2009年福建政法干警招录考试(面试)真题(题后含答案及解析)

2009年福建政法干警招录考试（面试）真题(题后含答案及解析) 题型有：1. 面试题
面试题
1．作为一个干警要长期服务基层，假如你被录用后你该如何准备工作?
正确答案：作为一个公务员就是必须以为人民服务为工作宗旨，干警经常直接面对群众更是如此。

人在社会上要找到自己合适的位置，只要如此，不论身处于何处都能够安然对待。

如果我能成为一个警察，我会很乐于长期在基层服务，因为那是我最合适的位置。

如果我被录用了，首先，我会收集、熟悉与基层干警业务有关的资料，比如一些书籍或者请教一些有经验的亲戚朋友，掌握这些信息和知识能够帮助我迅速进入工作状态。

其次，我会抓紧时间锻炼身体，基层干警的工作繁重、对工作人员的体力要求比较高，所以我要锻炼好身体，保证自己有一个良好的体魄来完成工作。

最后，我会到我可能服务的地区体验当地的生活，跟当地群众多交流，深入当地了解第一手情况，比如治安状况、交通状况等等，提前掌握民情民意，对于日后开展工作有很大好处。

如果我能成为一名干警，我将从上述三个方面来准备工作。

2．任何事物都是运动发展变化的．能对事物的未来有客观的认识。

就是聪明人。

对此你怎么看?
正确答案：对事物的未来有客观认识，可以称之为对于事物发展具有相对准确的“预见性”，也就是古人说的“先见之明”，这种人的确可以称为“聪明人”。

我们在工作中，要做到对工作的变化发展保有客观的认识，并且能够掌握它们的变化发展。

但是，我们在工作中只认识事物的变化发展是不够的，除了认识事物的变化发展规律，我们还要掌控这种规律。

简单来说，我们除了要做“聪明人”，还要做一个“有理想、有毅力的人”。

在我们认识到工作即将面对巨大的、难以克服的客观障碍时，不能有畏难心理而就此止住，我们要想方设法、坚韧不拔地去克服困难，完成任务，也就是在工作中我们要有古人所说的“知其不可为而为之”的奋斗精神。

如果能成为一名干警，面对复杂而繁重的工作，我不仅要做一个有预见性的聪明人，还要努力做一个有拼搏精神的人。

3．针对现在企业以金融危机为借口拖欠农民工工资。

谈谈你的看法。

正确答案：农民工是城市劳动者中的弱势群体，他们的权益很容易受到侵害，而保护好农民工的权益是政府相关部门的工作职责。

农民工从事的行业大多是劳动密集型产业，尤其是建筑行业和加工业，在金融危机的大环境下，从事这些行业的企业受到冲击比较大，因此企业在面对困难的情况下，可能会以金融危机为借口拖欠他们的工资。

另外，产生拖欠工资的问题还有其深层次的原因：农民工本身具有流动性强、就业不稳定的特点，正因为这个特点，导致农民工在争取自身利益的时候困难重重；部分企业法律意识不强，且政府相关部门监督不力，导
致企业负责人漠视相关劳动法律法规，肆意侵害农民工权益。

针对以上原因，我认为要解决这个问题，可以通过以下几种方式：第一，建立农民工工资保证金机制。

加强农民工工资支付信用管理，对凡是曾经发生过恶意拖欠、克扣农民工工资的企业进行重点监控。

第二，完善政策法规维权机制。

加强劳动执法监督，进一步加大对企业支付农民工工资的检查力度，检查企业是否依照相关法规和合同按月足额发放工资。

第三，加强政策法规宣传教育，提高用人单位和劳动者的法律意识和维权意识，减少和避免出现侵害农民工合法权益的行为，帮助农民工通过正确的方式和合法的渠道来维护自身的权益。

相信通过以上几种措施的推行，相信企业拖欠农民工工资的问题应该能得到有效的解决，农民工的权益一定能得到维护。

4．面对金融危机。

各大银行储蓄率居高不下。

央行出台了一系列的措施也未能改变这种局面。

针对这个。

请谈谈你的看法。

正确答案：金融危机之下，我国出口受到严重影响的同时，国内消费也受到不同程度的影响，各大银行储蓄率居高不下，主要有以下几个方面的原因：第一，经济环境走低导致失业增加，消费能力减弱，各行各业都有不同程度的影响，消费者信心不足，更多人们持观望态度，更多地将钱存到银行。

第二，由于我国出口受到严重影响，大部分企业采取了收缩的政策，甚至因此倒闭，这在一定程度上导致了银行储蓄率走高。

第三，我国的社会保障体系不完善，以及中国人的消费观念比较传统和保守，大部分人都愿意采取存钱的方式来应对将来可能产生的不确定花销。

对待这个问题，我们一方面要出台相应的政策鼓励消费，帮助企业顺利渡过难关，稳定就业。

另一方面要进一步完善我国的社会保障体系，尤其是在医疗保险、失业保险等方面加强建设力度，以解决消费者的后顾之忧。

唯有如此，才能真正促进国内消费，解决各大银行储蓄率居高不下的问题。

5．请谈谈你对武汉“公交打人”事件的看法。

正确答案：武汉“公交打人”事件是由于几名乘客与公交女司机发生口角争执，最终演变成乘客殴打司机的恶性事件，事件经过地方电视台的报道，引起了广大民众的广泛关注。

这个事件的发生存在偶然性，但从中反映出一些深层次的问题：第一，市民的道德修养、文明礼貌程度不高，在社会生活中遇到一些不愉快的事情，不能很好地保持风度修养，讲究文明礼貌。

第二，公共服务行业的工作人员服务意识不够强，服务技能较差，面对紧急情况时不能妥善处理。

第三，新闻媒体从业人员在进行报道时，不能做到客观真实地反映事实真相，从而导致公众的误解。

为避免类似的事情再次发生，我们应当做好以下几方面工作：一是大力宣传提倡社会主义道德观念，提高市民的文明礼貌程度，避免生活中的矛盾激化；二是加强公共服务行业从业人员的培训，以增强其服务意识，提高其服务技能；三是政府部门应加强对新闻媒体从业人员的监督和监管，建立健全新闻媒体行业自律制度，加强新闻媒体从业人员的社会责任感，从而避免此类失真报道的再次发生。

6．谈谈你对“听其言。

观其行”这句话的理解。

正确答案：“听其言，观其行”，这是识别人才常用的方法。

因为有的人往往是语言的巨人，行动的矮子，只说不做。

因此在考察一个人时，不仅要听其言，更要观其行。

通过“听其言，观其行”，从而能够窥视到一个人的思想水平和见识的多少。

听的时候要抛开他的巧言令色，抓住问题的实质。

在工作中，多观察他人的言行，看他们说的和做的是否存在差距。

观察的内容主要有：看他们与哪些人交往甚密，如何控制自己的喜怒哀乐，他们的志向兴趣是什么等等。

因此，我们在选拔公务员、领导干部的时候，不仅要注意他平时的言行，更要注意他是否能够言行一致，要严格按照“德才兼备，以德为先”的标准进行选拔人才。

同时，对我来说，作为一个新时代的年轻人，更要加强对自己的思想道德修养，注意自己的一言一行。

走出校园之后要时刻谨记自己的形象代表着母校的形象；代表单位外出办事要时刻谨记自己代表着单位的形象；走出国门更要谨记自己代表着国家的形象。

做到言行一致，表里如一，这样才能真正成为一个高素质的人才。

7．某企业下班时对员工搜身。

对于这个事情你有什么看法?
正确答案：目前有一些企业在下班时对员工进行搜身，防止员工将企业生产的产品或者是原材料带出厂区，我认为出现这样的事情主要有以下几个原因。

从客观方面来讲，有一些企业生产的产品确实价值高，如果丢失会造成严重的损失，尤其是一些高科技企业的产品及产品的零部件更是价值高、体积小。

企业为了能防止库存丢失，从而采取了这样极端的措施。

而员工与企业相比处于明显弱势的地位，不能或不敢通过实际行动维护自身的合法权益。

从主观方面来讲，企业负责人缺乏对我国法律法规的认识和敬畏，对国家法律法规熟视无睹，为维护企业利益不惜牺牲员工的合法权益。

同时劳动监察等相关部门对企业的监管不到位，存在执法不严的情况。

为此，我们应该大力宣传相关法律制度，加强对企业的监管，对于企业违法行为应当对其负责人及直接责任人员给予依法惩处，从而杜绝此类事件再次发生。