民主监督制度.doc
社区民主监督制度范本
社区民主监督制度范本为了加强社区居民对社区事务的监督和参与，提高社区管理的透明度和效能，我社区特制定了社区民主监督制度，具体内容如下：一、目的和原则1.1 目的：建立有效的社区民主监督机制，加强居民对社区事务的监督，促进社区的发展和进步。
1.2 原则：公平公正、透明高效、民主参与、依法治理。
二、监督主体和对象2.1 监督主体：社区居民委员会、社区居民代表、社区居民。
2.2 监督对象：社区居民委员会、社区工作人员、社区服务机构、社区项目。
三、监督内容和方式3.1 监督内容：社区居民委员会的工作情况、社区工作人员的行为表现、社区服务机构的服务质量、社区项目的推进进度等。
3.2 监督方式：居民代表会议、居民听证会、居民投诉、居民评议等。
四、监督流程和程序4.1 监督流程：居民委员会定期向居民代表会议报告工作情况，居民代表会议对报告内容进行审议并提出质疑和建议，社区居民可以通过投诉、举报等方式向社区居民委员会提出监督要求。
4.2 监督程序：社区居民委员会应及时受理社区居民的监督要求，并按照程序进行调查核实、整改和回复。
五、监督结果和责任追究5.1 监督结果：社区居民委员会应当将监督结果向社区居民公开，并及时采取整改措施，确保监督工作的有效性和实效性。
5.2 责任追究：对于监督发现的问题和失职行为，社区居民委员会应当及时追究相关人员的责任，并依法进行处理。
六、监督意义和影响6.1 监督意义：社区民主监督制度的建立有助于增强社区居民对社区事务的参与度和归属感，提高社区自治的水平和能力。
6.2 监督影响：通过社区民主监督，能够及时发现和解决社区工作中存在的问题和不足，提高社区的管理效能和服务质量。
以上是我社区制定的社区民主监督制度范文，具体实施细则可根据实际情况进行补充和完善。
希望这个制度能够有效促进社区民主建设和发展，营造一个和谐稳定的社区环境。
民主监督制度
民主监督制度
为认真贯彻执行党风廉政规定，切实加强党的思想、作风、纪律和廉政建设，特制定本制度。
一、监督人员
民主监督以监督员为主，其他群众共同参与。
二、监督对象
民主监督的对象是全体党员.
三、监督内容
1.能否带头参加规定的学习，认真执行党的路线、方针、政策，在政治、思想和行动上与党中央保持高度一致；有无背离中央精神、同党离心离德的行为。
2.能否做到对工作认真负责，积极肯干，求真务实，很好地完成工作任务；有无失职、渎职，工作造成损失的行为。
3.能否密切联系群众，倾听群众呼声，为群众排忧解难，全心全意为人民服务；有无损害群众利益的行为。
4.能否依法行政、公正执法、文明执法；有无滥用职权，徇私枉法的行为。
5.能否廉洁自律，自觉遵守各项党规政纪和国家法律法规；有无在企业或下属单位“吃、拿、卡、要、报”的行为。
6.能否虚心接受群众监督，自觉开展批评与自我批评，勇于同坏人、坏事和错误行为及不良倾向作斗争；有无对群众打击报复或包庇、纵容坏人、坏事的行为。
7.有无其他违规、违纪、违法行为。
四、监督方式
采取定期座谈与随时反映、举报相结合的方式进行监督。
监督员要经常向党内外群众了解党员特别是领导干部上述有关监督内容的情况。
乡党委每半年召开一次监督员座谈会，听取监督员的意见。
监督员或群众也可根据情况随时反映或举报。
五、情况处理
对监督员或群众以各种方式反映的党员和领导干部存在的不足和问题，要及时反映给相关人员。
相关人员对确实存在的不足和问题能立即整改的，要立即整改；需查实的，将组织人员进行调查落实；经查属实的，要根据有关规定进行处理。
社区民主监督制度模版
社区民主监督制度模版第一章总则第一条为了加强社区居民对社区事务的监督，发挥居民的主体作用，保障社区各项工作的公正、公开、透明，特制订本制度。
第二条本制度适用于社区居民对社区事务的监督工作，包括但不限于社区干部的工作监督、社区经济收支的监督、社区公共设施的监督等。
第三条社区民主监督应当依法进行，遵循公正、公开、公平的原则。
第四条社区居民享有依法监督社区事务的权利，社区工作人员有义务接受社区居民的监督。
第五条社区居民可以通过集体讨论、提出建议、参加社区会议等方式行使监督权利。
第二章监督方式与程序第六条社区居民可以通过向社区居民代表、社区工作人员、社区居民议事会等监督机构提出监督申诉，也可以直接向上级政府或者有关部门提出监督申诉。
第七条社区居民代表、社区工作人员接受监督申诉后，应当及时进行核实，并根据核实结果及时作出回应。
第八条社区居民通过参与社区会议等途径进行监督，可以提出议案、发言、提问等方式，对社区事务进行监督。
第九条社区居民议事会是居民参与社区事务监督的重要平台，社区居民议事会由社区居民自愿组成，定期召开会议，讨论并监督社区事务。
第十条社区居民提出监督申诉应当真实、准确、具有事实依据，不得任意诬告陷害他人。
第三章监督机构与职责第十一条社区居民代表是社区居民监督的重要机构，负责接受社区居民的监督申诉，并根据核实结果及时回应社区居民的监督意见。
第十二条社区工作人员是社区居民监督的对象，应当诚信履行职责，接受社区居民的监督。
第十三条社区居民议事会是居民参与社区事务监督的平台，负责组织社区居民讨论并监督社区事务。
第十四条创建社区监督委员会，由社区居民代表、社区工作人员、社区居民议事会成员等组成，负责协助居民代表和居民议事会开展监督工作。
第十五条上级政府或者有关部门负责对社区事务进行监督，接受社区居民的监督申诉，并根据核实结果及时作出回应。
第四章监督结果与处理第十六条社区居民提出的监督申诉，经核实属实的，应当及时予以解决，并给予反馈。
中心学校民主监督制度
中心学校民主监督制度学校民主管理监督制度是充分发挥民主，是充分发挥教职工当家作主依法治国的政策体现。
我校要坚持和完善以教工大会为基本形式的民主管理制度，组织教工参与教育改革和民主管理、民主监督，维护教工合法权益，以逐步形成深入了解民情，充分反映民意，广泛集中民智的决策机制，推进领导决策科学化、民主化，并把广大教工群众的积极性引导好、保持好、发挥好，完成教育工作任务。
为此，制定学校民主管理制度如下：一、教工大会制度学校要坚持教工大会制度，按照《学校教工大会条例实施细则》规定，三年召开一届教工大会，一年至少召开两次教工会议，认真落实教工大会各项职权，执行教工大会决议，教工大会闭会期间，学校工会承担教工大会机构的任务。
二、教工大会专门工作小组为使我校民主管理经常化，建立健全教工大会专门工作小组，学校教工大会提案组，负责教工大会提案及合理化建议的整理，对教工大会决议和提案落实情况的检查督促，并配合学校行政落实教工大会决议。
三、工会主席代表教工参政议政制度学校行政在研究制度发展化、工作计划、改革方案、规章制度、工资改革方案以及研究评定职称，评选先进、职工福利等与教工切身利益有关的问题时，吸收工会主席参加，充分听取群众意见后再作决定。
学校的评职小组，评优小组，领导小组、民主评议领导干部小组等有工会代表参加。
四、民主评议学校领导干部制度落实教工大会关于民主评议学校领导干部的职权，按照我校《民主评议领导干部细则》，每年末由教工会议民主评议领导干部加强民主监督。
五、提案及合理化建议制度每年初的教工大会或教工会议期间都要发动全校教工提提案，日常工作中鼓励教工提合理化建议。
教工以主人翁的责任感关心学校的发展，对学校的发展、教育教学工作提出提案及合理化建议，不但提出问题，还要从学校实际出发提出解决的办法，为领导出谋划策，学校领导积极采纳教工建议，改进工作。
每年末对价值大，效益成果显著的提案给予奖励。
六、民主协商，民主座谈会制度学校建立民主协商会制度，学校的重大改革，重要决策前邀请工会，共青团、及教工代表开民主协商会，通报情况，征求意见。
学校民主监督制度
学校民主监督制度第一章总则第一条为了加强学校民主监督，促进学校管理科学化、民主化，提高教育质量和办学效益，根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规，结合我校实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我校全体师生员工。
第三条学校民主监督的主要内容包括：学校决策、学校管理、学校服务、学校党风廉政建设等方面。
第四条学校民主监督的主要形式包括：教职工代表大会、学生会、家长委员会、校务公开等。
第二章教职工代表大会第五条教职工代表大会是学校民主监督的基本形式，代表全体教职工行使民主权利，参与学校民主管理和监督。
第六条教职工代表大会的主要职责是：（一）听取和审议学校工作报告、发展规划、重大改革方案等；（二）审议和通过学校内部管理制度、教职工福利制度等；（三）选举和罢免学校领导人员；（四）监督学校领导和部门负责人履行职责情况；（五）反映教职工的意见和要求，维护教职工合法权益；（六）其他需要教职工代表大会审议的事项。
第七条教职工代表大会代表由教职工民主选举产生，代表应当具有广泛的代表性，任期三年，可连选连任。
第八条教职工代表大会每学年至少召开一次，遇到特殊情况可临时召开。
第三章学生会第九条学生会是学校民主监督的重要形式，代表全体学生行使民主权利，参与学校民主管理和监督。
第十条学生会的主要职责是：（一）听取和审议学校工作报告、发展规划、重大改革方案等；（二）反映学生的意见和建议，维护学生合法权益；（三）参与学校管理，协助学校开展教育教学活动；（四）监督学校领导和教职工履行职责情况；（五）其他需要学生会审议的事项。
第十一条学生会代表由学生民主选举产生，代表应当具有广泛的代表性，任期一年，可连选连任。
第十二条学生会每学期至少召开一次，遇到特殊情况可临时召开。
第四章家长委员会第十三条家长委员会是学校民主监督的重要形式，代表全体家长行使民主权利，参与学校民主管理和监督。
第十四条家长委员会的主要职责是：（一）听取和审议学校工作报告、发展规划、重大改革方案等；（二）反映家长的意见和建议，维护家长合法权益；（三）参与学校管理，协助学校开展教育教学活动；（四）监督学校领导和教职工履行职责情况；（五）其他需要家长委员会审议的事项。
“厂务公开、民主监督”制度的实施办法.doc
“厂务公开、民主监督”制度的实施办法第一章总则第一条根据大连公司《关于推行厂务公开、加强民主管理的实施意见》的要求，结合我公司实际，制定本办法。
第二章目的意义第二条推行厂务公开是加强基层民主政治建设的重要举措；是在新形势下，以职代会为基本形式的民主管理制度的新的发展、完善和延伸。
实行厂务公开，有利于广大职工民主参与、提高科学决策、科学管理水平、建立科学、民主的管理体制和机制；有利于加强职工民主监督、密切党群、干群关系，推进党内廉政建设；有利于坚持和完善职工代表大会制度，维护职工的合法权益，调动职工的主动性、积极性和创造性，促进公司改革、发展和稳定。
第三章原则和重点第三条实施厂务公开必须把握四个重点：1、着眼于推动公司的改革和发展；2、着眼于推进依靠职工办企业方针的落实；3、着眼于提高公司科学管理的水平；4、着眼于进一步健全职代会制度和提高贯彻落实职代会制度的水平。
第四条确定公开的内容必须注意把握五项原则：1、抓住群众反映最强烈的问题；2、抓住涉及职工切身利益、群众普遍关心的问题；3、抓住容易引发矛盾和滋生腐败现象的问题；4、抓住公司经营中的重点；5、符合保密的要求。
第四章厂务公开的主要内容第五条涉及公司发展的重大事项，包括：公司发展计划、领导任期目标、重大项目投资以及本公司兼并等情况。
第六条与职工切身利益直接有关的事项，包括：用工、职工下岗分流和再就业、职称晋升、各项评优工作、工资和奖金分配、住房补贴、保险福利、劳动保护等方面的制度和措施。
第七条业务招待费的使用情况：业务招待费全年核定额和实际支出额以及主要开支项目，开支是否符合制度、手续是否完备以及其他需要说明的情况。
第八条本单位党政领导干部廉洁自律情况，包括：本人收入、住房置换（住房补贴）、持有本单位及下属企业股份等情况以及执行中央、市委有关领导干部廉洁自律规定的情况。
第九条其他需要公开的内容。
第五章公开的形式和程序第十条公开形式1、以向职代会定期报告为基本形式，公开上述主要内容。
民主监督制度
民主监督制度
一、监督内容：党和政府有关政策、法规和指示的落实情况；统计局工作计划的完成情况；每个职工个人、家庭、生活等情况；职工代表会议决议、决定的落实情况；局里各项业务工作管理运行情况；财务收支情况；局内其他重大事项和职工普遍关心的问题。
二、有1/3以上的职工代表提议，职代会负责人应召集职工代表会议，对职工意见较大或不赞成的事项，经职工代表会议讨论审议后，予以纠正。
三、职工代表会议定期听取职代会的工作报告。
职工代表对职代会的工作可以提出质询。
职代会对职工代表的质询，应给予实事求是的解答。
四、实行评议职代会干部制度，按照优秀、称职和不称职三个等次，对成员每年年终进行一次评议，对优秀者给予表彰，对不称职者要求其限期改正。
学校民主监督制度
学校民主监督制度一、总则1. 为了加强学校民主管理，促进学校的改革、发展和稳定，保障师生员工的民主权利，依据相关法律法规和政策，结合我校实际，制定本制度。
2. 学校民主监督的目的是保证学校决策的科学性、合法性和公正性，提高学校管理水平和教育教学质量，维护学校和师生员工的合法权益。
二、监督主体1. 学校教职工代表大会（以下简称教代会）是学校民主监督的主要组织形式，代表全体教职工行使民主监督权利。
2. 学校工会在教代会闭会期间，负责组织教职工参与民主监督活动。
3. 全体师生员工有权对学校工作进行民主监督。
三、监督内容1. 学校贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法律法规的情况。
2. 学校发展规划、年度工作计划、重大改革方案的制定和实施情况。
3. 学校财务预算、决算的编制和执行情况，学校经费的收支、管理和使用情况。
4. 学校领导班子成员的履职情况，包括德、能、勤、绩、廉等方面。
5. 教职工的职称评定、评先评优、绩效考核、福利待遇等涉及教职工切身利益的事项。
6. 学生的招生、录取、学籍管理、奖惩、毕业等涉及学生切身利益的事项。
7. 学校工程建设、物资采购、资产管理等方面的情况。
8. 学校党风廉政建设、师德师风建设等方面的情况。
四、监督方式1. 教代会审议学校工作报告、财务报告、重大改革方案等，提出意见和建议。
2. 教代会代表通过巡视、调研、检查等方式，了解学校工作情况，发现问题及时向学校反映。
3. 学校设立意见箱、举报电话、电子邮箱等，接受师生员工的意见和建议。
4. 定期召开师生座谈会、民主评议会等，听取师生员工对学校工作的意见和评价。
5. 学校工会组织教职工参与学校的民主管理和监督活动，维护教职工的合法权益。
五、监督程序1. 收集意见和建议。
通过各种监督方式，广泛收集师生员工对学校工作的意见和建议。
2. 整理和分析。
对收集到的意见和建议进行整理和分析，确定需要监督的重点事项。
3. 提出监督意见。
根据监督重点事项，提出监督意见和建议，反馈给学校相关部门。
小学师德师风民主监督制度范本
小学师德师风民主监督制度范本一、制度目的为加强小学师德师风建设，促进教师的职业道德提升，确保教育质量和学生利益最大化，特设计此民主监督制度。
二、制度内容1.监督对象本制度适用于小学内的所有教师，包括教学、管理、辅导等各类教职人员。
2.监督方式（1）同行评议：教师以小组为单位，在自我评估的基础上互相评议，提出改进意见和建议。
（2）家长评价：每学期安排一次家长会，家长可以就教师的工作表现进行评价和建议。
（3）学生评价：学生在每学期末对教师进行匿名评价，评价内容包括教学态度、教学方法、关心学生情况等。
（4）同事评价：教研组成员可以对教师的教学工作进行评价，互相交流经验，提出合理化建议。
（5）学生家长代表评价：学生家委会成员代表家长对教师进行评价，用于收集家长的意见和建议。
（6）社会公众评价：对优秀的教师进行媒体宣传和表彰，对存在问题的教师进行警示和督促改进。
3.监督周期（1）同行评议：每学期进行一次，每次评议周期为两周。
（2）家长评价：每学期一次，评价结束后及时进行总结和反馈。
（3）学生评价：每学期末进行一次，最长不超过一周。
（4）同事评价：每学期安排至少一次，时间一般为集体备课的时候。
（5）学生家长代表评价：每学期一次，安排在家长会后进行评价。
（6）社会公众评价：每年举办一次评选活动。
4.监督反馈（1）同行评议：评议结果由小组成员在评议会上公示，并提出具体的改进计划。
（2）家长评价：评价结果要进行总结和分析，及时向教师反馈。
（3）学生评价：评价结果要综合分析，并进行线下沟通。
（4）同事评价：评价结果由教研组长进行总结和反馈。
（5）学生家长代表评价：评价结果由学校领导进行总结和反馈。
（6）社会公众评价：评选结果由学校领导进行公示，并组织表彰仪式。
5.监督结果运用（1）同行评议：改进计划要进行落实，并在下次评议时进行总结和反馈。
（2）家长评价：教师要对评价结果进行认真分析，并根据需要改进自己的教学方法和态度。
小学民主监督制度
小学民主监督制度一、背景介绍小学阶段是学生教育的基础阶段，也是德育教育的重要时期。
在这个时期，培养学生的民主意识和自治能力尤为重要。
为此，建立小学民主监督制度，能够激发学生的积极性，培养学生参与学校管理的意识，实现学校管理的科学化和民主化。
二、制度建设内容1.设立学生议事会学生议事会是小学民主监督制度的核心组织。
学生拥有自己的代表，通过议事会表达自己的意见和建议，参与学校管理的决策过程。
学生议事会由学生代表组成，代表可以通过选举产生，每位代表负责代表自己所在班级的同学意见。
2.开展学生代表选举每学年初，组织学生代表选举活动，让学生以民主的方式选择自己的代表。
选举过程通常包括提名候选人、候选人竞选宣讲、投票等环节。
通过学生选举产生的代表，可以在学生议事会中发表自己的意见和投票表决。
3.议事会职责学生议事会的职责主要包括收集学生意见、组织学生活动、参与学校管理决策、监督学校管理等。
议事会可以定期召开会议，讨论学校的各项事务，并提出建议和意见。
学校管理者必须认真听取议事会的意见，并根据实际情况进行决策。
4.学生监督教师和学校管理者学生拥有监督教师和学校管理者的权力。
学生可以提出对教师的评价和建议，以促使教师提高教学质量。
学生还可以监督学校管理者的工作，通过学生议事会提出对管理层的建议和意见。
这样可以实现教师和学校管理者的提高，也能够增加学生的参与感和归属感。
5.重视班级民主管理班级是学生在校园生活中最基本的单位，班级的民主管理对于培养学生的民主意识和自治能力具有重要作用。
通过班会、班级议事会等形式，组织学生参与班级管理、规划班级活动等，培养学生的协作意识和责任意识。
三、制度实施步骤1.制定实施细则学校应制定具体的民主监督制度实施细则，明确学生议事会的组织形式、代表选举办法、职责权限等。
细则中应包括学生代表选举的程序和标准，学生议事会的运行规则，以及学生对教师和学校管理者进行监督的方法和程度等。
2.宣传教育在学校宣传栏、班级黑板报、学校网站等渠道上宣传学生民主监督制度，让学生了解制度的目的和意义。
社区民主监督制度范本
社区民主监督制度范本一、总则为进一步保障社区民主监督的有效进行，提高公众参与社区事务的意识和积极性，加强社区民主监督的制度建设，特制定本制度。
本制度适用于社区委员会及其下属部门、管理机构及其工作人员等。
二、监督主体社区居民、业主、社区组织、社区委员会、社区监察员等均是社区民主监督的主体。
三、监督范围社区民主监督的范围包括但不限于以下几个方面：1. 社区公共事务的决策和执行情况；2. 社区公共资源的配置和利用情况；3. 社区基础设施建设和管理情况；4. 社区公共服务的提供和改进情况；5. 社区人员管理和财务管理情况。
四、监督方式社区民主监督可以采取以下几种方式：1. 公开听证会：对于社区重大决策或争议事件，组织公开听证会，听取居民的意见和建议。
2. 调查问卷：定期发放调查问卷，调查居民对社区工作的满意度和意见建议。
3. 投诉举报：对于社区工作中存在的问题和不正常行为，鼓励居民进行投诉和举报。
4. 社区会议：定期召开社区居民大会和业主大会，讨论社区工作和事务。
5. 社区代表团：选派社区代表参与社区事务的决策和监督。
6. 媒体曝光：通过媒体曝光社区工作中的问题和不正常行为，引起公众关注，推动解决问题。
五、监督流程社区民主监督应遵循以下流程：1. 反映问题：居民或社区组织发现问题后，可以通过投诉、举报等方式向社区委员会反映问题。
2. 接受投诉：社区委员会接收到投诉后，应及时受理并组织相关部门进行调查核实。
3. 调查核实：相关部门对投诉问题进行调查核实，形成调查报告。
4. 处理结果：社区委员会根据调查报告，依法处理问题并及时向投诉人反馈处理结果。
5. 监督跟踪：投诉人可以对处理结果进行监督跟踪，如对处理结果不满意，可以继续申诉或提出上级监督。
六、监督责任社区委员会及其工作人员对社区民主监督负有以下责任：1. 接收、处理和受理居民投诉、举报，对事实进行核实并依法处理；2. 主动公开社区工作信息，接受民众监督；3. 确保投诉人的合法权益，保护投诉人的个人隐私；4. 提供便利条件，方便居民参与社区事务，提供投诉举报的渠道和方式；5. 定期汇报社区工作和处理结果，接受社区居民和社区组织的监督。
学校学生民主监督制度
学校学生民主监督制度一、制度背景和目的学校是教育的场所，其教育质量、学生管理是社会关注的焦点。
学生民主监督是提高学生管理工作的有效途径，其目的在于加强校园民主管理，培养学生的民主意识和民主精神，推动学校教育教学工作的改善。
二、制度内容学生民主监督制度包含5个方面的内容。
（一）学生代表大会：学生代表大会是学生的最高权力机构，由学生选举产生，定期召开。
其职责是审查和批准学生干部人选，制定和修改学生管理制度等。
（二）班级民主管理：班级是学校民主管理的基本单位，教师应当引导学生在班级内开展民主议事活动，组织和开展社会实践、讨论课、文艺活动，加强班级管理。
（三）学生会：学生会是学生自治组织，由学生自主组织，接受学生代表大会的领导和监督，是联系学生与校方的桥梁。
其职责是代表学生向校方提出合理化建议和要求，组织和开展各种形式的文艺、体育等活动，发挥桥梁作用。
（四）学生干事培训：学校应当定期组织学生干部培训，提高学生干部的理论水平和实践能力。
培训内容包括组织活动的能力、沟通协调的能力、思想政治素质等。
（五）学生监督委员会：学校应当成立学生监督委员会，负责监督学生干部的工作，接受学生代表大会的领导和监督。
学生监督委员会成员由学生自行推荐，经学生代表大会批准后产生。
三、制度实施方式学校应当定期组织学生代表大会、学生会、学生干事培训、班级民主管理等活动，并成立学生监督委员会。
教师应当引导学生了解民主监督制度，提高学生民主意识和民主精神。
学生应当积极参与民主监督活动，发挥主体作用，为学校的发展贡献自己的力量。
四、制度效果评估学校应当定期对学生民主监督制度进行评估，及时总结经验，发挥制度效果。
同时，根据学生的反馈意见，不断完善学生民主监督制度，保证其有效运行。
(完整版)教职工师德师风建设民主监督制度
(完整版)教职工师德师风建设民主监督制度1. 引言本文旨在制定一套完善的教职工师德师风建设民主监督制度，以提升学校教职工的职业道德和教育教学水平。
本制度将确保教职工的行为合规，并为民主监督提供透明公正的机制。
2. 目标教职工师德师风建设民主监督制度的主要目标如下：- 建立和维护教职工的职业道德和教学水平；- 提供一个民主化的监督和评价机制；- 增加教职工之间的互信和团队合作；- 加强学校与教职工之间的互动和沟通。
3. 内容3.1 师德师风建设教职工应遵守教育行业的职业道德准则和学校的师德师风规范，包括但不限于以下方面：- 尊重学生和家长，热爱教育事业；- 严守教学纪律，积极备课和提升教学水平；- 不参与任何违法违纪行为，诚信从教；- 尊重和维护同事之间的团结和友好关系；- 关注学生身心健康，正确引导学生成长。
3.2 民主监督机制为确保教职工的行为合规，建立民主监督机制具有重要意义。
以下是一些重要步骤和流程：- 学校设立师德师风监督委员会，该委员会由教职工和家长代表组成；- 定期举办教职工师德师风培训和专题讲座，提升教职工的职业素养；- 学校建立匿名举报渠道，鼓励教职工和家长对违规行为进行举报；- 对收到的举报进行认真调查，并根据调查结果采取相应的处理措施；- 学校定期进行师德师风评估，将评估结果用于教职工的奖惩和晋升。
3.3 互动与沟通加强学校与教职工之间的互动与沟通可以促进教职工师德师风建设的有效实施。
以下是一些建议：- 定期组织校领导与教职工代表的座谈会，听取教职工的意见和建议；- 建立教职工交流平台，鼓励教职工分享经验和教学资源；- 提供良好的教职工福利和奖励制度，激励教职工积极工作；4. 结论教职工师德师风建设民主监督制度的制定和落实将对学校教育教学质量和师德建设起到积极的促进作用。
通过遵守师德师风规范、建立民主监督机制以及加强教职工互动和沟通，我们可以实现教育事业的持续发展和提升。
教职工师德师风建设民主监督制度的成功实施需要学校领导的高度重视和全体教职工的共同努力。
民主监督的四项制度
民主监督的四项制度
1. 公民监督：指公民直接参与行政机关有关工作的监督，例如参与事先审查、提出异议意见、开展评议、提出修改建议等。
2. 公众参与：指有关部门和行政机关就有影响社会和群众利益的重大计划、政策等项目，向社会和群众开放，依法进行事先公示及公众参与审议和听证等工作。
3. 计划绩效考核：指行政机关对已经实施的计划、政策、项目和重大活动进行各项绩效考核。
4. 审计监督：指依法贯彻实行审计监督，对行政机关的收支管理进行检查，以确保财政收支公平合理、有效利用。
民主监督的四种制度
民主监督的四种制度
一．民主监督的四种制度
1、人大代表联系群众制度，通过人大代表或各级人大常委会反映行使。
2、信访举报制度，通过电话、信访等方式向有关部门举报或反映。
3、舆论监督制度，通过新闻媒体监督。
4、参加监督听证会、民主评议会、网上评议政府等活动。
二.公民行使权利的三种形式
1.选举权和被选举权。
选举权是指选举法规定的，公民可以参加选举活动，按照本人的自由意志投票选举人民代表等职务的权利，即参加投票选举的权利；被选举权是指根据选举法的规定，公民可以被提名为人民代表等职务的候选人，当选为人民代表等职务的权利。
选举权和被选举权是公民的一项基本政治权利，是公民参与国家管理的必要前提和有效途径。
2.言论、出版、集会、结社、游行、示威自由的权利。
所谓言论自由，是公民以言语表达意思的自由；出版自由，是指以文字、音响、绘画等形式出版作品，向社会表达思想的自由；结社自由，是指公民为一定宗旨组成某种社会组织的自由；集会自由和游行、示威自由，都是公民表达自己见解和意愿的自由，只是表达的方式不同。
这六项自由，是我国宪法规定的公民的基本政治自由，是人民发表意见、参加政治活动和国家管理的自由权利。
3.监督权.
监督权包括批评和建议、申诉、控告、检举等形式。
公民依法行使监督权，有利于克服官僚主义和不正之风，改进国家机关及其工作人员的工作，有利于维护国家利益和公民的合法利益通过信访举报制度，通过人
大代表联系群众制度，通过舆论监督制度都可以。
安全生产民主监督制度
安全生产民主监督制度（一）根据《安全生产法》、《职业病防治法》、《北京市安全生产条例》等有关规定，结合企业实际制订本制度。
（二）企业成立以工会主席为组长，各职能部门、车间工会小组长为成员的劳动保护民主监督小组。
（三）劳动保护民主监督小组依法组织职工参加本企业安全生产、职业卫生工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益，对企业执行国家安全生产法律、法规、国家标准、行业标准和企业安全生产管理制度情况进行监督。
1、督促并协助企业开展安全生产、职业卫生宣传教育和培训，使职工掌握本职工作所需要的安全生产知识、技能、预防事故和应急处理能力。
严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理正确佩戴和使用个体防护用品装备。
2、对企业安全生产、职业卫生工作提出意见和建议，与企业就职工反映的有关安全生产、职业卫生问题进行协商并督促解决。
3、监督企业与职工签订劳动合同，必须载明有关保障职工劳动安全、防治职业危害的事项，告知作业场所和工作岗位危害因素，防治措施及事故应急措施,为职工办理工伤社会保险。
4、监督企业必须为职工提供符合国家标准或行业标准的个体防护装备。
5、对建设项目的安全设施“三同时”进行监督，提出意见。
6、发现企业违章指挥，强令冒险作业或者发现事故隐患督促企业及时研究解决；发现危及职工生命安全情况时，建议组织职工撤离危险场所，督促企业立即做出处理。
7、依法参加生产安全事故调查，有权向有关部门提出处理意见。
8、监督职工拒绝违章指挥和强令冒险作业，在直接危及人身安全紧急情况或采取应急措施，撤离作业场所后，隐患是否得到及时解决，职工的工资福利等待遇应得到保证。
9、职工因生产安全事故受到损害，初依法享有工伤保险外，督促企业依照民事法律赔偿职工提出的要求。
10、督促企业制订安全生产投入资金计划，专户存储专款专用。
（四）年度召开职工大会或职工代表大会，由总经理向职工汇报安全生产职业卫生工作情况。
（五）经常深入作业现场，了解企业安全生产职业卫生情况，听取职工的意见和建议。
民主监督规章制度
民主监督规章制度一、民主监督的基本原则1. 公开透明原则民主监督以公开透明为基本原则，政府机关及公职人员的工作应遵循公开、透明的原则。
政府信息公开是实现公开透明的重要手段，政府机关及公职人员应主动向社会公开其工作内容和决策过程，接受社会监督。
2. 法律规范原则民主监督应遵循法律法规的规范，公民监督的行为应当在法律框架内进行，不得违反法律规定。
政府机关及公职人员的行为也应当遵循法律法规，不得违法乱纪。
3. 平等参与原则民主监督应当体现平等参与原则，公民对政府机关及公职人员的监督应当平等、公正、无歧视。
任何公民都有权利参与民主监督，监督的对象也应当平等对待，不得因身份、地位、性别等原因加以歧视。
4. 多元化监督原则民主监督应当体现多元化监督原则，不仅要依靠公民的独立监督，还应当借助法律、新闻媒体、社会组织等多种方式进行监督。
政府机关及公职人员应当接受多种形式的监督，形成多方监督的格局。
二、民主监督的主体1. 公民监督公民是民主监督的主体之一，公民可以通过举报、申诉、控告等方式对政府机关及公职人员的违法违规行为进行监督。
政府机关及公职人员应当积极接受公民的监督，及时处理公民的举报和申诉。
2. 法律监督法律是民主监督的基础，法律监督是对政府机关及公职人员行为的最高监督。
法律监督主要通过法律程序和司法机关来实现，对违法违规行为进行追究和惩处。
3. 新闻媒体监督新闻媒体是民主监督的重要力量，新闻媒体可以通过报道、评论等方式对政府机关及公职人员的工作进行监督。
政府机关及公职人员应当支持新闻媒体的监督工作，及时回应社会关切。
4. 社会组织监督社会组织是民主监督的重要组成部分，各类社会组织可以通过开展调查研究、舆论引导、公益诉讼等方式对政府机关及公职人员进行监督。
政府机关及公职人员应当支持社会组织的监督工作，积极合作。
三、民主监督的方式1. 问责制度问责制度是民主监督的重要手段，政府机关及公职人员应当对自己的工作负责，接受社会的监督和评价。
党内民主监督制度
党内民主监督制度
为了加强新时期党的自身建设,进一步健全和完善党内监督制度,搞好党内民主监督,特作如下规定：
1、党内民主监督的任务
党内民主监督的任务是保证党的组织、党员，尤其是党的领导干部执行《党章》和《于党内政治生活的若干准则》的规定，揭露和纠正一切损害党的利益、违犯党纪国法的行为，防止党内各种不良倾向的发生，保持和发扬党的优良传统和作风。
党内民主监督的重点是党员干部，特别是各级领导干部。
2、党内民主监督的内容
党内民主监督的主要内容是《党章》第三条党员必须履行的义务、第三十五条当的各级干部必须具备的基本条件、《准则》规定的各项原则，《党领导干部选拔任用工作暂行条例》规定的有关内容。
当前应特别强调以下七个方面的内容：
（1）、必须严格党的政治纪律，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和决议，坚持四项基本原则，坚持改革开放。
（2）、必须认真贯彻党的民主集中制原则，充分发扬民主，坚持集体决定重大问题。
不搞家长制、一言堂。
把个人权利凌驾于党组织之上。
（3）、必须全心全意为人民服务，密切联系群众，关心群众疾苦，尽忠职守，不谋求任何私利和特权，反对官僚主义。
（4）、必须任人唯贤，严格执行《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》
（5）、必须坚持职业准则，具有高尚的职业道德，在职业道德中发挥先锋模范作用。
（6）、必须艰苦奋斗，廉洁奉公，树立正确的人生观、价值观和世界观，自觉抵制资产阶级腐朽思想和封建残余思想的侵蚀，永保共产党人的本色。
民主监督制度
民主监督制度
1、建立有关的规章制度时，要广泛征求全体职工的意见。
建立规章制度必须遵循有利于保证教育教学工作顺利进行，有利于调动教职工积极性的原则。
机关规章制度一经建立，必须严格执行，该奖励的奖励，该处罚的处罚。
2、学校的重大事情，如远期规划、重要的教改措施、重要政策的制定等要经过交会通过后施行。
3、中层干部的任免，要按教育局文件规定的程序由学校行政会议集体讨论决定。
4、较大的基建项目，重要的勤工俭学活动要由行政会议或勤工俭学领导小组集体讨论决定。
5、财务帐目，每年由财经小组审查一次，并向全体教师公布，接受民主监督。
6、每学期召开一次教代会民主生活会，对教职工提出的意见和建议，要认真研究。
合理的要采用，要急需解决的问题及时解决，不很合理或是暂时无法解决的要向教师做好解释工作。
7、自觉接受党支部的监督，保证组织的监督作用。
村(社区)民主监督制度
村(社区)民主监督制度为了促进“四议两公开”工作法的落实，推进农村基层民主政治建设，完善村民自治制度，维护群众的合法权益，确保群众的监督权得到实现，我们特制定了村（社区）民主监督制度。
村（居）XXX应在村党组织领导下，发挥监督作用，与村（社区）民主监督制度并行不悖。
村（社区）民主监督的内容包括所有涉及村（居）民利益或群众普遍关心的事项。
其中，民主选举、民主决策、民主管理和村（居）务公开是主要的监督内容。
民主选举的监督内容包括推选村（居）民选举委员会、选民登记、推选村（居）民代表、直接提名候选人、候选人竞选、投票选举等过程是否公开、公平、公正。
民主决策的监督内容包括决策事项是否符合党的路线方针政策和国家法律法规，村（社区）重大事务和事关村（居）民切身利益的事项是否按照“四议两公开”工作法决策、实施，是否建立（居）民会议和村（居）民代表会议制度，决策事项是否严格按决议执行。
民主管理的监督内容包括村（社区）党组织、村（居）民委员会是否充分发扬民主，依法组织全体村（居）民制定村（居）民自治章程、村规民约、村（居）民会议和村（居）民代表会议议事规则、财务管理制度，村（居）民自治章程和村规民约是否得到有效执行，财务管理是否严格遵守财经纪律、执行有关规章制度，是否按照民主理财制度开展理财活动，对群众提出的财务问题是否及时给予解答并整改纠正，以及财务管理中其他应监督的事项。
村（居）务公开的监督内容包括村（社区）政务公开、事务公开和财务公开。
监督内容包括村务公开内容是否全面、真实，公开时间是否及时，公开的形式是否实用、有效，公开程序是否规范，是否及时答复并整改群众反映的问题。
XXX village (neighborhood) XXX select 5-7 people from the villagers (excluding: members of the village (community) committee and their spouses。
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民主监督制度1、严格执行《广东省村务公开条例》,并根据上级文件制度，制定本村村务公开工作制度，设立固定公开的公布栏和村务信息公开平台,定期进行村务、财务公开和更新。
2、设立村务监督委员会（民理财监督小组）,定期审核村民委员会行政收支和村民委员会资产办的经营性收支。
村民委员会成员和村经济来往要接受镇有关部门的审计监督和离任审计监督。
3、村民委员会在每年年终要向村民代表会议作述职报告,并由村民代表进行民主评议。
4、设立意见箱,收集村民的意见,建议和要求,接受村民监督。
罗沙村村民委员会2011年6月30日民主决策制度1、村民会议、村民代表会议是村民参政议政民主决策村务大事的组织形式，村民代表会议在村民会议的授权范围内行使职权。
2、村民代表会议一般每年度举行两次，由村民委员会召集并主持。
有五分之一以上的村民代表提议，应当召集村民代表会议。
3、凡涉及全体村民利益的重大事项，由村民代表会议按照议事程序审议决定。
4、召开村民代表会议，应当有三分之二以上的村民代表会议成员参加。
决定问题应当经村民代表会议成员的过半数通过。
5、村中重大事项的决策，要严格按照《村民自治章程》中的规定执行。
罗沙村村民委员会2011年6月30日民主管理制度1、以《村民自治章程》为核心建立村民自治的各项工作制度，并依法、依章开展村务民主管理工作。
2、本村的日常工作管理、决策应在村党组织书记的主持下,召开支“两委”成员联席会议讨论决定，并由专人做好会议记录。
3、对上级的有关精神或村内建设、发展、管理等事项应召开村民小组长进行传达和研究，村民小组长会议最少每月召开一次。
村民小组长会议由村民委员会召集并主持，会议由专人记录。
4、村民委员会决定涉及股份社利益的事项时,需经股份社理事会或股东代表大会讨论通过方可实施，讨论内容应作相关记录。
5、村财务管理要实行民主理财、审计监督、定期检查等制度,村民委员会的开支要实行严格的分级审批制度。
罗沙村村民委员会2011年6月30日集体资产管理制度为加强集体资产的管理，保障集体资产的保值增值，规范村集体资产办的运作，促进集体收益。
特制定本职责与本办法。
一、村级集体资产的经营与管理（一）根据市区镇村级集体资产的有关规定，本村成立村集体资产管理办公室，负责村级集体资产的管理和运营。
资产管理办主任由村民委员会主任兼任，如因工作需要，可经村“两委”成员会议或村民代表会议决定设置副主任及其人选。
（二）村级集体的经营性资产，其经营采取租赁经营、承包经营、合资经营的经营模式。
合资经营的，应该制定经营责任目标，明确考核奖惩办法；承包经营和租赁经营的要采取公开的招标、议标的方式进行。
（三）集体资产的租赁经营、承包经营、合资经营要签订书面的合同或协议，合同和协议必要时应当办理鉴证。
二、集体资产管理办的工作制度（一）工作职责1、按资产办《年度经营收支计划》开展对本村集体资产的经营和管理，努力实现村级集体资产的安全与增值，实现村级集体资产的年度创收、增益的经营目标。
2、完成村民委员会交办的企业管理、财政、协税、社保、安全生产、科技等管理工作。
3、实施对本办工作人员的考核，并对工作人员的奖励、处罚、续聘、解聘向村民委员会提出意见和建议。
4、支持配合镇相关部门各项审查工作。
（二）工作制度1、接受村民委员会的管理和考核，编制《年度经营收支计划》，定期向村民委员会汇报并报告工作。
2、严格遵守合同管理、财务制度、村务公开制度等规章制度，规范工作行为。
3、接受村民理财监督小组对集体资产和管理的监督，热情、客观回答查询。
罗沙村村民委员会2011年6月30日财务管理制度本村民委员会设立行政帐和资产办帐，村民委员会的行政收支和资产经营实行独立核算，村民委员会资产管理办由村民委员会授权,对本村民委员会的集体资产进行管理，并按有关规定管理村民委员会的资产经营。
为规范操作，特建立如下财务制度。
一、计划预算管理每年初由村民委员会编制年度的行政收支计划，资产管理办编制《年度经营收支计划》，并交由村民代表会议审议通过，村民委员会对通过的计划负责实施执行，并每年度召开两次村民代表会议，报告每季度的预算计划执行情况。
年度结束时要报告年度收支结算情况。
《年度经营收支计划》应交一份到中介代理机构，作为代理帐务、审核年度收支的依据。
二、开支审批村民委员会和资产管理办的开支要实行严格的审批，村民委员会的行政开支由村民委员会“两委”按年度计划的行政预算项目及其标准开支，资产管理办的开支按村民代表会议通过的《年度经营收支计划》预算项目开支。
村民委员会行政和集体资产办日常开支10000元以下(含10000元) 为小额开支；10001元至50000元(含50000元) 为大额开支；超过50000元的为特大额开支。
村民委员会行政收支帐日常的小额开支，除经办人签名外，由村党支部、村民委员会中分管财经工作的领导签署同意后才能开支；大额开支需经村党支部、村民委员会讨论同意，由党支部书记、村委会主任联合签名后方可开支。
集体资产管理办公室日常的小额开支，除经办人签名外，由集体资产管理办公室负责人签署同意后才能开支；大额开支需经村党支部、村民委员会讨论同意，由党支部书记、村委会主任联合签名后方可开支；重大建设、投资项目及特大额开支，要按照《村民自治章程》中的规定，经村党支部、村民委员会讨论同意后，提交村民会议或村民代表会议讨论决定。
三、财务管理1、财务人员必须持证和聘任上岗，同时按照有关法律、法规，明确财务人员的工作职责，定期考核财务人员的工作。
2、村民委员会和资产办在银行开立帐户，办理存款、取款和转帐等结算业务。
3、不得以不符合财务制度的凭证顶替库存现金：不得谎报用途套取现金；不得利用银行集体帐户代其他单位和个人存入或支取现金：不得将集体收入的现金以个人名义存入储蓄；不得保留帐外公款（即小金库）。
4、资金开支要具备合法的原始凭证，手续不完备的，出纳员应拒绝支付。
5、村“两委”成员的工资、奖励和补贴在镇财政下拨的工资、奖励金和补贴的总额内按规定方案支付，“两委”成员不得在村的其他经济组织收取工资和奖励，区镇下拨的办公经费，只能用于村民委员会的日常办公和行政管理等费用的列支。
四、财务的监督1、为了规范村集体财务管理，经村民代表会议讨论通过，引入社会中介组织代管本村财务账目，实行会计委托代理制度。
2、村民委员会经村民会议或村民代表会议选举产生村务监督委员会，其成员兼任村理财小组成员，理财小组每月定期审核村民委员会的行政和资产收支，并签署理财报告书，例行月度财务收支监督。
3、村民委员会应在公众的地方设立固定的财务公布栏和在因特网上设立信息公开平台，按《村民自治章程》中规定公开的内容和时间实行公开和更新，接受群众监督。
4、村民委员会、资产办的财务收支每年接受镇相关部门或委托社会中介组织的进行审计监督，审计结果向村民公布。
罗沙村村民委员会2011年6月30日民主理财工作制度为切实做好民主监督村的财务收支，本村设立村务监督委员会（兼民主理财小组）。
村务监督委员会设主任、副主任各一名，成员由村民会议或村民代表会议推选举产生，其工作职责和制度如下：一、工作制度1、每月5号前（如遇休息日顺延），村务监督委员会成员集中村民委员会对村民委员会上月的行政和资产办收支进行审计。
2、成员如不能依时出席的，要向主任请假；如主任不能依时出席的，副主任负责主持。
当日理财小组人数达到3人的理财有效，当日理财小组人数少于3人的另行安排理财日期。
3、理财按审验单据和查看出纳现金日记帐相结合，在审核的基础上由参加成员签核理财报告书，中介代理机构出具当月会计报表后，主任在相应的栏目中署名或签章。
4、理财应按照相关财务制度、年度收支计划及有关规定和会议决议为基准，如在理财时对收支的异议先由报帐员和出纳作解释，如报帐员和出纳不能作出有效解释的，则由报帐员邀请相关经办人员作解释。
符合财务制度、年度计划的收支或相关会议决定的收支应给予理财。
5、如遇理财未通过的收支，由相关负责人按有关程序办理此项收支的手续或处理，直至手续和处理完善，在处理期，各理财人员不得把相关有待处理收支事项向社会散布。
二、工作职责1、按时出席理财会议，如不能出席的要请假。
2、要实事求是地审计收支，按财务制度、年度收支计划、有关规定和会议决议为准，开展村行政和资产办收支审计，合符收支规定的业务要理财，签署理财报告书。
3、对违反或超出财务制度、年度收支计划规划、有关规定和会议决议的收支有权提出质询和听取有关解释直至妥善处理。
4、如村民对公布的财务资料提出异议，村务监督委员会应作出正确合理的解释；如村民仍有质疑的，村务监督委员会可以在村民会议或村民代表会议授权的基础上，对相关财务收支进行审查。
5、不得散布不利于处理审计异议事项的言论。
6、其他村民代表会议授权的财务审理事项。
罗沙村村民委员会2011年6月30日村务公开工作制度根据《乐从镇村务公开和民主管理工作暂行办法》文件要求，结合本村的实际情况，制定具体村务公开工作方案如下：一、每月6日前，由会计人员将上月的村委会行政账和资产办账的财务资料交村党组织书记、村委会主任和资产办主任审核签字后，交村务公开领导小组审查核签字，并提出审核意见；再交村务监督委员会（民主理财监督小组）审核签字，提出审核意见，填写《理财报告书》，于每月20日前由会计在公开栏进行公布；代管村财务的中介公司接到村委会《理财报告书》后，核实村委会单据出具一式两份的财务报表，审核会计签字并加盖财务核算代理机构印章后交村，由村村党组织书记、村委会主任和资产办主任及村务监督委员会（民主理财监督小组）、会计等成员审核签字、加盖单位印章后于每月20日公开栏公布。
二、文秘人员对村务事项、群众热点问题（包括村民代表会议作出的民主决策、工程招投标、征地或宅基地分配、计生指标分配、社会抚养费征收、救灾救济款物发放、低保户审定、承包款收缴等）进行收集和汇编后，交村务公开领导小组审核签字后，交村务监督委员会主任审核签字后，由文秘人员在公开栏及时向村民公布。
罗沙村村民委员会2011年6月30日村民代表联系户制度为加强农村基层民主政治建设,推进农村基层民主管理朝着健康、有序、高效方向发展，充分激发农民群众参与新农村建设的积极性、主动性和创造性，促进村级议事的公正、分开。
经研究，制定村民代表联系户代表议事制度。
一、代表联系户的组织1、本村民代表名额按各村民小组户规模安排，为10-15户设有一名代表。
2、各村民小组的村民代表由各村民小组长根据各代表与本小组户的意愿，以10一15户规模组合各联系户。
3、各村民小组代表联系户的联系名单由由各村民小组编定后报村委会备案（按附表）。
二、代表联系户的职责1、村民代表是村民和村委会之间的桥梁和纽带，村民代表应具有一定的政治觉悟和参政议政能力，坚持原则，办事公道，热爱集体，关心群众。