，医学`教育网只有竖起大拇指表达对护士的感激之情。
存在的不足的地方，护生带教存在安全隐患，发生一起护生打错针的差错，暴露出实习生带教中老师安全责任不够明确，护生操作时放单飞现象。
午间、傍晚、凌晨只有一名护士值班，在安全管理上有顾此失彼的隐患。
护士沟通交流能力有待提高。
相关部门协调不够，临床护士跑外勤削减了护士有限的直接护理时间。
专科护士人才缺乏。
护士“三基”训练有待进一步加强。
护师的工作总结2017护师的工作总结（2） | XX年护师的工作总结：采取多渠道提高护理队伍的整体素质制定了护士教育培训制度，1 / 6护士考核制度，配套完善了护士规范化培训及护士继续教育实施方案，定周期，定培训计划，尤其是加大了对新护士及低年资护士的规范化培训力度，明确了规范化培训内容及要求，周期内培训考核合格取得规范化培训合格证后方可进入继续教育阶段。
引进了广州总医院护理教育学分管理软件，试行护理教育培训与护士工作考核信息化管理，将护士考核、工作质量、服务态度等以学分的形式进行管理，作为护士晋升、聘任、再次注册的重要依据。
加强了“三基”及专科技能的培训，今年护理部为培养实用型的护士，改变了以往考与做分离的做法，考试更加贴近临床，采取现场考核与现场点评，实物示教与规范演示相结合，组织岗位练兵，在“5.12”护士节期间举行了护理操作比赛，全年共组织理论考试。
2017年护士个年度工作总结【3篇】
2017年护士个年度工作总结【3篇】导读：本文2017年护士个年度工作总结【3篇】，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
2017年护士个年度工作总结（1）xx医院手术室是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。
伴随着新住院大楼的茁壮成长，我们又兢兢业业地走过了一年。
在这一年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨，用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求，努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”，把救死扶伤的工作作风贯穿于护理工作的全过程。
在医院和护理部领导下，在各科的密切配合支持下，针对年初制定的目标规划，全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力，圆满地完成了各项任务，取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、打造科室文化，树立团队精神积极响应医院“打造医院文化，树立团队精神”的号召，科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育，并有讨论记录。
坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念，适应卫生改革、社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务人民奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。
积极参加各项社会公益活动，为人民多办实事。
组织“科技、文化、卫生”三下乡活动，为汉寿老百姓义诊、送医送药、体检、捐款等，并有多人多次无偿献血。
爱心奉献社会，为科室增光添彩。
二、以病人为中心，争创一流优质服务在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨，设身处地为病人着想，做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。
积极推行年初规划的“一对一全程服务”，接待好每一个手术病人，做好每一项工作，关心每一个病人，当病人入手术室时，护士在手术室门口热情迎接，自我介绍，做好各项安抚工作，加强与病人沟通，减少病人对陌生环境的恐惧，增强对手术治疗的信心。
护士长经常询问同事的工作技术，态度及病人的要求，对病人提出的意见和建议都能予以重视，及时解决。
2017年医院护士工作总结范文4篇
2017年医院护士工作总结范文4篇XX年医院护士年终个人工作总结：XX年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了xx年护理计划90%以上，现将工作情况总结认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录；（2）护理操作时要求三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
医院护士工作总结范文2017年医院护士工作总结范文（2）| 返回目录XX年医院护士工作总结范文：辉煌的XX年，时光飞逝。
转眼间，能让所有中国人铭记一生的XX年过去了，这一年，也是我值得铭记一生的一年。
这一年刚刚开始时，我又回到手术室工作，熟悉的人，熟悉的环境，熟悉的工作，很快我便又得心应手，还开始做玻切手术的器械护士，填补了在手术室工作的空白之处。
以下是我在本年度的工作总结，敬请各位领导指点。
随后，得到领导给予的机会，上了健康快车。
开始为我的工作生涯和人生旅程书写新的篇章。
这次健康快车之行，对我来说是一次极大的锻炼。
通过这样半年的时间，让我重新审视了自己对目前从事的工作的态度，重新的又一次的认识了自己的工作。
提高了自己工作的专业素质和工作条理性，锻炼了自己独自面对工作难题的能力，也加固了凡事不再只期待有人帮忙处理的心态。
时间锻炼了耐心，面对病人，面对护士，面对医生，甚至是面对自己，再也不急于定格，再也不冲动。
2017护士工作总结报告
2017护士工作总结报告篇一:2017护士工作总结报告20xx年，血液透析科全体护理人员在院领导及护理部的正确领导以及全体医护人员的密切配合下，克服人员少，工作量繁重的重重困难，顺利的完成了各项工作任务，得到领导和病人的肯定与好评，现将全年护理工作总结汇报如下：一、认真落实各项工作制度，确保医疗护理安全。
1.认真组织学习各级护理人员的工作职责和护理工作制度，并落实到实际工作中。
2.根据护理部要求，改变排班模式，弹性排班合理安排工作时间，并进行分级管理。
3.严格执行查对制度，强化执行医嘱的准确性，上机时双人核对医嘱和设置的各项参数指标，确保透析质量和病人安全，并保证全年无护理差错、事故发生。
2.制定了科室新入职护士培训计划，根据计划对新入科的两名护理人员实行一带一，为期三个月的规范化培训，认真学习血液透析理论知识及操作，力争做到三个月可以单独胜任血液透析工作。
二、加强学习，重视提高护士整体素质，优化护理队伍1.加强业务理论学习和技术操作培训：认真完成护理部组织的操作培训和考核，各项成绩达标。
组织护理人员参加业务学习并做好学习笔记。
2.加强专业知识学习，不断提高血液净化专业技术水平，积极参加北京市血液净化质量控制和改进中心举办的《血液净化规范化管理及基本知识》培训，使全体医护人员专业技术水平有了很大提高，确保了患者透析质量和医疗安全。
3.不断更新护理知识，学习新业务新技术，以提高专业知识水平及实践能力，完成继续教育学分。
4.加强护理人员急救知识、抢救药品、抢救仪器的使用等内容的培训，达到人人熟练掌握和应用。
三、转变护理观念，提高服务质量，加强护患沟通积极开展优质护理服务，透过学习让护士从内心真正认识到优质护理的重要意义，护理工作由被动变为主动，加强护士的责任心。
1.我们透析科所面对的是一个特殊的群体，由于该疾病患病时间长且不能彻底根治，易使患者产生失落感，对生活失去信心，同时由于透析时间长，生活自理能力下降，还要担负高额的治疗费用，更易产生轻生和绝望。
2017年护士工作小结
2017年护士工作小结为您带来的“2017年护士工作小结”，欢迎阅读。
2017年护士工作小结(一) 回顾半年来的护理工作，护理部在医院党政领导班子的领导和关心下，围绕医院工作目标和重点要求及“二甲”医院中心工作，结合护理部年初制定的工作计划和目标，积极开展工作。
现将半年来的工作总结如下。
一、按照规范，修订护理管理制度按照《医疗机构消毒技术规范》修订了《消毒隔离制度》;按照《静脉治疗护理技术操作规范》修订了《输血技术规范》;按照《分级护理》行业标准修订了《分级护理制度》。
二、严格管理，充分发挥管理职能1、护理部是医院的职能部门，具有上情下达、下情上递的任务。
护理部每月常规召开全院护士长会议一次，科护士长会议一次，及时传达上级文件精神，反馈上月工作情况，布置当月工作重点。
2、每周坚持护理行政查房一次，了解全院护理动态，及时解决临床一线困难。
今年4月，对各病区配餐室安装了3层隔板，方便患者放置自带饭菜。
6月，对各病区勤工室安装了挂钩，统一晾晒擦床小毛巾。
3、根据临床一线需要，配合人事部门招收新护士25名。
三、严格质量控制，持续改进护理质量1、按照消毒隔离制度，修订了消毒隔离督查标准，并于6月实施。
2、按照护理质量督查标准，每月由护理部质控组对全院进行护理质量检查，内容包括基础护理、专科护理、消毒隔离、抢救物品、病区管理、护理文件书写、护理技术操作、优质护理、护理安全。
月末对各科存在问题进行汇总，并下发各病区，要求按照实际情况进行整改，次月护理部质控人员跟踪整改效果。
3、3月、6月底召开了第一、二季度护理质量分析会议，对护理质量存在的共性问题进行汇总，分析，查找原因，提出整改措施，不断完善和调整护理质量管理方法。
4、护理质量达标情况：护理管理平均分为98.24分;消毒隔离平均分为98.73分;基础护理平均分为98.30分;专科护理平均分为98.16分;病区管理平均分为98.16分;文件书写平均分为99.19分;抢救物品平均分为99.46分。
2017年医院护理工作总结
2017年医院护理工作总结I2017年医院护理工作总结一、开展的工作1、上半年我院病人多，部分科室处于超负荷工作状态，护士紧缺，护理工作繁重，大家经常加班加点，却毫无怨言，圆满完成了各项工作，高涨的工作热情值得研究和表扬。
2、制定和完善工作制度:制订XXX护理工作指南，护理质量持续改进方案，成立指控小组、建立XXX护理质控群，定期主持召开护士长会议，分析护理工作及质量检查情况，对存在的问题进行分析研究，提出针对性的改进措施，并督促落实。
3、成立的3个护理质控小组:急危重病人管理和护理文件书写质控小组、消毒隔离和病区管理质控小组、门急诊手术室护理质控小组，每月进行一次护理质控检查，对存在的问题持续改进。
4、护理人力资源合理利用：III在现有护理人员数目的情况下，科学、规范、合理调配护理人力资源，有6名年轻护士按期进行科室轮转，2名护士进行科室调换。
5、加强护理文件书写和执业行为的管理：端正书写态度，能客观、真实、准确、及时、完整的反映病人的病情变化，认真书写护理病例，保障了护理安全的保障。
为规范医疗机构护理人员的执业行为，对全院护士执业许可证进行校验和变更注册。
6、规范护理服务：规范了急诊接送病人的护理服务、平诊病人入院的护理服务、转科转院病人的护理服务、术前术后访视制度，晨间护理和落实责任护士等工作。
7、收入提高：院领导非常正视和关心护理工作，进步护理人员人为待遇，充裕调动了护理人员的工作积极性。
二、存在问题1、个别护士礼仪不规范、着装不整齐、素质不高、主动服务意识差。
2、少数护士无菌观念不强，消毒隔离工作还需进一步加强。
3、护理文件书写欠规范。
4、基础护理不到位，病房管理尚不尽人意。
5、静脉穿刺技术有待提高，留置针应用尚需推广。
6、安康教育还有薄弱环节，研究风气不浓。
IIIII三、下半年工作安排1、加强业务研究：在三基三严的基础上分层次培训和研究，做到缺什么补什么、用什么学什么，学有所用，用有所长。
2017年度护理工作总结报告
2017年度护理工作总结报告（一）我科紧紧围绕护理部及科室工作计划，以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标，以提高护理质量为主线。
（二）现将我科护理工作总结如下：一、统一思想、提高认识、组织落实1、科室领导高度重视，反复强调推广优质护理服务的决心和重要性，组织制订实施方案。
2、在全科范围积极动员，积极开展优质护理服务。
二、理清思路、切实落实各项工作1、建立健全护理规章制度，工作规范，岗位职责。
确保了护理基础质量和安全。
2、认真落实优质护理服务，让病人及家属了解基础护理工作的内容，让病人满意。
3、制定了护士工作管理制度，按护士能力、患者病情、护理工作量的大小实行以病人为中心的人员组织结构和护理分工制度,责任到个人。
使护理工作真正做到为病人提供整体的、连续的、满足病人需求的护理服务。
4、改革护理排班模式：减少护士交班次数，同时实行弹性排班，确保基础护理工作落到实处，保证护理工作的连续性和工作质量。
5、严格基础护理的落实：在做基础护理的同时融入了健康教育，既加强了基础护理，也增进了护患关系。
6、落实专项护理管理制度和护理安全管理措施，加强临床护理，保证医疗安全。
7、护士长对每班基础护理工作进行检查，找出存在问题，进行原因分析，提出改进措施。
三、积极开展优质护理服务和责任制整体护理(1)开展优质护理服务，能够时间还给病人，提高护理质量，使患者感到非常满意。
护士长能够了解本病区病人的病情、用药及辅助检查，能及时发现医疗组工作的不足，并及时纠正，避免了差错的发生;基础护理做到位，护理比以前好。
(2)临床护士工作模式。
逐步实现护士常态情况下在病房或病人身边密切观察患者的生命体征和病情变化;定时巡视病人，认真执行交接班、治疗、护理，记录制”等临床护理工作方式。
执行床边交接班、治疗、护理，建立护士“床边记录制”等临床护理工作方式。
逐步解决护士流动护理工作站(车)、流动治疗车的配置。
(3)病人满意度较前有所提高。
2017护士护理工作总结4篇
2017护士护理工作总结4篇2017-09-04本文目录2017护士护理工作总结护士护理工作总结范文实习护士护理工作总结医院护士护理工作总结我们护士愿做无翼的天使，用生命筑成挡截死神的堤坝，将关爱、健康和幸福撒满人间。
同时也真诚地希望社会能够尊重护士，理解护士，爱护护士。
从心做起，听似简单，其实不简单，如何才能够从心出发把我们的工作护士做得更好呢?好即完美，完美的工作就要求我们全心投入，真诚相待。
人总是在不断成熟与成长，如果说昨天的自己还有那么些浮躁、那么些飘摇，那今天的自己则是更加的成熟更加的稳健，对护理工作也有了崭新的诠释，更加明白自己的职责与重担。
也能更好更用心的为每一个病人服务。
来到妇科的这两年中，我感谢每一位与我共事的同事，感谢你们的善待，感谢和你们有这样相逢、相知、相处的缘分，感谢你们的善良和美好，感谢你们让我生活在这样个温暖的大家庭。
当然我身上还存在着一些不足还有待改进。
比如在学习上仍有浮躁的情绪。
感觉要学习的东西太多，心情浮躁。
尤其在面对挫折的时候，不能冷静处理。
在工作上有时存在着标准不高的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但主动性方面还有待进一步提高。
在过去的两年里，再次感谢科主任、护士长的教育、指导、批评和帮助，感谢同事们给予的关心和支持。
希望来年我们仍然能荣辱与共，共同感觉、感受生命和生活的美好，共同去创造一个更加灿烂的未来。
人们喜欢用神圣来形容我们所从事的事业，神于天，圣于地，天象征着理想，地象征着现实。
我们的事业之所以神圣，是由于我们有救死扶伤的理想，还有关怀病患的现实，是理想与现实完美结合的职业。
我国首届南丁格尔奖得主王秀瑛说过：病人无医，将陷于无望，病人无护，将陷于无助。
护理工作虽然没有轰轰烈烈的辉煌，却写满了简单而平凡的爱。
提灯女神南丁格尔完美地将护士变成了无翼的天使，变成了为大众解除病痛真善美的化身。
我们的护士乐于与病人的生命同行，让病人因为我们的护理而减轻痛苦，因我们的健康指导而有所收获，因我们的安慰而树立信心。
2017护士年终总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，2017年已经接近尾声，回顾这一年，我们护士团队在院领导的正确领导下，全体护士共同努力，克服了种种困难，取得了显著的成果。
在此，我代表全体护士，对过去一年的工作进行总结，并对未来的工作提出展望。
二、工作回顾1. 护理质量持续提升（1）严格执行护理操作规范，提高护理操作水平。
本年度，我们组织了多次护理操作培训，使护士们的操作技能得到了明显提高。
（2）加强护理文书管理，提高护理文书质量。
我们对护理文书进行了规范化管理，确保了护理文书的完整性和准确性。
（3）开展护理质量检查，及时发现问题并整改。
我们定期开展护理质量检查，对存在的问题进行及时整改，确保护理质量稳步提升。
2. 护理安全得到保障（1）加强安全管理，预防护理差错事故。
我们严格执行各项安全规章制度，加强护理安全培训，提高护士的安全意识。
（2）开展应急预案演练，提高应对突发事件的能力。
本年度，我们组织了多次应急预案演练，提高了护士应对突发事件的能力。
（3）关注患者心理需求，提高护理服务质量。
我们关注患者的心理需求，积极开展心理护理，提高护理服务质量。
3. 护理团队建设取得成效（1）加强护士队伍建设，提高护士综合素质。
我们注重护士的在职培训，提高护士的专业技能和综合素质。
（2）开展团队建设活动，增强团队凝聚力。
我们定期组织团队建设活动，增进护士之间的沟通与协作，增强团队凝聚力。
（3）关爱护士身心健康，提高护士职业满意度。
我们关注护士的身心健康，开展心理健康讲座，提高护士的职业满意度。
4. 社会影响力不断提升（1）积极参与社会公益活动，提高医院社会知名度。
我们组织护士参加多次公益活动，提升了医院的社会知名度。
（2）加强与兄弟医院的交流与合作，扩大医院影响力。
我们与多家兄弟医院开展交流与合作，共同提高护理水平。
（3）加强护理学科建设，提高护理科研能力。
我们鼓励护士参与护理科研，提高护理学科建设水平。
三、工作亮点1. 护理信息化建设取得显著成效。
2017年医院护理工作总结范文4篇_工作总结
2017年医院护理工作总结范文4篇医院护理工作总结的范文：作为一名医院护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
一年来工作得到病人的肯定与好评，现将XX年工作护士长工作总结一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的gt；及gt；的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会1 / 18及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
2017护理个人工作总结4篇
2017护理个人工作总结4篇*目录2017护理个人工作总结护理个人工作总结范文精选医疗护理个人工作总结护理个人工作总结护理个人年度工作总结时光如白驹过隙，XX年末又至，在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论医学和“三个代表”的重要思想。
坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。
较好的完成了XX年度的工作任务。
工作总结如下：一思想道德方面：在思想上加强学习提高理论和业务素养。
始终坚持把政治理论和业务知识学习作为提高政治信念、思想素质、工作能力的重要途径。
利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内外形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍。
医学教，育网在学习过程中，注意理论联系实际的方法，不断提高自身的认识能力和思想政治素，一直坚信人应该坚守自己的信念和操守，在这个物欲横流的社会，保持内心的纯净，言者易，行者难，要耐得住寂寞，有所为，有所不为。
二专业知识方面：信息高速发展，知识不断更新，只有不断地学习才跟上时代的进步，今年我克服了倒班工作，照料家庭的繁忙，利用业余时间完成了1护理中级职称考试，2通过了计算机职称考试，3本科在读，4参加急诊心肺复苏学习班，5参加急救包扎学习班，6参加护士礼仪学习班三工作能力方面：对工作热爱，心不累则身不累，像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活，对于自己的工作要高要求严标准。
医学教，育网我院的住院病人以老年长期卧床，生活不能自理为主，日常工作中我具有强烈的责任感和爱心，人们对新生命的诞生固然充满了喜悦，在经历了一生辛苦劳作，暮年时却又回归了婴儿时期，老人的今天也许就是自己的明天，善待老人，视同亲人，多一声问候，多一点微笑，用自己的爱心陪伴老人走完生命的最后旅程。
同时协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作，认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。
医院2017年护理工作年终总结
医院2017年护理工作年终总结
20**年，我院护理工作在院领导的关心、领导下，在全院护士的共同努力下，圆满完成年初下达的护理工作计划，逐条逐项抓好各项工作，促进我院护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下;
1、护理质量稳步提高根据护理质量管理标准的要求，认真履行护理职责，严格执行各项规章制度，提高护理水平，确保医疗安全。
护理人员在工作中注意了自己，是否认真执行了各项制度，使环节质量有了提高。
全年无严重差错事故的发生。
2、提高了护理人员的素质完成了医院下发的各级护理人员培训考核要求，在组织参加院内的业务学习的同时，认真地进行科内业务学习，进行护理理论提问及操作考试，合格率为100%。
3、加强了护理人员医德医风建设做好护理人员的职业道德教育工作，注意充分调动护理人员的积极性，端正护理人员的工作和服务态度，增强护理人员工作的信心与自豪感。
5、较出色地完成了护理任务坚持以病人为中心，以质量为核心为病人提供优质服务。
认真地完成了上级下达的各种任务。
6、存在的问题护理人员的整体素质仍有待进一步提高，仍需要加强三基及专科理论知识学习。
护理质量仍需进一步提高。
个别护理人员危机感不强，存在工作欠主动的现象。
虽然一年来，因院领导的重视、支持和帮助下，护理工作取得了一定成绩，但也存在不足之处。
新的一年即将来临，我们决心继续在卫生局及医院的领导下，明确工
作目标，扎实工作，加强人才培训，把医院护理工作推上更高的一个台阶。
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2017年护理部工作总结
2017年我院的护理工作在院领导的高度重视和护理院长直接领导下，护理部及全院护理人员本着“以病人为中心，切实提高护理质量，保障病人安全”的服务宗旨，圆满的完成了全年各项护理工作任务，现将工作情况总结如下：
一、认真落实各项规章制度
1、年初护理部在原有的制度和质量检查基础上进一步完善了护理管理制度，护理质量检查考核评分标准，除了平时按照质量标准对各科室常规性进行督导检查外，还结合医院质量考核小组，每月一次对照质量标准要求对各科室进行集中督导考核，并将存在的护理问题及安全隐患及时反馈到各科室，提出整改办法，及时改进，进行追踪检查。
大大的减少了护理安全隐患，护理质量得到了持续改进。
2、护理部重申了各级护理人员职责，进一步明确了各级各岗位责任和护理工作制度，如护士长职责、住院护士职责、门急诊护士职责、手术室护士职责、助产护士职责、各班工作职责等，使护士长和各科室质检员以及每位护士都能各尽其职，杜绝了职责不明确、分工不细致、责任不到人等不良现象。
3、坚持认真落实护理核心制度：
(1)医嘱要求谁执行、谁签字、谁负责的原则，不明确或有疑问的医嘱必须核查清楚后方可执行，并班班查对，每周护士长参加总核对1-2次，并有记录。
(2)严格护理操作过程中的三查七对，强调二次核对的重要性。
全年无任何严重的护理不良事件及护理差错事故发生，确保了孕产妇、新生儿及患者的安全。
(3)坚持按要求认真填写各种护理记录单、各种卡片，并认真核对，以确保护理各种单、卡字迹清楚，项目完整，内容准确无误。
4、坚持床头交接班制度，要求交接班双方对孕产妇、新生儿及患者的基本情况、产程进展、病情、特殊检查、药物反应等交接清楚，接班以后出现的情况一律由接班者负责。
5、急救车有专人管理，保持备用状封存，用后及时补充，护士长每周检查，有检查记录。
二、努力提高护士长管理能力
1、为了进一步提高护士长的管理能力和综合素质，年初护理部对全院护士长及质检护士从“护士长应具备的素质、护士长的工作职责、护士长的工作标准、护士长的工作要求、护士长的工作流程、护士长的管理原则、护士长在管理工作中应注意的问题”等几个方面进行了培训。
2、坚持以护士长手册方式反映护士长日常护理管理工作。
要求护士长在认真做好科室护理管理工作的同时，按护理部要求认真填写护士长工作手册，护理部根据护士长制订出的适合各自科室的年计划、季安排、月工作重点进行督促实施，并监测实施效果。
在护理部的严格要求及管理下，我院各科室护士长在护理管理工作中做到有了：工作有计划，有过程环节管理痕迹，有实施效果评价分析，有改进措施，有追踪检查记录，护理质量实行PDCA循环管理。
3、护理部定期召开护士长例会及护理安全会议，会上各科室护士长对本科室的护理质量进行评估、分析、总结，各个科室之间取长补短，疑难问题一起讨论、分析，最终达成一致，以达到互相学习，共同提高的目的。
各科室坚持每周一晨会制度，主要是总结和安排工作，对存在的问题提出相应的整改措施，以达到护理质量的持续改进。
4、医院积极选送护士长及优秀护士到上级医院进修学习，参加短期培训，参加本院及县人民医院、县中医院的相关业务培训，鼓励护理人员积极努力自学、提升学历等，已达到不断充实提升业务能力，更新知识，提高业务综合能力及管理水平。
三、加强护理人员医德医风建设
1、注重护士行为规范，把护理礼仪贯穿于整过临床护理工作。
上半年已将传统的长裙式护士服更换成了精干利落的粉色“分体式护士服”，还配搭了深蓝色针织衫。
新“分体式护士服”不仅干净、简洁利落、也更便于操作，同时也使我们的护士姐妹更精神，更靓丽！
2、为了不断提高和改善服务质量，要求各科室对住院病人发放满意度调查表，召开公休座谈会等，并对在满意度调查时和公休座谈会中孕产妇、患者及家属提出的问题及时制定出整改措施，并认真落实到位。
对于科室无力解决的问题及时上报到分管相应部门，争取得到相应部门的帮助和解决问题。
3、为了更进一步加强医德医风和医院的礼仪文化建设，丰富职工业余文化生活，加强集体荣誉感，增强凝聚力，在5.12护士节期间，由护理部组织举办了庆祝5·12国际护士节优秀护士表彰大会暨“讲医德、懂礼仪、树形象”文艺晚会。
此次活动的开展，更好的诠释了“南丁格尔”精神，充分展现了新时期护理工作者积极进取、健康向上、团结协作的精神，进一步推动我院的精神文明建设，增强我院的文化氛围，增强了凝聚力，促进我院护理事业的发展，激励全体护士爱岗敬业、努力进取、勇于奉献。
四、提高护理人员业务素质
1、对在职人员，尤其是低年资护士进行三基培训，全年护理部集中组织三基知识培训五次，各科室根据各自实际情况每月一次集中业务学习，各科室全年均组织业务培训达十二次以上。
要求讲求实效，并组织考试考核。
2、要求护理人员必须参加我院护理部、医务科、院感办组织的业务培训外，还要积极参加县人民医院、县中医院的相关业务培训学习。
同时护理部鼓励护理人员自学，提升学历，参加职称晋升，进修学习等不断提高业务水平。
3、要求各科室培训后进行考核，每周晨会间提问1-2人次，内容为护理基础理论知识和相关专科业务知识。
五、积极完成医院的各项指令性任务
护理部作为职能部门，除了做好全院护理管理工作外，还能很好地做好上情下达、下情上递工作。
围绕医院的中心工作积极配主动配合各部门完成其他工作任务：如“六城同创”“精准扶贫”等各项指令性工作。
六、存在问题：
1、少数护士爱岗敬业精神不够，基础知识欠缺，学习积极性不高。
需加强业务学习，养成自学的良好习惯，知识水平及业务能力有待提高。
2、服务态度需进一步改善，增强主动服务意识。
相关告知沟通解释技巧有待加强。
3、责任制整体护理尚处于摸索阶段，优质护理服务有待具体落实到位。
3、护理文书书写水平有待提高，需进一步规范。
4、护理管理需不断完善，水平有待进一步提高。
一年来护理工作由于领导的高度重视和支持，内强管理，外塑形象，在护理管理、护理质量、职业道德建设上都取得了一定成绩，全年无严重的护理不良事件和护理差错事故发生，实实在在的确保了孕产妇新生儿和病人的安全。
但也还有许多不如人意的地方，存在一定缺陷和安全风险，有待进一步加强和完善。
咸丰县妇幼保健院护理部
2017年12月15日。