板式家具厂安全管理制度
板式家具厂安全管理制度
板式家具厂安全管理制度一、目的和范围为确保板式家具厂生产安全，防止事故发生，保障员工身体健康和企业正常经营，制定本安全管理制度。
本制度适用于板式家具厂所有工作人员。
二、安全责任和管理体制1. 企业高层应当对企业安全负全面责任，把安全纳入企业管理体系之中，通过安全目标、安全责任体系、安全文化、安全规程、安全检查、安全纠错体系等手段来实现安全管理。
2. 安全生产管理部门是负责公司安全生产的具体职能部门，应当配备足够的人员，负责安全体系建设、安全文化建设、安全教育和技术指导、事故应急管理和其他相关事宜。
3. 每一个部门负责人，应当对本部门的安全生产管理负责，制定本部门的安全管理制度，并对本部门员工的安全行为负责。
4. 每位员工应当认真履行安全规程，对发现的危险和隐患及时上报或者进行处置，积极参与安全管理工作。
5. 每位员工应当配合安全检查和事故调查工作，如实报告情况，不得故意隐瞒或者虚假陈述。
6. 非安全管理人员参与安全生产管理的机制是，鼓励员工积极参与安全管理并提出意见，在事故调查中给予员工与安全管理人员平等的机会。
三、危险源识别和隐患排查1. 安全生产管理部门应当定期组织现场安全检查，发现问题及时进行整改，并做好记录。
2. 安全生产管理部门应当对危险源进行识别，并采取措施进行管控，对危险源及时进行维护和修理，确保消除危险源。
3. 每位员工应当认真履行安全规程，发现危险源和隐患要及时向上级报告，负责人应及时进行排查和整改。
4. 安全生产管理部门应当建立隐患台账，对发现的隐患进行科学评估，并制定相应的整改措施，通过跟进，确保隐患得到彻底消除。
四、安全教育和培训1. 入职前，安全生产管理部门应当对新员工进行基础安全知识教育，减少事故发生的可能性。
2. 每年，安全生产管理部门应当对在岗员工进行安全培训，对岗位风险点和预防措施进行详细讲解。
3. 安全生产管理部门应当定期组织安全应急演练，提高员工应急处理的能力和反应速度。
家具厂安全生产管理制度（精选五篇）
家具厂安全生产管理制度（精选五篇）第一篇：家具厂安全生产管理制度第一章安全综合管理制度第一条总则1、为了加强本公司安全防范工作，保护企业财产和员工生命安全，保障各项工作顺利进行，特制定本制度。
2、本公司以“生产必须安全，安全为了生产”为方针，全方位实施安全管理。
第三条防火的知识1、加强各种可燃物质的管理，对易燃物质要妥善保存，不得靠近火源。
2、采取防火技术措施，如设置防火墙等。
3、配备消防设施，如消火栓，消防水源、砂箱、干粉、二氧化碳灭火器或泡沫灭火器等，要经常检查、定期更换，使之处于良好状态。
4、开展群众性消防活动。
第四条预防触电的知识防触电的主要措施是加强管理、严禁违章作业。
1、各类电器设备的选用和安装要符合安全技术规定，保证设备的保护性接地或保护性接零良好。
2、电气设备要定期检修，并作好检修记录，及时更换老化或裸露的电线，及时拆除临时和废弃线路等，接线头要包扎绝缘。
3、建全电器设备安全操作规章和责任制度，严禁违章作业，严禁非专业人员擅自操作或修理电器设备。
4、对电器设备进行修理作业，要拉断电源和穿戴绝缘衣物。
5、组织职工训练，掌握对触电者的急救措施和技术。
第五条事故处理：事故处理是包括事故发生后的紧急处理、报告有关部门、进行调查分析和统计、采取措施及处分有关单位和人员等一系列工作的总称。
第六条事故发生后的紧急处理事故往往具有突然性，因此在事故发生后要保持头脑清醒，切勿惊慌失措，处理失当。
一般按如下顺序处理：1、首先要切断有关动力来源，如气源、电源、火源、水源等。
2、救出受伤、死亡人员，对重伤员进行急救包扎。
3、大致估计事故的原因及影响范围。
4、及时报告和呼唤援助的同时防止事故扩大和尽可能减少损失。
5、采取灭火、堵水、导流、降温等措施使事故尽快终止。
6、事故终止后，要保护好现常第七条事故的调查、分析和处理对伤亡事故进行调查分析和处理的基本目的是：找准原因，查明责任，采取措施，消除隐患，吸取教训，改进工作。
板式家具安全管理制度
一、总则为了确保公司员工在生产、加工、运输、销售板式家具过程中的安全与健康，预防和减少事故发生，保障公司财产安全，特制定本制度。
二、安全生产责任制1. 公司领导对本单位安全生产工作全面负责，各部门负责人对本部门安全生产工作直接负责。
2. 各部门负责人应按照“管生产必须管安全”的原则，将安全生产工作纳入日常管理，确保安全生产措施落实到位。
三、安全教育培训1. 公司应定期组织员工进行安全教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
2. 新员工上岗前，必须经过岗前培训，掌握岗位操作规程和安全知识。
3. 定期组织安全知识竞赛、安全演讲等活动，增强员工的安全意识。
四、安全生产检查1. 公司应建立健全安全生产检查制度，定期对生产现场、设备、设施进行检查，发现问题及时整改。
2. 各部门应定期对本部门安全生产进行检查，确保安全生产措施落实到位。
3. 发现安全隐患，应立即采取措施消除，并向公司领导报告。
五、安全生产操作规程1. 严格遵守国家有关安全生产的法律法规，严格执行公司安全生产规章制度。
2. 操作设备前，必须了解设备性能、操作规程和安全注意事项。
3. 严禁违章操作、酒后上岗、疲劳作业等行为。
4. 作业过程中，注意观察设备运行情况，发现异常立即停止作业，并向负责人报告。
六、劳动防护用品管理1. 公司应按照国家标准为员工配备必要的劳动防护用品。
2. 员工应正确使用劳动防护用品，不得随意丢弃、损坏。
3. 劳动防护用品的采购、保管、发放和使用应严格按规定执行。
七、事故报告和处理1. 发生安全事故，应立即停止作业，保护现场，并迅速报告公司领导。
2. 事故发生后，应立即启动应急预案，采取有效措施控制事故蔓延。
3. 对事故原因进行调查分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
4. 对事故责任者依法依规进行追责。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
2. 本制度由公司安全生产委员会负责解释。
板式家具厂安全管理制度
板式家具厂安全管理制度第一章总则第一条为了加强板式家具厂的安全管理，保障员工的生命财产安全，维护企业的正常生产秩序，根据国家有关法律法规，结合企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于板式家具厂的所有员工、施工人员、外来人员及临时工。
第三条企业应建立健全安全管理制度，明确各级领导和部门的安全职责，实行安全责任制。
第四条企业应加强员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第五条企业应定期组织安全检查，及时发现和消除安全隐患，防止事故的发生。
第二章安全组织机构第六条企业应设立安全管理机构，负责企业的安全生产工作。
安全管理机构应由企业主要负责人担任负责人。
第七条企业应设立安全员，负责日常的安全管理工作。
安全员应具备相应的安全生产知识和管理能力。
第八条企业应建立安全委员会，由企业负责人、相关部门负责人和员工代表组成，负责研究、决策企业安全生产工作中的重大问题。
第三章安全职责第九条企业主要负责人应对本企业的安全生产工作负总责，制定安全生产方针和目标，定期组织安全生产会议，研究解决安全生产问题。
第十条企业应明确各部门的安全职责，确保各部门在安全生产工作中各负其责。
第十一条安全员应负责日常的安全管理工作，包括组织安全检查、落实安全措施、组织安全培训等。
第十二条员工应遵守企业的安全规章制度，正确使用安全设备，发现安全隐患应及时报告。
第四章安全生产第十三条企业应制定安全生产计划，明确安全生产目标、任务和措施。
第十四条企业应建立安全生产责任制，明确各级领导和部门的安全职责。
第十五条企业应加强安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第十六条企业应定期组织安全检查，及时发现和消除安全隐患，防止事故的发生。
第十七条企业应建立应急预案，应对突发事故。
第五章事故处理第十八条发生事故时，应立即启动应急预案，采取措施防止事故扩大。
第十九条事故发生后，应立即组织事故调查，查明事故原因，总结事故教训，提出整改措施。
板式家具厂生产管理制度
第一章总则第一条为规范板式家具厂的生产管理，提高生产效率，保证产品质量，确保安全生产，特制定本制度。
第二条本制度适用于本厂所有生产部门和员工。
第三条生产管理应遵循科学化、规范化、标准化的原则，实现生产流程的优化和资源配置的合理化。
第二章组织机构及职责第四条厂长为生产管理第一责任人，全面负责生产管理工作。
第五条生产部是生产管理的具体执行部门，负责以下职责：1. 制定生产计划，合理安排生产任务；2. 负责生产设备的维护和管理；3. 监督生产过程，确保产品质量；4. 负责生产成本的核算和控制；5. 组织安全生产培训，确保生产安全。
第六条技术部负责以下职责：1. 制定生产工艺流程；2. 研发新产品，改进现有产品；3. 对生产过程中出现的技术问题进行解决；4. 参与生产计划的制定。
第七条质检部负责以下职责：1. 制定产品质量标准；2. 对生产过程中的产品进行抽检；3. 对不合格产品进行返工处理；4. 对产品质量进行跟踪分析。
第八条仓库部负责以下职责：1. 采购原材料和零部件；2. 储存和管理原材料和零部件；3. 根据生产需求，及时发放原材料和零部件。
第三章生产计划与调度第九条生产计划由生产部根据市场需求、原材料供应、生产能力和库存情况制定。
第十条生产计划应包括以下内容：1. 产品品种、数量、规格；2. 生产时间、进度；3. 所需原材料和零部件的规格、数量；4. 生产设备的分配。
第十一条生产调度由生产部负责，根据生产计划和生产现场实际情况进行调整。
第十二条生产调度应确保以下要求：1. 按时完成生产任务；2. 合理安排生产工序；3. 充分利用生产资源；4. 确保生产安全。
第四章生产过程管理第十三条生产过程管理应遵循以下原则：1. 工序分明，责任到人；2. 质量控制，持续改进；3. 安全生产，预防为主。
第十四条生产过程中，各工序之间应保持紧密衔接，确保生产流畅。
第十五条生产部应定期对生产现场进行检查，发现问题及时整改。
板式家具厂安全管理制度
板式家具厂安全管理制度一、总则为了增强安全意识、防范事故，保障员工身体健康和财产安全，合理规范员工工作行为，符合国家相关法规及公司要求，特制订本文件。
二、安全管理职责1. 企业负责人•制定安全管理制度和安全生产规章制度•关心安全工作情况和安全生产工作，创造条件获得安全档案•投入必要的经济、技术、人力保障安全生产•对安全生产工作负有最终责任2. 生产经理•负责本厂生产经营的协调管理和安全生产的组织实施•制定各级安全生产计划和年度工作计划•负责制定和组织实施安全技术措施和安全生产教育培训计划•对生产过程中存在的安全事故隐患、不安全行为和安全管理方面的问题进行整改处理，提出及时决策3. 安全主管•建立健全安全管理体系和完善安全技术措施•组织现场针对性的安全管理、教育、检查和监督，遇事处置•参加安全事故调查，提出改进建议4. 维修、保养人员•执行安全操作程序，及时发现和排除故障隐患•对安全装置和防护措施进行维护，保证设备完好•进行定期设备检查维修，确保设备安全可靠5. 经营部门•加强各项作业的安全管理，确保产品质量•确保生产和作业环境的卫生及整洁•遵守法律法规，不违纪违规6. 工人员工•遵守安全规章制度和操作程序•维护设备、保持工作场所的整洁•发现和整改风险隐患，积极参与安全管理工作三、安全生产管理制度1. 安全教育和公告制度1.安全教育和公告制度应是安全生产工作的基础2.安全教育和公告制度应实施任务和年度计划，制定针对性的安全教育及提高安全意识的活动，加强安全教育内容上的准确性、科学性、可操作性、实效性3.安全教育与公告应每周定期召开、每月举办一次2. 安全检查制度1.安全检查制度应在生产日常管理过程中定期开展2.检查主题内容包括安全装置、安全操作、防护措施、安全警示标识等3.安全检查应完整、离不开、客观、仔细，对安全生产进行立体式掌控3. 应急救援制度1.应急救援制度是公司应对安全事故的最后防线2.应急救援预案应针对特定情况开展，明确应急救援责任人和执行机构，建立应急救援库存，提前演习应急救援预案4. 重大危险源监测制度1.重大危险源监测制度应加强危险源排查，并定期组织验收2.危险源在使用前应进行安全评估3.重大危险源应在装置本身进行标识，并制作明确标志和警示标语5. 安全生产表彰奖励制度1.安全生产表彰奖励制度应体现奖励和处罚并重2.安全生产表彰奖励制度应加强安全管理与效益创造，以新技术、新工艺、新设备和新产品研发来推动生产设备的安全生产四、安全检查和管理每位员工应严格遵守安全规章制度和操作程序，加强安全防范和安全检查，及时汇报和处理事故隐患。
板式家具厂安全管理制度（5篇）
板式家具厂安全管理制度第一章安全综合管理制度第一条总则1、为了加强本公司安全防范工作，保护企业财产和员工生命安全，保障各项工作顺利进行，特制定本制度。
2、本公司以“生产必须安全，安全为了生产”为方针，全方位实施安全管理。
第三条防火的知识1、加强各种可燃物质的管理，对易燃物质要妥善保存，不得靠近火源。
2、采取防火技术措施，如设置防火墙等。
3、配备消防设施，如消火栓，消防水源、砂箱、干粉、二氧化碳灭火器或泡沫灭火器等，要经常检查、定期更换，使之处于良好状态。
4、开展群众性消防活动。
第四条预防触电的知识防触电的主要措施是加强管理、严禁违章作业。
1、各类电器设备的选用和安装要符合安全技术规定，保证设备的保护性接地或保护性接零良好。
2、电气设备要定期检修，并作好检修记录，及时更换老化或裸露的电线，及时拆除临时和废弃线路等，接线头要包扎绝缘。
3、建全电器设备安全操作规章和责任制度，严禁违章作业，严禁非专业人员擅自操作或修理电器设备。
4、对电器设备进行修理作业，要拉断电源和穿戴绝缘衣物。
5、组织职工训练，掌握对触电者的急救措施和技术。
第五条事故处理：事故处理是包括事故发生后的紧急处理、报告有关部门、进行调查分析和统计、采取措施及处分有关单位和人员等一系列工作的总称。
第六条事故发生后的紧急处理事故往往具有突然性，因此在事故发生后要保持头脑清醒，切勿惊慌失措，处理失当。
一般按如下顺序处理：1、首先要切断有关动力来源，如气源、电源、火源、水源等。
2、救出受伤、死亡人员，对重伤员进行急救包扎。
3、大致估计事故的原因及影响范围。
4、及时报告和呼唤援助的同时防止事故扩大和尽可能减少损失。
5、采取灭火、堵水、导流、降温等措施使事故尽快终止。
6、事故终止后，要保护好现场。
第七条事故的调查、分析和处理对伤亡事故进行调查分析和处理的基本目的是：找准原因，查明责任，采取措施，消除隐患，吸取教训，改进工作。
第八条安全检查1、查有无进行安全教育。
家具企业安全生产管理制度（3篇）
家具企业安全生产管理制度一、安全生产目标本家具企业坚持“安全第一，预防为主”的方针，确保员工的人身安全和财产安全，保护企业的正常生产秩序和经济效益，营造良好的安全生产环境。
二、安全生产责任制度1.企业安全生产领导小组负责制定和组织实施安全生产管理制度，协调各部门之间的安全生产工作，定期检查和评估安全生产工作的执行情况。
2.各部门负责人要切实担负起本部门的安全生产管理责任，组织本部门内的安全生产工作，落实相关安全措施，确保员工的安全。
3.所有员工都是安全生产的参与者和责任人，应当积极配合企业的安全生产工作，遵守安全操作规程，提高安全意识，发现安全隐患及时报告。
三、安全生产管理制度1.制定和完善相关安全操作规程，明确各岗位员工的操作规范和安全要求。
2.定期组织安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。
3.加强设备和设施的安全维护和保养，定期进行安全检查和维修。
4.建立健全事故报告和应急处理制度，及时组织救援和事故调查。
5.建立安全生产档案，记录和记录员工的安全培训情况、事故情况和安全措施的执行情况。
6.建立安全生产考核制度，对各部门和员工的安全生产工作进行评估。
四、安全生产奖惩制度1.对安全生产工作出色的员工和部门给予奖励和表彰。
2.对违反安全规定和制度的员工进行批评教育，并按照违规程度给予相应的纪律处分。
3.对在事故中造成人员伤亡、设备损坏或经济损失的责任人给予追究和相应的法律责任。
五、持续改进安全生产1.定期召开安全生产会议，分析和评估安全生产工作，提出改进措施。
2.组织安全生产经验交流和学习，借鉴其他企业的安全管理经验。
3.加强与相关行业的合作和信息交流，共同推动安全生产的进步和发展。
以上是家具企业安全生产管理制度的基本内容，根据企业实际情况可进行相应的调整和完善。
同时，要确保制度的有效执行和监督，不断提升企业的安全生产管理水平。
家具企业安全生产管理制度（2）1、企业法人对本单位安全生产工作应负总体责任。
家具企业安全生产管理制度（4篇）
家具企业安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强家具企业的安全生产管理，确保员工的生命安全和财产安全，保障企业正常生产经营，制定本制度。
第二条本制度适用于所有家具企业，包括生产、加工、销售、维修等环节。
第三条家具企业应建立健全安全生产管理体系，明确安全生产的职责和纪律，确保安全生产工作的有效开展。
第四条家具企业应加强安全生产宣传教育，提高员工的安全意识和安全素质。
第五条家具企业应落实安全基本要求，建立健全安全管理机制，加强安全生产监督和检查，及时发现和解决安全隐患。
第六条家具企业应加强与相关部门的合作，建立联防联控机制，共同做好安全工作。
第二章安全生产责任第七条家具企业的主要负责人是安全生产的第一责任人，负责组织实施安全生产工作，并对其效果负责。
第八条家具企业应明确安全生产的组织机构，制定相关的安全职责和岗位责任。
第九条家具企业应委派专门的安全生产管理人员负责安全生产工作，确保相关工作的落实。
第十条家具企业应建立健全安全生产目标责任制，确保各级责任人履行相应的安全职责。
第十一条家具企业应加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全防范意识和应急处置能力。
第十二条家具企业应落实安全生产责任纪律，对安全生产责任不落实的人员进行纪律处分。
第三章安全生产规章制度第十三条家具企业应建立健全安全生产规章制度，明确员工的安全行为规范。
第十四条家具企业应制定火灾预防制度，包括配备灭火设施、安全疏散通道的设置等。
第十五条家具企业应制定电气安全制度，确保电气设备的正常运行和安全使用。
第十六条家具企业应制定机械设备安全操作规程，严格控制机械操作，防止事故发生。
第十七条家具企业应制定化学品安全管理规定，确保化学品的安全使用和储存。
第十八条家具企业应制定危险废物管理制度，确保危险废物的安全处理和处置。
第十九条家具企业应建立健全安全生产应急预案，及时应对突发事件和事故。
第四章安全生产措施第二十条家具企业应建立健全员工的安全管理制度，包括岗前培训、定期安全培训等。
家具企业安全生产管理制度(三篇)
家具企业安全生产管理制度1. 安全生产目标：家具企业的安全生产目标是确保员工的生命安全和健康，保护企业的财产安全，促进企业的可持续发展。
2. 安全责任：企业要建立健全安全生产管理制度，明确安全责任人员，并对其进行培训和考核，确保安全责任到位。
3. 安全生产组织机构：企业要成立安全生产领导小组，明确各职责，并定期组织安全会议，强化安全意识，提高员工的安全生产素质。
4. 安全生产管理制度：企业要制定安全生产管理规定，包括生产流程、操作规程、安全防护措施等，确保员工按规定进行生产，减少安全事故发生的可能性。
5. 安全设施和装备：企业要进行安全设施和装备的购置和维护，确保设施和装备的完好性，提供安全的劳动环境。
6. 员工培训：企业要组织员工参加安全生产培训，提高员工的安全生产意识和技能，教育员工正确使用安全设施和装备，增强员工的安全防范能力。
7. 隐患排查和整改：企业要进行定期的隐患排查，发现安全隐患要立即整改，确保安全生产环境的良好状态。
8. 安全生产监管：企业要积极配合政府的安全生产监管工作，接受监督检查，按照相关法律法规开展安全生产工作。
9. 安全演练和应急预案：企业要定期组织安全演练，提高员工的应急处理能力，制定完善的应急预案，及时应对突发事件。
10. 安全记录和分析：企业要做好安全记录工作，对安全事故进行分析和研究，总结经验教训，提出改进措施，防止类似事故再次发生。
家具企业安全生产管理制度（二）一、总则1. 家具企业应建立健全安全生产管理制度，制定适用于企业实际情况的安全生产规章制度。
2. 家具企业应建立安全责任体系，明确安全管理职责及相关工作人员的职责。
3. 家具企业应加强安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
4. 家具企业应建立安全生产档案，完善事故报告和调查制度，及时掌握事故情况并进行分析总结，以便制定防范措施。
二、生产现场安全管理1. 家具企业应制定相关安全操作规程和操作规范，确保员工进行操作前都接受过相应的安全培训，并掌握正确的操作方法。
板式家具厂安全管理制度范文(4篇)
板式家具厂安全管理制度范文1. 厂区安全管理责任划分：明确厂区安全管理的责任划分，确定相关岗位的负责人，落实安全管理责任。
2. 安全生产方针和目标：制定安全生产方针和目标，并向全体员工进行宣传和培训，确保员工了解和遵守安全生产方针。
3. 安全生产管理体系：建立健全安全生产管理体系，包括安全检查、隐患排查、事故调查和应急预案等制度，确保安全管理的有效实施。
4. 岗位责任制度：明确各岗位的安全责任和职责，落实安全生产的全员参与，确保每个员工都知晓自己的安全责任，并按照规定落实到位。
5. 安全培训和教育：开展员工安全培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能，确保员工具备安全工作的能力。
6. 安全设备和防护用品：根据工作环境和工种特点，配备必要的安全设备和个人防护用品，并进行定期检查和维护，确保设备和用品的有效性和安全性。
7. 安全生产监督检查：定期开展安全生产监督检查，发现并整改安全隐患，确保安全生产的持续改进。
8. 事故报告和调查处理：建立事故报告和调查处理制度，及时报告事故发生情况，并进行事故调查和处理，防止事故的再次发生。
9. 紧急预案和应急演练：制定紧急预案和应急演练计划，定期组织员工进行应急演练，确保员工掌握应急处理的方法和技能。
10. 违规处理制度：制定违规处理制度，对违反安全规定和程序的行为进行严肃处理，以倒逼员工自觉遵守安全管理制度。
以上是板式家具厂安全管理制度的一些内容，具体制定时需根据厂区实际情况进行适当调整和补充。
板式家具厂安全管理制度范文（2）【安全管理制度】第一章安全管理的基本原则第一条为确保员工的人身安全和财产安全，提高公司的安全生产水平，制定本安全管理制度。
第二条安全管理原则：安全第一、预防为主、综合治理、持续改进。
第三条安全管理的目标：实现安全生产、预防事故、保障员工健康。
第四条安全管理的基本要求：责任明确、制度健全、管理严格、技术先进。
第五条安全管理的主体：全体员工是安全管理的主体，各级管理人员是安全管理的责任主体。
板式家具厂安全管理制度模板
板式家具厂安全管理制度模板一、制度目的为了确保板式家具厂的安全生产，防止和减少事故的发生，保护员工和设备的安全，规范企业的安全管理行为，订立本安全管理制度。
二、适用范围本安全管理制度适用于板式家具厂的各个部门和岗位，全体员工都必需遵守该制度。
三、安全管理职责3.1 企业职能部门1.负责订立、完满和推动实施安全管理制度。
2.引导、协调和监督各部门和岗位的安全管理工作。
3.定期组织安全培训和教育活动，提高员工安全意识和技能。
3.2 部门负责人1.负责组织、实施和监督本部门的安全管理工作。
2.订立本部门的安全管理制度，明确各岗位的安全责任和操作规范。
3.定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急本领。
3.3 员工1.遵守公司的安全管理制度，听从安全管理人员的指挥和管理。
2.自动参加安全培训和教育，提高安全意识和安全技能。
3.发现安全隐患或问题，及时报告并采取措施进行整改。
四、安全管理措施4.1 安全生产管理1.定期组织安全生产例会，研究和解决安全生产中的问题。
2.订立并落实安全操作规程，严禁违章操作或使用不合格设备。
3.定期检查和维护生产设备，确保设备的安全运行。
4.2 安全生产设施1.依照相关法律法规和标准要求，配备必需的消防器材和应急设备。
2.定期检查和维护消防器材和应急设备，确保其能够正常使用。
3.订立火灾逃命预案和应急演练计划，提高员工的应急处理本领。
4.3 安全生产培训1.开展新员工入职安全培训和现场安全操作培训。
2.定期组织员工进行安全技能培训，提高员工的安全操作和应急处理本领。
3.常态化开展安全教育活动，提高员工的安全意识和行为习惯。
4.4 安全检查和评估1.定期进行安全隐患排查和整改工作，确保工作场合的安全。
2.定期进行安全风险评估，识别和掌控可能存在的安全风险。
3.进行事故隐患调查和分析，总结经验教训，提出改进看法。
4.5 应急救援和事故处理1.订立应急预案和事故处理流程，做好应急救援准备工作。
板式家具安全生产管理制度
一、总则为保障公司员工的生命财产安全，预防和减少生产安全事故的发生，提高安全生产管理水平，特制定本制度。
二、组织机构与职责1. 公司成立安全生产委员会，负责全公司的安全生产工作。
2. 各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，负责本部门安全生产工作。
3. 安全生产管理部门负责全公司安全生产的日常管理工作。
三、安全生产责任制1. 公司领导层：全面负责公司安全生产工作，定期研究解决安全生产工作中的重大问题。
2. 各部门负责人：对本部门安全生产工作负直接领导责任，确保本部门安全生产措施落实到位。
3. 员工：遵守安全生产规章制度，正确使用生产设备，自觉维护生产环境，发现安全隐患及时报告。
四、安全生产教育培训1. 公司定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和操作技能。
2. 新员工入职前必须进行安全生产教育培训，合格后方可上岗。
3. 员工应积极参加安全生产教育培训，提高自身安全素质。
五、生产设备与安全设施1. 公司应定期对生产设备进行维护保养，确保设备安全运行。
2. 生产设备应配备必要的安全防护装置，确保员工在操作过程中安全。
3. 安全设施应保持完好，不得擅自拆除或损坏。
六、现场安全管理1. 生产现场应保持整洁，不得堆放杂物，确保通道畅通。
2. 员工进入生产现场必须穿戴安全帽、防护眼镜等个人防护用品。
3. 严禁酒后作业、疲劳作业，确保员工精神饱满、精力充沛。
七、安全隐患排查与治理1. 公司定期组织安全生产隐患排查，及时消除安全隐患。
2. 员工发现安全隐患应立即报告，相关部门应及时处理。
3. 对安全隐患整改不到位的，追究相关责任人的责任。
八、事故报告与处理1. 发生生产安全事故，应立即报告公司安全生产委员会。
2. 事故发生后，立即启动应急预案，采取措施减少事故损失。
3. 对事故原因进行调查分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
九、附则1. 本制度由公司安全生产委员会负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
2024年板式家具厂安全管理制度
2024年板式家具厂安全管理制度第一章总则第一条为了规范板式家具厂的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，有效避免安全事故的发生，制定本安全管理制度。
第二条本制度适用于板式家具厂的全体员工和相关管理人员，所有人都应遵守本制度。
第三条安全生产是板式家具厂的首要任务，所有员工应时刻将安全放在第一位，严格遵守本制度的各项规定，并积极参与安全培训和技术交流。
第四条板式家具厂的管理层应加强对安全生产的领导，建立健全安全管理机构，明确各级安全管理职责和权限，提供必要的安全生产设备和装备。
第五条应建立完善的安全预警机制和应急处理机制，及时发现并有效应对各类安全风险和突发事件。
第六条板式家具厂应与相关监管部门建立紧密的合作关系，接受监管部门的管理和指导，积极配合安全生产的监督检查和评估。
第二章组织机构和职责第七条板式家具厂应设立安全生产管理部门，由专职安全生产管理人员负责。
第八条安全生产管理部门的主要职责包括：1. 负责制订和组织实施安全管理制度和相关规章制度；2. 负责组织安全生产培训和技术交流；3. 负责协调各部门安全工作，推动安全生产的落实；4. 负责组织安全生产检查和评估，及时发现并整改安全隐患；5. 负责组织应急预案的编制和实施。
第九条各部门应设立安全管理岗位，由专职人员负责，具体职责如下：1. 生产部门：负责组织生产过程中的安全管理，确保生产设备的安全性能和操作规范；2. 人力资源部门：负责组织员工的安全培训和教育，做好员工的安全防护工作；3. 质量控制部门：负责监督产品的安全性能，及时发现并整改质量隐患；4. 安全管理岗位应配备必要的设备和工具，确保安全生产工作的顺利进行。
第十条各级安全管理人员应严格履行职责，及时发现和处理各类安全隐患，加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
第三章安全管理制度第十一条板式家具厂应建立完善的安全管理制度，包括但不限于以下内容：1. 安全生产规章制度：明确员工的安全行为准则，规范安全操作流程；2. 安全防护措施：包括现场安全防护设施和个人防护用品的配备和使用；3. 应急预案：制定各类突发事件的应急预案，明确责任人和应急措施；4. 安全培训：定期组织员工进行安全培训，提高员工的安全意识和技能；5. 安全隐患排查和整改：开展一次性和常态化安全检查，及时发现并整改安全隐患；6. 安全巡逻和报警制度：建立安全巡逻制度，及时发现并处理安全问题，配备必要的报警设备。
板式家具厂的规章制度
板式家具厂的规章制度
《板式家具厂规章制度》
一、员工管理
1. 客户服务部门负责与客户的沟通和协调工作，要求所有员工尊重客户，礼貌待人。
2. 生产部门要求所有员工按照生产计划进行工作，严禁私自调整生产顺序。
3. 人力资源部门要求所有员工按照公司规定的考勤制度进行打卡，不能迟到早退。
二、安全生产
1. 所有员工必须遵守安全生产规定，严禁在工作中疲劳驾驶或者在机器运转过程中随意接触设备。
2. 生产部门要求所有员工必须穿戴好安全防护用具，严禁在未经授权的情况下操作危险设备。
3. 仓储部门要求所有员工对存放的原材料和成品进行规范的整理和标识，严禁存放易燃易爆物品。
三、质量控制
1. 生产部门负责初步检验产品质量，质检部门将进行最终验收，任何不合格产品都不得入库或交付客户。
2. 客户服务部门要求对客户提出的质量问题进行及时的反馈和解决，确保客户满意。
3. 每个员工都有义务保证自己的工作质量，不能推卸责任或者敷衍了事。
四、环境保护
1. 公司要求所有员工节约用水、用电，减少环境污染。
2. 生产废料要做好分类和妥善处理，防止造成环境污染。
五、纪律要求
1. 所有员工必须遵守公司规章制度，不得违反公司规定行为。
2. 违反公司规定的行为要按照规定进行处罚，严重者将会被开除。
以上规章制度为公司员工必须遵守的基本规定，如有违反者将会受到相应的处理。
公司将以严明的纪律，严格要求员工遵守规章制度。
家具厂安全生产管理制度范文(三篇)
家具厂安全生产管理制度范文1.总则家具厂安全生产管理制度是为了保障员工的人身安全和财产安全，维护生产秩序，遵守国家安全法律法规，落实企业安全生产管理的各项制度和措施，加强对安全生产的监管和管理，确保生产过程中发生的安全事故最小化。
2.责任分工2.1 企业负责人要明确安全生产的责任和义务，对整个企业的安全生产负总责。
2.2 安全生产管理部门要负责制定安全生产管理计划和规章制度，并组织实施。
2.3 生产经营部门要落实安全生产管理制度，确保生产过程中的安全措施得到执行。
2.4 全体员工要积极参与安全生产管理工作，提高安全意识和防范意识。
3.安全生产培训3.1 新员工入职前要进行安全生产培训，包括企业的安全生产政策、各类安全操作规程、应急处理等。
3.2 定期组织员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
4.安全生产设施4.1 家具生产区域要设置明显的安全警示标志，指示员工正确使用设备和工具。
4.2 安全通道、疏散通道、消防器材等应设置完善，保证员工的生命安全。
5.生产安全控制5.1 安全操作规程要制定和完善，员工必须按照规程进行操作。
5.2 设备和工具要定期检修和维护，确保正常运转，减少事故的发生。
5.3 生产过程中的危险因素要进行风险评估，并采取相应的防护措施。
5.4 加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全操作技能。
6.事故处理和报告6.1 发生事故时，要立即组织救援和抢救，并及时报告上级主管部门和企业负责人。
6.2 对事故原因要进行深入调查，总结教训，防止类似事故再次发生。
7.安全奖惩制度7.1 奖励那些积极参与安全生产管理工作的员工，鼓励安全生产的先进事迹和经验。
7.2 对违反安全生产规定、造成事故或影响安全生产的员工，要严肃处理，包括警告、罚款甚至解雇等。
家具厂安全生产管理制度的内容还可根据企业的实际情况进行调整和完善，以确保员工的生产安全和企业的可持续发展。
家具厂安全生产管理制度范文（二）第一章总则第一条为了确保家具厂安全生产，保障员工生命财产安全，维护社会稳定，制定本管理制度。
板式家具厂管理制度
第一章总则第一条为规范本厂生产、经营和管理活动，提高生产效率，确保产品质量，保障员工权益，特制定本制度。
第二条本制度适用于本厂所有员工，包括生产、销售、技术、行政等各部门。
第三条本制度依据国家相关法律法规，结合本厂实际情况制定。
第二章组织机构第四条本厂设立董事会、总经理室、各部门及车间。
第五条董事会负责制定厂发展规划，监督厂务运行。
第六条总经理室负责全厂生产、经营、管理工作。
第七条各部门及车间按照职责分工，负责各自领域的具体工作。
第三章生产管理第八条生产计划：1. 生产计划由生产部根据销售部订单、库存情况和生产能力制定。
2. 生产计划应合理分配资源，确保生产进度和质量。
第九条生产调度：1. 生产调度由生产部负责，确保生产计划顺利实施。
2. 生产调度应关注生产进度，及时调整生产计划。
第十条原材料管理：1. 原材料采购由采购部负责，确保原材料质量符合标准。
2. 原材料入库、出库由仓储部负责，做好台账记录。
第十一条生产设备管理：1. 设备维护由设备部负责，确保设备正常运行。
2. 设备故障报修及时，维修及时。
第十二条质量控制：1. 质量控制由质量部负责，确保产品质量符合国家标准。
2. 生产过程中，严格执行检验程序，不合格产品不得流入下一工序。
第四章销售管理第十三条销售计划：1. 销售计划由销售部根据市场情况和客户需求制定。
2. 销售计划应合理分配销售任务，确保销售目标达成。
第十四条客户管理：1. 销售部负责客户关系的维护和拓展。
2. 建立客户档案，定期回访，了解客户需求。
第十五条销售合同管理：1. 销售合同由销售部负责签订，确保合同内容合法、合规。
2. 合同签订后，及时跟进合同执行情况。
第五章人力资源管理第十六条员工招聘：1. 招聘工作由人力资源部负责，确保招聘到合适的人才。
2. 招聘过程中，遵循公平、公正、公开的原则。
第十七条培训与发展：1. 人力资源部负责制定员工培训计划，提高员工素质。
2. 员工根据自身发展需求，可申请参加各类培训。
家具厂安全生产管理制度范文(三篇)
家具厂安全生产管理制度范文第一章总则第一条为了确保家具厂安全生产，保障员工生命财产安全，维护社会稳定，制定本管理制度。
第二条家具厂安全生产管理制度适用于家具厂内的各个生产环节和工作岗位，包括生产操作、设备维护、电气管理、劳动保护等方面。
第三条家具厂安全生产管理制度的目标是规范生产行为，提高员工安全意识，减少事故发生率，保障员工身心健康。
第四条家具厂安全生产管理制度的实施人员包括家具生产经理、安全保卫人员、生产线领班等。
第五条家具厂安全生产管理制度涉及的违纪行为将给予相应的处罚，包括警告、罚款、停工整改等惩罚措施。
第六条家具厂安全生产管理制度由安全保卫部门负责执行，相关部门、员工及劳动者必须遵守。
第二章安全生产管理第七条家具厂必须建立完善的安全生产管理制度和操作规程，合理划分工作区域，保证生产过程中无缝对接。
第八条家具厂必须定期进行安全生产培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第九条家具厂应设立专门的安全保卫部门，负责隐患排查、事故预防和应急处理等工作。
第十条家具厂应加强对劳动者的安全教育，定期组织安全演练和应急演练，提高员工的自救互救能力。
第十一条家具厂应定期对生产设备进行维护和检修，保证设备的正常运行和安全使用。
第三章劳动保护第十二条家具厂必须配备必要的劳动保护设施，如防护服、安全帽、防护手套等，并确保员工正确使用。
第十三条家具厂必须提供良好的工作环境，确保通风、采光等条件达到标准，避免对员工身体健康产生影响。
第十四条家具厂必须按照相关法律法规，规定劳动者的工作时间、休息保障和加班等情况，保证员工的合法权益。
第十五条家具厂必须定期进行劳动保护培训，加强员工的职业健康意识，推行安全文化。
第十六条家具厂禁止使用不符合标准的劳动工具和设备，禁止超负荷作业和长时间连续工作。
第四章电气管理第十七条家具厂必须定期对电气设备进行巡检，确保电气设备的正常运行和安全使用。
第十八条家具厂必须合理规划电气线路，确保电气设备的供电能力和稳定性。
板式家具厂安全管理制度模版
板式家具厂安全管理制度模版一、安全责任制度1.1 企业领导班子成员必须严格遵守国家有关法律法规、政策和企业安全管理制度，对企业安全工作负总责，并实施分级负责制。
1.2 生产、营运、维修等部门负责人要认真履行本部门的安全工作职责，制定并落实相关安全管理措施，并组织开展安全生产培训和演练活动。
1.3 所有员工都要具备承担安全职责的意识，严禁违反安全规定和操作规程，发现及时报告各类安全隐患，积极参与安全管理工作。
二、安全生产管理制度2.1 工艺流程安全管理2.1.1 设计部门必须制定详细的工艺流程，并确保其符合国家标准和要求。
2.1.2 设备部门必须保证所使用的设备完好无损，定期进行检查、维修和保养，重点检查和控制易发生事故的设备。
2.1.3 生产部门要根据工艺流程，制定详细的作业指导书，明确操作步骤和要求，严禁擅自变更或更换工艺。
2.2 安全设施管理2.2.1 厂区内的消防器材必须按规定摆放，保持畅通，定期进行检查和维修，确保安全可用。
2.2.2 企业必须建立健全的安全监控系统，为各个区域安装监控设备，保障生产过程中的安全。
2.2.3 厂区内必须建立明显的安全警示标志，以提醒员工警惕安全风险并采取相应的安全措施。
2.3 安全培训管理2.3.1 企业必须制定安全培训计划，对新员工进行安全培训，并定期组织重点岗位的安全培训和演练。
2.3.2 各部门必须制定安全培训教材和课程内容，并根据员工的实际情况进行针对性培训。
2.3.3 员工应参加企业组织的安全培训和演练活动，接受知识的传授和技能的培养，提高安全意识和自我保护能力。
2.4 应急救援管理2.4.1 企业必须建立健全的应急救援机制，制定应急预案和演练计划，配备必要的应急救援器材和设备。
2.4.2 各部门要组织员工定期参与应急演练，提高应急处置能力，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行处置。
2.4.3 企业必须与当地公安、消防、医院等相关单位建立良好的合作关系，确保在应急情况下能够及时调动各方力量进行救援。
家具企业安全生产管理制度(四篇)
家具企业安全生产管理制度1. 安全生产目标：家具企业的安全生产目标是确保员工的生命安全和健康，保护企业的财产安全，促进企业的可持续发展。
2. 安全责任：企业要建立健全安全生产管理制度，明确安全责任人员，并对其进行培训和考核，确保安全责任到位。
3. 安全生产组织机构：企业要成立安全生产领导小组，明确各职责，并定期组织安全会议，强化安全意识，提高员工的安全生产素质。
4. 安全生产管理制度：企业要制定安全生产管理规定，包括生产流程、操作规程、安全防护措施等，确保员工按规定进行生产，减少安全事故发生的可能性。
5. 安全设施和装备：企业要进行安全设施和装备的购置和维护，确保设施和装备的完好性，提供安全的劳动环境。
6. 员工培训：企业要组织员工参加安全生产培训，提高员工的安全生产意识和技能，教育员工正确使用安全设施和装备，增强员工的安全防范能力。
7. 隐患排查和整改：企业要进行定期的隐患排查，发现安全隐患要立即整改，确保安全生产环境的良好状态。
8. 安全生产监管：企业要积极配合政府的安全生产监管工作，接受监督检查，按照相关法律法规开展安全生产工作。
9. 安全演练和应急预案：企业要定期组织安全演练，提高员工的应急处理能力，制定完善的应急预案，及时应对突发事件。
10. 安全记录和分析：企业要做好安全记录工作，对安全事故进行分析和研究，总结经验教训，提出改进措施，防止类似事故再次发生。
家具企业安全生产管理制度（二）1、企业法人对本单位安全生产工作应负总体责任。
2、依法建立安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。
3、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。
4、持续具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。
5、确保资金投入满足安全生产条件需要。
6、依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。
7、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施，教育职工自觉承担安全生产义务。
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第一章安全综合管理制度
第一条总则
1、为了加强本公司安全防范工作，保护企业财产和员工生命安全，保障各项工作顺利进行，特制定本制度。
2、本公司以“生产必须安全，安全为了生产”为方针，全方位实施安全管理。
第三条防火的知识
1、加强各种可燃物质的管理，对易燃物质要妥善保存，不得靠近火源。
2、采取防火技术措施，如设置防火墙等。
3、配备消防设施，如消火栓，消防水源、砂箱、干粉、二氧化碳灭火器或泡沫灭火器等，要经常检查、定期更换，使之处于良好状态。
4、开展群众性消防活动。
第四条预防触电的知识
防触电的主要措施是加强管理、严禁违章作业。
1、各类电器设备的选用和安装要符合安全技术规定，保证设备的保护性接地或保护性接零良好。
2、电气设备要定期检修，并作好检修记录，及时更换老化或裸露的电线，及时拆除临时和废弃线路等，接线头要包扎绝缘。
3、建全电器设备安全操作规章和责任制度，严禁违章作业，严禁非专业人员擅自操作或修理电器设备。
4、对电器设备进行修理作业，要拉断电源和穿戴绝缘衣物。
5、组织职工训练，掌握对触电者的急救措施和技术。
第五条事故处理：事故处理是包括事故发生后的紧急处理、报告有关部门、进行调查分析和统计、采取措施及处分有关单位和人员等一系列工作的总称。
第六条事故发生后的紧急处理
事故往往具有突然性，因此在事故发生后要保持头脑清醒，切勿惊慌失措，处理失当。
一般按如下顺序处理：
1、首先要切断有关动力来源，如气源、电源、火源、水源等。
2、救出受伤、死亡人员，对重伤员进行急救包扎。
3、大致估计事故的原因及影响范围。
4、及时报告和呼唤援助的同时防止事故扩大和尽可能减少损失。
5、采取灭火、堵水、导流、降温等措施使事故尽快终止。
6、事故终止后，要保护好现场。
第七条事故的调查、分析和处理
对伤亡事故进行调查分析和处理的基本目的是：找准原因，查明责任，采取措施，消除隐患，吸取教训，改进工作。
第八条安全检查
1、查有无进行安全教育。
2、查安全操作规程是否公开张挂或放置。
3、查在布置生产任务时有无布置安全工作。
4、查安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备。
5、查个人防护用品是否齐备及正确使用。
6、查工作衔接配合是否合理。
7、查事故隐患是否存在。
8、查安全计划措施是否落实和实施。
第九条自我安全检查要点
1、检查工作区域的安全性：注意周围环境卫生、工序通道畅通、梯架台稳固、地面和工作台面平整。
2、检查使用材料的安全性、材料有无断裂、毛刺，注意堆放、运输手段等。
3、检查工具的安全性：注意是否齐全、清洁、有无损坏，有何特殊使用规定、操作方法等。
4、检查设备的安全性：注意防护、保险、报警装置、控制机构的完好情况。
5、检查其他防护的安全性：通风、防暑降温、保暖情况，防护用品是否齐备和正确使用，有无消防和急救物品等。
第二章安全保卫管理制度
第十条安全保卫工作特指公司办公区域内的防盗、防火及其他保护公司利益的工作。
第十一条公司实施节假日值班制度，由办公室负责每月的值班安排和监督工作，值班人员必须按时到岗，并认真履行值班职责，检查各部门对各项安全制度，安全操作规程是否落实。
第十二条夜间值班人员负责每日的开门和锁门，每日晚上值班人员在锁门前必须认真检查门窗是否锁好，电源是否切断，保证无任何安全隐患。
第十三条公司员工应妥善保管印章、钱款、贵重物品、重要文件等，下班前将抽屉及文件柜锁好，切断电源后方可离开。
第十四条办公室负责组织有关人员不定期地对公司办公环境的安全实施监督检查，如有安全隐患，相应部门要及时整改。
第十五条公司所属办公区域的门锁钥匙，起用前应在办公室备份一套，办公室必须妥善保管，以备急需时使用。
第三章财物失窃处理办法
第十九条本公司发生财物失窃事件后，有关人员须在第一时间到达现场，查看该房门是否有明显损坏或被硬性物撬开的迹象。
第二十条开门进入房间后，须查看房内之物是否凌乱，行李或提箱、橱柜是否被撬开。
第二十一条不可移动现场摆设、触摸任何物件，及时封锁现场，不准任何人进入。
第二十二条观察有无形迹可疑人员出入，记录被窃物品价值、盗窃时间等。
第二十三条侦查人员到现场后，应主动协助其工作，以做好内部调查。
第二十四条对所涉及的各部门人员进行调查并录取口供，同时对重点部位和个人进行严密调查。
第四章防火安全制度
第二十五条本公司的防火安全工作，实行“预防为主，防消结合”的方针，防患于未然。
第二十六条总公司、分公司及各部门均实行安全责任制，设防火责任人。
第二十七条为确保各项防火安全措施的落实，公司成立防火安全领导小组，负责本公司的防火安全工作，各分公司设立相应的防火安全领导小组。
第二十八条各分公司要建立义务消防队，发生火灾要尽力控制火势蔓延或把火扑灭在初起阶段。
第二十九条各部门在生产和工作中，均须严格执行国家和市消防机关颁布的有关防火规定，并根据自己的实际情况，采取具体措施。
第三十条完善逐级检查制度，及时发现和消除火险隐患。
第三十一条消防设施要随时检查，保证有效。
第三十四条任何人发现火险后，都要及时、准确地向办公室安全保卫部门或消防机关报警（119），并积极扑救。
单位接到火灾报警后，应及时组织力量，配合消防机关进行扑救。
第三十五条奖励
1、坚持执行防火安全规章制度、敢于同违章行为作斗争、保障生产安全的，奖励20—50元；
2、不怕危险，勇于排除隐患，制止火灾爆炸事故发生，及时扑灭火灾，减少损失的，奖励100---1000元。
第三十六条处罚：
1、对无视防火安全工作，违反有关消防法规，经指出仍拒不执行的，处罚款200元/次。
2、因玩忽职守造成火灾事故的，应追究直接责任者经济赔偿责任，并处罚款200元/次。
情节严重，触犯刑法的，上报司法机关追究刑事责任，并对所在部门防火责任人处罚款200---1000元。
第五章突发事件处理规定
第三十七条本规定适用于公司总部全体员工及所有驻外机构的员工。
第三十八条突发事件主要包括员工人身发生重大的病、伤、亡或重大的刑事案件、家庭恶性纠纷等。
它们具有突然性、特殊性等特点。
第三十九条突发事件处理程序
1、突发重大事件一经发生，当事人或知情人须向相关管理部门及公司办公室报告。
由办公室会同相关管理部门协同解决。
在解决的过程中，需要向公司有关部门求助时，有关部门应积极配合与支持，不得推诿延误。
2、在时间不允许的情况下，办公室可以采取边报告、边处理的方法，对事件直接进行处理。
3、公司办公室在紧急情况下，有权调动公司一切必要的资源；全权处理后，再进行经验总结。
如有偏差，待处理下次类似事件时，再吸取教训。
4、突发重大事件处理过程中涉及公司以外的人和事，统一由公司办公室对外交涉。
5、突发重大事件的事发报告、请示及事后结果报告统一由办公室向公司领导报告。
第四十条总结经验教训及文档管理
1、对突发事件的起因进行调查分析，必要时可将分析报告，通报给相关人员以吸取教训。
2、对处理政策的把握和公司组织意图的理解方面进行认真总结，供其他管理者参考借鉴。