威海市创新能力研究

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威海市专业技术人员公需科目

【原创版】

1.威海市专业技术人员公需科目的背景和意义

2.威海市专业技术人员公需科目的具体内容

3.威海市专业技术人员公需科目的实施情况和效果

4.威海市专业技术人员公需科目的未来发展方向

正文

一、威海市专业技术人员公需科目的背景和意义

随着我国社会经济的快速发展，对专业技术人员的需求越来越高，而专业技术人员自身的知识储备和技能提升也成为了关键性因素。为了满足这一需求，我国各地陆续推出了专业技术人员公需科目的培训项目，威海市也不例外。威海市专业技术人员公需科目应运而生，旨在提升专业技术人员的综合素质和能力，推动威海市各行业的持续发展。

二、威海市专业技术人员公需科目的具体内容

威海市专业技术人员公需科目涵盖了多个领域，包括但不限于以下内容：

1.职业道德与职业素养：培养专业技术人员的职业道德观念，提高职业素养，使其更好地为社会和企业服务。

2.创新能力与创新思维：通过培训，提高专业技术人员的创新意识和创新能力，为企业和社会带来更多新思路和新成果。

3.信息技术与大数据：教授专业技术人员掌握现代信息技术，提高大数据处理和分析能力，以适应信息化时代的需求。

4.团队协作与领导能力：培养专业技术人员的团队协作精神和领导能

力，使其在团队中发挥更大的作用。

5.跨学科知识与行业动态：拓展专业技术人员的知识面，使其了解各行业的最新动态和发展趋势。

三、威海市专业技术人员公需科目的实施情况和效果

威海市专业技术人员公需科目自实施以来，得到了各企业和专业技术人员的积极响应。通过参加培训，许多专业技术人员在业务能力、职业素养等方面得到了提升，为企业带来了实实在在的效益。同时，威海市还对专业技术人员公需科目的培训质量和效果进行了严格的评估和监督，确保培训质量和效果。

威海市专业技术人员公需科目

（原创版）

1.威海市专业技术人员公需科目的概述

2.威海市专业技术人员公需科目的具体内容

3.威海市专业技术人员公需科目的实施与考核

4.威海市专业技术人员公需科目的意义和作用

正文

一、威海市专业技术人员公需科目的概述

威海市专业技术人员公需科目是指在威海市范围内，针对专业技术人员所需掌握的公共基础知识和专业技能而设立的一门科目。这门科目旨在提高专业技术人员的综合素质，增强其业务能力，使其更好地服务于社会和经济发展。

二、威海市专业技术人员公需科目的具体内容

威海市专业技术人员公需科目主要包括以下几个方面：

1.基础知识：包括法律法规、政策理论、职业道德、沟通协作等；

2.专业技能：涵盖各行业领域的专业技能，如计算机操作、外语能力、财务知识等；

3.创新能力：培养专业技术人员的创新意识和创新能力，提高其解决实际问题的能力；

4.继续教育：鼓励专业技术人员参加各类继续教育培训，不断提升自身能力。

三、威海市专业技术人员公需科目的实施与考核

1.实施：威海市专业技术人员公需科目的实施由各级政府部门、企事

业单位以及社会培训机构共同负责。各实施单位应结合实际情况，制定具体的培训计划和方案。

2.考核：威海市专业技术人员公需科目的考核分为两个层次，一是过程考核，主要考核专业技术人员参加培训的过程和态度；二是结果考核，主要考核专业技术人员掌握公需科目知识的程度。考核结果将作为专业技术人员职务晋升、职称评定的重要依据。

四、威海市专业技术人员公需科目的意义和作用

1.提高专业技术人员的综合素质：通过公需科目的学习和培训，使专业技术人员具备更加全面的知识和技能，提高其综合素质。

威教研字200516号

威教研字…2005‟16号

关于表彰威海市第二届教育科研优秀成果、先进

集体及先进个人的通报

各市区教育局，高技术产业开发区、经济技术开发区社会事业局，市直各学校，局属各单位：

“十五”期间，我市教育科研工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，坚持为社会主义现代化建设服务，为教育行政决策服务，为教育教学实践和改革服务的科研方向，在全市广大教育工作者的共同努力下，教育科研取得了令人瞩目的成绩，涌现出一批具有一定理论水平和较大应用价值的优秀科研成果；涌现出一批高度重视教育科研工作，管理规范，科研成果成效

显著的先进集体；涌现出一批献身教育科研事业，大胆探索教育教学改革并取得优秀成绩的先进个人，有力地推动了我市教育教学的改革和发展。为了表彰先进，调动广大教育工作者从事教育科研的积极性，教育局组织了威海市第二届教育科研优秀成果、先进集体及先进个人的评选活动。经研究，教育局决定对89项教育科研优秀成果、荣成市教育教学研究培训中心等38个教育科研先进集体、邹积江等89名教育科研先进个人进行表彰。

希望受到表彰的先进集体和个人再接再厉，开拓进取，以崭新的精神面貌积极投入到教育科研工作中；希望广大教育工作者以他们为榜样，制定详细措施，扎实工作，为我市教育事业的快速发展做出更大的贡献。

附件：1. 威海市教育科研优秀成果奖名单

2．威海市教育科研先进集体名单

3．威海市教育科研先进个人名单

二○○五年十一月十七日

主题词：教育科研先进表彰通报

威海市教育局办公室 2005年11月18日印发附件1：

威海市第二届教育科研优秀成果奖名单（89项）

2016年度威海市专业技术人员继续教育创新能力专题培训班练习

注意事项说明：本次试卷共分为三部分，时间为90分钟，总分为100分。

判断题：共15题，每题2分，合计30分

•1对专业技术人员而言，选择调查研究课题，一般应满足针对性、开拓性、可行性的条件。（）

o是

o否

•2非线性创新模式不需要社会制度的支撑（）

o是

o否

•3我们国家已经是创新型国家。

o是

o否

•4科学技术是人类社会发展，最重要并永不枯竭的资源和推动力。（）

o是

o否

•5集成创新是指基于新的科学发现原理基础之上的创新。（）o是

o否

•6创新的品质、等级和成败不取决于不同类型的创新人才的能力发挥以及相互之间的合作。（）

o是

o否

•7引进技术的缺陷是制约企业创新的障碍。（）

o是

o否

•8协调的目的：平衡利益关系，化解矛盾冲突，构建和谐社会。

（）

o是

o否

•9互联网改变了人们思维的空间维度，带来了社会领域的全新变革和变化。（）

o是

o否

•10开放不属于互联网的特点变革。（）

o是

o否

•11协调是指事物存在的一种和谐有序的平衡状态。（）

o是

o否

•12自我意识是指一个人在与社会的交往中产生的对自己整体身心状态的认识，以及对自己和他人关系的察觉和认知。（）

o是

o否

•13文化不具有修心养性的功能，也是未来发展新兴产业的最大资源。（）

o是

o否

•14创新，是指人类在生存和发展过程中，不断创建新事物，以及对事物进行变革、更新、发展的行为过程和结果。

o是

o否

•15 “一带一路”建设构成了中国全方位对外开放的战略新格局和周边外交战略新框架。

o是

o否

单选题：共15题，每题2分，合计30分

山东省各地级市区域竞争力实证分析

竞争力的概念和评价指标

竞争力是指一个地区在市场上具有获得利益的能力，其本质是资源配置、管理

和利用的能力。考虑到竞争力的多层次性、复杂性和可持续性，我们将其分为硬实力、软实力和创新能力三个方面，并选取以下指标对其进行评价。

硬实力

硬实力是指地区内部拥有的物质资源、资本资源和技术资源等硬性方面的优势

因素，可以从以下四个方面进行评价。

1.经济规模：GDP总量、人均GDP等。

2.基础设施建设：道路密度、交通便利度等。

3.资本市场：股票市场规模、股票交易活跃度等。

4.面向未来的经济投资：政府对高科技产业、创新领域的投资和扶持等。

软实力

软实力是指地区内部拥有的文化、教育、社会制度等柔性方面的优势因素，可

以从以下三个方面进行评价。

1.文化底蕴：习俗和传统的继承和保护、文化景观等。

2.教育水平：高等教育机构数量、高等教育毕业生人数等。

3.社会保障：社会福利制度、劳动法规等。

创新能力

创新能力是指地区内部的科研和技术创新水平，可以从以下三个方面进行评价。

1.科技投入：地区内部研发费用占GDP的比例、科技企业占比等。

2.科技成果转化：专利数量、科技成果转化率等。

3.人才培养：高等教育机构毕业生中科技人才和技能人才占比等。

山东省地级市竞争力分析

1. 硬实力排名

按照硬实力的指标体系，我们对山东省地级市进行了排名，结果如下：

地级市名称经济规模

排名

基础设施建设

排名

资本市场

排名

面向未来的经济投

资排名

综合排

名

济南市 1 3 2 1 1

青岛市 2 1 4 6 2

潍坊市 3 7 9 4 3

威海2023工作报告

一、引言

本报告旨在总结和分析威海市2023年的工作情况，并对未来的发展做出展望。威海市作为一个位于山东半岛东北端的沿海城市，一直以来都在努力推动经济转型和城市发展。2023年是威海市发展的关键之年，我作为市领导，将围绕市委市政

府的工作方针，全力推动各项工作的开展。本报告将分为以下几个部分：经济发展情况、城市建设情况、社会事业发展情况、环境保护和生态建设情况以及未来工作展望。

二、经济发展情况

2023年威海市经济保持了较快的增长势头。根据统计数据显示，全市GDP增

长率达到了8%，超过了全国平均水平。其中，第一产业增加值增长6%，第二产

业增加值增长8%，第三产业增加值增长10%。这些数据表明威海经济结构不断优化，发展动力日益增强。

在经济结构调整方面，威海市继续加大高新技术产业的培育力度，推动新兴产

业的发展。2023年，全市投入资金200亿元支持高新技术产业发展，加快建设创

新型城市，吸引一大批高端人才和科研机构进驻。同时，加强与国内外企业的合作，鼓励技术引进和技术创新，提高产业竞争力。这些举措为威海市经济发展提供了强大的动力。

三、城市建设情况

威海市在2023年也取得了一系列重大的城市建设成果。首先，交通基础设施

的建设得到了显著提升。市政府投入大量资金改善道路交通情况，全市道路通行能力得到提升。此外，威海市加大了对公共交通的支持力度，扩大了公交网络覆盖范围，提高了公共交通的运行效率。

其次，城市环境得到了显著改善。威海市推行了一系列环境保护和绿化工程，

加强了城市垃圾分类管理，改善了空气质量和水质情况。同时，市政府还大力推动城市绿化工作，增加了公园和绿地面积，提升了市民的生活质量。

威海市产学研合作创新模式研究

开放、宜居、幸福的现代化新威海 ”建设。
一
企业数量少，一定程度上影响了合作的层次。另外，由于在威高校、科研院所少，没有省级以上的科研机构，高层次人才不足。企业对产学研合作认识不足。
、
威海市产学研合作现状
产学研合作环境日渐优化。２０年出台了《于许多企业缺乏长期投入、风险投资意识。很多企业都０７关全面推动产学研合作创新工作的若干意见》，２０年把产学研独立于全面营销之外，产学研合作往往只是０８出台了《于加快 “ 区”建设提高自主创新能力的研发部门的责任，难以形成促进产学研合作的合力。关三实施意见》，围绕打造高层次人才聚集区、产学研结对产学研合作创新投入不足。政府层面在产学研上投
合密集区、科技成果转化汇集区出台了一系列优惠政入了很多的财力人力物力，高校、科研院所产学研合策。同时，定期与高校举办产学研对接会，为企业和作机制不健全，组织专家、教授来考察、洽谈的前期
高校院所开辟了畅通的产学研合作渠道。费用，大部分由地方政府部门承担。而作为合作主体多层次产学研合作平台初步形成。建立了中科院的企业由于资金紧张、投融资能力不足的问题，影响山东技术转化中心威海中心、哈工大威海技术转化中心、山大威海技术转化中心三个高层次的转化中心，了企业在产学研方面的投入。三、坚持三个结合，创建具有区域特点的产学研

提高自主创新能力的对策与措施

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造传统产业，加快传统产业高新易市场及其网络建设，实现资源化进程是我市的一项重要任务。共享。同时强化知识产权保护，优要按照以信息化带动工业化发展化和改善知识产权保护环境，切的总体思路，针对传统产业中存实保护知识产权所有人的权益，在的自动化程度低、工艺落后、能提高知识产权保护水平，积极协耗高和效益低的问题，继续选择调解决知识产权纠纷，规范竞争，机械、Ｅ、化：轻工、纺织、电力等主并且充分运用调控手段，引导和要行业，推动传统行业向管理方支持创新发明工作，重点做好以式系统化、创新过程电子化、生产下几个方面：一是继续加大对申过程自动化、商务运营网络化方报专利的资金扶持力度，鼓励创向发展，以优化我市传统产业结新创造；二是继续将拥有自主知构，提升产业层次，切实促进经济识产权作为科技立项、科技奖励、增长方式的转变。加大先进节能工程技术研究中心、高新技术企降耗技术、清洁生产技术推广力业、科技型中小企业确立、认定和度，重点建设一批资源节约综合评审的重要条件；三是建立知识利用项目，建立一批循环经济型产权创造激励机制，在技术人员收入分配奖励和技术职企业；发展一批综合利用型产品，的考核、限制淘汰一批浪费资源、污染环务晋升等方面，将知识产权工作业绩作为重要指标。境的落后工艺、技术和设备。五、施知识产权战略，强实加六、加大品牌培植力度，大力知识产权的管理与保护。全面贯实施“ 品牌工业” 发展战略。品牌名彻落实《山东省知识产权战略纲是企业的灵魂。要按照 “ 牌产要》加快我市 “ ，国家知识产权试品、品牌企业、品牌行业、品牌工点城市” 建设步伐。搭建知识产权业” 的发展方向，面实施 “ 全品牌战略。以企业技术开发中心信息平台，通过加强知识产权交工业”

本质教育,创新的探索——威海紫光实验学校教育创新和创新教育的探索实践

本质教育，创新的探索

——威海紫光实验学校教育创新和创新教育的探索实践

文 | 李凌己

2017年，威海紫光实验学校在山东省威海市文登区大水

泊镇建成。建校三年，学校取得了一些成绩——

2018年暑假，学校第一批学生中共有288人次在全国各

级各类大赛中获省级及国家级奖项，其中123人次获得全国

一二三等奖的好成绩。

2019年，在教育部只承认29项比赛的情况下，学校 249

名学生在各类大赛中获省级及国家级奖项，其中超过97人次

获全国一二三等奖。

2020年高考，学校64.6%的学生达到本科线，其中超过25%的学生达到一本线——三年前，这批学生中95.5%中考成绩没有达到公办高中录取线。

紫光实验学校在创造竞赛和高考升学率佳绩的同时，还成了中国为数不多的几所“联合国可持续发展解决方案网络Global Schools计划签约学校”之一、教育部教育发展中心“第三批新样态学校”、由9所双一流高校组成的“卓越大学联盟”授予的“优秀生源基地校”等。

一所成立三年的新学校，是如何取得这样的成绩的？

学校的答案是“创新”，即面对学校的“教育创新”和面对学生的“创新教育”。

理念创新：本质教育，回归教育本质

习近平总书记将创新视为一个民族进步的灵魂，一个国家兴旺发达的不竭源泉，中华民族最鲜明的民族禀赋。他强调，“谋创新就是谋未来”“综合国力竞争说到底是创新的竞争”。

基础教育该如何落实与推进“创新”呢？我们的答案是：基础教育的创新是一项系统性工作，需从多层次入手。紫光实验学校首先从理念层面做好学校顶层设计——

第一，从两个方面为学校定位：一是“平民精英教育、创新人才培养”，立足于为普通家庭培养精英人才、为国家

关于推进威海市海洋经济创新发展区域示范工作的思考

威海市地处山东半岛最东端，中６２００万吨，比上年增长１３．１％，其中集品多、长线产品少，平销产品多、畅销
国沿海最东端，三面环海，一面接陆，装箱吞吐量８８．４万标箱，增长ｌ３．４％产品少，低档产品多、高档产品少，初是中国重要的海上交通枢纽和中国北方海洋交通运输业全年实现增加９１亿粗加工产品多、精深加工产品少的 “ 四
的３２％；海洋一、Baidu Nhomakorabea 、三产业增加值分
１７．５％。
生物新材料、海洋生物能源、海洋酶工
别为１４１亿元、２６８亿元、３４７亿元，三
（五）从海洋工程业看。近年来，程研发等新型高端产业上，总体还处于
（三）扶持政策有待进一步健全完
个产业结构比例为１９：３５：４６；以海文登南海新港、威海金线顶区域整体开初级或空白状态。洋渔业、海洋船舶工业、海洋交通运输发、威海新船重工、华能石岛湾高温气业、滨海旅游业为主体的海洋产业已成冷堆示范电站、大乳山休闲旅游度假善。从整体情况看，威海市海洋产业尚
问题探讨
关于推进威海市海洋经济创新发展区域示范工作的思考
口王明德李敏邓基科
２０１３年，威海市被确定为山东省

威海市人民政府办公室关于印发威海市科学技术局主要职责内设机构和人员编制规定的通知

文章属性

•【制定机关】威海市人民政府办公室

•【公布日期】2017.12.31

•【字号】威政办发〔2017〕25号

•【施行日期】2017.12.31

•【效力等级】地方规范性文件

•【时效性】现行有效

•【主题分类】行政机构设置和编制管理

正文

威海市人民政府办公室

关于印发威海市科学技术局主要职责内设机构和人员编制规

定的通知

威政办发〔2017〕25号

各区市人民政府，国家级开发区管委，综保区管委，南海新区管委，市政府各部门、单位：

按照市委、市政府推进简政放权、转变政府职能的部署要求，市编委对市科技局“三定”规定进行了修改完善。修订后的《威海市科学技术局主要职责内设机构和人员编制规定》已经市政府批准，现予以印发。

威海市人民政府办公室

2017年12月31日

威海市科学技术局主要职责内设机构和人员编制规定

根据《中共威海市委、威海市人民政府关于威海市人民政府职能转变和机构改革的实施意见》（威发〔2014〕15号），设立威海市科学技术局，为市政府工作部门。

一、职责调整

（一）取消、下放的职责。

取消、下放已由国务院、省政府、市政府公布取消、下放的行政权力事项。

（二）转移的职责。

1.将市级重点实验室评估工作转移给有条件的社会组织承担。

2.将科技规划战略研究评估工作转移给有条件的社会组织承担。

3.将科技报告分析研判工作转移给有条件的社会组织承担。

（三）增加的职责。

1.承接上级科学技术部门下放市级科学技术部门的行政权力事项。

2.承担山东半岛国家自主创新示范区（威海）建设指导工作。

支持重点行业自主创新税收政策探析——以威海市为例

对这些重点行业加大科技投入，推进技术创新，不断
优化升级产业结构。十五 ” ，分产业已经形成产 “ 末部业优势。十五” 间， “ 期威海市规模以上工业企业完成工业增加值６２亿元，其中五大产业群的贡献率达７到８．％。“ １１十一五 ” 期间，威海市继续鼓励高科技含量、高附加值、工度、向型制造业项目的发展。高加外重点行业是否具有自主创新能力，成为威海市工业结构能否进一步升级优化、制造业能否快速健康发展的关键因素。近年来，了提高重点行业的自主创为
新能力，威海市政府不断出台各种政策给予支持鼓
单位价值在３万元以上的，可采取适当缩短固定０
资产折旧年限或加速折旧的政策。
（）二对企业技术改造与技术创新的税收政策
１凡在中国境内投资于符合国家产业政策的．
技术改造项目，其项目所需国产设备投资的４％，０可从企业技术改造项目购置当年比前一年新增的企业所得税中抵免。当年抵免不足的，可用以后年
度的新增所得税延续抵免，但最长不得超过５年。２０威海市共有８户企业提出抵免申请，中符０６年其合条件的企业共抵免所得税额１０万元。８０２对于企业引进或购买的关键技术和关键零．部件免征进口增值税。进口自用生产性原材料、消耗品，免征关税和进口环节增值税。３企业进行中间试验，中间试验设备的折旧．其

威海市专业技术人员公需科目

导语：

在威海市的专业技术人员公需科目中，我们可以探索许多有趣而丰富的知识领域，这些领域不仅与我们日常工作息息相关，同时也涉及到我们所生活的社会、环境和未来发展方向。本文将从以下几个方面，逐步深入探讨威海市专业技术人员公需科目。

一、科目的概述

威海市专业技术人员公需科目是专门为威海市的专业技术人员提供的一种学习和考核的机制。该科目涵盖了众多领域的知识，旨在帮助专业技术人员全面提高自身素质和专业水平。这些科目包括但不限于技术专业方面的知识、管理与领导能力、行业发展趋势等。通过学习和考试，专业技术人员可以更好地适应威海市的行业需求，提高自身的综合素质和能力。

二、科目的内容和重要性

威海市专业技术人员公需科目的内容包括技术领域的基础知识和专业技能，管理和领导能力，以及行业发展趋势等方面。在这些科目中，专业技术人员可以学习到行业的最新动态和趋势，了解行业的发展方

向和变化，从而能够更好地应对工作挑战和问题。这些科目还可以锻炼和提高专业技术人员的综合素质和能力，包括但不限于专业技能、团队协作、沟通和决策能力等。

对于专业技术人员来说，这些科目的学习和掌握是非常重要的。技术领域的基础知识和专业技能是专业技术人员的核心竞争力，只有掌握了这些知识和技能，才能在工作中表现出色。管理和领导能力是专业技术人员职业发展的关键，只有具备了这些能力，才能更好地组织和管理工作，发挥自身的潜力。了解行业的发展趋势和变化，可以帮助专业技术人员抓住机遇，迎接挑战，保持竞争优势。

威海市文登区创新农业社会化服务,助力乡村振兴的探索实践

威海市文登区创新农业社会化服务，助力乡村振兴的探索实践

随着中国农村改革的不断深化和乡村振兴战略的实施，农业社会化服务越来越成为乡

村振兴的重要手段。威海市文登区作为山东省的一个重要农业区，一直致力于推动农业产

业的创新和发展。在乡村振兴的过程中，文登区也积极探索农业社会化服务创新模式，为

乡村振兴注入新的活力。本文将从威海市文登区农业现状和挑战、农业社会化服务的概念

和意义、文登区农业社会化服务的实践和效果等方面进行分析和探讨。

一、威海市文登区农业现状和挑战

威海市文登区位于山东半岛东北端，东临黄海，南依崂山，北靠长岛。文登区是一个

以农业和渔业为主的县级市，农业产业发达，农产品质量优良，是山东省的重要农业产区

之一。但在农业发展过程中，也面临着一些问题和挑战，比如农业生产方式落后，农业科

技水平不高，农产品品牌建设不够，农业经营主体缺乏等。

二、农业社会化服务的概念和意义

农业社会化服务是指政府、社会组织和市场主体等各方参与农业生产、经营和管理，

提供生产要素、技术支持、信息服务和市场推广等服务，以推动农业产业的发展和升级，

实现农村全面振兴的一种新模式。农业社会化服务的意义主要体现在以下几个方面：

1.提高农业生产效率。通过引入社会化服务，可以提供农业技术、管理等方面的支持，帮助农民提高生产效率和产品质量。

2.促进农产品流通。农业社会化服务可以提供市场推广、销售渠道等支持，帮助农产

品走出农村，拓展销售渠道。

3.促进农村产业发展。通过农业社会化服务，可以引进企业和资本参与农业产业，推

动农村产业的发展和升级。

威海市公共文化服务绩效评估指标

一、参与度指标

1.文化活动参与人次：衡量市民参与文化活动的数量和规模。

2.参与率：衡量市民参与文化活动的比例，反映公共文化服务的普及程度。

3.满意度：通过市民满意度调查，衡量市民对公共文化服务的满意程度。

二、覆盖面指标

1.文化设施覆盖面：衡量文化设施的分布范围和数量，反映公共文化服务的覆盖程度。

2.文化活动覆盖面：衡量文化活动的开展范围和数量，反映公共文化服务的广泛程度。

三、内容丰富度指标

1.文化设施丰富度：衡量文化设施的种类和多样性，反映公共文化服务的内容丰富程度。

2.文化活动丰富度：衡量文化活动的类型和多样性，反映公共文化服务的内容丰富程度。

四、服务效能指标

1.文化设施可达性：衡量市民到达文化设施的便利程度，反映公共文化服务的可及性。

2.文化活动时效性：衡量文化活动的开展时机和频率，反映公共文化服务的及时性。

3.服务效果：通过市民满意度调查，衡量市民对公共文化服务的效果评价。

五、资源利用指标

1.资金利用效益：衡量公共文化服务所使用的资金与效果的关系，反映资源利用的有效性。

2.人力资源利用效益：衡量公共文化服务所用人力资源的利用效率，反映人力资源管理的合理性。

六、创新能力指标

1.文化创新成果：衡量公共文化服务在创新方面取得的成果，反映创新能力的强弱程度。

2.创新活动数量：衡量公共文化服务开展创新活动的数量，反映创新能力的活跃程度。

七、社会影响力指标

1.文化服务对经济发展的贡献度：衡量公共文化服务对经济增长和就业的贡献程度。

2.文化服务对社会和谐的推动作用：衡量公共文化服务对社会和谐发展的影响。

威海市科学储粮技术研究进展与思考

・
１・４
粮油仓储科技通讯２１（）０１１
仓储管理
增强绿色储粮保障体系四方面，研究总结了绿色储粮工程的推进方式和经验等。
２今后威海市科技储粮技术研究发展
的思考
成绩突出、效果显著的项目和人员要给予相应的奖励。四要建立科技储粮成果共享机制。充分利用业务管理智能系统等网络资源，及时总结、汇编科技成果，建立粮食储藏科技电子资料库，搭建科技储粮政
・
１・２
粮油仓储科技通讯２１（）０１１
仓储管理
威海市科学储粮技术研究进展与思考
王有生刘阳姜占杰冯静夷邹志勇刘海亮
（威海市科技储粮指导组
近年来，威海市粮食部门广大粮食仓储工作者
高度重视科技储粮技术研究，以生态储粮、绿色储粮为思路，以实现储藏产品“ 低损耗、低污染、低成本、高营养、高质量、高效益” 目标，为以四项储粮新技术为重点，开展了一系列仓储科技实仓试验，有效提升了库存粮食管理质量，有三个储粮单位荣获“ 全国粮油仓储规范化管理先进企业” 称号。
＋ＰｓＨ混合环流熏蒸防治书虱以及敌敌畏缓释块诱杀等试验。从试验结果看，书虱对目前常用的熏蒸剂Ｐ已产生较强的抗性，Ｈ。而敌敌畏对书虱的防