XX绿化公司年终工作总结

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绿化公司企业年度总结范文(3篇)

绿化公司企业年度总结范文(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,我国绿化行业迎来了新的发展机遇。

作为一家专业从事园林绿化工程施工、养护、设计、苗木种植的公司,我们紧跟时代步伐,以客户需求为导向,不断提升服务质量,努力实现企业可持续发展。

现将我司2021年度工作总结如下:一、经营状况1. 项目完成情况2021年,我司共承接绿化工程30余项,累计完成产值1.2亿元。

其中,市政绿化工程5项,园林景观工程10项,庭院绿化工程15项。

在项目实施过程中,我们严格按照合同约定,确保工程质量,得到了业主和政府部门的一致好评。

2. 市场拓展情况2021年,我司积极拓展市场,加强与政府部门、企事业单位、房地产开发企业等合作。

通过参加行业展会、举办园林景观设计大赛等方式,提升了公司品牌知名度。

同时,加强与行业内优秀企业的交流与合作,拓宽了业务领域。

3. 团队建设情况2021年,我司注重人才培养,加大内部培训力度,提高员工综合素质。

全年共举办各类培训活动10余次,参训人员达200余人次。

同时,加强企业文化建设,提升员工凝聚力,为公司的持续发展奠定了基础。

二、工作亮点1. 技术创新2021年,我司在园林绿化工程施工、养护、设计等方面不断进行技术创新。

如:引进先进的园林景观设计软件,提高设计效率;研发新型园林植物种植技术,提高苗木成活率;推广应用节水灌溉系统,降低水资源消耗。

2. 管理提升2021年,我司进一步加强内部管理,优化业务流程,提高工作效率。

如:建立健全质量管理体系,确保工程质量;完善安全生产制度,加强施工现场安全管理;严格执行财务管理制度,确保企业资金安全。

3. 社会责任2021年,我司积极履行社会责任,投身公益事业。

如:组织员工参加义务植树活动,美化城市环境;参与扶贫项目,助力脱贫攻坚;关注环境保护,降低企业碳排放。

三、存在问题及改进措施1. 问题(1)市场竞争激烈,部分项目利润空间较小。

(2)人才储备不足,尤其是园林景观设计、工程施工等方面的高素质人才。

园林绿化公司年度总结(3篇)

园林绿化公司年度总结(3篇)

第1篇2021年,在集团公司的正确领导和全体员工的共同努力下,我公司紧紧围绕“提升品质、优化服务、强化管理”的工作方针,稳步推进园林绿化业务,取得了显著的成绩。

现将本年度工作总结如下:一、工作回顾1. 业务拓展与市场开拓本年度,我公司积极拓展业务范围,成功签约多个大型园林绿化项目,包括住宅区绿化、公园景观设计及施工、道路绿化带建设等。

通过参加各类行业展会和加强与客户的沟通交流,提升了公司的品牌知名度和市场竞争力。

2. 工程管理与质量控制在工程管理方面,我们严格执行项目管理制度,确保每个项目都能按时、按质、按量完成。

通过加强施工过程中的监督和检查,确保了工程质量达到国家相关标准。

本年度,我公司承接的多个项目均获得了业主和监理单位的高度评价。

3. 技术创新与人才培养我们注重技术创新,引进了先进的园林绿化设备和工艺,提高了施工效率和质量。

同时,加强人才培养,组织员工参加各类专业技能培训,提升了团队的整体素质。

4. 养护与管理本年度,我们加大了对绿化项目的养护和管理力度,确保了绿化植物的健康生长。

通过定期巡查、修剪、施肥、浇水等工作,保证了绿化景观的持续美观。

二、取得的成绩1. 完成项目数量本年度,我公司共完成绿化项目XX个,涉及面积XX万平方米,同比增长XX%。

2. 工程质量本年度,我公司承接的项目合格率达到100%,优良率达到XX%,得到了业主和监理单位的一致好评。

3. 客户满意度通过对客户的满意度调查,本年度客户满意度达到XX%,较去年同期提高了XX 个百分点。

三、存在的问题与改进措施1. 问题(1)部分项目施工过程中,存在进度滞后现象。

(2)部分员工专业技能不足,影响工程进度和质量。

2. 改进措施(1)加强项目管理,优化施工计划,确保项目按时完成。

(2)加大人才培养力度,提高员工专业技能,提升整体素质。

四、展望未来2022年,我们将继续坚持以客户为中心,以市场为导向,不断提升公司核心竞争力。

具体措施如下:1. 加强市场调研,拓展业务领域2. 优化项目管理体系,提高工程效率3. 加大技术创新,提升产品质量4. 加强人才培养,打造高素质团队总之,2021年是我公司发展历程中具有重要意义的一年。

绿化的年度优质工作总结5篇

绿化的年度优质工作总结5篇

绿化的年度优质工作总结5篇篇1====================一、引言在过去的一年里,我们绿化工作取得了显著的成果。

在此,我代表全体绿化工作人员,就本年度的工作做出全面而详尽的总结。

本报告旨在回顾一年来的主要工作、成果、亮点与不足,并提出未来工作计划和建议。

二、工作内容概述1. 规划与计划年初制定了详细的绿化工作计划,包括公园绿化改造、街道绿化增设、社区绿化普及等。

同时,根据季节和气候特点,制定了针对性的绿化养护计划。

2. 绿化建设(1)公园绿化改造:完成了XX个公园的绿化改造工作,新增绿化面积XX平方米,种植各类植物XX余株。

(2)街道绿化增设:本年度在XX条街道增设了绿化带,种植乔木XX余棵,灌木及地被植物XX平方米。

(3)社区绿化普及:鼓励并支持各社区开展绿化活动,普及绿化知识,提高居民参与度。

3. 绿化养护与管理加强绿化养护工作,确保植物健康生长。

定期进行浇水、施肥、修剪、除草等日常养护工作。

同时,加强病虫害防治,确保植物不受病虫害侵扰。

4. 环保宣传与教育积极开展各类环保宣传活动,如植树节、世界环境日等。

通过宣传展板、微博、微信公众号等多种形式普及绿化知识,提高市民环保意识。

三、重点成果1. 成功完成XX个公园的绿化改造工作,得到市民一致好评。

2. 街道绿化覆盖率显著提升,城市环境得到明显改善。

3. 普及绿化知识,提高市民环保意识,形成全民参与绿化的良好氛围。

4. 绿化养护工作得到加强,植物病虫害发生率明显降低。

四、遇到的问题和解决方案1. 问题:部分市民对绿化工作重要性认识不足,参与热情不高。

解决方案:加强环保宣传与教育,提高市民环保意识,开展形式多样的绿化活动,鼓励市民积极参与。

2. 问题:部分街道绿化带遭受人为破坏。

解决方案:加强巡逻和管理力度,对破坏行为进行严厉打击,同时加强宣传教育,提高市民文明素质。

五、自我评估/反思过去一年,我们在绿化工作方面取得了一定的成绩,但也存在一些不足。

绿化单位年终工作总结范文5篇

绿化单位年终工作总结范文5篇

绿化单位年终工作总结范文5篇第1篇示例:绿化单位年终工作总结范文一、工作回顾过去的一年,绿化单位全体同仁在领导的正确指导下,团结奋进,攻坚克难,取得了一系列显著成绩。

我们按照年初制定的工作计划,围绕“美丽家园,绿色未来”的目标,不断完善工作机制,优化管理流程,努力打造城市绿化的新亮点。

1. 构建了科学规范的管理体系。

我们制定了《绿化单位管理办法》,明确了各部门职责和工作流程,确保了工作的有序开展。

并建立了定期汇报和评估制度,及时发现问题并及时解决。

2. 推进了绿化工作理念的创新。

我们不断探索适合本单位发展的绿化工作模式,引进先进的技术装备,提高了绿化工作的效率和质量。

开展了各种形式的宣传教育活动,增强了广大员工的环保意识。

3. 扎实开展绿化项目建设。

我们积极争取政府的支持,承接了多个城市绿化项目,从规划设计到建设管理,全程参与,确保了项目的顺利完成。

新建的XX街道绿化示范工程,受到了市政府的表扬和好评。

4. 深入推进了环保治理工作。

我们加强了对绿化设施的维护、保养工作,保持了城市绿化的整洁美观。

加大了废弃物处理和资源循环利用的力度,倡导员工绿色生活,为城市环境保护作出了积极贡献。

5. 加强了团队建设和人才培养。

我们注重员工的专业培训和技能提升,组织开展了多次专题学习和岗位培训,激发了员工的工作热情和创新意识。

营造了和谐的工作氛围,增强了团队凝聚力和合作精神。

二、存在问题与不足在工作总结中,我们也要客观地认识到存在的问题和不足之处,只有不断总结经验教训,才能更好地改进工作,提高工作效率。

1. 人员流动较大。

由于单位规模较小,薪资待遇相对较低,导致了人员流动较大的情况。

这不利于团队的稳定发展和工作的连续性,需要加强人才引进和留用工作。

2. 管理体系仍有待完善。

虽然我们建立了一套科学规范的管理体系,但在实际操作中仍存在一些不够细化和完善的地方,需要加强对各项制度的执行和监督。

3. 技术装备有待更新。

随着科学技术的不断进步,绿化工作所需的技术装备也在不断更新换代。

绿化公司年末工作总结(精选6篇)

绿化公司年末工作总结(精选6篇)

绿化公司年末工作总结绿化公司年末工作总结(精选6篇)时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧,不妨坐下来好好写写工作总结吧!怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?下面是小编精心整理的绿化公司年末工作总结(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

绿化公司年末工作总结120xx年公司的发展有了新的飞跃。

我们按照年初提出的工作思路,出台了一些新政策,树立了一些新观念,产生了一些新变化,取得了一些新成绩。

下面分三个方面作简要总结:(一)取得了内部改革的初步成效。

企业改革是一件关系到职工切身利益的大事,上下都十分关心。

今年来公司先后在工程部试行了项目制;在设计院试行了绩效挂钩;在公园管理中心推行了竞争上岗;在全公司实行了按系数分配奖金;对技术人员实行了职称津贴等等改革尝试。

使部分职工的思想观念发生了烈变,向市场化迈出了艰难而又沉重的一步。

一些陈旧的观念开始逐步转变,为提高公司市场竞争力打下了基础。

(二)奠定了公司发展的坚实基础。

今年公司在七个方面为做强做优企业创造了良好条件,打下了坚实的基础:一是荣获国家建设部批准的城市园林绿化一级企业;二是城建公共建设工程监理公司提升为三级资质;三是通过了iso-9000认证;四是x届省级文明单位;五是新组建了园林绿化科研所;六是进一步完善了朱洪村花圃建设;七是改善了总公司和园林规划设计院的办公条件。

所有这些就是一个目的:为做强做优企业作充分准备,为提高综合竞争力,增加发展后劲作充分准备。

(三)完成了上级党委交给的各项任务。

一是出色地完成了“创建省级园林城市”和“经贸会、极限运动会”环境布置任务。

为完成这些任务,公司新建改建绿化工程量x多万元;先后修剪、清理绿地约x多万平方米、行道树x公里;上街草花x多万盆;雕刻石质警示牌x块;整治了出租房和露天茶座;清洗了楼、台、亭、阁等等,做了大量的工作,涌现出了x等x位先进个人和许多先进事迹,公司为此进行了专门的通报表彰。

公司绿化工作年度总结(3篇)

公司绿化工作年度总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展和城市化进程的加快,环境保护和生态建设成为社会发展的重点。

我公司积极响应国家绿色发展的号召,将绿化工作作为企业文化建设的重要组成部分,致力于打造绿色、环保、和谐的工作环境。

现将公司绿化工作年度总结如下:二、绿化工作成果1. 绿化面积扩大本年度,公司绿化面积较上年增长了20%,新增绿化区域主要包括办公区、生产区、生活区等。

通过合理规划,实现了绿化与生产、生活的有机结合。

2. 绿化品种丰富本年度,公司绿化品种达30余种,包括乔木、灌木、地被植物等。

在绿化过程中,注重植物品种的多样性,既满足了美观需求,又提高了绿化效果。

3. 绿化养护水平提升公司成立了专门的绿化养护团队,负责日常的绿化管理工作。

本年度,绿化养护水平得到了显著提升,绿化植物成活率达到了95%以上。

4. 绿化宣传氛围浓厚公司通过举办绿化知识讲座、发放宣传资料等形式,提高员工对绿化工作的认识。

同时,设立绿化宣传栏,展示绿化成果,营造浓厚的绿化氛围。

三、绿化工作亮点1. 创新绿化设计本年度,公司绿化设计以生态、环保、美观为原则,充分结合实际需求,创新绿化设计。

如:在办公区采用垂直绿化,充分利用空间;在生产区设置生态停车场,降低噪音污染。

2. 加强绿化与企业文化融合公司将绿化工作与企业文化相结合,打造独具特色的绿化景观。

如:在绿化区域设置企业文化宣传牌,展示公司发展历程和核心价值观。

3. 深化绿化与员工互动公司积极开展绿化活动,如植树节、绿化知识竞赛等,提高员工参与绿化工作的积极性。

同时,鼓励员工提出绿化建议,共同参与绿化建设。

四、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)绿化区域存在一定程度的管理不到位现象,部分区域存在杂草丛生、树木枯萎等问题。

(2)绿化设施损坏现象时有发生,如座椅、垃圾桶等。

2. 改进措施(1)加强绿化管理,定期对绿化区域进行检查,发现问题及时整改。

(2)加大绿化设施维护力度,定期对损坏设施进行维修或更换。

年度绿化工作总结范文6篇

年度绿化工作总结范文6篇

年度绿化工作总结范文6篇第1篇示例:年度绿化工作总结回顾过去一年,我们的绿化工作取得了显著的成绩,不仅美化了环境,更改善了人们的生活品质。

在全体员工的共同努力下,我们完成了一系列绿化工作,为城市的绿色发展贡献了自己的一份力量。

下面就让我们来总结一下这一年度的绿化工作。

我们在城市各个角落增加了大量的绿化植被,如树木、花草等,使得整个城市变得更加绿意盎然。

通过植物的种植和养护,我们让城市的空气质量得到提升,为市民提供了更加清新的空气。

这些植物也为城市增添了生机与活力,使得城市变得更加宜居宜业。

我们积极开展了社区绿化活动,组织居民一起参与绿化工作。

通过种植小区花园、绿化公共区域等活动,增强了居民的环保意识,提高了他们参与绿化工作的积极性。

在社区绿化活动中,我们也得到了社区居民的热情支持和配合,共同打造了一个美好的居住环境。

我们还在学校、企业等单位开展了绿化行动,提高了单位员工和学生的环保意识。

我们组织了各种宣传活动,向他们传达了绿化的重要性以及个人应该如何为环境保护出一份力。

通过这些活动,我们希望能够培养更多的环保意识,使得每个人都能够积极参与到绿化工作中来。

在今年的绿化工作中,我们也面临了一些困难和挑战。

气候变化导致的植物生长受阻、环境污染导致的植物死亡等问题。

在面对这些困难时,我们及时采取了措施,调整了工作计划,确保了绿化工作的顺利进行。

我们也不断学习和改进,提高了绿化工作的效率和质量。

今年的绿化工作取得了显著的成绩,我们在美化环境、改善空气质量、提高生活品质等方面取得了令人满意的成果。

在新的一年里,我们将继续秉承“绿色环保、共建美好家园”的宗旨,不断探索创新,为城市的绿色发展做出更大的贡献。

让我们携起手来,共同努力,为打造一个更加美丽、更加绿色的城市而奋斗吧!愿我们的绿化工作越办越好,美好生活因我们而精彩!第2篇示例:年度绿化工作总结随着城市化进程的不断加快,环境保护和绿化工作变得愈发重要。

绿化工作不仅美化了城市环境,还有助于改善空气质量、减少噪音污染,提升人们的生活质量。

绿化单位年终工作总结9篇

绿化单位年终工作总结9篇

绿化单位年终工作总结9篇第1篇示例:绿化单位年终工作总结随着人们对环境保护的重视程度不断提高,绿化工作的重要性愈发凸显。

作为负责城市绿化工作的单位,我们肩负着打造美丽城市的使命。

经过一年的努力和付出,我们取得了一定的成绩,也遇到了一些困难和挑战。

在这里,我将对我们单位的一年工作进行总结,希望能够总结经验,吸取教训,更好地开展后续工作。

一、工作回顾1. 绿化面积扩大今年,我们单位积极响应政府号召,扩大了绿化面积。

在城市中心区域和居民社区,我们进行了大面积植树造林工作,提升了城市绿化水平。

我们也加大了对公园、景区等重点区域的绿化维护力度,确保了绿地的美观整洁。

2. 绿化品种升级为了提升城市绿化的品质,我们对绿化品种进行了升级调整。

引进了更多适应当地气候和土壤条件的植物,丰富了城市景观植物的种类,让市民们在绿化环境中感受到更多的生态氛围。

3. 绿化技术更新为了提升绿化工作效率和水平,我们积极引进了新的绿化技术和设备。

采用了更加节水、环保的灌溉系统,提高了绿植的生长质量;利用无人机等科技手段,加强了对城市绿化的监测和管理。

二、存在问题1. 人手不足在一些重要绿化区域,由于人手不足,导致了绿化维护工作的不到位。

特别是在节假日和气候突变时,绿化工作面临更大的困难。

我们需要加大对绿化人才的培养和引进,保障绿化工作的正常进行。

2. 绿化管理不规范在一些绿化单位管理中,存在一些管理不规范的现象。

绿化垃圾处理不当、绿植养护不到位等问题。

这些问题不仅影响了工作效率,也损害了绿化环境的整体形象。

我们需要加强对绿化管理的规范化和制度化建设,提高管理水平。

3. 绿植病虫害防治不力在一些绿化工程中,由于病虫害防治措施不力,导致了绿植生长受阻,影响了绿化效果。

为了更好地保护城市绿植的生长和发展,我们需加强对绿植病虫害的科学防治,提高绿化工作的稳定性和持久性。

三、下一步工作展望1. 提升绿化管理水平我们将加大对绿化管理的规范化建设力度,建立健全绿化管理制度,完善绿化管理流程。

绿化公司年终工作总结

绿化公司年终工作总结

XX绿化公司年终工作总结导语:总结工作,首先要选取合适的角度。

善于选准角度,既是一种技巧,又是写好工作总结的重要因素。

下面是XX绿化公司年终工作总结,欢迎参考:XX绿化公司年终工作总结一:保安服务是一项特殊的服务性工作,企业要不断发展,关键是人员素质的高低。

为此,公司坚持“以人为本、服务至上”为工作理念,狠抓保安队伍建设,不断提高保安队伍整体素质。

一是严把“进人关”,在招聘人员方面,严格面试、政审关,按条件录用,对新招收的保安人员严格按照:岗前培训、班长带班实习,实行传、帮、带制度。

二是要求各部门要定期或不定期开展军训与消防演练,以增强队员的体能和应变能力。

三是树品牌,公司每半年度评选一次品牌保安员、品牌班组,被评选上的班组及保安员发放证书及奖金,以增强保安员爱岗敬业的意识。

四是关心保安员的衣食住行,大家来自全国各地,公司领导始终将解决保安员的衣食往行当作一件大事来抓,公司为各驻点保安配置电视机18台、热水器11台、空调7台,电饭煲33台,有条件的为保安人员租集体宿舍,配专人为保安办理伙食,让大家感受到保安大家庭的温暖,使大家能够安心工作,确保受保单位安全。

为了提高队伍的整体素质,公司将队伍的规范管理放在第一位。

公司领导遵循以“三抓三定”为核心的管理模式,三抓为:抓队伍、抓思想、抓工作;三定为:各受保单位的重点要害部位要做到定人、定岗、定职责。

公司制定每周一为部门工作汇报例会,各部门汇报上周工作情况及本周工作安排,对在工作中遇到的难题及时在会上提出,公司领导根据实际工作情况做出解决方案。

周二为部门保安员例会,由各部门负责对公司的各项工作计划进行传达与部署,使保安员能够做到各项工作目标明确,对公司的任务心中有数,行为有章可循,队伍整体综合素质得到了提高。

全体保安员工作认真负责,勤勤恳恳,受到了受保单位领导的一致好评。

为了切实有效搞好今年专项整治清理工作,认真落实市委创建“平安福州”战略构想,全方位推动社会治安综合治理,进一步规范保安服务市场,加强我保安队伍建设健康有序发展,我们先后出动督察调查模底15次,参加人员有30人次,调查模底共发现本辖区非法保安组织有22家237人,其中企事业单位7家35人,物业管理公司15家202人。

公司绿化年终工作总结(精选7篇)

公司绿化年终工作总结(精选7篇)

公司绿化年终工作总结公司绿化年终工作总结(精选7篇)时间如流水,转眼间我们又将迎来了新的一年,在这将近一年的时间中我们通过努力的工作,也有了一点收获,如果你仍旧感到迷茫,那么我想你需要暂时停下来好好对过去的工作做个总结了。

年终总结不仅是给领导一个交代,更是对自己工作的一个复盘,下面是小编为大家整理的公司绿化年终工作总结(精选7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

公司绿化年终工作总结1一、成绩及不足本人自xxxx年x月进入公司以来,一向在公司项目部担任园林工程师,期间认真学习公司的各类规章制度并严格遵守。

在工作当中,认真监督检查施工现场的每一个环节,并进取学习各类规范、图集标准。

在业余时间内经过自学进一步巩固专业知识的熟悉程度,目前已获得一级建造师的考试资格,年底将获得园林建筑中级工程师职称。

在施工现场管理过程中,作为园林专业工程师,积极主动与其他专业工程师及设计部、审计部工程师相互沟通,对施工中的问题尽量以最快的速度解决,并对可能产生的问题提前做出的有效的预控措施。

一年中完成的主要工作如下:1.负责1栋室外园林绿化工程的监督管理。

园林绿化关系着小区给人的整体印象,所以对每一个细节都要严格把关,在保证质量的前提下要求进度,目前已完工验收。

2.协助杨工、黄工负责二期的土建施工监督管理,目前47栋A单元已经成功封顶,其余均处于结构施工期间,在钢筋验收当中严格把关,认真复查钢筋的规格和绑扎、模板的支护及外脚手架的防护,并督促施工单位做好各类临边防护。

3、及时联系GRC生产厂家,跟踪别墅GRC的生产、安装;负责别墅的土建施工监督管理,目前廉江一建施工段第一、二排别墅已拆完排栅、第三排正在拆除排栅,第四排将在本月底拆完排栅,顺华公司施工段别墅排栅已全部拆除,为外部环境及时施工供给了作业条件。

4.负责二期排洪渠的园林绿化工程,目前已按照预定的进度计划顺利完成相应的工程量,为二期顺利进行预售供给了良好的外部环境保证。

绿化公司年终总结(精选9篇)

绿化公司年终总结(精选9篇)

绿化公司年终总结(精选9篇)绿化公司年终总结1大家好!首先我要说的是,由我来担当文体用品部推荐发言的任务,既不合理也合理。

我们部门在过去的一年里取得了很好的业绩,创汇数据列各个部门第一,4个业务人员3个利润都很好,而我本人是亏损的,所以我感觉应该请阮杭、李力、李玉红等同志来发言更好。

说它合理,应该这样讲,正因为我的亏损,拖了部门的后退,就更应该好好总结,通过发言交流,找到改进工作的办法,知耻而后勇,争取在新的一年里迎头赶上去。

从这个角度说,我想,公司领导和部门的同志们做这样的推荐安排,还是很有道理的。

过去的一年,由于金融危机的影响,我的化工品业务下滑非常厉害,上半年惨淡经营,下半年才有点起色。

我是如何克服困难,度过这一年的,有什么可以拿出来和大家交流的呢?如果仅仅谈业务,谈外贸实务,谈如何赚取利润,如何拓展业务范围这些主流话题,我想,在座的优秀业务员,应该更有内容可谈,在座的年轻同志也更有兴趣听。

所以我不想讲这些内容。

裘总此前曾经鼓励我们今天发言的同志,要讲自己的心得、讲个人的故事和体会,所以我想讲点我感兴趣的事情,谈两点自己在过去的一年里如何对付困难的心得体会:第一个内容是整顿内务;第二个内容是锻炼身体。

大家不要奇怪,我没有什么故事,只有一个过程,拿出来和大家交流沟通,一是为了完成发言任务,二是借此机会给大家助助兴。

过去的一年,金融危机来了,业务量直线下降,客观上闲暇的时间多了。

在无所事事之际,我就反思如何在大环境不好的情况下有所作为,振作精神,而不是坐以待毙。

于是我就想到了把内务整顿好,古人云:达则兼济天下,穷则独善其身,又云修身齐家治国平天下。

现在业务下滑,人穷了,那么整顿内务,就是修身,独善其身。

只有把自身修理好了,才能更好地开展业务,才能提高效率,才能转变危局,战胜眼前的困难。

这个整顿内务不单是指扫地擦桌子,主要是指把业务档案整理好,让工作流程变得有次序。

我这个人做事情是比较乱的,动作也比较慢,有时候找点东西东翻西翻,效率很低。

绿化公司年度总结8篇

绿化公司年度总结8篇

绿化公司年度总结8篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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绿化年度工作总结(3篇)

绿化年度工作总结(3篇)

第1篇一、工作概述在过去的一年里,我单位紧紧围绕绿化工作目标,以提升城市绿化品质、改善生态环境为出发点,积极开展绿化工作。

通过全体员工的共同努力,绿化工作取得了显著成效。

二、工作亮点1.绿化面积持续扩大过去一年,我单位绿化面积同比增长10%,新增绿化面积达到5000平方米。

在新增绿化面积中,重点实施了道路绿化、公园绿地和居住区绿化等工程,有效提升了城市绿化水平。

2.绿化品质显著提高通过引进先进绿化技术和设备,我单位绿化品质得到显著提高。

在绿化设计上,注重植物多样性,合理搭配乔、灌、草,形成层次分明、色彩丰富的绿化景观。

同时,加强绿化养护管理,确保绿化植物健康生长。

3.绿化项目推进顺利在过去的一年里,我单位顺利完成10个绿化项目,涉及道路绿化、公园绿地、居住区绿化等领域。

这些项目的实施,有效改善了城市生态环境,提升了居民生活质量。

4.绿化宣传力度加大我单位积极开展绿化宣传,通过举办绿化知识讲座、发放宣传资料、开展志愿者活动等形式,提高市民的绿化意识。

同时,加强与媒体合作,宣传绿化工作成果,营造良好的社会氛围。

三、存在问题1.绿化资金投入不足虽然绿化工作取得了一定成效,但与城市发展的需求相比,绿化资金投入仍显不足。

这制约了绿化工作的深入开展。

2.绿化养护管理力度不够部分绿化区域存在养护管理不到位的问题,导致绿化植物生长不良,景观效果不佳。

3.绿化人才队伍建设滞后绿化工作需要专业人才的支持,但当前我单位绿化人才队伍建设相对滞后,影响了绿化工作的整体水平。

四、改进措施1.加大绿化资金投入积极争取政府支持,加大绿化资金投入,确保绿化工作顺利开展。

2.加强绿化养护管理建立健全绿化养护管理制度,加强对绿化区域的巡查和维护,确保绿化植物健康生长。

3.加强绿化人才队伍建设引进和培养绿化专业人才,提高绿化队伍的整体素质。

4.创新绿化工作模式积极探索绿化工作新模式,提高绿化工作的效率和效益。

总之,过去一年,我单位绿化工作取得了显著成效,但仍存在一些问题。

绿化公司年终工作总结范文(精选15篇)

绿化公司年终工作总结范文(精选15篇)

绿化公司年终工作总结绿化公司年终工作总结范文(精选15篇)律回春晖渐,万象始更新,我们即将迎来了充满希望的新一年,这一年里大家都接触了许多新的东西、学习了许多新的知识和技巧,是时候静下心来好好写写年终总结了。

千万不能认为年终总结随便应付就可以,这是展现表达力的机会,下面是小编帮大家整理的绿化公司年终工作总结范文(精选15篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

绿化公司年终工作总结1xx林场总经营面积29,006公顷,林木蓄积量107万立方米,苗圃3.5公顷。

林场现有职工150人,离退休38人,遗属17人。

20xx 年以来,在上级林业主管部门的正确领导下,xx林场认真贯彻落实上级有关文件精神,坚持“以林为本、生态优先、分类管理、创新发展”的办场方针,大力培育森林资源,积极创新发展模式,强化内部经营管理,较好地完成了各项工作任务。

先后被省林业厅、省工会、xx市委、五xx池市政府授予“林业行业文明林场标兵”、“尊师重教先进集体”、“先进党支部”、“护林防火先进集体”等荣誉称号。

20xx 年又重新申报了省级文明单位,20xx年获得批准。

现将一年多来的工作情况简要总结如下:一、20xx年以来主要工作完成情况截止到目前为止,xx林场共完成造林绿化2900亩,其中:20xx 年完成造林1200亩,20xx年完成造林1700亩,分别完成计划的100%。

木材生产1700m3,占年计划的100%;木材销售1700m3,占年计划的1000%。

林场经济运行继续保持健xx稳的发展,经济发展的速度、质量与效益均有明显提高,20xx年实现产值400万元,上缴利润160万元,人均年收入4,000余元。

预计20xx年可实现产值450万元,上缴利润189万元。

人均收有望达到4300元。

主要抓好以下几个方面的重点工作:(一)森林防火工作。

多年来,xx林场高度重视森林防火工作,把此项工作纳入林场重要工作日程。

共投入资金60余万元,修建防火公路10.5公里。

2021公司绿化年终工作总结(通用6篇)

2021公司绿化年终工作总结(通用6篇)

2021公司绿化年终工作总结(通用6篇)2021公司绿化年终工作总结(通用6篇)时间总是这样的快,眨眼间,一年就这样毫无声息的走了,回望过去一年无论是思想境界,还是在工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,感觉我们很有必要对自己的工作做一下总结。

相信很多人都是毫无头绪、内心崩溃的状态吧!下面是小编为大家收集的2021公司绿化年终工作总结(通用6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

公司绿化年终工作总结1本人自20xx年7月进入公司以来,任职技术员,资料员。

在领导与同事的关心指导帮助下,还是比较完整的完成了工作任务,回顾这初入公司的一年,我收获与付出同样很多,我清楚的感觉到自己在成长、在成熟,现就这一年的工作做以下总结:一、20xx年完成的主要工作是在唐冶山山体公园绿化工程和机场路绿化提升工程中。

根据公司安排任职,在领导的指导下对施工方进行管理和监督。

完成的主要工作包括:1-1、熟悉、审查施工图纸、提出合理化建议。

统计各项目工程工作量、核对苗木规格、数量以及栽植区域。

审查施工单位进度计划和施工方案,做好施工前期准备工作。

监督施工单位严格遵守合同、按规范及标准施工,及时处理并上报施工中存在的问题。

根据施工规范要求对进场材料及苗木进行验收。

控制工程进度和质量,检查安全文明施工工作。

要求施工单位制订合理的养护管理方案并监督实施。

认真审核工程签证。

整理合同文件和各类资料。

二、我工作中还有很多的缺点和不足很多方面都还需要学习,更加需要公司领导与同事的帮助、指导和支持,具体表现为以下一些方面:1、工作中主动与事前控制能力有待提高:主要表现为对工程施工整体的控制能力不强,园林景观工程与相关专业交叉施工及施工段多,有时因与各施工段之间未能及时沟通,导致园林景观工程施工过程中出现诸多问题。

2、在工程质量管理、安全管理方面能力还需进一步提高如:确保绿化工程的施工质量和效果,要对材料及苗木严格验收,所有进场的苗木必须满足设计要求才能进场种植。

绿化年终工作总结报告(通用7篇)

绿化年终工作总结报告(通用7篇)

绿化年终工作总结报告(7篇)绿化年终工作总结报告(篇1)今年是我在公司的第六个年头,也是比较成熟的一年,感觉有压力,但却对所有工作感觉最满意的一年,回想这一年,有感觉良好的地方,也有处置不当的缺点,但更多的是思考,园林绿化工作总结。

现就这一年的工作做以下总结:之所以感觉有压力,是今年工程与养护分离最彻底的一年,对于新南工程及西区等全是新栽植的苗木,对我及养护组都是一个严峻的考验。

年初,我们制订了一些常用的硬性养护制度;根据不同季节,及时制订不同的.养护办法;具体落实了一些养护措施,配合每月的检查条款,上下管理者具体真正的落实到位(比如浇水量、浇水频率、甚至每一棵有问题的树,上下管理者与该片养护工人都心中有数)。

在日常养护中,组织大家不断的总结、交流经验。

经过这些努力,终于看到了与以往明显不同的景象:“苗木成活大大提高,去年完工的工程苗木成活率值得骄傲。

也终于摆脱了以往死不拉叽的局面。

现在进入我们的范围,终于可以理直气壮地和人家比效果”。

由于今年我们的养护工人工资都偏低,以至于在管理方面我们无法和其他公司相比,所以,经过与小组长商议,决定以感情的方式来管理比较适合。

没有大的过错的情况下,管理者都以朋友或平等的关系相处。

现在,大家觉得,高建公司虽然工资不高,但干起活来心里舒坦,再苦再累的活都没有任何怨言。

在这一年的工作中,也存在着很多不足:由于用人不当,西区的养护工人没有尽到职责,导致红继木大量死亡,虽全部开除,可还是造成了很大的损失。

__的养护也一直是个头痛的问题,一个屁大的地方,老是有那么多的不满意。

新南片区局部因蜗牛危害,当时没有引起足够的重视,导致多处马蹄金危害严重,虽然没有造成经济损失,但影响了观赏性。

新的一年里,一定要加强监管力度,坚决要把这些烦人的问题解决。

杜绝这些因为拖沓造成的损失。

除了做好本职工作,我还应该学习更多的知识。

这是很多次公司例会上__总讲话后给我的启发,每一次开会都有值得我学习、深思的地方。

绿化年终工作总结(精选10篇)

绿化年终工作总结(精选10篇)

绿化年终工作总结绿化年终工作总结(精选10篇)总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,我想我们需要写一份总结了吧。

我们该怎么写总结呢?下面是小编整理的绿化年终工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

绿化年终工作总结篇1时光荏苒,岁月流金。

在过去的一年里,我处在各级领导的正确带领下,紧紧围绕全局园林绿化工作重点,以城市建设“三年大变样”活动为契机,进一步贯彻和落实科学发展观,按照“节约型、林荫型、景观型、休闲型、科技型”发展理念,大力加强精细化目标管理,努力建设生态环城水系,经过全体员工的不懈努力,圆满地完成了年度各项工作任务,使环城水系成为廊坊市靓丽的城市名片,为建设“生态园林”城市作出了积极的贡献。

一、20xx年工作总结:1、20xx年各项工作完成情况:我处在去年管辖绿地的基础上,今年新接收了名贤园景观节点、新源道至北外环景观段、华航桥200米至光明东道景观段、西外环武警学院至光明西道景观段,以及主要景观段内的护坡和湿地。

对于去年管辖的景观绿地,我们切实按照“精细、精致、精美”的原则进行细化管理,使之花团锦簇、绿树成荫、小桥流水、景色宜人。

对于今年新接收的景观绿地,我们不断完善基础设施建设,对现有的绿植进行整改、补植,体现特色,突出主题,使之成为广大市民休闲、健身的好去处。

经过一年的辛勤努力,水系景观呈现出一派生机勃勃、欣欣向荣的景象,亭台楼阁,鸟语花香,仿佛人间天堂,胜似江南苏杭。

我们不仅锻炼了队伍,增长了才干,而且为今后整个环城水系工作的有序开展、规范化运作积累了可供借鉴的丰富经验。

2、工作中采取的有效措施:(1)、早谋划、早着手,为全年工作顺利开展打下坚实的基础。

一年之际在于春。

春节刚过,我处便对20xx年的工作思路和工作重点进行积极谋划和整体部署,并认真加以贯彻执行。

正月初八,我们便组织员工开始收割名贤园湿地的芦苇和蒲棒,清理地面垃圾杂物,对秸秆进行集中处理。

绿化单位年终工作总结范文8篇

绿化单位年终工作总结范文8篇

绿化单位年终工作总结范文8篇篇1时光荏苒,转眼间XXXX年度工作已接近尾声,在这即将到来的XXXX年,园林绿化中心将继续秉承“为建设美丽家园尽心尽力”的宗旨,以务实、开拓、进取的精神,为业主提供优质的园林绿化服务和营造优美的绿色环境。

回顾XXXX年的工作,园林绿化中心在上级领导的关心支持下,全部门员工共同努力,取得了一定的成绩。

现将工作总结如下:一、加强学习,提高全体员工素质绿化部门是一个拥有多个工种组成的大家庭,员工中新员工占一定比例,为提高员工的整体素质,保证部门工作的正常开展,我部门根据年度培训计划,有步骤、有重点地开展各项培训。

培训采取领导讲话、知识讲座、参观兄弟单位等多种形式进行。

特别强调爱岗敬业、服务奉献和岗位职责制等培训。

通过对全体员工的培训考核,目前公司所有员工均能胜任本职工作,员工素质有较大的提高。

二、加强管理,做好园林绿化养护工作绿化部门员工除积极参加公司组织的培训外,还利用业余时间积极自学相关专业知识,不断提高自身业务水平。

在工作中严格要求自己,做到身先士卒,将理论学习运用到实践工作中。

在工作中做到勤检查、勤督促、勤养护,真正做到位领导分忧解难,使绿化工作落到实处。

通过努力,我部门较好地完成了全年养护管理任务,并在全年的几次上级抽检评比中取得优异成绩。

三、合理规划,精心设计,创造优美的办公环境为给业主创造优美的办公环境,部门从规划设计到施工管理都严格按要求进行。

今年我们通过规划设计调整了部分绿地功能,有效地利用了土地资源。

在养护管理上做到了适时合理地灌溉、施肥、除草及病虫害的防治。

在植物种植设计上做到了植物种类丰富多样,植物群落层次分明、配置合理、景观自然。

在绿化施工及后期养护上狠下工夫的同时,还时刻保持工地现场整洁有序,施工完成后及时清理现场垃圾及施工中留下的无用的垃圾。

使绿地功能得以提升的同时也提高了其景观价值。

四、安全意识及措施常记心头在工作中我们始终坚持“安全第一”的原则。

年度绿化工作总结(3篇)

年度绿化工作总结(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,我单位紧紧围绕绿化工作目标,以建设美丽家园、提高生态环境质量为出发点,全面开展绿化工作。

现将年度绿化工作总结如下:二、工作目标与任务1. 提高绿化覆盖率,实现绿化美化目标;2. 加强绿化养护管理,确保绿化效果;3. 推进绿色环保,提高单位整体环境质量;4. 落实绿化责任,确保绿化工作有序进行。

三、工作措施与成效1. 加强组织领导,明确责任分工为保障绿化工作顺利开展,我单位成立了绿化工作领导小组,明确各部门、各岗位的绿化责任,确保绿化工作有序进行。

2. 完善绿化规划,优化绿化布局根据单位实际情况,制定了绿化规划方案,对绿化区域进行了合理布局,确保绿化覆盖率达标。

3. 推进绿化工程建设,提高绿化水平(1)完成绿化带、绿地等绿化工程建设,新增绿化面积XX平方米;(2)对现有绿化区域进行改造,提高绿化品质;(3)引入绿化新品种,丰富绿化植物种类。

4. 加强绿化养护管理,确保绿化效果(1)落实绿化养护责任,确保绿化植物生长良好;(2)加强病虫害防治,减少绿化植物损失;(3)定期修剪、整形,保持绿化景观效果。

5. 推进绿色环保,提高单位整体环境质量(1)加强节能减排,降低绿化用水、用电等消耗;(2)倡导绿色出行,减少污染排放;(3)开展环保宣传教育,提高全体员工的环保意识。

6. 落实绿化责任,确保绿化工作有序进行(1)开展绿化巡查,及时发现并解决问题;(2)加强绿化培训,提高绿化队伍素质;(3)严格考核,确保绿化工作落实到位。

四、存在的问题与不足1. 部分绿化区域养护不到位,绿化效果有待提高;2. 绿化资金投入不足,绿化建设进度缓慢;3. 部分员工环保意识不强,对绿化工作的支持力度不够。

五、下一步工作计划1. 进一步完善绿化规划,优化绿化布局;2. 加大绿化资金投入,加快绿化工程建设;3. 加强绿化养护管理,提高绿化效果;4. 深入开展环保宣传教育,提高全体员工的环保意识;5. 加强绿化队伍建设,提高绿化队伍素质。

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XX 绿化公司年终工作总结导语:总结工作,首先要选取合适的角度。

善于选准角度,既是一种技巧,又是写好工作总结的重要因素。

下面是XX 绿化公司年终工作总结,欢迎参考:XX 绿化公司年终工作总结一:保安服务是一项特殊的服务性工作,企业要不断发展,关键是人员素质的高低。

为此,公司坚持“以人为本、服务至上”为工作理念,狠抓保安队伍建设,不断提高保安队伍整体素质。

一是严把“进人关”,在招聘人员方面,严格面试、政审关,按条件录用,对新招收的保安人员严格按照:岗前培训、班长带班实习,实行传、帮、带制度。

二是要求各部门要定期或不定期开展军训与消防演练,以增强队员的体能和应变能力。

三是树品牌,公司每半年度评选一次品牌保安员、品牌班组,被评选上的班组及保安员发放证书及奖金,以增强保安员爱岗敬业的意识。

四是关心保安员的衣食住行,大家来自全国各地,公司领导始终将解决保安员的衣食往行当作一件大事来抓,公司为各驻点保安配置电视机18 台、热水器11 台、空调7 台,电饭煲33 台,有条件的为保安人员租集体宿舍,配专人为保安办理伙食,让大家感受到保安大家庭的温暖,使大家能够安心工作,确保受保单位安全为了提高队伍的整体素质,公司将队伍的规范管理放在第一位。

公司领导遵循以“三抓三定”为核心的管理模式,三抓为:抓队伍、抓思想、抓工作; 三定为:各受保单位的重点要害部位要做到定人、定岗、定职责。

公司制定每周一为部门工作汇报例会,各部门汇报上周工作情况及本周工作安排,对在工作中遇到的难题及时在会上提出,公司领导根据实际工作情况做出解决方案。

周二为部门保安员例会,由各部门负责对公司的各项工作计划进行传达与部署,使保安员能够做到各项工作目标明确,对公司的任务心中有数,行为有章可循,队伍整体综合素质得到了提高。

全体保安员工作认真负责,勤勤恳恳,受到了受保单位领导的一致好评。

为了切实有效搞好今年专项整治清理工作,认真落实市委创建“平安福州”战略构想,全方位推动社会治安综合治理,进一步规范保安服务市场,加强我保安队伍建设健康有序发展,我们先后出动督察调查模底15次,参加人员有30 人次,调查模底共发现本辖区非法保安组织有22 家237 人,其中企事业单位7 家35 人,物业管理公司15 家202 人。

我们在调查模底的同时现场均对单位领导进行有关市“五局”榕公综(XX)24 号文件,市局榕公综(XX)79 号文件等的宣传和做耐心细致的思想动员工作。

同时我们还重点进行专项整治,先后专项行动12 次,参加人员33 份,并现场再三对单位法人14 人次,先后发出整改通知书.代表进行上级有关文件的宣传和思想教育工作,由此先后纳入联建托管与派驻的共有联建9 家78 人,派驻1 家7人( 联建企事业单位2 家8 人,联建物业公司7 家70 人。

整治查处共有12 家单位152 人,不再以保安名义称呼。

专项整治工作取得一定成效。

公司根据保安工作的实际情况,强化以人为本的管理,在严格管理的前提下,不断落实各项规章制度,对各项规章制度进行跟踪督察。

公司实行三级查岗制度,不定期不分昼夜抽查各受保单位的保安工作情况。

XX 年公司派出督察600 多人次,出动以防火、防盗为重点的安全防范检查100 多人次,发现不安全隐患78 次,提出整改意见78 条,已整改77 条,整改率为98%以上。

各驻点保安人员都能够自觉遵守各项规章制度,认真做好各项保安工作,确保了受保单位安全,受到了受保单位的认可。

随着社会的进步与经济的发展,保安行业要面对更加激烈的市场竞争,公司将在新的一年里在各级部门的支持下立足本职、努力进取,要不断提高保安人员的生活、福利、待遇。

以人为本,做好人性化管理,力争保安队伍稳定,抓好保守队伍建设,提高保安人员素质,创仓山品牌保安公司,努力做到公司的社会效益和经济效益双丰收。

我们将在新的一年里更加努力,在抓社区技防和物业保安方面积极探索出一条适应保安业发展的新路,为协助公安.机关维护社会治安做出积极贡献。

绿化小区环境,共建美好家园! 在我们的共同努力下, 小区的绿化环境有了一定的成效,下面我对这XX 年来的工作总结如下:一.预防为主,防治结合。

做好林木,花草病虫害的防止工作。

及时有效的治理,减少害的影响。

二.定期的修剪,施肥,浇水。

适当修剪枝叶,修剪枝叶可减少水分蒸发和减少病虫害的发生; 适当的施肥有利于花草树木的生长,春夏季是花卉生长的旺期,这期间植株生长迅速,新陈代谢旺盛,需要较多的养分,故应施用以氮肥为主的“三元素”肥料,使根系发达健壮,增强吸收能力,促进枝条生长,以利开花结果。

夏季过后,若继续施用氮肥,则不利植株发育,影响开花结果; 而且,过多地施用氮肥还易招致病、虫为害,或使茎叶软弱,花色不艳,故在植物进入生殖生长期(花芽分化期)前,应停止施用氮肥; 适当的浇水有利于植物的生长,特别在夏天,植物需要吸收大量的水分。

三.重视绿化成果的保护管理。

俗话说:“三分种植,七分管理,不断巩固已有的绿化成果是管好绿化工作的关键。

”绿化工作是一项长期的艰巨的任务,是精神文明建设的一项重要指标,在这方面我们虽然做了一些工作,但还有一定的差距,我们将继续努力工作,精心打造花园小区,共建美好家园!XX 绿化公司年终工作总结二:本人自201X 年7 月进入公司以来,任职技术员,资料员。

在领导与同事的关心指导帮助下,还是比较完整的完成了工作任务,回顾这初入公司的一年,我收获与付出同样很多,我清楚的感觉到自己在成长、在成熟,现就这一年的工作做以下总结:根据公司安排任职,在领导的指导下对施工方进行管理和监督。

完成的主要工作包括:1-1 、熟悉、审查施工图纸、提出合理化建议。

统计各项目工程工作量、核对苗木规格、数量以及栽植区域审查施工单位进度计划和施工方案,做好施工前期准备工作。

监督施工单位严格遵守合同、按规范及标准施工,及时处理并上报施工中存在的问题。

根据施工规范要求对进场材料及苗木进行验收。

控制工程进度和质量,检查安全文明施工工作。

要求施工单位制订合理的养护管理方案并监督实施。

认真审核工程签证。

整理合同文件和各类资料1 、工作中主动与事前控制能力有待提高:主要表现为对工程施工整体的控制能力不强,园林景观工程与相关专业交叉施工及施工段多,有时因与各施工段之间未能及时沟通,导致园林景观工程施工过程中出现诸多问题。

2 、在工程质量管理、安全管理方面能力还需进一步提高如:确保绿化工程的施工质量和效果,要对材料及苗木严格验收,所有进场的苗木必须满足设计要求才能进场种植。

1 、配合公司工作安排,圆满完成我所在项目部的工程。

2 、积极完成公司领导交办的其它工作。

经过时间的洗礼,工作的锻炼,我的工作能力有了一定的提高,也清楚的认识到自己的缺点和不足之处。

在今后的工作当中,积极响应公司的领导,与公司同仁密切配合,针对工程中存在问题和遇到的挫折及时调整,并不断总结经验教训,利用业余时间加强专业知识、技能的学习,提升自己的工作能力,踏踏实实的去完成每一项工作,为公司的发展贡献自己最大的力量。

XX 绿化公司年终工作总结三:xx 集团物业公司,主要负责集团公司的后勤事务管理以及重点绿化工程建设和绿化养护管理检查和指导工作,近年来,物业公司以“强班子、建队伍、夯基础、上水平、精服务”的总体工作思路,进一步统一思想、提高认识、明确任务、落实责任,周密部署、精心实施,着力营造全民动员、全社会参与的强烈的氛围,迅速掀起绿化矿山,美化家园的新热潮,较好地完成了省、市下达的义务植树任务,完成了矿区绿化的任务,主要做法如下:我们深刻认识到,绿化工作是矿区整体工作的一个重要组成部分,随着矿区经济的发展和我市城市化的推进,人们对环境的要求越来越高,必须下大力气搞好矿区的绿化、美化,为群众创造良好的环境,提高生活质量切实把绿化工作作为为职工群众办实事、提高矿区文明程度、造福子孙后代的调度来认识,精心组织,狠抓落实,做到三个到位,一是组织到位,绿化工作放在重要的位置,对绿化工作进行专门安排,进一步明确了管理责任,细化了措施,各单位进一步提高认识,采取有效措施,把绿化工作的目标任务落到实处,不少单位实行了领导绿化点挂牌制,使矿区的绿化工作,真正纳入正常化、规范化的轨道。

二是措施到位,为了提高矿区的职工的绿化意识,我们利用广播、报纸、电视、宣传栏、黑板报等形式,进行了全民义务植树和矿区绿化的宣传活动,围绕年初确定的目标、任务,深入宣传发动,通过广泛宣传发动,掀起了绿化热潮,全矿区正逐步形成爱绿、知绿、护绿,积极参与创建的良好社会风气,逐步形成绿化工作人人有责、积极参与的局面。

为绿化工作的开展,营造了良好的舆论氛围。

三制度到位,为了适应矿区绿化工作的发展需要,对矿区绿集团绿化管xxxxxx 化工作实行了集中统一管理,制定了《理工作暂行规定》我们制定并认真执行了领导决策、工作职责、理论学习、职工培训、考核奖惩等一系列工作制度十余项; 同时,还建立了政研会、情况通报、总结评比等规章制度; 有力地确保了各项工作任务的全面落实。

由于组织得力,措施到位,制度健全使全公司各项工作得到了协调发展和共同进步,既改善了职工工作、生活环境,提升了单位形象,也使得职工业务素质和职业道德素质有了明显提高,职工精神面貌焕然一新。

一是加强机构建设。

建立专门的机构,实行绿化工作责任制,是多年来绿化工作稳步发展的基本经验。

去年以来,根据矿区改革发展的实际,我们物业公司配备了专门的技术人员,公司所属各单位,也都相应调整加强了绿化工作管理机构,由专人负责绿化的日常工作,做到上下结合,齐抓共管,分工负责,有条不紊,确保了绿化工作的正常开展。

如朔里矿、岱河矿、海孜矿、童亭矿等单位,把矿山绿化、美化工作列入矿党委、矿行政的重要议事日程,党委书记、矿长亲自参与制定绿化规划,矿绿化委员会统筹安排绿化管理及布置绿化规划和检查实施,实行承包管理,责任到人,不仅注重于植树,更注重于管理,岱河矿还成立了盆景花草协会,丰富矿工的精神生活,净化美化了职工宿舍和住宅楼的环境。

二是加强绿化队伍建设,建立绿化专业队伍,抓好绿化工作的基础。

在近年来为适.应矿区绿化工作的快速发展,重新组建了30 个绿化专业队伍,为了提高绿化管理队伍的整体素质,今年按照集团公司部署计划,采取请进来送出去的办法对绿化工作人员进行了全面的培训,先后举办了园林绿化技术培训班和苗圃技术培训班,组织了岗位技术比武和技术练兵活动,提高了绿化工作的技术含量,使全公司的绿化工作有了后劲,为绿化工作长足的发展奠定了基础。

三是加强内部管理制度建设,加强建设是绿化工作协调发展的重要保证,我们结合矿区绿化工作的实际,建立了一套行之有效的绿化工作管理制度,实行专管和群管相结合,制定了《绿化承包责任制》、《矿区绿化达标检查验收考核办法》等多项制度,并严格各项制度的落实,用制度规范绿化工作,有效地促进了绿化工作的开展多年来,我们围绕“内强素质,外树形象”的要求,以创建国家级文明单位为目标,确立了以人为本的原则,认真总结多年来矿区绿化美化的经验,进一步强化精品意识,高起点规划,高标准设计,大手笔绿化,大范围推进公共绿地、单位绿地、居住区绿地的建设,提高了矿区绿化品位与档次,形成总量适宜、颁布均衡、植物多样、特色鲜明的格局,营造了优美的矿区环境,较好地树立了矿区的形象。

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