煤矿机电部运转车间管理干部责任划分与岗位责任
机电科各管理制度及岗位责任（共5篇）
机电科各管理制度及岗位责任（共5篇）第一篇：机电科各管理制度及岗位责任一、电气试验制度1、遵照《煤矿电气试验规程》在试验中严格执行送电制度，有专人专责进行各项电气试验，作好试验记录，对不合格的电气设备一定要调整或更换。
2、规定避雷针接地极每年雷雨季节测试一次，避雷针每年雷雨季节作一次电气试验。
3、高、低压开关过流跳闸规定每年试验一次，并标明整定值。
4、绝缘油每年进行一次物理化学性能和电气耐压试验，并有专用记录。
5、接地网、变电所的接地电阻规定每季度测试一次。
6、每月至少对采区变电所检漏继电器进行一次远方人工漏电试验。
7、每日对各采区变电所检漏继电器进行一次接地试验，时间定为每日、早、中班交接时间进行。
二、设备定期检修制为了使设备更安全、经济、合理的运用，必须定期检修，中央水泵房每周检修2-3小时，星期二进行，抽风机每周检修2-4小时，星期三进行;付井每周检修2-3小时，星期四进行;主井星期五进行;钢丝绳牵引输送机则每天定期检修;而压风机则根据其使用日期来进行不同的检修。
三、设备巡回检查制1、为保障机电设备的安全运转，各类机电设备必须严格执行巡回检查。
2、四大件设备(通、提、排、压)除接班巡检外，运转时，应每隔1小时进行一次巡检，掌握设备温升有无异响等，异常现象。
3、地面变电所工作人员每天20点应进行一次夜间熄灯巡检。
4、皮带溜子设备每班运转中，应有专人流动巡回检查。
5、新建或检修后，投入运行前应度好车，运行中应增加巡检次数。
分管单位的有关领导每月不少于1-3次的检查。
四、设备运行、维修、保养制度1、各机房当班工作人员一定要遵守交接班制，要了解设备在上一班中的运行情况，以便更好地进行本班的半小时维修保养，并作好记录。
2、设备必须定期检查和检修，检修时间待每日平衡会平衡后，再作出具体的检修安排。
设备检修好后，也必须试好车，向各自队值班汇报，并作好检修记录。
3、工作人员必须按操作规程操纵，杜绝一切人为的设备事故，使设备保持良好的工作性能。
煤矿机电队各岗位人员的安全生产责任制
机电队安全生产责任制机电队主要负责新主副井提升和斜井、风井抽风及地面压风的安全管理，一、责任围1、负责本队的安全生产和机电管理工作，加强设备的定期检修、试验和维护保养，确保机电设备安全运转。
2、负责全队的机电安全工作，定期召开队委会，分析研究安全生产状况和各项指标的完成情况，及时查出安全隐患。
3、贯彻执行安全生产的各项规章制度和技术措施，定期上岗、查岗，促使职工养成不违章作业的职业道德，严禁三违发生。
4、认真执行党的安全生产方针和技术政策规，使固定设备和机电管理工作逐步实现管理科学化，维修制度化，质量标准化、技术现代化。
5、按时完成上级交办的各项生产任务和经济技术指标，及时解决生产中存在的问题。
二、安全生产职责落实与考核标准1、分管围管理不到位扣 2 分；2、分管围浮现责任事故扣 2 分。
3、分管围设备损坏管理不到位，没标志牌、铭牌，标志牌不清，扣 1 分；设备浮现保护不全或者不灵敏的一次扣 2 分4、工程质量不合格，每次扣 1 分，当月综评不合格，扣 2 分。
机电队支书安全生产责任制一、责任围1、认真贯彻执行党的安全方针，认真学习马列主义、思想和理论，坚持四项基本原则，同党中央保持高度一致。
2、认真做好职工的政治学习、安全学习、法律教育等工作，使职工的素质不断提高，提高企改革的认识，促进现代化企业的建设。
3、教育干部、党员认真覆行自己的职责，使党员在生产中发挥模带头作用，为安全生产尽职尽责。
4、做好支部的“三会一课”，加强党风廉政建设，使全支部不发生乱纪事件。
5、做好先进青年的培训工作，做好计划生育工作及综合冶理工作。
6、协助、监督行政工作，做好机电队安全生产工作。
7、积极开展批评和自我批评，定期召开生活会。
二、安全生产职责落实与考核标准1、党政班子的建设搞的不好，没有充分发挥党政班子的集体领导作用，搞好安全管理工作，扣 2 分。
2、未做好职工的政治思想工作，扣 2 分。
3、未时常对工人进行思想纪律和安全教育，每次扣 2 分。
煤矿机电队的日常管理制度
一、总则为加强煤矿机电队的管理，确保矿井安全生产，提高机电设备的运行效率，保障员工身心健康，特制定本制度。
本制度适用于煤矿机电队全体员工。
二、组织机构1. 煤矿机电队设立队长一名，副队长一名，负责机电队的全面管理工作。
2. 设备管理员一名，负责机电设备的日常维护、保养和管理工作。
3. 机电技术员若干名，负责机电设备的安装、调试、维修和技术指导。
4. 机电维修工若干名，负责机电设备的日常维修和故障排除。
5. 检修工若干名，负责机电设备的定期检修和维护。
三、人员职责1. 队长职责：（1）全面负责机电队的各项工作；（2）制定并执行机电队管理制度；（3）组织培训，提高员工业务技能；（4）协调与其他部门的合作关系。
2. 副队长职责：（1）协助队长开展工作；（2）负责机电设备的运行状况；（3）监督维修工、检修工的工作质量；（4）负责机电设备的采购、验收和管理工作。
3. 设备管理员职责：（1）负责机电设备的台账管理；（2）负责机电设备的领用、报废手续；（3）负责机电设备的保养、润滑和定期检查；（4）负责机电设备的维修、更换和更新。
4. 机电技术员职责：（1）负责机电设备的安装、调试和维修；（2）负责机电设备的故障排除和技术指导；（3）负责机电设备的升级改造和技术创新；（4）负责机电设备的性能测试和性能优化。
5. 机电维修工职责：（1）负责机电设备的日常维修和故障排除；（2）负责机电设备的保养和润滑；（3）负责机电设备的拆卸、组装和调试；（4）负责机电设备的维修记录和资料整理。
6. 检修工职责：（1）负责机电设备的定期检修和维护；（2）负责机电设备的性能测试和故障分析；（3）负责机电设备的更换和更新；（4）负责机电设备的检修记录和资料整理。
四、设备管理1. 机电设备的购置、验收、入库、出库、报废等手续必须按照相关规定办理。
2. 机电设备的台账必须完整、准确，及时更新。
3. 机电设备的保养、润滑和定期检查必须按照操作规程进行。
煤矿机电队运行制度范本
煤矿机电队运行制度范本一、总则为加强煤矿机电队管理，确保机电设备安全、高效运行，提高劳动效率，降低故障率，根据国家有关法律法规和煤矿安全规定，结合我矿实际情况，制定本制度。
二、组织机构1. 机电队设队长1名，负责机电队的全面工作；设技术员、安全员、维修班长、操作班长等职务，协助队长开展工作。
2. 机电队分为若干个维修小组和操作小组，维修小组负责设备的维修、保养工作，操作小组负责设备的操作和日常检查。
三、岗位职责1. 队长：负责机电队的全面工作，组织实施机电设备运行、维修、保养计划，确保设备安全、高效运行。
2. 技术员：负责机电设备的技术管理，编制和修订机电设备运行、维修、保养计划，对机电设备的技术改造提出建议。
3. 安全员：负责机电队的安全管理工作，检查、督促操作人员和安全规定执行，组织安全培训和事故处理。
4. 维修班长：负责维修小组的工作，组织实施设备的维修、保养工作，对维修质量进行把关。
5. 操作班长：负责操作小组的工作，组织实施设备的操作和日常检查，对操作人员进行培训和考核。
四、运行管理1. 机电设备应按照“预防为主，维修为辅”的原则进行管理，实行定期检查、维修、保养制度。
2. 操作人员应严格按照操作规程进行设备操作，做好设备运行记录，发现异常情况及时报告。
3. 维修人员应按照维修规程进行设备维修，保证维修质量，对维修情况进行记录，及时上报。
4. 机电队应定期对设备进行巡检，发现问题及时处理，确保设备安全、高效运行。
5. 机电队应建立健全设备档案，包括设备的技术资料、运行记录、维修记录等，便于设备管理和故障分析。
五、维修与保养1. 机电设备维修应按照“维修及时、质量第一”的原则进行，确保设备修复后达到规定的要求。
2. 机电设备保养应按照“预防为主，维修为辅”的原则进行，确保设备经常处于良好的工作状态。
3. 维修人员应定期参加技术培训，提高维修技术水平，保证设备维修质量。
4. 机电队应建立健全维修管理制度，包括维修计划、维修工艺、维修质量验收等，保证维修工作有序进行。
煤矿机电运输管理机构及岗位责任(最新版)
煤矿机电运输管理机构及岗位责任
2016新版
为贯彻落实国家有关煤矿安全生产的法律、法规和规章制度以及“运输管理”有关规定，正确引导煤矿安全生产，减少各类运输事故的发生，为井下创造一个良好的生产运输环境，确保职工的人身安全和身体健康，经公司总经理办公会议研究决定，成立公司运输管理组织机构，具体分工如下：
矿长：
机电矿长：
机电工程师：
机电技术员：
机电队长：
机电副队长：
机运队长:
机运副队长:
运输专职管理人员由安全矿长负责负责全矿井下各运输巷道和设备的检查、维护、定期试验和检修，确保井下运输巷道和设备的正常使用。
机电矿长岗位责任
一、在矿长的领导下,负责全矿的机电技术管理工作,对本单位的全部机电设备负全面责任。
二、负责对全矿机电设备统一指挥调动,合理安排设备的检查、检修、小修、中修、大修计划。
三、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。
四、认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。
五、对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。
六、每月组织对本矿机电设备进行三次检查,对查出的问题要有记录,并及时解决,消除事故隐患。
七、各种设备在使用前必须有完备的安全保护措施。
八、对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。
九、完成矿长交办的其它任务。
煤矿机电运输各工种岗位责任制
煤矿机电运输各工种岗位责任制随着社会的发展和经济的进步，煤矿机电运输发挥越来越重要的作用。
煤矿机电运输工业涉及到了多个工种，每个工种都需要承担相应的责任和义务。
为了确保安全和高效的生产，实行严格的岗位责任制是至关重要的。
一、煤矿机电运输各工种的岗位职责1.机电部门机电部门是煤矿机电运输中的一个重要部门，主要负责煤矿机械、设备的维护、保养、修理和更新。
具体而言，机电部门承担如下职责：（1）针对机械设备的日常维护、检查、保养，确保机械设备的正常运转；（2）配合生产部门对设备进行定期检测，确保设备的安全性和可靠性；（3）定期对仪表表头和部件进行检查和校准，避免因仪表表头故障引起的生产事故；（4）参与煤矿新设备的选型，推荐和协调生产部门安装和调试设备。
2.运输车间运输车间是煤矿机电运输中的另一个重要岗位，主要负责煤炭的生产和运输过程中的车辆管理和操作。
具体而言，运输车间承担如下职责：（1）对煤车的装卸进行安全监督和管理；（2）设定运输线路和运输方案，保证煤的来源和去向；（3）对司机进行岗前培训，提高他们的操作技能和安全素质；（4）定期检查煤车的状况，确保车辆的安全性和可靠性。
3.维修车间维修车间是煤矿机电运输中的重要岗位之一，主要负责煤炭生产和运输过程中的设备修理和维护。
具体而言，维修车间承担如下职责：（1）在设备故障时及时赶往现场进行维修，小修小补，大修彻底；（2）对设备进行定期检查，避免设备出现故障；（3）对维修人员进行技能培训，提高维修效率和准确性；（4）监督和管理设备的使用情况，保证设备长期安全稳定的使用。
二、煤矿机电运输岗位责任制的制定和实施煤矿机电运输岗位责任制的制定和实施是确保煤炭生产安全和运输顺畅的关键措施。
这需要充分发挥各工种在煤炭生产和运输中的作用，并且对各个工种在组织管理、职务分工等方面都有明确的规范。
在制定煤矿机电运输岗位责任制时，需要采用全员参与的方法，让每个工种都能够清楚的了解自己的职责和义务。
煤矿机电工区各岗位操作规程岗位责任制
煤矿机电工区各岗位操作规程岗位责任制1.机电工区主任机电工区主任是煤矿机电工区的管理者，负责制定和落实机电工区相关的安全生产规定和管理制度。
同时，机电工区主任还需要监督和指导各岗位的工作，并负责组织机电设备的日常维护、修理和检查。
①制定机电工区的安全生产规章制度，确保其得到落实；②组织机电设备的日常维护和检查工作，及时发现和解决设备故障和隐患；③指导和监督各个岗位的工作，确保生产作业的正常进行；④负责煤矿机电工区安全生产的监督与检查工作。
2.电气工程师电气工程师是机电工区的核心岗位，主要负责电气设备的维护和管理工作。
电气工程师需要具备较高的电气技术水平和安全意识，能够独立完成机电设备的维修和保养工作。
①负责电气设备的日常巡检和维护工作，确保设备正常运行；②及时发现并排除设备故障和隐患，确保生产作业的安全性；③与机电设备相关的故障处理和维修工作，保障生产运行的顺畅；④负责备件的采购和库存管理，确保备件的及时供应。
3.设备操作工设备操作工负责机电设备的日常操作和维护工作，需要具备一定的机械和电气知识，能够熟练掌握设备的操作技能。
①按照操作规程和工艺要求，进行设备的正常操作；②及时发现设备故障和异常情况，立即采取相应措施；③负责设备的清洁和维护工作，保持设备的良好状态；④配合电气工程师进行设备的巡检和维护工作。
4.仪表工仪表工主要负责煤矿机电工区仪表设备的安装、调试和维护工作。
仪表工需要具备一定的仪表知识和仪器调试技能。
①安装新的仪表设备，并确保其正常运行和精度；②负责仪表设备的定期校验和维护工作，确保其可靠性；③及时发现仪表设备的故障和隐患，及时修复和替换；④配合其他岗位进行设备巡检和维护工作。
5.变配电工变配电工负责机电工区的变配电设备的维护和管理工作，需要具备一定的电气知识和变配电设备的操作技能。
①变配电设备的日常巡检和维护工作，确保设备运行正常；②发现设备问题，及时排除设备的故障和隐患；③变配电设备的定期检修和维护工作，保障设备的可靠性；④配合电气工程师进行设备巡检和维护工作。
机电部运行人员岗位工作标准
机电部运行人员岗位工作标准包括以下几个方面：岗位职责、工作要求、工作流程、安全意识和责任、个人能力要求、团队合作要求等。
下面将详细描述每个方面的内容，以使其工作能够高效、安全、顺利进行。
一、岗位职责：1. 负责机电设备的日常检查、维护和维修工作，确保机电设备正常运行。
2. 负责对机电设备的故障进行分析，并采取及时有效的措施进行修复。
3. 负责制定机电设备的维护计划，并按计划进行维护、保养工作。
4. 做好机电设备的配件管理，提前做好备件的采购工作。
5. 负责与相关部门进行沟通协调，保证机电设备的正常运转。
二、工作要求：1. 熟悉各类机电设备的使用、维护和维修知识，能够根据设备型号进行正确操作。
3. 具备一定的机械、电气等基础知识，能够独立完成机电设备的日常维护和维修工作。
4. 具备一定的沟通能力，能够与相关部门进行有效的沟通和协调。
5. 具备良好的责任心和执行力，能够按时完成工作任务。
6. 具备一定的解决问题的能力，能够快速准确地分析和解决机电设备故障。
7. 具备良好的安全意识，能够按照相关规定和程序操作设备，确保工作安全。
三、工作流程：1. 定期对机电设备进行检查，包括外观、电气、润滑等方面的检查。
2. 根据设备的维护计划做好维护和保养工作，如更换易损件、加注润滑油等。
3. 对设备进行定期的清洁和除尘工作，保持设备的整洁，避免灰尘积累影响设备正常运行。
4. 对设备的故障进行及时分析，并采取合适的措施进行修复。
如需要更换部件，应及时进行配件的采购。
5. 做好设备维修记录和维修报告，对设备的维修情况进行及时、准确的记录，并及时向上级报告。
四、安全意识和责任：1. 严格遵守安全操作规程，做到设备操作符合安全要求。
2. 建立安全意识，保证自己的工作和他人的工作环境安全，对发现的问题及时报告并进行处理。
3. 负责机电设备的安全和可靠性，确保设备运行不出现事故。
五、个人能力要求：1. 具备较强的机械、电气等方面的基础知识，能够理解和操作机电设备。
机电部各岗位安全生产责任制
机电部各岗位安全生产责任制
是指在机电部门内，各个岗位的员工都有责任保护和维护安全生产。
每个岗位都有相关的安全生产职责和义务，以确保员工的安全和生产环境的安全。
以下是机电部各岗位安全生产责任制的一般要求：
1. 领导层责任：机电部负责人要重视安全生产工作，确保安全生产政策得到贯彻执行，并提供足够的资源和支持来促进安全生产。
2. 部门经理责任：各部门经理要负责管理和监督本部门的安全生产，确保员工按照规定进行工作，并提供必要的安全培训和指导。
3. 安全管理人员责任：安全管理人员负责制定和实施安全管理制度，监督和检查各部门的安全生产情况，并提出改进建议和措施。
4. 岗位责任：每个员工都有责任保障自己和同事的安全。
具体的岗位责任包括：正确使用和维护设备，遵守操作规程和安全操作程序，及时报告和处理事故隐患等。
5. 安全培训和教育：机电部应该定期组织安全培训和教育，确保员工了解安全生产政策和规程，并能够正确处理各种紧急情况。
6. 安全检查和记录：机电部应该定期进行安全检查，并及时记录和处理发现的问题和隐患，确保安全生产的持续改进。
7. 奖惩制度：机电部可以建立相应的安全奖惩制度，对安全生产表现出色的员工给予奖励，对违反安全规定或发生安全事故的员工进行相应的处罚。
通过建立和执行机电部各岗位安全生产责任制，可以有效地保障员工的安全和生产环境的安全，提高机电部门的安全生产管理水平。
机电部各岗位安全生产责任制
机电部各岗位安全生产责任制
是公司为了保障员工生命安全和生产安全，按照国家相关法律、法规和公司要求，对机电部门内各岗位的安全生产责任进行明确和分工的制度。
具体责任如下：
1. 部门负责人（部门经理）：负责机电部门的安全生产工作，制定并落实安全生产方针和目标，并组织实施各项安全制度和措施，确保安全生产工作的顺利进行。
2. 安全管理人员：负责制定和组织实施本部门的安全管理制度和安全生产方案，监督和检查各项安全措施的执行情况，及时发现和解决安全隐患。
3. 工程师、技术员：负责设备的维护和保养，并定期进行检查和维修，确保设备的正常运行和安全性。
4. 操作人员：严格按照作业规程进行操作，正确使用和保养设备，严禁违规操作，及时上报设备故障和安全隐患。
5. 维修人员：负责对设备进行维护和修理，保证设备的安全和可靠性。
6. 仓库管理员：负责储存和管理相关物品，确保物品的安全和防火。
7. 基层员工：遵守各项安全制度和规定，参与安全教育培训，了解并掌握相关安全操作方法和知识，积极参与安全检查和隐患排查工作，及时上报安全问题和事故隐患。
以上岗位责任分工不尽相同，但都有一个共同目标，即确保安全生产，预防事故发生，保护员工的生命财产安全。
同时，机电部门还需建立健全安全生产管理制度，加强安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急能力，建立健全事故应急预案和应急救援体系，保障安全生产的顺利进行。
机运部安全生产岗位责任制
机运部安全生产岗位责任制
是指对机运部进行安全生产工作的责任划分和管理机制。
它是为了保障机运部的生产和员工的安全而设立的一套责任制度。
在机运部的安全生产岗位责任制中，首先需要明确各岗位的责任分工。
不同岗位的责任不同，具体责任划分根据岗位的属性和职责来确定。
一般来说，机运部的安全生产岗位责任分为主要负责人、安全生产管理人员和员工三个层次。
1. 主要负责人：主要负责人是机运部的的最高权力机构，对机运部的安全生产全面负责。
主要负责人需要制定安全生产管理制度、安全生产目标和计划，并组织实施；落实安全生产投入；负责组织安全技术培训和检查等。
2. 安全生产管理人员：安全生产管理人员是机运部安全生产的具体责任人，包括安全生产主管、安全员等。
他们需要负责本岗位的安全生产管理工作，包括安全生产计划制定、安全生产培训、安全事故调查、安全生产检查等。
3. 员工：员工是机运部安全生产中的执行者，他们需要按照安全生产规章制度和操作规程进行操作，并参与安全培训和检查。
同时，在工作中发现安全隐患或者安全事故需要及时报告，并采取紧急措施做到自救互救和避免事故扩大。
机运部安全生产岗位责任制的实施，可以明确各级责任人的职责和义务，实现安全管理的有效运行和人员安全的管理，从而提高机运部的安全生产水平。
同时，也要求机运部建立健全安全
生产管理制度，加强安全培训和宣传教育，提高员工的安全意识和能力，确保机运部的安全生产工作有序进行。
机电部各岗位安全生产责任制
机电部各岗位安全生产责任制
是指在机电部门中，每个岗位都有相应的安全生产责任和义务。
以下是机电部各岗位安全生产责任制的一般安排：
1. 部门负责人：负责机电部门的安全生产工作，制定和修改安全生产规章制度和操作规范，组织进行安全生产培训和演练，定期检查隐患并制定整改措施，确保安全生产目标的完成。
2. 主管安全生产人员：负责协助部门负责人管理安全生产工作，监督各岗位的安全生产情况，制定安全生产计划和工作任务，组织安全检查和事故调查，参与重大安全决策。
3. 安全管理员：负责具体的安全管理工作，监督各岗位的安全操作和事故预防措施的执行，检查和整改安全隐患，协助进行安全教育培训，参与事故处理和应急预案制定。
4. 生产班组长：负责班组内的安全工作，指导和监督员工的安全操作，进行隐患排查和整改，及时报告安全问题和事故。
5. 岗位操作员：负责按照安全操作规程进行操作，使用安全设备和工具，注意安全操作细节，上报安全隐患和异常情况。
6. 保卫人员：负责安全巡逻和出入口管控，制定安全预案和应急处置措施，监管设备和资产的安全，处理突发事件和人员聚集等安全问题。
以上是一般的机电部各岗位安全生产责任制的安排，具体的责任和要求根据机电部门的具体情况和安全生产管理体系进行规定。
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煤矿机电岗位责任制
机电岗位责任制神木县大砭窑气化煤有限公司二Ｏ一三年第一节机电矿长1、严格遵守厂部制度，坚守工作岗位。
2、负责全矿机电工作，保证机电设备安全、可靠、经济地正常运转，并保证完成各项技术指标。
3、主持全矿的日常机电工作，对机电具体工作进行全权负责。
4、编制设备更新、大修、报废与补充计划，编制大修工程，新建的设计及预算。
5、汇合、整理、编制节假日的检修计划，编制设备轮换检修计划。
第二节机电科科长1、贯彻执行《煤矿安全规程》和上级安全指令，以及各项规章制度。
2、负责全矿机电设备的管理工作，经常研究解决安全上存在的问题，使设备安全运转，具体安排机电检修计划。
3、组织制定机电方面的岗位责任制、安全措施，全面负责单位的质量标准化工作，并组织职工学习，狠抓质量标准化达标工作，消灭等外品。
4、加强质量管理，因定设备达到9051，采区设备达到8072，组织实现井下供电的“三无、四有、两齐、三全、三坚持”的要求。
5、在审批、制订措施和研究布置工作时，要布置安全工作。
6、组织制订全矿防排水、防雷电方案，协助有关部门提出防寒、防冻、防署、防爆、防尘等机电技术措施方案，并督促执行。
7、组织全矿机电设备的节日检修、定期检修和预防性检修工作，并负责组织编制检修安全技术措施。
8、组织对机电主要工种和司机的培训、考核工作，审批换发司机的合格证。
9、组织对四大件设备的技术测定和受压容器的鉴定工作。
10、参加研究制定机电重大事故的处理方案，并协助机电副总工程师现场指挥实施处理方案及措施。
11、经常深入班组解决工作中的关键问题，定期召开安全专业会、事故分析会，组织好职工的安全活动。
12、带头遵守规章制度，抓好对职工的安全思想和安全技术、遵章守纪教育。
13、组织绘制排水系统图，管路系统图、地面和井下供电系统图及井下电气设备布置示意图。
14、协助矿总工程师、机电副总工程师认真抓好反风演习，以及有关提升容器及供电、排水设备（设施）的安全性能检验，确保安全可靠运作。
机电部安全生产岗位责任制
机电部安全生产岗位责任制
是指在机电部门中建立起一套明确的责任制度，明确每个岗位的安全生产责任，以此确保机电部门的安全生产工作有效进行。
1. 领导责任：机电部门的领导人员应当明确自己在安全生产工作中的责任，加强对安全工作的组织和领导，制定安全生产规章制度和操作规程，确保各项安全制度的贯彻执行。
2. 管理责任：机电部门的管理人员应当熟悉相关的安全生产法律法规和标准，负责指导和监督机电设备的安全操作，组织安全培训和演练，及时发现和排除安全隐患。
3. 技术责任：机电部门的技术人员负责机电设备的安全维护和检修工作，保证设备的正常运行，及时处理设备故障，确保安全生产的连续性和稳定性。
4. 操作责任：机电部门的操作人员应当遵守安全操作规程，正确使用安全防护设施，加强自我保护意识，严禁违章操作，及时上报和处理安全事故和隐患。
5. 救援责任：机电部门的救援人员负责组织和参与突发事件的应急救援工作，熟悉相关的应急预案，掌握救援技术和装备的使用方法，能够迅速有效地处理各种突发情况。
通过明确每个岗位的安全生产责任，机电部门能够形成一个有序的安全生产管理体系，提高员工的安全意识和防范能力，防
止和减少安全事故的发生，确保机电设备的安全运行，保障员工的生命财产安全。
煤矿机电各工种岗位责任制(精)
☆☆☆☆煤矿机电运输岗位责任制编制单位：☆☆煤矿编制时间：二〇一二年目录一、机电矿长岗位责任制 (4)二、机电科长岗位责任制 (4)三、机电副科长岗位责任制 (5)四、机电技术员岗位责任制 (5)五、防爆检查员岗位责任制 (6)六、主绞车司机岗位责任制 (7)七、主扇风机司机岗位责任制 (7)八、地面变电工岗位责任制 (8)九、井下变电所岗位责任制 (10)十、主水泵司机岗位责任制 (11)十一、井下电工岗位责任制 (12)十二、刮板运输机司机岗位责任制 (12)十三、井上下皮带司机岗位责任制 (13)十四、采煤机司机岗位责任制 (14)十五、小绞车司机岗位责任制 (15)十六、信号工岗位责任制 (16)十七、把钩工岗位责任制 (17)十八、地面变电所检修工岗位责任制 (20)十九、矿井安装电工岗位责任制 (21)二十、井下机械安装工岗位责任制 (22)二十一、四大件设备维修电钳工岗位责任制 (23)二十二、自救器发放工岗位责任制 (24)二十三、五小电器修理工岗位责任制 (25)二十四、电缆修补工岗位责任制 (26)二十五、电子维修工岗位责任制 (26)二十六、地面电焊工岗位责任制 (27)二十七、气焊(割)岗位责任制 (28)二十八、地面电钳工岗位责任制 (29)二十九、乳化泵司机岗位责任制 (30)三十、工作面刮板运输机检修工岗位责任制 (31)三十一、柴油发电机组司机岗位责任制 (32)三十二、无极绳绞车司机岗位责任制 (33)三十三、地面皮带司机岗位责任制 (33)三十四、空压机司机岗位责任制 (34)三十五、喷雾泵司机岗位责任制 (35)三十六、热风炉司机岗位责任制 (36)三十七、外线电工岗责任制 (36)三十八、地面电气修理工岗位责任制 (38)三十九、机械修理工岗位责任制 (39)四十、充电工岗位责任制 (40)四十一、设备管理员岗位责任制 (41)四十二、电工组长岗位责任制 (42)四十三、工作面刮板运输机司机岗位责任制 (42)四十四、井下皮带溜子机械修理工岗位责任制 (43)四十五、井下变电所检修电工岗位责任制 (44)一、机电矿长岗位责任制1、严格遵守矿部制度，坚守工作岗位。
机电科各工种岗位责任制
机电、运输工作管理制度一.认真抓好机电、运输管理工作，研究制定各项机运工作管理制度，贯彻落实机电运输管理措施，确保机电设备的安全、高效运转，为矿井安全生产服务。
二. 机电副总经理代表公司分管机电、运输管理工作，根据公司和上级业务部门的要求，安排、部署机电运输工作。
三. 机电副总工程师负责公司机电、运输技术管理工作，根据总工程师、分管领导和上级业务部门的具体要求，主抓机运技术学习、技术改造、技术措施的编制审批和新技术推广应用。
四. 机运工区作为公司的业务主管部门，具体贯彻落实矿井各项机电、运输管理制度。
机电副总经理（副矿长）岗位责任制1.在主管矿长和上级业务主管部门的领导下，分管矿井机电、运输管理工作。
2.负责组织分管范围内各项设备管理、规程措施、工作制度的管理和部署落实。
3.抓好分管范围的安全管理工作，定期组织机电、运输线安全隐患的排查，及时落实处理机电运输设备使用过程中的重大安全隐患，确保矿井机电运输管理工作达标。
4.组织编制、审批矿井设备大修计划、设备安装改造工程计划、近期及远期设备投资使用计划。
负责矿井机电、运输系统工程计划的组织落实。
机电副总工程师岗位责任制1.在机电副总经理和总工程师的领导下，抓好机电运输技术管理工作。
2.组织研究矿井机电、运输管理工作的技术设计、技术改造、技术创新，抓好新技术的推广应用。
3.组织抓好机电工程技术措施、操作规程的编制、审批。
督促各项机电技术措施的现场落实和兑现。
4.抓好机电设备、技术档案的管理工作。
定期组织相关工程技术人员、技术工人学习机电、运输管理工作标准、操作规程、专业技术，努力提高职工业务技术水平。
5.经常深入工作一线检查机电、运输设备的使用管理工作，及时处理机电、运输设备安全隐患，有计划地组织设备维修和技术改造、施工工作，控制机电事故率，保障矿井机电设备的安全运转。
机运工区区长岗位责任制1、机运工区区长在机电矿长和机电副总工程师的直接领导下，全面负责机运工区工作。
煤矿机电队岗位职责
煤矿机电队岗位职责一、队长岗位职责1、在机电副矿长的领导下，负责机电全面工作，对全矿的机电设备运行、维护保养负管理责任。
2、监督所有机电员工贯彻执行“三大规程”和上级有关安全生产的规定，对劳动组织和工作纪律负全面责任。
3、负责机电队所辖范围内的量标准化的达标验收工作，对达不到标准要求的项目制定整改措施，督促落实。
定期召开机电安全工作会议，发现重大事故隐患，组织有关人员研究制定防范措施。
4、定期召开机电工作会议，总结上月工作，布置下月生产任务，不定期检查生产任务、质量标准化、安全生产及各种规章制度的执行情况。
5、抓好现场管理，监督检查解决、考核日常工作中影响生产的协调平衡工作。
6、组织编审配件及材料计划，组织召开有关会议，降低各种配件材料消耗，努力降低成本，组织设备配件和自制件的供应工作，满足生产的需要。
7、加强机电工作系统化、科学化、制度化的管理，做到工作有布置、有检查、有总结。
8、开展好职工安全教育会，加强对职工业务技术培训，不断提高职工队伍的业务素质。
9、经常检查并落实文明生产，搞好环境规划。
二、副队长岗位职责1、负责全队的安全质量工作，确保本队生产任务和各项计划的完成。
2、组织召开班前会、安排布置生产任务，做好职工考勤工作，验收、统计、考核各班组生产任务完成情况。
3、认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的生产方针，严格执行煤矿“三大规程”及其他安全技术措施，抓好质量管理。
4、熟悉生产过程，掌握生产进度，积极排除影响生产的因素，确保安全生产顺利进行，及时解决生产中存在的各类问题。
5、负责落实本队隐患整改，隐患排查，出现事故要本着“四不放过”的原则进行分析，保证生产设备、安全装备等处于完好状态。
16、认真组织好安全会议，做到会议有记录，布置有落实，坚持不安全不生产，及时传达上级安全生产的指示精神，组织好各项安全活动。
7、承办队长委托的其他事宜。
8、经常深入工作现场，及时处理现场事务。
三、技术员岗位职责1、在机电矿长、队长的领导下，负责机电技术业务工作。
煤矿机电管理制度及岗位责任大全
煤矿机电管理制度及岗位责任大全煤矿机电管理制度及岗位责任大全一、总则根据《煤矿安全规程》和《煤矿机电设备安全监察规定》的要求，为管理煤矿机电设备并保障矿井安全，特制定此制度。
二、管理机构及人员职责1. 煤矿机电管理部门煤矿机电管理部门是煤矿机电设备的管理部门，应向矿长负责，定期对煤矿机电设备的使用情况进行检查，并对发现问题进行处理，并对机电设备进行维护、保养及保险、检验等工作。
2. 煤矿班子、部门主要负责人煤矿班子、部门主要负责人应当加强对机电设备管理的领导，确保机电设备的安全、运行顺畅，并定期听取机电管理部门的检查报告。
3. 岗位技术人员岗位技术人员是机电设备的主要运行人员，一般包括机械司机、电气工、仪表工、钳工等，应熟知机电设备的性能和操作规程，严格按照操作规程进行操作，并对设备进行检查、维护和保养，遇有异常情况及时上报并处理。
三、管理范围本制度适用于煤矿内所有机电设备的管理，包括但不限于：截割机、采煤机、风机、给水泵、通风机、皮带输送机、升降机、电气工具等。
四、机电设备管理制度1.机电设备入井管理制度（1）机电设备必须在工厂出厂前进行全面检查，并进行试运行，验收合格后方可进入矿井。
（2）进入井下的机电设备，应当进行记录，明确设备的起点、终点、时间、人员等信息。
（3）机电设备必须在专人监管下进入井下，并进行严格的安装，安装过程中必须有合格的监理人员进行监督和验收。
（4）井下运行的机电设备，必须由专业人员进行操作，操作人员必须经过正规培训及考核，方可上岗操作。
2.机电设备日常检查管理制度（1）机械操作人员、电气操作人员等岗位，应负责每班班前设备的检查，明确设备的运行状况，如有异常情况应及时上报并进行处理。
（2）当设备出现故障时，必须使用专业修理工具进行修理。
（3）检修工不得擅自拆卸机械设备和电气设备，必须经过矿井机电部门的审批才能进行。
（4）定期对机电设备进行维护和保养，包括清洁设备，润滑部件，检查设备磨损和松动情况等，并制定相应的制度予以执行。
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煤矿机电部运转车间管理干部责任划分与岗位责任
一、运转车间主任
1、在机电矿长和机电部部职领导的领导下负责车间的一切管理工作。
2、负责组织车间副主任、车间技术员、职工干好各项日常和应急工作。
3、负责召开班前会和班组长会议，做好工作安排和生产服务工作。
4、负责全车间的安全工作，传达贯彻实施有关安全生产的文件和决议，按规程工作。
5、负责领导车间人员完成全矿机电设备包机巡检、日常维护、故障检修、标准化安装与整改、设备文明卫生清理等工作，杜绝设备失爆和不违规现象的发生。
6、负责对车间所有人员进行安全生产的思想教育。
使职工按章操作，杜绝三违作业，减少各类事故的发生，若发生事故应立即到达现场采取措施处理，确保职工的人身安全。
7、领导车间做好管理，严格遵守矿规矿纪和机电部各项管理规定，以身作则，提高员的素养，创造良好的工作环境。
8、要深入现场，加强管理，严格贯彻执行的各项规章制度，严格整顿劳动纪律，确保在安全生产的情况下，减少原材消耗并合理使用劳动力，使职工出勤率达90％以上。
9、负责全车间的工力调配和使用，按时完成矿、部领导交办的工作任务及部门之间的协作任务。
二、运转车间副主任
1、协助车间主任完成运转车间管理工作。
2、负责运转车间现场安全管理工作，监督保障各项安全措施及规程制度的具体实施，认真贯彻安全生产方针和各项安全规章制度。
3、负责全车间的管理工作，合理组织人员完成各项任务。
安排任务的同时必须安排好安全工作，重点工作必须到达现场，负责工作现场安全与管理。
4、负责工作过程的质量控制，确保质量标准化合格率100%。
5、深入现场严查安全隐患，规范作业行为，把安全重点放在消除隐患和事故防范上。
6、掌握全车间人员的思想状态，做好政治思想工作。
认真听取职工建设性意见及建议，充分调动广大职工工作热情，主动完成各项生产任务。
7、负责工作现场的文明卫生工作，实现文明生产。
8、完成主任安排的各项工作。
9、尽职尽责，杜绝违章指挥。
10、工作责任划分
10.1副主任
①主要负责水泵房排水设备、绞车房提升设备、空压机房压风设备、主扇风机房风机设备等机电四大件设备的包机巡检、日常维护、故障检修、标准化安装与整改、设备文明卫生清理等工作，确保设备正常可靠运行。
②负责各岗点包机人员定期巡检工作，监督完成日常检修及维护工作，保证工作质量。
③负责井下各岗点人员日常管理及定期培训工作，提高各岗点人员素养，创造机电模范岗点。
10.2副主任
①主要负责变电所供电设备、井巷内供电设备及线缆的包机巡检、日常维护、故障检修、标准化安装与整改、设备文明卫生清理等工作，确保设备正常可靠运行。
②负责供电设备三大保护完好及整定工作，确保三大保护安全可靠。
③负责井上下供电设备、线缆质量标准化完善工作，完成井上下供电设备、线缆文明卫生、吊挂摆放和标志牌张贴达标工作。
④负责各相关包机人员定期巡检、日常管理及定期培训工作，监督完成日常检修及维护工作，保证工作质量。
三、车间技术员
1、在部职领导及车间主任的领导下，负责全矿井上、下供用电安全技术管理工作。
2、负责全矿电工的技术培训、技术考核及技术操作规程的学习工作，负责电气故障的分析。
3、负责采区供电、新安装工作面供电设计及安装计划的制定工作，负责供电系统完善及改造工作。
4、配合主任、副主任完成班前会和班组长会议召开工作，完善会议记录，做好工作安排和生产服务工作。
5、负责制定设备定期大修计划编制、上报、审批和组织实施工作。
6、负责制定设备月度检修计划编制、上报、审批和组织实施工作。
7、负责井上、下机电分管岗点技术资料和现场记录的填写、收集、检查、错误整改、差缺补漏等管理工作。
8、负责井上、下机电分管岗点制度的完善、吊挂摆放、差缺补漏等管理工作。
9、协助副主任完成井上下供电设备、线缆质量标准化完善的管理工作。
10、协助副主任完成供电设备三大保护完好及整定的管理工作，确保三大保护安全可靠。
11、负责车间内所有技术资料编制、检查、收集上报、整理完善等管理工作。
机电部
二〇一七年十二月十五日。