安全管理制度体系文件汇编版
【汇编】工贸企业安全生产管理制度汇编(250页)
L O G OY OU R C OM P A N Y N A M E《工贸企业安全生产管理制度汇编》编制单位：编撰人：地址：邮编：联系电话：服务为根效益为本持续创新追求卓越目录一、安全标准化管理体系文件管理制度 (1)二、安全标准化管理体系记录管理制度 (6)三、安全标准化管理体系档案管理制度 (9)四、安全生产目标管理制度 (14)五、安全管理机构设置和安全管理人员配备管理制度 (17)六、安全生产会议管理制度 (19)七、安全生产责任制管理制度 (25)八、安全生产责任制考核制度 (27)九、安全生产奖惩管理制度 (31)十、安全投入保证管理制度 (35)十一、识别和获取适用的安全生产法律法规及其他要求制度 (42)十二、管理制度评审和修订制度 (46)十三、安全培训教育制度 (49)安全教育培训记录 (57)十四、特种作业人员管理制度 (62)十五、管理部门、基层班组安全活动管理制度 (65)十六、建设项目安全“三同时”管理制度 (71)十七、生产设施管理制度 (73)十八、安全设施管理制度 (76)非新投资建设项目 (77)安全设施异常情况的处治 (77)十九、监视和测量设备管理制度 (82)二十、特种设备安全管理制度 (87)二十一、关键装置及重点部位安全管理制度 (96)二十二、工艺安全管理制度 (102)二十三、开停车安全管理制度 (106)二十四、检维修管理制度 (108)二十五、生产设施拆除和报废管理制度 (115)二十六、安全作业管理制度 (118)二十七、动火作业安全管理规则 (121)二十八、进入有限空间作业安全管理规则 (126)二十九、高处作业安全管理规则 (130)三十、吊装作业安全管理规则 (134)三十一、动土作业安全管理规则 (138)三十二、断路作业安全管理规则 (142)三十三、临时用电作业安全管理规则 (145)三十三、高温作业安全管理规则 (148)三十五、设备检修作业安全管理规则 (152)三十六、防火、禁烟管理制度 (157)三十七、消防管理制度 (161)三十八、安全标志标识、安全防护和告知管理制度 (168)三十九、承包商管理制度 (171)四十、供应商管理制度 (176)四十一、变更管理制度 (180)四十二、风险评判管理制度 (184)四十三、风险评判准则 (188)四十四、隐患治理管理制度 (198)四十五、重大危险源管理制度 (202)四十六、职业卫生管理制度 (205)四十七、作业场所危害因素监测管理制度 (209)四十八、劳动防护用品（具）发放管理制度 (211)四十九、事故管理制度 (215)五十、事故应急救援管理制度 (222)五十一、安全检查管理制度 (229)五十二、自评管理制度 (234)五十三、安全生产标准化看板管理制度 (242)修订控制页编号:MMGMAQBZH－ZD－01一、安全标准化管理体系文件管理制度1目的为了关于公司安全标准化管理体系有关的文件进行规矩管理，确保各相关场所使用文件为有效版本，特制定《安全标准化管理体系文件管理制度》。
企业安全生产管理工作资料汇编
企业安全生产管理工作资料汇编1. 安全生产管理制度：包括企业的安全生产管理体系、责任制度、安全生产规章制度等文件。
2. 安全生产责任部门及人员：明确企业内各部门的安全生产责任，以及责任人的职责和权限。
3. 安全生产培训资料：包括安全生产培训大纲、培训教材、培训记录等，用于对员工进行安全生产培训。
4. 安全生产检查记录：记录企业安全生产检查的结果和整改情况，以及相关的安全隐患和事故记录。
5. 安全生产应急预案：包括各类突发事件的应急预案、应急演练记录等文件。
6. 安全生产设备台账：包括企业生产设备的维护保养记录、安全操作手册等相关资料。
7. 安全生产演练记录：定期进行安全生产演练，记录演练的过程和成果，用于改进安全生产管理。
8. 安全生产奖惩制度：相关的奖励和惩罚文件，用于激励员工积极参与安全生产管理。
9. 安全生产监管部门要求资料：包括相关监管部门的安全生产要求、整改通知等文件。
10. 安全生产管理报告：定期提交的安全生产管理报告，用于反馈安全生产管理工作的情况和成果。
11. 安全生产风险评估报告：包括对企业生产过程中可能存在的安全隐患和风险进行评估分析的报告，以及相关的风险管控措施。
12. 安全生产经验交流资料：对安全生产工作中一些成功的经验教训进行总结和记录，用于未来安全生产管理的改进和借鉴。
13. 安全生产监测记录：对企业安全生产状态进行监测，包括环境监测、危险化学品监测、职业健康监测等相关记录。
14. 安全生产信息公示：包括企业安全生产公示栏的公告内容、安全生产宣传资料等。
15. 安全生产应急演练记录：记录企业定期进行的安全生产应急演练情况，包括演练的内容、过程、效果等。
16. 安全生产管理会议纪要：企业安全生产管理部门召开的会议纪要，包括会议内容、讨论结果、决议等。
17. 安全生产投入支出清单：记录企业安全生产管理方面的投入支出情况，包括培训经费、安全设备购置费用、安全改造投资等。
18. 安全生产管理评估报告：定期对企业安全生产管理情况进行评估，并编制评估报告，用于改进安全生产管理工作。
安全生产管理制度汇编
安全生产管理制度汇编1. 介绍本文档旨在整合和概述企业安全生产管理制度，包括管理体系、安全生产标准化工作、职业卫生、环境保护等方面的制度规定，以便于企业管理者和员工快速了解并遵守相关规定，确保企业的安全生产环境和生产作业安全。
2. 安全生产管理体系2.1 安全生产管理体系的组成企业安全生产管理体系应包括安全生产政策、安全生产目标、安全生产责任、安全生产组织、安全生产培训、安全生产检查、事故应急预案、事故调查与处理、安全生产评价、持续改进等组成部分。
2.2 安全生产管理体系的实施企业应制定安全生产管理手册，明确安全生产责任、安全生产工作重点、安全操作规程、安全生产检查、事故应急预案等具体实施细节，并定期进行相关规定的培训和宣传。
3. 安全生产标准化工作3.1 安全生产标准化工作的必要性实施安全生产标准化工作可以规范企业安全生产管理行为，并为安全生产工作提供系统化的标准和方法，有利于提升安全生产管理水平和防范生产事故。
3.2 安全生产标准化工作的主要内容企业应按照相关标准和要求，制定和实施安全生产标准化文件、建立安全生产标准化档案、开展安全生产标准化检查、开展安全生产标准化信息化建设等工作。
4. 职业卫生4.1 职业卫生管理的目的和原则职业卫生管理的目的是为保障员工身体健康，减少职业病发生，提高劳动者的工作能力和生产效率。
职业卫生管理原则包括预防为主、综合管理、逐级责任、科学管理、群防群控等。
4.2 职业卫生管理的具体内容具体内容包括职业病危害识别、职业卫生现状评价、职业卫生控制措施、职业病防治、职业卫生监测、职业健康体检等。
5. 环境保护5.1 环境保护管理的意义环境保护管理的意义在于避免对环境造成不可逆的破坏，并促进企业的可持续发展。
环境保护管理主要包括环境污染和环境风险的预防和控制、环境监测和评价、环境管理体系建设等。
5.2 环境保护管理的具体措施具体措施包括建立环境保护制度和规章制度、定期开展环境保护培训和宣传、建立环境保护专门机构、实施环境影响评价等。
尾矿库安全管理制度汇编
江西铜业股份有限公司城门山铜矿刘家沟尾矿库安全生产标准化体系文件刘家沟尾矿库安全管理制度汇编颁布日期：2013/1/31 实施日期：2013/2/1 批准：城门山铜矿《刘家沟尾矿库安全管理制度汇编》编制人员主编：周少兵副主编：洪建华责任编辑：穆松泉谢小林包矢航审稿人员：廖先渺但新民朱谋新黄良金韩建华安文庆熊衍良任福雄穆松泉肖滋文王小平杨文彭俊波李勇万鹏程熊良根曹喜民苏超编写人员：谢小林沈纯亮章志敏纪海波汪宏陈仕胜王兴兴江鹏罗时华包矢航王坤黄懿斌前言安全生产，责任重于泰山。
安全生产工作事关人民群众生命财产安全，事关改革、发展、稳定大局，也是矿实现全面、协调、可持续发展的必然要求。
根据安全生产法律、法规和矿山安全生产标准化规范的要求，为加强安全生产管理，规范安全生产行为，督促我矿全面落实安全生产主体责任，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持以人为本，以科学发展观指导安全生产工作，采用科学的方法，不断深化和强化安全生产管理，提高公司本质安全程度，防止和减少各类安全生产事故的发生，保障人民群众生命和财产安全，公司依照国家法律、法规、标准，对照《尾矿库安全生产标准化评定标准》编制了江西铜业有限公司城门山铜矿安全生产标准化文件体系——管理制度汇编，使矿在安全生产管理方面做到有章可循，违章必究，促进安全生产管理水平的提高，实现我矿创建、稳定、和谐的安全生产经营环境。
安全生产标准化工作小组 2013年1月目录1 安全生产组织保障 (1)1.1安全生产目标与指标管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.1 (1)1.2安全生产法律法规管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.2 (4)1.3法律法规需求识别与获取管理制度 CMS/ABZD﹙W﹚－1.3 (6)1.4法律法规与其他要求的融入管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.4 (8)1.5法律法规评审与更新管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.5 (1)1.6安全管理机构设置与人员任命管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.6 (3)1.7安全生产责任制管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.7 (8)1.8文件与资料的识别与控制制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.8 (12)1.9安全记录管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.9 (17)1.10安全生产检查制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.10 (20)1.11安全教育培训制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.11 (23)1.12重大危险源监控制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.12 (27)1.13重大隐患上报与整改制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.13 (31)1.14职业危害防治管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.14 (34)1.15特种作业管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.15 (36)1.16事故和事件管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.16 (38)1.17 设备设施安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.17 (42)1.18安全生产档案管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.18 (47)1.19安全生产奖惩制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.19 (49)1.20外部联系管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.20 (51)1.21内部沟通管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.21 (53)1.22 合理化建议制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.22 (56)1.23承包商选择、评价与管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.24 (58)1.24安全生产费用提取和使用管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.25 (61)1.25员工工伤保险与保障制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.26 (64)2 危险源辨识与风险评价 (68)2.1 尾矿库危险源辨识与风险评价管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－2.1 (68)2.2 尾矿库建设期及运行期风险评价计划CMS/ABZD﹙W﹚－2.2 (74)2.3 尾矿库关键任务识别与分析制度CMS/ABZD﹙W﹚－2.3 (81)2.4 编制关健任务作业指导书制度CMS/ABZD﹙W﹚－2.4 (83)2.5 关键流程与关键设施的风险评价制度CMS/ABZD﹙W﹚－2.5 (85)2.6 任务观察制度CMS/ABZD﹙W﹚－2.6 (88)2.7许可作业管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－2.7 (90)2.8 风险评价计划配备资源的规定CMS/ABZD﹙W﹚－2.8 (93)3 安全教育培训 (95)3.1 员工安全意识识别与提升制度CMS/ABZD﹙W﹚－3.1 (95)3.2 员工培训需求识别与分析制度CMS/ABZD﹙W﹚－3.2 (99)4 尾矿库建设 (102)4.1 矿库建设安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－4.1 (102)4.2 尾矿库闭库管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－4.2 (109)4.3 尾矿库回采管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－4.3 (113)5 尾矿库运行 (115)5.1 尾矿浓缩设施安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.1 (115)5.2 尾矿输送安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.2 (116)5.3 一次性筑坝安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.3 (118)5.4 排放安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.4 (121)5.5 尾矿库水位控制安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.5 (123)5.6 尾矿库防汛措施和排洪设施安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.6 (125)5.7 尾矿库渗流控制和排渗设施安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.7 (129)5.8 尾矿库防震与抗震安全管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.8 (131)5.9 尾矿库电力线路及照明管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.9 (132)5.10 尾矿库危险地段安全警示标志管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.10 (135)5.11 尾矿库职业卫生管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.11 (137)5.12 尾矿库职业危害预防控制制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.12 (140)5.13 尾矿库劳动防护用品管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.13 (142)5.14 尾矿库变化管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.14 (145)5.15 尾矿库环保监测管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－5.15 (148)6检查 (150)6.1尾矿库安全检查制度CMS/ABZD﹙W﹚－6.1 (150)6.2尾矿库日常巡检和定期观测制度CMS/ABZD﹙W﹚－6.2 (156)6.3尾矿库防洪安全检查制度CMS/ABZD﹙W﹚－6.3 (158)6.4尾矿库坝体安全检查制度CMS/ABZD﹙W﹚－6.4 (160)6.5尾矿库库区安全检查制度CMS/ABZD﹙W﹚－6.5 (162)6.6尾矿库纠正和预防措施管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－6.6 (164)7 应急管理 (167)7.1 尾矿库应急管理及响应制度CMS/ABZD﹙W﹚－7.1 (167)7.2 应急演练及应急预案评审制度CMS/ABZD﹙W﹚－7.2 (177)8 事故、事件报告、调查与分析 (180)8.1 尾矿库事故与事件报告管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－8.1 (180)8.2 尾矿库事故、事件调查管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－8.2 (184)8.3 尾矿库事故事件统计与分析管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－8.3 (190)8.4 尾矿库安全事故、事件回顾的规定CMS/ABZD﹙W﹚－8.4 (192)9 绩效测量与评价 (194)9.1 尾矿库安全绩效监测制度CMS/ABZD﹙W﹚－9.1 (194)9.2 尾矿库标准化系统内部评价制度CMS/ABZD﹙W﹚－9.2 (197)1 安全生产组织保障1.1安全生产目标与指标管理制度CMS/ABZD﹙W﹚－1.11 目的为规范安全生产目标与指标的设立、沟通、回顾、审批、修订等流程，特制订本制度。
实用安全管理制度体系文件汇编版
实用安全管理制度体系文件汇编版
实用安全管理制度体系文件汇编版
为了进一步提高企业的安全管理水平，确保员工的生命财产安全，依据《安全生产法》及相关法律法规的规定，本公司于X年XX
月XX日组织专业人员起草了以下实用安全管理制度体系文件：
1.《安全生产管理制度》
此制度说明了公司对安全生产的管理要求，包括组织架构、职
责分工、标准化操作、安全教育和培训、事故预防和应急处置等方面。
2.《职业健康管理制度》
此制度规定了公司的职业健康管理要求，包括各部门的职业病
危害防治、职业健康检查、职业病危害因素的识别和评估等。
3.《消防安全管理制度》
此制度规定了公司的消防安全管理要求，包括消防设施的设置、使用和维护、消防演练、火灾应急处置等方面。
4.《环境保护管理制度》
此制度规定了公司的环境保护管理要求，包括环境影响评价、
污染防治、废弃物管理等，以确保企业生产活动不对环境造成负面
影响。
5.《安全生产责任制度》
此制度规定了公司的安全生产责任制，明确了各级领导、部门
和员工的安全生产职责和义务，以保证安全生产责任得到切实落实。
综上，本公司在安全管理方面形成了健全的制度体系，将全面
提高安全生产管理水平，确保员工的生命财产安全。
《安全生产管理制度汇编(全)汇编》
铭辰实业有限公司安全生产管理制度汇编文件编号：MC/AG-01-03-2017编制人：涂克兴罗继红审核人：***批准人：***2017-03-01 发布前言为了全面贯彻落实我国“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针和安全生产法律法规，确保公司今后生产、经营及建设安全、顺利，我们依照安全生产有关法律法规和上级安全生产监督管理部门要求，参考同类企业安全生产管理情况并结合公司实际情况，编写了本《安全生产管理制度汇编》。
安全管理是企业管理的重要内容之一，是整个企业综合管理水平的反映。
安全管理可以消除企业存在的各种隐患和风险，最大程度地预防和避免意外事故的发生，通过规范人的行为和对物的不安全状态的控制和管理，减少各种不安全因素，达到避免事故，从而保障职工的生命安全和健康，保证企业生产经营的正常运行，安全发展。
印刷包装企业安全生产管理工作,是一项庞大的系统工程.它涉及到生产和经营的全过程,与生产运行、工艺操作、设备状况、人员素质、作风纪律、思想意识、文化建设及其他方面的工作都紧密联系在一起。
由于包装产品主要原材料为纸张及油墨等都属于易燃品，危险性大；各种工艺制作中的机械伤害事故，发生的可能性大，而且一旦发生事故就有可能扩展成更大的灾害，从而在一定程度上加大了生产过程安全管理的难度。
为了适应我公司安全生产形势的需要，切实搞好安全生产，保障企业员工安全健康及公司经济效益最大化，这就需要积极推行现代安全生产管理，进而建立起一整套安全生产管理体系，对生产活动进行有效地控制，防止各类事故的发生。
本《安全生产管理制度汇编》根据最新法律法规要求，汇集了公司各项安全生产管理制度，是公司今后实现安全生产管理的依据。
印发后，各部门、车间要组织员工认真学习、宣传、贯彻、执行。
本制度如有与国家安全生产法律法规或文件相悖之处，应以国家法律法规、文件为准，并对我们的制度汇编不断修正、完善。
目录第一章安全生产负责人与职责 (1)1 安全生产职责 (1)2 安全会议管理制度 (24)3 领导值班制度 (25)4 安全生产投入保障制度 (26)第二章安全生产培训教育 (28)1 安全管理人员培训教育 (28)2 从业人员培训教育 (29)第三章风险管理 (31)1 风险管理制度 (31)2 重大危险源管理制度 (37)3 仓库、罐区安全管理制度.................... 错误!未定义书签。
安全管理制度体系文件汇编2019版(全面)
目录规章制度的编制说明 (1)一、安全规章制度的制定原则 (1)二、安全规章制度的编制及管理 (1)三、安全规章制度的文本及文字要求 (2)四、其他 (3)第一部分目标 (4)一、安全生产目标管理制度 (4)二、2019年度安全生产目标 (7)三、年度安全生产目标分解 (9)四、安全生产目标实施计划和考核办法 (10)第二部分组织机构和职责 (18)一、安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (18)二、安全生产领导小组 (19)三、安全生产领导小组工作章程 (21)四、安全管理机构 (25)五、公司安全员任命通知 (27)六、安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (29)七、安全生产责任制 (35)第三部分安全生产投入 (59)一、安全生产投入保障制度 (59)二、2019年安全生产投入计划 (63)三、工伤保险管理制度 (64)第四部分法律法规与安全管理制度 (74)一、识别和获取适用的安全法律法规、标准及其它要求管理制度 (74)二、安全管理制度及安全操作规程文件管理及修订制度 (79)三、公司文件档案管理制度 (82)四、领导现场带班制度 (93)五、班组安全达标管理制度 (95)六、风险评估和控制管理制度 (100)七、消防安全管理制度 (110)八、安全生产会议制度 (115)第五部分教育培训 (118)一、安全教育培训管理制度 (118)二、年度安全教育培训计划 (123)第六部分生产设备设施 (130)一、建设项目安全“三同时”管理制度 (130)二、设备设施安全管理制度 (134)三、生产设备、设施验收管理制度 (139)四、生产设施设备检修、维修和保养的安全管理制度 (141)五、生产设施安全拆除和报废管理制度 (144)六、电气设施安全管理制度 (147)七、特种设备安全管理制度汇编 (153)八、特种（设备）作业人员管理制度 (161)第七部分作业安全 (165)一、危险作业管理制度 (165)（一）交叉作业管理制度 (165)（二）受限空间作业安全管理制度 (173)（三）动火作业安全管理制度 (180)（四）大型吊装作业安全管理制度 (185)（五）高处作业管理制度 (192)（六）临时用电安全管理制度 (197)（七）有毒、有害作业安全管理制度 (201)（八）能源介质安全作业管理制度 (203)二、警示标志和安全防护管理制度 (207)三、变更管理制度 (210)四、三违管理制度 (215)五、危险作业风险分析及控制措施 (221)第八部分隐患排查和治理 (227)一、安全检查制度 (227)二、安全隐患排查治理制度 (233)二、安全生产状况预警指数系统 (246)第九部分危险源监控 (248)一、危险源管理制度 (248)二、重大危险源识别、评价、监控及管理制度 (251)第十部分职业健康 (255)一、职业健康管理制度 (255)二、劳动防护用品管理制度 (259)第十一部分应急救援 (261)一、应急救援管理制度 (261)二、安全生产应急救援队伍管理制度 (269)三、安全生产事故应急救援预案（以企业自定的为主） (275)（一）综合预案 (275)（二）火灾预案 (279)第十二部分事故报告、调查和处理 (284)一、事故报告、调查、处理制度 (284)第十三部分绩效评定和持续改进 (298)一、安全生产标准化绩效评定管理制度 (298)规章制度的编制说明一、安全规章制度的制定原则第一条坚持普遍性、长期性的原则。
(完整版)安全生产管理制度汇编(2022年修订)
第一章基本制度1-1 识别和获取合用的安全生产法律法规、标准及其他要求制度 1、目的为了及时识别、获取、更新与安全生产相关的法律、法规和其他要求，确保公司的生产活动符合国家法律法规和其他要求，特制定本制度。
2、合用范围本制度合用于公司对安全生产法律、法规、标准及其它要求的获取、更新、合用性识别和管理。
3、职责(1)安全环保部负责通过各种渠道获取与公司安全生产活动相关的法律、法规和其它要求，并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其合用性，建立“企业合用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。
(2)各部门负责将“企业合用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”传达给本部门员工并监督其遵照执行。
(3)安全环保部应每年至少一次对合用的安全生产法律、法规、标准及其他要求进行符合性评价，消除违规现象和行为。
4、控制程序4.1 与公司活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括：国家、行业、地方的安全生产法律、法规、规章、标准及其它必须实行的要求。
4.2 获取方法安全环保部应时常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、图书馆、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保公司在体系运行中能获取最新的有效版本。
4.3 确认、分发和更新1)安全环保部根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的合用性：(1)是否与公司安全生产有关；(2)是否为最新的版本。
2)由安全环保部制定公司相关“企业合用的安全生产法律法规、标准及其它要求清单”，并发放到相关部门。
3)各部门负责保存与本部门有关的法律、法规及其它要求。
4)当上述法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补发到相关部门，并对旧的文件做相应的处理。
4.4 执行各部门负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。
5、相关的文件《合用的安全生产法律法规及其他要求清单》《安全生产法律法规及其他要求定期更新记录》《文件发放登记表》《法律法规及其它要求符合性评价记录》《隐患整改记录》《法律法规及其它要求符合性评价报告》《安全培训记录表》1-2 安全生产会议管理制度1、目的为规范公司安全会议管理，提高会议质量，降低会议成本，特制定本制度。
(整理)塔然高勒煤矿安全管理制度汇编
安全生产责任制度为明确各级领导、各单位、各岗位在安全工作中的职责，进一步健全安全管理体系，促使我矿安全生产健康有序进行，特制定本制度。
矿长安全生产责任制一、矿长是安全生产第一责任者，对全矿的安全生产负全面责任。
二、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律法规和集团公司有关安全生产规章制度，组织制定并落实本单位的安全生产管理制度、操作规程，提出全矿安全生产目标并组织实施。
三、定期组织召开安全办公会议，分析安全生产形势，研究制定事故防范措施和办法，并落实到有关部门和个人。
四、严格按照公司下达的安全技术措施资金计划，实施安全技术措施项目，做到专款专用，遵守和执行安全卫生设施。
五、组织有关部门对员工进行安全技术培训和考核，开展安全生产竞赛评比活动，对在安全生产中做出贡献的先进集体和先进个人予以表彰和奖励。
六、组织制定并落实本单位的矿井灾害预防和处理计划、事故应急救援预案，并保证本单位安全生产投入的有效实施。
七、建立、健全本单位的安全生产责任制，经常深入井下检查安全工作，监督检查落实各级领导干部、各业务科室、各岗位人员安全生产责任制以及安全生产奖罚制度，及时消除安全事故隐患。
八、当井下发生重大事故时，立即到达现场组织抢险救灾，根据矿井灾害预防和处理计划，以及事故应急救援预案，按营救遇难人员和处理事故作战计划有步骤的负责指挥抢救处理，并及时、如实向公司报告。
九、建立、健全本单位安全生产责任制。
十、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
十一、保证本单位安全生产投入的有效实施。
十二、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。
十三、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
十四、及时、如实报告生产安全事故。
十五、按时参加安全培训，并取得安全任职资格证书。
党委书记安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针，以及上级关于安全生产的法律、规定、条例、文件等。
二、监督检查党支部的安全生产方针，监督各党小组坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观指导安全工作、安全生产方针的贯彻执行情况，及开展安全思想教育的情况。
建设单位工程安全、质量管理制度汇编
建设单位工程安全、质量管理制度汇编工程安全管理制度第一章总则为了加强建设工程安全生产管理，明确安全生产责任，有效预防安全事故，保障建设过程中人民群众生命和财产安全、工程安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和国家、河南省等有关安全生产方面的规定，特制定本制度。
第二章安全生产管理机构及职责公司成立安全生产管理领导小组，由总经理、总工程师、各业务部门负责人组成，由总经理任组长，总工程师任副组长，各部门负责人任成员。
该小组负责工程安全生产管理的组织领导工作，建立公司安全生产责任制，审定公司有关的安全生产管理办法，定期组织安全生产检查和专题会议，协调布置安全生产工作，组织编报工程建设安全生产应急预案，并依照国家有关安全生产法律法规的规定，及时上报安全生产事故情况，积极配合安全生产事故的调查。
工程管理部是安全生产的主管部门，负责安全生产管理的日常工作，对建设项目的安全生产负有监督、检查及管理责任。
该部门配备专职的安全管理人员，负责办理安全生产监督手续，组织审核安全生产管理手册、确定安全生产管理方针和目标，进行安全生产监督、检查，落实安全生产责任。
其他各业务部门及各岗位人员，按安全生产责任制，承担相应安全生产职责。
第三章安全生产管理制度建设项目的施工单位必须依法取得安全生产许可证、具备安全生产保证能力的企业。
建设项目各参建单位按照安全生产责任制度的规定，建立健全安全管理体系和相关制度、措施，明确各级负责人和部门的安全职责。
各参建单位要建立健全安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；未经安全生产教育培训的人员不得上岗。
工程施工前，工程管理部要对施工单位的安全技术措施进行交底。
在施工过程中，施工单位应建立逐级安全技术交底制度，并检查各级交底记录，以确保施工安全。
特种作业人员必须接受专门的安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后方可上岗作业，包括地下作业、高空作业、电焊作业等。
安全生产管理体系文件汇编
安全生产管理体系文件汇编前言为了加强企业安全生产管理，维护员工的身体健康和企业的生产安全，制定和实施一套完整的安全生产管理体系是十分必要的。
本文档汇编了企业安全生产管理所必须的各项管理文件，全面阐述了各项安全生产管理措施，旨在为企业建立健全的安全生产管理体系提供帮助。
总体要求安全生产管理方针1.企业制定安全生产管理方针，确保以人为本，安全第一，科学管理，综合治理的理念融入企业各个层面；2.安全生产管理方针应公开，贯穿到企业的各个方面。
安全管理体系文件1.安全生产管理计划–设立安全生产管理的时间和地点；–制订安全生产管理的目标和内容；–预估工作持续时间。
2.安全生产责任制度和安全生产管理岗位职责–根据企业实际情况，明确各个职位的安全生产管理职责；–确定安全生产管理岗位，并进行明确的岗位职责分工；–制定安全生产责任制度，并确保责任制的执行。
3.紧急救援和疏散预案–制定紧急救援预案和疏散预案，对应应急措施；–明确危险源类别、求生路线和安全逃生通道；–设立应急疏散路线标识，并进行教育培训。
4.安全检查记录及处理标准–编制安检计划、标准和规程，对安全隐患进行全面、及时的检查；–逐项分类分级监管，确保及时发现、及时整改；–安排专人进行检查，发现安全隐患及时处理，建立安全隐患跟踪台账，审查安全隐患处理情况。
5.安全培训计划和管理制度–每员工定期进行安全培训；–培训内容包括安全管理制度、安全操作规程、应急救援预案和安全生产常识等；–针对岗位、工种特点，制定相应的培训计划和管理制度。
6.安全生产考核制度–每年、每季度进行安全生产考核；–审核安全生产管理情况，确定考核标准和考核等级；–针对考核结果制定相应的奖励和惩罚措施。
环境条件1.工厂场地–工厂场地应该符合安全生产要求，没有危险物质存在；–工厂内设备应稳定，无滑动、倾倒危险。
2.设备状态–设备应具有安全性能，无使用隐患；–定期维护设备并制定相应的管理制度；–设立维修台账。
安全标准化管理制度汇编
安全标准化管理体系安全生产责任制一、目的为让安全生产工作深入到企业的各个部门、各个层级、各个岗位，从组织领导上统一安全生产工作，从制度上确定“管产必管”的原则，特制定。
系统。
二、周边安全生产责任贯穿企业各部门、各层级、各岗位。
三、职责总经理是企业安全生产的第一责任人，符合《安全生产法》规定的六项要求，对企业安全生产全面负责。
企业安全委员会直接负责企业的安全生产工作，负责企业安全生产的日常管理和监督检查。
各部门主管负责本部门的安全生产管理工作，协助其他部门做好安全生产工作。
4. 要求1、总经理负责制定公司安全生产责任目标，将目标分解到各部门，与各部门签订《安全生产目标责任书》。
2、各部门根据《安全生产目标责任书》制定《部门安全工作计划》，与本部门员工签订《岗位安全生产目标责任书》。
3、各岗位要根据《岗位安全生产目标责任书》制定岗位安全工作计划和计划。
4、各级管理人员根据签订的《安全生产目标责任书》和《安全生产工作计划》对下属进行定期检查和考核，促进目标的实现，并根据考核结果制定定期考核制度，《安全生产责任》给予员工适当的奖惩。
5、建立、完善和落实安全生产责任制，各级管理人员要提高认识，认真总结安全生产工作的经验教训，根据不同人员、不同岗位，明确各自的具体职责。
和生产活动。
安全培训教育体系一、目的为树立终身教育理念和全员安全培训目标，定期对员工进行安全培训教育，确保安全培训教育正常顺利开展，确保培训的针对性和有效性，系统是专门制定的。
二、周边安全培训教育覆盖公司全体员工。
三、职责安全培训教育由企业安全委员会组织实施，相关培训教材的选用或编制由办公室归口。
四、安全培训教育内容1、从业人员培训：（一）每年年底，企业安委会根据国家、地方和行业规定，结合公司实际情况，制定公司“年度安全教育培训计划”，并由办公室编入目录。
（二）企业安全委员会根据年度培训计划组织实施培训。
（三）企业安全委员会应根据每项培训内容设置《安全教育培训效果评价表》和《安全教育培训考核表》，对培训内容的适宜性和培训结果的有效性进行检验.（四）企业安全委员会应根据《年度安全教育培训计划》中的培训内容，选择或编制相应的培训教材。
安全管理制度目录
安全管理制度目录第一章总则第一条为了加强安全管理，保障员工生命财产安全，维护公司财产安全，提高公司的安全生产水平，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本公司的实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本公司全体员工，包括职工、管理人员、临时工和外来人员。
第三条公司领导要高度重视安全工作，在安全生产方针的制定、安全投入、安全管理等方面要发挥表率作用。
第四条全体员工应当严格遵守公司的各项安全制度和规定。
第五条公司各部门负有逐级把关，监督落实本制度的责任。
第六条对于违反安全制度和规定的员工，本公司有权依法进行纪律处分。
第七条本制度由公司领导层牵头负责，部门主管负责具体落实，由公司安全部门监督和检查。
第八条本制度由各部门根据实际情况进行细化，并在贯彻执行时要保护员工的合法权益。
第二章安全生产管理第一条公司领导要明确安全生产的责任，安排专人负责安全生产工作。
第二条要建立健全安全生产工作领导小组，将安全生产工作纳入公司重要议事日程。
第三条要定期组织对公司内部的安全隐患进行排查，及时整改。
第四条要定期组织员工进行安全知识培训，提高员工的安全生产意识。
第三章生产作业安全管理第一条各部门应当合理规划生产作业流程，减少作业中的安全隐患。
第二条对于需要使用机械设备的作业，必须经过专业培训和取得相应的操作证书。
第三条对于使用化学品的作业，必须经过专业培训并严格按照操作流程进行操作。
第四条对于需要进行高空作业的员工，应当佩戴安全带和其他安全器材，确保安全。
第五条对于特殊工种的员工，应当建立定期健康检查的制度，保障员工的身体健康。
第四章办公环境安全管理第一条公司应当定期进行办公环境的安全检查，及时整改存在的安全隐患。
第二条公司应当建立完善的消防设施，并进行定期检查和维护。
第三条公司应当建立健全的应急预案，定期进行应急演练。
第四条公司应当建立健全的安全培训体系，提高员工的应急处理能力。
第五章应急管理第一条定期组织应急演练第二条建立健全的应急预案第三条建立情况汇报和信息通报制度第四条建立重大事件后的事故调查和处理机制第六章安全奖惩制度第一条对于认真履行安全管理制度的员工，给予相应的奖励。
安全生产管理制度汇编（精选20篇）
安全⽣产管理制度汇编（精选20篇）安全⽣产管理制度汇编 ⼀、什么是管理制度 管理制度是组织、机构、单位管理的⼯具，对⼀定的管理机制、管理原则、管理⽅法以及管理机构设置的规范。
它是实施⼀定的管理⾏为的依据，是社会再⽣产过程顺利进⾏的保证。
合理的管理制度可以简化管理过程，提⾼管理效率。
⼆、管理制度的主要特征 1、权威性 管理制度由具有权威的管理部门制定，在其适⽤范围内具有强制约束⼒，⼀旦形成，不得随意修改和违犯； 2、完整性 ⼀个组织的管理制度，必须包含所有执⾏事项，不能有所遗漏，如发现或新的执⾏事项产⽣，应相应的制定管理制度，确保所有事项“有法可依”； 3、排它性 某种管理原则或管理⽅法⼀旦形成制度，与之相抵触的其他做法均不能实⾏；特定范围内的普遍适⽤性。
各种管理制度都有⾃⼰特定的适⽤范围，在这个范围内，所有同类事情，均需按此制度办理； 4、可执⾏性 组织所设置的管理制度，必须是可执⾏的，不能偏离组织本⾝事务，成为⼀纸空⽂； 5、相对稳定性 管理制度⼀旦制定，在⼀般时间内不能轻易变更，否则⽆法保证其权威性。
这种稳定性是相对的，当现⾏制度不符合变化了的实际情况时，⼜需要及时修订。
6、社会属性 因⽽，社会主义的管理制度总是为维护全体劳动者的利益⽽制定的。
7、公平公正性 管理制度在组织⼒对每⼀个⾓⾊都是平等的，任何⼈不得在管理制度之外。
三、安全⽣产管理制度汇编（精选20篇） 管理制度是实施⼀定的管理⾏为的依据，是社会再⽣产过程顺利进⾏的保证。
合理的管理制度可以简化管理过程，提⾼管理效率。
以下是⼩编为⼤家收集的安全⽣产管理制度汇编（精选20篇），希望对⼤家有所帮助。
安全⽣产管理制度1 第⼀条、为了加强团队安全⽣产管理 保障企业⽣产安全、稳定及员⼯在⽣产过程中的⽣命财产安全，根据国家有关法律、法规、标准，以及⾏业和公司相关安全⽣产、安全保卫⽂件精神，结合本团队安全⽣产实际情况，特制定本制度。
第⼆条、坚持科学管理 有效消除和制⽌⽣产过程中危及员⼯⽣命和企业财产安全的隐患和⾏为。
集团公司安全生产管理制度汇编
第一章总则1、为了贯彻落实“安全第一”，“预防为主”的方针和加强项目法施工的标准化管理，落实各项工作责任制，充分调动员工的积极性，确保工期、质量、安全、文明施工、环保卫生等工作的标准化、制度化、规范化建设，保证国家及上级的有关安全生产方针、政策、法令、条例、规范、规程、规定、标准及公司以往的各项制度、规定、文件的顺利执行，保障职工在生产工作中的安全和健康特制订本规定。
2、规定适用于公司所属的各施工项目部、各职能部门的安全技术管理,是本企业安全生产管理的基本规定，也是本企业安全生产的主要依据，所属单位必须遵照执行。
3、单位要运用安全系统工程的基础理论，开展安全方针目标管理，按本文规定建立健全安全生产保证体系及责任体系。
4、本制度由中国核工业二三建设有限公司负责解释及监督执行。
第二章安全目标管理1、安全方针：责、权、利挂钩到人，保安全，重奖严罚，管理层层把关。
2、安全目标：（1）死亡、重伤、人为机械事故为零；（2）年轻伤频率低于8‰。
第三章安全组织机构1、公司安全生产委员会（1）认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法令、法规、条例以及操作规程等，并根据国家有关规定，主持制订本企业安全生产管理制度。
组织编制安全技术措施。
（2）建立和完善基层安全管理组织体系，使各级管理人员和员工都懂得国家有关政策，懂操作规程，并自觉按照操作规程办事。
（3）定期组织安全教育培训，使各级管理人员和员工都懂得国家有关政策，懂操作规程，并自觉按照操作规程办事。
（4）定期组织安全检查和总结评比，发现事故苗头及时纠正，对安全工作做得好的工地和个人给予表彰和奖励。
（5）负责对伤亡事故的调查和处理，主持安全事故分析会，总结经验教训，对于出现问题的环节，积极采取补救措施，把事故消灭在萌芽状态。
2、安全生产管理机构（1）公司安全生产管理常设机构为质量安全部，负责公司及下属分公司的安全生产管理工作。
（2）分公司由质安副经理负责管理安全生产工作。
建筑工程项目安全生产管理制度汇编
建筑工程项目安全生产管理制度汇编一、安全生产责任制度项目经理部与架子队务必建立健全安全生产责任制度，建立健全安全管理体系与有关制度、措施，对各级领导、部门与人员的安全职责与应当承担的责任做出明确规定，明确各级领导与部门的安全职责。
安全生产责任制度务必明确项目经理为安全生产第一责任人。
1、架子队务必实行安全生产责任制，明确架子队长、安全员的安全责任。
2、项目经理部应明确项目经理、项目总工程师、项目副经理、项目安全总监、项目总经济师、项目总会计师、各职能部门管理人员、队长、班组长及专兼职安全员的安全责任。
3、项目经理部应与各部门、架子队等签订安全包保责任状（施工队还需签订安全协议）；应逐级签订安全包保责任状；明确安全目标，实施责任逐级落实，加强责任考核。
(一)、项目经理安全职责项目经理作为项目第一责任人，全面负责对项目施工的劳动保护与安全生产的管理工作。
1、认真贯彻执行国家安全生产与劳动保护方针、政策、法规、上级有关安全生产条例、规则、规定、制度、办法、措施及职业健康安全管理体系标准等，2、组织各部门制定本项目安全生产规章制度与各工种、各岗位安全生产操作规程，并定期检查，督促落实。
3、贯彻执行“三同时”原则，把安全工作列入本单位的重要议事日程，正确处理安全与进度、效益的关系，做到在任何时候、任何情况下安全第一的位置不能移、不能变。
4、组织编制大型工程项目或者使用新技术、新工艺、技术复杂工程的安全设计，按权限审批后实施。
5、领导本项目安质部门的工作，每半月至少召开一次安全会议，分析安全生产情况、及时研究解决有关安全生产的重大问题、传达近期集团公司、工程有限公司、建设单位、监理单位下发的有关安全质量文件内容与要求。
6、每月亲自带队开展安全生产大检查，深入现场解决安全生产中存在的问题，及时消除事故隐患，对检查出来的问题，应组织、督促、检查有关部门认真研究，限期得到解决。
7、每月组织对全员进行安全生产教育，经考核不合格的不准上岗操作，对特种工无证人员不分配上岗作业。
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目录规章制度的编制说明 (1)一、安全规章制度的制定原则 (1)二、安全规章制度的编制及管理 (1)三、安全规章制度的文本及文字要求 (2)四、其他 (3)第一部分目标 (4)一、安全生产目标管理制度 (4)二、2019年度安全生产目标 (7)三、年度安全生产目标分解 (9)四、安全生产目标实施计划和考核办法 (10)第二部分组织机构和职责 (18)一、安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (18)二、安全生产领导小组 (19)三、安全生产领导小组工作章程 (21)四、安全管理机构 (25)五、公司安全员任命通知 (27)六、安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (29)七、安全生产责任制 (35)第三部分安全生产投入 (59)一、安全生产投入保障制度 (59)二、2019年安全生产投入计划 (62)三、工伤保险管理制度 (63)第四部分法律法规与安全管理制度 (73)一、识别和获取适用的安全法律法规、标准及其它要求管理制度 (73)二、安全管理制度及安全操作规程文件管理及修订制度 (78)三、公司文件档案管理制度 (81)四、领导现场带班制度 (92)五、班组安全达标管理制度 (94)六、风险评估和控制管理制度 (99)七、消防安全管理制度 (109)八、安全生产会议制度 (114)第五部分教育培训 (117)一、安全教育培训管理制度 (117)二、年度安全教育培训计划 (122)第六部分生产设备设施 (128)一、建设项目安全“三同时”管理制度 (128)二、设备设施安全管理制度 (132)三、生产设备、设施验收管理制度 (137)四、生产设施设备检修、维修和保养的安全管理制度 (139)五、生产设施安全拆除和报废管理制度 (142)六、电气设施安全管理制度 (145)七、特种设备安全管理制度汇编 (151)八、特种（设备）作业人员管理制度 (159)第七部分作业安全 (163)一、危险作业管理制度 (163)（一）交叉作业管理制度 (163)（二）受限空间作业安全管理制度 (171)（三）动火作业安全管理制度 (178)（四）大型吊装作业安全管理制度 (183)（五）高处作业管理制度 (190)（六）临时用电安全管理制度 (195)（七）有毒、有害作业安全管理制度 (199)（八）能源介质安全作业管理制度 (201)二、警示标志和安全防护管理制度 (205)三、变更管理制度 (208)四、三违管理制度 (213)五、危险作业风险分析及控制措施 (219)第八部分隐患排查和治理 (225)一、安全检查制度 (225)二、安全隐患排查治理制度 (231)二、安全生产状况预警指数系统 (244)第九部分危险源监控 (246)一、危险源管理制度 (246)二、重大危险源识别、评价、监控及管理制度 (249)第十部分职业健康 (253)一、职业健康管理制度 (253)二、劳动防护用品管理制度 (257)第十一部分应急救援 (259)一、应急救援管理制度 (259)二、安全生产应急救援队伍管理制度 (267)三、安全生产事故应急救援预案（以企业自定的为主） (273)（一）综合预案 (273)（二）火灾预案 (277)第十二部分事故报告、调查和处理 (281)一、事故报告、调查、处理制度 (281)第十三部分绩效评定和持续改进 (295)一、安全生产标准化绩效评定管理制度 (295)规章制度的编制说明一、安全规章制度的制定原则第一条坚持普遍性、长期性的原则。
制定的安全规章制度必须是全公司或各部门共同遵守的。
第二条坚持科学性原则。
制定的安全规章制度必须符合国家及行业有关政策法规及上级有关规定，并结合公司实际，做到完善、协调、合法、适用，制度之间不冲突，无空档，相互协调，便于操作。
第三条坚持精减的原则。
安全规章制度不宜太多太滥，尽量合并减少制度数量。
第四条新制订或修订的安全管理制度，必须站在公司全局的高度，按控制层职能分工进行有效管理，以文件形式有效落实各自的安全职责。
二、安全规章制度的编制及管理第一条安全环保部是公司安全规章制度的管理部门，负责各种规章制度的平衡、汇编、管理工作。
第二条各有关部门按照制定安全规章制度的原则，起草（或修订）并送相关部门会签，再送安全环保部审核。
安全环保部应与已颁布执行的安全规章制度进行平衡修改后，由经公司领导签发，颁布执行。
第三条所有颁布的安全规章制度在执行中，如与上级政策法规相抵触，或客观条件发生变化，应及时对已颁布的安全规章制度进行修订。
修订后的安全规章制度颁布实施时，相应废止原颁布的安全规章制度。
第四条各安全规章制度的制定部门应在规章制度执行期间了解本规章制度的执行情况，如有不完善之处可作补充规定，以利于安全规章制度的顺利执行。
第五条修订、补充规定同样应送相关部门会签，安全环保部审核平衡，经公司领导批准后颁布执行。
颁布的暂行和试行安全规章制度、办法适用期原则上不超过半年，到期需重新修订颁布。
第六条重大安全规章制度的颁布与废止，要经公司总经理办公会，经各相关部门讨论审议后，经公司领导批准颁布执行。
第七条公司各业务主管部门应对专业安全管理制度的执行情况进行监督、检查、分析，并提出修订、补充或废止意见送安全环保部。
第八条公司颁布的安全规章制度，各部门应指定专人管理，人员变动时应认真移交，以保证各项安全规章制度贯彻执行的延续性。
第九条各部门可根据公司的管理制度，制订、修订内部的安全管理制度。
三、安全规章制度的文本及文字要求第一条总的要求是条理清楚、层次分明、文字精炼。
文种原则上规定为：制度、办法、规定、规则。
第二条制定或修订制度，原则上按照安全生产标准化考评规范要求的分为十三部分，顺序号先用汉字码一、二、三……，㈠、㈡、㈢……，再后才是阿拉伯字1、2、3……，⑴、⑵、⑶……，进行排序。
第三条使用语言文字力求做到准确、简明、朴实、庄重。
其基本要点：第一、文字表述要开门见山，删除不必要的套话、废话、空话；第二、结构力求紧凑，篇幅不宜冗长；第三、正确使用标点符号和缩写语。
四、其他第一条各部门负责颁布的安全规章制度的执行。
第二条本办法从颁布之日起实施，并由安全环保部负责解释。
第一部分目标一、安全生产目标管理制度1．目的1.1为了认真贯彻实施《安全生产法》，坚持“安全第一，预防为主”的方针，进一步落实安全生产责任制，强化公司全体员工的安全意识和责任意识，切实加强安全生产工作的实施，落实各项安全防范措施，防止和减少各类事故、遏制重大、特大事故的发生，以保障公司财产和员工的生命安全，为公司发展创造良好的安全环境，特制定本制度。
1.2公司安全生产目标管理绩效考核应建立不同层次的安全生产目标，形成规范化管理体系中一个相对完整的部分，即对各部门下达任务，年终按目标实施考核、奖惩。
2．范围适用于公司各级部门。
3．内容3.1安全生产目标的制订：在公司总经理主持召开的安全生产工作会议上，根据安监局的要求，结合行业安全生产的热点问题和公司前期安全生产实际情况，讨论制订本年度的安全生产目标，并将目标列入公司年度考核。
目标制订要注意目标的明确性、可衡量性（目标指标可以量化）、实际性、时限性、连贯性、各部门之间有可比性、针对性。
3.2安全生产目标的分解、实施：公司目标下达后，各部门及各施工项目根据各自的实际情况，再将目标进行分解细化，层层落实到各生产班组，并依此检查和考核。
将完成情况与个人的经济利益、先进评比、职务升迁等挂钩，明确各级领导及每个人的目标及责任，以便每个单位、个人在工作中对照目标开展工作。
3.3安全生产目标的检查：年度目标确定后，公司每年组织专项安全生产检查活动，检查各部门对目标的分解及贯彻落实情况，每年组织年中和年底的目标执行情况检查，分析完成目标的经验做法，查找未完成目标的问题和原因，制订改进措施。
3.4安全生产目标的考核：每年年底对各部门目标完成情况进行分析汇总，根据年初确定目标考核办法进行考核兑现。
通过对目标的考核兑现，既达到目标管理的绩效反馈，又实现了闭环管理。
3.5有利于安全生产工作计划的制定。
公司每年年初应制定年度安全生产计划，年度安全生产计划不是简单任务下达，而是通过目标管理的形式，把指标下达到各部门，上下团结一致完成目标。
3.6有利于公司各部门之间的沟通。
安全生产目标的完成，是一个系统工程，每个指标都涉及到很多部门，需要各部门之间密切配合，共同努力才能圆满完成。
这就需要各部门之间加强沟通，顾全大局，协同工作。
3.7能有效地调动部门和员工的积极性。
各部门和员工在明确各自的目标和岗位责任后，就能够充分发挥主观能动性，合理安排各自的时间和精力，在规定的时限内自主完成任务。
3.8有助于评估工作的开展。
目标确定以后，通过阶段性的检查考核，使每个部门和员工清楚地知道各自目标完成情况，明确存在的问题和薄弱环节，使下一步的工作更有方向。
3.9有利于考核。
安全生产目标是考核的前提和内容，可使考核有的放矢。
最终以目标的完成情况与考核工资、奖金以及工作成绩挂钩。
3.10根据相关规定，公司的安全生产目标为：（1）六不发生不发生人身死亡事故；不发生人身重伤事故；不发生重大火灾事故；不发生特别重大设备事故；不发生人员责任重大设备事故；不发生其他重大的管理责任事故。
（2）二杜绝杜绝违章指挥和违章操作；杜绝职工责任重伤事故。
二、2019年度安全生产目标XXX有限公司文件[2019]01号2019年度安全生产目标公司各部门：为了确保公司生产安全和员工人身安全，进一步搞好公司的安全生产，提高安全管理水平，贯彻执行本单位的安全生产方针，落实安全生产基础工作和基层安全生产责任制，现特制定我公司2019年安全生产目标如下：安全方针：安全第一，预防为主，综合治理，持续改进。
安全生产目标：1、通过安全标准化考评验收，提高公司安全管理水平。
2、不发生重大安全生产事故以及其他影响恶劣的重大安全生产事故。
3、不发生死亡事故。
4、不发生重伤事故。
5、年度轻伤事故不超过10人.次（含工伤）。
6、重大事故隐患整改合格率100%，一般事故隐患整改合格率90%以上。
7、安全设施完好率95%以上。
8、特种（设备）作业人员、安全管理人员持证上岗率100%。
以上年度目标要求各部门认真学习和领会，并据此确定安全工作目标结合本部门的实际进行分解实施，各级签订安全生产目标责任书，确保全年安全生产目标的实现。
二〇一x年X月X日XXX有限公司 2019年X月X日三、年度安全生产目标分解公司为了切实完成方针目标，在所有员工中进行宣贯，使每位员工都了解方针和目标。
首先，采用职工各种会议，进行宣传、讲解，同时给每位员工发放公司的方针和目标书面材料；其次，利用公司宣传栏、标语等形式进行宣传，在职工技能培训中进行考核。