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佛山劳动合同协议书【3篇】

佛山劳动合同协议书【3篇】

佛山劳动合同协议书【3篇】你知道关于佛山劳动合同协议书怎么写嘛?都在这里了!在法律不断完善的社会中,合同对我们的帮助越来越大,签订合同可以保障当事人的权利和义务,维护双方的权益。

那么写合同时需要注意哪些问题呢?下面是小编为大家整理的关于佛山劳动合同协议书,希望对您有所帮助。

欢迎大家阅读参考学习!佛山劳动合同协议书1甲方:有限公司乙方:(身份证号:)根据国家和本地人事劳动管理规定和本公司员工聘用办法,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致同意签订本聘用合同。

一、试用期及试用期待遇1、甲方对乙方的试用期为一个月,自年月日至年月日止,试用期内甲方可随时解除合同。

2、试用期内乙方劳动报酬为每月元。

二、聘用期限试用期满后,经甲方考核符合聘用条件,甲方正式聘用乙方聘用期限自年月日至年月日止。

三、岗位本合同签订时,双方约定乙方在甲方的岗位为,预计为年。

该岗位要求乙方需具备以下条件:(学历、职称、工作经历、专业知识包括相应证件)四、薪金试用期满后,甲方根据乙方岗位情况,支付与乙方岗位相配的薪金,具体标准为:五、甲方的责、权、利。

1、为乙方提供国家规定的劳动安全和必需的工作条件;2、依据按劳分配原则,支付乙方的劳动报酬;3、为乙方提供公司规定的福利待遇和劳动保护;4、为乙方提供提升业务能力的教育培训机会;5、要求乙方遵守国家法律法规;6、对于乙方工作不力严重影响工程进度及质量及管理时,有权对乙方工作行为决定进行处罚或解除聘用合同。

六、乙方的责、权、利1、具有为甲方诚实、敬业工作的义务;2、遵守国家法律法规和公司各项规章制度;3、维护公司声誉及正当利益;4、享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇;5、享有国家、地方政府规定公司的权利和就业保障权利。

6、公司规章制度的认可条款。

7、拥有甲方授予的职权,并承担自身工作所产生的全部责任。

8、认真履行职责,对涉及工程质量、工期、造价等较大问题变更时,乙方应及时通知甲方并由甲方做出最终处理意见。

佛山市2024年标准劳动协议模板一

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20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方:XXX乙方:XXX佛山市2024年标准劳动协议模板一本合同目录一览1. 协议主体及定义1.1 甲方(用人单位)1.2 乙方(劳动者)1.3 合同期限2. 工作内容2.1 工作岗位2.2 工作职责2.3 工作时间3. 劳动报酬3.1 工资待遇3.2 奖金及福利3.3 支付方式及时间4. 试用期4.1 试用期期限4.2 试用期内的工作表现评估5. 劳动保护与保险5.1 劳动保护措施5.2 社会保险5.3 住房公积金6. 合同的变更、解除和终止6.1 合同变更6.2 合同解除6.3 合同终止7. 违约责任7.1 甲方违约7.2 乙方违约8. 争议解决8.1 协商解决8.2 调解解决8.3 仲裁解决8.4 法律途径9. 保密条款9.1 保密内容9.2 保密期限9.3 违约责任10. 知识产权10.1 知识产权归属10.2 使用权和保护11. 劳动合同的附件11.1 附件一:职位说明书11.2 附件二:工资福利明细表11.3 附件三:工作地点及工作时间安排12. 其他约定12.1 双方认为需要约定的其他事项13. 合同的生效、修改和解除13.1 合同生效条件13.2 合同修改13.3 合同解除14. 双方签字盖章14.1 甲方签字盖章14.2 乙方签字盖章14.3 见证人签字盖章第一部分:合同如下:第一条协议主体及定义1.1 甲方(用人单位)是指佛山市X公司,依法成立并合法经营,具有独立法人资格。

1.2 乙方(劳动者)是指具有完全民事行为能力的自然人,甲方依法招聘并与其建立劳动关系的人员。

1.3 本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容2.1 乙方的工作岗位为____,主要工作职责是____。

2.2 乙方应遵守甲方的规章制度,按照甲方的要求完成工作任务。

2.3 乙方的上班时间为每周工作____天,每天工作____小时,具体工作时间按照甲方的规章制度执行。

佛山市高明区劳动合同5篇

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佛山市高明区劳动合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1佛山市高明区劳动合同范本一、甲方(雇主):(法人单位)_____________(以下简称“公司”)法定代表人:_____________ 地址:_____________电话:_____________ 邮编:_____________二、乙方(劳动者):_____________性别:_____________ 身份证号:_____________户籍地址:_____________电话:_____________ 邮编:_____________三、劳动合同签订日期:_____________四、劳动合同期限:自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日五、劳动合同期限的年限:(一)固定期限劳动合同期限不超过三年;(二)无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者一再以两次或两次以上连续订立劳动合同、至少二十年以上(含本单位及其前身单位)连续工作期间已经满十年的劳动者订立的劳动合同,劳动合同期满的劳动合同视为已经无固定期限。

六、工作地点:_____________七、工作内容:_____________八、劳动合同期内劳动者的工资:_____________元/月九、福利待遇:本公司按国家规定给予社会保险和住房公积金。

十、劳动合同的变更、解除、终止以及支付经济补偿的方法、条件和标准:1、劳动合同期内,可能发生的劳动合同的变更包括劳动合同的解除以及支付经济补偿等情况,应当按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。

2、在法定职责、工资、工作条件、劳动保护等方面,乙方有权对甲方进行监督,并对违法行为向劳动保障监察部门或工会举报。

3、乙方应按劳动合同期限内的约定,认真履行劳动合同中的义务,并按时交纳个人所得税。

4、劳动合同期限届满的劳动者,可经甲方同意,签订新的劳动合同,但新签订的劳动合同,应当符合国家劳动合同法的规定。

佛山市劳动合同(5篇)

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佛山市劳动合同甲方(用人单位):统一社会信用代码:联系电话:地址:乙方(劳动者):身份证号码:住址:联系电话:第一条劳动合同期限本合同期限采取固定期限劳动合同。

固定期限自____年____月____日至____年____月____日止。

其中,试用期自____年____月____日至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点1、甲方安排乙方的工作地点为:_____,乙方同意若甲方搬迁的,乙方工作地点变更为搬迁后的地点。

2、乙方工作内容是:_____,甲方为乙方提供必要的生产(工作)条件。

3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

第三条工作时间和休息休假1、甲、乙双方同意按以下第_____种方式确定乙方的工作时间:(1)执行标准工时工作制,即每日工作时间不超过____小时,平均每周不超过____小时,若须加班的,由甲方统一安排,并依法支付加班工资。

(2)不定时工作制,即经劳动保障部门审批,甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

2、乙方依法享受法定节假日以及年休假等休假权利。

第四条劳动报酬1、劳动报酬采取第_____种方式:(1)计时工资。

乙方的工资由基本工资、岗位工资和绩效工资构成,乙方基本工资标准为____元/月,岗位工资和绩效工资根据乙方任职的岗位具体确定。

(2)计件工资。

乙方的劳动定额为____元,计件单价为____元/件。

2、甲方有权依法代扣代缴个税、社会保险等乙方依法应承担的费用。

第五条社会保险及有关福利待遇1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定,参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。

双方解除、终止本合同后,甲方必须按国家或地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。

佛山劳动合同模板(2024版)

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佛山劳动合同模板(2024版)合同目录第一章:总则1.1 合同目的1.2 合同适用范围1.3 合同的法律依据第二章:合同主体2.1 甲方(用人单位)信息2.2 乙方(劳动者)信息2.3 双方的资质与资格第三章:劳动合同期限3.1 固定期限劳动合同3.2 无固定期限劳动合同3.3 以完成一定工作任务为期限的劳动合同第四章:工作内容与工作地点4.1 工作内容与岗位4.2 工作地点4.3 工作变更第五章:工作时间与休息休假5.1 工作时间制度5.2 休息日安排5.3 法定节假日与年休假第六章:劳动报酬6.1 薪资结构与支付方式6.2 薪资调整机制6.3 加班工资与补贴第七章:社会保险与福利7.1 社会保险的缴纳7.2 公积金缴纳7.3 其他福利待遇第八章:劳动保护与劳动条件8.1 劳动安全卫生8.2 劳动条件与环境8.3 职业危害防护第九章:劳动纪律与规章制度9.1 劳动纪律要求9.2 规章制度的制定与执行9.3 违反劳动纪律的责任第十章:劳动合同的履行与变更10.1 合同履行的原则10.2 合同变更的条件与程序10.3 合同的续签第十一章:劳动合同的解除与终止11.1 解除合同的条件11.2 解除合同的程序11.3 合同终止的情形第十二章:违约责任12.1 违约情形12.2 违约责任的承担12.3 赔偿范围与标准第十三章:争议解决13.1 争议解决方式13.2 争议解决程序13.3 法律适用第十四章:附加条款14.1 特殊约定14.2 补充协议14.3 其他必要事项第十五章:签字页15.1 甲方签字栏15.2 乙方签字栏15.3 签订日期15.4 签订地点合同编号______第一章:总则1.1 合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利、义务和责任,确保双方劳动关系的稳定与发展。

1.2 合同适用范围本合同适用于甲方聘用乙方为员工的劳动关系。

1.3 合同的法律依据本合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规订立。

佛山劳动合同(双篇)

佛山劳动合同(双篇)

佛山劳动合同合同编号:_______甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______身份证号:_______联系电话:_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,签订本合同,共同遵守。

第一条工作内容1.1乙方同意根据甲方的工作需要,担任_______岗位(工种)的工作。

1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并遵守甲方的各项规章制度。

第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间为_______小时/周,具体工作时间由甲方安排。

2.2乙方依法享有法定节假日、休息日、婚丧假、产假等休假待遇。

第三条劳动报酬3.1甲方应按照国家规定和甲方内部薪酬制度,按时足额支付乙方工资。

3.2乙方的工资构成和标准基本工资_______元/月,绩效奖金_______元/月,其他补贴_______元/月。

第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定和公司福利制度,为乙方提供相应的福利待遇。

第五条合同期限5.1本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至______ _年_______月_______日止。

5.2合同期满后,如双方愿意续签,应提前一个月书面通知对方。

第六条解除和终止合同6.1 甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

6.2 乙方在试用期内,提前三日通知甲方,可以解除本合同。

6.3 甲方违反本合同约定,乙方有权解除本合同。

6.4合同期满,双方未能就续签达成一致的,本合同自行终止。

第七条保密条款7.1乙方在合同期间及合同终止后,应对甲方的商业秘密和客户信息保密,不得泄露给第三方。

第八条违约责任8.1甲乙双方应严格履行本合同的各项约定,如一方违约,应承担相应的违约责任。

佛山劳动合同范本(二篇)

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佛山劳动合同范本合同编号:___________甲方:(公司名称)地址:佛山市法定代表人(或负责人):_______联系电话:_______证照编号:_______乙方:(个人名称)住址:佛山市身份证号码:____________联系电话:____________根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,本着平等、公平、诚实、信用的原则,就以下事项达成如下劳动合同:第一条工作岗位及职责1. 甲方聘请乙方担任以下工作岗位:_______2. 乙方的工作职责是:_______第二条劳动期限1. 本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。

2. 如乙方需要延长劳动期限,应提前____天书面通知甲方,并经甲方同意。

第三条工作时间与休假1. 乙方的工作时间为每周工作____小时,具体工作时间为_______。

2. 乙方享有法定节假日和年休假。

年休假根据乙方连续工作时间确定,具体假期长度为______天。

第四条工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币_______元/月。

2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,具体包括:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等。

第五条保密条款1. 乙方在岗期间得知的甲方商业秘密,包括但不限于技术资料、经营策略、合作伙伴等信息,乙方应予保密,不得向任何第三方披露。

2. 乙方离职后仍须履行保密义务,未经甲方书面同意,不得以任何方式利用甲方商业秘密。

第六条违约责任1. 如乙方不按照本合同约定履行职责,甲方有权根据情况采取以下措施:口头警告、书面警告、解除劳动合同等,并有权要求乙方承担相应的经济责任。

2. 如乙方因违反法律法规或本合同的约定,引起甲方的经济损失,乙方应对此承担相应的赔偿责任。

第七条解除劳动合同1. 经双方协商,可以解除劳动合同。

解除劳动合同需提前____天书面通知对方,并达成书面的解除协议。

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广东省佛山市顺德区劳动合同5篇模板_劳动合同范本通用版想知道关于广东省佛山市顺德区劳动合同有哪些嘛?都在这里了!双方的意思都表示一致而达成的一种契约。

简单地说,就是你情我愿,然后我们把大家都同意的事情固定下来,说明白,说清楚,那么我们达成一致的这个事项就是协议,在法律上就叫合同。

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欢迎大家阅读参考学习!更多关于劳动合同的内容请点下方链接↓↓↓东阳市劳动合同模板简易劳动用工合同范本东莞劳动合同模板成都市劳动合同杭州市劳动合同广东省佛山市顺德区劳动合同5篇1甲方:_______乙方:;性别;出生年月日;住址;联系方式;根据《中华人民共和国劳动法》,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条项。

一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_________期限合同。

本合同生效日期:_______年______月_____日,终止日期_______年______月_____日,其中试用期_________。

二、工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。

甲方可依照有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作职务和岗位进行调整。

第三条乙方应履行下列义务:1.遵守国家宪法、法律、法规;2.遵守甲方的规章制度;3.维护甲方的荣誉和利益4.忠于职守,勤奋工作;5.履行保守甲方商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

三、劳动保护和劳动条件第四条甲方延长乙方工作时间,应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、劳动报酬正规版劳动合同下载正规版劳动合同下载第七条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

佛山劳动合同范文(4篇)

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佛山劳动合同范文名称:住所:法定代表人:主要负责人(委托代表人):联系电话:乙方基本情况劳动者姓名:_____ 联系电话:_____ 身份证号:_____疽庭住址:_____眶急联系人:_____ 联系电话:_____根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定,结合甲方相关制度和乙方岗位特点,遵循自愿、平等、协商一致的原则,甲乙双方一致同意订立如下条款,以明确双方的权利和义务,并期望双方保持良好的长期聘用关系。

第一章合同期限1、试用期:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、合同期限:合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二章工作内容与工作地点1、根据甲方工作需要和乙方自身技能特点,甲方聘用乙方在公司从事工作,工作地点在佛山市范围内。

2、乙方工作内容界定以岗位职责说明书和甲方布置的阶段性或临时性工作要求为准。

3、乙方应服从甲方视实际情况所做出的工作调整及岗位调整。

第三章工作时间与休息休假1、甲方实行标准工作制,每日工作不超过8小时,每周工作不超过外)。

2、乙方应在规定的正常工作时间内完成本职工作,甲方不鼓励乙方加班。

甲方安排乙方加班,应符合法律、法规的规定。

支付一定的的工资报酬。

3、甲方根据实际工作情况酌情安排乙方婚丧假期、女员工哺乳假、病举等。

但乙方计划性的休假如生育假、婚假等应提前至少30天申请以便甲方安排工作,如遇直系亲属亡故、本人生病以及不可预见性的情况可临时申请临时安排。

第四章劳动报酬1、双方根据甲方《薪酬管理制度》规定确定乙方岗位工资。

甲方根据乙方现任职务和工作岗位,试用期工资为____元/月,约定工资为____元/月(其中基本工资____元,其他为岗位工资____元)。

个人所得税由乙方承担,并由甲方在工资发放时代扣代缴。

2、乙方应发工资扣除个人应付费用后在次月____日以货币形式支付。

遇不可抗力导致延迟发放须提前1个工作日说明。

佛山劳动合同(锦集5篇)

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佛山劳动合同范本6篇

佛山劳动合同范本6篇

佛山劳动合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1佛山劳动合同范本甲方:(单位名称)统一社会信用代码:____________法定代表人:____________地址:____________电话:____________乙方:(员工姓名)身份证号码:____________联系地址:____________联系电话:____________鉴于甲方拟聘请乙方为_________工作,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定,经双方法定,订立本劳动合同,共同遵守下列条款:第一条试用期乙方自入职之日起试用期为_________(默认期限不超过6个月),试用期届满,经甲方考核合格,将与乙方签订劳动合同,合同期限至_________。

第二条工作内容1. 乙方在甲方的工作职责是____________。

2. 乙方应按照工作要求,认真履行岗位职责,保证工作质量,提高工作效率。

第三条工作时间和休息1. 根据国家规定,乙方每周工作时间不超过_________小时。

2. 工作时间为_________,休息时间为_________,每周休息日为_________。

第四条试用期工资及调薪1. 试用期起薪为人民币_________/月。

2. 试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现对其调整工资待遇。

第五条福利待遇1. 乙方享有甲方为员工购买的五险一金。

2. 乙方享有带薪年休假和法定节假日福利。

第六条保密义务乙方在任职期间及离职后仍须严格遵守甲方相关的保密规定,保护公司的商业秘密。

第七条终止劳动合同1. 如乙方在试用期内工作表现不符合甲方要求,经过书面警告仍未改进,甲方有权单方解除劳动合同。

2. 乙方如因自身原因提前解除劳动合同,应提前_________天书面通知甲方,按照规定办理离职手续。

3. 合同期满,双方如有继续合作意愿,可以协商签订新的劳动合同。

第八条其他约定事项1. 本合同未尽事宜,由乙方和甲方协商解决。

2. 乙方在甲方工作期间,应遵守公司规章制度,服从公司管理。

2024版佛山劳动合同条款

2024版佛山劳动合同条款

2024版佛山劳动合同条款合同编号:__________甲方(用人单位):_______(全称)地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______(全称)身份证号码:_______联系电话:_______第一条劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

1.2 除非双方另有约定,否则本劳动合同期满后,如甲方继续录用乙方,则本劳动合同自动续约。

第二条工作内容2.1 乙方同意在甲方从事_______工作,具体职责和要求由甲方根据实际情况予以安排。

2.2 乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并服从甲方的管理和调配。

第三条工作时间3.1 乙方每周工作时间_______小时,每周休息日为_______天。

3.2 乙方应按照甲方的要求,遵守工作时间的安排,如有特殊情况需要调整,应提前与甲方沟通。

第四条劳动报酬4.1 乙方的工资为_______元/月(人民币),每月支付一次。

4.2 乙方加班工资按照_______的标准支付。

4.3 乙方享有_______元的年终奖金。

4.4 乙方工资待遇如有调整,应由双方协商确定。

第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

5.3 乙方因病或非因工负伤需要停工治疗的,甲方应按照国家的规定支付医疗和生活费。

5.4 乙方因工负伤或患职业病的,甲方应按照国家的规定支付工伤医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金等。

第六条保密条款6.1 乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内,保守甲方的商业秘密和技术秘密。

6.2 乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。

第七条解除和终止劳动合同7.1 在合同期限内,双方协商一致可以解除劳动合同。

佛山劳动合同范本8篇

佛山劳动合同范本8篇

佛山劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:_________________________________法定代表人/主要负责人:_________________联系电话:_____________________________乙方(员工):_______________________住址:_________________________________身份证号码:___________________________联系电话:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同为固定期限劳动合同。

合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,在______________岗位工作。

乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间和休息休假第三条:甲方根据乙方的工作岗位性质,按照国家有关规定安排乙方的工作时间。

乙方应遵守甲方的工时制度,确保按时完成工作任务。

甲方因工作需要安排加班的,应依法支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬第四条:甲方按照国家的有关规定和本企业的薪酬制度,确定乙方的劳动报酬。

乙方的工资水平不低于当地的最低工资标准。

甲方应按月支付乙方的工资,不得拖欠或克扣。

五、社会保险和福利第五条:甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。

乙方依法享受社会保险待遇。

甲方应给予乙方相应的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,为乙方提供必要的职业危害防护。

2021佛山市劳动合同模板【3篇】

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2021佛山市劳动合同模板【3篇】最多人发的有哪些呢?在不断进步的社会中,人们运用到合同的场合不断增多,合同是对双方的保障又是一种约束。

你所见过的合同是什么样的呢?为帮助大家学习方便,小编收集整理了2021佛山市劳动合同模板,希望可以帮助您,欢迎借鉴学习!2021佛山市劳动合同模板1甲方(用人单位):住所:法定代表人(或负责人):乙方(劳动者):住址:身份证号码:甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:第一条、劳动合同期限:1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整):A、有固定期限劳动合同:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日;B、无固定期限劳动合同,自_____年_____月_____日起。

C、以完成_____工作为期限。

2、本合同包含3个月的试用期(自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日)。

第二条、工作地点:第三条、工作内容:1、乙方同意在甲方_____部门(或岗位)担任_____职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假:1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬:1、乙方月工资标准为人民币2000元,其中试用期内工资为人民币1800元;(若实行计件工资的按照以下标准计法工资:__________)。

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佛山劳动合同协议5篇佛山市的劳动合同书最多人发的佛山劳动合同协议模板有哪些呢?双方的意思都表示一致而达成的一种契约。

简单地说,就是你情我愿,然后我们把大家都同意的事情固定下来,说明白,说清楚,那么我们达成一致的这个事项就是协议,在法律上就叫合同。

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一、劳动纪律乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法制一、合同期限合同自月日起至月以完成项目(任务)为期限,该项目(任务)完成后,本合同即行终止。

二、工作内容乙方从事工作(工种),并保质保量完成工作任务。

三、劳动报酬(一)乙方工资约定为:每月元。

或每工元。

(二)工资支付形式:(三)工资支付时间:甲方必须按合同规定支付乙方工资,不得拖欠、克扣工资。

四、劳动保护和劳动条件甲方必须对乙方进行劳动纪律、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

定的各项规章制度,甲方有权依法给予乙方奖励或惩处。

五、双方需要约定的其他事项七、合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。

因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

佛山市劳动合同

佛山市劳动合同

佛山市劳动合同甲方(用人单位): [单位名称]乙方(劳动者): [劳动者姓名]一、合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同,自[起始日期]起至[结束日期]止。

2. 试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止,试用期包含在合同期限内。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在[工作地点]从事[具体岗位]工作。

2. 甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的合理安排。

三、工作时间和休息休假1. 乙方执行标准工时制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

2. 乙方享有国家规定的节假日及带薪年休假。

四、劳动报酬1. 乙方的月工资为[具体金额]元,甲方于每月[发放日]支付。

2. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况,适时调整乙方的工资。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和佛山市的有关规定,为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2. 甲方应告知乙方工作过程中可能产生的职业危害,并采取相应的防护措施。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更劳动合同的内容。

2. 劳动合同的解除和终止,按照《中华人民共和国劳动合同法》及佛山市相关规定执行。

八、违约责任1. 任何一方违反劳动合同约定,应承担违约责任。

2. 违约责任的具体内容,双方可另行协商确定。

九、其他1. 本合同未尽事宜,按照国家有关法律、法规和佛山市的有关规定执行。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):乙方(签字):签订日期: [签订日期]请注意,以上内容仅为劳动合同的范本,具体条款应根据实际情况和双方协商的结果进行调整。

在签订劳动合同之前,建议双方仔细阅读合同内容,并咨询法律专业人士以确保合同的合法性和有效性。

佛山劳动合同(4篇)

佛山劳动合同(4篇)

佛山劳动合同借方:乙方:(身份证号码:_____)借、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同:自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及工作地点(一)乙方根据甲方要求,经过协商,从事广告销售工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为佛山市。

三、工作时间和休息休假借方实行每周5天、每天8小时工作制。

四、劳动报酬借方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月元,以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

六、劳动合同终止的条件经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:1、劳动合同期满的;2、乙方连续3个月未达成甲方业绩考核方案,或者乙方严重失职,给甲方造成10000元以上损失。

七、其他条款(一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系。

(二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决。

甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示。

乙方遵照执行。

(三)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

借方法定代表人签名:_____ 乙方签名:_____ 公章本合同订立与____年____月____日佛山劳动合同(二)借方:乙方:(身份证号码:_____)借、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。

佛山劳动合同模板(精选20篇)

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佛山劳动合同模板(精选20篇)佛山劳动合同模板签订合同要注意什么一、核实确认对方当事人的主体资格1、合同对方为自然人:核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之),确认其真实身份及行为能力。

2、合同对方为法人:3、合同对方为“其他组织”:4、合同对方除加盖公章、私章外,要亲笔签名。

二、合同形式:1、必须以书面形式签订合同;2、采用口头、信件、数据电文形式订立合同的,必须签订确认书并盖章签字;3、倒签合同要标明合同背景。

三、合同的必备条款要具体、明确:1、当事人名称须真实、一致;2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确;3、注意验收方法、程序和时间;4、履行方式须具体:交货方式、结算方式;四、订约前的合同义务:1、尽协助、通知义务;2、订约时获取的对方商业秘密,不得泄露和使用。

佛山劳动合同模板(精选20篇)随着广大人民群众法律意识的普遍提高,合同起到的作用越来越大,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。

那么常见的合同书是什么样的呢?以下是小编精心整理的佛山劳动合同模板(精选20篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

佛山劳动合同1甲方:______________乙方:______________为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

第一条劳动合同期限本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。

其中试用期为___年__月__日起至___年__月__日止。

第二条工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方在佛山_____工作岗位,乙方的工作任务为_____,工作地点为________。

经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位。

第三条劳动报酬乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月__日支付工资,支付的劳动报酬为__元/月,其中试用期的劳动报酬为__元/月。

第四条劳动合同的终止与解除双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明,符合国家规定的,支付乙方经济补偿。

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佛山劳动合同公司劳动合同Labor Contract劳动合同Labor Contract甲方(用人单位)名称:Party A (Employer):公司地址:Address:法定代表人:Legal representative:乙方:(劳动者)Party B: (Laborer)姓名:Name:身份证号码:ID No.:户籍所在地:Place of domicile:通讯地址:Mailing address:甲乙双方根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

Based on Labor Law of the People’s Republic of China, Labor Contract Law of thePeople’s Republic of China, and other laws and regulations, on the basis of equity,free will and consensus, both parties agree to conclude the Labor Contract tocommonly comply with all provisions herein.一、劳动合同及期限I. Labor Contract and Term1、合同期限:1公司劳动合同Labor Contract1. Contract term:本合同自年月日起至年月日止,试用期限为 3 个月。

The contract is valid from to , and the probation is 3 months.2、任职职务(工作岗位):2. Title (post):3、工作汇报对象:3. Report to:4、工作地点:4. Work location:公司5、工作时间:5. Working hours每天工作8小时,休息日由上级主管结合酒店工作实际予以灵活安排。

每周休息不少于1天。

Work 8 hours per day, and the rest day is flexibly arranged by the leading supervisordepending on the actual work in the hotel. It should rest for no less than 1 day perweek.6、工作职责:6. Job responsibilities:详见《职位说明书》See Job Description of for details.7、保密约定:7. Confidentiality:在工作中得到的有关机密信息管理、公司财产和客户资料等公司的所有事项无论在职期间或者离职后未经公司许可不得泄露给第三方。

Without permission of the company, the management of related confidential information, company property, customer data and all matters related to the companyobtained during the work shall not be disclosed to the third party.二、乙方劳动报酬及福利待遇II. Labor Remuneration and Welfare of Party B2公司劳动合同Labor Contract1、工资1. Salary试用期及转正后;月工资及福利为人民币元/月;发薪日为_ 日,遇节假日顺延。

After probation and the employee becomes a regular worker, the monthly salary and thwelfare is RMB Yuan. The salary will be paid on the 15 of eachmonth. In case of festival and holiday, it will be postponed.以上薪酬包括受聘方加班、通宵工作或外出公干等职责需求的补偿。

The above remuneration includes the compensation necessary for overtime work,all-night work or business trip of the employee.每年发放13个月月薪。

It issues 13 months of salary annually.2、奖金2. Bonus根据工作业绩和对甲方的贡献程度在年底给予奖金。

Issue bonus based on the work performance and contribution of Party A at the end ofyear.3、年假3. Annual leave按国家有关规定执行。

It should be governed by relevant provisions of the state.4、社会保险4. Social insurance合同期内,甲方依法为乙方参加社会保险,社会保险费个人缴纳部分,甲方从乙方工资代扣代缴。

During the term of the contract, Party A makes Party B attend social insuranceaccording to law. The individual contribution to the part of social insurance will bewithheld by Party A from the salary of Party B.5、医疗5. Medical care3公司劳动合同Labor Contract乙方工伤、患病或非因工负伤的医疗待遇及在孕期、产期、哺乳期内各项待遇按照国家和地方有关政策规定执行。

The work injury, disease or medical treatment irrelevant to work injury, and all treatments related to pregnancy, perinatal period and lactation of Party B are governed by relevant state and local policies and regulations.三、劳动保护和劳动条件III. Labor Protection and Labor Conditions1、甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动条件和劳动工具,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康,在合同期内应甲方定期组织对乙方进行职业健康检查。

1. Party A provides the labor conditions and instruments of labor that comply with the state labor sanitation standard in accordance with the state and provincial labor protection regulation, practically protects the safety and health of Party B during the production work, and regularly organizes Party B for occupational health examination during the term of the contract.2、乙方患职业病或因工负伤的,甲方应按《工伤保险条例》的规定办理。

2. In case that Party B has occupational disease or is injured due to work, Party A should handle in accordance with provision of Regulations on Worker’sCompensation Insurance.四、劳动合同的变更、解除、终止IV. Modification, Cancellation and Termination of Labor Contract1、甲乙双方经协商一致,可以变更或解除本合同。

1. Both parties may modify or terminate the contract through negotiation.2、双方须依照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》相关条例执行。

2. Both parties must implement in accordance with Labor Law of the People’sRepublic of China, Labor Contract Law of the People’s Republic of China.3、解除本合同后,甲乙双方在3日内办理解除劳动合同的相关手续3. Upon termination of the contract, both parties should conduct procedures related to termination of labor contract within 3 days.五、劳动纪律V. Labor Discipline1(乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和企业依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务,执行劳动安全卫生规程,遵守职业道德。

4公司劳动合同Labor Contract1. Party B should consciously comply with related state and provincial labor discipline and regulations, and all rules andregulations formulated by the company according to law, strictly abideby the safety operation instruction, and obey the management, as well as complete the task, carry out labor safety and sanitation regulation, and observe the occupational ethics.2(乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的行政处分、经济处罚等,直至解除本劳动合同。

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