2021社联工作计划书
2021年社团联合会工作计划三篇
2021年社团联合会工作计划三篇社团联合会工作计划篇1过去的一学年里，在学院领导悉心指导下，在全院学生社团及广大同学的支持下，在全体社团干部的勤苦付出下，我院的社团工作已经在摸索和开拓中取得了很大的发展，从青涩稚嫩到成熟稳重，我们的步伐迈得更加稳健了。
新的学年承载新的梦想，新的学期开启新的希望。
在新的一学年里，我们在继续坚实的脚步的同时更要创新。
我们执着追求：“让每一个人拥有一个属于自己的、所爱的社团！”对于未来一年的社团发展，我们又有了新思路，在接下来的一学年里我们将在总结工作经验和巩固工作成果的基础上，探索新路径，寻求新发展，紧紧围绕学校的中心工作，紧密跟随学院校园文化的发展方向，以“服务于广大学生的全面成才，服务于学生社团的健康发展”为工作宗旨和工作目标，努力为广大同学提供一个充分展示自己的平台。
现社团联合会结合自身具体情况和我院实际，制定本学年工作计划如下：一、狠抓常规工作，完成制度建设到文化建设的顺利过渡在所有的社团工作中，常规工作是我们社团工作的主要部分，是培养和锻炼干部的重要途径，同时也是社团工作成果的重要体现。
因此，对于常规工作，我们不能掉以轻心。
不但要完成，而且要认真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成绩。
制度建设是一个组织或团体成长壮大的必经之路。
经过了几年的成长和发展，社团联合会的各项制度已经基本完善，并已略显成效。
当然，这其中还存在很多不足。
如：部分社团的制度建设严重不足，社团负责人没有制度建设的意识，没有一套规范的理论制度约束和引导社团干部的工作等，这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和规范。
事实上，一个组织的健康成长，不光是要有一套完善的工作制度，还必须得注重它的文化建设。
文化建设是一个组织的底蕴体现，也是一个团体发展潜力的核心体现。
它能增强社团干部的团结合作，提高社团干部的文化素养和工作素质，增长社团成长潜力，改善社团的内部规划，壮大社团的自身力量。
2021年社团联合会工作计划模板汇编六篇
2021年社团联合会工作计划模板汇编六篇社团联合会工作计划篇1一．部门职能认识交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作展开工作的，反映问题与工作汇报，收集社团的.相关问题，积极解决加强与强校，大校的联系和交流。
二．内部管理理念，思路1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习和生活，努力引导他们成为“学习的典范，工作的模范”，实现成员“精英化”。
2、内部我不也提出了自己的方案，定期对每段时间部里工作表现好的部员提出表扬，予以荣誉，激励他们继续努力，不要因为一点点成就就满足，就不断进取，不断创新。
定期对部里工作表现差的部员予以批评，累计三次的取消年度评优资格。
3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个社团的部员充分接触，一是对部员能力的锻炼，二可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。
4、让部员发挥自己的主观能动性、让他们自己策划活动，从而组织社团做活动。
5、每周一次例会，对本周工作做个总结，及时发现问题并改正问题，从而提高我部的工作效率。
三．本学年主要工作，任务及实施1、在校团委老师与社联主席团的领导下，协助好社联内部的各项工作。
3、组织各社团的活动时要分类设计，争创特色。
4、努力从各方面提高社团活动的质量，展社团风采，亮社团品牌，树社团新风，使社团活动稳步发展、再创辉煌。
5、积极与外校社团，社联联系，加强合作。
本着多组织校际活动的宗旨，加强与其他学校的交流。
新的学期已经开始，在刚刚过去的招员活动中，我们吸纳了14名新部员，为秘书处注入了新鲜血液。
此刻，我们新老成员都正以饱满的热情对秘书处的工作有着强烈的期待，已做好了准备迎接新一轮的挑战。
西安建筑科技大学东校区社团联合会作为管理并服务于东校区社团的校级组织，在促进其下属40个社团的发展中，发挥着重要的作用。
而秘书处作为社团联合会的枢纽部门，是社联面向社团的窗口。
同时，也是主席团与社联下属部门之间、社联与社团之间联系的纽带，在协调各方关系方面发挥着不可替代的作用。
2021年关于社联工作计划汇编五篇
2021年关于社联工作计划汇编五篇社联工作计划篇1上一学年在院团委的领导下，在全体社联人的努力下，社联已经越来越完善.总的来说，有收获、有改进，但也有不足与缺陷，社联学年工作计划。
新学年的工作仍然任重而道远。
首先应做好新生纳新的工作，为社联在新一年的工作中注入一股鲜活的血液。
采取以老带新的方式促进新成员更好的融入组织的日常工作中。
并且本着社联为学生服务，努力积极活动，丰富校园文化生活。
为同学们提供一个更全面、优良、自由的才能交流展示平台继续努力。
不断完善社联内部各方面建设，为学院各项活动的开展、良好文化氛围的营造以及学院间的交流互动做出独特的贡献。
在此，依据上学年的工作情况对下学年的工作作出一下的规划：一、指导思想会以服务大学生成长成才，丰富校园文化为根本宗旨。
通过服务、教育、监督、管理和引导等手段促进大学学生社团健康、有序发展；为学生社团活动创造广阔和规范的环境，维护广大学生社团的切实利益。
并接受院党委与团委的领导与指导，进行自我管理、自我教育、自我监督和自我管理。
将一个体系化，规范化，品牌化，络化的社联推向新的发展阶段，努力使之立足校园，走向社会。
二、新生纳新与融入工作(1)针对新生入学，新生与社团之间的共同需要，安排特定时间、地点、给予社团的纳新搭造平台，做好社团的纳新工作。
(2)社联纳新：本着遵守福建师范大学人民武装学院学生社团联合会章程，由各部门针对自身需求的基础上，招纳一批责任心强、纪律性强、团队意识强、协调能力突出、富于创新、肯做肯干的新成员，工作计划《社联学年工作计划》。
为社联在新一年的工作开展注入一股鲜活的血液。
在纳新的过程中安排初试和复试全面考核人员的应对能力。
(3)做好新老学生干部的换届工作，提拔有能力的同学。
社团学生干部的管理素质和工作热情很大程度上影响着整个社联和社团的凝聚力和战斗力，所以必须认真谨慎做好新老交替的换届工作。
三、完善社联内部各方面建设一个完整、优秀组织就像一台机器。
社联工作计划
社联工作计划
一、目标和任务。
1. 制定并执行社联工作计划，以促进社区内部的合作与发展。
2. 加强社区内各组织之间的沟通与协作，共同推动社区发展。
3. 开展多样化的社区活动，提升社区居民的幸福感和归属感。
二、具体措施。
1. 建立社区合作伙伴关系，与社区内的学校、企业、非营利组
织等建立合作关系，共同开展社区活动，促进资源共享和互利合作。
2. 定期召开社区合作会议，每季度召开一次社区合作会议，邀
请社区内各组织参与，共同商讨社区发展规划和合作项目。
3. 组织社区活动，定期举办社区文化节、志愿者活动、社区清
洁日等活动，增进社区居民之间的交流和合作意识。
4. 制定社联工作报告，每月整理社联工作进展情况，向社区居
民和相关组织发布社联工作报告，及时反馈工作成果和问题。
三、时间安排。
1. 每月初，整理上月社联工作情况，准备社联工作报告。
2. 每季度第二周，召开社区合作会议，商讨下一季度的合作计
划和项目。
3. 每季度末，评估社联工作成效，调整下一季度的工作计划。
四、预期成果。
1. 社区内各组织之间的合作意识得到加强，共同推动社区发展。
2. 社区居民的参与度和满意度得到提升，社区活动得到更好的
开展。
3. 社联工作得到社区居民和相关组织的认可和支持，为社区发
展注入新的活力。
以上为社联工作计划，希望能够得到大家的支持和配合，共同推动社区的发展和进步。
2021社联工作计划模板集合6篇
社联工作计划模板集合6篇社联工作计划模板集合6篇时间是箭，去来迅疾，又将迎来新的工作，新的挑战，先做一份工作计划，开个好头吧。
做好工作计划可是让你提高工作效率的方法喔！以下是小编为大家收集的社联工作计划6篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
社联工作计划篇1在过去的日子里，社联在校团委和主席的领导下越来越好，但我们是不甘于现状的。
新的一年里，无论是人还是制度都要有所变化，所以为了社联更好更强，我们要齐心协力做好每件事。
我想社联的工作主要是从两个方面来展开，一是对内，社联内部各个部门要协调好、配合好，对各个部门严格要求；二是对外，社联要处理好各个部门与社团、外校的关系，督促各社团做好工作，将第二课堂办得更好。
在对内方面就监察部来看，具体如下：一：招新时尽量接受一些有潜质的力量，要求新干事必须要有高度的责任感和大局意思、严明的纪律意思、脚踏实地的工作作风、不怕苦不怕累、时刻保持积极的态度。
二：部长、副部长不定期召开碰头会议，主要是了解当前工作进程，并对接下来的工作进行短期安排三：召开各种会议时，要穿着得体，不得无故迟到，在会议过程中，不得随意讲话，扰乱会议纪律，不得做与会议无关的事，手机调静音或关机。
四：在举行重大活动时，部长、副部长以及干事都要保持高度的纪律性，完成安排好的各项工作，坚守自己的工作岗位，不随意走动，交头接耳。
五：要积极开展活动，促进部门成员的关系，增进彼此的了解，从而共同推动社联向更好更强的方向发展。
在对外方面：社联是各个社团活动发展的载体，要做到对各社团服务周全。
就监察部来看具体如下：一：对各社团做到完善的服务，配合并帮助各社团做好宣传和纪律工作二：要引领各社团向优秀社团发展，促进各社团彼此间的交流，完善第二课堂三：要加强执行力度，对活动进行评分时，要将实际情况和活动策划书进行对比，不可敷衍了事，对不按制度办事的社团进行扣分处理。
四：在进行评分时多向负责人提问，具体了解他们的工作流程，让他们感觉有压力，加大对工作流程的重视。
社联工作计划5篇
社联工作计划5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、工作报告、演讲致辞、规章制度、心得体会、活动方案、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work plans, work reports, speeches, rules and regulations, personal experiences, activity plans, emergency plans, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!社联工作计划5篇写一个详细的工作计划，我们更好地分配工作的优先级，确保重要任务得到优先处理，一个详细的工作计划可以帮助我们避免工作中的混乱和冲突，提高工作质量和准确性，下面是本店铺为您分享的社联工作计划5篇，感谢您的参阅。
社联工作计划（通用8篇）
社联工作计划（通用8篇）社联工作计划篇1激情澎湃，文艺有爱，让文艺带给生活的精彩。
自本届学生会开展工作以来，我们经济管理系学生会文艺部的工作步入正轨也已经接近一年时间了。
在我校院团委的正确领导、学生社联以及学生会其他各部门老师的鼎力支持下，并通过各位干事的团结拼搏、辛勤付出，我们文艺部的各项防工作开展的有声有色，并且成功的组织了“金牌主持人大赛”，“师生联谊迎新晚会”等大型文艺活动，并且积极参加了校园文化节、技能节以及运动会等大型赛事，获得了院校师生一致的好评。
新的学期，新的开始，我们始终秉承着“激情澎湃，文艺有爱”不新的理念，迎接新的挑战和机遇！回顾过去，学习、成长、坚强，其在于每一次的工作，每一次的活动，甚至于每一次的例会—如何接物待人，高效无误的组织并完成工作，以及如何见微知著，将平淡变得丰富多彩、富有意义等等。
为使本学期我部工作更有特色，有效果，有影响，并且基于我部的校园文艺意向调查报告，特制订工作计划如下：一、内部管理，重塑口碑根据长期的校园调查数据显示，仅有68%的学生认同学生会各部的学生工作，接近一半人的并不支持。
由此，学生会在学生的心目中印象可见一斑。
那么，吃力而不讨好的工作学生会为什么去做？很多人不禁会有这样的疑问。
的确，学生会各部是一个供大家锻炼的稍佳平台，但我不认为它是一卷可被任意人随意挥霍的手纸。
因此，严把海选考试关，做到和企业相似，宁缺勿乱、精简人员是重中之重。
各部平均两到三个人员足矣，因为不谐之音往往都是从那些闲散的在编人员口中发出。
此外，合适的办公地点亦尤为显得重要，以摒弃外面凌乱的造谣。
正规方体现出严谨，认真才彰显出负责。
故而严整纪律、活泼发展，重塑形象对我学生会各部来说任重而道远！二、联谊共办，共享文艺坐落在江城三镇的普通高校有着不可估量的人文资源，那么，如何充分利用如此庞大的资源网中的部分资源？显然，联谊共办为此提供了契机。
在具规模、有影响的同时，它丰富了大学生的业余生活情趣，扩展了学生的课外文化交流空间，提供了一个展示才艺的大平台。
2021年社联工作计划7篇
2021年社联工作计划7篇社联工作计划篇1新的一学期开始了，经管系社联第三任干部也将各司其职，开始新一年的忙碌与收获。
在新学期的开始我们将着重以下两点方面：(1)对内：协调好社团联合会内部关系。
(2)对外：提升我们经管系社联在学院乃至萧山高教园区的影响力。
下面是对各项工作的具体计划与安排：主席团(1)主持全面工作，明确各部门、协会的职责和任务分工。
(2)传达上头指示，布置各部门协会的工作，及时向有关领导、老师汇报社联的工作。
(3)负责检查、督促社联各部门、协会工作计划的实施和工作总结。
(4)制定社联工作计划，进行学期工作总结。
(5)协调与各部门、协会(社团)的关系和工作。
办公室：(1)负责日常工作。
要坚持以展开日常工作为主，如会议记录、负责签到、日常的开工假等。
(2)各项通知的准确与到位。
(3)各文件资料的有序存放。
(4)负责办公室管理，档案收藏与内部财务管理。
(5)负责编写经管系社联每月工作简报及年度大事记。
督导部：(1)对干部干事的合理监督。
(2)改进工作作风，各部门的反馈意见。
(3)提出，发现问题，并提出整改意见，协调各方面工作。
(4)配合其他部门的工作。
统一整体，内部和谐才能将工作完成到最好。
任何其他部门需要配合的工作，我们将义不容辞，认真准确地完成。
(5)加强部门内部人员团结和提高个人素质，不断在工作中锻炼成长。
(6)完成下半学期的任务。
策划部：(1)负责对社团管理部门的联络工作。
(2)组织策划活动的开展。
(3)针对活动资金等问题与赞助商联系。
(4)专人负责各项活动的宣传，海报的制作。
(4)海报的制作。
(5)日常活动的登记。
(6)保证各项公共活动的有序进行。
财务部：(1)负责协会活动经费及实物财产的保管。
(2)负责对每个协会的财务核实、登记。
(3)负责每个学期的财务预算、财务核实、结算。
会员权益部：(1)接受各社团会员的维权举报，并根据举报，查明事实，依据相关制度和规定进行处理。
(2)切实维护各社团会员的合法权益，明确会员的维权意识。
社联部的工作计划7篇
社联部的工作计划7篇(实用版)编制人：__审核人：__审批人：__编制单位：__编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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社联的工作计划精选6篇
社联的工作计划精选6篇社联的工作计划篇1一、常规工作宣传部以宣传为本，在外院开展每项活动之前，宣传部都将一如既往地进行一系列的宣传造势：横幅、海报、传单。
由于资金与人手有限的原因，我们没有充分的实力每次都开展大规模的铺张式宣传。
“利用有限的资源，实现最好的宣传效果”是工作的紧要方针。
二、创新宣传学校内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲乏，如何在宣传方式上创新，将成为决议宣传效果好坏的紧要因素。
因此，宣传部将开拓更多的宣传途径，或是改良传单、海报的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。
三、后期宣传往日的宣传工作，每每将重点放在前期宣传上，因而也就疏忽了在活动举办后的后续报道。
后期宣传不但是面向大众的紧要一笔，更是组织对于活动的一次总结。
因此，我们可以通过与校级各种传媒（如益友报、高校生在线等）间的沟通来实现此目的。
另外，我们院内部也可开办小报（制作本钱较低），紧要向本院的同学报告学生会工作开展的情况，也可对下一阶段将要开展的活动做出预告。
四、合作宣传宣传不但是一个部门的工作，做好宣传需要各部门的协调搭配。
主办部门须提前于宣传部做好相关的沟通，包含横幅、海报、传单的时间期限，制作要求，活动现场的摄影摄像需求。
同时，我们也希望，在横幅、海报、传单挂置于发放过程中，能有主办部门的同学的共同参加，这样能够适当减轻宣传部同学花在这些比较简便工作上的精力，以便于将更多的精力花在新闻稿、多媒体制作等比较专业的工作上。
五、部门自组的活动平常，宣传部始终是站在幕后，辅佑襄助其他部门做好每次的宣传工作。
如今，宣传部希望能打破我们一贯的沉默，自主地策划开展一些活动，一改往日配角的立场。
六、部门组建对于宣传部内部的管理，我真切地希望能给每位宣传部的成员带来轻松且有序的环境。
每个人有专攻的任务，但也要涉及其他的工作，这样在某向工作人员短缺时，能够快捷的调人手。
定期会议不是最有必需，但在一项紧要任务工作开展前，部门成员及其他部门的相关人员希望能共同开会，以便今后工作的顺利开展。
2021年社团联合会工作打算范文4篇
依照“大力支持理论研究型社团；热情鼓舞支持学术科技型社团；正确引导爱好爱好型社团；踊跃提倡社会公益型社团”的原那么优化社团的合理结构。突出重点，分类指导，营造学生社团的特色。目前我校学术科技类社团较少，学术讲座、科技论坛等活动开展的不多，活动层次不够高，学术气氛不够浓厚。依照“大力支持理论研究型社团；热情鼓舞支持学术科技型社团；正确引导爱好爱好型社团；踊跃提倡社会公益型社团”的原那么优化社团的合理结构。通过拟定成立社团，组建社团，开展新社团的指导工作，突出重点，分类指导，营造一批学生社团的特色。进一步发挥学生社团在校园科技文化活动中的重要作用。
一、增强与各高校社联及团总支等组织的学习与交流工作
通太长春市社团交流群、高校社联交流群，长春市高校社联联盟的交流与学习和新浪博客的推行实现装饰学院社联社团通过网络通道向长春市各个高校社联建设统一看齐，从中借鉴其他组织的治理和进展模式，结合本学院实际情形，乘着装饰学院建设的步伐，相信社团文化定能成为装饰学院校园文化建设的一道亮丽的风光线。
3）、增强自身组织建设，推动学生社团健康有序的运行进展。
加大对学生社团的指导和治理，改良工作作风，提高工作效能。着力增强学生社团干部的培训，利用多种形式的活动提高社团干部的理论水平和实践能力，增强自身素养。增强学生社团后备干军队伍建设，确保学生社团新老干部的顺利交替。
强化学生社团隶属或挂靠单位的指导功能和学生社团联合会对学生社团的监管职能，保证学生社团有序进展。
4、增强监管、热情引导爱好爱好型社团。要以发挥学生的爱好特长为基础，以陶冶情操、增进交流为目的，踊跃开展健康活泼、形式多样、格调高雅的文体活动，实现学生第二课堂生活的多样化。充分发挥艺术类社团的优势，推动高雅艺术文化进校园，提高我院大学生艺术修养。
社联部工作计划
社联部工作计划《社联部2021工作计划》一、总体目标社联部全体成员将以“服务、发展、创新”为宗旨，致力于为学校、学生会和社团提供更加优质的服务，促进社团的发展和创新。
二、工作重点1.建立健全社团管理制度，加强对各社团的指导和管理，推动社团活动的多样化发展。
2.加强与学校各部门的沟通，争取更多资源支持社团活动。
3.改进社团活动形式，丰富社团活动内容，提高社团活动的参与度和影响力。
4.加强社团组织的培训和指导，提高社团管理者的综合素质和能力。
三、具体措施1.制定社团管理办法，针对不同类型的社团，建立不同的管理模式，并对社团进行分类管理。
2.与学校各部门积极对接，争取更多的场地、经费和宣传资源，为社团活动提供保障。
3.开展社团评比活动，设立奖项，鼓励社团开展多样化、具有影响力的活动。
4.举办社团管理者培训班，邀请校内外专家学者进行指导，提高社团管理者的管理水平和创新能力。
四、绩效评估1.定期对社团活动进行评估，对表现优秀的社团进行奖励和表彰，对管理不善的社团进行指导和整改。
2.将社团活动开展情况和成效作为社联部工作评估的重要内容，将社团活动的多样性、参与度和影响力列为重要指标。
五、工作保障1.加强内部沟通和协作，营造和谐的工作氛围，提高工作效率和质量。
2.切实保障社联部工作人员的权益，提供必要的培训和发展机会，鼓励员工积极投身社联部工作。
六、预期成果通过本次工作计划的实施，社联部预期能够促进社团的多样化发展，提高社团活动的质量和影响力，从而为全体学生提供更丰富多彩的课外活动，为学校的学生工作和校园文化建设做出更大的贡献。
在社联的工作计划推荐5篇
在社联的工作计划推荐5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如总结报告、心得体会、先进事迹、条据文书、合同协议、规章制度、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as summary reports, insights, advanced deeds, normative documents, contract agreements, rules and regulations, emergency plans, teaching materials, essay summaries, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!在社联的工作计划推荐5篇在制定工作计划中，我们能够更好地与成员协作，共同解决工作中的各种问题，通过工作计划，我们可以更好地预测和应对可能出现的问题和风险，下面是本店铺为您分享的在社联的工作计划推荐5篇，感谢您的参阅。
2021年社团联合会工作计划三篇
For a company to develop rapidly, it can rely on hiring good talents, especially smart talents.通用参考模板（页眉可删）社团联合会工作计划三篇社团联合会工作计划篇1新学期伊始，社团联合会将以崭新的面貌，迎接新挑战！社联秉承“繁荣校园文化、提升社团品位、在活动中提高能力、实现教育”的宗旨，在院团委的指导下，新学期的工作即将正式开展。
为更好地建设好校园里这一育人平台，营造积极高雅、健康向上的校园文化，使工作开展得更加顺利，现制定本学期的工作计划。
第一部分——社联内部建设社联作为素质教育的有型载体，在教育、实践的过程中建构具有民主性、教育性、创造性、实践性等学生主体活动形式；通过创设学生主体实践活动，努力促进学生自主性、主动性、创造性的发展，促使学生自我选择、自我指导、独立思考、自我评价等一系列自我教育能力的生成，使学生真正成为具有主体意识和自主能力的人。
让大学生在课余生活中提高自身的素质和能力。
加强社联内部建设目标在于让社联全体成员更好地成长，提升自身素质，做好校园文化活动的生力军。
具体内容如下：1、完善社联组织机构，健全工作制度社团联合会主席团成员本着认真负责的态度重新审核完善《社联干部活动考勤制度》、《社联干部会议制度》、《社联社团宣传工作规范》、《学生社团纳新的若干要求》、《社团考核细则》、《优秀学生社团干部评选细则》等十余篇制度文档，并将组织全体社联人员进一步学习社联的工作制度，社团的管理条例，让社联的成员都能更好地熟悉社联工作，为社联的后续发展打好基础。
此外对社联内部人员定期进行考评，采取优胜劣汰制，根据《社团联合会干部考核细则》进行。
2、优化社联各部门结构，加强各部门间的纵向联系借鉴其他高校社联经验和参考其组织机构，成立社团联络部，替代财务部，进一步加强了对社团的管理，更好地了解社团动向。
财务由秘书处管理。
社联工作计划
社联工作计划
一、目标与任务。
1. 制定并实施社联工作计划，以促进社区内部的联系和合作，增强社区凝聚力和活力。
2. 组织各类社区活动，包括文化艺术展览、志愿者活动、社区清洁日等，提高社区居民的参与度和归属感。
3. 开展社区调查和研究，了解居民需求和意见，为社区发展提供参考和支持。
二、工作内容。
1. 组建社联工作小组，明确各成员的职责和任务，确保工作的有序进行。
2. 制定社联工作计划，包括活动策划、宣传推广、资源整合等方面，确保计划的全面性和可行性。
3. 开展社区调查和研究，了解社区居民的需求和意见，为后续
工作提供依据。
4. 组织各类社区活动，包括文化艺术展览、志愿者活动、社区
清洁日等，提高社区居民的参与度和归属感。
5. 加强与其他社区组织和机构的联系和合作，共同推动社区发
展和建设。
三、工作措施。
1. 加强宣传推广，利用社交媒体、宣传栏、宣传单等多种形式，提高社区居民对活动的关注度和参与度。
2. 积极争取各类资源支持，包括资金、场地、人力等，确保活
动的顺利进行。
3. 加强与社区居民的沟通和交流，及时了解他们的需求和意见，调整工作计划和活动内容。
4. 做好活动的后期总结和反馈工作，及时总结经验教训，为下
一步工作做好准备。
四、工作效果。
1. 提高社区居民的参与度和归属感，增强社区凝聚力和活力。
2. 丰富社区文化生活，提升社区形象和品位。
3. 促进社区内部的联系和合作，推动社区发展和建设。
以上为社联工作计划，希望通过我们的努力，能够为社区的发展和建设贡献一份力量。
社联工作计划
社联工作计划
一、目标与任务。
1. 制定并执行社联的年度工作计划，以推动社区内的社会联络
与合作。
2. 加强与其他组织和机构的合作，共同开展各项社区服务和活动。
3. 提升社联的影响力和知名度，吸引更多社区成员参与社联活动。
二、具体工作安排。
1. 策划并组织一系列社区活动，如义工招募活动、社区清洁日、社区文化节等，以增进社区成员之间的交流与合作。
2. 建立社联与其他组织的合作框架，寻求共同开展社区服务项目，如老年人关爱计划、环保倡导活动等。
3. 制定并实施社联宣传计划，包括社交媒体推广、宣传海报制作等，以提升社联的知名度和影响力。
4. 加强社联内部管理，建立健全的组织架构和工作流程，提高工作效率和质量。
三、工作成果评估。
1. 定期组织社联工作会议，总结过去工作成果和经验教训，调整并完善工作计划。
2. 进行社联工作效果评估，收集社区成员的反馈意见，以及时调整工作方向和策略。
四、工作时间安排。
1. 每月初制定当月工作计划，明确具体工作任务和时间节点。
2. 每周召开一次工作例会，对工作进展进行跟踪和评估。
五、工作团队建设。
1. 加强团队协作，提高工作效率和质量。
2. 组织团队建设活动，增进团队成员之间的合作与沟通。
以上为社联工作计划，希望通过全体成员的共同努力，实现社联工作目标，为社区发展和社会进步贡献力量。
2021年社联工作计划4篇
The person who creates some difficulties and obstacles for you may not be your enemy, and the person who pulls you out of your predicament may not be your friend.整合汇编简单易用（页眉可删）社联工作计划4篇社联工作计划篇1过去一年里，在系老师的指导下，在全体社联人的努力下，社联已经越来越完善。
这一学期，我们将继续同心同力，将社联做的更好更强。
现在，我想谈一下我对社联工作的计划跟打算。
在我看来，社联的工作主要是从两个方面来展开，首先是对内，社联应该协调好自身内部的关系以及各社团与社联的关系；其次是对外，社联应该提升它在本系以及在全院的影响力。
在对内方面，社联首先应协调好自身内部的关系。
一，要完善制度并严格执行社联各项制度，特别是要严格值班和开会制度，充分发挥章程、条例和制度在社联日常工作中的作用，规范社联各内设机构的工作程序和方法，建立各成员之间相互沟通、协调和合作的畅通渠道；二、加强社联自身队伍建设。
作为社联的成员，自身的各方面素质一定要良好。
对待工作，必须要有高度责任心和极大热情，凡事要以社联这个大家庭为重。
而对于各个社团的管理，社联应做到服务、引导和管理并驾。
首先，是服务。
社联作为各社团活动发展的共同载体，对各个社团应做到服务优质化。
一方面，我认为社联可以将职能外延化，例如，应完善受理投诉服务。
另一方面，各个协会应提高自身的包装意识，而社联应协助各社团开发建设品牌项目，支持并帮助各社团开展各种思想性、学术性、创造性、趣味性、益智性、服务性的活动，更好地繁荣校园文化，丰富同学们的课余生活。
其次，是引导。
社联应该引领各社团往精品社团方向发展，各不同社团之间可以以各项活动为载体，提高各协会的凝聚力。
再次，是管理。
社联应提高自身的执行力，完善各社团评审制度。
2021年关于社联工作计划范文9篇
2021年关于社联工作计划范文9篇社联工作计划篇1一、做好协助做好院内协助的工作为本部的常规工作. 1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需《大学外联部工作计划》__《大学外联部工作计划》正文开始>>一、做好协助做好院内协助的工作为本部的常规工作.1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地，物品以及服装等需要。
此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排.比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等.2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行.其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作.3、要加强与院内其他部门的联系和交流，从而在工作上更好的相互配合，共同为同学服务。
二、扩大影响所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及发展与大学城内其他高校的友好关系，通过与其他学院,其他高校的联系交流，把他们的特色引入我院，把我院的工作推广到其他高校，达到丰富广大同学的课余生活，扩展同学的视野，加强学院间,高校间同学的联系交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力.1、展现风采--抓住一切的机会展现自己.主要是通过加强活动的交流为主.第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习.第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联经验的交流.具体内容及时间安排还有待确定.2、扩大影响--主要是通过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来达到目的.目前的设想有,通过我们学院自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以达到目的.三、加强联系这里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联系.1、我们部门要寻求潜在的赞助商，来支持和能与赞助学院的各种活动，使彼此建立和维持友好的合作关系。
2021年社联工作计划集锦7篇
社联工作计划集锦7篇社联工作计划集锦7篇时光在流逝，从不停歇，又迎来了一个全新的起点，此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。
相信许多人会觉得工作计划很难写吧，下面是精心的社联工作计划7篇，欢迎大家 ___。
社联工作计划九月1、召开理事会议1）布置学期初的迎新工作、纳新工作，制定本学期的工作计划2、迎新工作宣传方案1）公布新理事 ___（已完成）2）副部 ___3）迎新海报4）军训海报5）纳新海报（社联各个部门的介绍、A4纸的宣 ___、纳新海报）6）在新生中对社团的 ___（走访各个寝室、分发宣 ___）3、迎新工作1） ___2）工作牌的发放3）在新生中对社联的宣传4）听从团委统一安排4、工作安排1） ___（海报）2）赞助情况（新城医院的宣传方案）3）歌曲大赛的策划（主持稿、节目穿插、舞台布置） 5、学年综合测评1）社联干事评分2) 社团理事的评分3）部分优秀社员的评分6、召开第一次全体会长会议1）布置纳新工作2）布置社团注册的工作3）社团的迎新工作4）提前纳新资格审批5）与即将注销的社团进行会议交流7、社联纳新工作1） ___（A4纸的部门职责、报名表制作、纳新海报）2）统一的面试（分批进行、时间安排、教室借用）3）人才的挖掘4）各个部门纳新人数6——7人8、社籍注册工作1)时间：开学初的第二周2)社团需要准备的材料：社团注册表、社团负责人登记表、社团会员登记表、社团指导老师登记表、上学期工作总结（不少于六百字）、本学期工作计划（不少于600字）、社团最新的章程3)流程：开学第一周召开会长会议—— ___相关材料——上交社团 ___（部分已经上交）——社联审核注册材料——社团注册成功公布结果（宣传部海报形式公布）——事务部存档材料9、社团材料的、值班制度的制定社团活动中心的与值班（与资产管理处 ___维修工作）、协会值班的申请10、社员证的宣传——海报宣传11、社团注销的协会（街球合并、新闻写作协会、世界语）——公示（王锴楠）12、出版 ___《社团报》十月份1、培训课程一方面：社联新干事的培训——社联干事应知应会——考试的形式进行考核第二方面：社联理事的培训1）团委FSE培训营的培训（培训方案）2)社联对协会理事的应知应会的培训（拓展部）——培训方案财务部——账本的使用、报销2、社团志愿的填写和筛选工作1）班长会议，发放表格2）做好提前纳新的社团社员的填写表格的工作3）志愿的筛选工作，各个协会的人数的控制4）将志愿筛选的结果反馈到班级5）考虑：是否可以将每人参见的协会控制在2个3、财务部 ___票，收取会费4、社员证的发放、社团证制度的宣传和实施1）发放社员证，召开班长会议（填写社员证的基本信息，必须黏贴照片）2）社员证实施细则，发放到每个班级3）根据财务部的 ___对社员进行注册5、社联各个部门对本部门内干事的培训1）财务部：账本检查的培训2）办公室：文字处理培训3）策划部：活动的开展、策划书的书写4）拓展部：照相机的使用、照片的制作、 ___的维护5）事务部：社员证的实施细则6） ___部：拉赞助的技巧7）管理部：8) 宣传部：6、办公室文化建设：1）社联宣传部办公室布置（党员活动中心、社团活动中心） 2）各个社团办公室文化建设评比3）办公室文化制度建设7、优秀社联人评比1）优秀社联人评比制度的制定2）优秀社联人的考核（部长推荐、各个部门人员的自荐） 3）优秀社联人的颁奖9、制作社联、社团的 ___、课程表的统计10、社团经费的发放11、社团文化节启动；另附策划书12、社联干事档案的填写13、社联干部月工作总结的14、社团活动资料15、部分社团座谈会，关于活动开展问题十一月1、培训工作继续2、与兄弟院校的社团工 ___交流——座谈会的形式4、社联的内部联欢：晚会的形式学习民航与旅游分院，以增进了解为目的的联谊5、十一月份优秀社联人6、社联干事培训考试、社团负责人培训考试7、考核工作：1）社联管理层的考核2）社团干部的考核3）社团负责任的考核（财务部对协会 ___的考核）8、社员证的实施情况的座谈会（从学生、社团负责人另个方面入手）9、社团及社联的档案10、社团活动资料11、部分社团座谈会，关于活动开展问题12、出版第 ___的《社团报》1、文化节的闭幕式晚会的策划2、社员证统计3、期末财产检查4、优秀社团工作个人评定5、社团活动材料的5、学期工作报告十二月份社团联合部在华商学院院学生会的直接 ___下和学院团委的指导下，以"丰富校园文化生活，培养高素质综合人才”为宗旨，以“管理社团，协调社团，服务社团”为工作中心。
2021年学社联工作计划6篇
2021年学社联工作计划6篇学社联工作计划篇1回顾过去，展望未来，学社联在改革中逐渐步入欣欣向荣，新的一年，财务部在保证工作顺利进展并取得长足的进步的同时，更要戒骄戒躁，继续保持前年的昂扬斗志，同时不断的发现并弥补工作中的不足，在保证作为学社联核心的财务机构正常运作的前提下，将财务的管理提高到一个新的层次！因此，财务部对充满激情的一年作出了如下的展望和规划：一、充分发挥财务管理职能，做好财务本职工作。
1、按财务预算科学合理安排调度资金，充分发挥资金利用效率。
积极提供全面、准确的经济分析和建议，为院领导决策当好参谋。
2、新的一年里，引导财务人员加强研究和学习，加强与各部门各项工作的联系和协调，通过合理支出为学社联增加效益。
3、搞好成本核算，合理调度资金完成年度预算。
适应新形势，进一步加强流动资金分析和管理，为学社联谋求最大利益。
二、不断改进，适应学社联发展需要。
1、健全和完善财务核算制度。
在原有财务核算的基础上，根据公司财务核算的新要求，明确核算个体的范围，同时进一步健全和完善财务管理制度，严格财务人员核算管理，制定完善内部财务规章制度，使会计工作有一个更加规范、完善的制度环境。
2、规范建立财务档案，提高档案管管理质量。
收集整理好以前财务档案，进行合理分类，整齐化一，归档存查，确保会计核算资料的完整性、严密性，以便核查方便。
三、加快会计信息化建设，尽快实现会计电算化。
利用好电脑系统，开展上数据报送，归集和整理会计数据，增强会计数据传递的时效性和准确性。
争取早日实现会计核算的电算化，从而提高会计核算的质量，使公司会计核算工作更加正规化、科学化，现代化。
四、招聘、吸引优秀人才。
“成亦萧何、败亦萧何”，所有的工作成败的关键还是在于人。
财务部发展到一定程度，所有的工作必须纳入整体系统运做之中。
一个系统的运做靠个别人是不可能有任何作为的，使系统发挥最大作用就需要一大批优秀的人才。
财务工作也是如此，当前最缺的是优秀的人才。
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2021社联工作计划书新的一学期开始了，经管系社联第三任干部也将各司其职，开始新一年的忙碌与收获。
在新学期的开始我们将着重以下两点方面：(1)对内：协调好社团联合会内部关系。
(2)对外：提升我们经管系社联在学院乃至萧山高教园区的影响力。
下面是对各项工作的具体计划与安排：主席团(1)主持全面工作，明确各部门、协会的职责和任务分工。
(2)传达上头指示，布置各部门协会的工作，及时向有关领导、老师汇报社联的工作。
(3)负责检查、督促社联各部门、协会工作计划的实施和工作总结。
(4)制定社联工作计划，进行学期工作总结。
(5)协调与各部门、协会(社团)的关系和工作。
办公室：(1)负责日常工作。
要坚持以展开日常工作为主，如会议记录、负责签到、日常的开工假等。
(2)各项通知的准确与到位。
(3)各文件资料的有序存放。
(4) 负责办公室管理，档案收藏与内部财务管理。
(5)负责编写经管系社联每月工作简报及年度大事记。
督导部：(1)对干部干事的合理监督。
(2)改进工作作风，各部门的反馈意见。
(3)提出，发现问题，并提出整改意见，协调各方面工作。
(4)配合其他部门的工作。
统一整体，内部和谐才能将工作完成到最好。
任何其他部门需要配合的工作，我们将义不容辞，认真准确地完成。
(5)加强部门内部人员团结和提高个人素质，不断在工作中锻炼成长。
(6)完成下半学期的任务。
策划部：(1)负责对社团管理部门的联络工作。
(2)组织策划活动的开展。
(3)针对活动资金等问题与赞助商联系。
(4)专人负责各项活动的宣传，海报的制作。
(4)海报的制作。
(5)日常活动的登记。
(6)保证各项公共活动的有序进行。
财务部：(1)负责协会活动经费及实物财产的保管。
(2)负责对每个协会的财务核实、登记。
(3)负责每个学期的财务预算、财务核实、结算。
会员权益部：(1)接受各社团会员的维权举报，并根据举报，查明事实，依据相关制度和规定进行处理。
(2)切实维护各社团会员的合法权益，明确会员的维权意识。
(3)跟进协会活动，发现协会问题，定时查看会员意见箱，及时回复、解决会员问题。
(4)积极开展各协会会员交流会，促进各协会与社联之间的沟通。
(5)提供必要的维权信息，通过各种形式展开维权活动，努力提高广大社团会员行驶权利与履行义务的意识。
(6)负责社团会员证得管理工作，各个协会会员资料，并有效管理。
(7)组织会员做调查问卷，并写成调查报告。
总结经管系社联及协会运作的情况。
(8)向各协会会员传达社团联合会精神、及时把会员问题传达给上级领导。
(9)协助社联其他部门的工作。
(10)协助院社联会员权益部开展工作调查与总结各协会会长：(1)及时向会员传达社联有关精神，并部署相关工作。
(2)开展各协会部门校内外活动，定期举行活动。
(3)及时与会员沟通交流。
对于我们经管系社联，将采取以下九大举措：一、精简人员机构，不以职位来安排人员，宁可空职，不要无所事事者。
二、提高工作效率，要有严格的时间观念，做事不拖拉。
三、多举行活动，开发我们经管系社联。
四、加大宣传力度，让我们经管系社联时刻充满能量。
五、公共教学活动少而精，一个月举行一次(精品活动)。
每月公共教学由一名主席团负责人领导进行。
六、办公室各项通知及时且准备到位，各部门协会杜绝拖拉，否则后果责任自负。
七、开例会不允许有喧哗的现象，各干部干事注意言行举止，表里如一。
八、各协会负责人给会员树立好榜样，关心会员，熟识会员。
九、会员流失性大，可适时新增会员，但需经院社联同意允许。
不可擅自进行宣传组织其他未经院团委，院社联允许的各项活动，一经查实将严格处理。
对我们经管系社联的三大构想：一、完善，制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。
有了我们自己的办公室以后将严格安排进行值班制度。
二、加强学生社团联合会自身队伍建设，作为学生干部，必须要有高度责任心和极大的热情。
在社联内部，倡导互相学习，展开批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生社团联合会。
三、加强干部的能力建设。
同时推行工作反馈制度，所有成员定期写下工作心得感悟并在工作反馈会上交流。
四、召开例会，严整会场纪律，各部门协会集思广益，广开言路，合理发表个人见解，尊重自己与尊重他人，深化学生社团联合会“一家人”的和谐思想精神。
我们都是为了同一个梦而走到一起，作为学生的我们，希望在社联留下我们美好的人生回忆，让我们与社联一起发展进步。
我们不是一个人在奋进，我们是一个大团体一个大家族，我们将会一齐共奋进。
相信在吕媛老师的领导和指导下我们大家及各部门协会组织的团结合作下，我们经管系社联将朝着崭新的方向发展前行。
计划书前言社团联合部在华商学院院学生会的直接领导下和学院团委的指导下，以"丰富校园文化生活，培养高素质综合人才”为宗旨，以“管理社团，协调社团，服务社团”为工作中心。
以“厚德,励志,博学,创新”为工作信念。
自成立以来不断的在发展之中,它在校园文化生活中的作用也日益加强.它代表华商学院各学生社团的共同利益,负责全校学生社团日常管理工作，是连接社团之间,社团与学院之间,社团与社会之间的桥梁和纽带。
.上学期成功地进行了部门内部的招新，给社联输入了新的血液，增添了新鲜的活力，本学期将会采用新的理念，新的管理制度对新干部进行培训，激励新干事“让青春在实践中熠熠生辉，用自己的一份努力换来生命的喝彩。
”，来使社联的力量日益强大，呈现出了欣欣向荣的景象。
“张扬个性、展现风采”学院各社团本着这样的宗旨，唱响自己的品牌，丰富校园生活，在文化节这个社团重要的节日中，社团活动更是活跃校园文化气息，拉近学生与社团组织的距离。
xx年奥运早已随时光流逝，但奥运精神，与时俱进，“更高，更强，更快”指引着我们社团也走在发展道路，我们将会与社团紧密联系，为社团谋求“走出去，引进来”的机会，在组织构架、社长换届、资金管理、社团考评、审批社团等方面采取措施，让社团以动听的节拍，引来学生的欢呼，使社团能走“可持续发展”的道路。
活动目标：让新干事熟知社联的工作，以自己的精湛方式思考与处理问题，“有得是不怕鲜血淋漓的勇气和面对碰壁的胆识”。
新老成员的交流与合作，形象等方面在学生会中脱颖而出。
让社团“打社联舞台，展社团风采”。
活动具体流程安排活动一(详细见具体活动策划书)：主题：放飞青春梦想，打造特色社联时间：长期性形式：交流会，在工作中等有意思形成内容：“改革是在于体制的变化，政策与思想的变化，而开放是一种心态”，社联大家庭需要融恰氛围，成员要做到有言敢发，不拘谨，洒脱。
而在这里面必须有一定的管理理念。
逐渐行成自己的特色。
比如：开会制度。
“先话工作，再话家常”“先严肃，再温馨亲近”;采取的是人性化的管理模式部员们在一起时就像一个大家庭一样，互敬互爱，互补互助，而工作起来又是认真严谨、一丝不苟。
当工作任务落实到干事手中时，干事先拟行动计划---完工后开会，干事上台讲述----由会议讨论----做工作总结(如果有再一次机会，我会怎么做?如果我是他，我会怎么做?)。
目的：使社联在学生会中脱颖而出，对新干事也起到一定的培训，在工作中摸索社联具有特色的路子!意义：这种“特色”不可能一蹴而就，但对社联后或是成员自身发展都有一定影响。
活动二：时间：开学的第一星期内(具体待定)地点：一般课室主题：展望未来工作，探寻工作新思维对象：全体社联成员;主席团;老师形式：以主要人物开会为主内容：明确新学期的任务与即将开展的活动;了解新制度新方案;灌输“骨干意识”让自身成为“五心级”人物(勇敢之心，睿智之心，计较之心(明白干部的真正使命，以计较之新审视自己)，谦逊之心，仁爱之心);让社联成员明白工作中的要求：三性(主动性，积极性，创造性);以朝气蓬勃，实事求是的工作作风目的：从思想上对新干事进一步指导，加强自身理论修养，让其在新一年的工作中有更好的表现;活动三：时间：待定地点：待定主题：社团大会内容：1，对审批活动，财务等方面做进一步强调2，要求社团负责人培养好接班人工作，对社团社干会员进行整顿3，寻求可持续发展道路，着手打造社团品牌4，让社团明确本学期活动，做好准备5，为了鼓励社团的发展，推出了优秀社长、优秀社员和星级社团的评选机制，最大程度上促进社员活动的积极性。
6，征集本届社团文化节的主题和口号;将会对文化节中表现突出的社团及项目进行表彰7，社团应本着“走出去，引进来”的政策，与其他高校社团进行交流与合作，实现资源共享，促进共同发展，同时展示我校学生社团形象，提高学生社团干部的整体素质。
活动四：时间：2月份(具体时间待定)地点：图书馆多功能厅对象：院学生会全体人员;主席团;及社团相关人员主题：牵起友谊之手构建和谐学生会活动负责：社团联合部形式：由社团联合部主办各社团积极承办邀请院学生会成员参加内容：1，主席，部长致词—-晚会开始2，由一些能够提供娱乐设施的社团尽显小分采(棋社提供棋具;fgt舞蹈社秀出舞蹈;super-star 奏响旋律。
)3，由社联部准备一些娱乐游戏目的：举杯同欢只为交情的更进一步而美好活动五：时间：3月份(具体时间待定)主题：拓宽校外视野推动文化交流对象：本院社联部与其他高校社联会(部)形式：与其他高校进行交流会目的：加强与外校学生社团联合会的交流，取长补短，优化资源，把我校社团向校外组织推广。
集新思路，让社联成员得已开阔视野。
意义：交流会意义重大，对我们社联的发展有着重要的意义，不仅使彼此关系得到较好发展，更为以后开展活动提供了借鉴方案，也为将来彼此合作奠定基础。
同时，显示着我们社联做大做强的决心。
不管是内部交流，还是对外交流都是促进组织成长的必要因素。
在交流中，可以吸取他人经验，推广社联社团的形象，也可以积极寻求能为社团服务的各方资源，共同探讨社团发展的新思路。
活动六：时间：4月—5月主题：挥洒青春激情，尽显社团风采活动名称：华商学院第*届社团文化节活动背景：学生社团作为培养学生兴趣爱好、繁荣校园文化生活的第二课堂，正成为大学生丰富校园生活、参与学校活动、延伸求知领域、扩大交友范围的一种重要方式，各社团以其具有的思想性、艺术性、知识性、趣味性、多样性的多种形式吸引着广大青年学生积极参与其中。
主办单位：广东商学院华商学院院学生会社联部承办单位：全体社团对象：全校师生活动形式：本次社团文化活动节采用社团联牵头，社团集中开展活动的形式。
大型活动采用面向全校社团招标的方式，由社团提交社团活动策划书，社团联组织人员根据策划书确定中标的社团和开展的活动，并在活动资金上给予一定支持。
活动采取项目化管理竞标。
整个社团活动月分为理论周、体育周、文艺周、学习周，适应社团发展的新形势，增加广大同学对我校学生社团联合会的了解。
配合教评开展主题活动。
内容：1，社团文化活动节开幕式文艺晚2，具体社团活动项目3，社团文化活动节闭幕式暨总结表彰大会活动要求：社团必须以推广品牌为主，再以一些节目为辅活动七：时间：待定主题：“最受会员欢迎社团评比活动”目的：通过举行本次评为了能让社团负责人更加清晰地认识到自己协会在会员心中的优点和不足;为了能统计了解会员整体的喜好分布并预计会员的总体发展趋势;为了能让社联更好地了解会员，制定相应的工作计划，更好地维护会员权益。