西宁市人民政府办公厅关于印发全市深化医药卫生体制改革再次“回头看”工作方案的通知
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
西宁市人民政府办公厅关于印发全市深化医药卫生体制改革再次“回头看”工作方案的通知
文章属性
•【制定机关】西宁市人民政府
•【公布日期】
•【字号】宁政办[2012]118号
•【施行日期】
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】卫生医药、计划生育综合规定
正文
西宁市人民政府办公厅关于印发全市深化医药卫生体制改革
再次“回头看”工作方案的通知
(宁政办〔2012〕118号)
为进一步夯实医改基础,巩固和扩大三年改革成果,确保人民群众享受到医改带来的实惠,按照市政府部署,在我市今年二月份医改工作“回头看”的基础上,对三年医改工作“回头看”进行再安排,并制定本方案。
一、主要目的
通过“回头看”工作,全面掌握和了解三年医改工作任务进展情况,总结经验,查找薄弱,拾遗补缺,有针对性的健全完善医改政策措施,强化体制机制建设,巩固提高医改成果,为深入实施“十二五”医改规划和抓好2012年医改任务落实奠定更加坚实的基础。
二、主要内容
“回头看”工作主要内容是对照检查医改五项重点改革任务落实情况,即:基本医疗保障制度建设、基本药物制度实施、健全基层医疗卫生服务体系、促进基本公共卫生服务均等化、基层医疗卫生机构综合改革及公立医院改革试点各项目标任
务完成情况,特别是基层医疗卫生机构综合改革和公立医院改革试点中管理运行机制、人事分配制度、经费补偿机制、对口帮扶机制、药物招采机制、人才培养机制等体制机制改革创新情况。
一方面要发现总结各地在推进医改中特别是体制机制创新方面的经验、特色和亮点,善于分析共性问题和个性差异;另一方面善于发现和查找存在的不足和薄弱环节,拾遗补缺,提出有针对性的加强和改进措施。
(一)基本医疗保障制度建设方面。
城乡居民医保参保(合)率,筹资标准的落实和超额情况,城乡居民政策范围内住院费用支付比例,即时结报政策到位情况,城乡居民医保基金管理及结余情况,城乡医疗救助制度落实情况,地方配套资金到位情况。
(二)基本药物制度实施方面。
政府办基层医疗卫生机构和行政村卫生室实施基本药物制度情况、基本药物零差率销售政策执行情况,市、县两级公立医疗机构基本药物配备率完成情况,基本药物、非基本药物和一般医用耗材集中招标采购、统一配送情况,药物质量监管、药物中标价格执行、零售药店药物质量和价格监管情况,村医补助和村卫生室补助政策落实情况,公共卫生服务项目按比例向村卫生室倾斜情况,村医参加新型农村养老保险政策落实情况,基层医疗卫生机构一般诊疗费执行情况。
(三)健全基层医疗卫生服务体系方面。
乡镇卫生院、社区卫生服务中心和村卫生室标准化建设情况,加强县级公立医院能力建设情况,实施院前急救、远程会诊情况,加强县乡村三级医疗卫生机构设备招采、配备使用情况,基层医疗卫生机构全科医生转岗培训、乡村医生培训、基层医疗卫生机构医学本科专业人员补充到位情况,对口帮扶机制的建立和帮扶人员的津贴和补贴的落实情况,中藏医医疗机构和科室能力建设情况。
(四)基本公共卫生服务均等化方面。
市、县、区配套资金落实、资金使用管理情况,绩效考核机制的建立、执行情况,基本公共卫生服务项目执行效果,居民
均等化受益情况,特别是城乡居民电子化健康档案建档率、65岁以上老年人健康体检、开展白内障免费复明手术、育龄妇女补服叶酸、妇女“两癌”筛查及高血压、糖尿病规范化管理等项目的完成情况。
(五)基层医疗卫生机构综合改革方面。
人员总量核定标准执行情况,人事制度改革包括竞争上岗、全员聘用、合同管理、院长(主任)竞聘情况,缓聘人员培训进修学习计划落实情况,分配制度改革包括实施岗位绩效工资、同工同酬、岗变薪变、优绩优酬、收入分配向医务骨干倾斜等情况,落实经费补偿机制、执行一般诊疗费标准、执行“核定任务、核定收支”、绩效考核补助等确保基层医疗卫生机构回归公益性的长效补偿机制建立情况,乡镇卫生院和计生服务站改革工作完成情况。
(六)公立医院改革方面。
市级公立医院改革试点推进管办、政事、医药、营利和非营利分开的情况,组建医院管理委员会、医疗总院、医疗联合体以及组建医疗卫生服务管理中心和医疗机构药事服务监管中心情况,推进医药分开、深化人事分配制度改革、实行全员聘用、竞聘上岗、完善绩效考核、实施绩效工资,推行医院精细化管理,推广便民利民措施,构建和谐医患关系等方面的情况。
4个县级公立医院改革试点县及其试点医院执行人员总量核定标准、健全经费补偿机制、改革人事分配制度、取消以药补医机制、推行医保即时结算、加强医院能力建设、落实便民利民措施、推行医院精细化管理、加强医德医风建设、构建和谐医患关系、加强信息化建设,发展远程会诊等情况。
通过再次“回头看”的自查抽查、总结完善等工作,检验医改的实际成效,要注重了解掌握各级政府三年卫生事业的投入总额和增长情况,各地城乡居民个人卫生支出比例下降情况和现状,基层医疗卫生机构、市级公立医院和试点县公立医疗机构次均门诊费用、次均住院费用下降比例、药物价格平均下降比例,减轻群众医药费用负担总额等方面的变化和实际情况。
三、工作步骤
(一)全面自查(5月17日-5月25日)。
市医改领导小组相关成员单位根据各自承担的职责和任务,针对三年医改工作的政策措施、目标任务落实情况进行逐条对照自查,全面开展再次“回头看”工作。
各县、区政府按照再次“回头看”工作方案,组织实施本地区再次“回头看”工作,采取市、县、区联合的方式进行自查,自查面要覆盖到辖区所有的乡镇卫生院、城市社区卫生服务中心、市级公立医院、试点县公立医院和尽可能多的村卫生室,针对改革的政策措施、目标任务落实情况进行逐条对照自查,分析不足,查找薄弱,总结经验,整改完善。
各县、区政府于5月25日前完成自查报告并填报《全市深化医药卫生体制改革再次“回头看”重点任务落实情况表》上报市医改办。
(二)分片抽查(5月20日-5月30日)。
市医改领导小组相关成员单位包括市发展改革委、市编办、市民政局、市财政局、市人力资源和社会劳动保障局、市卫生局、市食品和药品监管局等部门组成7个检查组分片包干对各区、县医改落实情况进行抽查,每个检查组由医改成员单位分管领导和检查地区政府分管领导带队。
抽查采取随机抽样的方式进行,三县检查组抽查单位不少于1个县级医院、2个乡镇卫生院、2个村卫生室。
四区检查组抽查单位不少于1个社区中心、2个村卫生室。
抽查结束后,于5月30日前形成检查报告报市医改办。
分片抽查主要采取以下四种方式。
1.听取汇报。
听取县、区政府医改工作总体情况,医改六项主要指标完成情况,特别是基层医疗卫生机构综合改革和公立医院改革试点进展情况及体制机制改革等方面的情况汇报。
2.查阅资料。
现场查阅各区县出台的相关文件、“回头看”工作安排、工作总结、数据报表等相关资料。
3.座谈讨论。
组织各区、县医改领导小组及相关职能部门召开座谈会,了解医
改工作情况;组织城乡群众代表、乡镇卫生院和社区卫生服务中心的医务人员、村医参加的座谈会,了解医改的成效,听取对医改工作的意见和建议。
4.现场检查。
主要对市级公立医院改革情况、4个试点县级公立医院、各区、县乡镇卫生院、城市社区卫生服务中心、村卫生室现场检查,检查规定任务的完成情况和因地制宜、探索创新等方面的情况。
(三)总结评估(5月31日-6月5日)。
市医改办会同相关成员单位对再次“回头看”工作进行总结评估,形成全市医药卫生体制改革再次“回头看”工作情况报告上报市医改领导小组。
(四)整改完善。
市医改领导小组相关成员单位和各区、县要根据安排要求,针对存在的问题,提出具体措施,倒排时间,限期抓好整改,确保各项改革任务落实到位。
四、分组安排
第一组(共5人)
组长:曲丕侠市民政局副局长
副组长:李海军大通县政府副县长
成员:由市民政局和市卫生局组织抽派。
负责大通县医改再次“回头看”分片抽查工作。
第二组(共5人)
组长:王玉莲市财政局副局长
副组长:祁敬婷湟中县政府副县长
成员:由市财政局和市卫生局组织抽派。
负责湟中县医改再次“回头看”分片抽查工作。
第三组(共5人)
组长:郭伟市卫生局副局长
副组长:米少军湟源县政府副县长
成员:由市卫生局组织抽派。
负责湟源县医改再次“回头看”分片抽查工作。
第四组(共5人)
组长:刘红市人力资源和社会劳动保障局副局长副组长:张兴民城东区政府副区长
成员:由市人社局和市卫生局组织抽派。
负责城东区医改再次“回头看”分片抽查工作。
第五组(共5人)
组长:熊海琴市发展改革委副调研员
副组长:靳生华城中区政府副区长
成员:由市发改委和市卫生局组织抽派。
负责城中区医改再次“回头看”分片抽查工作。
第六组(共5人)
组长:石光辉市人力资源和社会劳动保障局副局长副组长:魏成玉城西区政府副区长
成员:由市人社局和市卫生局组织抽派。
负责城西区医改再次“回头看”分片抽查工作。
第七组(共5人)
组长:李向东市食品和药品监管局副局长
副组长:安文斌城北区政府副区长
成员:由市食药局和市卫生局组织抽派。
负责城北区医改再次“回头看”分片抽查工作。
五、工作要求
各区、县、各有关部门要充分认识开展再次“回头看”活动的重要性,加强组织领导,做好安排部署。
各区、县主要领导是开展再次“回头看”活动的第一责任人,要亲自抓、负总责,确保完成任务,实现预期目的。
市医改领导小组相关成员单位要加强统筹协调、密切协作,督促指导各区、县开展再次“回头看”工作。
各区、县要落实领导,抽调专人,夯实责任,切实加强工作督导,推动再次“回头看”扎实进行。