公司禁止吸烟管理通知
通知书之公司办公室禁烟通知

公司办公室禁烟通知【篇一:办公室禁烟通知】对于在公司办公区禁止抽烟的通知为增强安全管理,规范公司职工和来访人员的文明行为,保障全体职工的身体健康,控制抽烟造成的危害,保持办公室公共场所环境卫生,联合公司实质状况,特拟订本制度:1、在公司内做好禁烟的宣传工作,职工禁止在工作区内抽烟。
工作区之内,任何场所均为无烟区,不搁置烟具,不相互敬烟;2、任何职工不得在公司内的公共活动场所抽烟。
保持办公环境卫生,公司内禁止乱丢烟蒂;3、若有招待客户,赐予禁烟提示,不鼓舞客户抽烟;4、公共抽烟区为走廊消防通道的垃圾桶处,指定地区之外的任意地址均禁止抽烟;5、此规定于 2013 年 2 月 21 日起履行。
望大家共同恪守,相互监察,为公司成立优秀和睦的办公环境。
特此通知。
综合办公室二○一三年二月二十天【篇二:对于办公室大厅禁烟的通知】对于办公室大厅禁烟的通知公司总部及各分公司:为保障全体工作人员身体健康,创立文明、和睦的办公环境,依据国家和省上对于进一步增强公共场所控烟工作的要求,现就办公大厅全面禁烟事项通知以下:一、实行日期从 xx 年 xx 月 xx 日起。
二、禁烟范围1.禁烟场所:办公大厅、会议室、餐厅、电梯间、走廊、洗手间等楼内公共地区。
2.禁烟对象:办公大厅内全部工作人员和来访人员。
三、禁烟工作举措1、会议室、餐厅和公共场所不得搁置烟灰缸等烟具。
3、在安全通道地区建立抽烟区。
4、利用各样形式,展开禁烟宣传活动。
5、对违犯规定的人员每次罚款xx 元,罚款作为公司活动基金。
四、工作要求(一)明确工作责任。
综合部后勤牵头负责办公大楼禁烟的详细组织实行工作。
后勤工作人员肩负禁烟监察员任务。
(二)请各部门、各分公司将此通知宽泛见告所属人员和行政相对人,使其主动配合禁烟活动的实行。
领导批改:xxxx公司xx 年 xx 月 xx 日【篇三:公司禁烟通知范文三篇】公司禁烟通知范文三篇本文是对于公司禁烟通知的范文,欢迎阅读。
禁止吸烟管理通知(共5篇)

禁止吸烟管理通知(共5篇)第一篇:禁止吸烟管理通知禁止吸烟管理通知为控制吸烟的危害,消除公司安全隐患,保障公司全体员工身心健康,维护公司良好工作生活环境,树立公司形象,逐步达到绿色环保全公司全厂无烟,特制订如下吸烟通知:一、办公室严禁吸烟。
二、公司全体员工要提高吸烟有害健康的认识,自觉禁止吸烟,已公司利益为重,服从领导,严格遵守公司吸烟管理支付宝。
如有发现违规吸烟者,发现一次扣10元,望吸烟员工严于律己。
此通知从2015年3月20号开始执行。
2015年3月20号第二篇:公司禁止吸烟管理通知关于公司禁烟及办公制度的通知通知集团各部门:为维护公司正常的行政办公秩序,为员工提供一个健康、安全、舒适的办公环境,公司将对办公秩序、卫生环境、员工纪律等诸多方面加强监督和检查,严格执行办公楼全面禁烟规定,具体要求和规定如下:关于办公楼内全面禁止吸烟的管理规定:1、各部门员工禁止在办公室、会议室、接待室、卫生间、楼梯间、电梯间、公共通道、大厅等办公及公共区域内吸烟;2、禁止在会议、培训和团队建设的活动进行过程中,以及其他集体活动中公司员工能够受影响的封闭区域吸烟;3、员工在非工作时间应到非工作及公共场所以外吸烟;4、接待外来人员时要及时制止客人吸烟,并明确告知本公司为无烟办公区域;5、违反公司禁止吸烟规定的,初次罚款20 元/次,再经发现处以罚款50元/次。
二、关于员工着装、出勤的管理规定:1、员工在正常上班期间严禁穿牛仔裤、运动鞋、运动衣等不符合正装着装规范的服装上岗;2、上班期间严禁吃早餐、零食,严禁串岗聊天、脱岗等违纪行为;3、员工不得无故出现不打卡、迟到、早退、缺勤等现象,不允许在工作时间内私自外出;4、行政管理部会加强每日例行检查,违反公司考勤制度和工作纪律者,将给与罚款10-50元/次。
三、关于办公区域卫生及安全的管理规定:1、集团各部门应每日安排人员打扫办公室卫生,办公区域内应桌面物品摆放整齐、地面干净整洁、办公室内无异味;2、各部门人员下班时应及时关闭空调、电脑、打印机、饮水机等电源,并及时关灯、关闭门窗;违者罚款20-100元;3、公司定于每周五下午为卫生大扫除日,各部门员工应于每周五下午17:30分之前彻底整理办公室卫生;违者扣罚部门负责人20-100元;行政管理部将联合物业管理部不定期对各部门进行办公秩序、环境卫生、安全的检查,请各部门人员高度重视,违反上述规定者,将对相关人员进行罚款。
公司禁烟通告

公司禁烟通告公司禁烟通告5篇公司禁烟通告1各部门、全体员工:为维护工厂良好工作生活环境,树立工厂形象,同时消除工厂安全隐患,保障员工的身心健康,现就有关厂区禁烟规定通告如下:一、除在指定吸烟区外,工厂所有区域实行24小时禁烟。
二、凡不在指定区域抽烟者,一经发现,则给予50元/次处罚。
三、工厂纪律督察委员会负责禁烟管理,对厂区进行巡查,并负责向抽烟者所在部门的.负责人开据处罚单,部门负责人落实处罚款。
四、装缷工、司机人员由物流部门主动提醒并告之工厂禁烟规定,并对违禁者落实处罚款。
五、供应商由仓储部门主动提醒并告之工厂禁烟规定,并对违禁者落实处罚款。
六、废品收购人员由保洁部门提醒并告之工厂禁烟规定,并对违禁者落实处罚款。
七、落实后的处罚单经张小学签字后递交财务,所有罚款均由财务部单独管理,最后作为工厂员工福利使用。
本通告自发布之日起三天内,对不在指定地点抽烟者予以告诫,通告发布三日后将按上述规定执行!特此通告!xx办公室20xx年xx月xx日公司禁烟通告2各部门、全体员工:为了优化办公环境以及保证全体员工的身心健康,同时树立广大员工的安全防火意识,更好的构建和谐的办公环境,结合公司实际情况,特制定本行为规范:一、公司办公室,会议室,走廊,卫生间,休息区等场所均为禁烟区,禁烟区严禁吸烟或吸游烟;如发现禁烟区有烟头公司将调看监控,对违反规定的吸烟者给予点名批评;二、吸烟区规定:吸烟区一律规定在本楼层楼梯口,吸烟者不得在吸烟区乱扔烟头(应放在指定的.铁桶内);三、所有人员有权力和义务监督此行为规范如有人违反应当面制止且向办公室负责人举报;四、如有接待客户,应给予禁烟提醒,不鼓励客户吸烟(对于吸烟的客户可安排在会议室接待);五、各部门要做好下属人员、外来人员及客户的禁烟宣传教育工作,在公司内营造安全、文明的办公环境。
大厦物业已多次反映该楼层因有人在电梯走道吸烟导致烟雾探头出现报警,请大家务必在指定楼梯道吸烟,并共同遵守执行。
单位禁烟的通知书

单位禁烟的通知书单位禁烟的通知书(精选6篇)想必大家从小到大都收到过不少通知书,通知书就是一种对个人或者集体进行信息发布的文书,通知书形式多样,包含时间日期和具体事项告知,下面是小编整理的单位禁烟的通知书,欢迎查阅。
单位禁烟的通知书【篇1】为加强安全管理,规范公司员工和来访人员的礼貌行为,保障全体员工的身体健康,控制吸烟造成的危害,持续办公室公共场所环境卫生,结合公司实际状况,特制定本制度:1、在公司内做好禁烟的宣传工作,员工严禁在工作区内吸烟。
工作区以内,任何场所均为无烟区,不放置烟具,不相互敬烟;2、任何员工不得在公司内的公共活动场所吸烟。
持续办公环境卫生,公司内禁止乱丢烟蒂;3、如有接待客户,给予禁烟提醒,不鼓励客户吸烟;4、公共吸烟区为走廊消防通道的垃圾桶处,指定区域以外的任意地点均禁止吸烟;5、此规定于20____年____月____日起执行。
望大家共同遵守,互相监督,为公司建立良好和谐的办公环境。
特此通知。
综合办公室20____年____月____日单位禁烟的通知书【篇2】亲爱的同学们、老师们、家长朋友们:大家好!直到20世纪,人类才开始认识到烟草对人类的危害,于是有了5月31日全球禁烟日。
成年人吸烟是自己的选择,但是二手烟,三手烟对孩子的影响远远超出我们的想象。
公共场所吸烟,绝非小事。
这种行为不仅是一种严重影响文明、影响自己和他人健康的陋习,而且还会带来严重的安全隐患。
《西安市控制吸烟管理办法》从20__年11月1日起实施,吸烟者要注意了,餐馆、酒吧等室内公共场所全面禁烟,同时禁烟的还包括学校、妇儿医院、儿童公园等场所的室外区域。
在禁止吸烟区域,任何人均有权要求吸烟者停止吸烟,或者要求该场所的经营者、管理者履行义务。
吸烟者不听劝阻或者控制吸烟场所的经营者、管理者不履行劝阻义务的,任何人均有权举报、投诉。
任何人不得在禁止吸烟区域吸烟和索要烟具,应当自觉听从劝阻;在非禁止吸烟场所吸烟应当合理避让不吸烟者,不乱弹烟灰,不乱扔烟头。
公司禁止吸烟通告

公司禁止吸烟通告为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,公司禁止员工吸烟,下面给大家带来公司禁止吸烟通告,供大家参考!公司禁止吸烟通告范文一为了保障全体员工的身体健康,控制吸烟造成的危害,保持办公室公共场所环境卫生,倡导良好社会公德,更好地构建和谐的办公环境,结合公司实际情况,特制定本制度:1、认真学习和贯彻关于《北京市公共场所禁止吸烟范围若干规定》, 在所有室内公共场所、室内工作场所、公共交通工具和其他可能的室外工作场所完全禁止吸烟;2、在公司内做好禁烟的宣传工作,员工严禁在工作区内吸烟。
工作区以内,任何场所均为无烟区,不放置烟具,不相互敬烟;3、任何员工不得在公司内的公共活动场所吸烟。
保持办公环境卫生,公司内禁止乱丢烟蒂;4、开展“世界无烟日”宣传活动,鼓励和帮助吸烟者放弃香烟,选择健康的生活方式。
人人遵守禁烟制度,争创无烟工作环境;5、特希望公司内吸烟员工积极配合执行此制度,如发现违反规定者,公司将按50元/次对其进行处罚。
望大家共同遵守,监督执行。
此规定于2011年11月1日开始执行。
盛融汇迦企业管理咨询有限公司行政部年10月28日公司禁止吸烟通告范文二各部室:为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,经研究决定,在公司区域内实施全员禁烟。
违规者,第一次发现,给予50元/次的罚款处分,其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现,违规者直接予以辞退,其直接领导月薪扣除30%,连扣三个月。
举报违规者,按照罚款总额的双倍给予奖励,并且为举报者保密。
本通知总监督部门为企业管理办公室,直接监督部门为各部室。
望广大员工积极配合公司的管理,共同塑造一个健康安全的工作环境。
企业管理办公室20____年____月____日公司禁止吸烟通告范文三为了保障全体员工的身体健康,控制吸烟造成的危害,保持办公室公共场所环境卫生,倡导良好社会公德,更好地构建和谐的办公环境,结合公司实际情况,特制定本制度:1、任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。
关于禁止吸烟的通知范文

关于禁止吸烟的通知范文禁烟通知(一)各职能部门、所属单位:为了加强公司内部消防安全管理,规范公司员工和外来人员的文明行为,保障公司财产、员工人身安全和身体健康,应总经理要求,现将公司禁烟区作了进一步规划,同时考虑烟民的实际情况,设置了吸烟区,现将公司禁烟区、吸烟区划分公布如下:禁烟区:前台大厅、走廊、复印室、各办公室。
吸烟区:电梯门口、安全楼梯处,吸烟区设有烟灰缸。
公司禁烟通知(二)为加强安全管理,规范公司员工和外来人员的文明行为,保障公司财产和员工人身安全,现就禁烟事宜通知如下:一、公司公共场所、仓库、楼道、生产车间、办公室及规定的禁烟等区域内严禁吸烟或吸游烟;二、吸烟区规定:在未设指定的吸烟室前,所有人员如需吸烟,一律在洗手间,在吸烟区吸烟不准乱扔烟头(放在指定的铁桶内);三、禁止在指定吸烟点以外吸烟,如禁烟区有烟头一颗视为抽烟一次(对违反规定的吸烟者第一次给予50元罚款,第二次给予200元罚款,屡教不改者给予开除);四、所有人员有权力和义务要求在禁烟区域内的吸烟者停止吸烟,并应向相关负责部门举报违反禁烟规定的行为;五、如有接待客户,给予禁烟提醒,不鼓励客户吸烟,对于吸烟的客户安排专门的会议室接待;六、各部门要做好下属人员、外来施工人员、运输车辆司机及客户的宣传教育工作,在厂区内营造安全、文明的生产经营环境。
关于市场禁烟通知(三)尊敬的商家朋友们:面禁烟的相关法律规定。
为了确保市场消防安全,营造良好的购物环境,市场公共区域内严禁吸烟。
请有吸烟习惯的商家及采购商至非公共区域吸烟。
市场于20xx年4月1日开始,市场管理人员发现在市场内吸烟的商家将根据合同相关管理规定对其进行扣分、罚款50元的处罚。
对于采购商在该铺位吸烟,商户未对其进行制止的,一经发现,市场将对该商家同样进行处罚。
望广大商家严格遵守市场管理规定!。
公司禁烟通知(11篇)

公司禁烟通知(11篇)公司禁烟通知篇1各职能部门、所属单位:为了加强公司内部消防安全管理,规范公司员工和外来人员的文明行为,保障公司财产、员工人身安全和身体健康,应总经理要求,现将公司禁烟区作了进一步规划,同时考虑烟民的实际情况,设置了吸烟区,现将公司禁烟区、吸烟区划分公布如下:禁烟区:前台大厅、走廊、复印室、各办公室。
吸烟区:电梯门口、安全楼梯处,吸烟区设有烟灰缸。
xxx20xx年x月x日公司禁烟通知篇2集团公司各部门:根据国家有关规定,禁止在公共场合吸烟。
集团公司作为公共场所,应严格按照国家相关制度,禁止任何员工在办公区域吸烟,为员工营造一个舒适、和谐的办公环境。
期望集团总部各位员工严格执行本通知资料,否则将按照集团公司的相关制度进行处罚。
xx建设集团有限公司行政人事部xxx年二月二十五日公司禁烟通知篇3各位同事:吸烟有害健康是人人都懂的道理,我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为,为自己和他人营造无烟办公区。
自本日起,公司明文规定办公场所(包括会议室)内禁止吸烟,希望大家劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟。
鉴于此规定,相应的.处罚措施如下:违反此规定者,员工罚款50元/人次,各级管理人员罚款100元/人次,由财务部直接从工资扣除,罚金由行政部统一支配、作为日常福利给大家买食品、办公用品等。
请各位同事能够规范自己的日常行为,认真遵守公司各项规章制度。
本通知自下发之日执行。
xxx20xx年xx月xx日公司禁烟通知篇4各部室:为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,经研究决定,在公司区域内实施全员禁烟。
违规者,第一次发现,给予50元/次的'罚款处分,其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现,违规者直接予以辞退,其直接领导月薪扣除30%,连扣三个月。
举报违规者,按照罚款总额的双倍给予奖励,并且为举报者保密。
本通知总监督部门为企业管理办公室,直接监督部门为各部室。
望广大员工积极配合公司的管理,共同塑造一个健康安全的工作环境。
公司内部禁止抽烟通知

公司内部禁止抽烟通知
尊敬的各位员工:
为了营造一个健康、舒适的工作环境,保障全体员工的身体健康,公司决定自即日起全面禁止公司内部各区域的抽烟行为。
为了确保禁
烟政策的有效执行,特向全体员工发布以下通知:
一、禁烟范围
公司内部所有办公区域、会议室、走廊、洗手间、楼梯间等公共
场所,以及员工办公桌周围的范围均属于禁烟区域。
请全体员工严格
遵守,不得在以上区域内吸烟。
二、吸烟区域
公司将在室外指定区域设置吸烟点,员工如需吸烟,请前往指定
区域,并注意保持清洁,不得乱丢烟蒂。
三、禁烟标识
公司将在各禁烟区域设置明显的禁烟标识,提醒员工注意遵守禁
烟规定。
请全体员工注意周围环境标识,并共同维护公司内部的无烟
环境。
四、禁烟执行
为了确保禁烟政策的有效执行,公司将加强巡查力度,对违反禁
烟规定的员工进行劝阻和警告。
情节严重者将按公司规定进行相应处罚。
五、员工配合
希望全体员工积极配合公司的禁烟政策,自觉抵制吸烟行为,共
同营造一个清新、健康的工作环境。
每位员工都是公司文化建设的参
与者和推动者,让我们携手共同努力,共同维护公司内部的无烟环境。
最后,再次强调公司内部全面禁止抽烟政策的重要性和必要性。
希望全体员工能够自觉遵守相关规定,共同营造一个良好的工作氛围。
谢谢大家的理解和支持!
特此通知。
公司管理部
日期:XXXX年XX月XX日。
关于办公室内禁止吸烟的通知

关于办公室内禁止吸烟的通知第一篇:关于办公室内禁止吸烟的通知关于办公室内禁止吸烟的通知各同事:吸烟有害健康是人人都懂的道理,我们提倡从自身做起、杜绝办公室吸烟行为,为自己和他人营造无烟办公区。
自本日起,公司明文规定办公室内禁止吸烟,希望大家劝阻和制止他人违规在办公室内吸烟。
鉴于此规定,相应的处罚措施如下:违反此规定者,员工罚款100元/人次,由财务部直接从工资扣除。
请各位同事能够规范自己的日常行为,认真遵守公司各项规章制度。
本通知自下发之日执行2015年02月20日第二篇:关于办公室内禁止吸烟的通知关于公司办公区域内禁止吸烟的通知各同事:吸烟有害健康是人人都懂的道理,我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为,为自己和他人营造无烟办公区。
自本日起,公司明文规定办公场所(包括会议室)内禁止吸烟,如有吸烟的同事,请移步室外。
希望大家劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟。
鉴于此规定,相应的处罚措施如下:违反此规定者,员工罚款50元/人次,各级管理人员罚款100元/人次,由综合管理部监督执行。
请各位同事能够规范自己的日常行为,认真遵守公司各项规章制度。
本通知自下发之日执行2015年07月21日XXXXXXX第三篇:关于办公室内禁止吸烟的通知关于公司办公区域内禁止吸烟的通知各同事:吸烟有害健康是人人都懂的道理,我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为,为自己和他人营造无烟办公区。
自本日起,公司明文规定办公场所(包括会议室)内禁止吸烟,希望大家劝阻和制止他人违规在公共场所吸烟。
鉴于此规定,相应的处罚措施如下:违反此规定者,员工罚款50元/人次,各级管理人员罚款100元/人次,由财务部直接从工资扣除,罚金由行政部统一支配、作为日常福利给大家买食品、办公用品等。
请各位同事能够规范自己的日常行为,认真遵守公司各项规章制度。
本通知自下发之日执行XXXXXXX有限公司2014年01月15日第四篇:关于办公室内禁止吸烟的通知关于全厂禁止吸烟的通知各位同事:吸烟有害健康是人人都懂的道理,我们提倡从自身做起、杜绝公共场所吸烟行为,为自己和他人营造无烟工作环境。
公司严禁吸烟通知

公司严禁吸烟通知
任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。
下面是小编整理的相关内容,欢迎大家阅读参考!
公司禁烟通知篇1
各部室:
为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,经研究决定,在公司区域内实施全员禁烟。
违规者,第一次发现,给予50元/次的罚款处分,其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现,违规者直接予以辞退,其直接领导月薪扣除30%,连扣三个月。
举报违规者,按照罚款总额的双倍给予奖励,并且为举报者保密。
本通知总监督部门为企业管理办公室,直接监督部门为各部室。
望广大员工积极配合公司的管理,共同塑造一个健康安全的工作环境。
企业管理办公室
20____年____月____日
公司禁烟通知篇2
为了保障全体员工的身体健康,控制吸烟造成的危害,保持办公室公共场所环境卫生,倡导良好社会公德,更好地构建和谐的办公环境,结合公司实际情况,特制定本制度:
1、任何员工禁止在公司内的办公区域、室内公共场所和卫生间吸烟。
2、吸烟处:楼梯走道处。
3、在公司内做好禁烟的宣传工作,保持办公环境卫生,公司内禁止乱丢烟蒂;选择健康的生活方式,人人遵守禁烟制度,争创无烟工作环境;
4、希望公司吸烟员工积极配合执行此制度,如发现违反规定者,公司将进行处罚。
望大家共同遵守,监督执行。
此规定于20____年____月____日日开始执行。
生产部麻烦黄主管通
知(关于今后生产部的通知,麻烦黄钰森黄主管通知,谢谢)!
________有限公司
20____年____月____日
[公司严禁吸烟通知]。
禁烟条例通知函

禁烟条例通知函尊敬的各位员工:您好!为了进一步营造健康、和谐的工作环境,保障员工的身心健康,根据我国相关法律法规及公司管理要求,现将有关禁烟条例事项通知如下:一、禁烟区域1. 公司内部所有办公区域、会议室、接待室、走廊、楼梯间、电梯间等公共场所全面禁止吸烟。
2. 公司外部,包括但不限于厂区、停车场、员工宿舍等区域,距离建筑物入口5米范围内禁止吸烟。
二、禁烟规定1. 全体员工应自觉遵守禁烟条例,不得在禁烟区域吸烟。
2. 员工应互相监督,对违反禁烟规定的行为进行提醒和劝阻。
3. 对不听劝阻、多次违反禁烟规定的员工,公司将依据公司规章制度予以处理。
三、禁烟宣传与教育1. 公司将通过内部培训、宣传栏、邮件等形式,加强禁烟宣传教育,提高员工的禁烟意识。
2. 员工应主动关注禁烟知识,积极参与禁烟活动,共同营造无烟环境。
四、禁烟支持措施1. 公司将设立专门的吸烟区,为有需要的员工提供吸烟场所。
2. 公司将向员工提供戒烟咨询和帮助,鼓励员工戒烟,关爱身体健康。
五、处罚措施1. 对违反禁烟规定的员工,首次发现予以警告,第二次发现将在全公司范围内通报批评,第三次发现将扣除当月奖金。
2. 对于情节严重、造成不良影响的,公司将依法依规进行处理,直至解除劳动合同。
六、其他事项1. 本通知自发布之日起生效,请各位员工认真阅读,严格遵守。
2. 如有疑问,请咨询公司人力资源部。
感谢各位员工一直以来对公司的支持和理解,让我们共同努力,为创建一个无烟、健康、和谐的工作环境贡献一份力量。
祝大家工作顺利,身体健康!敬请予以遵守。
顺祝商祺![公司名称][通知日期]。
禁止吸烟通知公司办公场所禁止吸烟公告

禁止吸烟通知公司办公场所禁止吸烟公告尊敬的公司员工:
为了维护办公环境的整洁与员工的健康,公司决定自即日起在办
公场所全面禁止吸烟。
为了确保禁烟政策的有效执行,特向全体员工
发布以下禁止吸烟通知:
一、禁止吸烟范围
公司办公场所内所有区域均属于禁烟范围,包括但不限于办公室、会议室、走廊、楼梯间、洗手间等公共区域。
请全体员工严格遵守,
切勿在任何室内区域吸烟。
二、吸烟区设置
为满足部分员工的吸烟需求,公司将在室外指定区域设置吸烟点,请吸烟员工前往指定区域进行吸烟,切勿在非指定区域吸烟。
三、禁止吸烟标识
公司将在办公场所内显著位置设置“禁止吸烟”标识,提醒员工
注意遵守禁烟规定。
请全体员工注意周围标识,共同维护良好的工作
环境。
四、违规处理
对于违反禁烟规定的员工,公司将按照公司规章制度进行相应处理,情节严重者将受到相应处罚。
希望全体员工自觉遵守公司规定,共同营造一个清新舒适的办公环境。
五、呼吁理解与支持
禁止吸烟是为了保障每位员工的健康权益,也是为了营造一个更加和谐宜人的工作氛围。
希望全体员工能够理解并支持公司的决定,共同努力营造一个更加健康、舒适的工作环境。
最后,再次提醒全体员工严格遵守公司的禁止吸烟规定,共同维护良好的办公环境。
谢谢大家的理解与支持!
特此通知。
公司管理部
日期:XXXX年XX月XX日。
禁烟禁酒通知函

禁烟禁酒通知函尊敬的各位员工:您好!感谢大家长期以来对公司各项规定的支持和遵守。
为了进一步营造一个健康、和谐的工作环境,根据我国相关法律法规及公司管理要求,现就公司内部禁烟禁酒事宜通知如下:一、禁烟规定1. 自通知发布之日起,公司范围内(包括但不限于办公室、会议室、走廊、洗手间等)全面禁止吸烟。
2. 禁止在办公场所及公司所属区域内携带、存放烟草制品。
3. 请各位员工自觉遵守禁烟规定,不要在公司范围内吸烟。
如有违反,公司将按照相关规定予以处理。
4. 公司将设立禁烟监督举报渠道,欢迎广大员工积极举报违反禁烟规定的行为。
二、禁酒规定1. 工作时间内,禁止饮酒。
2. 禁止在办公场所及公司所属区域内携带、存放酒类制品。
3. 公司举办的各类活动,将严格控制酒水供应,严禁过量饮酒。
4. 请各位员工自觉遵守禁酒规定,如有违反,公司将按照相关规定予以处理。
三、相关说明1. 公司实行禁烟禁酒政策,旨在保障员工的身体健康,提高工作效率,创建和谐的工作氛围。
2. 请各位员工充分理解和支持公司的决定,共同维护良好的办公环境。
3. 公司将对禁烟禁酒工作进行定期检查,并对违反规定的员工进行严肃处理。
4. 如有疑问或建议,请及时与公司人力资源部或相关部门沟通。
四、温馨提示1. 禁烟禁酒有益于身体健康,请大家珍惜生命,关爱家人。
2. 请各位员工相互监督、提醒,共同遵守公司禁烟禁酒规定。
3. 公司将积极开展禁烟禁酒宣传活动,提高员工的认识和自觉性。
感谢大家对公司禁烟禁酒政策的支持与配合。
我们相信,在大家的共同努力下,公司的工作环境将更加美好、和谐。
祝各位工作顺利,身体健康!敬请予以遵守。
公司管理部门日期:请根据实际情况填写(注:本通知最终解释权归公司所有。
)。
禁止吸烟通告10篇

禁止吸烟通告禁止吸烟通告10篇禁止吸烟通告1仓库均为全面二十四小时禁烟区域,为消除公司安全隐患,禁止任何人在仓库及周边吸烟,广大职工应加强自觉的控烟,禁烟,杜绝火灾事故和减少环境污染实现安全生产“零”事故,共同创造良好的物流配送环境。
1、仓库不设烟具,仓库负责人负责应将所辖区域内烟头清理干净,检查人员每发现烟头,罚仓库保管员10元/人/次。
2、发现外来人员在禁区内吸烟,仓库保管员应及时予以劝阻,不予劝阻者罚50元/次,仓库保管员罚20元/人/次。
3、本公司员工在禁区内吸烟罚80元/次,同时罚仓库保管员20 元/人/次。
4、仓库保管员在禁区内罚100元/次。
xxx实业有限公司年月日禁止吸烟通告2全体员工:为确保安全、文明生产,彻底消除安全隐患,保障员工身心健康,美化工作环境卫生。
本公司即日起,车间全面开始实行禁烟,现将生产车间禁烟有关规定通知如下:一、生产场所内(包括厂区内、生产作业现场及库房)所有工作人员及外来人员严禁吸烟。
二、可吸烟区域暂定为:厂区大门以外,不得超出可吸烟区域吸烟。
禁止乱扔烟头、乱弹烟灰,保持环境卫生,做到人走火灭,防止火灾事故的发生。
三、员工的工作区域内发现烟头而不能确定吸烟者,对管辖区域的员工,按每个烟头50元处罚;在禁烟区域若发现员工吸烟,第一次给予200元罚款;如发现第二次扣除当月工资并予以辞退。
四、所有人员有权力和义务要求吸烟者在禁烟区域内停止吸烟,并向车间主任举报违反禁烟规定的行为,举报经查属实,给予一定奖励。
五、如有违反上述规定,造成严重后果者将给予行政处分,直至追究法律责任。
特此通知二〇xx年八月十六日禁止吸烟通告3为了确保安全、文明生产,强化企业管理,展示现代化企业形象,关心员工的身体健康,公司规定即日起在公司院内、车间,除在指定区域外,其他场所对公司全体员工和外来人员均禁止吸烟。
为彻底贯彻执行此规定,特作出如下规定:1、本着“先疏后堵”的原则,各车间划定好本车间可吸烟区域,摆放烟灰缸、通风设备、灭火器材,悬挂“吸烟处”标语。
禁烟管控通知范文

禁烟管控通知范文
各位同事:
为了维护公司员工的身体健康,营造良好的工作环境,提高工作效率,我公司决定从即日起严格执行禁烟政策。
为此,特向全体员工发出以下禁烟管控通知。
一、禁止在公司室内任何区域吸烟。
包括但不限于办公室、会议室、卫生间、走廊、楼梯间等公共场所。
各位员工在公司室内均应自觉遵守此规定,不得擅自吸烟。
二、为方便吸烟员工,公司将设立专门的吸烟区。
吸烟区将设在办公楼外,具体位置将在稍后通知。
请各位吸烟员工在吸烟区内有序吸烟,不得在公司其他区域吸烟。
三、公司将不定期进行禁烟巡查。
巡查人员将对各个区域进行检查,发现吸烟行为将视情节轻重予以相应的处罚。
首次违规者将口头警告,第二次违规者将纳入个人档案并进行通报批评,累积三次以上违规者将面临相应的纪律处分。
四、为鼓励员工积极参与禁烟活动,公司将组织相关健康知识讲座和戒烟培训。
请有意向戒烟的员工积极参加,公司将提供相应的支持和帮助。
五、公司将建立健全的禁烟管理机制,加强对禁烟政策的宣传。
各部门主管应带头履行禁烟责任,对本部门员工进行宣传教育,确保员工对禁烟政策的知晓和遵守。
六、各位同事应相互监督,共同维护禁烟政策的执行。
如有发现他人违规吸烟的情况,请及时向人事部或直接向我反映,公司将严肃处理。
禁烟是为了保护我们每个人的健康和权益,也是为了提高整个公司的工作效率和形象。
希望各位员工能够积极配合,自觉遵守相关规定,共同营造一个健康、舒适的工作环境。
最后,谢谢大家的支持和理解!
人事部
日期:XXXX年XX月XX日。
办公室禁止吸烟通告(通用15篇)

办公室禁止吸烟通告(通用15篇)办公室禁止吸烟通告篇1公司各部室:在公共场所禁止吸烟不仅是国家的明令要求,也是创建文明、和谐、健康社会与生活的必然要求。
中央、国务院也印发了《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》,不仅强调了全面禁烟的重要性、必要性,又进一步要求各级党员、领导干部要在公共场所禁烟工作中发挥积极的表率作用。
但就目前公司禁烟情况来看,还任重道远。
不仅要在宣传、警示上下功夫,更要在思想、习惯上下功夫,通过正面教育和强制惩戒,不断转变思想意识,不断改变不良习惯与陋习。
为做好公司生产、办公区及办公室禁烟工作,经公司党委研究,特做如下规定:一、所有办公室、会议室不准放烟灰缸。
二、在公司各办公室内外、楼梯、走廊、卫生间及生产、办公场所等公共场所实行严格禁烟,绝对不许抽烟,不准有烟头。
三、凡违反规定者,严格按以下罚则处理:1、在禁烟区,凡发现抽烟者,第一次,中层干部以上人员罚款500元,员工罚款200元;第二次,除按第一次标准罚款外,在全公司范围内通报批评;第三次,在按第二次标准处罚外,取消其评先、评优资格。
2、各部室要高度重视,按照公司所划定的卫生责任区(包括办公室、厕所、楼梯道、走廊、厂区等),认真清理干净烟头。
若发现烟头,第一次,每发现一个扣罚相关部室或当班责任部室100元;第二次,除按第一次标准罚款外,在全公司范围内通报批评;第三次,在按第二次标准处罚外,取消其部室评先、评优资格。
本通知从4月22日起执行,各部室要相互监督,确保公司禁烟工作全面落实。
XX市供水集团有限公司20xx年3月21日办公室禁止吸烟通告篇2为了优化办公环境以及保证全体员工的身心健康,同时树立广大员工的安全防火意识,更好的构建和谐的办公环境,结合公司实际情况,特制定本行为规范:一、公司办公室,会议室,走廊,卫生间,休息区等场所均为禁烟区,禁烟区严禁吸烟或吸游烟; 如发现禁烟区有烟头公司将调看监控,对违反规定的吸烟者给予点名批评;二、吸烟区规定:吸烟区一律规定在本楼层楼梯口,吸烟者不得在吸烟区乱扔烟头(应放在指定的铁桶内);三、所有人员有权力和义务监督此行为规范如有人违反应当面制止且向办公室负责人举报;四、如有接待客户,应给予禁烟提醒,不鼓励客户吸烟(对于吸烟的客户可安排在会议室接待);五、各部门要做好下属人员、外来人员及客户的禁烟宣传教育工作,在公司内营造安全、文明的办公环境。
深圳市××××有限公司文件禁烟通知

深圳市××××有限公司文件禁烟通知第一篇:深圳市××××有限公司文件禁烟通知深圳市××××有限公司文件项目管理部发[2015.09.18]-001号关于在职场公共区域及厕所禁止吸烟的通知为了保障职场安全的问题,控制吸烟造成的危害,保持职场公共区域及厕所的环境卫生,倡导良好的社会公德,更好地构建和谐的办公环境,结合职场实际情况,特制定本规定:一、鉴于最近一段时间职场员工在厕所吸烟乱丢烟蒂的问题较为严重,现规定职场任何人不得在职场公共活动场所及厕所内吸烟。
保持办公环境卫生,公共区域及厕所严禁乱丢烟蒂;二、如有需要吸烟的员工可到一楼吸烟区吸烟,但严禁乱扔烟蒂,烟蒂必须扔进垃圾桶;三、禁烟监督工作由保安负责,保安有权对员工进行提醒和核实员工身份及姓名,并将会不定期的进行检查,一经发现有违规者保安将会核实员工所任职职场名称,届时将按照《职场管理规定及处罚条例》中第三条严禁吸烟规定对该员工所在单位罚款500元/次,望各职场行政经理及主管配合严禁吸烟一事,积极宣导此通知并督促员工严格执行;四、此规定从2015年9月18日起执行。
深圳市××××有限公司2015年9月18日第二篇:禁烟文件(最终版)关于在公共场所控制吸烟的通知签发:公司各部室、区队:为认真贯彻落实中央办公厅、国务院办公厅《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》和《兰州市公共场所控制吸烟条例》及集团公司公共场所控制吸烟的有关文件精神,结合公司实际,现将公司公共场所控制吸烟的有关事宜通知如下:一、各部室、区队要充分认识在公共场所控制吸烟的重要意义,进一步加强控烟工作的教育引导和监督管理。
二、各部室、区队结合各单位各自的实际情况,根据控烟规定,进一步完善控烟制度,强化控烟措施,各级管理人员要率先带头、以身作则,自觉遵守公共场所控制吸烟的有关规定。
办公室禁止吸烟通告文档6篇

办公室禁止吸烟通告文档6篇Office no smoking notice document编订:JinTai College办公室禁止吸烟通告文档6篇前言:通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文,使用面比较广泛,一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。
本文档根据通告内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。
本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:办公室禁止吸烟通告范文2、篇章2:办公室禁止吸烟通告范文3、篇章3:办公室禁止吸烟通告范文4、篇章4:严禁吸烟的通告范文5、篇章5:严禁吸烟的通告范文6、篇章6:严禁吸烟的通告范文为了优化办公环境以及保证全体员工的身心健康,同时树立广大员工的安全防火意识,更好的构建和谐的办公环境,公司一般都会发出禁烟通告倡导大家执行。
下面小泰整理了一些内容,提供给大家参阅。
篇章1:办公室禁止吸烟通告范文公司各部室:在公共场所禁止吸烟不仅是国家的明令要求,也是创建文明、和谐、健康社会与生活的必然要求。
中央、国务院也印发了《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》,不仅强调了全面禁烟的重要性、必要性,又进一步要求各级党员、领导干部要在公共场所禁烟工作中发挥积极的表率作用。
但就目前公司禁烟情况来看,还任重道远。
不仅要在宣传、警示上下功夫,更要在思想、习惯上下功夫,通过正面教育和强制惩戒,不断转变思想意识,不断改变不良习惯与陋习。
为做好公司生产、办公区及办公室禁烟工作,经公司党委研究,特做如下规定:一、所有办公室、会议室不准放烟灰缸。
二、在公司各办公室内外、楼梯、走廊、卫生间及生产、办公场所等公共场所实行严格禁烟,绝对不许抽烟,不准有烟头。
三、凡违反规定者,严格按以下罚则处理:1、在禁烟区,凡发现抽烟者,第一次,中层干部以上人员罚款500元,员工罚款200元;第二次,除按第一次标准罚款外,在全公司范围内通报批评;第三次,在按第二次标准处罚外,取消其评先、评优资格。
公司禁烟通知怎么写3篇

公司禁烟通知怎么写3篇公司禁烟通知怎么写1各生产车间及部门:为了强化安全管理,改善我厂的'工作环境,从20xx年xx月xx 日起,在全厂范围禁止随意吸烟,具体规定如下:一、全厂范围(包括生活区)禁止吸水烟,禁止带水烟具进厂。
如违反,除没收水烟具外,还要收取携带水烟具的员工100元污染费,吸水烟员工10元的污染费。
二、在生产作业区域的建筑物内严禁吸烟,具置:电杆成型车间及绑扎房内;钢筋笼加工车间内;钢板圈加工棚;机修房;仓库;食堂;办公室;架立圈、螺旋筋制作车间;锅炉房;配电室等室内作业环境。
凡在以上区域内吸烟者,第一次罚款5元;以后罚款10元/次。
三、在氧割作业点及氧气乙炔瓶周围10m内严禁吸烟,违者第一次罚款10元;以后罚款20元/次。
四、管理人员违反以上规定,加倍处罚。
五、本通知由各部门负责人负责向所管人员宣传,并认真执行。
xxxx厂20xx年xx月xx日公司禁烟通知怎么写2各部室:为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,经研究决定,在公司区域内实施全员禁烟。
者,第一次发现,给予50元/次的罚款处分,其直接上级给予100元/次的罚款处分;第二次发现,者直接予以辞退,其直接月薪扣除30%,连扣三个月。
举报者,按照罚款总额的双倍给予奖励,并且为举报者保密。
本通知总部门为企业管理办公室,直接部门为各部室。
望广大员工用心配合公司的管理,共同塑造一个健康安全的工作环境。
企业管理办公室20xx年xx月xx日公司禁烟通知怎么写3为加强安全管理,规范教职工和学员的礼貌行为,保障全体员工的身体健康,吸烟造成的危害,持续办公室公共场所环境卫生,结合我校实际状况,特制定本:1、在学校内做好禁烟的宣传工作,教职工及培训学员严禁在禁烟区内吸烟。
工作区以内,任何场所均为禁烟区,不放置烟具,不相互敬烟;2、任何员工不得在公司内的公共活动场所吸烟。
持续办公环境卫生,公司内禁止乱丢烟蒂;3、如有接待客户,给予禁烟提醒,不鼓励客户吸烟;4、公共吸烟区为走廊消防通道的垃圾桶处及临时吸烟点,吸烟时注意安全,随手熄灭烟蒂,不乱扔烟头。
禁烟、禁火通知[精选五篇]
![禁烟、禁火通知[精选五篇]](https://img.taocdn.com/s3/m/4abf4bb403d276a20029bd64783e0912a2167c90.png)
禁烟、禁火通知[精选五篇]第一篇:禁烟、禁火通知关于公司禁火、禁烟管理规定一、目的为了加强公司的安全管理,保障职工生命财产安全,保护环境,避免各类事故的发生,同时结合本公司实际情况,制定本制度。
二、职责安全环保管理人员和生产值班人员负责监督检查三、管理规定1、严禁携带火种、香烟进入生产厂区,违者按吸烟论处(设备安装期间除外)。
2、公司可吸烟区暂定:宿舍楼吸烟室、值班室、门卫室。
吸烟区内严禁乱丢乱扔烟头,烟头必须彻底熄灭后入烟灰缸或垃圾篓。
除上述可吸烟区域外公司其他区域均为禁烟区。
3、外来人员及临时性在厂区内工作的人员,同样遵守本管理制度,接待人员及现场员工有权制止外来人员吸烟和违规动火等。
特殊的客户可在会议接待室吸烟。
4、对违反本规定者,人人有权制止监督、检举,对检举者给予罚款金额的三分之一作奖励。
四、处罚1、在禁火、禁烟区的违规人员,首次罚款50元;第二次罚款100元,以此类推;2、中层及以上领导在禁烟区吸烟者,加倍处罚;3、对不听劝告的违规员工,在处罚的同时扣除当月安全奖,如造成事故则由责任者全负。
4、安全管理人员直接对违规者下达处罚通知单,报财务部直接从工资中扣款;5、罚款费用可用于奖励对安全工作有贡献的人员。
五、本制度由安全环保管理部门负责解释。
张家口思睿凯科技有限公司二零一七年十一月五日第二篇:禁烟禁火通知(模版)通知为了贯彻公司《禁烟禁火、防静电安全管理制度》,加强公司的禁烟禁火安全管理工作,自2014年7月25日起,各车间、部门人员禁止在二道门以外至行政办公楼周边区域(包括停车场)内吸烟,如经安全管理人员发现或他人举报,对吸烟者罚款100元,进入二道门以内,严禁携带烟火,如发现吸烟者直接开除。
外来人员,包括拉送原料、货物及其他业务人员进入厂区二道门以内以外由相关部门予以告知,未未告知对相关部门主管人员处罚50元,已告知但未遵守者罚款100元。
安全环保部2014年7月24日第三篇:禁烟禁火奖惩管理办法禁烟禁火奖惩管理办法12.1.范围公司全体员工以及外来人员在进入厂区时都要遵守本制度,用户及来访客人可在公司相关人员陪同下在会议室及用餐场所吸烟。
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公司禁止吸烟管理通知 Company number【1089WT-1898YT-1W8CB-9UUT-92108】
关于公司禁烟及办公制度的通知
通知
集团各部门:
为维护公司正常的行政办公秩序,为员工提供一个健康、安全、舒适的办公环境,公司将对办公秩序、卫生环境、员工纪律等诸多方面加强监督和检查,严格执行办公楼全面禁烟规定,具体要求和规定如下:
关于办公楼内全面禁止吸烟的管理规定:
1、各部门员工禁止在办公室、会议室、接待室、卫生间、楼梯间、电梯间、公共通道、大厅等办公及公共区域内吸烟;
2、禁止在会议、培训和团队建设的活动进行过程中,以及其他集体活动中公司员工能够受影响的封闭区域吸烟;
3、员工在非工作时间应到非工作及公共场所以外吸烟;
4、接待外来人员时要及时制止客人吸烟,并明确告知本公司为无烟办公区域;
5、违反公司禁止吸烟规定的,初次罚款20 元/次,再经发现处以罚款50元/次。
二、关于员工着装、出勤的管理规定:
1、员工在正常上班期间严禁穿牛仔裤、运动鞋、运动衣等不符合正装着装规范的服装上岗;
2、上班期间严禁吃早餐、零食,严禁串岗聊天、脱岗等违纪行为;
3、员工不得无故出现不打卡、迟到、早退、缺勤等现象,不允许在工作时间内私自外出;
4、行政管理部会加强每日例行检查,违反公司考勤制度和工作纪律者,将给与罚款10-50元/次。
三、关于办公区域卫生及安全的管理规定:
1、集团各部门应每日安排人员打扫办公室卫生,办公区域内应桌面物品摆放整齐、地面干净整洁、办公室内无异味;
2、各部门人员下班时应及时关闭空调、电脑、打印机、饮水机等电源,并及时关灯、关闭门窗;违者罚款20-100元;
3、公司定于每周五下午为卫生大扫除日,各部门员工应于每周五下午17:30分之前彻底整理办公室卫生;违者扣罚部门负责人20-100元;
行政管理部将联合物业管理部不定期对各部门进行办公秩序、环境卫生、安全的检查,请各部门人员高度重视,违反上述规定者,将对相关人员进行罚款。
附件:行政办公规范管理
行政管理部
行政办公规范管理
1 基本规定
为进一步加强集团公司及各项目办公秩序规范管理,树立和保持公司良好的社会形象,全体员工均应遵守公司行政办公规范管理。
集团公司行政管理部为行政办公规范管理的制定、实施和监督检查部门。
2 办公区出入管理
公司来访、来宾进入办公区,由大门保安或行政前台负责联系公司相关人员,经公司人员同意后办理登记手续,填写《会客单》一式两联,其中一联接待完毕后由公司人员签字返给保安。
未经允许,外来人员禁止进入办公区,保安对强行进入人员要妥善处理并及时报告公司领导,不得与其发生冲突。
员工接待来访和业务洽谈按规定在指定的会客区域进行。
集团员工须佩戴工作牌、配发本人门禁卡进入办公区。
3 办公区管理
公共区域卫生由公司保洁人员负责打扫,要保持干净、整洁、有序,垃圾清理及时,卫生间无异味,花卉新鲜无枯萎,枝叶干净,公司员工应保持和维护公共区域卫生环境。
办公室要建立每日轮流清扫卫生制度。
禁止在办公室及公共区域内抽烟,公共办公室不得摆放烟灰缸。
办公室内应保持整洁,做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑;办公桌面、文件柜和窗台上无灰尘、污迹和各种杂物;垃圾筐及时清理,垃圾不得过夜。
办公用品摆放应整齐有序,个人用品应放在固定的抽屉和柜内。
电脑显示屏和键盘要摆放端正、保持干净无灰尘,下班或离开公司前要将电脑和显示屏关闭。
每周五下午下班前半小时为各部门办公室大扫除时间(如有工作需要除外)。
4 员工仪容仪表
员工在上班时间内,要注意仪容仪表,要求着装得体、端庄大方、保持整洁;员工上班应将头发梳理整齐,男职员发不过耳,不允许留胡子;女职员上班提倡化淡妆,饰物佩戴应得当。
职业装要求:
春、秋、冬季(每年“十·一”后至次年“五·一”前),男员工应穿黑色或深蓝色西服套装、浅色衬衣、系领带,与西装搭配的黑皮鞋;女员工应穿深色套装、浅色衬衣、深色皮鞋。
夏季(每年“五·一”后至“十·一”前),男员工应穿浅色衬衣、深色西裤、黑皮鞋、系领带;女员工应穿浅色衬衣、套裙(或裤)、深色皮鞋或凉鞋。
部分员工着装可适当放宽(如部分员工长时间在工地现场、外出公务等)。
在对外接待、商务谈判期间,员工必须按照要求穿职业装。
上班时间严禁穿运动装、休闲装、牛仔裤、无领无袖服装、短裤、运动鞋和凉拖等。
5 员工工作纪律
公司员工应严格遵守并执行公司的各项规章制度。
员工应养成良好的作息习惯,上班不迟到、不早退;应提前到岗,并做好各项工作准备;工作中保持精神饱满、充满活力。
办公室及公共区域禁止串岗、脱岗、大声喧哗、聚众聊天。
工作时间不得在办公室化妆、吃零食等。
工作时间不许看报纸、玩游戏或做与工作无关的事情。
员工中午不得饮酒;因外事接待工作需要可少量饮酒。
非工作需要,不得将公司配置个人使用的办公设备、用品等一切公物带回家私用。
在会议、业务研讨等多人参加的场合,请自觉把手机调为振动或关机。
员工在未经许可不得私自操作复印机、投影仪等办公设备。
部门副经理以上的管理人员,手机必须24小时处于开机状态;主管及以下人员,手机必须早7:30-晚10点处于开机状态。
6 员工行为规范
公司员工接、打电话要使用礼貌用语,接听外线电话时,先称“您好,##集团”;接听内线电话时,称“您好,**部”,通话力
求简洁,声音适中,不宜高谈阔论;私人接打电话严禁使用办公电话,言简意赅。
同事之间的称呼为“姓+职务”或直呼姓名,不得使用昵称或以兄弟姐妹相称。
办公区要节约用电,开空调不得同时开窗,下班后要随手关灯,关闭空调、电脑等办公电器,必要时关闭电源。
员工使用会议室或洽谈室后,应及时关灯、关闭空调、关好门窗,将座椅归位,并通知行政管理部。
员工通过办公区走廊应轻步行走,不得在走廊区域大声喧哗、接打电话。
员工工作时间因公外出,须经部门负责人批准,同时,外出期间须保证电话使用通畅;部门负责人外出,须向行政管理部负责人说明。
公司办公楼内禁止吸烟,不得摆放烟灰缸。
工作时间、午餐时间禁止饮酒,确因工作需要饮酒不得在办公室逗留,否则将予以重罚。
7 奖惩细则
公司来访、来宾未办理登记手续,擅自进入公司办公区域,扣罚当班保安、前台各20元;与公司外来人员发生冲突,扣罚当事人200元,情节严重者予以辞退,解除劳动合同。
员工在办公室、卫生间等公共区域内抽烟,罚款30元/次。
员工工作时间上网聊天或浏览无关网页、观看视频,每次罚款50元;打网络游戏,每次扣罚100元,部门负责人扣罚50元。
工作时间或午餐时间饮酒,或饮酒后在办公区逗留,发现一次扣罚100元,扣罚部门负责人50元。
打印文件未进行登记,一次扣罚10元;打印私人文件或与工作无关文件,一次扣罚50元。
未按公司要求着职业装,扣罚该员工20元。
工作时间聊天、吃零食、看报纸、私话公用等,发现一次扣罚该员工20元。
下班后未关闭电脑、电灯、门窗及拔掉电源等,发现一次扣罚当事人20--50元,未关闭空调扣罚部门100元,饮水机未关闭扣罚部门50元;由此造成的一切损失,由当事人全部承担,并对其进行100-1000元罚款,并在全公司进行通报批评。
办公楼公共区域及卫生间电灯在工作时间启用、;严禁打架斗殴、聚众闹事,否则扣罚当事人2;公司年度评选特殊贡献奖、优秀经理人、优秀;违反公司相关管理制度被处以罚款,由行政管;
办公楼公共区域及卫生间电灯在工作时间启用、待下班后值班保安负责巡查用电安全并及时关闭所有电源。
严禁打架斗殴、聚众闹事,否则扣罚当事人200-500元,情节严重者,公司予以解除劳动合同。
公司年度评选特殊贡献奖、优秀经理人、优秀员工,业绩突显团队等给予额度不等的通报奖励。
违反公司相关管理制度被处以罚款,由行政管理部开出《罚款通知单》通知当事人,于两日内将罚款交至集团财务部。