安全生产事故报告制度及调查处理程序简易版
安全生产事故报告及调查处理制度(三篇)
安全生产事故报告及调查处理制度一、目的:为保障生产经营单位的安全生产,发现和及时处理安全生产事故,制定安全生产事故报告及调查处理制度,明确相关责任和程序。
二、适用范围:本制度适用于所有生产经营单位。
三、报告机构:1.对于一般性的安全生产事故,由事故发生单位负责报告。
2.对于重大事故或重大突发事件,应立即向上级主管部门和有关部门报告。
四、报告内容:1.事故基本信息,包括事故发生地点、时间、事故类型、事故规模等。
2.事故原因分析,包括事故发生及扩大的原因。
3.事故影响扩大的情况。
4.事故处理情况,包括现场救援措施、伤亡情况、财产损失等。
五、报告流程:1.事故发生后,立即组织救援和防范扩大事故。
2.及时将事故信息报告给上级主管部门和有关部门。
3.按照相关规定,参与事故调查工作。
4.制定事故调查报告,明确事故原因和责任,并提出相应的整改措施。
六、调查处理:1.确定调查组成员,包括相关部门的负责人、技术专家和法律顾问等。
2.开展调查工作,收集相关证据,进行现场勘查和讯问相关人员。
3.分析事故原因,确定责任,并提出相应的处罚或处理措施。
4.制定整改措施,确保类似事故不再发生。
七、责任追究:1.对于事故责任人,按照相关法规进行处罚。
2.对于事故发生单位,要求其进行整改,并加强安全管理措施。
3.对于相关部门或人员存在监管不力等情况,追究相应责任。
八、改进措施:1.定期进行安全生产培训,提高员工的安全意识。
2.加强安全设施和防护措施的建设。
3.建立完善的安全管理制度和紧急应急预案。
4.加强对事故隐患的排查和整改工作。
安全生产事故报告及调查处理制度(二)是企业为保障员工安全生产,防范事故发生,及时处置事故并进行调查,总结经验,采取措施预防事故再次发生而制定的一系列制度。
该制度主要包括以下几个方面的内容:1. 事故报告和记录:要求员工在发生事故后立即向公司上报,并详细记录事故的时间、地点、原因、损失等相关信息。
2. 事故调查和分析:设立专门的调查小组,及时组织对事故进行深入调查和分析,查明事故原因和责任,找出存在的问题并提出改进措施。
安全生产事故报告和调查处理制度(4篇)
安全生产事故报告和调查处理制度为了确保企业安全生产工作的顺利进行,减少和防止事故的发生,需要建立完善的安全生产事故报告和调查处理制度。
以下是一个典型的安全生产事故报告和调查处理制度的内容:一、报告程序:1.事故发生后,相关人员应立即将事故情况报告给上级主管部门和安全生产管理部门。
2.事故报告内容应包括事故的时间、地点、伤亡人数和财产损失情况等详细信息。
3.事故报告应通过书面形式或电子邮件等方式提交给上级主管部门和安全生产管理部门。
二、事故调查程序:1.事故发生后,应立即成立事故调查组,由相关专业人员组成。
2.事故调查组应及时赶到现场,对事故原因进行调查和分析。
3.事故调查组应听取事故现场目击者和相关人员的陈述,收集事故现场的证据。
4.事故调查组应编写详细的事故调查报告,包括事故的原因、责任追究、事故防范措施等建议。
三、责任追究:1.根据事故调查报告,对事故责任人进行责任追究。
2.对于严重的事故责任人,将依法追究刑事责任或行政责任。
3.对于轻微的责任人,将依据企业内部管理制度进行相应的处罚。
四、事故防范措施:1.根据事故调查报告的建议,制定和完善安全生产管理制度。
2.加强对员工的安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技能。
3.定期进行安全生产检查和隐患排查工作,及时消除安全隐患。
4.建立健全应急预案和应急救援机制,提高事故应对能力。
通过建立并执行安全生产事故报告和调查处理制度,能够及时发现和处理安全生产事故,减少和预防事故的发生,确保企业的安全生产工作得到有效的保障。
安全生产事故报告和调查处理制度(2)根据国家相关法律法规、县内安全监督管理部门的规定,为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故,积极采取预防措施,制止安全事故的发生,特制本制度。
1.生产安全事故的报告、调查、处理和统计工作必须坚持实事求是,尊重科学的原侧。
2.事故报告2.1事故发生后,当事人或事故现场有关人员应当立即直接或逐级报告主管部门负责人,重大情况应直接报总公司有关领导,若发生火灾事故且较严重时应同时立即报火警119;2.2总公司领导接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,应当立即报告公司主管部门和县政府有关单位;2.3发生重特大事故时,应当保护事故现场,并迅速采取必要措施,抢救人员和财产,防止事故扩大;2.4发生事故先兆和重大未遂事件时,事故发生部门应向公司主管领导和安全部门进行报告,以便研究采取相应措施,避免再次发生;2.5事故报告的内容应当包括:2.5.1事故发生的时间、地点、单位;2.5.2简要经过;2.5.3事故原因初步分析判断;2.5.4采取的措施及事故控制情况;2.5.5事故报告单位。
安全生产事故报告统计和调查处理制度(5篇)
安全生产事故报告统计和调查处理制度为贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,加强道路运输安全管理,进一步规范安全事故报告、统计和调查处理工作,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路旅客运输企业安全管理规范(试行)》、《四川省安全生产条例》、《四川省生产安全事故报告和调查处理规定》等法律法规及上级有关事规定和要求,结合本公司实际,特制定本制度。
一、生产安全事故报告(一)、在道路上发生交通事故后,车辆驾驶人必须采取以下紧急处置措施。
1、立即停车。
当发生交通事故时,驾驶人首先采取制动措施停车,避免交通事故损害的进一步扩大,也有利于交通事故的处理和现场证据的固定。
2、保护现场。
发生交通事故时,要注意保护现场,有利于查清事故原因和认定相关方的责任。
事故现场的范围通常是指机动车采取制动措施时的地域或停车的地域,以及受害人进、终止的位置。
对于未造成人员伤亡的交通事故,当事人对事实及成因无争议的可立即撤离现场或者报告公安交通管理部门。
3、立即抢救伤员。
机动车驾驶人如果发现受害人受伤,应立即抢救伤员。
如立即止血,防止失血过多。
紧急情况下,可拦截过往车辆或事故车辆直接将伤员送往医院,但注意保护好现场和有关证据。
4、及时报案。
发生交通事故后,驾驶人应及时报案,报案时讲清楚交通事故发生时间、地点、车辆类型、号牌、伤亡和损失情况等。
5、按照《生产安全事故报告和调查处理条例》和交通运输部制定《道路运输行业行车事故统计报表制度》的规定,发生生产安全事故后,事故现场有关人员除向公安交通管理部门报案外,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人或安全部门报告,公司接到报告后必须在____小时内向行业管理部门报告,如发生较大及以上事故应同时向事故发生地县级以上安全生产监督管理部门等报告,并启动应急救援预案。
(二)、报告的主要内容包括:1、事故发生单位概况(车辆牌号、车型、运行线路、核载(实载)人数,驾驶员姓名、驾驶证、从业证号);2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况;3、事故的简要经过;4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;5、以及采取的措施;6、事故报告出现的新情况(道路交通事故、火灾事故自发生之日起____日内,事故造成的伤亡人数发生变化的)应当及时补报;7、其他应当报告的情况。
生产安全事故报告、处理制度(三篇)
生产安全事故报告、处理制度生产安全事故报告与处理制度是为了规范企业生产过程中发生事故后的应急处理和追责管理,确保员工的安全和生产环境的安全。
一、报告流程:1. 发生事故后,立即通知安全负责人和相关责任部门;2. 安全负责人组织调查事故原因和范围;3. 编写事故报告,包括事故发生的时间、地点、经过、损失情况、人员伤亡情况、原因分析等;4. 上报事故报告给上级主管部门和相关部门,如企业管理部门、安监部门等;5. 根据报告结果,制定相应的事故处理方案。
二、处理制度:1. 迅速开展应急救援工作,确保现场人员的安全,并及时送医治疗伤员;2. 封锁现场,采取措施避免事故扩大化,防止二次事故的发生;3. 启动应急预案,调集必要的资源和力量进行事故处理和救援;4. 进行事故原因分析,找出事故的根本原因和责任主体;5. 根据事故责任人和责任部门,采取相应的处罚和纠正措施;6. 受伤员工的医疗费、赔偿费等应由企业承担,并及时履行相关责任;7. 事故处理过程中,及时向员工及相关部门通报事故信息和处理进度。
以上是一般的生产安全事故报告和处理制度,不同企业可能有所不同,具体根据企业的实际情况来制定和执行。
生产安全事故报告、处理制度(二)是一个组织或企业在发生生产安全事故时应采取的一系列措施和程序。
该制度的目的是及时、有效地处理生产安全事故,最大限度地减少事故对人员和财产的损害,并防止类似事故再次发生。
以下是一个典型的生产安全事故报告、处理制度的主要内容:1. 事故报告人员:规定了哪些人员有权利和责任报告生产安全事故,包括现场工作人员、安全责任人员、监督人员等。
2. 报告内容:规定了生产安全事故报告应包括的基本内容,如事故发生地点、时间、原因、损失情况、受伤或死亡人数等信息。
3. 报告程序:规定了事故报告的时间要求,通常要求在事故发生后立即报告,并明确了报告的渠道和方式,如口头报告、书面报告、电话报告等。
4. 员工安全疏散和救援:对于大型生产安全事故,制度应规定疏散和救援的程序、责任人员和装备等,以确保员工的安全。
生产安全事故报告和调查处理制度(三篇)
生产安全事故报告和调查处理制度一、总则为了规范企业的生产安全事故报告和调查处理工作,提高生产安全管理水平,保障员工的生命财产安全,制定本制度。
二、报告程序1.事故报告责任人生产安全事故发生后,事故责任人应当及时向上级主管部门和企业安全生产管理部门报告事故情况,并按照事故等级分级报告。
2.报告内容(1)事故发生时间、地点、原因和后果的简要描述。
(2)人员伤亡情况、财产损失情况。
(3)受伤人员的姓名、性别、年龄、职务、受伤部位、伤情等详细情况。
(4)现场调查处理的基本情况。
(5)类似事故的发生及处理情况,以及采取的预防和控制措施。
三、调查程序1.事故调查组成调查组由企业安全生产管理部门和相关部门负责人组成,也可邀请相关专家参与。
2.调查内容(1)事故发生的原因:包括人的原因、物的原因和管理原因等。
(2)事故过程:事故的起因、发展过程,以及人员的应急处理情况等。
(3)现场状况:事故发生时的设备、工艺、环境等情况。
(4)事故影响:事故对人员、设备、环境等方面的影响及后果。
(5)制定事故防范措施:根据调查结果,提出相应的改进措施,保障类似事故不再发生。
3.调查报告(1)调查报告应当详细、准确、客观地反映事故发生的经过和原因。
(2)调查报告应当提出相应的处理意见和改善措施。
四、处理程序1.处理责任(1)企业安全生产管理部门负责对事故调查报告进行审批,并组织实施相关措施。
(2)对涉及人员的处理,由公司人力资源部门负责,包括责任追究、奖惩等。
(3)对涉及设备、工艺等的改进措施,由相关部门负责。
2.处理方式根据事故的严重程度和责任归属,进行相应的处理措施,包括但不限于警告、处罚、追究刑事责任等。
3.改善措施根据事故调查结果,制定相应的改善措施,加强安全管理,提高生产安全水平。
五、处罚制度1.处罚标准根据相关法律法规和企业制定的规章制度,对违反安全生产规定的行为予以处罚,处罚内容包括罚款、停工整顿、暂停业务资格等。
安全生产事故报告制度及调查处理程序[1]
安全生产事故报告制度及调查处理程序一、前言安全是企业的生命线,安全生产事故不仅会造成人员伤亡、财产损失,还会影响企业的声誉和社会形象。
为了规范企业的安全生产管理,提高安全生产意识,制定安全生产事故报告制度及调查处理程序,成为企业必须要做的一项工作。
二、安全生产事故报告制度1.报告的范围安全生产事故报告制度适用于企业内部发生的任何形式的安全事故,无论是人员伤亡、环境污染、财产损失等均需报告。
2.报告的内容安全生产事故报告内容应包括以下方面:•事故的基本情况,包括发生时间、地点、人员伤亡情况、财产损失情况、影响范围等;•事故的原因分析,包括直接原因和深层次原因,例如人为因素、设备故障等;•事故应急处置情况,包括事故现场的救援、隔离、限制等;•针对此次事故的改进措施,包括防范方案、应急预案、人员培训等;•其他与事故有关的信息。
3.报告的流程发生安全生产事故后,第一时间需要立即组织应急救援,确保人员伤亡得到及时救治,同时第一时间报告上级主管部门,以及企业内部的主管领导,启动安全生产事故报告制度。
•主管领导要立即进入现场,指挥应急处置工作;•安全管理人员要紧急召开应急会议,组织研究应急处理方案;•事故调查小组成员要从现场开始,全面收集事故相关信息;•在规定时间内完成安全生产事故报告,并送交相关领导审核;•安排相关人员对事故进行深度调查分析,最大程度地找出事故的根本原因和隐患。
三、调查处理程序1.调查组成事故调查小组由公司主管领导、安全管理人员和相关技术人员组成,要求具备相关技术和学科背景知识,以保证调查的严谨性和科学性。
2.调查程序•建立调查组并下发任务书;•制定调查方案,确定调查对象、方式和时间进度计划;•收集事故信息,包括企业内部档案、事故现场勘察、监控录像等;•分析调查结果,查明事故原因,确定应该采取的防范和整改措施;•报告调查结果,向相关领导和部门汇报调查报告;•针对调查结果,制定防范和整改措施,并建立落实机制。
安全生产事故报告及调查处理制度(三篇)
安全生产事故报告及调查处理制度1. 目的和范围:安全生产事故报告及调查处理制度的目的是规范和指导企业在发生安全生产事故时的报告和调查处理程序,以最大程度地减少事故的发生和扩大,并追究责任,保证安全生产环境。
该制度适用于所有企业,包括生产型和非生产型企业,覆盖所有可能发生的安全生产事故。
2. 报告程序:(1)任何员工在发现或者了解到事故发生后,应立即通知所在部门的安全负责人。
(2)安全负责人在接到报告后,应立即前往现场进行初步了解,并做出初步判断是否属于大型事故。
(3)如果属于大型事故,安全负责人应立即向上级主管部门报告,并启动应急预案。
(4)安全负责人应向企业的安全委员会和管理层进行详细汇报,并提交事故报告。
3. 调查程序:(1)事故调查组应尽快成立,由安全负责人指定负责人和成员。
(2)调查组应详细了解事故发生的情况,收集证据,了解直接和间接的原因。
(3)调查组应进行事故现场勘察、照相和录像,并对相关人员进行询问和记录。
(4)调查组应进行数据分析和模拟重现,以帮助确定事故的根本原因。
(5)调查组应根据调查结果,提出事故发生的责任和相应的整改措施。
4. 处理程序:(1)事故调查组将调查报告提交给上级主管部门,并报告给企业的安全委员会和管理层。
(2)上级主管部门对调查报告进行审查,并决定是否对相关责任人进行责任追究和处罚。
(3)企业安全委员会根据调查报告,制定整改方案,并监督整改工作的实施。
(4)管理层对整改工作进行评估并跟踪,确保安全问题得到解决。
5. 监督和评估:(1)企业应建立监督机制,确保安全生产事故报告及调查处理制度的有效执行。
(2)企业应定期评估制度的实施效果,并根据评估结果进行改进和完善。
(3)安全委员会应定期召开会议,审查事故报告和整改情况,并提出改进建议。
通过建立和执行安全生产事故报告及调查处理制度,企业能够及时准确地了解事故的发生和原因,追究责任,并采取相应的措施确保类似事故的不再发生,保障员工的生命安全和财产安全。
生产事故报告和调查处理管理制度
生产事故报告和调查处理管理制度第一章总则第一条为了规范生产安全事故的报告和调查处理,落实生产安全事故责任追究制度,防止和减少生产安全事故,根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律,制定本制度。
第二条生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理,适用本制度;环境污染事故、核设施事故、国防科研生产事故的报告和调查处理不适用本制度。
第三条根据生产安全事故(以下简称事故)造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为以下等级:(一)特别重大事故,是指造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故;(二)重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故;(三)较大事故,是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故;(四)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。
第二章事故报告第四条事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
第五条安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门接到事故报告后,应当依照《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、行政法规的规定,立即组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并及时向上一级人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
第六条安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况,每级上报的时间不得超过2小时。
第七条事故报告应当包括下列内容:(一)事故发生的时间、地点、性质、类型;(二)事故发生的单位及事故发生时的值班情况;(三)事故的简要经过;(四)事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失;(五)已经采取的措施;(六)其他应当报告的情况。
安全生产事故报告制度及调查处理制度范本(三篇)
安全生产事故报告制度及调查处理制度范本第一章总则第一条为了加强单位安全生产工作,预防和减少安全生产事故的发生,保护职工的生命安全和财产安全,依照《中华人民共和国安全生产法》和相关法律、法规的规定,制定本制度。
第二章报告制度第二条发生安全生产事故后,应及时报告。
第三条安全生产事故报告应包括以下内容:(一)事故发生的单位、时间和地点;(二)事故发生的经过及原因;(三)造成的人员伤亡情况;(四)造成的财产损失情况;(五)事故的性质和后果;(六)事故现场的处理情况;(七)事故的教训和处理措施。
第三章调查处理制度第四条对于发生的安全生产事故,应尽快启动调查处理程序。
第五条安全生产事故调查处理工作由专门的调查小组负责,小组成员应包括相关的技术人员、管理人员和安全生产负责人员。
第六条调查小组在调查处理事故过程中,应遵循以下原则:(一)严肃认真,实事求是地调查事故原因;(二)依法依规,严格处理责任;(三)精心组织,确保调查工作有效进行;(四)及时汇报,向上级主管部门报告调查进展情况。
第七条调查小组应对事故进行综合分析,最终确定事故的原因。
第八条安全生产事故的处理措施应依据调查结果确定,包括但不限于以下措施:(一)对依法追究责任的人员进行惩罚;(二)及时整改存在的安全隐患,确保安全生产;(三)对事故造成的人员伤亡进行善后处置和赔偿;(四)提出预防类似事故的建议和措施。
第九条对于严重的安全生产事故,调查小组应当及时将调查结果报告给上级主管部门,并按照相关法律法规的要求进行公开披露。
第十章安全生产事故报告制度与调查处理制度的监督与评估第十一条安全生产事故报告制度及调查处理制度应定期进行监督与评估,主要内容包括但不限于以下方面:(一)安全生产事故的上报情况;(二)调查处理工作的进展情况;(三)防范措施的落实情况;(四)措施的有效性评估;(五)监督与评估结果的汇报。
第十二条对于监督与评估结果不理想或者发现问题的,应及时进行整改,并根据需要对相关责任人给予追责。
安全生产事故报告制度及调查处理程序
安全生产事故报告制度及调查处理程序
(一)发生重大事故后,事故现场有关人员应立即报告相关主要负责人,主要负责人应按本公司制定的事故应急救援预案,迅速采取有效措施,组织营救受害人员,控制危害源,监测危害状况,防止事故蔓延、扩大,减少人员伤亡和财产损失,并采取封闭、隔离等措施处置、消除危害造成的后果。
(二)按照《中华人民共和国安全生产法》及《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(1991年3月1日国务院令第75号)的规定,发生事故后,本单位主要负责人应立即报告当地负责安全监督管理综合工作的部门和公安、环境保护、质检部门。
不得隐瞒不报、谎报或拖延不报,否则要追究法律责任。
事故报告应包括以下内容:
(1)发生事故的时间、地点、单位和伤亡情况;
(2)事故简要过程和直接经济损失的初步估计;事故发生原因的初步判断,造成危害情况;
(3)事故发生后采取的措施和事故控制情况;
(4)报告人姓名、所属单位及联系电话。
(三)发生因工伤亡事故,按国务院75号令规定:
(1)轻伤事故由事故现场有关人员向公司负责人报告;
(2)发生非轻伤事故(即有关人员死亡或重伤的事故)后,公司负责人接到事故现场的报告后立即向公司主管部门和当地安全生产监督管理部门、公安部门、检察机关和工会报告。
报告内容如前所述。
安全生产事故报告和调查处理制度(3篇)
安全生产事故报告和调查处理制度一、背景和目的安全生产是企业发展的重要保障,但有时不可避免地发生事故。
为了有效预防和控制事故的发生,以及快速、准确地处理事故后果,企业需要建立健全的安全生产事故报告和调查处理制度。
本制度的目的是确保事故报告和调查工作的科学性、公正性和规范性,为企业提供科学决策和安全管理的依据。
二、适用范围本制度适用于企业内发生的各类安全生产事故,包括但不限于生产设备故障、工人伤亡、火灾爆炸等。
无论事故性质大小,都必须严格按照本制度规定进行报告和调查处理。
三、报告程序1. 事故发生后,当事人应立即将事故情况向上级主管部门报告;2. 上级主管部门接到报告后应立即成立由相关部门负责人组成的事故调查小组;3. 调查小组应在24小时内到达现场进行调查,并制定调查方案;4. 调查小组应根据事故的性质、原因和后果,进行全面、客观、实事求是的调查,包括采集现场证据、听取当事人陈述、查阅相关文件等;5. 调查小组应将调查结果及时汇总并书面报告给上级主管部门。
四、调查要点1. 事故的背景和现场情况:包括事故地点、时间、事故前的运行状态等;2. 事故原因的分析:包括直接原因和间接原因,如设备故障、人为操作失误等;3. 事故后果的评估:包括人员伤亡情况、财产损失等;4. 事故责任的认定:根据调查结果,明确事故责任的主体和具体责任人;5. 事故的教训和改进措施:根据调查结果,总结经验教训,提出相应的改进意见。
五、处理程序1. 上级主管部门应根据调查结果,及时作出处理决定,并通知相关部门执行;2. 处理决定应符合法律法规和企业内部相关规定的要求,对责任人采取相应的处罚措施,如扣工资、降职、开除等;3. 同时,上级主管部门还应将事故调查结果和处理决定予以公示,以警示全体员工,并接受有关部门的监督。
六、制度的落实与完善1. 企业应加强对员工的安全生产意识培养,加强安全生产培训,提高员工对事故报告和调查处理制度的认识和遵守意识;2. 企业应建立健全安全生产监管机构,加大对安全生产工作的监督力度,确保制度的贯彻执行;3. 针对事故调查中出现的不足和问题,企业应进行总结和改进,完善制度的相关内容,提高调查工作的质量和效果。
生产安全事故调查处理及报告制度(5篇)
生产安全事故调查处理及报告制度一、事故统计报告1、必须严格执行《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》《企业职工伤亡事故报告和处理规定》关于事故的报告规定。
2、如果发生行车事故,现场人员应立即向施工负责人报告,施工负责人向有关领导报告,并应采取积极措施,迅速抢救,尽量减少损失。
3、如果发生伤亡事故和重大伤亡事故,负伤者或事故有关人员应立即直接或者逐级报告施工负责人,施工负责人向主管部门和有关部门报告。
4、特种设备发生事故,除向有关部门报告外,还应向特种设备监督管理部门报告。
5、发生死亡、重大死亡事故的单位应当保护事故现场。
并迅速启动救援预案抢救人员和财产,防止事故扩大。
6、一般事故发生后,单位主管部门应及时向上级写出书面报告;重大事故发生的,事故单位则应在____小时内写出书面报告并按程序逐级上报,参考____4____号令。
重大事故报告应包括以下内容:(1)事故发生的时间、地点、单位;(2)事故的简单经过、伤亡人数、直接经济损失的初步统计;(3)事故发生原因的初步判断;(4)事故发生采取的措施;(5)事故报告单位。
7、一旦发生事故,必须及时、如实上报,不得谎报和隐瞒不报。
二、事故分级按事故灾难的可控性、严重程度及影响范围,安全生产事故分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故四个等级,并依次用红色、橙色、黄色和蓝色表示。
特别重大事故:是指造成____人以上死亡,或者____人以上重伤(包括急性工业中毒),或者____亿元以上直接经济损失的事故。
重大事故:是指造成____人以上____人以下死亡,或者____人以上____人以下重伤,或者造成____万元以上____亿元以下直接经济损失的事故。
较大事故:是指造成____人以上____人以下死亡,或者____人以上____人以下重伤,或者____万元以上____万元以下直接经济损失的事故。
一般事故:是指造成____人以下死亡,或者____人以下重伤、或者____万元以下直接经济损失的事故。
安全生产事故处理及报告制度(6篇)
安全生产事故处理及报告制度1、安全生产事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。
2、安全生产事故发生后,负伤者或者事故现场有关人员应当立即直接向部门领导报告,部门领导应在第一时间内报告公司主管领导。
3、公司主管领导接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,应当立即赶赴事故现场,领导研究采取进一步措施。
4、对于死亡、重大死亡事故,公司主管部门应当立即按系统逐级上报。
事故报告应当包括以下内容:(1)事故发生的时间、地点、单位;(2)事故的简要经过、伤亡人数,直接经济损失的初步估计;(3)事故发生原因的初步判断;(4)事故发生后采取的措施及事故控制情况;(5)事故报告单位。
5、发生死亡、重大死亡事故的公司应当保护事故现场,并迅速采取必要措施抢救人员和财产,防止事故扩大。
6、轻伤、重伤事故,由各部门领导负责人____成立事故调查组,进行调查;死亡事故,由公司组成事故调查组,进行调查。
7、事故调查组有权向发生事故的有关部门、有关人员了解有关情况和索取有关资料,任何部门和个人不得拒绝。
8、事故调查组提出的事故处理意见和防范措施经公司主管领导同意后,由发生事故的主管部门负责处理。
9、因违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发生事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成安全生产事故的,或者事故发生后隐瞒不报、谎报、故意延迟不报、故意破坏事故现场,或者无正当理由,拒绝____调查以及拒绝提供有关情况和资料的,由公司主管部门或者公司按照国家有关规定,对相应部门负责人和直接责任人员给予经济处罚或开除;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。
10、在调查、处理伤亡事故中玩忽职守、徇私舞弊或者打击报复的,公司按照国家有关规定给予经济处罚或开除;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。
安全生产事故处理及报告制度(2)1、各岗位工作人员年度内发生安全生产事故造成轻微伤、轻伤偏轻的,由安全主管对所在部门负责人进行诫勉谈话;部门负责人作书面事故分析总结报告并提出改进意见。
安全生产事故报告制度及调查处理制度模版(三篇)
安全生产事故报告制度及调查处理制度模版第一章总则第一条为规范公司安全生产工作,做好安全生产事故的报告和调查处理工作,提高公司安全生产管理水平,特制定本制度。
第二章事故报告制度第二条公司员工发现或发生安全生产事故应立即向所在部门负责人报告,并按照公司相关规定填写事故报告表格。
第三条公司所在部门负责人收到事故报告后,应立即组织应急工作,采取措施控制事故扩大,并立即向公司安全生产部门报告。
第四条公司安全生产部门收到事故报告后,应立即成立事故调查小组,对事故进行调查,分析事故原因,并制定相应的整改措施。
第五条事故报告中应包含事故的基本情况、发生时间、地点、人员伤亡情况、财产损失情况以及初步分析的原因等内容,并由公司安全生产部门审核后报上级主管部门备案。
第六条对于重大事故,公司安全生产部门应立即进行报告,并组织抢救、灭火、防控等工作,并配合相关部门进行调查。
第三章事故调查处理制度第七条事故调查小组应由公司安全生产部门负责召集,并明确调查员的身份和任务。
第八条事故调查小组应全面调查事故发生的原因及相关环境,采集相关材料、现场照片、录音等证据,进行综合分析。
第九条事故调查小组应以科学、客观的态度进行调查,依法依规对事故责任进行划分,并制定相应的整改措施。
第十条事故调查小组应在调查结束后,撰写事故调查报告,包括事故发生的经过、责任划分、原因分析、整改措施等内容,并由公司安全生产部门审核后报上级主管部门备案。
第十一条对于涉及重大事故责任者,公司安全生产部门应及时将调查结果报送上级主管部门,并保留相关材料作为备案。
第四章复查与整改第十二条事故责任人应无条件接受调查小组的处罚,并按照整改要求进行整改。
第十三条公司安全生产部门应对整改情况进行复查,确认整改措施的有效性,对未能及时整改或整改不力的责任人进行相应处罚。
第十四条公司安全生产部门应定期进行安全生产检查,发现问题及时整改,并对整改情况进行记录和复查。
第五章处罚与奖励第十五条对于安全生产事故责任人,按照公司有关规定进行处罚,包括扣发工资、停职、解聘等。
安全生产事故报告和调查处理制度模板(五篇)
安全生产事故报告和调查处理制度模板一、目的为建立并保持有效的事故处理机制,对已发生的安全事故所造成的人员伤亡和财产损失进行调查、分析,落实防范设施,并按法规要求逐级报告,为建立正常的生产秩序提供依据,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司范围内的事故报告、调查与应急处置。
三、职责1、公司安全管理部门负责对各类事故的统计,并主管、协调或监督各类事故的调查报告处理工作,确保该制度的有效运行。
2、事故单位对已经发生或正在发生的事故,要根据本制度要求尽可能迅速地进行事故报告、调查和处理工作,以确保工作效率。
四、事故调查工作原则1、事故报告(1)事故报告内容应包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤亡人数和采取的应急措施等。
(2)事故发生后,当事人或事故现场有关人员应当直接或逐级报告公司安全管理部门,当事人并需在____天内填写好《安全生产事故调查表》,交于公司安全管理部门,单位负责人接到重伤以上事故报告后,应当立即用电话、电报、电传等快速方法报主管部门(行政主管部门)、当地安监部门和公安等部门。
(3)在报告事故的同时,应按《应急准备制度》要求开展救援工作,防止事故及事故损失扩大。
(4)发生火灾事故后,应立即拨打“119”火警电话报警;发生生产、设备、交通事故后,应立即向公司职能部门报告,并尽快通知公司有关领导和其他相关部门。
2、事故的调查和分析事故调查处理应当按照实事求是,尊重科学的原则,及时、准确地查清事故原因,事故性质和责任,坚持‚四不放过‛即事故原因不查清不放过、责任人受不到处理不放过、没有采取措施不放过、职工不受教育不放过。
(1)一般性事故由保安部调查。
(2)遇有与机械设备技术有关的轻伤事故或一次重伤____人事故,由经理、保安部及相关部门组成联合调查组进行调查。
(3)一次重伤____人以上事故的,按照隶属关系由安监局视情况进行调查、处理、结案。
(4)重大伤亡事故,应按《企业职工伤亡事故报告和处理规定》(____第____号令,____年____月____日)进行调查和报告。
安全生产事故报告制度和调查处理制度范本(2篇)
安全生产事故报告制度和调查处理制度范本【安全生产事故报告制度范本】一、目的为了加强安全生产管理,及时总结和分析事故原因,减少和预防类似事故的发生,制定本报告制度。
二、适用范围本报告制度适用于本单位内发生的所有安全生产事故。
三、报告程序1. 事故发生后,责任人员应立即上报主管部门,并向现场相关人员发出事故报告通知。
2. 主管部门接到报告后,立即组织相关人员前往现场进行调查,并同时请相关专家进行技术分析。
3. 调查组应尽快完成调查工作,并在事故发生后24小时内提交初步调查报告给主管部门。
4. 主管部门对初步调查报告进行审核,提出必要的修改意见,并要求调查组在事故发生后48小时内提交最终版调查报告。
5. 最终版调查报告应经过主管部门审核后,上报公司领导,并公示于公司内部。
四、报告内容1. 事故基本情况:包括时间、地点、人员伤亡情况等。
2. 事故原因分析:从技术、管理、人为等多个方面进行综合分析,找出直接和间接原因。
3. 事故责任追究:依据公司相关规定,确定相关责任人,给予相应的处罚。
4. 整改措施:根据事故原因分析结果,提出具体、可行的整改措施,并制定执行计划。
5. 经验教训总结:总结事故中的教训和经验,提出相应的防范措施。
五、报告保密本报告制度要求所有涉及的相关人员严格保密,不得外传。
【安全生产事故调查处理制度范本】一、目的为了及时、准确、公正地调查和处理安全生产事故,制定本调查处理制度。
二、适用范围本调查处理制度适用于本单位内发生的所有安全生产事故。
三、调查程序1. 事故发生后,责任人员应立即启动调查程序,并组织调查小组。
2. 调查小组根据情况,可以邀请外部专家参与调查工作。
3. 调查小组应尽快前往现场进行调查,收集证据、采访目击者、检查相关文件等。
4. 调查小组应对事故发生前后的管理措施、安全设施、人员培训等进行全面审查。
5. 调查小组应尽快完成调查工作,并在事故发生后24小时内提交初步调查报告给主管部门。
生产安全事故报告制度和调查处理制度
生产安全事故报告制度和调查处理制度一、背景和目的生产安全事故是指在企业生产经营活动中,因违法违规操作、设备设施故障或人为疏忽等因素导致的事故。
为了加强企业的生产安全管理,提高员工的安全意识,及时发现和解决生产安全事故,订立本制度旨在规范生产安全事故报告和调查处理工作,确保事故的快速处理和事故原因的查明,最大限度地减少生产安全风险,保障员工的人身安全和资产安全。
二、适用范围本制度适用于企业内发生的任何生产安全事故,包含但不限于火灾、爆炸、中毒、坍塌等事故。
三、报告程序1.任何员工在发现或者发生生产安全事故时,应立刻向所在部门负责人报告。
2.部门负责人接到报告后,应立刻组织救援和事故处理,同时向企业法务部门报告,并在4小时内向企业高层汇报事故情况。
3.企业法务部门收到报告后,应立刻开展事故调查,并组织相关部门共同处理。
4.假如事故涉及死亡、重伤或资产损失较大,则应及时报告本地政府相关部门。
四、调查处理程序1.企业法务部门应立刻成立事故调查小组,并指派专人负责调查工作。
2.调查小组应在事故发生后的24小时内到达现场,进行现场勘查和调查记录,并确保现场的保护和封存。
3.调查小组应通过手记证据、询问当事人以及查阅资料等方式,全面了解事故发生的原因和过程。
4.调查小组应在事故发生后的72小时内完成调查报告,并向企业高层汇报调查结果和处理决策。
5.依据调查结果,企业法务部门应与相关部门共同订立针对事故原因的整改措施,并确保措施的实施和监督。
五、管理标准1.企业应建立健全生产安全管理制度,明确职责和权限,确保各级管理人员对生产安全具有高度重视和责任心。
2.企业应定期开展生产安全教育和培训,提高员工的安全意识和应急处理本领。
3.企业应建立完满的设备维护和检修制度,确保设备设施的正常运行和安全性。
4.企业应加强安全巡查和隐患排查,发现问题及时解决,防止事故的发生。
5.企业应建立事故应急预案,明确事故报告、救援和事故处理的程序和责任。
安全生产事故报告制度及调查处理程序[2]
安全生产事故报告制度及调查处理程序1. 前言中国是一个工业大国,安全生产是事关国家经济发展和人民生命财产安全的重要问题。
近年来,安全生产事故频发,给国家、企业和个人带来了严重的财产和人身伤害,加强管理和制度建设显得尤为重要。
本文主要介绍安全生产事故报告制度及调查处理程序。
2. 安全生产事故报告制度2.1 基本要求安全生产事故报告制度是保障安全生产的基础性制度之一,其基本要求如下:•对于可能导致较大人身伤亡、重大经济损失或者社会影响的安全生产事故,必须在规定时限内向上级主管部门报告。
•全国性、跨界的安全生产事故必须在24小时内报告中央有关部门,并按照规定公开披露。
•安全生产事故的报告内容应包括事故的基本情况、事故责任、事故原因、伤亡情况等。
2.2 报告流程安全生产事故报告应在规定时间内按照规定程序进行,包括以下流程:•立即组织人员进行应急处置,保障人员的安全和避免次生事故的发生。
•第一时间向公司或厂部领导报告,并建立事故应急联络机制,及时向有关部门报告。
•按照国家统一的安全生产事故报告制度,向相关部门进行报告。
•开始事故调查程序,澄清事故原因并对相关责任人进行调查。
•按照规定要求提交相关材料,进行审核备案。
3. 安全生产事故调查处理程序3.1 基本要求安全生产事故调查处理程序是对安全生产事故进行调查、分析、评估、处理等环节的管理制度。
其基本要求如下:•对安全生产事故必须立即开展事故调查,并设立专门的调查机构和人员。
•调查应全面、客观、公正、科学,排除所有的私人偏好和非客观因素。
•对调查结果如实报告,明确事故责任并对责任人依据有关法律法规进行处分。
3.2 调查处理程序安全生产事故调查处理程序应采取以下流程:•组织调查,收集事故现场信息和相关材料。
•进行排查分析,明确事故起因、直接和间接原因及发展经过等。
•进行评估分析,评估事故后果,分析事故基本特征及规律,阐明事故教训。
•建立事故处理方案,采取有力措施控制事故风险,降低事故发生率。
生产安全事故的报告和调查处理制度(三篇)
生产安全事故的报告和调查处理制度一、报告制度:1. 生产安全事故的发生应及时向所在单位的领导层报告,并按照相关规定将事故信息上报至相关部门,如工会、工会监察委员会、宪法程序管理和劳动部门等。
2. 各级领导层责任人应设立专门的值班电话和报告渠道,以确保在任何时间都能及时接收到安全事故的报告。
3. 报告内容应包括事故发生的时间、地点、事故类型、事故原因、伤亡情况、目击者证言等详细信息,以及已经采取的应急措施。
二、调查处理制度:1. 在接到安全事故报告后,相关部门应立即启动调查程序,成立专门的调查小组。
调查小组由相关部门的专业人员组成,应包括工程技术人员、安全管理人员、劳动权益保护人员等。
2. 调查小组应在安全事故发生后的48小时内到达现场进行勘察和调查,对事故现场进行详细记录和拍摄,收集相关证据和资料。
3. 调查小组应充分听取目击者、事故受害者等相关人员的陈述和证言,了解事故发生的过程和原因。
4. 调查小组应依据相关法律法规和技术标准,对事故原因进行深入分析,绘制详细的调查报告,并提出改进措施和责任追究意见。
5. 调查报告应及时提交给相关部门和领导层,以供其进行审核、批准和执行。
6. 对于生产安全事故中造成的人员伤亡和财产损失,相关部门和领导层应当根据调查报告中的意见和建议,及时采取相应的措施进行善后和赔偿。
总之,生产安全事故的报告和调查处理制度是保障安全生产的重要环节,通过及时报告和深入调查,可以查明事故原因,加强安全管理,减少类似事故的发生,维护员工的生命安全和身体健康。
生产安全事故的报告和调查处理制度(二)一、背景介绍生产安全事故是指在生产过程中,因违反安全生产规定或意外情况导致的人身伤亡、财产损失等不良后果的事件。
事故的发生对企业的生产和经营活动造成严重威胁,因此,建立和完善生产安全事故的报告和调查处理制度是企业安全生产工作的重要组成部分。
二、报告制度1.报告的范围生产安全事故报告制度适用于企业内发生的生产安全事故,无论其是否造成人员伤亡或财产损失。
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The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process.
编订:XXXXXXXX
20XX年XX月XX日
安全生产事故报告制度及调查处理程序简易版
安全生产事故报告制度及调查处理
程序简易版
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(一)发生重大事故后,事故现场有关人
员应立即报告相关主要负责人,主要负责人应
按本公司制定的事故应急救援预案,迅速采取
有效措施,组织营救受害人员,控制危害源,
监测危害状况,防止事故蔓延、扩大,减少人
员伤亡和财产损失,并采取封闭、隔离等措施
处置、消除危害造成的后果。
(二)按照《中华人民共和国安全生产
法》及《企业职工伤亡事故报告和处理规定》
(1991年3月1日国务院令第75号)的规定,
发生事故后,本单位主要负责人应立即报告当
地负责安全监督管理综合工作的部门和公安、环境保护、质检部门。
不得隐瞒不报、谎报或拖延不报,否则要追究法律责任。
事故报告应包括以下内容:
(1)发生事故的时间、地点、单位和伤亡情况;
(2)事故简要过程和直接经济损失的初步估计;事故发生原因的初步判断,造成危害情况;
(3)事故发生后采取的措施和事故控制情况;
(4)报告人姓名、所属单位及联系电话。
(三)发生因工伤亡事故,按国务院75号令规定:
(1)轻伤事故由事故现场有关人员向公司负
责人报告;
(2)发生非轻伤事故(即有关人员死亡或重伤的事故)后,公司负责人接到事故现场的报告后立即向公司主管部门和当地安全生产监督管理部门、公安部门、检察机关和工会报告。
报告内容如前所述。
该位置可填写公司名或者个人品牌名
Company name or personal brand name can be filled in this position。