建设项目劳动安全卫生“三同时”管理制度

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建设项目职业卫生三同时管理制度

建设项目职业卫生三同时管理制度

建设项目职业卫生三同时管理制度

一、概述

建设项目职业卫生三同时管理制度,旨在保障建设项目工人的生命安全和身体健康,合理规范管理建设项目职业卫生,达到防备和掌控职业病危害的目的。

二、制度内容

1、定义

建设项目职业卫生三同时是指,在建设项目施工、改建、扩建、装修、拆除等过程中,同时进行职业卫生环境监测、职业病危害因素检测和劳动者健康检查的有效措施。

2、责任

(1)其他参加方的责任

建设单位、施工总承包单位、专业承包单位、监理单位、工友、设备使用方、建材供应商等其他参加项目工程的单位必需认真诚实地履行本身的职责,进一步全面地加强项目工程的三同时管理。

(2)项目经理的责任

项目经理应履行以下职责:

•对工人职业卫生环境进行监测;

•对工人职业病危害因素进行检测;

•对工人健康情形进行检查;

•实现危害评价思路,发觉隐患应适时整改,对于不能适时整改的,建议停工,直至全部整改完毕。

3、三同时实施流程

(1)环境监测

职业卫生环境监测是指对建设项目的人员、场所和作业工艺等方面进行监测,重点把握职业卫生有关指标的浓度,对比《职业卫生标准》执行,开展监测必需严格遵守以下流程:

1.项目部建立职业卫生环境监测计划,向建设单位、施工总承包单位和

监理单位进行说明和报备。

2.职业卫生环境监测工作必需由具备相应资质的监测机构进行,由职业

病防治机构组织实施。

3.环境监测过程中必需有专门人员进行现场监督,并就监测结果提出建

议。

(2)危害因素检测

职业病危害因素检测是指对建设项目工人的某种职业危害因素进行检测,检测的结果应依据《职业卫生标准》和《国家职业病危害因素目录》进行定性和定量分析,并在职业卫生环境监测结果中反映。危害因素检测必需严格遵守以下流程:

建设项目职业卫生“三同时”管理制度

建设项目职业卫生“三同时”管理制度

建设项目职业卫生“三同时”管理制度是指在建设项目中,要同时做到安全生产、环境保护和职业卫生三个方面的管理。这是为了保障工人在施工过程中的安全和健康。

具体来说,建设项目职业卫生“三同时”管理制度主要包含以下几个方面:

1. 安全生产管理:建设项目要按照国家和地方的安全生产法律法规要求,制定相应的安全生产管理制度,明确责任分工,建立和完善安全生产责任制和安全管理体系。要进行安全教育和培训,确保工人具备必要的安全技能和知识,制定安全操作规程和预案,进行安全检查和隐患排查,及时处理安全事故和事故隐患。

2. 环境保护管理:建设项目要遵守国家和地方的环境保护法律法规要求,制定环境保护管理制度,明确责任和权限。要进行环境影响评价,采取必要的环境保护措施,进行环境监测和污染物排放监控,严禁违法排放和污染行为。要进行环境教育和培训,提高工人的环境保护意识,减少环境污染。

3. 职业卫生管理:建设项目要进行职业卫生评价,了解工作环境中的危害因素和健康风险,制定职业病危害控制措施和个体防护措施,进行职业病危害因素监测和检测,做好职业病危害因素的防控工作。要进行职业健康教育和培训,提高工人的职业健康意识和自我防护意识,定期进行职业健康体检。

综上所述,建设项目职业卫生“三同时”管理制度是为了保障工人的安全和健康,要做好安全生产管理、环境保护管理和职业卫生管理,确保工人在施工过程中的安全和健康。

建设项目三同时管理制度(3篇)

建设项目三同时管理制度(3篇)

建设项目三同时管理制度

建设项目是指以土地、资金、材料和劳动力等为基础,依法建设、修建或改建各类建筑设施的工程项目。为了提高建设项目的管理效率和质量,必须建立一套科学的管理制度。项目三同时管理制度是指在建设项目的各个阶段,即设计、招投标和施工阶段,统一协调筹划各项工作,以达到最佳效果的管理制度。下面将对建设项目三同时管理制度进行详细介绍。

一、三同时管理制度的概念及目标

三同时管理制度是指在建设项目的设计、招投标和施工三个阶段,统一协调筹划工作,以确保工程设计、招投标和施工的一致性和协调性,保证工程质量和进度,最大限度地降低工程风险,实现科学高效的建设项目管理。

三同时管理制度的目标主要有以下几个方面:

1. 提高建设项目的管理效率和质量。

2. 统一协调工程项目的设计、招投标和施工等工作,提高工作效率。

3. 保证工程项目的一致性和协调性,减少重复建设和浪费资源。

4. 最大限度地降低工程风险,确保工程质量和进度。

5. 实现科学高效的建设项目管理,提升企业的竞争力。

二、三同时管理制度的内容

1. 设计阶段的管理内容

(1) 设计前期研究:做好项目可行性研究、初步设计和规划。

(2) 设计方案评审:组织专家对设计方案进行评审,确保设计方案的可行性和合理性。

(3) 设计编制:委托设计单位进行项目设计,并按照相关法规和标准进行设计编制。

(4) 设计审查:对设计图纸、技术指标、质量要求等进行审查,修订和完善设计方案。

(5) 设计变更管理:对设计方案进行变更管理,确保工程设计的一致性和协调性。

2. 招投标阶段的管理内容

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度职业安全卫生“三同时”管理制度是指在建设项目中,要求同时进行职业安全卫生管理,并且与工程建设和施工进度同步进行的管理制度。

职业安全卫生“三同时”管理制度包括以下几个方面:

1.设计同时:在项目设计阶段要考虑职业安全卫生要求,包括对工艺流程、设备选型、工作环境等方面的考虑,确保设计的工程符合职业安全卫生的要求。

2.施工同时:在项目施工过程中,要确保施工人员遵守职业安全卫生规定,配备必要的个人防护设备,并对施工现场进行安全卫生管理,避免发生事故和职业病。

3.使用同时:在项目完成后的使用阶段,要确保设备和工艺的安全可靠性,对操作人员进行职业安全教育和培训,提供良好的工作环境和职业卫生设施,预防事故和职业病的发生。

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度的目的是为了保障施工人员的身体健康和生命安全,减少职业病发生的风险,提高工作效率和质量,确保项目的顺利进行和完美完成。同时,也需要相关部门和企业加强监督和管理,确保职业安全卫生“三同时”管理制度的有效实施。

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建设项目职业卫生“三同时”管理制度范本(2篇)

建设项目职业卫生“三同时”管理制度范本(2篇)

建设项目职业卫生“三同时”管理制度范本职业卫生是指在工作场所中,采取科学的卫生防护措施,保护工作人员的身体健康和提高工作环境的卫生条件。为了有效管理职业卫生工作,需要建立并执行职业卫生“三同时”管理制度。本文将为您提供一个包含必要内容的职业卫生“三同时”管理制度范本。

一、总则

1.本制度是为了规范职业卫生管理工作,保障员工身体健康,提高工作环境的卫生状况而制定。

2.本制度适用于本单位内所有岗位和工作场所。

3.本制度的执行者为本单位的职业卫生管理机构。

二、责任分工

1.单位领导对职业卫生工作负总责,并指定专人负责具体落实。

2.职业卫生管理机构负责协调、监督和管理职业卫生工作。

3.各岗位员工应遵守职业卫生管理制度,自觉维护和改善工作环境的卫生状况。

三、管理内容

1. 卫生设施建设

1.1 工作场所应按照卫生要求进行设计和装修,确保通风、照明、噪音等环境条件符合标准。

1.2 配备必要的卫生设施,如洗手设备、垃圾处理设备等,保证工作场所的卫生条件符合要求。

1.3 定期对卫生设施进行维修和保养,确保设施的正常使用和功能。

2. 医护保障

2.1 制定并执行职业卫生防护措施,包括个人防护用具的配备和使用。

2.2 提供必要的健康检查和职业病防护措施,确保员工在工作中不受职业病的危害。

2.3 配备急救设备和器材,并定期组织急救培训,提高员工的急救能力。

3. 卫生教育与培训

3.1 定期开展职业卫生教育和培训,提高员工的职业卫生意识和安全技能。

3.2 向员工提供必要的职业卫生知识和工作指导,确保员工能够正确使用个人防护用具和实施相应的安全措施。

建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度范本

建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度范本

建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度范本

一、目的

职业病防护设施是保障建设项目工作场所健康安全的重要设施之一。为了更好地落实职业病防护设施的建设和管理,保障劳动者的身体健康,制定本管理制度。

二、适用范围

本管理制度适用于所有建设项目的职业病防护设施的建设和管理。

三、职业病防护设施“三同时”的要求

1. 设计同时:在建设项目的设计阶段,必须充分考虑职业病防护设施的合理设置和布局。设计应符合职业病防护设施的规范要求,包括但不限于通风、消防、照明等设施的设计。

2. 施工同时:在施工阶段,必须按照设计要求和相应规范进行职业病防护设施的施工建设。必须严格按照相关要求做好设施的安装、调试和验收工作。

3. 投入使用同时:在职业病防护设施建设完毕后,必须经过验收合格后方可投入使用。必须确保设施的正常运行和有效使用。

四、职业病防护设施管理的具体措施

1. 设备设施的选择与购置

(1)根据建设项目的特点,进行合理的设备设施选择。

(2)购置的设备设施必须具备相应的安全、健康、环保等要求。

2. 设备设施的安装与调试

(1)设备设施的安装应由专业人员进行,并按照相关规范进行操作。

(2)安装完毕后,对设备设施进行必要的调试和测试,确保其正常运行。

3. 设备设施的维护与保养

(1)对设备设施进行定期维护和保养,确保其性能和功能的正常。

(2)定期检查设备设施,发现问题及时修复或更换。

4. 设备设施的运行与检查

(1)设备设施的运行必须符合相关规范要求,严禁超负荷运行。

(2)定期进行设备设施的检查,确保其安全可靠。

5. 设备设施的管理与使用

建设项目职业卫生三同时管理制度

建设项目职业卫生三同时管理制度

建设项目职业卫生〃三同时〃管理制度

1对建设项目实行〃三同时〃管理,即:职业危害防护设施所需费用应当纳

入建设项目工程预算,并与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

2、对新、改、扩建设项目(以下统称建设项目)实行⅛过程健康管理,按照国家的有关规定在项目可行性研究阶段进行职业病危害预评价,在初步设计阶段编制职业危害防治专篇。建设项目健康管理全过程包括可行性研究阶段、初步设计阶段、施工设计阶段的职业卫生审查,施工过程中的职业卫生监督检查,竣工验收过程中的职业病危害控制效果评价及对职业危害防护设施的验收。

3、建设项目职业病危害预评价与职业病危害控制效果评价报告经事业处安全环保科审核后报油田公司健康管理部门预审查并备案,预审查合格后,报给具有审批权限的卫生行政主管部门审批。

4、建设项目竣工验收时,其职业危害防护设施经验收合格,取得职业危害防护设施验收批复文件后,方可投入生巧口使用。职业危害防护设施验收批复文件报事业处、油田公司安全部门备案。

安全三同时管理制度

安全三同时管理制度

安全三同时管理制度

安全三同时管理制度1

第一章总则

第一条为规范公司建设项目的职业健康安全“三同时”管理,

根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防

治法》等相关法律法规,特制定本制度。

第二条本制度适用于对公司所有新建、改造、扩建建设项目和

技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)职业健康安全的管理。

第三条管理职能

1、计划部门在项目立项时对项目实施方案进行评审,满足要求

后下达工作令,组织项目实施。

2、安全部门负责建设项目“三同时”的申报及报批手续的办理;委托进行职业病危害预评价、职业危害病防护设施设计审查和职业

病危害控制效果评价;委托进行安全预评价和安全验收评价;参与

可行性方案论证;参加建设项目“三同时”验收。

3、施工阶段职业健康安全措施监督管理按照公司相关方安全管

理要求进行落实。

4、项目所在单位应参与可行性方案论证。

5、各相关部门协助项目所在单位督促、落实本部门所负责任阶

段的安全管理。

第四条建设项目三同时定义:建设项目的安全、职业健康设施应与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产与使用。

第二章管理程序

第五条当建设项目实施时,计划部门应组织成立含“三同时”相关业务人员的项目组,全权负责建设项目的施工、监督、验收等工作。

第六条项目建议书阶段的“三同时”管理

1、计划部门在拟定新项目时,应保证建设项目的确定、选址符合公司发展规划和职业健康安全生产规划。

2、安全部门向上级政府主管部门申报建设项目,有必要可邀请其来现场查看选址。

第七条可行性研究阶段的“三同时”管理

1、计划部门负责编制或委托编制建设项目可行性研究报告,其报告中应有职业健康安全的篇章。

企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度

企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度

企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度是指在企业建设项目中,要求同时进行设计、施工和投入使用三个阶段的职业卫生管理,确保职业卫生控制措施在各个阶段的效果和安全管理水平能够达到一定标准。

职业卫生“三同时”管理制度包括以下内容:

1. 设计阶段:在项目设计阶段,要对职业卫生控制措施进行充分考虑,包括工艺流程、设备选型、布局设计、通风排尘等方面。设计人员应具备职业卫生知识,确保设计方案符合职业卫生要求。

2. 施工阶段:在项目施工阶段,要严格执行职业卫生控制措施,包括保障劳动者的个人防护用品和设施设备的配备、施工现场的通风除尘、防护设施的设置等。同时,要对施工人员进行职业卫生培训,提高他们的职业卫生意识和操作技能。

3. 投入使用阶段:在项目投入使用后,要进行职业卫生监测和评估,确保职业卫生控制措施的有效性。如果发现存在职业卫生问题,要及时进行整改。同时,要对从业人员进行定期的健康体检和职业卫生培训,保障他们的健康和安全。

通过实施职业卫生“三同时”管理制度,可以全面控制职业卫生风险,减少职业病的发生,保护劳动者的健康权益,提高企业的社会形象和竞争力。

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企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度

企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度

企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度是指在企业建设项目中,对职业卫生管理的要求。其中,“三同时”是指同步规划、同步设计、同步施工、同步投产、同步运行、同步退出。

具体要求如下:

1. 同步规划:在企业建设项目规划和设计阶段,要充分考虑职业卫生的要求,包括工作环境、设备选型、作业流程等方面的因素,并编制职业卫生规划。

2. 同步设计:在企业建设项目设计阶段,要将职业卫生要求纳入设计标准和设计方案中,确保工作场所的布局、通风、照明等设施符合职业卫生要求。

3. 同步施工:在企业建设项目施工阶段,要按照职业卫生规划和设计要求,组织施工作业,并采取相应的措施,预防和控制职业危害因素,确保施工过程中的职业卫生安全。

4. 同步投产:在企业建设项目投产阶段,要对职业卫生进行评估和监测,确保各项职业卫生控制措施的有效性,并制定相应的职业卫生管理方案。

5. 同步运行:在企业建设项目运行阶段,要建立健全职业卫生管理制度,对工作环境进行监测,提供必要的职业卫生培训,落实职业卫生防护措施,确保员工的职业卫生健康。

6. 同步退出:在企业建设项目退出阶段,要进行职业卫生验收,清理职业危害物质和设备,进行职业病危害评估,确保员工的职业卫生健康和安全。

通过建立和执行企业建设项目职业卫生“三同时”管理制度,可以全面控制和防范职业卫生风险,减少职业病发生的可能性,保障员工的健康和安全。

建设项目职业卫生三同时制度

建设项目职业卫生三同时制度

建设项目职业卫生三同时制度

职业卫生三同时的含义

职业卫生三同时,被称为岗位职业卫生“三同时”制度,是指建设项目中应在施工前,同时制定并落实的职业卫生控制措施,即必须在施工前实现以下三项同时:

•并设立职业卫生管理机构、负责人;

•编制职业卫生专项施工方案;

•配备必要的职业卫生技术设施及设备。

职业卫生三同时的实行,是防范和控制建设项目中职业卫生风险,保障建设项目从业人员职业卫生安全的有效措施之一,也是全面推行职业健康安全管理的必要步骤。在建设项目职业卫生工作中,职业卫生三同时也是不可或缺的重要制度。

建设项目职业卫生三同时制度的建立

为了贯彻职业卫生三同时制度的要求,加强建设项目职业卫生安全管理,保护从业人员的权益,建设单位应按以下程序制定职业卫生三同时制度:

1.制定工程建设职业卫生三同时管理规定

根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规规定和建设项目职业卫生安全管理要求,制定职业卫生三同时管理规

定,明确该制度制定的依据、应用范围、管理体系、内部审核评审等

内容。

2.确定职业卫生三同时制度的组织结构和职责

规定职业卫生管理机构及人员的职责,指明各级职业卫生防治机构

的领导、管理、执行职责,规范各职责部门相互配合工作,形成完整

的职责体系。

3.制定职业卫生专项施工方案

针对建设项目的具体情况,针对性地制定职业卫生专项施工方案,

要求明确施工期间的职业卫生防治措施,严格落实废气、废水、噪声、粉尘等环境和工艺污染物的排放标准,保障从业人员的健康安全。

4.配备必要的职业卫生技术设施及设备

鉴于建设项目职业卫生管理需要,按照实际情况配备必要的职业卫

建设项目“三同时”安全管理制度(四篇)

建设项目“三同时”安全管理制度(四篇)

建设项目“三同时”安全管理制度

摘要:建设项目的“三同时”安全管理制度是为了保障建设项目的施工、运营和竣工阶段的安全,防止事故的发生,保护人民群众的生命财产安全。本文从建设项目的背景和必要性、制定“三同时”安全管理制度的原则和要求、具体的制度内容以及实施方式和效果等方面进行论述,旨在为相关单位提供参考和借鉴。

一、背景和必要性

随着城市化进程的加快和经济的发展,建设项目如雨后春笋般涌现出来。然而,一些建设项目在规划、设计、施工和运营过程中存在诸多安全隐患,给人民群众的生命财产安全带来了严重威胁。为此,建设项目的“三同时”安全管理制度应运而生。该制度旨在通过规范项目管理,提高安全意识,加强安全防范措施的落实,确保建设项目的施工、运营和竣工阶段的安全。

二、制定“三同时”安全管理制度的原则和要求

1.法律依据原则:制定的安全管理制度必须遵守国家相关法律法规和标准,确保依法合规。

2.科学性原则:制定的安全管理制度应基于科学的理论和实践经验,充分考虑工程特点和安全风险,确保制度的有效性。

3.全面性原则:制定的安全管理制度要覆盖建设项目的规划、设计、施工和运营等全过程,各阶段的安全都应得到充分重视。

4.可操作性原则:制定的安全管理制度应具有可操作性,并配备相应的培训和指导材料,便于实施。

5.追溯性原则:制定的安全管理制度要追溯到源头,明确责任和流程,便于事故的调查和追责。

三、具体的制度内容

1.规划阶段:

(1)编制安全评价报告,评估项目的安全风险和隐患,确定安全目标和管理措施。

(2)明确安全组织机构,确定安全部门和人员职责,做好安全管理的组织保障。

建设项目职业卫生“三同时”管理制度

建设项目职业卫生“三同时”管理制度

建设项目职业卫生“三同时”管理制度第一章总则

第一条目的和依据

为了保护员工的职业健康,维护和改善建设项目的工作环境,依据

国家有关法律、法规以及公司的相关规定,订立本管理制度。

第二条适用范围

本管理制度适用于公司全部的建设项目,包含施工现场、工程建设

管理部门以及相关的外部合作单位。

第三条定义

1.建设项目:公司承当的各类集体建设、基础设施建设以及

土地整理等项目。

2.“三同时”:指施工项目的施工、竣工以及投入使用的各

个阶段。

第二章建设前准备

第四条职责分工

1.公司领导层负责决策和订立职业卫生管理的总体方针和目

标。

2.相关部门负责订立和实施职业卫生管理的具体措施和计划。

3.项目负责人负责监督和落实职业卫生管理措施的执行情况。

4.员工应搭配公司的职业卫生管理要求,确保自身的健康安

全。

第五条职业卫生评价

1.在建设项目启动前,必需进行职业卫生评价,确定掌控措

施,并编制相应的管理计划。

2.职业卫生评价内容包含施工现场的环境评价、工艺流程评

价、作业过程评价及相关设备和物质的评价。

第六条技术措施

1.依据职业卫生评价结果,在设计、施工及投入使用过程中,采用技术措施掌控职业病危害。

2.技术措施包含工艺改进、设备升级、防护措施等。

第七条员工培训

1.在建设前,对施工人员进行职业卫生培训,包含职业病的

危害和防备、安全操作规程、个人防护用品的使用等内容。

2.对新员工、临时工和外来人员,应进行特殊的职业卫生培训,确保其能正确理解和遵守相关规定。

第三章施工阶段管理

第八条施工现场管理

1.建立健全施工现场的职业卫生管理制度,明确责任和岗位

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度(3篇)

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度(3篇)

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度职业安全卫生管理是现代社会建设项目中不可或缺的一部分,建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度的落实对于保障建设项目人身安全、减少事故发生具有重要意义。下面将从制度的重要性、制度的内容和要求以及制度的落实情况等方面进行详细阐述,以期加强建设项目职业安全卫生管理。

一、制度重要性

职业安全卫生“三同时”管理制度是以国家有关职业安全卫生法律法规为依据,为建设项目职工的身体健康和生命安全提供必要的制度保障。制度的重要性主要体现在以下几个方面:首先,制度能够明确建设项目职责和权力的分配,规定各个职责的具体任务和要求,提高建设项目的管理效率和整体工作效能;其次,制度能够规范建设项目职业安全卫生管理的各个环节,明确细化各类工作人员的责任和义务,为建设项目各方提供一个公平公正的环境;最后,制度能够促进建设项目的长远发展,提高建设项目的整体形象和声誉,为建设项目吸引更多优秀的人才提供便利条件。

二、制度内容和要求

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度的主要内容和要求,可以从以下几个方面进行阐述。首先,要明确建设项目的责任主体,明确各个职责的具体内容和要求,确定不同职责的工作时限和考核指标;其次,要规范建设项目职业安全卫生管理的各个环节,明确工人的操作规程,加强对现场安全环境的监控和检查,确保工作场所的安全与卫生;还要注重对施工材料和设备的检验和监管,杜绝不合格材

料和设备的使用;最后,要加强对工人的培训和教育,提高他们的安全意识和职业技能,减少事故的发生。

三、制度的落实情况

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度

建设项目职业安全卫生“三同时”管理制度

一、基本原则:

1. 安全第一:始终将职业安全卫生放在首位,确保项目的安全风险得到有效控制;

2. 管理先行:通过制度化的管理,全面推行“三同时”管理制度,确保职业安全卫生工作与项目建设同步推进;

3. 预防为主:以预防为主要目标,通过科学的管理和各项预防措施,防止职业安全卫生事故的发生;

4. 综合治理:将职业安全卫生工作融入到项目的整体经营管理中,实行全员参与、全过程管理,形成一个综合治理的机制。

二、制度内容:

1. 岗位责任制度:明确各岗位的职责和权限,要求各岗位人员严守职业安全卫生规定,切实履行岗位职责,确保岗位安全;

2. 安全宣传教育制度:建立健全安全宣传教育制度,定期组织安全培训和宣传,提高全员的安全意识和安全素质;

3. 风险评估制度:在项目建设前进行职业安全卫生风险评估,确定各工作环节的风险点和安全措施,并制定相应的安全控制措施;

4. 职业健康监测制度:建立职业健康档案,定期进行职业健康检查,防止职业病的发生;

5. 职业危害防护制度:明确各种职业危害的防护措施,提供必要的个人防护用品和设备,并加强对危害物质的监测和控制;

6. 安全检查评审制度:定期进行安全检查和评审,及时发现和纠正安全隐患,确保项目安全;

7. 事故应急管理制度:建立事故应急管理制度,明确各级责任人的职责和应急预案,做好事故的应急处置工作;

8. 奖惩激励制度:建立健全奖惩激励机制,对于职业安全卫生工作表现优秀的个人和集体进行奖励,对于违反职业安全卫生规定的行为进行处罚。

三、实施措施:

2024年建设项目安全三同时管理制度(3篇)

2024年建设项目安全三同时管理制度(3篇)

2024年建设项目安全三同时管理制度

1目的

为确保建设项目竣工投产后,符合国家规定的劳动安全卫生标准,保障劳动者在生产过程中的安全与健康,特制定本制度。2适用范围

本制度适用于公司所有的建设项目3职责

3.1技术管理部、工艺研究所分别负责职责范围内“三同时”项目的“三同时”管理并____对新产生危险源的识别和预先评价。

3.2各分公司、分部装备管理处、工艺制造处、武装保卫处分别负责职责范围内“三同时”项目的“三同时”管理,并____对新产生危险源的识别和预先评价。

3.3安全管理部、分公司、分部安全管理处负责参与和监督“三同时”项目设计、制作、____和竣工验收过程中相关职业健康安全法律、法规及其它要求符合情况的落实。4控制程序

4.1建设项目安全设施“三同时”的涵义

生产性基本建设项目中的安全设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,以确保建设项目竣工投产后,符合国家规定的劳动安全卫生标准,保障劳动者在生产过程中的安全与健康。

就是工程设计单位在编制建设项目初步设计文件时,同时编制其中的安全设施设计文件部分,保证安全设施设计按照有关规定得到落实。

就是建设施工单位在对建设工程项目施工时,必须同时施工安全设施工程。建设施工单位不得先完成主体工程,再进行安全设施施工,或者有意减掉安全设施工程,只完成主体工程,留在以后补充完成。

就是主体工程在投入生产或者使用时,必须同时确保安全设施工程投入生产或者使用。安全设施工程没有投入生产或者使用的,主体工程不得投入生产或者使用。安全设施工程一经投入生产或者使用,不得擅自停用或者拆除,确有必要停用或者拆除,必须征得有关主管部门的同意。

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建设项目劳动安全

卫生“三同时”管理制度编号:XWHA-DL-1008

受控状态:受控

发放类型:电子版

动力能源部

修订记录

建设项目劳动安全卫生“三同时”管理制度

第一章总则

第一条建设项目劳动安全卫生“三同时”是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全防护设备设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,以确保项目符合国家劳动安全卫生法规、标准和要求,保障劳动者的安全与健康。

第二条“三同时”管理的范围

凡是新建、改建、扩建的一切生产性基本建设和技术改造、革新、挖潜工程项目以及生产部内部小改小革和技术改造(以下简称建设项目),均属于“三同时”管理的范围。

第三条“三同时”是安全管理工作的一项重要内容,是避免基本建设和技术改造项目先天不足,控制伤亡事故和职业病发生的根本措施,是“安全第一,预防为主、综合治理”方针的具体体现。为使劳动安全卫生“三同时”在公司得到认真贯彻落实,特制定本制度。

第二章“三同时”职责

第四条动力能源部的职责:

(一)参与水、电、风、气(氧、氮、煤、蒸)在建设项目立项和管理工作中,严格执行“三同时”管理规定;

(二)在组织进行建设项目可行性研究时,对安全条件同时作出论证,并将论证内容作为专门章(节)编入可行性研究报告,对国家有规定的建设项目,委托设计或研究单位进行项目劳动安全性预评价,做出

预评价报告;

(三)在编制建设项目投资计划时,将安全防护设备设施所需投资一并纳入计划,同时编报;

第三章“三同时”管理工作程序

第五条“三同时”管理要贯穿于建设项目的可行性研究、初步设计、工程设计、施工安装、竣工验收等几个主要阶段始终。为保证项目的安全防护设备设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产和使用,安全环保部负责对工程项目的各个阶段,特别是可行性研究、初步设计、竣工验收进行审查,及时发现和纠正劳动安全卫生方面的问题。

第六条可行性研究阶段

公司计财部(或业主单位)在委托编制(提出)项目建议书时,应有专门的一节对该项目的劳动安全卫生特点进行说明,并提出劳动安全卫生措施的原则要求,将所需资金一并纳入投资计划,同时编报。

公司计财部(或业主单位)在委托编制项目任务书或可行性研究报告时,应编制专门的一篇对项目中的危险有害、因素进行论述,对劳动安全卫生措施的可行性进行论证。

按照国家法律法规规定必须进行安全预评价的项目,公司计财部应在工程可行性研究阶段,选择并委托有安全预评价资格的单位进行安全预评价。

安全预评价工作应在初步设计前完成,《安全预评价报告》应通过相应级别的安全生产监督管理部门审批。

按照国家法律法规规定不必进行安全预评价的项目,由业主单位组

织工程技术人员、安全管理人员和设计人员进行危险、有害因素识别,制定安全对策措施,编制《安全设施设计要求》。

第七条初步设计和工程设计阶段

设计所进行设计时,应根据《安全预评价报告》或《安全设施设计要求》、国家安全生产法律法规、安全标准规程的要求进行安全设施设计,编写《职业安全卫生专篇》。

动力能源部在对项目设计文件和设计图纸进行审核时,应同时审核《职业安全卫生专篇》。

在委托其他设计单位进行工程设计时,应在设计委托书或合同中明确写明以上要求,并同时提供相关文件。在对设计文件审核时,应同时审核安全设施设计或《职业安全卫生专篇》。

第八条工程施工阶段

施工单位在施工时应严格按照安全设施设计文件和相关图纸施工,保证安全设施与主体生产设施同时施工、同时完成。

施工单位制定施工组织设计时应将安全设施施工同时规划,制定明确的施工方案和时间进度计划。对重点、隐蔽工程安全设施施工,应制定单独的计划进度,以便于及时检查验收。

动力能源部应按照安全设施设计和《职业安全卫生专篇》,及时编写《重点、隐蔽工程安全设施验收要求》和《工程项目完工安全设施验收要求》,并提交工程部和施工单位。

工程部和动力能源部应严格审查施工组织设计中的安全设施施工计划,严格按照施工计划检查安全设施施工进行日常检查监督。

第九条工程验收审查阶段

重点、隐蔽工程安全设施施工完成后,工程部应及时组织业主单位、施工单位和其他相关部门按照《重点、隐蔽工程安全设施验收要求》共同进行阶段性验收,并编制专项安全设施验收报告。

工程项目完工后,工程部应及时组织业主单位、施工单位和其他相关部门按照安全设施设计、《职业安全卫生专篇》和《工程项目完工安全设施验收要求》进行验收,并编制专门的工程项目完工安全设施验收报告。

对于煤气、重大危险源相关项目的安全设施验收,应通知安全生产部、动力部参加。

对煤气设施、氧气设施相关项目的安全设施验收,应通知动力部参加。

对于特种设备安装、维修、改造相关项目的安全设施验收,应同时通知设备部参加。特种设备施工单位应于试生产前到芜湖市特检所办理合格的检验报告,将检验报告复印件交设备部和业主单位备案。

对于消防安全设施验收,应同时通知保卫处参加。

第十条试生产阶段

动力能源部应分析建设项目完工后的工艺、设备和使用材料的变化,辨识危险、有害因素,制定安全防范对策措施,对相关安全管理制度和安全操作规程进行修订完善。

动力部应在试生产前组织专门“五新”安全教育,讲解该项目存在的危险、有害因素和安全防范对策措施和新的管理制度和安全规程,使

职工掌握安全防范措施和安全规程,保证试生产过程中的生产安全。

工程项目新安装特种设备的,特种设备安装单位在投入使用30日内到国家技术监督主管部门,办理相关准用手续,业主单位和设备部协助、督促办理。使用证原件交业主单位存档,复印件交设备部备案。

属于消防重点项目,业主单位与保卫处应共同联系国家公安消防部门进行消防专业验收。

对试生产过程中新发现的危险有害因素及时制定安全对策措施,原有安全防范对策措施考虑不全面的及时修订,需要补充完善安全设施的,由业主单位做出安全设施设计,写出专门报告,经业主单位部长审批,安全生产部确认,报公司领导批准后,报工程部安排施工。技术条件比较复杂,业主单位无法自行设计的,应委托设计所进行安全设施设计,工程部安排施工。

第十一条建设项目安全设施“三同时”验收

(一)试生产三个月以后,业主单位应编写《建设工程安全设施“三同时”验收专题报告》,提出验收申请,专题报告应包括如下内容:

1、《建设工程安全设施“三同时”验收申请表》。

2、建设项目存在主要危险、有害因素及安全防范措施。

3、安全设施设计或《安全预评价报告》提出的安全设施设计要求。

4、工程安全设施设计和《职业安全卫生专篇》内容的落实情况。

5、工程安全验收相关资料。

6、安全管理制度和安全规程修订情况。

7、“五新”安全教育情况。

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