镇卫生院法律顾问制度
医院法律顾问制度
医院法律顾问制度
1、定义
2、宗旨
①保护医患的合法权益，保证医疗安全、合法性及医患双方的权利义务；
②加强对医疗环境中的有关医疗行为与法律的了解，提高医院的法律服务水平；
③推动基于法律的医疗服务质量改善，以保证双方的友善沟通。
3、意义
①保护患者的合法权益。
建立医院法律顾问制度，可以对医疗环境中的法律法规和规章制度进行规范管理，控制违规行为，维护患者的合法权益，减少纠纷的发生。
②提高质量与效率。
法律顾问深入了解医疗环境，可以更好地监督和管理，有效地实现医疗服务的安全、有效性和合法性，提高服务质量，提升服务效率。
③促进双方的友好沟通。
医院法律顾问可以指导双方就医疗行为的法律风险进行有效沟通，促进当事人之间友好相处，从而减少纠纷的发生。
4、要求
（1）专业要求：医院法律顾问应当具备基本的法律知识，有较强的综合分析力和独立处理问题的能力；。
医院法律顾问服务与合规制度
医院法律顾问服务与合规制度第一条医院法律顾问服务的目的与意义为了确保医院的工作安全、合规运营以及处理法律事务的专业性和高效性，医院设立法律顾问服务，并订立本制度，明确法律顾问的职责与权益，以及医院与法律顾问之间的合作与协调关系。
第二条法律顾问的职责1.法律顾问具有专业的法律知识和经验，为医院供应法律咨询服务，包含但不限于合同审查、风险评估、法律诉讼处理等方面的支持和建议。
2.法律顾问负责监测和解读相关法律法规，及时向医院供应与医院运营相关的法律法规变动和风险提示。
3.法律顾问帮助医院订立、修订医院的规章制度，确保医院的运营活动符合国家法律法规的要求。
4.法律顾问在医院内部开展培训、讲座等活动，提高医院员工对法律知识的认得和应用本领。
5.法律顾问参加医院内外部事件的应对、调查，并帮助医院进行法律风险评估。
第三条法律顾问的权益1.法律顾问有权依法独立行使职权，对医院供应的法律咨询和看法负责。
2.法律顾问有权要求医院供应与其职能履行相关的文件、资料，并保守秘密。
3.法律顾问享有医院保障其独立和安全工作环境的权利，不受非法干涉和威逼。
4.医院应当为法律顾问供应必需的工作条件和资源支持，确保其顺利履行职责。
第四条医院与法律顾问的协作与搭配1.医院应当敬重法律顾问的专业看法，并依照其供应的法律咨询和建议，订立合理的运营策略和决策。
2.法律顾问应当乐观参加医院的重点决策和紧要会议，及时供应法律风险评估和建议。
3.医院应当建立与法律顾问的定期沟通机制，及时沟通工作进展、问题和需求，确保双方信息的及时传递和反馈。
4.法律顾问应当依照医院的要求，参加医院内部事件的调查和法律风险评估，供应真实、客观的结论和建议。
第五条法律问题的反馈与解决1.医院内部人员在工作中遇到与法律相关的问题，应当自动向法律顾问咨询，及时寻求解决方案。
2.法律顾问收到医院内部人员的法律咨询恳求后，应当及时回复并予以专业建议，帮助解决问题。
3.医院应当建立法律问题反馈与解决的流程，规范处理程序和时限要求，保证问题能够及时得到妥当解决。
陕西省司法厅关于印发“一村（社区）一法律顾问”工作管理制度的通知-陕司通〔2017〕37号
陕西省司法厅关于印发“一村（社区）一法律顾问”工作管理制度的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------陕西省司法厅关于印发“一村（社区）一法律顾问”工作管理制度的通知陕司通〔2017〕37号各设区市、杨凌示范区、韩城市司法局，省律师协会：为进一步规范我省“一村（社区）一法律顾问”工作管理，强化制度建设，省司法厅经认真研究，结合实际，就村（社区）法律顾问工作职责、选派、参与办理重大群体性案（事）件以及考核评估等问题制定了相关管理制度。
现印发给你们，请遵照执行。
陕西省司法厅2017年3月31日村（社区）法律顾问工作职责第一条为规范“一村（社区）一法律顾问”工作管理，现对村（社区）法律顾问工作职责进行明确规定。
第二条村（社区）法律顾问应当严格遵守律师职业道德、执业纪律和律师执业行为规范要求，按照法律顾问合同约定的内容为村（社区）提供法律服务，维护人民群众的合法权益，促进社会公平正义与和谐稳定。
第三条村（社区）法律顾问应自觉接受司法行政机关和乡镇（街办）司法所的监督指导，认真听取农村、社区基层组织和群众的意见建议，不断改进工作方法，提高法律服务的质量。
第四条村（社区）法律顾问按照法律顾问合同为村（社区）管理提供法律意见，为群众提供法律咨询和法律援助，服务保障集体经济组织和个人脱贫致富项目健康发展，参与人民调解，开展法治宣传，禁止利用工作之便谋取不正当利益。
第五条村（社区）法律顾问应当按照司法行政机关和律师协会的要求参加集中培训，认真学习和掌握开展服务需要的法律业务知识，不断提高法律服务的技能和水平。
第六条村（社区）法律顾问应当耐心细致、认真负责，以事实为依据，以法律为准绳，客观公正、有理有节地处理并化解矛盾纠纷。
2023年法律顾问管理制度
2023年法律顾问管理制度2023年法律顾问管理制度1为了提高乡机关依法行政及企事业单位依法办事的水平，按照相关法律规定，特制订本制度。
第一条，乡法律工作者受乡综治办的指派，担任乡人民政府及其各行政管理部门，村民委员会、乡企事业单位，农村承包经营户、个体工商户、个人合作组织以及公民的法律顾问。
法律顾问工作的重点是协助聘请方依法管理、依法经营、依法办事。
第二条，聘请法律顾问，由聘请方以书面或者口头形式向乡综治办提出，并提供有关证件和基本情况;乡综治办接到聘请后，根据聘请方的情况和本所的情况，决定是否应聘。
乡综治办决定应聘的，应当指派一至两名乡乡法律工作者担任法律顾问;聘请方对法律顾问有指名要求的，应尽可能予以满足。
乡综治办独自应聘有困难的，可以商请县司法局联合应聘。
第三条，乡综治办与聘请方应当协商订立法律顾问聘应合同。
聘应合同采用书面形式。
聘应合同应当包括以下主要内容：(一)双方名称，法律顾问的人数和姓名;(二)法律顾问的具体任务、职责范围和工作方式;(三)双方的权利和义务;(四)法律顾问报酬数额及给付方式;(五)违约责任;(六)合同生效日期和有效期限;(七)双方约定的其他事项。
第四条，担任乡人民政府及其各行政管理部门、村民委员会的法律顾问，办理下列法律服务业务：(一)就较重大的行政、经济决策进行法律论证，提供法律意见;(二)对行政规范性文件的拟定从法律角度提出修改、补充建议;(三)协助修改、审查经济合同、协议、章程等重要法律事务文书;(四)参与处理尚未形成诉讼的民事、经济、行政纠纷和其他较重大的纠纷;(五)代理参加行政、经济案件的调解、仲裁和诉讼活动;(六)协助进行法制宣传教育;(七)提供有关法律、法规资料和信息，对依法行政、建章立制方面的问题提出建议;(八)受托办理的其他法律服务业务。
第五条，担任乡企事业单位、承包经营户、个体工商户、个人合作组织以及公民的法律顾问，办理下列法律服务业务：(一)参与生产、经营活动决策，就其中较重大的问题进行法律论证，提供法律意见;(二)协助起草、审查、订立经济合同等法律事务文书，代理参与经济法律事务谈判;(三)协助建立健全各项管理制度，特别是经济合同管理制度;(四)参与处理尚未形成诉讼的民事、经济、行政纠纷和其他较重大的纠纷;(五)代理参加行政、经济、民事纠纷、案件的调解、仲裁和诉讼活动;(六)代理工商登记、联营、租赁、承包、担保、税务、信贷、保险等业务活动中的法律事务;(七)协助对职工进行法制宣传教育;(八)受托办理的其他法律服务业务。
医院法律顾问管理制度范文
医院法律顾问管理制度范文一、引言随着我国法治建设的不断深入，医院作为提供医疗服务的重要机构，面临着越来越多的法律风险。
为了加强医院的法律风险管理，提高医院的法律意识和法律素养，确保医院的合法权益得到有效维护，特制定本医院法律顾问管理制度。
二、法律顾问的职责和权利1.法律顾问的职责（1）提供法律咨询：为医院提供日常法律咨询，解答医院在医疗、管理、合同等方面的法律问题。
（2）起草和审核合同：负责起草和审核医院与外部签署的各类合同，确保合同的合法性、合规性和有效性。
（3）参与诉讼和仲裁：代表医院参与各类诉讼、仲裁案件，维护医院的合法权益。
（4）提供法律培训：为医院员工提供法律培训，提高员工的法律意识和法律素养。
（5）参与医院决策：参与医院的重大决策，提供法律意见，确保决策的合法性和合规性。
2.法律顾问的权利（1）查阅医院文件：有权查阅医院的所有文件，以便了解医院的情况和提供法律服务。
（2）参加医院会议：有权参加医院的重要会议，了解医院的工作和决策情况。
（3）提出意见和建议：有权就医院的法律事务提出意见和建议，医院应当认真听取和采纳。
三、法律顾问的选聘和管理1.选聘（1）医院应当通过公开招标或邀请招标的方式，选择具备专业资格、经验丰富、信誉良好的律师事务所或律师担任医院的法律顾问。
（2）医院与选聘的法律顾问应当签订书面合同，明确双方的权利和义务。
2.管理（1）医院应当设立专门的法律事务部门或指定专人负责与法律顾问的日常联系和管理工作。
（2）医院应当定期对法律顾问的工作进行评估，确保法律顾问的工作质量和效率。
四、法律顾问的培训和考核1.培训医院应当定期组织法律顾问参加培训，提高法律顾问的专业水平和业务能力。
2.考核医院应当对法律顾问的工作进行考核，考核内容包括工作质量、工作效率、工作态度等。
考核结果将作为续聘或更换法律顾问的重要依据。
五、法律顾问的保密义务法律顾问在履行职责过程中，对医院提供的信息、文件等保密内容负有保密义务，未经医院同意不得泄露。
社区法律顾问工作制度(2篇)
社区法律顾问工作制度为进一步加强指导、监督社区法律顾问制度的实施，促进和提高全体律师、基层法律服务工作者的法律服务质量，根据《江东区司法局关于建立社区法律顾问制度的实旋意见》和《江东区社区法律顾问工作规程》，特制定本考核办法。
一、考核对象考核对象为全区律师事务所、基层法律服务所和担任法律顾问的执业律师、基层法律服务工作者。
二、考核内容1、对律师事务所和基层法律服务所的考核内容是:重大事项报告处置制度、定期服务制度、工作日志制度、工作交流制度、工作报告制度、回访、检查制度等各项规章制度建立情况，组织本所人员开展法制宣传、调解各类纠纷、提供法律咨询、帮助加强基层民主法治建设、帮助社区依法开展管理活动、帮助困难群众依法获得法律援助等工作落实情况。
2、对担任法律顾问的律师和基层法律服务工作者的考核内容是:与顾问社区的工作联系情况，帮助顾问社区开展法制宣传、调解各类纠纷、提供法律咨询、帮助加强基层民主法治建设、帮助社区依法开展管理活动、帮助困难群众依法获得法律援助等工作开展情况。
三、考核的组织实施考核按下列顺序进行:首先，律师事务所、基层法律服务所和担任法律顾问的律师、基层法律服务工作者对一年来的工作写出自我总结，并填写考核表。
其次，各律师事务所和基层法律服务所对所内人员开展民主评议。
第三，由区司法局组成考核小组，对律师事务所、基层法律服务所和担任法律顾问的全体律师、基层法律服务工作者进行全面考核。
考核以查看台帐资料、听取服务对象意见和进行问卷调查等方式进行。
四、考核结果考核结果分优秀、合格、不合格三类，优秀名额不超过社区法律顾问总人数的____%。
经考核评定为不合格的，将不得再担任社区法律顾问。
考核结果在行业内进行通报，并列入年度年检注册内容，对社区法律顾问工作中作出显著成绩的法律服务机构和法律服务人员予以表彰和奖励。
五、考核要求各律师事务所和基层法律服务所要高度重视社区法律顾问工作，认真按照工作内容和要求，为社区提供多种形式的法律帮助。
一村一法律顾问制度实施方案
一村一法律顾问制度实施方案篇一：法律顾问管理制度上墙法律顾问管理制度一、工作联系制度。
参与“一校一顾问”活动的法律顾问每月1日入校，积极主动地提供法律服务和法律帮助。
二、法律宣传制度。
根据学生对法律知识需求，组织开展形式多样的法律知识咨询宣传活动，每季度应不少于一次。
三、工作汇报制度。
法律顾问将每季法律服务工作情况以书面形式向司法局报告，工作中发现的重大法律问题应及时报告县司法局和乡镇司法所。
四、督查考核奖惩制度。
司法局成立工作督查组，对参与“一校一顾问”活动的律师或法律工作者入校工作情况，进行定期督查和考核，每半年通报督查考核工作情况。
五、总结评比制度。
县司法局每年度对“一校一顾问” 工作进行一次总结评比，做到总结经验、树立典型、查找不足、表彰先进、鞭策落后，并将结果与年终考核奖惩相挂钩对在“一校一顾问”活动中做出突出成绩的法律顾问，要给予大力表彰奖励,对在“一校一顾问”活动中不认真履行职责的，被投诉两次的，取消担任该村法律顾问的资格，给予严肃处理，并追究其相关责任。
法律顾问的业务1、就村的重大决策提供法律方面的意见，或者应村要求，对决策进行法律论证；2、对村起草或者拟发布的规范性材料，从法律方面提出修改和补充建议；3、参与处理涉及村的尚未形成诉讼的民事纠纷、经济纠纷、行政纠纷和其他重大纠纷；4、协助村审查各类经济合同、经济项目以及重要的法律文书；5、协助上级司法行政部门和村进行法制宣传教育；6、向村提供国家有关法律信息，就村各项管理中的法律问题提出建议；7、办理村委托的其他法律事务。
调解工作流程图篇二：社区法律顾问工作规范性文件汇编社区法律顾问工作规范性文件汇编南山区司法局公律科二。
一四年^一月目录一、广东省规范性文1、中共广东省委办公厅广东省人民政府办公厅印发《关于开展一村（社区）一法律顾问工作的意见》的通知 (4)2、广东省司法厅印发《关于贯彻落实的工作方案》的通知 (10)3、广东省司法厅关于进一步推动律师进村居活动的指导意见 (17)4、广东省司法厅关于开展律师进村居活动积极服务基层社会管理工作的意见................................................. (20)5、村（社区）法律顾问选派工作指引（试行） (24)6、村（社区）法律顾问培训工作指引（试行） (27)7、广东省司法厅关于印发《村（社区）法律顾问合同（样本）》的通知................................................. (28)8、广东省一村（社区）一法律顾问利益冲突处理工作指引（试行）359、村（社区）法律顾问参与处理群体性案件（事件）工作指导意见 (37)10、广东省村（社区）法律顾问工作检查评估指引（试行） (40)11、村（社区）法律顾问统计和信息报送工作指引（试行） (43)12、村（社区）法律顾问公示工作指引（试行） (45)13、村（社区）法律顾问公示牌（参考式样一） (46)14、村（社区）法律顾问公示牌（参考式样二） (47)15 、律师台签参考式样 (48)16、建立村（社区）法律顾问工作台帐和工作日志指引（试行） (49)17 、村法律顾问工作日18、村（社区）法律顾问工作台帐 (52)19、一村（社区）一法律顾问工作统计53二、深圳市规范性文件 (54)1、深圳市司法局关于印发《关于开展一社区一法律顾问工作的方案》的通知................................................. . (54)2、附件1深圳市司法局一社区一法律顾问工作指导小组 (63)3、附件2 一社区一法律顾问工作虽化考核指标 (64)三、南山区规范性文件 (68)1、中共深圳市南山区委办公室南山区人民政府办公室关于加快推进一流法治城区建设第二阶段相关工作的通知 (68)2、附件1南山区“三官一师”进基层专项行动工作方案 (71)3、附件5南山区“三官一师”进基层专项行动工作方案之四 (79)4、附件一社区一法律顾问工作虽化考核指标 (85)四、其他地区规范性文件891、广州市司法局关于印发《开展一村（社区）一法律顾问工作的实施方案》的通知................................................. •••892、中共珠海市委办公室珠海市人民政府办公室关于落实法律顾问进村（居）工作的实施意见 (96)3、珠海市村法律顾问工作管理办法 (103)一、广东省规范性文件1、中共广东省委办公厅广东省人民政府办公厅印发《关于开展一村（社区）一法律顾问工作的意见》的通知中共广东省委办公厅广东省人民政府办公厅印发《关于开展一村（社区）一法律顾问工作的意见》的通知粤委办发电〔20XX] 42号各地级以上市党委、人民政府。
【卫生制度】阳山县卫生和计划生育局法律顾问制度
【卫生制度】阳山县卫生和计划生育局法律顾问制度法律顾问制度第一章总则第一条为加强和规范对法律顾问的管理，促进依法行政，根据清远市人民政府办公室《清远市人民政府办公室关于全面建立县级法律顾问制度》的通知（清府办[2018]1号）和中共阳山县委办公室《中共阳山县委办公室关于贯彻落实市委六届八次全会重点工作的通知》（阳党办[2018]7号）等文件精神,结合本局实际，制定本制度。
第二条法律顾问的相关工作职责及管理，适用本制度。
第三条本制度所称法律顾问是指阳山县卫生和计划生育局（下称县卫计局）法律顾问工作人员和受县卫计局委托，由县卫计局聘请，为县卫计局决策提供法律服务或办理法律事务的法律专业人士。
第四条法律顾问在开展具体工作中应当遵循依法、合理、勤勉、敬业、高效原则。
第五条法律顾问的主要工作职责：（一）为县卫计局的重大决策、重大活动、重大项目等非诉讼法律事务提供法律意见或建议；（二）对涉及县卫计局的诉讼、仲裁等法律事务出庭应诉或者提供法律意见或建议；（三）经县卫计局指派，以法律顾问身份对特定的事项进行调查研究，并提供法律意见或建议；（四）出席县卫计局法律顾问室召集的法律顾问会议，并提供相关法律意见或建议；（五）对县卫计局办理的行政复议、行政赔偿、行政审批、行政强制等工作所涉及的法律问题，提供法律意见或建议；（六）受县卫计局委托办理其他政府法律、行政事务；（七）协助办理县卫计局法律顾问室的日常法律事务及相关的行政事务，参与有关事项的讨论并提供法律意见或建议；（八）办理或协助办理县卫计局临时交办的法律、行政事务。
第二章聘用第六条县卫计局法律顾问，应当具有法律专业知识，属律师、法律教学、法学研究、政府法制工作等专业领域，且具有较强业务能力的人士。
第七条县卫计局法律顾问由县卫计局法律顾问办公室（下称法律顾问室，设在局法规股）负责具体管理，不定期召集法律顾问会议研究讨论工作。
第八条县卫计局聘用法律顾问，应与其签订聘用合同。
医院法律顾问管理制度
一、目的为了规范医院法律顾问工作，提高医院法律风险防范能力，保障医院合法权益，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我院聘请的法律顾问及其相关工作。
三、法律顾问的职责1. 为医院提供法律咨询，解答医院在日常经营管理、医疗活动中遇到的法律问题。
2. 参与医院重大决策，对决策的法律风险进行评估，提出法律意见和建议。
3. 负责起草、审核、修改医院各类合同、协议等法律文件。
4. 协助医院处理诉讼、仲裁等法律事务。
5. 参与医院内部法律培训，提高医院员工的法制观念。
6. 负责医院法律档案的管理。
四、法律顾问的选聘1. 医院法律顾问应具备以下条件：（1）具有我国法律职业资格证书；（2）具备良好的职业道德和业务素质；（3）有较强的法律风险防范意识和实践经验；（4）有良好的沟通协调能力和团队合作精神。
2. 医院法律顾问的选聘程序：（1）医院内部公示，公开选聘信息；（2）组织面试，考察应聘者的综合素质；（3）确定拟聘人选，提交医院领导班子审议；（4）与拟聘人选签订聘用合同。
五、法律顾问的管理1. 医院设立法律顾问工作办公室，负责法律顾问的管理工作。
2. 法律顾问工作办公室负责以下工作：（1）制定医院法律顾问工作计划；（2）组织法律顾问参加培训、研讨等活动；（3）协调法律顾问与其他部门的合作关系；（4）对法律顾问的工作进行监督、考核。
3. 医院对法律顾问的工作进行定期考核，考核内容包括：（1）法律顾问的工作态度、责任心；（2）法律顾问的业务水平、法律风险防范能力；（3）法律顾问的沟通协调能力、团队合作精神。
六、附则1. 本制度由医院法律顾问工作办公室负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
法律顾问手册
法律顾问手册“普遍建立法律顾问制度”，这是推进国家治理体系和治理能力现代化的有效途径和现实选择，是作为现代法治文明国家的政治制度的重要组成部分，是促进法治中国、平安中国建设的必要前提。
下面是店铺精心为你们整理的政府法律顾问制度的相关内容，希望你们会喜欢!政府法律顾问制度党的十八届三中全会明确提出“普遍建立法律顾问制度”，这是推进国家治理体系和治理能力现代化的有效途径和现实选择，是作为现代法治文明国家的政治制度的重要组成部分，是促进法治中国、平安中国建设的必要前提。
十八届四中全会指出：各级政府必须在党的领导下在法治轨道上开展工作，加快建设职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治政府。
而政府法律顾问制度作为法治政府建设的分支系统，对于依法履行政府职能、深化行政执法体制改革、严格规范公正文明执法和监督行政权力行使都发挥了重大作用。
世界上许多发达国家都建立了较完善的政府法律顾问制度，这对于政府在重大决策和具体事务的运作中发挥了举足轻重的作用。
据统计，美国约有28000多名政府律师，在联邦政府、州政府、城市和县政府的各个层次上代表政府利益提供法律服务，新加坡约有200多名政府律师，香港特别行政区大约有450名律师为政府提供法律服务。
以美国为例具体来说，美国28000多名政府律师服务于司法部、移民局、卫生部、环境保护署、税务总署等部门。
在拥有这么庞大政府律师队伍之外，在美国联邦政府中仍然有巨资聘请的私人律师，为其预防法律风险、提供法律服务。
其中，联邦存款保险公司(FDIC)就是此类法律服务的最大发包人之一。
联邦存款保险公司(FDIC)还为此建立了一套成熟和详尽的管理及控制法律服务外包的政策及程序(包括选任程序、工作评估、付费控制、公开原则等)。
美国的政府法律顾问都具有非常高的法律地位，作为部门法律顾问最高首长的部门法律总顾问，是由美国总统直接提名并经美国参议院表决通过的。
一般政府法律顾问直接向部门首长提供法律意见并对业务项目官员给予法律指导。
医院规范法律顾问管理制度
一、目的为加强医院法律事务管理，提高医院依法治院水平，保障医院合法权益，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于医院内部法律顾问的选聘、职责、工作程序、考核与奖惩等方面。
三、法律顾问的选聘1. 医院法律顾问应由具备律师执业资格、熟悉医疗法律法规、具备丰富法律实务经验的专业人士担任。
2. 法律顾问的选聘程序：（1）由医院法律事务管理部门提出选聘建议，经医院领导批准后，发布选聘公告。
（2）应聘者提交相关资料，经医院法律事务管理部门审核后，组织面试。
（3）面试合格者，经医院领导审批后，签订法律顾问聘用合同。
四、法律顾问的职责1. 参与医院重大决策，提供法律意见。
2. 协助处理医院法律事务，包括但不限于合同审查、纠纷调解、法律咨询等。
3. 监督医院依法履行职责，保障医院合法权益。
4. 参与医院规章制度制定，提出法律意见。
5. 协助医院开展法律培训，提高全院员工的法治意识。
6. 执行国家法律法规和医院规章制度，维护医院形象。
五、法律顾问的工作程序1. 接受医院法律事务管理部门的委托，及时开展相关工作。
2. 完成工作任务后，向医院法律事务管理部门提交书面报告。
3. 遇有重大法律问题，应及时向医院领导报告。
4. 定期向医院法律事务管理部门汇报工作情况。
六、考核与奖惩1. 医院法律事务管理部门对法律顾问的工作进行定期考核，考核内容包括：工作质量、工作效率、业务水平、职业道德等方面。
2. 法律顾问考核不合格者，经医院领导批准，可予以解聘。
3. 对表现优秀、成绩突出的法律顾问，医院给予表彰和奖励。
4. 法律顾问在工作中违反法律法规、医院规章制度，损害医院合法权益的，依法予以处理。
七、附则1. 本制度由医院法律事务管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
一村(社区)一法律顾问管理及考核办法
“一村（社区）一法律顾问”管理及考核办法第一章总则第一条为进一步加强“一村（社区）一法律顾问”的科学管理，促进和提高村（社区）法律顾问的服务质量，不断增强基层群众法治建设方面的获得感，根据《关于开展一村（社区）一法律顾问工作的实施方案》和相关规定，结合我市实际，制定本办法。
第二条本办法所指村（社区）法律顾问是由市司法局遴选指派到村（社区）担任法律顾问的律师、基层法律工作者及部分优秀专职人民调解员。
第二章工作职责第三条法律顾问工作职责1制定村（社区）法律服务方案。
广泛接触基层自治组织和村（居）民，摸查了解所在村（社区）法律需求情况，掌握基层法律事务特点和规律，制定法律服务方案。
2.协助做好村（社区）自治管理。
帮助审核、修改完善村（社区）自治组织章程、村规民约以及其他管理规定。
协助村（社区）“两委”换届选举工作，健全村（居）民会议、村（居）民代表会议等各项制度。
为村（居）委会各类民事经济合同和处理信访案件及化解各类矛盾纠纷提供法律意见，引导纠纷当事人依法理性表达诉求。
参与村（居）委会“民主法治示范村（社区）”创建活动，推动基层民主法治建设。
3.为群众提供法律帮助。
解答群众法律咨询，尤其是婚姻家庭、物业管理、征地拆迁、社会保障等方面法律问题。
指导群众起草、审查、修改有关法律文书。
指导困难群众申请法律援助，经市法律援助中心审查指派，为符合条件的群众提供法律援助。
4.开展法治宣传。
举办法治讲座，普及法律知识。
协助制作普法宣传品，策划法治宣传橱窗内容，推动村（社区）法治文化建设。
5.参与人民调解工作。
主动与村（社区）人民调解组织工作对接，参与矛盾纠纷排查调处工作，协助化解重大复杂矛盾纠纷，引导当事人在法律框架内解决问题。
协助村（社区）加强人民调解组织建设，为人民调解员提供法律专业知识培训，提高其工作水平和法律素养。
6.协助村（社区）处理其他涉法事务，提供法律意见等服务。
第四条村（社区）的权利义务村（社区）应为法律顾问开展工作提供必要的办公场所;协助法律顾问开展法治宣传，做好联络协调及群众发动等项保障工作；明确村（社区）调委会主任为本村（社区）法律顾问联络员；监督法律顾问各项工作落实。
医院法律顾问制度范本
医院法律顾问制度范本一、总则第一条为加强医院法律顾问制度建设，提高医院法律风险防范和应对能力，根据《中华人民共和国律师法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，制定本范本。
第二条医院法律顾问制度是指医院设立专门的法律顾问团队，为医院的决策、运营、管理提供法律咨询、风险评估、合同审查、诉讼代理等服务。
第三条医院法律顾问制度的目标是：建立健全医院法律风险防控体系，提高医院依法经营、合规管理水平，保障医院合法权益，维护患者权益。
二、组织架构第四条医院设立法律顾问办公室，作为医院法律顾问制度的主要执行机构。
法律顾问办公室设主任一名，副主任若干名，法律顾问若干名。
第五条法律顾问办公室的主要职责：（一）为医院决策提供法律咨询意见；（二）起草、审查和修改医院重要合同、规章制度；（三）办理医院诉讼、仲裁案件；（四）开展医院法律风险评估和防范工作；（五）组织医院法律培训和宣传教育活动；（六）处理其他法律事务。
三、法律顾问选聘第六条法律顾问应当具备以下条件：（一）具有律师资格或者法律职业资格；（二）具有五年以上法律实践经验；（三）熟悉医疗行业法律法规和政策；（四）具有良好的职业道德和职业声誉。
第七条法律顾问的选聘程序：（一）医院发布招聘公告，明确招聘条件、程序和待遇；（二）应聘者提交简历、相关证件和业绩证明；（三）医院组织面试、考核；（四）医院领导审批聘用；（五）签订聘用合同，予以任命。
四、法律顾问工作规范第八条法律顾问应当认真履行职责，为医院提供专业、高效的法律服务。
第九条法律顾问在履行职责时，有权了解医院的业务情况和内部信息，参加医院有关会议，向医院领导和其他部门提出法律建议。
第十条法律顾问应当严格遵守保密制度，保护医院的商业秘密和患者隐私。
第十一条法律顾问不得利用职务之便，为自己或者他人谋取不正当利益。
五、考核与激励第十二条医院对法律顾问的工作进行定期考核，考核内容包括业务能力、工作态度、职业道德等方面。
第十三条法律顾问的薪酬待遇应当与其工作业绩和职责相适应，享受医院规定的福利和待遇。
社区法律顾问工作制度范文(4篇)
社区法律顾问工作制度范文第一章总则第一条为规范社区法律顾问的工作行为，提高工作效率和工作质量，特制定本制度。
第二条社区法律顾问是社区委员会依法聘用的具有法律专业知识，并能为社区相关工作提供法律咨询和服务的专业人员。
第三条社区法律顾问必须具备良好的道德修养、法律素养和职业操守，严格遵守国家法律法规和社区规章制度。
第四条社区法律顾问在各项工作中必须坚持公正、公平、公开原则，积极为居民提供咨询和法律服务。
第五条社区法律顾问在履行职责中需严守职业道德，保守职业秘密，不得泄露社区居民的隐私信息。
第六条社区法律顾问在工作中要时刻关注社区法律风险，提出合理建议，为社区居民提供法律防护支持。
第七条社区法律顾问应与社区其他职能部门保持密切沟通与合作，共同维护社区的安全和稳定。
第八条社区法律顾问应积极学习和提升专业能力，不断更新法律知识，提高服务水平。
第二章聘任第九条社区委员会通过公开招聘、面试等方式，按照公正、公开、公平的原则选聘社区法律顾问。
第十条社区法律顾问的聘任期为两年，聘期届满后，可根据工作表现和需求情况进行续聘。
第十一条社区法律顾问聘任后需签订聘用合同，并遵守合同约定的工作任务和要求。
第三章权力第十二条社区法律顾问有权依法履行法律职责，提供咨询、代理、起草合同等法律服务。
第十三条社区法律顾问有权参与社区相关事务的研究和决策，并提供法律意见和建议。
第十四条社区法律顾问有权参加社区召开的各类会议，就涉及法律问题提供咨询和解答。
第十五条社区法律顾问有权向社区委员会提出工作建议，并根据需要要求社区委员会提供工作所需的条件和支持。
第四章义务第十六条社区法律顾问要履行合同约定的各项工作任务，不得擅自离岗或私自进行其他有偿工作。
第十七条社区法律顾问要严格保守社区和居民的隐私信息，不得将其泄露给他人或用于不当用途。
第十八条社区法律顾问要严格遵守国家法律法规和社区规章制度，不得从事违法违规行为。
第十九条社区法律顾问要保持良好的工作态度和职业操守，与居民和其他工作人员进行友好和谐的沟通。
医院法律顾问工作管理制度
医院法律顾问工作管理制度加强医院法制建设, 使医院管理工作纳入法制轨道, 是保障医院今后建设和发展的重要保障。
为此真正把依法治院工作落到实处, 制定我院法律顾问制度如下。
一、外聘法律顾问应当具备以下条件。
（一）政治素质高, 拥护xx理论和路线方针政策；（二）具有良好职业道德和社会责任感；（三）在所从事的法学教学、法学研究、法律实践等领域具有一定影响和经验的法学专家, 或者具有5年以上执业经验、专业能力较强的律师；（四）严格遵纪守法, 未受过刑事处罚, 受聘担任法律顾问的律师还应当未受过司法行政部门的行政处罚或者律师协会的行业处分；（五）医院规定的其他条件。
外聘法律顾问时, 同等条件下中国共产党员优先。
二、日常法律事务。
（一）对医院有关医务服务上涉及的法律问题提供法律咨询。
（二）对医院改革、改制草拟的法律文书进行审查、帮助制定医院内部的规章制度。
（三）为医院经营管理中的决策事项进行法律上的可行性分析。
（四）根据医院的需要以法律顾问的名义对外签发律师函。
（五）根据医院的需要, 对职工进行法律培训、宣传法律法规。
（六）不定期介绍宣传国家和地方新颁布的有关法律法规。
（七）为医院的法律行为和法律事实出具律师见证书。
（八）协助医院与卫生行政主管部门工作联系, 适时提供法律意见。
三、重点法律事务。
（一）为门诊病历资料的管理提出法律意见, 防范门诊医疗纠纷发生时医院举证不能, 承担不利后果。
（二）为急诊、急救医疗行为提出法律意见, 规范急诊、急救程序和有关医疗文书书写, 防范因情况紧急遗漏相关记录, 导致举证不能, 承担不利后果。
（三）从法律层面规范检查检验的申请、报告程序。
（四）为临床诊断、治疗、护理工作提出法律意见, 防范相关记录（文书）出现法律效力瑕疵。
（五）为药剂工作提出法律意见, 防范出现与治疗、护理联系脱节导致医疗纠纷。
（六）为各种医疗同意书、风险告知书书写提供法律意见, 防范侵犯医方知情权, 导致医疗纠纷。
乡法律顾问日常管理制度
一、总则第一条为规范乡法律顾问工作，提高法律服务质量，保障人民群众合法权益，根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国法律援助条例》等相关法律法规，结合我乡实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于本乡范围内担任法律顾问的律师。
第三条乡法律顾问应严格遵守国家法律法规，忠诚履行职责，维护社会公平正义，为乡人民政府提供优质高效的法律服务。
二、职责范围第四条乡法律顾问的主要职责包括：1. 为乡人民政府提供法律咨询，解答法律问题，协助乡人民政府制定、修改、完善规范性文件。
2. 参与乡人民政府重大决策、重要项目的法律论证，提出法律意见和建议。
3. 代表乡人民政府参与诉讼、仲裁活动，代理乡人民政府处理法律事务。
4. 协助乡人民政府处理涉及法律问题的信访事项，维护社会稳定。
5. 开展法制宣传教育，提高乡人民政府工作人员和广大人民群众的法律意识。
6. 承担乡人民政府交办的其他法律事务。
三、工作要求第五条乡法律顾问应具备以下条件：1. 具有中华人民共和国律师执业资格，熟悉国家法律法规。
2. 具有良好的职业道德和业务能力，具有较强的沟通协调能力。
3. 工作认真负责，具有良好的敬业精神。
4. 具备一定的组织协调能力，能够独立开展工作。
第六条乡法律顾问应遵守以下工作要求：1. 严格遵守职业道德，保守国家秘密和乡人民政府的商业秘密。
2. 认真履行职责，按时完成乡人民政府交办的法律事务。
3. 主动了解乡人民政府工作情况，及时提供法律意见和建议。
4. 加强业务学习，提高自身业务水平。
5. 严格规范工作程序，确保法律事务处理合法、合规。
四、日常管理第七条乡法律顾问应按照以下规定进行日常管理：1. 定期参加乡人民政府组织的法律知识培训，提高自身业务水平。
2. 每季度向乡人民政府提交一份工作总结，包括工作内容、存在的问题及改进措施等。
3. 及时向乡人民政府报告工作情况，包括工作进展、存在的问题及解决措施等。
4. 积极参与乡人民政府组织的各项活动，加强与乡人民政府工作人员的沟通与协作。
医院法律顾问制度
四川绵阳四〇四医院法律顾问制度
一、法律顾问制度是指在医院自主聘请法律知识较强的专业人员，作为医院的法律顾问，为医院依法治院提供法律参谋，是深入推进依法治院建设，实现医院管理法制化的一项重要制度。
二、医院聘请的法律顾问，一般应是注册的执业律师或法律服务工作者。
医院可以聘请一名法律顾问，也可以聘请多名组成法律顾问团或顾问组，设首席法律顾问。
三、医院聘请法律顾问应当在协商一致的基础上，与律师或法律服务工作者所在所签定聘用合同。
凡涉及医院重大项目、机构改革政策等，医院领导班子都应听取法律顾问的意见。
四、法律顾问的权利：有权参加相关的重要的工作会议，并查阅与之相关的准确资料。
五、法律顾问的义务：对医院的重大决策提出法律依据;参与处理医院涉法民事、经济、行政及其它纠纷;代理医院参加诉讼、调解或仲裁活动，维护医院的合法权益;协助医院参与重大商务洽谈，审查重大经济合同;草拟、审查法律文书;协助医院开展法制教育，解答法律咨询;向医院提供国家有关法律信息，就医院管理中的法律问题提出建议和咨询服务;应当保
守医院的秘密;办理医院委托的其它法律事务。
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永靖镇卫生院法律顾问制度
加强医院法制建设，使医院管理工作纳入法制轨道，是医院今后建设的重要任务。
为此特建立永靖镇卫生院法律顾问制度，其主要内容如下：
<一>、日常法律事务
1、对医院有关医务服务上涉及的法律问题提供法律咨询。
2、对医院改革、改制草拟的法律文书进行审查、帮助制定医院内部的规章制度。
3、为医院经营管理中的决策事项进行法律上的可行性分析。
4、根据医院的需要以法律顾问的名义对外签发律师函。
5、根据医院的需要，对职工进行法律培训、宣传法律法规。
6、不定期介绍宣传国家和地方新颁布的有关法律法规。
7、为医院的法律行为和法律事实出具律师见证书。
8、协助医院与卫生行政主管部门工作联系，适时提供法律意见。
<二>、重点法律事务
1、为门诊病历资料的管理提出法律意见，防范门诊医疗纠纷发生时医院举证不能，承担不利后果。
2、为急诊、急救医疗行为提出法律意见，规范急诊、急救
程序和有关医疗文书书写，防范因情况紧急遗漏相关记录，导致举证不能，承担不利后果。
3、从法律层面规范检查检验的申请、报告程序。
4、为临床诊断、治疗、护理工作提出法律意见，防范相关记录（文书）出现法律效力瑕疵。
5、为药剂工作提出法律意见，防范出现与治疗、护理联系脱节导致医疗纠纷。
6、为各种医疗同意书、风险告知书书写提供法律意见，防范侵犯医方知情权，导致医疗纠纷。
7、为拒绝医疗、不配合医疗相关文书制作提出法律意见，防范患方在发生医疗纠纷时，推卸自身应承担的法律责任。
8、为疑难病例、死亡病例的医疗文书管理提供法律帮助。
9、提出法律意见，规范医院科室间医疗协作（会诊、转科等），防范科室间联系脱节，导致医疗纠纷。
10、为家庭病床管理，院外诊疗行为提出法律意见。
11、为医院实习人员管理提出法律意见。
12、为院际会诊、协助诊疗提出法律意见，参与院际长期医疗合作谈判。
13、协助医院感染管理部门、医疗质量管理部门，相关工作人员提出法律培训。
14、为出院医嘱提出法律意见，防范后续医疗纠纷。
15、发生医疗纠纷时，协助医院与卫生行政管理部门工作
联系。
16、接受医院委托，代表医院参与医疗纠纷的和解、调解。
17、接受医院委托，代表医院参与医疗纠纷的行政处理，医疗事故技术鉴定。
18、接受医院委托，代表医院参与医疗纠纷的诉讼。
<三>、其他法律事务
1、为医院草拟和修改劳动合同，帮助调整劳资关系。
2、为药品、医疗器械、医用耗材的采购提供法律咨询。
3、医院基建、装修工程的招标事务，有关合同审查。
4、医院与保险公司之间发生的人身、财产、责任保险索赔纠纷。
5、其他法律事务。
永靖镇卫生院
20XX年12月1日。