如何赞美别人

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如何赞美别人的十一个技巧

第一个技巧:赞美的具体化(举出现场的具体例子)是所有赞美的基础,要同其他赞美结合使用,才显得功力的强大,空泛化的赞美,给人感觉不真诚,虚幻,生硬,使人怀疑有某种动机,而具体化的赞美,则显示真诚,非常的仔细,一千遍的你真漂亮,不如说她象张曼玉,你说她眼睛漂亮,也比说她人漂亮要有效的多。

第二个技巧:从否定到肯定的评价(慎用,用之不当会引起到很多反作用)这种用法一般是这样的,我很少佩服别人,你是个例外,我一生只佩服两个人,一个是XXX,一个是你,(同老总讲话,那么这个人换成行业内的知名人士,如同部问领导讲话,这人换成老总,如此类推。)

第三个技巧:投其所好,及时赞美(重点使用)见到,听到别人提意的事,定要停下所有的事情,去赞美。举例,如果一个人升官了,第一次见到他,一定要用大官的称呼去叫他,用大官的职权去恭维他。名片是一个人成功的写照,有四个方面可以夸:

1.公司的高标,公司的名称;

2. 名字本身,如文化人出身,生僻字有请教;

3. 看职务,职务越多越要夸,他写那么多就是想让你夸的;

4,看单位,因为每个行业都有它自己特色,都是可以夸的。

第四个技巧:主动同别人打招呼(多使用)打招呼背后的含义是我眼中有你,

越是高层的人越是喜欢同一面的人打招呼,这一点在生活中是很明显的,生活中不溜的才不屑于同别人打招呼,特别是同门卫,清洁工及下属打招呼,他们受宠若惊的表现会让你在生活中收益非浅.

第五个技巧:适度指出别人的变化(多使用)这种意义是你在我心目中很重要,我很在乎你的变化,否则的意义是我瞧不上你,我不在乎你,这是很糟糕的。如穿了一件新衣服,就夸吧,合身的就夸漂亮,不合身的就夸有特色,单位的同事,生意的伙伴都是要夸的对象,所以说,生活中很久时间不见了,无论说谎你胖了还是瘦了都是很舒服的。去企业见老板娘,同样,如果是第二次去客户那里,一定要注意客户的变化,及时的赞美。

第六个技巧:与自己作对比通常情况下,一般人是很难贬低自己的,如果你一旦压低自己同他做比较,那么就会显得格外真诚,这一招特别适合于领导使用,会给属下一种莫大的鼓舞。XX老板,看起来你的年龄和我差不多,您现在就开这第大的公司,对于我来说,真上不可想象。遇物涨价,逢人减寿。

第七个技巧:逐渐增强你对别人的评价如果你想要得到一个人的心,那就逐渐增强你的赞美吧,如果你要伤一个人,那么就逐渐降低对他的评价,情人变老婆的失落,就是因为我们相互降低了对对方的的评价。在实践中最贴近生活的例子,就是我们买菜时,如果卖菜者,一个劲的从盘子里往下取菜,即使称杆在高,那么我们也不会高兴,,但如果是他加一个,再称,再加一个,即使称杆没有信下取的高,那么我们也会高兴,这是心理学的普遍定律。罗总啊!刚开始和您接触的时候,觉得您是一个非常懦雅的人谈了这么久,真没想到您除

了对贵公司的产品了如指掌,对其它行业也有很深的研究。罗总啊,记得我第一次来,就觉得您是一个非常努力的人,你正准备去送货,是用自己的小车,第二次过来,是大田货运公司的小卡车在帮你运货,第三次过来,是用大货车送货,您的生意真是越来越好了,您所有的努力也带来了更大的收获。

第八个技巧工:似否定实肯定的赞美当年文化大革命时,贴周恩来的大字报,其中有一张大意是:请总理珍惜身体,他的身体是属于全国人民的,这就是一个明显的似否定实肯定案例。据说女人最善于此招,打你一下,说一声你真坏,均属于此类。

比如,一个人比较高,你和他站在一起时,我看着你都要仰视,你怎么可以张这么高,如果他笑容满面,你可以笑着补充,离我远点,和你站在一起,太伤俺心了。

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