教职工代表巡视制度样本（三篇）

教职工代表巡视制度样本
尊敬的校领导、教职工代表：
我校一直高度重视教职工代表的工作，为了加强对教职工代表的监督管理，确保代表工作的公平、公正、公开，特制定了教职工代表巡视制度。

现将该制度范文向大家介绍，请大家认真学习、执行。

一、制度概述
教职工代表巡视制度是指校领导组织代表团队对各个基层单位、部门的教职工代表进行巡视，了解他们的工作情况、工作态度、工作困难等，并进行意见征询和建议提供，以保证代表工作的质量和效果。

二、巡视内容
1.了解代表工作的开展情况，包括代表参加各类会议的情况、代表履职的主要内容、代表建议和意见的反馈情况等；
2.了解代表工作的态度和品质，包括代表的工作积极性、责任感、纪律性、廉洁性等；
3.了解代表工作中存在的困难和问题，包括代表在履职过程中遇到的困难、需要协助解决的问题等；
4.征询代表的意见和建议，包括对代表工作的改进和提升的意见和建议等。

三、巡视程序
1.组织筹备：校领导确定巡视时间、地点和巡视代表团队；
2.通知通告：校领导将巡视安排通知被巡视的基层单位、部门和代表；
3.巡视座谈：代表团队与被巡视单位和代表进行座谈交流，了解工作情况，并进行意见征询和建议提供；
4.巡视报告：代表团队根据巡视情况编写巡视报告，向校领导汇报巡视结果；
5.整改落实：校领导根据巡视报告提出意见和建议，并指导被巡视单位和代表整改落实；
6.监督检查：校领导定期对整改落实情况进行监督检查，确保问题得到解决。

四、巡视要求
1.巡视工作要公正、公平、公开，确保代表工作的透明度；
2.代表团队要保持严格的工作纪律和高度的政治敏感性，对待巡视工作要慎重细致、客观公正；
3.被巡视单位和代表要积极配合代表团队的巡视工作，如实反映问题和困难，并按时整改落实；
4.校领导要高度重视巡视工作，及时处理巡视中发现的问题，确保整改工作的落实。

以上就是我们学校的教职工代表巡视制度范文，希望大家认真贯彻执行，共同推动代表工作的健康发展！
此致
敬礼
教职工代表巡视制度样本（二）
一、背景和目的
为了加强学校内部管理，提升教职工队伍素质，保障师生权益，确保学校的正常运转和发展，制定教职工代表巡视制度。

该制度旨在通过教职工代表定期巡视学校各部门、教学实践和管理工作，发现问题、提出建议，促进学校的持续发展、改进与创新。

二、巡视范围
巡视范围涵盖学校的教学、科研、教务管理、师资队伍建设、学生管理与服务等各个方面。

包括但不限于以下内容：
1. 教育教学工作的开展情况；
2. 教学质量保障机制的落实情况；
3. 学生评价和教师评价的反馈效果；
4. 学校规章制度的执行情况；
5. 实验室设备和安全管理；
6. 学生工作与管理服务；
7. 师资队伍建设和培训工作；
8. 学校财务使用情况。

三、巡视组成和职责
1. 巡视组由教职工代表和学校领导组成。

教职工代表由各部门选派代表或通过学院/部门自治机构遴选产生，代表全体教职工的利益；
2. 巡视组的职责包括但不限于以下内容：
- 定期巡视学校各部门和教学科研工作，发现问题并提出改进意见；
- 监督学校规章制度的执行情况；
- 调查学生对教学和服务的满意度，提出改善建议；
- 调研教师培训和发展需求，提供建议和支持；
- 审查学校财务使用情况，确保资源合理配置。

四、巡视程序
1. 巡视周期：每学期至少进行一次巡视；
2. 巡视计划：
- 学校领导与教职工代表协商确定巡视计划；
- 巡视计划应包括巡视时间、巡视范围和巡视重点；
- 巡视计划提前向学校全体教职工公布。

3. 巡视实施：
- 巡视组成员依照巡视计划进行巡视；
- 巡视组成员可以提前预约被巡视部门/个人进行访谈；
- 巡视组成员可以向教职工代表征询意见；
- 巡视组成员应及时记录巡视情况；
- 巡视期间，被巡视单位应积极配合，提供所需的信息和数据。

4. 巡视报告：
- 巡视组成员应及时整理巡视记录和意见建议；
- 巡视报告应准确反映巡视情况和提出合理建议；
- 巡视报告由巡视组组长向校领导班子提交；
- 巡视报告应包括巡视情况概述、问题发现和建议改进措施。

五、报告处理和跟踪
1. 学校领导班子对巡视报告进行评估和分析；
2. 学校领导班子应对巡视报告中的问题和建议制定整改计划；
3. 学校领导班子应定期向教职工代表反馈整改措施和进展情况；
4. 教职工代表应跟踪和监督整改措施的执行情况；
5. 学校领导班子应对巡视制度的落实情况进行评估和总结。

六、巡视制度的保障
1. 学校将提供必要的资源和支持，确保巡视的顺利进行；
2. 学校组织相关培训，提升教职工代表的巡视能力；
3. 学校倡导巡视活动的透明、公正和有效；
4. 学校将对巡视工作给予适当的激励和奖励。

总结：
教职工代表巡视制度是一项重要的管理制度，通过巡视能够发现问题、提出改善建议，促进学校的持续发展和改进。

该制度的实施需要教职工代表、学校领导班子和全体教职工的共同参与和支持，共同推动学校的发展和进步。

教职工代表巡视制度样本（三）
第一条为加强企业民主管理，认真落实坚持以人为本，全心全意依靠职工群众办好企业的指导方针，充分发挥职工代表的作用，推动职代会决议的贯彻落实，根据《劳动法》、《企业法》、《工会法》、《全民所有制工业企业职工代表大会条例》和《公司职工代表大会实施细则》的有关规定，结合公司实际，制订本制度。

第二条公司工会负责集团职工代表巡视活动的____、协调工作，集团所属单位工会负责本单位职工代表的____工作，各受检单位、部门应积极配合。

第三条每次巡视活动前，工会应根据巡视内容，提出参加巡视活动的职工代表____，巡视活动还可吸收职代会各专门委员会成员、有关部室负责人、专业技术人员参加。

第四条职工代表巡视原则上每年进行____次，根据巡视内容分综合、专题巡视。

综合巡视是指按照职工代表职权范围的内容进行的全面巡视；专项巡视是指针对某一专题进行的巡视。

第五条职工代表巡视检查活动的主要内容：
1、职代会决议、决定的落实情况；
2、企业生产经营、管理及重点工程建设情况；
3、企务公开制度的执行情况；
4、____合同、劳动合同的履行情况；
5、职工____的办理、落实情况；
6、安全生产、安全卫生、劳动保护等涉及职工切身利益的事项和规章制度的执行情况；
7、企业文化建设、精神文明建设、职工素质工程建设、职工职业道德建设和职工文化生活等情况；
8、职工普遍关心的生活、福利、送温暖资金使用等其它问题的执行情况。

第六条职工代表巡视活动可采取“听、看、问、测、评”等方法进行。

“听”即：听取有关单位的情况汇报或介绍，听取职工群众的意见、反映和评价。

“看”即：查看实物、台帐、报表、相关档案资料、生产现场、设备卫生、现场安全等情况。

“问”即：对巡视中发现的问题，当场向有关人员进行询问或提出质询。

“测”即：通过调查问卷等形式了解职工对某项工作的满意度。

“评”即：代表就巡视中发现的问题填写一份评议表，提出意见建议，促进整改。

第七条开展职工代表巡视活动前，要研究制订代表巡视活动方案，确定巡视内容，并提前通知参加巡视活动的职工代表及有关单位。

第八条职工代表巡视检查的步骤是：
1、调查摸底。

首先对受检单位及部门的管理、工作情况进行必要的调查摸底，做到心中有数，找准目标，明确重点。

2、制订方案。

结合受检对象的实际，制订实施方案，确定时间、地点、内容，并做到人员落实。

3、选派代表。

根据受检内容，认真挑选职工代表，把思想品德好、业务能力强、工作作风硬的代表推选出来，组成巡视检查小组。

4、召开预备会。

巡视代表选出后，要召集代表和有关业务部门人员开好预备会，通报巡视检查的内容、意义及要求。

同时通知受检单位做好准备。

5、巡视检查。

按计划安排，____职工代表对受检单位进行巡视检查。

6、评议阶段。

职工代表对巡视检查的结果进行评议、肯定成绩，指出问题，提出整改意见。

7、意见反馈。

对职工代表所提出的意见，有关单位和部门应制订整改措施，在规定的时间内进行整改，并将整改结果及时反馈给职工代表。

8、总结通报。

每进行完一次巡视检查活动，都要作出书面总结，好的给以表扬，差的提出批评。

第九条职工代表要积极参加巡视活动，认真履行职工代表职责。

职工代表参加巡视活动时应佩戴“代表证”，以示代表巡视活动的严肃性。

第十条各单位要积极支持职工代表巡视活动，并为代表巡视活动提供必要的方便。

接受代表巡视的单位领导，应认真向参加巡视的代表通报有关工作情况，回答代表提出的问题，听取代表的意见建议，努力改进工作。

第十一条职工代表巡视活动结束后，工会要通过一定的方式收集参加巡视活动代表的反应，并将有关情况向同级党委和行政进行汇报或反馈。

第十二条职工代表参加巡视活动所占用的生产或工作时间，应享受正常出勤待遇。

第十三条各单位可结合实际，制订本单位职工代表巡视制度。