装饰公司年度工作总结及工作计划
装饰公司年度工作总结及工作计划

装饰公司年度工作总结及工作计划尊敬的公司领导及各位同事们:首先感谢领导和各位同事在过去一年里的辛勤付出和支持,经过大家的共同努力,公司在过去一年里取得了一定的成绩。
在即将开始的新一年,我们需要对过去一年的工作进行总结,并制定新的工作计划,以使公司能够在竞争激烈的市场中保持持续稳定的发展。
一、工作总结在过去一年里,装饰公司在市场竞争中保持了一定的市场份额,并且取得了一定的业绩。
主要的工作总结如下:1. 项目管理方面:我们成功完成了多个高品质的装饰项目,其中一些项目获得了客户的高度认可。
我们注重规范化的项目管理和严格的质量控制,为客户提供了满意的服务。
2. 市场拓展方面:我们积极开展市场调研,深入了解客户需求和市场变化。
我们成功签约了一些重要客户,并与他们建立了长期合作关系。
同时,我们还加强了与相关行业的合作,增加了公司的知名度。
3. 人才培养方面:我们注重团队建设和人才培养,通过培训和学习,提升了员工的专业技能和工作效率。
同时,我们也加强了对员工的关怀和激励,提高了员工的凝聚力和士气。
4. 客户服务方面:我们始终坚持以客户为中心的原则,注重与客户之间的沟通和合作。
我们及时解决客户遇到的问题和困难,不断提升客户满意度。
尽管我们取得了一些成绩,但我们也要清醒地认识到,在竞争激烈的市场中,我们仍然面临许多挑战和困难。
因此,我们需要制定一系列的工作计划,以确保公司能够在新的一年里继续发展。
二、工作计划1. 提高项目管理水平:我们将进一步加强项目管理和质量控制,制定详细的工作计划和时间表,确保项目按时完成,并以高质量交付给客户。
2. 拓展市场份额:我们将继续加大市场拓展的力度,积极寻找新的客户和项目。
同时,我们也要加强与现有客户的沟通和合作,提供更好的服务,争取客户的长期合作。
3. 加强人才培养:我们将继续注重人才培养和团队建设,通过培训和学习,提升员工的专业技能和工作能力。
我们也将加强对员工的激励和关怀,提高员工的凝聚力和积极性。
装饰公司年终工作总结三篇

装饰公司年终工作总结三篇装饰公司是集室内设计、预算、施工、材料于一体的专业化设计公司。
下面是小编收集的装饰公司年终工作总结,欢迎阅读。
装饰公司年终工作总结(一)20xx年工程部在公司领导的关怀指导下,在公司各级业务部门的密切配合下,部门各位员工全身心地投入。
作为公司工程建设专业的核心职能部门,我们牢记公司领导的教诲和嘱托,从部门职能出发,从项目的技术特点和开发要求着手,突出自身的技术优势和专业特长,充分发挥部门在工程技术管理上的核心作用,严格控制工程质量及工程进度,完成了公司领导安排的各项任务。
工程部形成一个专业配套齐全,岗位职责分明的团结奋进、有很强战斗力的集体。
一、项目标准化从部门成立开始,公司就一直强调标准化、流程化管理,我们做项目不是为了仅仅是完成某一个项目,而是要总结出一定的标准和流程,这样我们将来才能更容易的完成更多的项目、面对更多的不同的客户。
紧跟着领导的指示,我们建立了天池公司项目实施流程、项目设计施工规范,最后通过与各部门配合,逐步制订了公司主材家具标准化图集。
这样的标准为以后项目的实施提供了依据,同时也减少了施工时间,甚至从各方面降低了成本。
通过公司项目对标准的研究,今后对于其他品牌,我们也要按照同样的方法和步骤来建立标准。
但是在建立标准的过程中,由于公司没有自己的标准,所以很多设计依据都是经过模仿现有项目、或是参照客户提供的照片来下结论的。
由于客户的某位代表也不及时的提供相关要求或是确认我们的设计,导致项目竣工后还要更改。
这样就造成了成本的增加,责任的不明确,有的甚至成了争论的焦点。
因此,在今后的设计中、标准化过程中,设计师设计的依据必须是客户正式确认的。
二、项目制度化对于一个公司、一个部门,制度的建立与执行是维系发展的命脉,员工的工作、施工队的实施都必须要有一个完善的制度来加以管理。
部门成立伊始,面对现场施工管理也是有一定的管理制度和标准的,由于一开始对家装施工的经验不够,培训没有到位,这些管理标准并未加以细化、实施。
装饰公司工作总结及明年工作展望6篇

装饰公司工作总结及明年工作展望6篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在这充满激情与挑战的一年里,我们装饰公司全体员工同心协力,不断突破自我,取得了一系列骄人的成绩。
值此岁末之际,我代表公司对过去一年的工作进行总结,并对未来的发展进行展望。
一、过去一年的工作总结1. 业务拓展与市场开拓过去一年,我们紧跟市场潮流,积极拓展业务领域。
通过不断创新和优化设计方案,我们成功赢得了众多客户的青睐。
同时,我们加强了市场调研,及时掌握行业动态和客户需求,为公司的业务发展提供了有力支持。
2. 设计创新与品质控制我们注重设计创新和品质控制,不断提升公司的核心竞争力。
通过加强设计团队的培训和学习,我们不断提升设计师的专业水平,确保设计方案的独特性和实用性。
同时,我们严格把控施工品质,确保每一个项目都能达到客户的满意标准。
3. 团队建设与企业文化我们重视团队建设和企业文化的培养。
通过定期举办团队活动、加强员工沟通与协作,我们营造了和谐、积极的工作氛围。
同时,我们注重企业文化的传承和创新,倡导“诚信、创新、团结、高效”的核心价值观,为公司的长远发展奠定了坚实基础。
二、未来一年的工作展望1. 业务拓展与市场开拓未来一年,我们将继续拓展业务领域,扩大市场份额。
我们将重点关注家居装饰、商业空间装饰等领域,通过精细化的市场划分和个性化的设计方案,满足不同客户的需求。
同时,我们将加强品牌宣传和推广力度,提升公司在行业内的知名度和美誉度。
2. 设计创新与品质控制在设计创新方面,我们将继续加大对设计团队的投入,引进先进的设计理念和技法,打造独具特色的装饰风格。
同时,我们将加强与客户的沟通与互动,及时了解客户需求和市场动态,为公司的设计创新提供有力支持。
在品质控制方面,我们将进一步完善质量管理体系,明确各级人员的质量责任,确保施工过程中的每一个环节都能得到有效控制。
3. 团队建设与企业文化在团队建设方面,我们将继续加强员工之间的沟通和协作,提高团队凝聚力和执行力。
装饰公司工作总结与工作计划6篇

装饰公司工作总结与工作计划6篇第1篇示例:装饰公司工作总结与工作计划一、工作总结回顾过去一年的工作,我们装饰公司在市场竞争激烈的情况下取得了一定的成绩。
在全体员工的共同努力下,公司业绩稳步增长,客户满意度得到了提升,品牌知名度也有所提高。
公司的发展呈现出良好的趋势,但也存在一些问题和挑战需要我们重视和解决。
1. 业绩表现:经过全体员工的不懈努力,公司的业绩在过去一年实现了较大的增长。
尤其是在装修市场呈现低迷的大环境下,我们的订单数量和销售额均取得了可喜的增长。
这离不开公司全体员工的努力,值得肯定。
2. 客户满意度:公司一直以来重视客户体验和满意度,通过不断提升服务质量和施工水平,我们的客户满意度有了显著提升。
客户的口碑传播也为公司带来了更多的订单和合作机会。
3. 品牌知名度:通过一系列的市场推广和宣传活动,公司的品牌知名度得到进一步提升。
在同行业中,我们的品牌形象比较有优势,这对公司的长远发展具有积极的影响。
公司在发展过程中也面临着一些问题和挑战。
首当其冲的是市场竞争激烈,各类装饰公司纷纷进入市场,形成了激烈的竞争局面。
公司在管理、人才引进和团队协作方面也需要进一步加强和改进。
二、工作计划为了更好地应对市场挑战和提升公司综合实力,我们制定了以下工作计划:1. 市场拓展:加强市场调研和行业研究,深入了解客户需求和市场趋势,制定更有针对性的市场拓展计划。
加大对线上线下渠道的投入,提升品牌曝光度和市场占有率。
2. 服务质量提升:通过加强员工培训和技术提升,不断提高施工质量和服务水平,以提升客户满意度和品牌口碑。
3. 团队建设:加强团队建设,让员工充分发挥自己的专长和能力,形成团结协作的工作氛围,提升整个团队的执行力和凝聚力。
4. 创新发展:鼓励员工提出创新想法和建议,鼓励实践和创新,为公司发展注入新的活力和动力。
5. 管理优化:加强内部管理制度的建设和完善,提高公司运营效率和管理水平。
过去一年是我们装饰公司发展的岁月,收获了成绩和经验,也面临了挑战和问题。
装饰公司的工作总结报告(通用10篇)

装饰公司的工作总结报告(通用10篇)装饰公司的工作总结报告篇120xx是公司成立的第十个年头,同样也是装饰公司从事装饰装修工作的第十年。
从2010年房产工程公司的合并再到今年房产公司与工程公司独立发展,承接业务,公司从长远的发展角度考虑,作此决定。
装饰公司的全体同仁也围绕公司的战略目标,思想观念创新、经营思路创新、运营管理创新”的要求,视困难为考验,化挑战为机遇,在经营业绩、企业管理等方面均取得了一定的成绩。
一、经营目标20xx年已经过去了半年了,经过装饰公司全体员工共同努力,公司实际完成产值万元。
二、深化内部管理,规范内部运作20xx年初始,依据总公司制定的新的发展战略规划,对原房产工程公司在组织机构上做了新的调整。
装饰公司为了适应社会与行业的发展要求,对组织架构和公司制度做了相应的调整。
1、公司对部分岗位做了调整,改变原有的陈旧模式,全面实行项目经理制,以项目经理为整个项目的核心人物,展开工作。
同时公司也对各岗位职责进行了更明确更详细的确定。
2、加强项目管理力度,提高施工管理水平,逐步建立规范的项目管理体系。
公司将提高施工管理水平作为增强企业管理效益的核心任务,这就要求公司不断地吸纳专业人才,同时更要加强内部管理人员的自身素质。
3、加强公司管理成本控制,实行费用预测、控制制度,实现了可控费用的下降。
4、加强公司的内部管理,无规矩不成方圆,由制度的约束慢慢转变为习惯,从而形成良好的企业文化。
5、积极组织员工培训,鼓励专业人员继续深化学习专业知识,做到知识功底更扎实,技术更精湛。
三、存在的问题1、为了适应行业发展的规律,公司决定开始向项目经理制转变,但是一直没有得到很好的贯彻实施。
一方面由于项目管理人员自身的管理能力有限;另一方面受到原有管理模式的束缚,这两方面的原因导致项目经理制至今仍处于萌芽阶段。
公司领导应支持和鼓励项目管理人员积极开拓创新,从思想上透彻的理解项目经理制,从行动上真正的落实制度的改革。
装饰公司年度工作总结范文(5篇)

装饰公司年度工作总结范文时光过得飞快,在不知不觉之中,充满希望的一年就要伴随着洁白祥瑞的雪花到来了。
在过去的一年里,我们有硕果累累的喜悦,也有与同事协同攻关的艰辛,就是这样,我们一步一步坚实地走过了____年的春秋夏冬。
可以说,今年是拓展市场,持续发展的关键一年,回顾过去的一年,感慨很多,收获颇丰,信念更加坚定,思路格外清晰。
现将今年工程部的工作总结如下。
一、努力工作,圆满完成自身任务本年伊始,工程部在公司各位领导的关心帮助下,对____工程的后期安装、精装修工程展开全面的施工。
由于我公司以前以土建为主,管理人员对装饰工程还不尽精通,但是,我们不气馁,不自卑,虚心学习,多方请教,克服重重困难,经过不懈努力,终于各方面的安装调试工作。
同时,____工程的第二阶段的改造、装饰工作正在有序进行。
二、心系公司,认真履行职责分包项目做的好与坏,与公司息息相关,不仅直接影响公司的经济利益,而且影响公司的整体形象。
自工程部重新组建以来,遵照公司领导的指示精神,加大对分支机构的横向管理力度。
做到有计划、有组织、定期不定时的巡查监督,工程部对此多次召开专题会议,研究方案,部署任务。
要求巡查人员做到:检查细致,有记录;督查严谨,有通知。
提出整改意见,落实整改效果。
针对在工程质量、安全文明生产上有重大隐患的项目,提出严肃批评,限期整改。
每次检查都发现较上次有大的改观,成效显著,没发生一起质量、安全事故。
同时,对工程部管理人员在技术水平也有不同程度的帮助和提高。
通过此项活动,既锻炼了自身队伍,也提高了公司形象。
为配合公司做好投资预算工作,工程部先后数十次派人进驻工业园区,亲自测量,据实绘图。
在搜集结算资料,配合经营部方面做好工程结算。
协助办公室做好公司的迁移工作,工程部派人打包办公用品,装车押运,积极搬运贵重、沉重物品,为公司成功按期搬迁,为公司的职工食堂的建造,做出了应有的努力。
四、取得的经验和收获只有摆正位置,下功夫熟悉本职工作,才能有所作为。
装饰装璜公司年度工作总结8篇

装饰装璜公司年度工作总结8篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在过去的一年里,我们装饰装璜公司全体员工齐心协力,以饱满的工作热情和奋发向上的精神状态,取得了一份份丰硕的成果。
下面,我将对过去一年的工作进行总结,以便更好地反思和展望未来。
一、公司整体运营情况在过去一年中,我们公司在装饰装璜领域取得了显著的成绩。
首先,在业务拓展方面,我们成功开拓了多个新市场,拓展了客户群体,实现了业务量的稳步增长。
其次,在项目执行方面,我们严格把控项目质量,确保每一个项目都能按时、高质量完成。
此外,我们还注重员工培训和团队建设,提升公司整体实力。
二、业务拓展与创新在业务拓展方面,我们紧跟市场趋势,关注行业动态,及时调整公司的发展战略。
通过市场调研和客户分析,我们成功开发出多款具有市场竞争力的新产品和服务。
同时,我们还积极拓展线上业务渠道,利用互联网+思维,实现线上线下融合发展。
在创新方面,我们注重技术创新和模式创新。
一方面,我们引进了先进的装饰技术和设备,提高生产效率和产品质量。
另一方面,我们积极探索新的商业模式和合作方式,如与知名设计师合作、开展定制化服务等,以满足客户多样化需求。
三、团队建设与企业文化在团队建设方面,我们注重员工的培养和发展。
通过定期培训、团队活动等方式,增强员工的凝聚力和归属感。
同时,我们还鼓励员工积极参与公司的决策和管理,提高员工的工作积极性和创造力。
在企业文化的营造方面,我们倡导“团结、创新、务实、担当”的企业精神。
通过举办各类企业文化活动、建立员工激励机制等措施,营造积极向上、充满活力的企业氛围。
四、社会责任与公益事业作为一家有社会责任感的企业,我们在追求经济效益的同时,也积极投身于社会公益事业。
在过去一年中,我们参与了多项社会公益活动,如捐赠贫困地区学校、支持环保事业等。
通过这些活动,我们不仅履行了企业的社会责任,还提升了公司的品牌形象和社会影响力。
五、未来展望与规划展望未来,我们将继续坚持以市场为导向、以创新为驱动的发展战略。
关于装饰公司年终工作总结(通用6篇)

装饰公司年终工作总结关于装饰公司年终工作总结(通用6篇)日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,这一年里大家都接触了许多新的东西、学习了许多新的知识和技巧,该好好总结一下过去一年的工作了!那么什么样的年终总结是你的领导或者老板所期望看到的呢?以下是小编帮大家整理的关于装饰公司年终工作总结(通用6篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
装饰公司年终工作总结1一、年度工作情况1、认真学习上级下发文件,积极参加公司安排的各项培训工作。
熟悉公司的企业文化,以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,工作中在坚持原则的情况下敢于尝试,更快更好地完成工作任务。
2、在工作期间,本人主要协助负责跟进七期室内装修工程的现场管理工作。
七期项目共计九栋,分别进行室内精装修,其中1栋、2栋、3栋、6栋、7栋、8栋室内场地已经移交70%让装修公司施工,以上各栋样板间已经开始施工。
天花和墙面的底层结构已经基本完成施工,工程进度节点基本满足计划要求,质量与安全的控制满足施工组织及计划要求。
3、在该工程施工前的准备阶段,完成了图纸与样板房、图纸与现场的勘察与校对工作,也完成了主要饰面材料(墙纸、地钻、插座、灯具、洁具、开关、插座等)的核算,并协助与组织了各装修施工单位进行图纸会审及对样板房的实地勘察(包括结构、饰面、材料等),协助并跟进上述工程的材料的报单及采购协调会。
4、在上级强而有力的领导下,完成了对装修施工单位提交的施工组织、材料计划、进度计划等跟进工作,严格要求各施工单位按我司的要求执行。
5、施工期间组织了相关的移交工作,如在组织跟进上述工程的室内场地移交时,及时督促与跟进场地移交前的整改工作。
现场已进入装修结构阶段的施工,严格按图纸及规范控制好质量与结构的安全至关重要,尤其控制对木质材料的防潮、防腐、防火;对金属材料的防腐、防锈;对管井、卫生间、厨房建筑面的防水、防漏等工作。
6、作为一名现场工程师,我必须要有很强的责任感。
严格按公司及职业道德来认真工作是对自己最起码的要求,把肩上的压力变成工作的动力这是应具有的激情。
2024年装修公司年终工作总结及明年工作计划(实用15篇)

2024年装修公司年终工作总结及明年工作计划(实用15篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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装修公司的工作总结10篇

装修公司的工作总结10篇伴随着新年钟声的临近,一年的工作又将告一段落,经过过去一年的辛勤付出,我们一定积累了不少经验和教训,不能光会埋头苦干哦,下面是小编给大家带来的关于装修公司的工作总结,欢迎大家前来参阅!装修公司的工作总结1通过一年我在工作上的不懈奋斗,总算是已经完成了一年的工作业务,从工作上来看,我也是感受到了很大的不同,尤其是在我的工作技能上,已经是收获到了很多的成长,所以我也很是期待自己更加美好的生活与发展。
一、工作能力的提升在这一年中对装修方面的知识有了更加深刻的理解,并且也是可以通过自己的不懈奋斗,在自己的工作岗位上收获到一定的成绩与改变。
在现在的工作中我也是有不断地学习,不断地让自己通过不懈的奋斗收获到更好的东西,更是通过自己的努力来将这份工作做到更好。
在完成自己的工作上,我也是有非常努力地做好一切,凭借着个人的能力来收获到大家的肯定。
二、工作方面的成长一年时间的锻炼,我已经是能够独自的面对每一位客户,将公司的要求与客户的要求都结合起来,做出最好的工作,赢得领导与客户的满意就是我的幸福。
在工作的思想上,我已经更加的从容,再也没有了从前的莽撞与不好,所以我更是努力的为自己的人生做更多的付出与改变,也是在慢慢的协调自己,争取能够让自己在这份工作上有更好的成绩,有更棒的收获。
在工作的进程中,也是慢慢的有自己的节奏,更是可以在自己的掌控下将个人的工作都完成好,所以我更是非常努力的让属于我的生活可以有更好的转变,也是为自己的人生做更多的奋斗,加倍的让自己有更好的收获。
三、工作中的缺陷在自己的反思之后也是明白工作上我都是有相当多的事项是需要去成长与努力的,尤其是我在工作上容易出现一些小的差错,很多时候都仅仅是我的一念之差,所以便是需要在工作中做更好的控制。
然后就是自己的想法与表达是比较的欠缺,有很多的东西在脑子里有概念,但是在描述的时候却有偏差,而这也是我的一个交流上的不足,是需要在平时多多的锻炼,去更好的认识自己的问题。
2024年装饰公司年终工作总结参考范文(3篇)

2024年装饰公司年终工作总结参考范文作为装修行业的从业者,我们肩负着重大责任。
在日常工作中,不仅要应对业主对工程进度的紧迫要求,还需面对家庭对工作时间过长的不满,导致与亲人团聚的时间减少。
这样的状况虽然常见,但我们必须认识到,在没有工作任务时,我们应当充分利用每一次工程机会,全力以赴地完成装修任务。
这不仅对公司的发展至关重要,而且我们公司的成长壮大正是得益于客户口碑和推荐。
回顾过去一年的工作,尽管我们面临诸多挑战和辛劳,但同样收获了丰硕的成果。
以下是我对过去一年工作经历的梳理与总结:我要谈谈个人对工作的态度。
过去一年中,我始终秉持着敬业精神,这既是领导的期望,也是我自身的工作准则。
如果连最基本的态度都无法端正,我将难以与同事顺畅地协作完成装修任务。
无论天气恶劣与否,我都确保提前到岗,并随时准备在团队需要时提供支持。
即便工作繁重,我也不曾忽视对工作的尊重和客户关系的维护。
我们深知,在装修行业中,不重视客户意见将导致诸多问题。
此前,由于我们与客户沟通不足,未能准确把握客户需求,导致在验收时出现了不必要的争执。
虽然问题最终得到解决,但这一经历警示我们必须更加重视客户需求,确保服务质量。
2024年装饰公司年终工作总结参考范文(二)时光荏苒,转眼间____年已经结束,而____年的钟声已然敲响。
回顾____年,这一年对我而言意义重大,它标志着我个人职业生涯的一个重要转折点——从土建领域跨入了幕墙行业。
在过去的一年中,我既体验了收获的喜悦,也经历了与同事共同解决问题的艰辛,以及面对困难和挫折的沉思。
这一切都让我受益匪浅。
我衷心感激浙江宝业幕墙装饰有限公司为我提供的成长平台,使我得以在工作中不断学习和进步,逐步提升个人素质和能力。
在此,我向公司领导及同事们表达我最诚挚的感谢,正是因为有了大家的支持和协助,我才能顺利推进工作,并在公司的发展中迈上了新台阶。
____年是浙江宝业幕墙上海分公司积极拓展上海市场的关键时期,我很荣幸能够成为这个团队的一员,与公司共同成长。
装饰公司工作总结与工作计划8篇

装饰公司工作总结与工作计划8篇第1篇示例:装饰公司工作总结与工作计划一、工作总结我们也发现了一些问题。
项目管理中存在一些沟通不畅和协调不力的情况,导致项目进度受阻。
团队协作还有待提升,部门之间的协作程度不够高效,需要进一步加强团队建设。
市场竞争激烈,需要更多的创新和宣传来吸引客户,提高公司的影响力和竞争力。
二、工作计划为了进一步提升公司的整体实力和竞争力,我们提出以下工作计划:1. 加强项目管理:建立项目管理质量控制体系,明确各个环节的责任和流程,提高项目的执行效率和质量。
加强与客户的沟通,及时了解客户需求,做到量身定制,提高客户满意度。
2. 加强团队建设:通过定期培训和团队活动,提高员工的专业素养和团队合作能力。
建立激励机制,激励员工积极参与团队合作,提高整体绩效。
3. 拓展市场份额:加大市场宣传力度,提升公司品牌影响力。
与供应商和设计师建立长期合作关系,共同开发新的市场和业务领域。
不断创新产品和服务,吸引更多客户并留住老客户。
4. 提高管理效率:引入信息化管理系统,提高管理效率和透明度。
建立绩效考核机制,激励员工提升个人绩效和团队业绩。
通过上述工作计划的执行,相信我们的装饰公司会在未来取得更大的成就,走向更加辉煌的未来!第2篇示例:装饰公司工作总结与工作计划一、工作总结本装饰公司在过去一段时间里取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
在工作总结中,我们需要客观的评估过去的工作,找出存在的问题并提出改进措施,以实现更好的发展。
1. 工作成果:在过去一段时间里,我们完成了多个装饰项目,其中有些项目获得了客户的高度称赞,表现出我们的设计和施工水平均属一流。
我们不断创新,采用了新材料和新技术,使得装饰效果更加出色,客户满意度也在逐渐提高。
尽管取得了一定的成绩,但我们也面临一些问题。
部分项目在预算控制上存在一定的困难,导致成本偏高;施工中存在一些不规范的现象,影响了装饰质量;设计师团队的创新意识有待提高,缺乏对市场的前瞻性分析等。
装修公司工作总结报告8篇

装修公司工作总结报告8篇第1篇示例:装修公司工作总结报告一、工作总结近期,装修公司在完成各项项目的取得了一定的成绩。
经过团队全体成员的共同努力,我们取得了以下几点工作总结:1. 项目进度稳步推进:本季度我们共完成了10个装修项目,其中7个项目提前完成,3个项目按时交付。
团队成员之间紧密合作,高效沟通,使得项目整体进度得以有效控制。
2. 质量得到提升:我们注重细节,确保每一个环节都能做到精益求精。
通过不断完善施工工艺和质量监控,客户满意度显著提高。
3. 团队协作效果显著:团队成员之间相互配合,责任心强,遇到问题能快速解决。
每个人都能发挥自己的优势,共同为项目的顺利进行贡献力量。
4. 客户满意度稳步提升:我们重视客户的意见和需求,及时沟通,积极跟进。
通过不断改进服务,提高客户满意度,赢得了客户的高度评价和信任。
5. 成本控制得当:我们合理规划项目预算,控制成本,有效避免了不必要的浪费。
通过合理的资源分配和项目管理,确保了公司盈利水平。
二、存在问题在工作总结中,我们也发现了一些存在问题,如下:1. 部分项目细节处理不够细致,需加强对施工工艺和质量的把控。
2. 部分团队成员沟通协调能力有待提升,应加强团队协作,形成更加高效的工作氛围。
3. 部分客户对服务质量有不满意情况,需要及时反馈处理,避免影响公司声誉。
4. 部分项目预算控制较为严苛,需更加灵活合理地进行成本控制。
三、下一步工作计划为了进一步提升公司整体素质和服务水平,我们制定了以下下一步工作计划:1. 完善施工工艺和质量管理体系,提升项目质量。
3. 持续改进服务质量,加强客户关系管理,提高客户满意度。
4. 灵活规划项目预算,合理控制成本,提高公司盈利水平。
5. 不断学习提升自身技能,跟上行业发展动态,保持竞争优势。
通过不懈的努力和团队的合作,相信我们能够在未来取得更加出色的成绩,实现公司的长期可持续发展目标。
感谢各位同事的付出和支持,让我们一起努力,共同创造更加美好的明天!第2篇示例:装修公司工作总结报告一、项目进展情况总结本季度,装修公司共承接了10个装修项目,涵盖了个人住宅、商业办公空间以及公共设施等领域。
装饰公司年度工作总结及工作计划(3篇)

装饰公司年度工作总结及工作计划紧张、忙绿、丰盛、而又难忘的____已经过去,充满期待的____已经来到,回首过去一年的工作,既有收获的喜悦也有不足的反思。
在这新年伊始之际,很有必要静下心来对一年来的生活、工作、学习进行回顾、梳理、和总结,提炼经验总结教训,便于新年度更好更快的完成今年的任务打下基础。
现将本人的年度总结向各位领导汇报如下,愿与各位同仁共勉。
一、收获说道收获,请允许我和大家一道回顾一下一年前今天的原盛项目现场:soho装修收尾、小户型粉刷北塔完成南塔二次结构完成、准甲粉刷完成____%、中心商业主体开始施工、酒店完成至±0。
00。
而一年后的今天:soho____月____日顺利交房;小户型____月____日顺利交房;准甲装修收尾;中心商业除8#楼外其余外立面形象基本完成;酒店样板房完成幕墙正在封闭中,预计春节前完成封闭。
目前的状态除8#楼外存在较大滞后外基本达到的预期。
全年没有出现严重质量事故和安全事故,特别小户型的安装质量在2#楼的基础上有长足的进步,在____月份被郑州市质量监督站作为观摩工地进行了全市范围内参建单位的观摩,为原盛项目和绿地品牌赢得了荣誉和声望。
要说原盛项目____度最有影响力或具有里程碑意义的事件就属交房事件,今年顺利完成两大交付节点:1)、____月____日的soho办公楼的交付;2)、____月____日的小户型的交付。
这两大事件被我在____年初工程部的年初动员大会上形象地比喻为三大堡垒之中的两大堡垒,其难度之大早有预计和准备。
在经过项目全体参与者的精心组织和齐心协力通力合作下终被成功攻破。
这其中凝聚了原盛人的多少艰辛和付出,这两次的交房事件--特别soho的交房,作为商业综合体项目的首期交付其意义非常重大。
其一、是对本项目三年来全体人员辛勤付出的检验和考核;其二、作为商业综合体首期交房为我们不断总结、持续提高提供了经验和基础;其三、顺利交房对于项目品牌集团品牌的推广和宣传提供了保障和支撑。
装修公司年终工作总结优秀10篇

装修公司年终工作总结优秀10篇装修公司年终工作总结(篇1)时间总是过得很快,不知不觉中我来公司已经一年多的时间了。
在公司里我成长了很多,更学到了更多的知识和技能,各方面也都有了提升。
在领导的支持和同事的帮助下,较好的完成了自己的本职工作。
很感谢当初公司领导给我这个成长的平台,让我可以在工作中不断成长,不断学习,提升了自身的素质。
也在公司的需求中,在不同的岗位上工作和学习,使我积累了更多宝贵的知识。
现将一年的工作总结如下:一、材设部内业工作总结1.根据物资材料采购计划,及时采购回所需的材料,没有影响工程进度。
2.完成了日常办公用品及生活用品到场时的清点、接收,并作好记录。
3.对每次入库的材料和设备与库管员作好交接工作,并经双方签字认可。
4.根据公司需求进行价格核定、(材料核价做到“货比三家、比值比价、降低成本”)。
5.根据公司需求进行合同的草拟及按公司要求做到合同按流程走。
6.完成设备核价单、申购单、合同审阅、采购合同、收报告等资料的整理归档。
7.草拟及更改每周周计划及月计划交予领导审核,通过审核后在例会上汇报工作,最后整理归档。
8.建立了采购的办公用品及生活用品的台账。
9.建立了部分供应商的工作联系薄。
10.制作完成每月的__走势图。
11.配合人力资源部完成人力资源市场调查。
12.和开发部同事共同完成了恩施部分楼盘的摸盘调查。
13.积极的完成领导临时交代的各项工作。
从20__年-月份起,因工作需要,调到了材设部。
自工作以来从来没有接触过这类工作,更谈不上有什么经验。
但是,领导却给以信任,让我在材设部学到了很多从来没有接触过的知识。
但是,在工作中也有很多需要改进的地方。
作为材设部的一员,应该秉着为公司节省成本为原则工作,刚进材设部的时候不懂,也犯了几次原则性的错误,但是,在领导的指导和教育下在后面的工作中没有再犯。
而且在今后的工作中还需要细心谨慎。
二、公司前台工作总结1.前台来电的转、接以及来访人员的接待。
装修公司工作总结与计划(共5篇)

装修公司工作总结与方案〔共5篇〕第1篇:装修公司工作方案装修公司工作方案【篇1】1、分析^p 装饰公司根据南京装饰行业客户信息将装饰公司分为高中低档三类公司,以科勒洁具作为敲门砖,重点开展中高档装饰公司!2、准备好资料和名片在已经对目的公司初步理解的根底上,进展上门拜访,找到关键负责人例如材料部经理,洽谈合作的可能性!对于无法合作的装饰公司,主要精力放在设计师身上!3、对已经有的设计师,进展地毯式的、短信、QQ、飞信和微信等拜访,确定有意向与科勒合作的设计师!4、对于设计师进展差异化分析^p :个性,爱好,设计和接单才能等,挑选有才能的设计师,再根据不同的特点,有针对性的与其接触,尽快的建立起合作关系!5、通过已经其他品类的建材业务员介绍他们认识和熟悉的设计6、将设计师进展分类:1、注重返点;2、注重设计效果;3、以上两者兼顾的!7、在合作中,与设计师深化沟通,及时报备客户信息,防止因为一些主观原因此照成伤害设计师推单的积极性。
8、优化单点结算机制,缩短返点申请的时间,迅速、及时的将返点结算到位,这样可以保证那些注重返点的设计师,在以后还是重点推荐我们的产品9、对于注重设计效果的设计师,在上门拜访以及后期沟通过程中,重点放在我们产品的文化,设计理念、风格等,确保他们在推荐产品时优先考虑我们!10、针对如今的小区理解南京小区的交付情况,针对重点的中高端小区,设法联络版主,通过带礼品拜访等,争取组织团购11、与所有店面沟通好,在零售中发现中高端小区,以及对应的人物,这一点在小区团购中非常重要〔在效劳好前几户业主之后,对于开展该小区后期团购活动非常有帮助〕12、装饰公司有自己的小区开发团队,可以在跑家装的时候,顺带理解装饰。
1、按家装签单产值800万元计算,每单按半包性质5。
5万计算,设计部全年签单146个,每月签单12个。
2、按目前设计部14。
5%的签单率计算,市场部全年要完成咨询的准客户1006位,每月完成咨询的准客户为84位;假如设计部在明年可以加强人员素质教育,加大培训力度,进步设计师的签单程度,把签单率提升到29%,市场部全年要完成咨询的准客户到达503位,每月完成咨询的准客户为42位;按有效咨询准客户率为83。
装饰公司工作总结及明年工作展望7篇

装饰公司工作总结及明年工作展望7篇第1篇示例:装饰公司工作总结及明年工作展望一、工作总结过去的一年,我们装饰公司在全体员工的共同努力下取得了一定的成绩。
在市场竞争激烈的环境下,我们始终秉持着“以客户为中心,以质量求生存,以创新求发展”的经营理念,不断提升服务质量,深化管理创新,持续推动公司的健康稳健发展。
1. 销售业绩稳步增长。
通过团队的协作努力,公司的销售额比去年同期增长了20%,在市场竞争中保持了一定的竞争力。
我们始终秉承“客户至上”的原则,不断提升服务质量,赢得了客户的信赖和支持。
2. 项目管理效率提升。
我们优化了项目管理流程,加强了团队协作,提高了施工效率和质量。
通过技术创新和管理的规范化,降低了项目成本,提高了客户满意度。
3. 品牌影响力不断提升。
我们注重对品牌形象的建设和推广,加强了在市场中的品牌宣传,提高了品牌知名度和美誉度。
公司形象得到了客户和社会的认可和好评。
4. 员工队伍稳定发展。
公司加大了对员工的培训和激励力度,建立了一支高素质的员工队伍。
员工综合素质不断提升,团队凝聚力和执行力逐渐增强。
二、明年工作展望1. 提升服务质量。
我们将继续加大对服务质量的投入,提升客户体验。
通过引进先进的技术和管理模式,提高服务标准,确保项目质量和进度。
2. 拓展市场份额。
我们将积极开发新客户,拓展市场份额。
加强与合作伙伴的合作,共同开拓市场,打造行业领先地位。
3. 加快技术创新。
我们将不断强化技术创新,提升施工效率和质量。
推行信息化管理,提高项目管理和监督能力,加强成本控制,提高公司竞争力。
在新的一年里,我们装饰公司将继续发扬团结拼搏、勇攀高峰的精神,不断追求卓越,与时俱进,为客户提供更优质的服务,为员工创造更广阔的发展空间,为公司实现更大的发展目标。
相信在全体员工的共同努力下,我们一定能取得更加辉煌的成绩,实现公司的持续健康发展。
第2篇示例:装饰公司工作总结及明年工作展望一、工作总结过去的一年是我们装饰公司发展历程中的重要一年。
装饰公司工作总结与工作计划 装饰公司工作总结简短5篇怎么写

装饰公司工作总结与工作计划装饰公司工作总结简短5篇怎么写装饰公司工作总结与工作计划一辞旧迎新旧的一年即将过去,新的一年即将到来,现将20XX 年的工作虽存在的不足做以总结,并对20XX年的公司工作进行计划安排。
一、总结过去找出不足过去的一年里我们取得了一定的成绩,但工作中也存在着突出的问题,主要表现在以下几点:(一)执行力不到位,使得一年的整体工作计划发展缓慢。
(二)缺少一名协调指挥、实施安排、检查督促工作的经理总监。
(三)人员结构整体年轻化、不稳定、流动性大。
(四)没有按工作流程执行,部门之间配合不够默契,团队凝聚力氛围不浓,员工的信心丧失和士气低落,对公司的发展长景不乐观。
(五)由于种种原因导致工程上拖延工期严重、工程服务质量未达到标准客户满意度降低,客户投诉时有发生。
二、满怀信心迎接20XX过去所有的成败都将成为历史。
我们翻开的是崭新的一页,为了在未来的一年里能获得更好的成绩,我们要做好充分的准备满怀信心迎接20XX年,为了共同拥有更好的明天而努力,为创造800万的业绩而冲刺。
经营目标:800万力争突破1000万大关!服务宗旨:优质服务打造轻舟品牌,过硬的工程质量赢得客户口碑。
八字方针:团结共赢求真务实口号:12年北京轻舟工程质量服务年!同样也是壮大的一年、收获的一年、腾飞的一年!(一)压力变动力,在危机中找商机,牢固龙头地位20XX年在房产将处于疲软的影响下,我们装饰公司同样也要受到冲击,这无疑是对我们一个考验,如何保证客户进店量对市场部来说压力越来越大。
市场部将在五一进行如下活动:1征集都市原创精品房,设计部配合在五一前做好准备,不打价格战(4万以上)2征集零利润样板间(4万以下)。
还要在十一、周年店庆等黄金时间举办客户座谈会茶话会等多形式的优惠活动邀约客户,稳固我们轻舟在安阳装饰行业的地位。
明年将重点主攻的小区:银鹭金博湾,上城公馆,榕树湾,华城国际,都市领地,绿城花园盛世龙郡,洹上名门,家天下,海兴御花园,建业森林半岛,水木清华,华富世家。
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报告总结参考范本
装饰公司年度工作总结及工作计划精
口
品
20xx年悄然而去,20xx年已然开启,从xx年8月份至今在XX锦绣花园中、小学教学楼室内外装饰装修项目上,整整一年多的时间,工程终于圆满竣工,回首过去一年的工作,有喜悦,也有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,从中让我学到了很多。
非常感谢XX装饰公司给我提供了一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质和才能,积累了对本专业的施工和管理经验,这都是我一生的财富。
在岚山项目上虽没有骄人工作业绩,但在公司领导的支持下,在公司同事后勤的配合下,努力工作,踏实做事,较好地完成了本职工作和任务。
20xx年基本全年在XX项目上,通过XX项目现场管理,施工过程
中参与各个环节,由于前期图纸会审没有参与,图纸没有现场深化和本项目的复杂性,在施工过程中图纸更改次数较多,图纸跟现场很多地方不一致,设计的图纸中有出现装修造型,工艺无法满足其专业施工条件,导致进度受其影响,造成了后期施工不必要的滞后和材料的浪费。
在装修过程中有时我方装饰施工方案与土建、消防、空调机电等施工方案发生冲突,由于前期与土建、消防、空调机电等相关专业没及时联系和沟通,造成不必要的麻烦,因此在施工中要及时与项目总包方工种沟通联系,加强配合,将此类问题信息交流反馈,今后需加强不同的问题类型进行不同的分析处理。
其次,就开工准备的材料计划和进度计划,要在施工过程中及时跟进工作,严格要求材料部按材料计划时间节点要求执行,材料及时进场保证施工班组的施工进度; 严格要求现场施工班组按进度计划时间
节点要求保质保量的执行并施工完成。
在施工阶段,严格按图纸及规
范控制好质量与结构的安全至关重要,尤其控制对木质材料的防潮、
防腐、防火,作为一名现场施工管理人员,必须要有很强的责任感,
严格按公司要求及本职责任来认真工作,在日常的工作中对工程各分
包方及施工现场严格把关,严格要求控制好工程质量,落实执行隐蔽验收工作,杜绝隐蔽前存在的质量隐患,圆满的完成竣工验收。
下面是我对20xx年度工作总结和20xx年度工作打算。
通过XX项目得到的经验和收获:通过在XX项目工作这一年来,
完成了一些工作,也取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获
(一)公司内部以及天泰、监理等外部沟通协调很重要。
(二)做每项工作都要有目的、计划和步骤。
(三)不管大事小事,都要切切实实地去落实。
(四)摆正自己的位置,深入熟悉和学习,才能更好适应工作岗位。
(五)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。
(六)要加强与工人之间的交流,要与工人做好沟通,解决处理好施工技术上的问题,要与工人多多进行思想交流,管得好工人,才能真正管得好工程,才能把质量提上去,进度赶上去。
通过XX项目发现自身存在的不足与缺点,通过这一年工作,也让
我从中看到了自身存在着不足的地方,主要表现在以下几个方面(一)缺乏人与人之间的沟通,协调能力。
(二)缺乏门窗、外墙保温相关的专业知识,考虑问题不够周全。
(三)事多了,有时候会分不清事情的轻重。
(四)对工程的成本控制没有做到心中有数,对材料的控制没有计划和有效的措施,缺少计划性和组织性。
针对20xx 年工作中存在的不足,为了新一年更好的工作,20xx 年突出做好以下几个方面的工作计划:
(一)加强与工人、同事、领导之间的沟通能力。
(二)业余时间多看些门窗、幕墙、外墙保温的规范,增长自己的理论知识,充实自己。
(三)做每一项工作前都制定明确的计划和步骤,做到行动有了方向,工作有了目标,那样办事心中才真正有底!
(四)通过不断深入学习和培训,提高对本专业的技术能力和管理能力,从而提高主动性和积极性。
(五)加强自身的执行力和配合力、维护公司的形象,调整工作思路。
(六)施工现场严格按工程进度施工,把控材料严禁浪费,勤于监督现场施工,把控施工质量,做到每个工程都圆满竣工交付。