2024年山东省聊城市职业技能认定考评员考核试题答案统编
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2024年山东省聊城市职业技能认定考评员考核试题答案统编
1、单选题(共300题)
1. 考评人员在同一鉴定所不能连续鉴定(B )。
A. 两次
B. 三次
C. 四次
D. 五次
2. 试题难度一般分为( C )等级。
A 、三个
B 、四个
C 、五个
D 、六个
3. 高级考评员应当具有高级技师或高级专业技术职务的资格,具有丰富的考评经验,并取得考评员资格(B)年以上。
A、半
B、一
C、二
D、三
4. 考试过程中,考评人员须佩戴(C),无关人员一律不得进入考场。
A、身份证
B、工作证
C、考评人员证卡
D、监考证
5. 证书发证机关处应盖 ( A )职业技能鉴定(证书)专用章。
A 、劳动保障行政部门
B 、职业技能鉴定指导中心
C、地市职业技能鉴定指导中心 D 、职业技能鉴定所站
6. 国家职业技能鉴定专家委员会下设专业委员会由( A )直接领导。
A 、国家职业技能鉴定专家委员会
B 、国家职业技能鉴定指导中心
C 、培训就业司
D 、国家科学技术部
7. 第 6 大类第 10 中类第 5 小类第 9 个细类(职业)的正确表述方式是( A )。
A 、6-10-05-09
B 、6,10,05,09
C 、6-10-5-9
D 、6,10,5,9
8. 鉴定范围是指按职业活动领域,将( C )按具体范畴划分的集合。
A 、考核目标
B 、鉴定模型
C 、鉴定要素
D 、试卷摸板
9. 以下哪项不是一个国家社会职业构成的决定性因素( D )。
A 、科技水平状况
B 、产业结构
C 、国民经济结构
D 、国际贸易水平
10. 国家职业资格等级分为五级,其中高级技师为( A )。
A.一级
B. 五级
C. 三级
D. 特级
11. ( C )反映试题所考查的是哪些鉴定要素,刻划了一道试题所考查内容的
目标。
A 、特征参数
B 、鉴定细目表
C 、层次属性
D 、鉴定点代码
12. 社会主义市场经济条件下的诚信,( C )。
A 、只是一种法律规范
B 、只是一种道德规范
C 、既是法律规范,又是道德规范
D 、既不是法律规范,也不是道德规范
13. 鉴定内容目标体系不包括( C )。
A 、鉴定考核内容结构
B 、鉴定要素细目表
C 、操作模型
D 、组卷模型
14. 我国职业分类基本原则中的技术原则指的是( A )。
A 、工作性质的同一性
B 、工作标准的规范性
C 、工作特征的多样性
D 、工作内容的单一性
15. 对国家题库运行和质量进行监督检查的机构是( A )。
A 、部职业技能鉴定中心
B 、省级职业技能鉴定中心
C 、行业职业技能鉴定中心
D 、鉴定所站
16. 对某一特定职业进行分析与研究,通常采用( C )法。
A 、岗位分析
B 、技能分析
C 、职业分析
D 、工种分析
17. 职业分类需考虑我国的信息统计,人口普查,劳动力管理,职业教育,职业指导和就业服务等工作的实际需要,这体现了职业分类的( B )原则。
A 、客观性
B 、适用性
C 、现实性
D 、开放性
18. 我省企业职工职业资格鉴定申报条件是按( D )文件执行。
(A) 琼人劳保【1998】63 号 (B) 琼人劳保【1999】78 号
(C) 琼人劳保【2000】22 号 (D) 琼人劳保【2004】352 号
19. 我国现行的国家职业标准是由( C )发展演变而来的。
A 、职业技能鉴定规范
B 、岗位标准
C 、工人技术等级标准
D 、行业标准
20. 职业分类是以工作性质的( D )为基本原则,对社会职业进行的系统划分与归类。
A 、差异性
B 、多样性
C 、标准性
D 、同一性
21. 通用工种的考评人员应先经省级职业技能鉴定指导中心培训、考核后,再报( A )核准。
A 、省级劳动行政部门
B 、省级鉴定指导中心
C、行业主管部门 D 、人力资源和社会保障部
22. 职业资格证书制度的建立发生在我国职业技能鉴定发展历程中的
( A )阶段。
A 、转轨
B 、恢复
C 、调整
D 、初创
23. 有效地评估试题和试卷质量是对试题的( C )及试卷的结构和形式的评估。
A 、结构
B 、形式
C 、内容
D 、目的
24. 考评员应具备( D )资格。
A.高级以上职业资格或初级以上专业技术职务
B. 技师以上职业资格或中级以上专业技术职务
C.中级以上职业资格或中级以上专业技术职务
D.高级以上职业资格或中级以上专业技术职务
25. 职业技能鉴定工作质量分析要从( A )到考务过程结束全过程,收集整理鉴定分析信息。
A 、鉴定计划
B 、考生报名
C 、考场安排
D 、监考人员的聘用
26. 国家职业标准制定的原则不包括( C )。
A 、整体性原则
B 、等级性原则
C 、国际性原则
D 、规范性原则
27. 2014-2016年,我国经过7次下文减少(C)项职业资格许可和认定事项。
A、234
B、334
C、434
D、534
28. 考评员职业道德的基本原则就是( D )。
A 、群体性原则
B 、社会性原则
C 、灵活性原则
D 、公正性原则
29. 以下哪个选项是建立职业技能鉴定所的条件( B )。
A 、具有与所鉴定职业(工种)相适应的考场设备
B 、具有符合所鉴定职业(工种)标准要求的管理规章和制度
C 、具有组织管理人员和考评人员
D 、具备计算机管理的条件
30. ( B )是指职业活动必须符合国家法律和社会道德规范,符合特定生产技
术和技能规范的要求。
A 、社会性
B 、规范性
C 、群体性
D 、稳定性
31. 热爱职业技能鉴定工作,具有良好的职业道德和敬业粘神,廉洁奉公,办
事公道,作风正派。
是考评人员(B)。
A、知识与能力要求
B、态度与素养要求
C、资质与资格要求
D、培训与考核要求
32. 试卷正文中各题型的顺序结构是按( A )的顺序排列。
A. 填空—选择—判断—简答—计算—论述—绘图
B. 判断—填空—选择—简答—计算—论述—绘图
C. 判断—选择—填空—简答—计算—论述—绘图
D. 填空—选择—判断—简答—计算—绘图—论述
33. 职业技能鉴定准考证编码采取(D )位数字代码。
A. 16
B.17
C.18
D.19
34. 目前绝大多数考试中,测量工具是以( D )形式出现的。
A 、理论考试
B 、实践操作
C 、技能操作
D 、试题
试卷
35. 树立职业资格证书权威性的关键是( C )。
A 、面向劳动力市场需求
B 、完善制度
C、完善质量保证体系 D 、拓宽证书覆盖面
36. 引进国际先进证书既能适应外企对人才的需要,也能满足我国公民( B )对
国际证书的需求。
A 、境外培训
B 、境外就业
C 、境内就业
D 、境
外培训
37. 如果用符号表达职业、工种和岗位的关系,以下表述正确的是( A )。
A 、职业≥工种≥岗位
B 、岗位≥工种≥职业
C 、工种≥职业≥岗位
D 、职业=工种=岗位
38. 考评人员在理论知识考试前(C)分钟,积极召开考前会议。
A、10
B、20
C、30
D、40
39. 我国现行的( A )是国家证书制度的主体。
A 、职业资格证书制度
B 、职业技能证书制度
C 、职业证书等级制度
D 、职业技能等级制度
40. 职业技能鉴定( C )系统是我国职业技能鉴定和推行职业资格证书制度
的两大支柱和组织保障。
A 、监督检查
B 、质量保证
C 、组织实施
D 、政策法规
41. (B)年,我国第二次进行了工人技术等级标准修订工作。
A、19639
B、1979
C、1988
D、1999
42. ( A )年我国颁布了第一部《劳动法》。
A 、1995
B 、1998
C 、1999
D 、
2000
43. 以下选项不属于职业概况内容的是( B )。
A 、职业名称
B 、职业道德
C 、职业定义
D 、职业等级
44. 每( A )鉴定结束后,职业技能鉴定管理部门都应对考试的结果进行必要
A 、次
B 、月
C 、半年
D 、年
45. 建立一个( A )的职业标准体系是保证职业培训和技能鉴定工作适应社会经济发展需要的前提。
A 、以职业活动为导向,以职业技能为核心
B 、以职业活动为起点,以职业技能为核心
C 、以职业活动为核心,以职业技能为导向
D 、以职业活动为核心,以职业技能为起点
46. 以下属于正确的题库开发步骤的是( C )。
A 、确定建库目标→制定命题规则→建立测量模型→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行
B 、建立测量模型→确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行
C 、确定建库目标→建立测量模型→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行
D 、确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→建立测量模型→录入校队试题和试验运行
47. (C)年国务院颁发《关于工资改革的决定》后,建立了相适应的考工定级制度。
A、1949
B、1954
C、1956
D、1966
48. (A)年,我国第一次进行了工人技术等级标准修订工作。
A、1963
B、1979
C、1988
D、1999
49. 以下哪项( A )的标准是能够运用基本技能独立完成本职业日常可预见性
的工作。
A 、国家职业资格五级
B 、国家职业资格四级
C、国家职业资格三级 D 、国家职业资格二级
50. 技术标准与技术支持系统包括: ( C )。
A 、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、职业资格证书核发系统
B、职业分类与职业标准、职业资格证书核发系统、国家题库与鉴定指导
C、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
D 、职业资格证书核发系统、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
51. 考评人员在同一职业技能鉴定所(站)内连续从事考评工作不能超过(B)次。
A、两
B、三
C、四
D、五
52. 从职业技能鉴定的本质来分析,我们得出的结论是( A )。
A 、职业技能鉴定是标准参照性考试
B 、职业技能鉴定是常模参照考试
C 、职业技能鉴定是绩效评价考核
D 、职业技能鉴定是业绩评价考核
53. ( A )属于标准参照性考试。
A 、职业技能鉴定
B 、中考
C 、高考
D 、招聘公务员考试
54. 鉴定比重是依据( B )来确定的。
A 、职业活动内容
B 、国家职业标准
C 、鉴定工种的内容
D 、职业工作流程
55. 1990年印发的《关于高级技师评聘的实施意见》确立了技师、高级技师为(B)系列。
A、技术等级
B、技术职务
C、技术职称
D、技术岗位
56. ( D )是鉴定要素最小不可测量单位。
A 、鉴定内容
B 、鉴定操作题
C 、鉴定知识
D 、鉴定点
57. 采用同一试卷不同群体和不同试卷同一群体进行考试的结果进行差异比较,得出其( B )。
A 、试题之间等值性系数
B 、试卷之间等值性系数
C 、试卷之间区分系数
D 、试题之间区分系数
58. 试卷管理的每个环节都不能疏漏,都应建立以( D )为基础的质量控制制度。
委托制 B. 法律制 C. 岗位制 D. 责任制
59. 考核对象的相应等级(D)进行检测和评价。
A、理论知识
B、操作技能水平
C、鉴定结果
D、理论知识、操作技能水平和鉴定结果
60. ( A )是指根据劳动管理的需要,按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类。
A 、工种
B 、岗位
C 、技能
D 、职业
61. 我国的职业分类历史,可以追溯到( C )。
A 、母系氏族社会
B 、商朝
C 、春秋时期
D 、战国时期
62. 属于职业技能鉴定前的技术准备工作是( D )。
A 、制定计划
B 、发布公告
C 、组织报名
D 、考场准备
63. 通过考查一道试题的特征参数,可以为试卷的编制提供了( D )基本的数据。
A 、资源性
B 、必要性
C 、准确性
D 、测量学
64. 以下选项不属于职业分类的意义的是( C )。
A 、是劳动力管理的基础
B 、为统计和人口普查提供依据
C 、改变经济、社会领域的发展和结构
D 、为教育、培训和就业服务提供条件
65. 以下哪项属于省级职业技能鉴定指导中心的主要职责( A )。
A 、组织实施、指导协调本辖区的职业技能鉴定工作
B 、推动全国职业技能竞赛活动的开展
C 、组织指导全国命题工作
D 、负责国家题库的运行管理
66. 以下选项中哪项是职业技能鉴定的对象( C )。
A 、职业技能
B 、劳动者
C 、社会劳动者
D 、科学专利
67. 高级考评员必须具有(A)或者高级专业技术职务的资格。
A、高级技师
B、技师
C、高级工
D、高级管理人员
68. 职业资格证书编码采取(A )位数字代码。
A. 16
B.17
C.18
D.19
69. 1996 年 11 月原劳动部职业技能开发司和原劳动部职业技能鉴定中心联合颁布的《职业技能鉴定工作规则》,对职业技能鉴定的工作程序,包括
( C )、证书颁发等五大环节,作出了明确规定。
(A) 报名管理、考场管理、人员管理、试卷管理
(B) 鉴定所(站)条件、命题、考务、阅卷管理
(C) 鉴定所(站)条件、考评人员资格、命题、考务
(D) 考评人员资格、考场管理、试卷管理、阅卷管理
70. 职业技能鉴定的监督检查系统包括行政督查与( A ) 。
A 、技术督查
B 、人事督查
C 、组织督查
D 、工作督查
71. 关于诚实与守信关系说法正确的是( A ) 。
(A)诚实是守信的思想基础 (B) 守信是诚实的思想基础
(C) 守信是诚实的内在内容 (D) 诚实是守信的外在表现
72. (D)年我国颁布了第一部《劳动法》。
A、1984
B、1988
C、1992
D、1995
73. 我国的职业共分为( C )个大类。
A 、6
B 、7
C 、8
D 、9
74. ( D )的质量影响到职业技能鉴定的合理性和公平性水平。
A 、理论考试
B 、技能操作
C 、操作本身
D 、试卷本身
75. 职业技能鉴定考评员要实施考评时,要( A )。
A 、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题,并将处理结果上报鉴定部门
B 、自觉维护考评现场秩序
C 、及时处理违纪问题
D 、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题
76. 职业技能鉴定的本质是一种( B )。
A 、检测
B 、考试
C 、操作
D 、专业
77. 考评人员的权益受到侵害时,可向( D )提出申诉。
A 、法院
B 、质检机构
C 、纪检机构
D 、鉴定机构
78. 养成遵纪守法的好习惯是在( A)。
A、生活中培养
B、自身职业工作中训练
C、社会中体验
D、自我修养中提高
79. 2017年国家职业资格目录清单,共计140项。
技能人员职业资格共有(B)项目。
A、45
B、81
C、198
D、140
80. 我国职业技能鉴定工作采取( B )方式。
A 、点线结合
B 、条块结合
C 、多面结合
D 、多元结合
81. 商人、服务业人员属于职业分类中的( D )。
A 、第一大类
B 、第二大类
C 、第三大类
D 、第四大类
82. ( B )是依据事先确定的职业活动内容及其水平标准对考生职业技能进行评定。
A 、职业技能鉴定的特点
B 、职业技能鉴定的测量学特点
C 、测量学的特点
D 、职业技能鉴定的考试学特点
83. ( B )是指深入研究本职业技术知识和操作技能。
A、爱岗敬业 B 、钻研技术 C 、公平公正 D 、尽职尽责
84. 职业技能鉴定命题质量评价系统中试题纠错和优化模块,( A )调整试题参数。
A 、计算机自动
B 、命题专家
C 、出题专家
D 、人工
85. 职业技能鉴定命题评价系统构成要素中,评价过程与方法的顺序正确的是( C )。
A 、统计分析→搜集资料→进行评价
B 、进行评价→搜集资料→统计分析
C 、搜集资料→统计分析→进行评价
D 、搜集资料→跟踪调查→进行评价
86. 职业分类中,大类的编码为( A )位数码。
A 、1
B 、2
C 、3
D 、4
87. 鉴定测评工具体系不包括( D )。
A 、鉴定试题
B 、鉴定试卷
C 、试卷模板
D 、操作模型
88. 命题的基本步骤主要包括( D )。
A 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题
B 、制定鉴定要素细目表----编制试题,标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷
C 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题----生成或编制试卷
D 、分析职业标准----确定考核内容结构---制定鉴定要素细目表----编制试题,标注试题特征参数----制定组卷计划或组卷模型----生成或编制试卷
89. 在职业资格考评中,( A )属于最高级的职业技能资格。
A 、职业资格一级
B 、职业资格二级
C 、职业资格三级
D 、职业资格四级
90. 试卷的组成是按照以( A )为基础的组卷模型来确定的。
A 、考核目标要求
B 、命题技术逻辑程序
C 、试卷摸板和组卷模型
D 、鉴定要素和组卷模型
91. 职业技能鉴定所实行以( D )为周期的评估制度。
A 、一个月
B 、三个月
C 、六个月
D 、十二个月
92. 职业分类是以从业人员能从事的工作性质的( B )为依据。
A 、统一性
B 、同一性
C 、现实性
D 、特殊性
93. 企业内员工职业技能鉴定实行的是( A )管理。
A 、社会化
B 、企业化
C 、标准化
D 、市场化
94. 各级职业技能鉴定指导中心在聘用考评人员时一定要与(B)签订协议。
A、取得高级职业资格证书的人员
B、取得考评入员资质的人员
C、取得中级技术职称的人员
D、取得本科学历上以的人员
95. ( B )是我国第一部系统地对职业进行科学分类的权威性文献,具有国家标准的权威性。
A、中华人民共和国职位分类大典 B 、中华人民共和国职业分类大典
C 、中华人民共和国职业分类标准
D 、中华人民共和国职业分类细则
96. 考务工作的质量分析,与( A )一样,是整个考试质量分析工作的一个组成部分。
A 、试卷分析
B 、试题分析
C 、考务分析
D 、考试分析
97. 我国职业分类的最基本的类别是( D )。
A 、大类
B 、中类
C 、小类
D 、细类
国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人属于职业分类中的第几大类
( A )。
A 、第一大类
B 、第三大类
C 、第五大类
D 、第七大类
98. 考评员必须具有高级工、技师或者(A)专业技术职务以上资格。
A、高级
B、中级
C、初级
D、三级
99. 职业技能鉴定( D )系统是国家对职业技能鉴定工作和推行职业资格证书制度的重要保障。
A 、监督检查
B 、质量保证
C 、组织实施
D 、政策法规100. ( A )是职业资格证书制度的生命线。
A 、职业技能鉴定质量
B 、职业技能鉴定效果
C 、职业技能鉴定过程
D 、职业技能鉴定成效
101. 在( A )中首次提出“实行学历文凭和职业资格两种证书制度”。
A 、《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》
B 、《中共中央关于教育体制改革的决定》
C 、《关于进一步搞好技工培训工作的通知》
D 、《工人技术等级考核暂行条例(试行)》
102. 国家职业技能鉴定实行( A )命题原则。
A 、国家统一
B 、全省统一
C 、行业统一
D 、鉴定所统一
103. 职业技能鉴定理论知识部分采用( C )的执行标准进行评判。
A 、常用
B 、适用
C 、通用
D 、实用
104. 为确保鉴定公平、公开、公正,国家规定考评员执行考评任务时实行( A )制度。
A.轮换
B. 集训
C. 回避
D. 督导
105. ( A )是构成技能的重要因素。
A 、智能
B 、心态
C 、脑力
D 、态度106. 职业概况是对本职业的基本情况的描述,包括( A )项内容。
A 、7
B 、8
C 、9
D 、10
107. 职业技能鉴定标准理论考场分为 30 个座位和( D )个座位。
A. 21
B.22
C.23
D.24
108. 强化职业责任是( D )职业道德规范的具体要求。
(A)团结协作 (B) 诚实守信 (C) 勤劳节俭 (D) 爱岗敬业
109. ( D )是指对职业技能鉴定试题和试卷进行科学的定性和定量分析的全过程。
A 、职业技能鉴定命题标准评价
B 、职业技能鉴定考试标准评价
C 、职业技能鉴定考试质量评价
D 、职业技能鉴定命题质量评价
110. (B)年劳动人事部门的《工人技术等级考核暂行条例(试行)》颁发,标志着工人技术等级制度的建立。
A、1978
B、1983
C、1984
D、1987
先培训,后上岗”是在(C)中提出的。
A、《关于工资改革的决定》
B、《红人技术等级考核暂行条例》
C、《中共中央关于教育体制改革的决定》
D、《劳动法》
111. 国家职业标准要符合我国现实的生产技术水平、劳动管理水平和劳动者素质的基本状况,这突出的是国家职业标准的( A )。
A 、实用性原则
B 、现实性原则
C 、通行性原则
D 、普适性原则
112. 在考评过程中,如发生有争议的技术问题,最终由(C)裁决。
A、鉴定指导中心
B、鉴定所(站)
C、考评小组组长
D、培训机构
113. ( C )是指试卷所测内容应结构性涵盖理论知识鉴定要素细目表的鉴定点。
A 、水平规则
B 、层次规则
C 、分布规则
D 、难度规则
114. 以靠政府权威力量推行的证书制度的国家有( B )。
A 、美国
B 、日本
C 、英国
D 、法国
C 、职业技能鉴定组织管理人员
D 、职业技能鉴定组织管理人员、考评人员、监考员
115. 省级或行业职业技能鉴定指导中心,必须在(C)的人员中聘用考评人员。
A、取得大专以上学历证书
B、取得高级工以上资格
C、取得考评人员资格证书
D、取得专业技术职务资格
116. 细类的划分在坚持工作性质同一性的基础上,按顺序逐一考虑了
( A )。
①工艺技术的同一性②使用工具、设备的统一性
③使用主要原材料的统一性④产品用途和服务的统一性
A 、①②③④
B 、②①④③
C 、①②④③
D 、③④①②117. 考评人员职业道德的基础是( A )。
A 、廉洁公正
B 、等价交换原则
C 、市场规律
D 、社会风尚
118. 被测试的考生在鉴定过程中自身引起的误差,这是( D )。
A. 鉴定环境的误差
B. 鉴定时间的误差
C. 意外干扰的误差
D. 应试焦虑的误差
119. 职业技能鉴定工作应在劳动保障部的统一领导下,采取( A )条块结合的原则。
A、地方和行业部门 B 、国家和地方
C、国家和行业部门 D 、行业部门和集团公司
120. ( A )是职业技能鉴定工作的组织实施,指导协调机构。
A 、职业技能鉴定指导中心
B 、职业技能鉴定交流中心
C 、职业技能鉴定指挥中心
D 、职业技能鉴定领导中心
121. 每次组成考评组时,应轮换部分考评人员,轮换的人数不得少于考评组总人数的(B)。
A、二分之一
B、三分之一
C、四分之一
D、五分之一
122. ( A )的颁布,填补了我国职业分类的空白,对劳动力管理的科学化、规范化和现代化,具有深远的意义。
A 、《中华人们共和国职业分类大典》
B 、《中华人们共和国岗位分类标准》
C 、《中华人们共和国职业分类标准》
D 、《中华人们共和国岗位分类大典》
123. 职业技能鉴定的特点是( C )。
A. 以职业活动为导向,以理论考试为主要依据,以第三方认证原则为基础
B. 以职业能力为导向,以实际操作为主要依据,以第三方认证原则为基础
C. 以职业活动为导向,以实际操作为主要依据,以第三方认证原则为基础
D. 以职业标准为导向,以实际操作为主要依据,以第三方认证原则为基础124. 职业道德是人们在一定职业活动范围内应当遵守的,与其特定职业活动相适应的( C )的总和。
A 、思想意识要求
B 、业务水平要求
C 、行为准则
D 、政治思想要求
125. ( A )反映了基础知识和每一项工作内容的相关知识在培训考核中应占的比例。
A 、理论知识比重表
B 、操作技能比重表
C 、基础知识比重表
D 、技能操作比重表
126. 职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和技能水平进行( A )、科学规范地评价与认证的活动。
A 、客观公正
B 、灵活多变
C 、提高标准
D 、降低标准
127. 国家职业标准的内容结构包含职业概况、(A ) 四大部分。
(A)基本要求、工作要求、比重表 (B) 基础知识、技能要求、要素细目表(C) 基本要求、技能要求、比重表 (D) 职业道德、工作要求、要素细目表128. ( B )负责实施社会通用工种的鉴定活动。
A 、职业技能鉴定指导中心
B 、国家职业技能鉴定所
C、劳动保障行政部门 D 、国家科学技术部
129. 考评人员鉴定政策、鉴定理论培训时间不应少于 ( D )学时。
A 、30
B 、32
C 、34
D 、36
130. 特有职业考评人员证卡由( B )颁发。
A. 省级职业技能鉴定指导中心
B. 市级职业技能鉴定指导中心
C. 行业职业技能鉴定指导中心
D. 企业职业技能鉴定指导中心
131. 职业技能鉴定考核中所用的试卷应该( B )。
A. 预先明确考核的具体要求,确定组卷计划书,然后再编制试卷
B. 预先确定组卷计划书,明确考核的具体要求,然后再编制试卷
C. 预先进行人工组卷和计算机组卷,然后再编制试卷
D. 预先对试卷的组成结构进行规划,然后再编制试卷
132. 职业技能鉴定工作质量保证体系主要包括( B )方面。
A 、六个
B 、五个 C、四个 D 、三个
133. 下列关于爱岗敬业的说法中,你认为正确的是( B )。
(A)市场经济鼓励人才流动,再提倡爱岗敬业不合时宜
(B) 即便在市场经济时代,也要提倡“干一行、爱一行、专一行”
(C) 要做到爱岗敬业就应一辈子在同一岗位上无私奉献
(D)在现实中,我们不得不承认,“爱岗敬业”的观念阻碍了人们的择业自由134. ( B )在整个国家职业资格体系中起着导向作用。
A 、国家职业鉴定体系
B 、国家职业标准
C 、国家职业技能鉴定指导中心
D 、国家职业分类
135. 1994年3月,原劳动部和人事部联合颁布了(C)。
A、《职业技能鉴定规定》
B、《工人考核条例》
C、《规业资格证书规定》
D、《劳动法》
136. 我国现行的国家职业标准是由( A )发展演变而来。
A 、工人技术等级标准
B 、工人工资等级标准
C 、工人技术等级制度
D 、工人工资等级制度
137. 以下不属于职业范畴的是( B )。
A 、从事商业活动的推销员
B 、从事教育行业的兼职导游
C、从事教育工作的教师 D 、从事制造业的车工
138. 职业技能鉴定现场负责人由( C )担任。
A. 省职业技能鉴定中心领导
B. 市职业技能鉴定中心领导
C. 职业技能鉴定所长
D. 巡视督导员
139. 行业部门(集团公司)建立( A )要主动听取地方劳动保障部门的意见。
A、特有工种鉴定站 B 、特有技能鉴定站
C、职业技能鉴定站 D 、职业工种鉴定站
140. ( D )是国家职业标准的核心组成部分。
A 、比重表
B 、职业概况
C 、基本要求
D 、工作要求
141. 我国现行的职业技能鉴定工作体系是在( C )工人技术等级考核制度的基础上逐步建立和发展起来的。
A 、文化大革命
B 、辛亥革命
C 、建国初期
D 、改革开放
142. 职业技能鉴定是按照国家规定的( C ),对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。
A.职业标准,通过集团公司职业技能鉴定指导中心
B.岗位规范,通过集团公司批准的企业鉴定中心
职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构
D.技术等级标准,通过政府授权的考核鉴定机构。