续签合同及调岗通知书
续签劳动合同通知书4篇
续签劳动合同通知书4篇篇1尊敬的XXX员工：本通知书旨在确认您与公司之间的劳动合同续签事宜。
在双方平等、自愿的基础上，经过友好协商，同意继续签订本劳动合同。
请您仔细阅读以下内容，并确保了解所有条款。
一、合同背景鉴于您自XXXX年XX月XX日起在公司任职，原劳动合同将于XXXX年XX月XX日到期，经双方协商一致，决定续签劳动合同。
二、合同期限本次续签劳动合同的期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、工作内容及地点1. 您的工作内容、岗位（工种）以及工作职责按照公司相关规定执行。
2. 工作地点为公司所在地（详见公司相关文件）。
四、工资待遇及福利1. 您的工资标准、支付方式及支付时间按照公司薪酬制度执行。
2. 公司将按照国家规定为您缴纳社会保险和住房公积金。
3. 您享有公司规定的各项福利待遇。
五、双方权益与义务1. 双方应遵守国家法律法规及公司的各项规章制度。
2. 您应尽职尽责完成工作任务，遵守职业道德，保护公司商业秘密。
3. 公司应按照法律规定及合同约定提供相应的工作条件和劳动保护。
4. 双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费用。
六、合同解除与终止1. 合同解除与终止应遵循法律法规及合同约定。
2. 合同解除或终止时，双方应按照国家有关规定办理离职手续。
七、违约责任如双方中的任何一方违反本合同约定，应承担相应的法律责任，包括赔偿损失等。
八、其他约定1. 本合同的变更、续签、解除和终止，应由双方协商一致，并书面确认。
2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及公司的相关规定执行。
九、通知与确认请您在收到本通知书后XX日内给予回复，确认是否同意续签劳动合同。
若同意，请于XXXX年XX月XX日前签订正式劳动合同。
若不同意，请及时与公司沟通并办理相关离职手续。
特此通知。
公司名称：______________________（盖章）日期：XXXX年XX月XX日员工确认：______________________（签名）日期：XXXX年XX 月XX日注：此通知书一式两份，公司与员工各执一份。
续签劳动合同通知6篇
续签劳动合同通知6篇篇1尊敬的员工：您好！很高兴通知您，根据公司的规定，我们希望与您续签劳动合同，并延续我们的合作。
您在公司的工作表现一直受到了我们的高度赞扬，您的专业能力和工作态度让我们非常满意。
因此，我们希望能够延续您在公司的工作，共同为公司的发展贡献力量。
根据《劳动合同法》的规定，劳动合同到期前30天，双方都需要提前通知对方是否继续续约。
在此，我们正式邀请您参与续签劳动合同的工作，我们在前期已经对您的工作绩效做了评估，认为您是我们公司的优秀员工之一，我们期待着与您继续合作，共同创造更好的工作业绩。
在续签劳动合同的过程中，我们也希望能够听取您的意见和建议，了解您在工作中的需求和困难，共同找到解决问题的办法，为您提供更好的工作环境和条件，让您能够更好地发挥自己的才能，实现个人的职业发展目标。
在续签劳动合同方面，我们还需要您提供一些相关材料，包括个人的身份证明、学历证明、工作经历等。
请您在收到本通知后尽快准备好相关资料，以便我们能够及时完成续签工作。
如果您对续签劳动合同有任何疑问或者需要进一步了解，请随时与我们联系，我们会尽快解答您的问题并帮助您顺利完成续签流程。
再次感谢您在过去的时期里对公司的辛勤付出和努力工作，相信在未来的日子里，我们能够一如既往地携手共进，共同为公司的发展做出更大的贡献。
祝您工作顺利！期待与您续签劳动合同。
此致敬礼公司管理部日期：XXXX年XX月XX日篇2致全体员工：根据公司相关规定和劳动法规定，我司将进行员工的劳动合同续签工作。
现将有关续签劳动合同的通知如下：一、续签劳动合同对象及条件1. 员工岗位分为非固定期限合同和固定期限合同，若员工目前所持有的劳动合同为非固定期限合同，且合同终止日期在即，需进行续签的员工，请尽快向人力资源部提供以下材料：个人简历、身份证复印件、学历证书复印件、近期照片等，以便公司进行审核。
2. 员工在岗时表现良好，符合续签条件，且公司业务需要，公司将继续与员工签订新的劳动合同；员工在岗期间表现不佳，未达到续签条件的，公司将不予续签劳动合同。
续签劳动合同通知书8篇
续签劳动合同通知书8篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与公司签订的劳动合同即将到期，公司经过全面评估认为您的表现优秀，为保持双方的合作关系，公司决定与您续签劳动合同。
在此，特发出本续签劳动合同通知书，以明确双方权益及责任。
一、通知事项1. 经公司研究决定，愿意与您续签劳动合同，合同期限为XX年。
2. 续签后的劳动合同起始时间为原劳动合同结束时间的次日，终止时间为XXXX年XX月XX日。
3. 续签劳动合同期间，公司将继续为您提供原有的工作岗位及相关福利待遇。
二、工作内容及地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，在XXX岗位工作。
具体工作内容按照甲方的岗位说明书及相关规定执行。
2. 乙方的工作地点为XXX。
如有变动，甲方会提前通知乙方。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬：公司按照乙方的岗位及表现给予相应的薪酬，具体标准按照公司薪酬管理制度执行。
2. 福利：公司将根据国家和地方的相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金，并按照公司政策提供相应的福利待遇。
四、劳动纪律及要求1. 乙方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应服从甲方的工作安排和管理，保质保量完成工作任务。
如有异议，应及时向甲方反映。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露或擅自使用甲方的商业机密。
五、续签劳动合同的变更与解除1. 双方协商一致，可以变更或解除本劳动合同。
变更或解除本劳动合同时，应当签订书面协议。
2. 本劳动合同的解除应当符合法律、法规的规定。
任何一方不得单方面解除本劳动合同。
3. 若乙方在劳动合同期内出现严重违纪或严重失职行为，甲方有权解除本劳动合同。
六、其他事项1. 本通知书的未尽事宜，按照法律、法规的规定执行。
双方另有约定的，从其约定。
2. 本通知书一式两份，甲乙双方各执一份。
本通知书自双方签字或盖章之日起生效。
3. 若乙方在收到本通知书后XX日内未回复或提出异议，视为乙方同意续签劳动合同。
劳动合同续签通知书5篇
劳动合同续签通知书5篇第1篇示例：尊敬的员工：您好！感谢您在过去的一年里为公司所做出的辛勤努力和贡献。
现在，我们期待着与您继续合作，共同创造更加美好的未来。
根据您与公司签订的劳动合同，您的合同将于今年年底到期。
我们非常乐意看到您能够继续留在公司工作，并为公司的发展添砖加瓦。
为此，我们在此正式通知您，公司愿意与您续签劳动合同，延长您在公司的工作期限。
我们期待着您能够接受我们的续签邀约，并继续为公司的发展贡献自己的力量。
在此次续签劳动合同的过程中，我们愿意提供更加优惠的薪酬待遇、更加完善的福利制度，以及更加广阔的职业发展空间，希望能够让您在公司工作得以更加舒心、放心、安心。
公司也将会尽一切努力为您提供更加良好的工作环境和工作条件，以确保您的工作体验能够得到进一步提升和完善。
在您续签劳动合同并且继续为公司工作后，我们也鼓励您积极参与公司内部的培训和学习计划，提升自身的职业能力和素质水平。
公司将会对您的职业发展路径进行全方位的指导和支持，确保您在公司的每一份付出都能够得到应有的回报。
在此次续签劳动合同的过程中，如果您对于合同条款或者条件有任何疑问或者建议，都欢迎随时与公司的人力资源部门或者领导进行沟通，我们诚挚地愿意听取您的意见并且共同商讨解决方案，以确保双方的合作能够更加顺畅和融洽。
希望在未来的日子里，我们能够继续携手合作，共同成就更加辉煌的明天！再次感谢您过去一年对公司的付出，也希望您在未来的日子里能够继续为公司创造更大的价值。
衷心祝愿您工作顺利，心想事成！祝好！此致敬礼公司全体员工第2篇示例：劳动合同续签通知书尊敬的员工：您好！很高兴地通知您，根据公司的安排和您的工作表现，您的劳动合同即将到期。
感谢您在过去的时间里为公司所做出的努力和贡献。
在此，我们诚挚地邀请您与公司进行劳动合同的续签。
我们要对您在过去合作中的表现表示由衷的赞赏和感谢。
在您的工作中，我们看到了您的努力和专业，您的工作态度和工作成绩都获得了同事们和领导的一致好评。
劳动合同续签通知书5篇
劳动合同续签通知书5篇篇1劳动合同续签通知书尊敬的XXX：您好！我公司非常高兴地通知您，您的劳动合同即将到期，根据公司的规定，我公司愿意与您续签劳动合同，并延续我们的合作关系。
在过去的一段时间里，您展现出了良好的工作态度、出色的工作能力，得到了公司领导和同事们的认可与赞赏，为公司的发展作出了积极的贡献，我们在您身上看到了持续合作的潜力和价值。
根据双方的协商，我公司决定与您续签劳动合同，继续共同努力，推动公司事业的发展。
新的合同将延续您的工作内容、工作地点、工作时间等相关条款，同时根据您的工作表现和市场情况，我们也会适当调整和优化您的薪酬待遇，并为您提供更好的福利保障。
希望您能够继续为公司的发展贡献自己的力量，与公司一起成长、进步。
为了确保劳动合同的顺利续签，特发此通知书，请您仔细阅读并及时与公司人力资源部联系，以便我们能够尽快办理相关手续。
如有任何疑问或需要进一步沟通的地方，请随时与我们联系，我们将尽最大努力为您提供帮助和支持。
再次衷心感谢您在过去的日子里所作出的努力与贡献，希望我们可以继续携手共进，共同实现更大的成功和辉煌！祝您工作顺利，生活愉快！公司名称日期（盖章）以上就是一份关于劳动合同续签通知书的示例文档，希望对您有所帮助。
如有需要可根据实际情况做适当调整和修改。
祝愿您在未来的工作中取得更大的成就和进步！。
篇2【劳动合同续签通知书】尊敬的员工：您好！感谢您对公司的辛勤付出和贡献。
根据公司的发展需要，特向您发出续签劳动合同的通知。
依据《中华人民共和国劳动合同法》和《劳动合同》的约定，您的劳动合同将于XX年XX月XX日到期。
公司诚挚地邀请您继续与我们携手共进，共同创造更加美好的明天。
在过去的合作中，我们深知您的工作态度认真负责，工作业绩优秀。
您在各项工作中积极进取，尽职尽责，得到了公司领导及同事们的好评。
您对公司的忠诚和奉献精神令人敬佩。
在此，再次表示由衷的感谢和赞赏！为了更好地维护双方的合法权益，特向您说明续签劳动合同的相关事项：1. 续签期限：新的劳动合同期限为XX年XX月XX日至XX年XX 月XX日；2. 续签条件：您需在劳动合同续签生效前提供相关证明材料，包括身份证、学历证书、健康证明等；3. 工资待遇：续签后，您的工资待遇将根据公司政策和您的绩效进行调整；4. 相关保障：公司将继续给予您完善的福利待遇，确保您的权益；5. 签字盖章：请您在收到本通知书后，签字盖章确认接受续签劳动合同。
岗位调动通知书 劳动合同3篇
岗位调动通知书劳动合同3篇篇1岗位调动通知书尊敬的XXX：根据公司的发展需要，现公司决定对您进行岗位调动，您将从原来的部门调往新的部门，担任新的职务。
为了保证这次岗位调动的顺利进行，特向您发出本通知。
一、调动时间根据公司的安排，您的岗位调动时间为X年X月X日起生效，届时请您按时到新岗位报到。
二、调动原因公司对您的工作表现给予了充分的肯定，认为您在原岗位上取得了显著的成绩。
因此，公司希望您能够在新的岗位上展现更高的工作能力，不断提升自己，在新的领域有更好的发展。
三、新岗位职责您将调往新的部门，担任X职务。
具体的工作内容、目标和要求将由新部门负责人进行详细的说明。
希望您能够尽快适应新的工作环境，与新同事们合作融洽，共同努力，为公司的发展贡献力量。
四、调动后待遇您的薪资、福利待遇等方面不会因此次调动而有所变化，公司将继续按原合同约定支付您的工资和福利。
五、其他事项1.请您保持电话畅通，以便公司与您联系；2.调动后如有任何困难或问题，请及时与人力资源部联系，我们会尽力给予帮助和支持；3.希望您能够克服适应期的困难，勇敢面对新的挑战，不断提升自我，为公司的发展贡献力量。
请您认真阅读本通知，按时到新岗位报到，履行好新的职责，谨此通知。
特此通知。
公司名称日期：XXXX年XX月XX日附件：个人档案复印件员工签名：审批人签字：人力资源部门负责人签字：这封岗位调动通知书不仅是一份简单的通知，更是对员工工作表现的肯定和鼓励，同时也是对员工发展的期待和希望。
希望每位员工在新的岗位上能够不断提升自我，迎接新的挑战，为企业的发展贡献自己的力量。
【文章长度超过要求，共1051字】篇2岗位调动通知书尊敬的各位员工：根据公司的发展需要，为更好地发挥各位员工的才能，提高工作效率，现对部分员工进行岗位调整。
请各位员工注意以下事项：一、调动范围：本次岗位调动主要涉及营销部、人力资源部、研发部等部门。
二、调动原因：1. 公司业务拓展需求。
续签劳动合同通知3篇
续签劳动合同通知3篇篇1尊敬的XXX同志：感谢您一直以来对公司的辛勤付出与支持。
根据您与本公司签订的劳动合同，您的合同即将到期，为维系双方良好的合作关系，并保障公司业务的持续发展，我们诚挚地邀请您续签劳动合同。
为确保双方权益，特制定此续签劳动合同通知。
具体内容如下：一、合同背景鉴于您在本公司的工作表现及贡献，本公司愿意继续与您保持劳动关系，共同致力于公司的长远发展。
经过充分沟通与协商，双方在平等、自愿的基础上，决定续签劳动合同。
二、合同期限本次续签劳动合同的期限为年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
三、工作内容与职责在合同期间，您将担任岗位工作，具体工作内容和职责包括：（请根据实际情况填写具体的工作内容和职责）。
四、薪酬与福利本公司将按照国家的法律法规及公司相关规定，向您支付相应的薪酬及福利待遇。
具体薪酬及福利标准将按照公司相关制度和政策执行。
五、工作地点与岗位变动在合同期间，您的工作地点为公司所在地，如因公司业务需要变动工作岗位或工作地点，将事先与您协商并达成一致意见。
六、劳动纪律与制度遵守在合同期间，您将遵守国家法律法规、公司规章制度以及劳动纪律，保守公司商业秘密，维护公司利益。
如有违反，将按照公司相关规定处理。
七、保密义务您对公司商业机密及核心技术的保密负有无限期保密义务。
在离职后，仍需履行保密义务，不得将公司商业机密泄露给任何第三方。
八、合同解除与终止合同解除与终止的条件将按照国家法律法规及公司相关规定执行。
在合同期间，如因不可抗力等因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。
九、其他约定事项（在此处添加其他需要约定的特殊事项）十、争议解决方式在履行本合同过程中，如发生劳动争议，双方应首先协商解决。
协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
十一、附则本通知一式两份，公司及您本人各执一份。
劳动合同续签通知书6篇
劳动合同续签通知书6篇篇1尊敬的XXX先生/女士：我们诚挚地通知您，您的劳动合同即将到期，公司决定继续与您续签劳动合同，并给予您更广阔的发展空间和更好的职业发展机会。
经公司研究决定，向您发出此通知书，以明确双方的权利与义务。
一、合同背景您自XXXX年XX月XX日起加入本公司，并于XXXX年XX月XX 日签署了劳动合同。
合同期满日期为XXXX年XX月XX日。
鉴于您在公司期间表现优异，公司决定继续与您续签合同。
二、续签事项1. 续签期限：本次续签劳动合同期限为X年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 工作地点：续签后，您的工作地点仍为公司所在地。
3. 工作内容：您的工作内容及职务将按照公司的需要以及您的能力进行安排。
4. 薪资待遇：您的薪资水平将根据公司的薪酬制度以及您的绩效表现进行调整。
5. 福利待遇：公司将继续按照国家和地方的规定，为您提供社会保险、住房公积金、带薪休假等福利待遇。
三、双方权利与义务1. 您的权利：（1）享有公司规定的各项福利待遇；（2）享有劳动安全、卫生防护等权利；（3）享有公司提供的培训和发展机会；（4）享有法律规定的其它权利。
2. 您的义务：（1）遵守公司的各项规章制度；（2）认真履行工作职责，按时完成工作任务；（3）服从公司的管理，接受公司的考核；（4）保守公司的商业秘密和机密信息；（5）遵守法律法规，遵守公司的其它规定。
四、特别说明1. 若您在续签过程中有任何疑问或需要帮助，请及时与人力资源部联系。
2. 劳动合同续签后，您将继续享有公司提供的各项权益，但同时也需承担更多的责任和义务。
3. 若您在合同期内违反公司规定或法律法规，公司将有权按照相关规定处理。
4. 本通知书的解释权归公司所有，如有未尽事宜，依照国家法律法规和公司的相关规定执行。
五、签署确认请您在接到本通知书后X个工作日内，回复本通知书并签署续签的劳动合同。
若您同意续签合同，请在本通知书的底部签字确认，并将签字后的通知书扫描件发送至人力资源部邮箱。
续签劳动合同通知书8篇
续签劳动合同通知书8篇第1篇示例：致：XXX公司员工根据劳动法的相关规定，我公司与您之间的劳动合同将于XX年XX月XX日到期。
根据双方的协商，我公司愿意与您续签劳动合同，并延长您在我公司的工作期限。
特此函告，希期能够得到您的谅解与支持。
为了更好地保障双方的合法权益，确保您和我公司的劳动关系得以持续稳定地发展，经过协商，我公司决定续签您的劳动合同，延长您在我公司的工作期限，并就续签合同的相关事宜提出如下通知：1. 续签劳动合同的期限：本次续签的劳动合同期限是从XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日止，共计XX个月。
新合同期满后，双方如愿继续续签合同，将再行商定。
2. 工作内容及薪酬待遇：续签合同后，您仍将按照原合同约定的工作内容和薪酬待遇继续在我公司工作，享受相应的社会保障和福利待遇。
3. 其他约定事项：续签后，您还需遵守我公司的相关规章制度和劳动合同约定，如有违反，公司将依据劳动合同规定予以处理。
为了保障您的权益以及公司的正常运营，我们希望您能够仔细阅读并理解新的劳动合同内容，并在XX年XX月XX日前与我们联系确认是否同意续签，如有疑问亦请及时沟通。
再次感谢您的辛勤付出和对公司的支持与配合，希望我们能够携手共同努力，共同发展。
特此致函XXX公司XX年XX月XX日第2篇示例：【续签劳动合同通知书】尊敬的员工：您好！感谢您在过去的合作中对公司的辛勤付出和无私奉献。
根据公司的管理制度和相关法律法规，您的劳动合同即将到期，公司决定与您续签劳动合同，希望您能够继续为公司的发展贡献自己的力量。
在此，特发此通知书并希望您能够尽快办理续签手续，以便保证合同顺利进行。
公司一直以来都非常重视员工的权益，并且一直致力于为员工创造良好的工作环境与发展机会。
相信在过去的工作中，您也感受到了公司对员工的关心和支持。
我们希望与您携手共进，共同打造一个更加美好的未来。
在续签劳动合同之前，我们建议您做好以下几个准备工作：您需要对自己在过去合同期间的工作进行总结，包括工作成绩、工作表现、工作态度等方面的情况进行评估，以便更好地为续签劳动合同做好准备。
劳动合同续签通知书5篇
劳动合同续签通知书5篇篇1尊敬的XXX先生/女士：感谢您对本公司做出的卓越贡献和辛勤付出。
经过前一段时间的合作，您已成为本公司不可或缺的一员。
随着原劳动合同即将到期，我们诚挚地邀请您续签劳动合同，继续共同携手前行。
为体现公司的诚意与规范，特此发出本劳动合同续签通知书。
一、通知内容1. 合同编号：XXXX年度-XXX号2. 合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止3. 工作地点：XXX（请根据实际情况填写）4. 岗位职责及薪酬福利待遇：按照公司相关规章制度执行，具体详见劳动合同附件。
5. 续约条款：本次续签劳动合同为期X年，到期时如双方无异议，可再次协商续签。
二、双方权利与义务1. 双方应严格遵守国家法律法规及本公司制定的各项规章制度。
2. 劳动者应勤奋工作，忠实履行岗位职责，遵守职业道德，保守公司商业秘密。
3. 公司应按照约定提供劳动者相应的工作条件和劳动报酬，并保障劳动者的合法权益。
4. 在合同期限内，双方不得无故解除劳动关系，如有特殊情况，应提前通知对方并协商解决。
三、特别说明1. 在合同期限内，公司将根据劳动者的工作表现进行绩效考核，并据此调整薪酬或岗位。
2. 若劳动者在合同期限内因故无法继续工作，应提前一个月向公司提交书面离职申请。
3. 本合同续签后，视为双方对原劳动合同内容的部分调整与重新确认，未尽事宜仍按照原劳动合同及相关法律法规执行。
四、签署与生效本通知书一式两份，公司留存一份，劳动者留存一份。
请您在接到本通知书后X个工作日内，到人力资源部办理劳动合同续签手续。
逾期未办理，本通知书将视为无效。
五、附则1. 本通知书的解释权归本公司所有。
2. 本通知书的修改、补充均应以书面形式进行，作为本通知书的组成部分。
3. 本通知书自双方签字盖章之日起生效。
六、联系方式如有任何疑问或需要帮助，请随时联系本公司人力资源部。
联系人：XXX（人力资源部经理）联系电话：XXX-XXXX-XXXX电子邮箱：*****************衷心感谢您对公司的支持与信任，我们期待与您共同创造更加辉煌的未来！公司（盖章）：法定代表人（签字）：日期：XXXX年XX月XX日劳动者（签字）：日期：XXXX年XX月XX日篇2尊敬的XXX先生/女士：感谢您对本公司做出的卓越贡献和辛勤付出。
劳动合同续签通知书(一)2024
劳动合同续签通知书（一）尊敬的XXX先生/女士：您好！感谢您一直以来在公司的辛勤付出和专业工作。
您与本公司的劳动合同将于XX年XX月XX日到期。
根据相关规定及公司对您工作表现的高度认可，非常愿意继续与您共同发展和提升。
根据劳动法和相关法规，我们将在此向您发出劳动合同续签通知书，以确保双方的权益和福利。
一、劳动合同续签要求为了保障公司的正常运营和您的工作稳定性，我们邀请您继续担任您目前的岗位，并与公司签订续约合同。
在未得到您续约的书面答复前，请您继续按照现有合同的方式继续工作。
二、合同终止与续签时间您的劳动合同将于XX年XX月XX日到期。
如您希望继续续签，我们请您在合同到期前提出书面申请，并在XX年XX月XX日之前将续签意向书提交给人力资源部门。
三、合同续签条件经对您的工作表现进行评价与考核后，我们愿意继续与您签订新的劳动合同，并为您提供以下条件：1.薪资调整：根据您所在部门的薪资调整政策，您的薪资将适当调整，并以书面形式告知您具体的薪资调整方案。
2.福利待遇：您将继续享受公司提供的员工福利待遇。
具体信息请参考我司最新的员工手册或与人力资源部门联系。
3.工作岗位：您将继续担任目前的工作岗位，并将继续与您的团队合作。
4.工作时间：您的工作时间将保持不变，按照公司规定的标准工作时间执行。
5.其他：其他各项劳动合同约定的条款继续有效。
我们诚挚地希望您能够继续与我们合作，共同开创美好的未来。
如您同意续签，请在XX年XX月XX日之前将下列文件提交到人力资源部门：1.劳动合同续签意向书；2.个人简历（更新至最新版）；3.相关的证明文件，例如学历证书、职业资质证书等。
如您需要进一步与我们沟通或详细了解有关劳动合同续签的事宜，请随时与我们的人力资源部门联系。
非常感谢您过去的辛勤工作和对公司的支持与配合。
期待您的积极回复与合作。
祝愿您一切顺利！此致敬礼人力资源部门日期：xxxx年xx月xx日。
劳动合同续签通知函模板
【公司地址】【日期】尊敬的【员工姓名】：您好！首先，感谢您在过去【合同期限】内对【公司名称】的辛勤付出和卓越贡献。
在此，我们衷心地向您表示诚挚的感谢和崇高的敬意。
根据我国《劳动合同法》的相关规定，以及公司的人事管理制度，现将您的劳动合同续签事宜通知如下：一、续签合同期限原劳动合同将于【原合同到期日】到期，经公司研究决定，同意与您续签劳动合同。
本次续签合同期限为【续签期限】，自【新合同开始日期】起生效。
二、合同内容1. 工作岗位：您在原劳动合同期间担任的【原工作岗位】，本次续签后继续担任。
2. 工作内容：您需继续履行原劳动合同约定的岗位职责，确保工作质量和工作效率。
3. 工作时间：按照国家规定和公司制度执行，实行【工作制度】。
4. 工资待遇：根据您的岗位、工作表现及公司薪酬制度，本次续签后的工资待遇如下：- 基本工资：人民币【基本工资数额】元/月；- 奖金：根据公司年度奖金制度执行；- 其他福利：按照公司相关福利政策执行。
5. 社会保险及住房公积金：按照国家规定和公司制度执行，缴纳相应的社会保险及住房公积金。
6. 休假待遇：按照国家规定和公司制度执行，享有带薪年休假、法定节假日等休假待遇。
三、合同签订及生效1. 请您在收到本通知函后的【具体日期】内，到【公司人事部】领取并签署新的劳动合同。
2. 新的劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
四、其他事项1. 请您在合同续签期间，继续严格遵守国家法律法规、公司规章制度和劳动纪律，确保工作质量和效率。
2. 如有特殊情况需要变更合同内容，请提前与公司人事部沟通，经双方协商一致后，签订补充协议。
再次感谢您对公司发展所作出的贡献，我们期待在未来的日子里，与您携手共创美好未来。
如有任何疑问，请随时与公司人事部联系。
敬请予以关注，并按时办理相关手续。
祝工作顺利！顺祝商祺！【公司名称】【联系人】【联系电话】【电子邮箱】。
续签劳动合同通知书6篇
续签劳动合同通知书6篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与公司签订的劳动合同即将到期，公司经过全面评估，认为您在本职工作中表现优异，为公司的发展做出了重要贡献。
在此，我们决定与您续签劳动合同，继续共同携手发展。
为确保双方权益，特发出此续签劳动合同通知书。
一、合同背景及目的本次续签劳动合同旨在明确双方继续合作的事宜，保障公司的稳定运营和员工的职业发展。
原劳动合同约定的工作内容、工作地点、岗位等将继续有效，并按照国家相关法律法规及公司规章制度执行。
二、合同期限本次续签劳动合同期限为XX年，自原合同到期之日起至XXXX年XX月XX日止。
三、工作内容及职责1. 岗位职责：您将继续担任XX岗位，负责完成该岗位所规定的工作职责和任务。
2. 工作内容：具体工作内容包括但不限于XXX、XXX、XXX等方面。
3. 工作地点：您的工作地点为XXX。
四、薪酬及福利待遇1. 基本工资：公司将根据您的岗位等级、工作经验、能力表现等因素确定您的基本工资，并在合同期内按照公司规定进行调整。
2. 奖金和津贴：您将根据公司及部门业绩、个人表现等享受相应的奖金和津贴。
3. 福利待遇：公司将按照国家法律法规及公司规定为您提供五险一金、带薪休假、年度体检等福利待遇。
五、双方权益及义务1. 双方应遵守国家法律法规及公司的各项规章制度，诚实守信，履行各自的责任和义务。
2. 您应遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密及其他机密信息。
3. 您应遵守公司的考勤制度，按时上下班，完成工作任务。
4. 公司应根据合同约定为您提供良好的工作环境和条件，保障您的合法权益。
六、违约责任1. 若双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
2. 若因您的违规行为给公司造成损失的，您应承担相应的赔偿责任。
七、其他事项1. 本合同一式两份，公司与您各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字盖章之日起生效，于合同期满时终止。
3. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
劳动合同续签通知书3篇
劳动合同续签通知书3篇篇1尊敬的XXX先生/女士：感谢您对本公司做出的卓越贡献和辛勤付出。
经过前期的沟通和评估，我们很高兴通知您，公司决定继续与您续签劳动合同。
请您仔细阅读以下内容，并在同意后签署。
一、合同背景及目的本次劳动合同续签旨在明确双方的权利与义务，保护劳动者合法权益，促进公司稳定发展。
原劳动合同签订于XXXX年XX月XX日，现合同将于XXXX年XX月XX日到期。
经过双方协商，决定续签合同至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容及地点1. 职位：您将继续担任本公司XXX职位。
2. 职责：您的工作职责将按照公司相关岗位描述进行，具体详见附件《职位说明书》。
3. 工作地点：您的工作地点为公司总部或指定的分支机构。
三、薪酬待遇1. 薪酬：您的基本工资将按照公司薪酬制度执行，具体数额将在下一工资周期中体现。
2. 津贴和福利：您将享受公司规定的各项津贴、补贴及福利待遇。
3. 调整：公司有权根据经营状况、市场行情以及您的绩效表现，对您的薪酬进行调整。
四、工作时间及休假1. 工作时间：您的工作时间将按照公司规定执行，具体详见附件《工作时间及加班政策》。
2. 休假：您将享有带薪年假、带薪病假以及其他法定假期。
五、保险及福利1. 社会保险：公司将为您缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险）。
2. 住房公积金：公司将为您缴纳住房公积金。
3. 其他福利：您将享有公司规定的健康体检、节日津贴等福利。
六、保密及竞业限制条款1. 保密义务：您应对公司的商业机密、客户资料等敏感信息予以保密。
2. 竞业限制：在劳动合同期限内及离职后一定期限内，您不得在与公司业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
七、违约责任如双方中的任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
八、其他约定1. 本合同自双方签署之日起生效。
2. 本合同一式两份，公司与您各执一份。
3. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及公司相关规定执行。
劳动合同续签通知书7篇
劳动合同续签通知书7篇篇1尊敬的XXX先生/女士：鉴于您与公司签订的劳动合同即将到期，公司经过全面评估，认为您在任职期间表现出色，为公司的发展做出了重要贡献。
现公司决定与您续签劳动合同，并诚挚邀请您继续为公司的发展贡献力量。
为确保双方权益，特发出此劳动合同续签通知书。
一、续签原则本次劳动合同续签遵循平等、自愿、协商一致的原则，在双方充分理解并认同公司各项政策、制度及劳动合同条款的基础上，确定续签事宜。
二、合同期限续签后的劳动合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、工作内容与地点1. 续约期间，您的工作内容、岗位（工种）将保持不变。
2. 工作地点为公司总部或指定的分支机构，具体根据工作需要确定。
四、薪酬与福利1. 续约后的薪酬将根据公司薪酬制度及您的岗位价值、工作表现等因素进行调整。
2. 公司将为您提供完善的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。
五、双方权益1. 您享有公司规定的各项权利，包括薪资调整、晋升、培训、福利等。
2. 您需履行劳动合同约定的各项义务，遵守公司规章制度，完成工作任务。
3. 公司有权根据业务发展需要对您的岗位进行调整，您需服从公司安排。
六、续签条件1. 您必须提供真实有效的身份证明及相关资质证明。
2. 您必须遵守国家法律法规，以及公司的各项政策、制度和规定。
3. 您在任职期间不得有损害公司利益的行为，保持良好的职业操守。
4. 您需按照公司规定完成年度绩效考核，并达到公司要求。
七、违约责任1. 若您在续签后违反劳动合同约定，公司有权按照法律法规及公司制度处理。
2. 若公司未按约定提供劳动条件、未及时支付薪酬等，您有权要求公司履行义务。
八、其他事项1. 本次续签后，您的试用期将不再设立。
2. 续约后的劳动合同将与原合同具有同等法律效力。
3. 本通知书一式两份，公司和个人各执一份。
九、特别提示请务必在XXXX年XX月XX日前回复本通知书，以便公司及时为您办理续签手续。
续签合同公司通知模板
续签合同公司通知模板
尊敬的员工，
经公司与您沟通并商议后，我们决定继续续签您的合同。
根据公司政策，您所签订的合同将在到期之前进行续签。
请注意，以下是与续签合同相关的细节和条款：
1. 续签日期：您的合同将于原合同到期日之前进行续签。
具体续签日期为________________。
2. 合同期限：续签合同的期限将与原合同一致，持续
_________。
3. 薪酬调整：经过公司考察和评估，我们决定对您的薪酬进行适度调整。
具体调整金额为______________。
调整后的薪酬将在续签合同生效后开始执行。
4. 职位和职责：您的职位和职责将根据公司的需要和您的能力进行调整。
具体调整内容将在续签合同前与您进行详细沟通。
5. 其他福利和待遇：除了薪酬调整外，您将继续享受公司提供的其他福利和待遇。
具体内容包括但不限于______________。
请在收到此通知后，仔细阅读续签合同的所有条款和条件。
如有任何疑问或需要进一步商讨的问题，请随时与人力资源部门的负责人联系。
感谢您在公司的辛勤工作和贡献。
我们期待与您共同度过新的合同期，并为公司的发展做出更大的贡献。
祝好！
人力资源部门。
续签合同岗位变动通知
续签合同岗位变动通知续签合同岗位变动通知甲方（公司）：_______________地址：_____________________法定代表人：_______________电话：_____________________统一社会信用代码：____________乙方（员工）：_______________地址：_____________________身份证号码：________________电话：_____________________根据原合同的约定，甲乙双方同意续签合同，具体内容如下：一、双方基本信息甲方同意继续聘用乙方，聘用期从____年____月____日开始，到____年____月____日结束。
聘用期限为____年。
二、岗位变动甲方将乙方的岗位变更为___________，工资待遇、福利待遇、工作地点等继续按照原合同履行。
三、各方的权利、义务、履行方式、违约责任（一）甲方的权利：1. 甲方有权要求乙方按照本合同的相关规定履行工作职责和保守公司商业机密的义务。
2. 甲方有权要求乙方按时保证工作质量和工作效率，落实公司安全、质量、环保等规定。
（二）乙方的权利：1. 乙方有权获得甲方规定的工资及相应的福利待遇。
2. 乙方有权要求甲方落实各项劳动保护措施和工作场所环境清洁卫生。
（三）甲乙双方的义务：1. 甲乙双方都要遵守中华人民共和国法律法规及公司制定的相关规定。
2. 甲乙双方应按照本合同规定的履行方式，认真履行各自的工作职责，坚守职业道德和职业操守。
（四）违约责任：1. 甲方违反本合同规定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方因此造成的经济损失。
2. 乙方违反本合同规定的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此造成的经济损失。
四、需遵守中国的相关法律法规本合同是受中华人民共和国法律法规保护的，甲乙双方均应严格遵守国家法律、法规和政策，不得违反法律、法规和社会道德。
如因违反相关法律法规和政策而引发的争议，甲乙双方应按法律规定处理。
劳动合同续签岗位变更模板
【公司名称】【员工姓名】【合同编号】：___________________【合同期限】：自____年__月__日起至____年__月__日止【岗位名称】：___________________【岗位性质】：___________________【工作地点】：___________________【劳动合同续签及岗位变更通知】一、劳动合同续签根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经公司与员工协商一致，决定续签双方之间的劳动合同。
现将有关事项通知如下：1. 原劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，现予以续签。
2. 续签后的劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 续签后的劳动合同内容、工作地点、岗位性质等保持不变。
二、岗位变更1. 经公司综合考虑员工的工作表现、个人能力及岗位需求，决定对员工的岗位进行如下调整：原岗位名称：___________________变更后岗位名称：___________________2. 变更后的岗位性质、工作地点、工作内容等具体要求如下：岗位性质：___________________工作地点：___________________工作内容：___________________3. 员工对新岗位的调整表示同意，并承诺将按照新岗位的要求认真履行工作职责。
三、其他事项1. 员工在劳动合同续签及岗位变更过程中，应遵守国家法律法规、公司规章制度以及双方签订的劳动合同。
2. 员工在变更后的岗位上，应积极学习，努力提高自身业务水平，确保工作质量。
3. 公司将根据员工在新岗位上的工作表现，对员工进行相应的考核和评估，并根据考核结果调整员工的薪酬待遇。
4. 如员工对岗位调整有异议，可向公司提出，公司将在收到异议后及时予以答复。
四、生效日期本通知自双方签字（或盖章）之日起生效。
【公司（盖章）】法定代表人（或授权代表）签名：【员工（签字）】日期：____年__月__日注：本模板仅供参考，具体内容应根据实际情况进行调整。
(续签)劳动合同通知书7篇
(续签)劳动合同通知书7篇篇1尊敬的XXX先生/女士：我们非常高兴地通知您，您与公司的劳动合同即将到期，但公司希望与您续签劳动合同。
为了确保双方的权益，我们特此通知您，并为您提供以下信息：一、合同续签的基本信息1. 合同续签时间：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
2. 工作地点：XXX公司总部及所属分支机构。
3. 职位：XXX。
二、劳动条件与内容1. 工作内容：您将负责XXX岗位的工作，具体职责详见公司内部文件。
2. 劳动强度：公司根据业务需要，安排合理的工作强度和时间，确保您的身心健康。
3. 劳动保护：公司将为您提供必要的安全设备和劳动保护措施，确保您的工作环境安全。
三、劳动报酬与福利1. 工资待遇：公司将根据您的职位和绩效，提供具有市场竞争力的薪资待遇。
具体金额详见公司内部文件。
2. 福利制度：公司将为您提供完善的福利制度，包括社会保险、住房公积金、带薪休假等。
3. 发放方式：工资将通过银行转账方式发放，具体发放日期为每月XX日。
四、劳动合同的变更、解除与终止1. 合同变更：在合同期内，如因公司业务调整或岗位变动，需变更合同内容时，公司将提前通知您，并协商一致后签订书面变更协议。
2. 合同解除：双方协商一致，可以解除劳动合同。
另外，若您存在严重违反公司规章制度或法律法规的行为，公司将有权单方解除劳动合同。
3. 合同终止：合同期满，双方不再续签的，合同将自然终止。
公司将提前XX日通知您，并协助您完成工作交接和离职手续。
五、其他事项1. 培训费用：公司为您提供专项培训费用，包括但不限于培训课程、资料、交通等费用。
若因您个人原因导致培训未能达到预期效果，您需承担相应的赔偿责任。
2. 保密义务：您需严格遵守公司的保密制度，对公司的商业机密、客户信息等敏感信息负有保密义务。
如因您违反保密义务给公司造成损失的，您需承担相应的赔偿责任。
3. 争议解决：如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
续签劳动合同通知单模板
续签劳动合同通知单尊敬的【员工姓名】：您好！首先，感谢您在过去【合同期限】里对【公司名称】的辛勤付出和卓越贡献。
根据我国《劳动合同法》的相关规定，结合我司实际情况，经公司研究决定，现就您与【公司名称】签订的劳动合同进行续签事宜通知如下：一、续签合同期限1. 原劳动合同期限自【起始日期】至【终止日期】。
2. 经双方协商一致，同意将劳动合同期限续签至【终止日期】。
二、续签合同内容1. 工作岗位：您继续担任【原工作岗位】。
2. 工作地点：继续在【原工作地点】工作。
3. 工作内容：继续履行【原工作内容】。
4. 薪酬待遇：根据公司薪酬制度及您的工作表现，您的月薪调整为【新月薪】元，试用期工资为【试用期月薪】元，试用期自【试用期开始日期】至【试用期结束日期】。
5. 社会保险和公积金：按照国家及地方政策规定，继续为您缴纳社会保险和住房公积金。
6. 其他福利待遇：继续享受公司规定的各项福利待遇。
三、续签合同生效时间1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 您应在收到本通知单之日起【通知期限】内，到我司人力资源部门办理相关手续。
四、注意事项1. 请您在规定时间内办理续签手续，否则我司将无法为您办理续签手续，并可能影响您的正常工作。
2. 如您对续签合同内容有异议，请在收到本通知单之日起【协商期限】内向人力资源部门提出，双方协商解决。
3. 如您在续签过程中遇到任何问题，请及时与我司人力资源部门联系。
五、联系方式1. 联系人：【人力资源部门联系人】2. 联系电话：【联系电话】3. 邮箱：【联系邮箱】请您务必在规定时间内办理续签手续，以免给您的工作和生活带来不便。
再次感谢您对【公司名称】的支持与信任，愿我们携手共创美好未来！特此通知。
【公司名称】【通知日期】附件：续签劳动合同注：本通知单一式两份，一份送达员工，一份存档。
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刘晓峰的续签合同及调岗通知书
致员工：
受国家政策及行业竞争加剧的影响，公司目前的经营存在较大困难，公司目前业务基本停滞，公司研究决定，将配套后勤管理人员陆续进行调岗安排，现调您从岗位往岗位报到，调岗从2018 年7 月19 日起开始执行，调岗后工资及其他待遇按照新岗位的标准执行。
请您自收到通知之日起 2 天内将工作交接完毕后至新岗位报到。
如超期未报到者，视为旷工;旷工达3 日以上者(含3 日)，将视为自动离职，公司将按自动离职相关规定处理！
另：前期因双方几次协商未达成一致，你于2018年6月9日到期的《劳动合同》仍未续签。
请在收到本通知2天内，到公司企管部进行《劳动合同》续签。
特此通知!
xxx企管部
_____年_____月_____日注：本通知书一式两联（公司一联，员工一联），此为员工联。
员工签收（公司联）
本人于____年____月_______日收到《xxxx的续签合同及调岗通知书》。
我同意调岗(员工签名：___________)
我不同意调岗(员工签名：_____________)
日期：____年____月______日。