公司计算机及网络使用管理制度
公司互联网计算机管理制度
一、目的为保障公司信息安全和业务稳定运行，规范员工使用互联网计算机的行为，提高工作效率，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工，包括但不限于办公电脑、笔记本电脑、移动终端等互联网计算机设备。
三、制度内容1. 安全意识（1）员工应充分认识到信息安全和业务稳定运行的重要性，提高自身安全意识。
（2）遵守国家法律法规，不得利用互联网计算机从事违法活动。
2. 设备使用（1）员工应妥善保管个人互联网计算机设备，不得随意借给他人使用。
（2）办公电脑应由专人负责，不得擅自更改电脑设置，如需更改，应向相关部门报备。
（3）笔记本电脑等移动终端设备，在离开办公区域时应确保设备处于锁屏状态。
3. 网络安全（1）使用公司统一提供的网络接入，不得私自连接外网。
（2）不得在互联网计算机上存储、传播涉密信息，如需存储，应采取加密措施。
（3）不得在互联网计算机上下载、安装未知来源的软件，确保计算机软件安全。
4. 信息安全（1）员工不得泄露公司内部信息，如客户资料、商业秘密等。
（2）不得利用公司互联网计算机进行个人活动，如炒股、购物等。
（3）不得在互联网计算机上安装非法软件，如木马、病毒等。
5. 保密管理（1）员工应严格遵守保密制度，不得将公司内部信息泄露给他人。
（2）对于涉及国家秘密、商业秘密等敏感信息，应采取加密、脱密等措施。
（3）离职员工应在离职前将公司内部信息删除或交还公司。
6. 监督与考核（1）公司设立信息安全管理部门，负责监督本制度的执行。
（2）对违反本制度的行为，公司将视情节轻重给予警告、罚款、解除劳动合同等处理。
四、附则1. 本制度由公司信息安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
3. 公司可根据实际情况对本制度进行修订和完善。
办公室电脑网络使用管理制度（5篇）
办公室电脑网络使用管理制度一、总则为进一步加强电脑管理，提高其使用效能，确保公司电脑的运行安全，特制定本制度。
凡公司计算机的使用与管理，均须依此办理。
从事计算机网络信息活动，必须遵守《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》的规定，应遵守国家法律、法规，加强信息安全教育。
二、计算机设备维护(基本要求)1、使用部门不得擅自拆卸计算机设备;2、计算机管理员要认真落实所辖计算机及配套设备的使用和保养责任，按要求进行维护管理;3、计算机使用人员要善尽管理责任，在熟悉计算机日常维护管理常识的基础上，积极采取措施，确保所用计算机及配套设备始终处于整洁和良好状态;4、计算机使用人员下班前或离开计算机两个小时以上，必须检查计算机的安全状态，在确定安全的前提____可离开;5、各部门所辖计算机的使用、清洁和保养，由该部门负责，计算机管理员定期巡查。
三、电脑操作应按规定的程序进行。
(1)电脑的开、关机应按按正常程序操作，因非法操作而使电脑不能正常使用的，修理费用由该部门负责;(2)窗口电脑软件的____与删除应在公司管理员的许可下进行，任何部门和个人不允许擅自增添或删除电脑硬盘内的数据程序;(3)电脑操作员应在每周及时进行杀毒软件的升级;应按数据库程序的要求每天录入待办数据，如电脑故障则利用相邻部门电脑操作;(4)不允许随意使用外来软盘，确需使用的，应先进行病毒监测;(5)禁止工作时间内在电脑上做与工作无关的事，如玩游戏、听音乐等。
四、任何人不得利用网络制作、复制、查阅和传播宣传封建____、____秽、____、____、____、凶杀、____、教唆犯罪的内容。
1、各部门计算机由计算机管理人员统一设置____后交由计算机操作人员保管。
未经计算机管理人员同意，任何人不得擅自更改____;2、未经计算机管理人员同意，任何人不得私自更改计算机内任何设置;3、计算机管理人员对所辖计算机进行定期的病毒检测和清理工作;4、对联网计算机，计算机管理员应定期升级杀毒软件;5、计算机管理人员每月对公司所有计算机进行整体维护。
公司计算机网络及网站管理规定
公司计算机网络及网站管理规定
一、网络规定
1.公司网络使用范围及用途：公司网络仅限于公司内部职员使用，用于
工作和沟通交流目的。
2.禁止的网站访问：禁止访问成人网站、赌博网站、违法或涉及侵权等
内容的网站，一经发现将追究责任。
3.账户与密码管理：每位员工必须妥善保管个人账户与密码，不得将账
户密码泄露给他人。
二、网站管理规定
1.网站内容审核：公司网站发布的内容必须符合法律法规，不得发布虚
假信息、侵权内容等。
2.网站更新与维护：公司网站需定期更新内容，并保持良好的访问速度
和稳定性。
3.网站备份：公司网站数据需定期备份，确保数据安全性与完整性。
三、违规处理措施
1.对于违反网络规定的员工，将给予警告、扣减奖金等处罚措施，情节
严重者将追究法律责任。
2.对于违反网站管理规定的员工，将暂停其网站发布权限，并进行内部
调查处理。
结语
以上是公司计算机网络及网站管理的规定，每位员工都应当遵守规定并加以遵循，共同维护公司网络与网站的安全与稳定。
以上内容为公司计算机网络及网站管理规定，希望大家能认真遵守，共同维护公司网络与网站的安全与稳定。
办公室电脑网络使用管理制度范文
办公室电脑网络使用管理制度范文一、总则为了规范办公室电脑网络的使用行为，提高工作效率，保护信息安全，特制定本办公室电脑网络使用管理制度。
二、适用范围本制度适用于办公室内所有同事使用办公室的电脑网络和互联网的行为。
三、使用权限1. 办公室电脑网络的使用权限限于办公室内的同事，非办公室同事严禁使用。
未经允许，不得私自调整和更改电脑网络设置，不得私自拔掉或插拔电脑网络设备。
2. 临时访客可根据需要临时使用电脑网络，但需要向同事或IT 部门申请使用权限，使用结束后，应及时注销访客账号。
四、合法合规1. 同事在办公室电脑网络上的行为应符合国家相关法律法规的要求，不得进行任何违法犯罪活动。
2. 同事不得在办公室电脑网络上发布或传播任何违反社会公序良俗的信息，包括但不限于色情、暴力、恶意诽谤等内容。
五、网络安全1. 同事在使用办公室电脑网络时，要加强对个人账号和密码的保护，不得将个人账号和密码透露给他人。
2. 同事应定期更改账号密码，以保障网络安全。
3. 同事不得使用他人账号进行非授权操作，不得篡改、删除他人数据，不得恶意攻击他人电脑或网络。
六、合理使用1. 同事在使用办公室电脑网络时，应根据工作需要合理、高效地使用。
2. 同事不得在办公室电脑网络上进行非工作相关的上网浏览、聊天、游戏等活动，不得下载和使用未经授权的软件和插件。
七、信息安全1. 同事不得将办公室的信息、文件私自传到个人电脑或外部存储设备，不得将办公室的信息通过电子邮件、即时通讯等方式泄露给外部人员。
2. 同事应妥善保管办公室的电脑网络设备和与之相关的资料，不得擅自将其带离办公室。
3. 同事应定期备份重要文件和数据，以防丢失和损坏。
八、违规处理1. 对于违反本制度的行为，办公室管理层有权采取相应的处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、限制网络使用权限、扣除绩效奖金等。
2. 对于严重违反本制度的行为，办公室管理层有权依法向有关部门举报，并保留进一步追究法律责任的权利。
公司网络管理制度(7篇)
公司网络管理制度（7篇）公司网络管理制度篇1一、信息网络安全管理制度1、局域网由市公司信息中心统一管理。
2、计算机用户加入局域网，必须由系统管理员安排接入网络，分配计算机名、IP地址、帐号和使用权限，并记录归档。
3、入网用户必须对所分配的帐号和密码负责，严格按要求做好密码或口令的保密和更换工作，不得泄密。
登录时必须使用自己的帐号。
口令长度不得小于6位，必须是字母数字混合。
4、任何人不得未经批准擅自接入或更改计算机名、地址、帐号和使用权限。
业务系统岗位变动时，应及时重新设置该岗帐号和工作口令。
5、凡需联接互联网的用户，必需填写《计算机入网申请表》，经单位分管领导或部门负责人同意后，由信息中心安排和监控、检查，已接入互联网的用户应妥善保管其计算机所分配帐号和密码，并对其安全负责。
不得利用互联网做任何与其工作无关的事情，若因此造成病毒感染，其本人应付全部责任。
6、入网计算机必须有防病毒和安全保密措施，确因工作需要与外单位通过各种存储媒体及网络通讯等方式进行数据交换，必须进行病毒检查。
因违反规定造成电子数据失密或病毒感染，由违反人承担相应责任，同时应追究其所在部门负责人的领导责任。
7、所有办公电脑都应安装全省统一指定的趋势防病毒系统，并定期升级病毒码及杀毒引擎，按时查杀病毒。
未经信息中心同意，不得以任何理由删除或换用其他杀毒软件(防火墙)，发现病毒应及时向信息中心汇报，由系统管理员统一清除病毒。
8、入网用户不得从事下列危害公司网络安全的活动：(1)未经允许，对公司网络及其功能进行删除、修改或增加;(2)未经允许，对公司网络中存储、处理或传输的数据和应用程序进行删除、修改或增加;(3)使用的系统软件和应用软件、关键数据、重要技术文档未经主管领导批准，不得擅自拷贝提供给外单位或个人，如因非法拷贝而引起的问题，由拷贝人承担全部责任。
9、入网用户必须遵守国家的有关法律法规和公司的有关规定，如有违反，信息中心将停止其入网使用权，并追究其相应的责任。
服务器及网络设备管理制度
计算机及网络管理制度为进一步加强计算机管理，确保工作的正常开展，特制订本制度。
一、计算机操作管理及办公设备1、计算机要专机专用，不得将计算机交给无关人员使用，工作人员不得将计算机用于工作无关的用途。
2、窗口工作人员不得擅自删除或修改系统文件，不得擅自安装代理服务器软件，不得擅自修改计算机名称、IP地址，不得擅自重装系统，不得随意拆卸硬件设备。
3、工作人员应保管好自己的用户名和密码，严格按分配的权限进行操作，任何人不得越权或以他人名义进行操作。
4、严禁用湿布擦拭设备，防止因液体流入而导致的触电和设备故障。
5、工作人员离机时，应按程序要求安全退出各类操作软件。
6、工作人员应熟练掌握业务管理软件中各自的操作模块，并严格按要求进行操作。
7、窗口计算机原则上不得上国际互联网，确因业务需要，要求开通的，应向提出书面申请，经批准后由网络管理员负责开通。
8、严禁任何人利用计算机系统上网发布、浏览、下载、传送反动、色情、暴力及污蔑他人等不法信息。
9、严禁工作时间（含值班时间）上网聊天、炒股、玩电脑游戏，禁止安装、运行与工作内容无关的软件。
10、工作人员不得使用来历不明或与业务无关的软盘、光盘、U盘和移动硬盘。
未经领导同意，不得把本部门的软盘、光盘和U盘等随意外借，不得为本单位以外人员拷贝软件和数据。
11、计算机有关设备，比如：打印机、复印机及传真机无关人员不得擅自拆装，无法正常使用须向行政部门报告。
二、计算机安全、维护管理1、中心局域网内的计算机安装网络版防毒墙软件，工作人员不得擅自卸载或安装其他杀毒软件，若需安装必须管理员同意的情况下。
2、计算机系统由网络管理员统一负责维护。
3、重大项目需要维护、调整的，由网络管理员提出书面报告和实施方案，报领导研究批准后实施。
4、信息部门要妥善保管好各部门计算机软硬件设备及其相关的驱动程序、保修卡及其他重要随机文件。
5、各部门都应保持计算机运行环境的清洁、干燥和通风。
7、系统运行或软件操作中发生故障，应及时通知网络管理员，网络管理员需及时进行维修；网络管理员对自己无法排除的故障，联系相关单位予以排除三、服务器管理1、路由器、交换机、服务器等设备是网络的关键部分，必须放在计算机专用机房内，除网络管理员以外，无关人员未经批准严禁操作。
公司网络使用管理制度范本
公司网络使用管理制度范本一、目的与范围为保障公司网络资源的合理分配和安全使用，维护公司内部信息资料的安全，确保公司信息系统的稳定运行，特制定本管理制度。
本制度适用于本公司所有部门及员工。
二、管理原则公司网络使用遵循“安全第一、效率优先”的原则，保证网络资源的有效利用，并防止网络资源的滥用和破坏。
三、账户管理1. 公司将为每位员工配置独立的网络账户和密码，员工需对本人账户的安全性负责。
2. 员工应定期更换密码，且密码复杂度需符合安全要求。
3. 离职员工的账户应及时注销或变更权限设置。
四、网络使用规范1. 员工应合理使用网络资源，不得下载与工作无关的大容量文件或使用非工作必需的软件。
2. 严禁访问非法网站、发布违法信息、参与网络攻击等违法行为。
3. 对于涉及公司机密的网络通信，必须采取加密措施。
五、安全保护1. 安装和维护防病毒软件，及时更新病毒库，防范计算机病毒和恶意软件的攻击。
2. 定期进行数据备份，以防数据丢失或损坏。
3. 禁止未经授权擅自更改网络设置或连接外部设备。
六、监控与审计1. IT部门应对网络使用情况进行监控，以确保网络正常运行和安全策略的实施。
2. 定期进行网络使用审计，检查是否有违反使用规定的行为。
七、违规处理违反本管理制度的员工，将根据情节轻重给予警告、罚款、暂停使用网络权限等处罚。
严重者可按照公司相关规定追究法律责任。
八、培训与宣传公司应定期组织网络安全知识培训，提高员工的网络安全意识和技能。
同时通过内部公告、邮件等方式宣传网络使用规范。
九、附则本管理制度由公司IT部门负责解释和修改，如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。
十、实施日期本制度自发布之日起生效，原有相关制度与之冲突的，以本制度为准。
结语：。
办公室电脑网络使用管理制度范文（三篇）
办公室电脑网络使用管理制度范文一、总则本办公室电脑网络使用管理制度旨在规范办公室成员使用办公室电脑网络的行为，保证网络资源的安全和有效利用，促进工作的高效进行。
二、适用范围本制度适用于办公室内各部门、员工、实习生等人员的电脑网络使用。
三、网络使用权限1. 每位员工在入职时，将被分配一个独立的账号和密码，仅供个人使用。
2. 员工仅可使用自己的账号和密码登录办公室电脑网络，不得使用他人账号登录。
3. 严禁私自共享账号和密码给他人使用，一经发现将按照员工手册的规定予以处理。
4. 员工应妥善保管自己的账号和密码，不得将其告知他人。
四、网络安全1. 员工在使用办公室电脑网络时，应切实维护网络安全，不得进行以下行为：a) 未经授权擅自进入他人电脑或网络系统。
b) 传播、散布有害信息、假新闻等违法内容。
c) 破解、探测、攻击他人电脑或网络系统。
d) 非法下载、传输盗版软件、音频、视频等资源。
e) 利用办公室电脑网络进行任何违法犯罪活动。
2. 员工应定期更新自己的操作系统和防病毒软件，确保系统和数据的安全。
五、合理使用网络资源1. 办公室电脑网络资源仅限于工作使用，不得用于非工作相关的个人活动。
2. 员工在使用网络资源时，应注重工作的优先性，不得进行过多的个人娱乐、游戏等活动。
3. 严禁恶意下载大量文件、病毒等，影响网速和其他人员的正常工作秩序。
六、禁止行为1. 严禁在办公室电脑网络上发布、传播政治、色情、反动等违法违规信息。
2. 严禁在办公室电脑网络上发布、传播损害企业声誉、妨害同事利益的言论。
3. 严禁利用办公室电脑网络从事商业活动或其他非法经营活动。
七、违规处理1. 对于违反本制度的员工，将按照公司规定进行相应的处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、停职、辞退等。
2. 应对违规行为进行详细记录，并将其纳入员工档案，以备参考。
八、附则1. 本制度的解释权归办公室负责人。
2. 本制度自颁布之日起生效，同时废止本办公室以前颁布的任何关于办公室电脑网络使用管理的规定。
公司电脑网络管理制度范本
公司电脑网络管理制度范本一、总则为规范公司电脑网络使用，保障网络安全和数据完整性，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本管理制度。
二、管理职责1. 信息技术部门负责公司网络的建设、维护和管理，定期进行网络安全检查，确保网络稳定运行。
2. 所有员工必须遵守本管理制度，合理使用网络资源，不得利用公司网络从事违法活动或损害公司利益的行为。
3. 对于违反管理制度的行为，信息技术部门有权采取必要措施，包括但不限于限制网络使用权限、调查违规行为等。
三、网络使用规范1. 员工应爱护网络设备，不得私自更改网络配置，不得擅自搭建网络服务。
2. 严禁访问非法网站，下载未经授权的软件或文件，不得传播病毒、木马等恶意程序。
3. 对于工作需要的特殊软件安装，需提前向信息技术部门申请，由专人负责安装和测试。
4. 员工应妥善保管个人账号密码，不得泄露给他人，定期更换密码以增强安全性。
四、数据保护1. 重要数据应做好备份，存储于指定的安全位置，防止数据丢失或损坏。
2. 禁止在非公司设备上存储、处理公司敏感数据，以防信息泄露。
3. 对于涉及商业秘密的数据，应按照公司的保密规定进行处理。
五、网络安全防护1. 信息技术部门应定期更新防病毒软件，确保防护措施的有效性。
2. 员工应提高安全意识，不点击来源不明的链接或邮件，防止钓鱼攻击。
3. 发现网络安全问题时，应立即报告信息技术部门，并配合进行问题排查和解决。
六、违规处理1. 对于违反管理制度的行为，将根据情节轻重给予相应的处罚，严重者可能面临法律责任。
2. 信息技术部门应记录违规事件，作为员工考核和教育培训的参考。
七、附则本管理制度自发布之日起生效，由信息技术部门负责解释。
如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。
计算机设备、网络安全管理制度【7篇】
计算机设备、网络安全管理制度【7篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司计算机及网络管理制度
公司计算机及网络管理制度第一章总则第一条为了保证公司计算机软件、硬件、周边设备、网络、网站的使用安全，合理利用系统资源，推进公司信息化建设，促进计算机的应用和发展，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二章适用范围第二条本制度适用于公司所有计算机（含配件如：打印机、传真机、复印机、扫描仪、键盘、UPS等，以下同）、移动存储设备安全使用、公司内部网络安全、电话网络、公司网站的管理。
第三章管理职责第三条公司所有计算机、内部局域网由总裁办负责归口管理，网管员负责具体操作。
第四条各部门按照谁使用谁负责的原则，落实责任人，负责保管所用的网络设备和线路的完好。
两人以上的用户，必须明确一人负责。
负责人对配置的计算机正确使用、日常清洁、维护和基本病毒防护和数据备份。
第四章管理规定第五条计算机应专人专用（使用人负责保管），不熟悉计算机操作者，应在学会相关操作技术后方可使用计算机，以防破坏计算机系统。
如有特殊情况要使用计算机需经得该计算机的负责人同意方可使用。
第六条计算机的配置、升级、更换（含软件）1、为确保计算机质量，计算机必须由公司总裁批准后由总裁办统一采购。
2、计算机的配置、升级、更换由使用部门提出申请理由，填写《资产申请单》，经分管领导签批后，由网管员确认上报总裁办主任审核、行政分管领导审核、总裁批准后由网管员负责按审批结果办理.第七条计算机的领用、回收登记1、计算机到位后由网管员登入计算机台账，并建立计算机的档案（注明配置情况）,在计算机上贴好封口标签后由部门领导确认后签字领取。
2、计算机回收时，由网管员根据计算机原审批配置档案确认其配置情况后，报部门领导同意签字回收，计算机原使用部门主管签字证明已回收或更换（员工离职或调岗后不需要的电脑由总裁办负责收回网管员保管，便于公司内部计算机的调配。
如没有交回总裁办者不得办理离、调职手续.）；对回收或需更换的计算机配置与网管员的档案记录配件不符的，网管员有权清查核对责任，报上级处理，处理办法有：赔偿、罚款等。
XX公司计算机及网络使用规定
XX公司计算机及网络使用规定为了维护公司信息系统的安全和稳定运行，同时提高员工工作效率，XX公司特制定了计算机及网络使用规定，希望所有员工严格遵守。
以下是具体规定：一、上班时间使用计算机及网络1.员工应当在上班时间合理使用计算机及网络资源，以完成工作任务为主要目的。
2.严禁在上班时间使用公司计算机及网络进行个人事务或娱乐活动。
3.员工应当妥善保管个人账号和密码，不得将账号信息透露给他人。
二、合理使用公司计算机及网络设备1.员工应当按照规定使用公司提供的计算机及网络设备，不得擅自更改设置或安装未经授权的软件。
2.禁止利用公司计算机及网络设备进行非法活动，包括但不限于传播淫秽、暴力、煽动性言论等内容。
3.员工不得私自外借公司计算机及网络设备，不得私自带入外部存储设备。
三、保护公司信息安全1.员工在使用计算机及网络时应当意识到信息安全的重要性，保护公司及个人信息安全。
2.禁止在未经允许的情况下外传公司内部文件和数据，不得泄露公司商业机密。
3.对于重要文件和数据，员工应当及时备份并妥善保管，以防丢失或损坏。
四、网络行为规范1.员工应当遵守公司网络使用规范，不得利用公司网络冒充他人身份、发布虚假信息或攻击他人网站。
2.禁止在公司网络上传播病毒、木马或其他恶意代码，不得干扰公司网络设备和系统的正常运行。
3.员工应当尊重他人在网络上的言论和行为，不得进行人身攻击或造谣传谣。
五、违规处罚1.对于违反公司计算机及网络使用规定的员工，公司将视情节轻重给予相应处理，包括口头警告、书面警告、扣减绩效奖金或停薪留职等。
2.对于严重违规行为，公司将视情节严重程度给予严厉处罚，甚至解除劳动合同。
六、其他规定1.公司保留根据实际情况对规定进行调整和补充的权利，员工应当密切关注公司通知。
2.员工有义务配合公司进行信息安全培训和核查工作，提升信息安全意识和能力。
3.对于员工提出的建议和意见，公司将认真听取并适时调整规定，以不断提高信息系统的安全性和稳定性。
公司计算机网络管理制度
第一章总则第一条为加强公司计算机网络的管理，确保网络安全、稳定、高效运行，提高工作效率，保障公司信息资源的安全与保密，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有计算机网络设备、网络资源及网络管理人员。
第二章网络设备与资源管理第三条公司网络信息管理部门负责公司网络设备的选购、安装、维护和升级工作。
第四条网络设备应按照国家标准和行业规范进行选购，确保设备性能满足公司业务需求。
第五条网络资源包括IP地址、带宽、服务器等，由网络信息管理部门统一规划、分配和管理。
第六条网络信息管理部门应定期对网络设备进行巡检，确保设备正常运行。
第三章网络安全与保密第七条公司网络应采取物理隔离、逻辑隔离、安全策略等措施，确保网络安全。
第八条网络信息管理部门应定期对网络安全进行评估，及时修复漏洞，防止网络攻击。
第九条严禁私自接入外部网络，所有外部访问需经过网络安全审查。
第十条对公司内部网络信息进行分类管理，确保敏感信息的安全。
第四章网络使用与管理第十一条公司员工应遵守国家法律法规和公司规章制度，正确使用网络。
第十二条员工使用网络应遵循以下原则：（一）合理使用网络资源，不得恶意占用带宽、干扰网络运行；（二）不得传播、下载、传播非法信息；（三）不得利用网络从事违法活动；（四）不得使用公司网络从事与工作无关的活动。
第十三条员工上网行为应符合以下要求：（一）遵守网络安全法律法规，不得非法侵入他人计算机信息系统；（二）不得传播病毒、恶意软件等有害程序；（三）不得擅自修改网络配置、更改IP地址；（四）不得随意更改系统设置，影响系统稳定运行。
第五章网络管理与维护第十四条网络信息管理部门负责公司网络的管理与维护工作。
第十五条网络信息管理部门应建立健全网络管理制度，确保网络稳定、高效运行。
第十六条网络信息管理部门应定期对网络进行维护，确保网络设备、系统软件的正常运行。
第十七条网络信息管理部门应定期对网络使用情况进行统计和分析，为网络优化提供依据。
电脑网络管理制度（5篇）
电脑网络管理制度规范公司计算机软、硬件及网络的管理，确保计算机软、硬件及网络正常使用、特制定本制度，公司各级员工使用计算机软、硬件及网络，均应遵守本制度涉及的各项规定。
一、总则第一条：公司计算机软、硬件及网络管理由部负责。
第二条：部配备网络管理员对公司所有电脑的软、硬件及信息统一管理，负责对公司计算机及网络设备进行登记、维护和维修第三条：公司管理员负责对公司网络进行信息维护和安全防护。
第四条：公司各部门计算机硬件、遵循谁使用，是负责的原则进行管理。
二、计算机硬件管理第五条。
计算机硬件由公司统一配置并定位，任何部门和个人不得允许私自挪用、调换、外借和移动。
第六条：公司计算机主要硬件设备均应设置台账进行登记，注明设备编号、名称、型号、规一格、配置、生产厂家、供货单位、使用部门及使用人等信息第七条。
计算机主要硬件设备应粘贴设备标签，设备标签不得随意撕毁，如发现标签脫落应及时告知网络管理员重新补贴。
第八条。
计算机主要硬件设备的附属资料包括但不限于产品说明书、保修卡、附送软件等由网络管理员保管。
第九条：严禁私自拆卸计算机硬件外壳，严禁任何人未经许可移动、拆卸、调试、更换硬件设备第十条。
新增计算机或打印机在申请表里填写电脑及打印机申请表，需填写使用人员及职务、电脑及打印机类型(台式机、笔记本，打印机)，注明新购、调机，由网络管理员统一新购或调机。
三、计算机软件管理第十一条。
部门使用的计算机，网络软件由专业人员统一进行____、维护和改造，不允许私自____操作系统、软件、游戏等。
如特殊需要，经部门经理同意后联系网络管理员____相应的正版软件或绿色软件。
第十二条：如部门没有相应的正版软件，又急需使用，可联系网络管理员从网络下载相应测试软件使用第十三条。
公司购买的商品软件由网络管理员统一保管并做好备份，其密匙、序列号、加密狗等由使用部门在网络管理员处登记领用，禁止在公司外使用，如特殊需要，须经部门经理同意后并在网络管理员处备案登记。
互联网电脑使用规章制度
互联网电脑使用规章制度一、总则为了规范员工互联网电脑使用行为，保障公司信息安全和网络正常运行，提高工作效率，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本制度。
二、互联网电脑使用范围1. 互联网电脑是指公司提供的用于办公的计算机设备，包括台式机、笔记本电脑等。
2. 互联网电脑主要用于办公、学习、业务交流等正当用途，严禁用于非法、违规、不道德等活动。
三、互联网电脑使用要求1. 遵守国家法律法规，遵循社会公德，尊重网络安全，保护个人和公司隐私。
2. 登录互联网电脑时，需输入本人工号或密码，确保账户安全。
3. 不得使用互联网电脑登录非法网站、恶意软件、病毒程序等，不得破坏电脑系统及网络安全。
4. 不得在互联网电脑上私自安装、卸载软件，如需安装、卸载，须经相关部门审批。
5. 不得在互联网电脑上从事与工作无关的活动，如在线游戏、观看影视作品等。
6. 不得在互联网电脑上泄露公司机密信息，不得将公司数据传输到个人设备。
7. 不得在互联网电脑上进行非法数据交换、传播，不得侵犯他人合法权益。
8. 不得利用互联网电脑进行网络攻击、欺诈、侵权等违法行为。
四、互联网电脑维护与管理1. 计算机管理员负责互联网电脑的硬件设备、软件安装、系统升级等工作。
2. 计算机管理员应定期检查互联网电脑，确保设备正常运行，对发现的问题及时进行处理。
3. 计算机管理员应定期对互联网电脑进行病毒查杀，防止病毒感染。
4. 各部门负责人应加强对本部门员工互联网电脑使用行为的监督和管理，发现问题及时纠正。
5. 员工在使用互联网电脑过程中，如遇到问题，应及时与计算机管理员或部门负责人沟通，寻求帮助。
五、违规处理1. 违反本制度的，公司将根据情节轻重给予警告、罚款、停职等处分，直至解除劳动合同。
2. 涉嫌违法的，将移交有关部门处理，追究法律责任。
3. 给公司造成经济损失的，应承担相应的经济赔偿责任。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
公司网络及电脑管理制度
公司网络及电脑管理制度一、网络管理网络作为企业信息流通的主动脉，其稳定性和安全性至关重要。
因此，公司应制定严格的网络使用规范，包括但不限于以下几点：1. 网络接入管理：所有员工必须通过授权的方式接入公司网络，严禁未经授权的设备连接公司内部网络。
2. 数据安全：员工在使用网络时，应遵守公司的信息安全政策，不得访问非法网站，不得下载或传播未经授权的软件和数据。
3. 网络安全意识：公司应定期对员工进行网络安全教育和培训，提高员工的安全防范意识和能力。
4. 网络监控与应急响应：建立网络监控系统，实时监控网络状态，一旦发现异常情况，应立即启动应急响应机制，确保问题及时得到解决。
二、电脑管理电脑作为员工日常工作的重要工具，其管理的合理性直接影响到工作效率和公司资产的安全。
以下是电脑管理的基本规范：1. 资产登记：公司应对所有电脑设备进行编号和登记，明确责任人，确保资产的可追踪性。
2. 使用规范：员工应合理使用电脑资源，避免不必要的浪费。
非工作时间应关闭电脑或切换至节能模式。
3. 软件管理：公司应制定软件安装和使用的标准，禁止私自安装非授权软件，以免引入安全风险。
4. 硬件维护：定期对电脑硬件进行检查和维护，确保设备的正常运行，减少因设备故障导致的工作中断。
三、责任与监督为了确保网络及电脑管理制度的有效执行，公司应明确各级管理人员的责任，并建立健全的监督机制。
具体措施包括：1. 责任分配：根据管理层级和职责范围，明确各部门和个人在网络及电脑管理中的责任。
2. 监督检查：定期进行网络和电脑的检查，评估制度的执行情况，及时发现并解决问题。
3. 违规处理：对于违反网络及电脑管理制度的行为，应根据情节轻重，给予相应的处罚，以起到警示和教育的作用。
总结。
电脑网络使用管理制度
电脑网络使用管理制度为了规范员工在工作中使用电脑网络的行为，提高工作效率，并保障企业信息安全，特订立本规章制度。
全部员工必需严格遵守以下规定：一、适用范围本规章制度适用于公司内部全部员工及临时人员，包含全职员工、兼职员工、实习生等。
二、权限管理1.每位员工在公司注册时，会被调配一个独立的账号和密码，员工需妥当保管个人账号和密码，并不得将其泄露给他人。
2.员工只能使用本身的账号登录公司电脑网络，并仅在授权的电脑上登录。
3.员工只能使用公司指定的网络设备，不得擅自更换、添加或移除任何网络设备。
三、合法合规使用1.员工在使用电脑网络时必需遵守国家、地方和公司有关计算机和网络使用的法律法规。
2.员工不得利用公司电脑网络从事偷窃、诈骗、传播淫秽、暴力、恐怖等违法违规行为。
3.员工不得在公司电脑网络上下载、安装未经授权的软件程序或病毒，不得私自修改、删除他人文件。
4.员工不得利用公司电脑网络传输含有病毒、木马、恶意代码等非法信息，不得发布、传播不实信息。
四、合理使用1.员工在使用公司电脑网络时应遵从合理、高效的原则，不得滥用网络资源。
禁止在上班时间浏览非工作相关网站、观看非工作相关视频、参加非工作相关闲谈群等。
2.员工在使用公司电脑网络时，应尽量避开使用大型在线游戏、P2P下载软件等占用网络资源较多的应用。
3.员工不得在公司电脑网络上进行个人游戏、网络赌博等非法活动。
五、保密责任1.员工需意识到公司信息的紧要性和保密的必需性，不得擅自向外界泄露公司未公开的信息，包含但不限于客户资料、公司内部销售和财务数据、合作伙伴信息等。
2.员工在使用公司电脑网络时应注意信息安全，不得登录未经授权的网站、不得随便下载、浏览、复制涉及公司商业机密的文件或资料。
3.员工在离开或调离公司时，应自动清除个人电脑上的公司相关文件和信息，避开泄露公司机密。
六、违规处理1.对于严重违反本规章制度的员工，公司将视情况予以相应的纪律处分，包含但不限于口头警告、书面警告、停职、辞退，并依据情况追究法律责任。
公司办公用网管理制度
公司办公用网管理制度一、目的与原则本制度旨在规范公司员工的网络使用行为，确保网络资源的有效利用，防范网络安全风险，保障公司信息系统的稳定运行。
所有员工应遵守国家相关法律法规，秉持合法、合规、合理的原则使用网络资源。
二、网络使用规范1. 员工应使用公司提供的网络资源进行工作，不得私自搭建网络或使用个人网络设备接入公司内部网络。
2. 严禁访问非法网站、下载不明来源的软件或打开可疑邮件附件，以防病毒感染和信息泄露。
3. 对于工作中涉及的敏感数据和机密信息，必须采取加密措施，并限制传输范围。
4. 员工应对个人账号密码负责，定期更换，并确保其安全性。
三、网络设备管理1. 公司网络设备包括服务器、交换机、路由器等，由专门的IT部门负责维护和管理。
2. 任何对网络设备的调整、升级或维修，都应由IT部门授权的人员操作。
3. 员工不得私自更改网络配置或破坏网络设备，违者将受到相应的纪律处分。
四、网络安全防护1. 公司应定期对网络系统进行安全检查和漏洞扫描，及时发现并处理安全隐患。
2. IT部门应制定应急预案，一旦发生网络安全事件，能够迅速响应并采取措施。
3. 员工应参加定期的网络安全培训，提高自身的安全意识和防护能力。
五、监督与责任1. IT部门负责监督本制度的执行情况，并对违规行为进行处理。
2. 员工若发现网络异常或有违规行为，应立即报告给IT部门。
3. 对于违反网络管理制度的行为，公司将根据情节严重性给予警告、罚款或其他纪律处分。
六、附则1. 本制度自发布之日起生效，由IT部门负责解释。
2. 随着技术的发展和外部环境的变化，本制度将不定期更新以适应新的管理需求。
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公司计算机及网络使用管理制度
为规范管理，保障公司计算机设备、网络和数据安全、稳定、可靠地运行，特制订以下规定。
一、制度范围
本规定涉及为员工配备的所有计算机和其他设备以及使用公司设备网络资源的个人终端。
网络范围包括公司各办公地点的局域网、办公地点之间的广域连接、公司移动网络接入、Internet出口以及网络上提供的各类服务如Internet电子邮件、代理服务等。
二、主管部门
办公室作为公司计算机设备和网络的安装、维护、规划、建设和管理部门，有权对公司计算机设备和网络网络运行情况进行监管和控制，有权对公司网络上的信息进行检查和备案，任何引入与发出的邮件，都有可能被备份审查。
三、管理制度
1、计算机应用人员要经过相应培训，懂得基本操作规程。
2、非计算机维护人员不得拆卸或更换计算机硬件。
3、工作时间禁止利用计算机玩游戏、聊天、看电影；禁止在网络上从事与工作无关的事项。
在工作用机上请勿下载、安装、试用不明软件，禁止登录非法网站，以免造成系统故障。
如需使用和安装外来文件或下载互联网上的文件必须先进行杀毒，确认无毒后，才能应用到本地机器，不要接收和下载来历不明的文件。
定期升级杀毒软件，查杀病毒。
4、使用计算机的人员应及时按要求做好业务相关的数据备份，防止因机器故障或工作交接引起文件丢失。
5、爱护硬件设施，计算机使用人员应做好基本维护保养工作：不得在联接电脑的电路上插接大功率电器；使计算机及其外设远离水源；主机旁不要遮挡其它物品，以保持良好的散热通风；不用手触摸显示屏等。
外出、午休、下班等不使用电脑时请及时按照正常关机方法关机，不得强行关闭电源。
下班关机后，除特殊需要外需关闭电源，方可离开。
6、我公司局域网通讯采用固定IP访问和局域网即时通讯软件“飞秋”相结
合的方式，员工应熟悉主要操作方法和使用规则。
7、员工个人终端在工作时间不得接入广域网，具体时间为：上午8:30~12:00，下午13:30~5:30，其他时间如无工作需要，网管会开放公司全部终端接入广域网。
公司会在就近位置安装上网机器，方便员工在工作时间接入广域网联系工作收发邮件。
如有特殊需要，员工需要在工作时间接入广域网，可向办公室提出申请，由院分管领导审批实行。
8、任何部门和个人不得私自更改网络结构，如需安装集线器等必须事先与网络管理员取得联系。
个人电脑及其他网络设备等所用IP地址必须按所在地点网络管理员指定的方式设置，不可擅自改动。
公司网上服务如DNS、DHCP等由办公室统一规则。
9、任何部门和个人应高度重视保护公司的技术秘密和商业秘密，对于需要上网的各类保密信息（如公司邮箱密码等）必须保证有严密的授权控制，不得随意告知外单位和个人。
10、节约使用计算机耗材，如纸张、墨盒等。
打印重复数量多的，应尽量使用复印机复印。
应尽量双面打印或复印。
11、如发现计算机及网络有异常的，应及时向计算机维护人员报告。
12、对违反上述规定造成经济损失的，由当事人按价赔偿，违反法律法规的要追究有关人员的责任。